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"산업조직론적 이론" 검색결과 9,761-9,780 / 44,203건

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    노조와 비노조 차이 분석
    (Y 이론 근거 ) 「 포지티브섬 게임」관계 산업민주화 추진방향 단체 교섭주의 (Bargaining) 경영 참가주의 (Participation)정답은 없다고 생각 그렇다면 뭐가 좋 ... 과 조직적 불이익의 배제 ⑤ 노사 일체를 통한 산업 평화 유지와 사업 보국의 실현이것만으로 비노조가 달성 되었을까 ? NO !노사설립저지 삼성의 노조 설립 저지 삼성전자는 노동설립 ... 종업원 ( 공동체 원리 ) 표출관계 이해 대립 관계 거래관계 타협관계 상호 불신 관계 (X 이론 근거 ) 「제로섬 게임」관계 이해 공동 관계 상의 관계 협의 관계 상호 신뢰 관계
    리포트 | 61페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.25
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    지식경영을 도입했거나 도입중인 기업의 사례연구
    지식경영을 도입했거나 도입중인 기업의 사례연구1. 지식경영의 등장배경지식경영은 어느 순간 몇몇 사람들의 필요에 의해 우리 앞에 갑자기 나타난 새로운 경영이론이 아니다. 세상 ... 을 움직이는 힘의 원동력이 변화함에 따라 자연스럽게 기업과 조직을 경경하는 관점의 전환이 일어나면서 등장한 개념인 것이다.1) 정보기술의 발달지식경영을 수행하기 위한 정보기술의 발달 ... , 발전하고 차별적인 경쟁우위를 확보하는 원천은 조직구성원이 보유한 창조적 지식이라는 사실을 각 기업들이 인식하게 되면서 지식경영의 중요성이 부각되었다.3) 학습조직에 대한 반동학습
    리포트 | 8페이지 | 1,900원 | 등록일 2020.06.13
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    기본권의 주체와 사회복지의 주체를 구분하여 제출하시오
    지 않은 생명체라고 할 수 있는 태아에게 기본권능력이 있는지는 이론상으로, 그리고 판례상에서 아직 완전한 해답이 나와 있지 않다. 가령 독일연방헌법재판소는 태아에게 기본법 제2조 ... 를 필요로 하는 한, 법인은 초개인적 조직의 통일체라고 할 수 있다. 법인의 기본권에 관한 논의를 할 때, 그것은 법인의 배후에 존재하는 사람들이 가지는 권리, 즉 기본권적으로 보호 ... 적이며, 효율적으로 대처할 수 있다는 장점이 곧 지방정부가 복지주체가 되어야 한다는 것을 의미한다.2. 민간부문1) 종교조직종교조직의 사회복지활동은 매우 오래된 역사적인 배경
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04
  • 노사관계연구 시험 대비 핵심요약
    Dunlop model of an IR system. – 산업관계 시스템의 던롭모델을 설명하시오던롭은 노사관계를 전체 사회시스템 중 하나의 하위 시스템으로 간주하였다. 노사관계 ... 들과 그들의 조직인 노동조합, 두 번째 주체는 경영자들과 그들의 조직인 각종 경영자단체, 그리고 마지막 주체는 노동현장과 관련이 있는 정부이다.노사관계시스템에서는 노사관계의 3주체 ... 가 상호 관계를 유지하면서 3가지 환경여건에 의해 영향을 받게 된다. 첫째, 어떠한 생산방법과 기술체계로 이루어져 있는가 하는 기술적 특성이다. 둘째, 기업 및 산업에 관련된 시장 또는
    시험자료 | 21페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.15
  • 리더십 상황이론
