"산업조직론적 이론"의 검색결과 입니다.

기간
- 전체
- 3개월
- 6개월
- 1년
- 2년
- 3년
- 5년
직접입력

적용
연관순
- 연관순
- 최신순
영역
- 전체
- 제목
- 본문
- 태그
페이지 수
- 전체페이지
- 1 페이지 ~ 5 페이지
- 6 페이지 ~ 10 페이지
- 직접입력 페이지 ~ 페이지 적용
확장자
- 전체
- 한글
- PDF
- MS워드
- MS엑셀
- MS파워포인트
- 압축파일
- 기타
할인자료 보기

연관검색어

경영학원론 사회복지정책론 사회복지행정론 학교심리학 경영학개론 산업심리학 미국 행정 지역사회복지론 미국 행정사

판매자 표지는 다운로드시 포함되지 않습니다.

"산업조직론적 이론" 검색결과 961-980 / 44,098건

판매자 표지

[리더십]피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후 피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있는지 정리하시오.

한 정리 여부Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론피들러의 리더십 상황 이론상황 변수리더와 구성원의 관계과업 구조리더의 직위 권력Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이란 조직의 공동 목표를 달성하기 ... 한다.즉, 리더십이 있는 리더는 조직의 문제점을 개선하며 조직이 환경 변화에 적응하도록 하고 구성원에게 동기를 부여하는 등의 기능을 가진다.산업사회에서 지식정보화사회로 변화하면서 조직 ... [리더십]• 주제 : 피들러의 리더십 상황이론의 개요를 정리하고 리더십 유형의 효율성에 영향을 미치는 상황변수를 각각 설명한 후피들러 이론이 결론적으로 어떤 의의를 가지고 있

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.02 | 수정일 2023.10.16

다운로드 장바구니
판매자 표지

가장 설득력 있다고 생각하는 복지국가 발달이론을 하나 선택하고 그 이유를 제시한 후, 우리나라 사회복지정책의 발달에 적용하여 설명하시오.

을 종합적으로 검토할 필요가 있다. 대표적인 복지국가 발달이론으로는 산업화 이론, 신제도주의 이론, 그리고 권력자원 이론이 있으며, 이들은 각각 복지국가가 형성되는 원인을 다르 ... 게 진단한다.2.1 산업화 이론 (Industrialization Theory)산업화 이론은 복지국가의 등장을 경제적 필연성의 결과로 해석한다. 이 이론은 산업혁명 이후 자본주의의 발달 ... 을 이론, 권력자원 이론은 대표적인 복지국가 발달이론으로, 이들은 복지국가를 형성하는 주요 요인을 각각 경제구조, 제도적 조건, 정치 권력으로 규정한다.우선 산업화 이론은 복지국가

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.04.30

다운로드 장바구니
직무특성화이론에 대해 설명하고, 동기유발 정도를 계산하는 MPS 수식을 제시하시오.

으로, 직무 설계와 노동자의 심리적 반응 간의 관계를 체계적으로 설명한다. 이 이론은 직무 설계 개선을 통해 노동자의 동기와 직무 만족을 높이고 조직 성과를 향상시키는 데 목적 ... 하여 개선할 수 있다. Hackman과 Oldham의 연구는 다양한 산업에서 이 이론의 타당성을 입증하였다. 이들은 제조업, 서비스업 등 여러 분야에서 직무 특성이 노동자의 직무 만족 ... } )` TIMES `4` TIMES `5`=`120이 점수를 해석하려면 조직 내 유사 직무의 평균 MPS 점수와 비교하거나, 이론적으로 제시된 점수 범위를 참고해야 한다. 일반적으로 MPS