    리더십 상황이론특성이론은 본질적으로 리더의 리더십이 발휘되는 시간과 장소, 그리고 조직이나 집단의 성격 등이 고려되지 않고 있다. 이러한 결점을 비판하고 등장한 것이 상황이론이 ... 는 존재하기 어렵고, 구성원간의 관계나 행동적 특성, 작업의 종류, 리더의 권한 정도, 조직체나 집단의 제반 상황에 따라서 요구되어지는 리더의 모습도 달라진다는 것이다.상황이론 ... 원이 리더를 좋아하기는 하나 과업이 구조화되어 있지 않으므로 구성원의 창의성과 참여를 구해야만 하는 상황을 말한다.피들러는 군대, 교육기관, 산업체 등의 36개 조직, 454개
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.15
  • 빌프레도 파레토의 이론 소개와 요약
    들로 구성되어 있으며 어떤 요소에 영향을 주는 사건은 항상 전체체계에도 영향을 미친다고 주장했다. 이러한 원리는 균형역학이라고 불렸다. 그는 또한 산업경영에 참여하면서 복합적인 사회조직 ... 파레토는 사회학적 현상의 연구에도 메타이론적 가정들과 인식론을 적용했기 때문에 그가 공학논문에 활용한 과학적 탐구방법은 매우 중요하다. 그는 모든 체계는 상호의존적인 부분
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.01.19 | 수정일 2020.01.22
  • 사회복지정책의 모델을 적용하여 우리나라 사회복지정책을 평가
    조직화된 노력 등으로 정의할 수 있다. 따라서 사회복지정책은 정부나 지방자치단체가 국민의 삶의 질을 향상시키고자 하거나 혹은 하지 말아야 할 활동들을 말한다. 즉, 그 정책의 대상 ... 은 경제에도 중요하다고 보고 있다. 제도적 복지모델에서 사회복지는 현대 산업사회에서 정상적이고 우선적으로 필요하다고 보고 있으며 개인과 집단이 만족할 만한 생활수준을 이룩하려는 것 ... 을 도와주려는 조직적인 사회서비스 체계이다. 제도적 복지모델의 입장은 사회복지제도에서 매우 중요한 요소는 사회적 보호이고 복지 서비스는 권리로 제공한다. 하지만 제도적 복지모델
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.27 | 수정일 2024.04.30
  • 행정법 주교재 요약
    2) 주 교재 요약 정리형 ?제 1장 행정법의 기초적 이해제 1절 행정법의 의의행정법이란 행정의 조직, 작용 및 행정구제에 관한 ‘국내공법’(國內公法)이다.- 조직적 의미, 형식 ... 적의미, 실질적 의미의 행정조직적 의미의 행정이란 국가의 국가행정조직 전체를 지칭한다.형식적 의미의 행정이란 행정기관에 의하여 행하여지는 모든 활동을 말한다.실질적 의미의 행정이란 ... 으로 보면서 행정을 담당기관의 조직양태를 기준으로 정의내리는 견해이다.-공법으로서의 행정법행정법은 행정에 대한 공법이다. 행정에 관한 법이 모두 행정법은 아니며 행정에 관한 공법
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.04.25
  • 사회복지행정론
    론은 1900년~1930년대에 급격한 산업화에 따른 각종 사회경제 문제가 발생함에 따라 등장한 이론이다. 대표적인 학자로는 테일러이다. 과학적 관리론에서는 인간을 합리적이고 경제적이 ... 은 참여와 동기부여를 중시하는 민주적 리더십을 바탕으로 상향적 의사전달에 따라 조직 내 의사결정이 이루어지며, 협동적이며 집단적인 관계를 중시여긴다.인간관계 이론은 ①조직관의 변화에 큰 ... 이론조직 내의 상하 구성원들의 참여를 통하여 목표를 설정하고 조직의 효율성을 제고하려는 관리방식으로 1965년 피터 드럭커가 저서 <경영의 실제>에서 주장한 이론이다. 목표관리
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.02.28 | 수정일 2018.03.01
  • 판매자 표지 자료 표지
    학습과 훈련의 여러 방법 중 자신에게 도움이 되는 방법이 무엇인지 생각해 보고, 그 이유와 사례를 기술하시오.