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.22

다운로드 장바구니
SMAT 모듈 A,B,C 요약본

) 서비스 세일즈 및 고객상담(2) 고객관계관리 (CRM)(3) VOC와 컴플레인(4) 서비스 유통관리(5) 성인학습자의 교육훈련 및 코칭, 멘토링3. 모듈 C(1) 서비스 산업 ... -- 조직 또는 국가 차원에서 격식과 예를 갖추는 절차- 상대방의 지위, 역할, 문화에 대한 존중을 표현- 형식과 절차에 정통할수록 불필요한 실수 방지 가능● 공식행사 시 의전 ... 특성- 특성자기주도성: 스스로 학습 목표 설정, 내용 선택, 방법 결정경험 중심: 기존 지식, 업무 경험을 바탕으로 학습하려는 경향문제 중심: 이론보다 현실 문제 해결에 관심 많

시험자료 | 16페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.04.21

다운로드 장바구니
판매자 표지

조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오

변화 – 환경이 변하기 때문에1) 접근방법(1) 레원의 세력장 이론(2) 코터의 변화 실행의 8단계 계획(3) 코너의 모형2) 조직 변화의 범위(1) 점진적 변화(2) 급진적 변화 ... . 참고문헌Ⅰ. 서론4차 산업혁명 시대 도태되지 않고 발전하기 위해서 모든 기업들은 고군분투 중이다. 즉, 조직을 기반으로 성장하는 기업들이 내부적 변화를 통해 혁신을 거듭하며 변화 ... 하며 ‘모든 조직이 가져야 할 변화의 필요성’을 강조했다. 성공적으로 조직을 변화시키려면 조직의 위기를 먼저 느껴야 하며 이를 변화로 이어지도록 해야 한다는 점이 4차 산업혁명에 들어선

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.23

다운로드 장바구니
판매자 표지

역사회상실이론과 지역사회보존이론, 지역사회개방이론과 지역사회복지발전을 위해 지방자치단체와

조직의 도움이 더 편안함을 느끼면서 복지정책을 펼 수 있을 것으로 여겨진다. 또한 현대사회에서 적용해야 하는 지역사회복지와 가장 적절한 복지이론은 지역사회개방이론이며 지역사회 상실 ... 교과목명 : 지역사회복지론 지역사회상실이론과 지역사회보존이론, 지역사회개방이론과 지역사회복지발전을 위해 지방자치단체와 개인이 각각 수행해야 할 과업을 제시하고, 학습자가 지지 ... 하는 이론을 선택하여 그 이유를 제시하시오.Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 지역사회 상실이론2. 지역사회 보존이론3. 지역사회개방이론4. 내가 지지하는 이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론오늘날

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26

다운로드 장바구니
판매자 표지

[인력개발과 활용] 인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요

[인력개발과 활용] 인적자원관리의 이론적 배경을 설명하고, 인적자원관리의 주요내용과 특징을 기술하세요 목 차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 인적자원관리의 이론적 배경 2. 인적자원 ... Ⅲ. 결론 참고문헌 Ⅰ. 서론 인적자원관리는 조직에서 목표를 달성하기 위하여 사람을 투입하였을 때 이를 바람직한 방향으로 움직이게 하기 위한 관리활동으로 볼 수 있다. 인적자원 ... 적자원관리는 경영조직에 속한 인력을 자원으로 간주하여 관리하는 과정으로서, 경영조직에서 인적자원을 활용하여 목표를 달성하고 성과를 평가하는 전체과정에서 핵심이 되는 활동이다. 결국 인

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.15

다운로드 장바구니
조직심리학의 발달과정

시키기 위한 다양한 이론과 연구를 다루고 있다. 조직심리학은 현대 조직이 직면한 다양하고 복잡한 도전에 대응하기 위해 필수적인 학문으로 인식되고 있다.조직심리학은 조직 내에서의 인간 행동 ... Psychology)은 조직 내에서 개인과 집단의 행동, 성과, 의사소통, 리더십, 조직문화 등에 대해 과학적인 원리와 이론을 적용하여 연구하는 분야다. 이 학문은 조직의 효율 ... 해 왔다. 심리학, 경영학, 사회학, 산업공학 등의 다양한 학문이 조직심리학의 기초를 이루고 있다. 주요한 연구 주제로는 조직 내에서의 리더십, 의사결정, 팀 동작, 조직문화, 직무