    , 부사수들이 이론만으로 학교에서 배워온 것들을 실무에서 어떻게 적용되고 있는지 파악하고, 감각을 기르는데 있어서 가장 좋은 교육 방법론이라고 생각하는 바이다.더불어 사수의 성향 ... 을 배우기도 하지만, 조직원 및 조직의 성향을 학습하고, 조직의 심리를 학습함으로써 거기에 알맞은 태도를 지닐 수 있도록 한다. 이를 통해 팀워크에 알맞은 인재로 성장할 수 있는 기회 ... 는 마음이 크다. 즉, 업무 외 시간에는 나만을 위한 휴식시간, 일과 삶이 분리된 시간을 원하는 것이다.그러므로 업무 시간에 제공되는 OJT를 통해, 이론만으로는 어렵게 느껴지는 부분
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.21
  • 방통대 1학기 교육과정 B형) 교육과정 개발 모형을 바탕으로 만 5세 유아의 ‘인권향상 활동’을 개발하고자 한다. 아래에 근거하여 과제물의 내용을 작성하시오
    개발모형의 이론적 배경타일러의 교육과정 개발모형의 이론적 배경은 교육 내용을 객관적, 과학적인 방법으로 계획하고 설계하고 조직하는 실증주의에 있다.타일러는 19세기 실증주의를 배경 ... . 적용된 교육과정 개발 모형을 밝히고 그것을 선정한 이유 제시2. 적용된 교육과정 개발 모형의 이론적 배경에 대한 진술 제시3. 교육목적과 교육목표를 구체적으로 제시4. 6회의 인권 ... 의 이론적 배경3. 인권향상 활동의 교육목적과 교육목표1) 교육목적2) 교육목표4 . 만 5세 유아의 인권향상활동1) 인권향상 6회 활동 요약표2) 인권향상 활동 중 1회 활동 구체
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.09
  • IBM이 끊임없이 변신하면서 지금까지 지속적인 성장을 거듭하고 있는 핵심가치를 IBM사례로 분석해보라 외 4건
    는 근거를 들어서 설명해보라.5. 우리나라 서비스산업의 문제점에 대해서 본인의 의견을 서술하고, 그 대책을 제시하시오.1. HRD 용어사전에서 핵심가치 또는 공유가치는 ‘조직 내 ... 하라.3. 미래 국가 경쟁력 제고를 위해서는 서비스산업을 국가적 성장 동력으로 육성이 요구되는데, 각자가 유망하다고 판단되는 직종을 들고, 그 이유를 설명해보라.4. 서비스산업 ... 이 고부가가치를 창출하는 원동력이 되는 근거를 들어서 설명해보라.5. 우리나라 서비스산업의 문제점에 대해서 본인의 의견을 서술하고, 그 대책을 제시하시오.1. IBM이 끊임없이 변신
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.07.13
  • [페이욜의 일반관리론] 페이욜의 기업활동과 경영관리의 일반원칙
    성13. 주도성14. 단결심* 참고문헌[페이욜의 일반관리론] 페이욜의 기업 활동과 경영 일반원칙현대 경영관리 이론의 진짜 아버지는 아마 프랑스의 산업가인 페이욜(Henry Fayol ... [페이욜의 일반관리론] 페이욜의 기업활동과 경영관리의 일반원칙목차[페이욜의 일반관리론] 페이욜의 기업활동과 경영 일반원칙I. 6가지 산업활동과 관리활동II. 경영관리의 일반원칙1 ... 없으나, 일반 관리원칙에 대한 "페이욜"의 예리한 견해는 “산업 및 일반관리”(Administration Industrielle)라는 제목 하에 1916년에 프랑스어로 처음 나타났
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.01.31
  • 노인문제의 원인(기능주의적 관점, 갈등주의적 관점, 상호작용주의적 관점, 교환주의적 관점, 현대화이론의 관점)