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.02

다운로드 장바구니
경영학 ) 경영의 기본 프로세스, 기본기능 - 코어기능 - 전방기능 - 후방기능, 경영의 확장

프로세스란 경엉 관리 가정 탐구가 목적인 것을 의미한다. 경영 기능이란 회계, 조직, 인사, 재무, 마케팅, 생산, MIS 등 경영기능을 탐구하는 것이 목적인 것을 의미한다. 경영 ... 한 사상을 갖추어야 하고 장기적인 시점을 고려해야 하며 일체감을 가져야 한다. 경영 목적을 달성하기 위해서는 조직을 구축해야 하며 경영 목적에 부합하는 효과적인 조직을 만들어야 한다 ... 기능에서는 제품과 서비스 그리고 생산 및 전달 등의 탐구가 목적이다. 전방 기능에서는 조직과 전략 마케팅 등이 탐구 목적이다. 후방 기능에서는 회계와 재무 그리고 MIS 등

리포트 | 6페이지 | 4,200원 | 등록일 2021.02.04

다운로드 장바구니
교육행정이론의 발달/ 의사소통 장애의 극복과 효과적인 의사소통

되어 온 행정과 사회사상의 큰 흐름에 따라 고전적 조직이론, 인간관계론, 행동과학적 접근, 그 외 새로운 이론의 정글기 등으로 구분해서 고찰해볼 수 있다.먼저, ‘고전적 조직이론 ... 후반부터 1930년대까지 발달한 이론이다. 이 이론은 성악설적 인간관리 철학에 기초하여 조직 및 인간 관리의 과학화, 합리화, 능률화를 추구하였는데, 그 대표적인 이론들인 과학적 ... 는 행정관리의 과정을 체계화하고 정교한 이론적 분석을 수행하였고, 이러한 노력으로 그의 산업관리론은 현대 행정이론의 중요한 기초가 되었다.다음은 귤릭과 어윅(Luther

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.11.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

시대별 무역이론의 특징과 내용을 설명하고, 당신이 생각할 때 무역의 발생 원리를 가장 잘 설명한 이론은

하는 쇠퇴의 단계를 맞이하게 되는 것이다.4) 신 무역이론신 무역이론은 2008년 노벨 경제학 수상자인 폴 크루그먼이 주장한 이론이다. 산업 조직 이론과 국제무역 이론을 결합해 산업 특성 ... 무역학개론주제: 시대별 무역이론의 특징과 내용을 설명하고, 당신이 생각할 때 무역의 발생 원리를 가장 잘 설명한 이론은 무엇인지와 그 이유를 기술하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론 ... 1. 시대별 무역이론 특징2. 무역의 발생 원리를 가장 잘 설명한 이론Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론무역이란 국민경제 간 상품교환을 의미한다. 초창기에는 서로 산물을 교환하는 것

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.28

다운로드 장바구니
판매자 표지

부산광역시의 시정관리관 제도 가능성 분석

세기 들어 시민사회 중심의 새로운 거버넌스 네트워크를 강조하며 전통 정부행정의 역할이 새로운 형태로 변화하고 있다. 지난 40년간 압축성장을 통해 국가 경제발전을 이끌었던 산업시대 ... 한국형 성장모델의 실효성은 사라지고, 이제는 새로운 지식기반 사이버 거버넌스 사회로 탈바꿈하기 위해 정부 조직과 기능이 재편되고 있다. 정부의 관료적 행정조직도 시민사회 중심 ... 스 이론의 적용이 어려운 특수 분야로, 의사결정에서 정보공유와 절차적 민주주의 보장 등 국민신뢰를 위한 여건 조성도 필요하다. 이를 통해서 정부, 지방자치단체가 상호 협력과 참여

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.02.18

다운로드 장바구니
판매자 표지

최근 국내외, 또는 여러분 주변에서 일어난 사회 현상 또는 문제를 한 가지 생각해 보세요

등).1. 그 문제를 3주차 1차시에 배운 지역사회복지 이론 중 2 가지를 선택해서 설명하시고,2. 4-5주차에 배운 지역사회복지실천 모델들을 적용하여 자신만의 실천 계획을 작성 ... 해 보세요.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노인문제 지역사회복지 이론 적용1) 노인문제2) 기능주의이론3) 갈등주의 이론2. 지역사회복지실천 모델 노인문제에 적용Ⅲ. 결론Ⅳ ... 를 해결하며 주민의 복지욕구를 충족시킬 수 있으며 정부와 민간기관에서 공동주체가 되어 공공과 민간의 협력을 통해 이를 해결하려하며 조직적 활동을 강조하여 전문적 서비스와 방법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.03 | 수정일 2023.02.05

다운로드 장바구니
A사의 관리자들은 부하직원들을 평가하는 원칙이나 방법을 잘 모르고 있어서 그 결과 연말에 평가 결과가 나오면 자신들이 제대로 평가받지 못했다고 불만을 갖는 구성원들이 매우 많은 상황이다. 이 회사 인사팀에 속한 자의 입장에서 이러한 관리자 평가에 문제를 심각하게 생각하여 관리자의 평가 역량을 높이고자 하는 제반 방법(예, 역량 평가, 교육, 코칭, 모니터링

화되어왔다. 산업심리학 역시 심리학의 세분화된 분야 중 하나인데, 산업심리학은 궁극적으로 조직의 생산성과 효율성을 긍정적인 방향으로 개발하고 조직 내의 구성원들이 건강하고 행복 ... 한 상태로 높은 삶의 질을 영유하도록 만드는 것을 그 목적으로 하고 있다. 이와 같은 산업심리학의 목적성으로 인해 대부분의 사람들이 특정 조직에 속해 경제적 활동을 진행하는 고도로 산업 ... 있기 때문에 조속히 해결되어야 하는 산업심리학적 문제라고 볼 수 있다.3. 해당 문제를 개선할 수 있는 방안(1) 외부 전문가를 통한 교육으로 관리자의 평가역량 강화조직 내

리포트 | 4페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.04.12

다운로드 장바구니
판매자 표지

밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.

들의 역량을 향상시키고 조직의 성장에도 기여합니다.직업동기이론은 직장에서 일을 하는 동기와 관련된 이론입니다. 이론은 크게 내적 동기와 외적 동기로 구분됩니다. 내적 동기는 자기 ... 성과 개인화된 커리어와 개발 기회를 제공하여 밀레니얼 세대 직원들의 작업동기를 끌어올리는데 주력합니다. 에어비앤비는 다양한 문화와 인종, 성적 산업성을 존중하며, 이를 바탕으로 조직 ... 밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업동기이론을 활용하여 밀레니얼세대 직원들의 작업동기를 성공적으로 끌어 올린 회사 사례를 조사하시오.21세기 초, 1980년대부터 2000년대

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.15

다운로드 장바구니
판매자 표지

영국과 미국의 사회복지 실천의 역사적 발달과정을 설명하고, 이를 바탕으로 우리나라 사회복지에 주는 시사점에 대하여 논하시오.

다. 특히 영국과 미국은 현대 사회복지의 제도적 기반과 실천 이론이 정립된 중요한 국가로, 사회복지실천의 역사적 발전 과정에서 독특한 정책적, 사회적 맥락을 바탕으로 다양한 접근법 ... 과 제도를 발전시켜 왔다. 그들의 사회복지 실천의 역사적 발달과정은 오늘날 세계 여러 나라의 사회복지 체계 형성에 지대한 영향을 미쳤다. 영국은 엘리자베스 구빈법과 자선조직협회(COS ... ), 인보관운동 등을 통해 공공책임과 민간자원의 조화를 꾀했으며, 이를 통해 산업혁명 이후 빈곤과 사회적 불평등 문제를 해결하기 위해 공공복지 체계를 구축하며 사회복지실천의 기틀

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04

다운로드 장바구니
판매자 표지

인적자원에 대한 경영관점 가운데 맥그리거의 X,Y이론에 대해 서술하고 이에 대한 자신의 견해를 서술

을 것인지 방법을 찾기 위해서 이루어졌다. 맥그리거의 X, Y이론도 이런 맥락에서 탄생한 이론이다. 맥그리거는 1950년대에 미국에서 활동한 심리학자였다. 1950년대는 미국의 산업 ... 일이나 회사에 관심이 없으므로 직원들을 위한 교육, 훈련은 필요하지 않다. X이론적 인간관을 가진 직원들이 많은 조직은 제한적이고 억압된, 경직된 조직문화가 형성되게 되며, 이것 ... 가 하는 일을 통해서 자아실현을 할 수 있다고 믿기 때문이다. 그래서 자연스럽게 자기가 속한 조직에 대해 큰 관심과 애정을 가지게 된다. Y이론적 인간은 자기에게 주어진 목표를 달성

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19

다운로드 장바구니
판매자 표지

산업심리학의 이론 중 하나를 선택하여 실생활에 접목시켜 적용방법과 효과를 기술

산업심리학산업심리학의 이론 중 하나를 선택하여 실생활에 접목시켜 적용방법과 효과를 기술하시오- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 산업심리학의 이론 중 - 하인리히(H.W ... 의 이론 중 하나를 선택하여 실생활에 접목시켜 적용방법과 효과를 기술해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 산업심리학의 이론 중 - 하인리히(H.W.Heinrich)의 도미노이론(domino s ... .Heinrich)의 도미노이론(domino sequence)2. 실생활에 접목시켜 적용방법과 효과1) 도미노 이론에 의거한 재해예방원리2) 놀이터 안전상의 문제점3) 실생활에 접목시켜 적용

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.22

다운로드 장바구니
판매자 표지

매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고

조직행동론 주제 : 매슬로우의 욕구단계 이론을 중심으로 특정 기업이나 조직의 조직활성화 사례를 제시하고, 제시된 기업이나 조직에서 매슬로우의 각 단계별 조직활성화가 어떻게 이루 ... 에 영향을 미치고 있기 때문이다. 아래에서는 이처럼 조직활성화가 중요해진 상황을 배경으로 하여, 조직활성화를 실시한 사례에 대하여 제시하고자 한다. 또한 해당 사례에 대한 토대 이론 ... 이론으로 매슬로우의 욕구위계설을 제시하였다. 한편 실제의 조직활성화 사례를 제시함으로써 이러한 사례에서 주로 인간의 어떠한 욕구를 충족시키고자 하는지에 대해 매슬로우의 욕구위계설

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

다운로드 장바구니
[a+취득자료] 동기부여의 개념과 이론을 설명하세요.

은 피츠버그 지역 산업체에 근무하는 사무원과 기술자를 대상으로 면담을 활용하여 진행한 연구에 입각해 정립된 이론이다. Herzberg는 이들에게 현재 직무와 그 이전의 직무에서 기분 ... 다.다섯째로 McGreger의 X, Y이론이 있다. 이 이론은 인간에 대한 가설을 기초로 하여 조직 구성원을 동기부여 하는 전제에서 대조적이고 대체적인 X, Y 이론을 제시하는 것이 ... 이 원하는 결과를 가져오는 행동을 선택한다는 것이다. 우선적으로 기대이론은 노력 시 좋은 성과를 낼 수 있다는 믿음, 좋은 성과가 조직에서의 보상을 가져올 것이라는 믿음, 보상

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.04

다운로드 장바구니

이전10개 44 45 46 47 484950 51 52 53 다음10개

파워링크

신청하기