    적 관점산업사회가 될수록 사회구조상 희소자원은 중장년층을 중심으로 조직화되고 노인은 희소자원을 소유하거나 희소자원에 접근할 수 있는 기회를 상실하게 된다는 것이다. 따라서 노인들은 재산 ... 적 관점III. 상호작용주의적 관점IV. 교환주의적 관점V. 현대화 이론의 관점* 참고문헌2노인문제의 원인노인문제는 우리 사회에서 저소득층에게만 국한된 것이 아니라 대부분의 중산 ... 을 위해서는 집단적인 사회적 행동이 요청되고 있으므로 노인문제는 사회문제로 볼 수 있겠다. 따라서 노인문제의 원인을 사회문제의 이론적 관점에 따라 다음과 같이 5가지로 나누어 설명
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.05
  • 사회복지정책과 관련하여 이데올로기는 매우 중요하다. 그 이유를 설명하시오
    State)"(1977)에서 "복지국가는 자신만의 명료한 이데올로기를 가진 적이 없다.대신 산업사회에서 몹시 가난한 사람들의 문제를 처리하기 위한 방법들을 자유주의나 마르크스주의 진영 ... 으로부터 차용하는 경향이 있다."라고 지적하고 있다. 이와 같이 사회복지학은고유의 이데올로기를 정립하지 못하고 있으며 인접 사회과학에서 발달된 제 이념과 이론들을 차용하여 사용 ... 하여 수정 ? 보충하는 책임을 맡는다는 것이다.따라서 이 체제의 우선 과제는 사회복지를 확충하거나 사회의 집합적 기능을 증대시키며, 사적기업과 공적 조직 간에 이상적인 균형을 가져오
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.23
  • 기업경영과 비지니스 전략 중간고사 족보 - 실제시험문제
    . 조직적 접근법5. 도덕적 권리 접근법19. 사기업중 공동기업에 해당하는 특징인 것은?1. 한 사람이 출자, 경영, 지배2. 자산 출자 출자금액에 한도3. 외부로부터 자금 조달 ... 용이4. 채개인 자본 정도에 의해 차입금 제약5. 채무에 대한 무한 책임18. 1970년대 이후에서 현대 전까지 대두된 리더십 이론은 무엇인가?1. 변혁적 리더십2. 리더십 귀인 ... 이론3. 특성이론4. 행동이론5. 상황 이론17. 기업가 정신의 특징 및 견해로 틀린 것을 고르시오.1. 사업 기회의 인지, 위험 부담의 관리, 적절한 자원 동원을 통해 가치 있
    시험자료 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.07
  • 산업혁명의 결과, 평가, 이에 대한 대응
    결과와 이에 대한 평가, 그리고 특히 사상적인 면에서의 대응을 살펴봄으로써 산업‘혁명’의 의미를 되새겨 볼 것이다.2. 산업혁명의 결과산업혁명의 1차적 변화는 생산수단과 생산조직 ... 하려는 사회주의가 등장하였다. 이들은 자유방임적 경제체제에 따라 시장이 운영되는 것이 아니라 정부가 경제와 산업을 합리적으로 조직, 운영하고, 자본가들로부터 노동자를 보호하고, 사유 ... 산업혁명의 결과, 평가, 이에 대한 대응1. 서론흔히 사회에서 많이 쓰이는 ‘산업화’란 단어는 간단하게 정의하면, 기계를 거의 사용하지 않는 생산체제에서 기계를 사용하는 생산체제
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.07.21
  • [방통대 행정학과 3학년 비교행정론 E형] 비교행정이론을 설명하고 이에 대한 평가를 하시오.
    특히 정부의 역할에 초점을 둔다.4) 도오시(John T. Dorsey)의 이론도오시(John T. Dorsey)는 행정조직의 형태를 이해하는데 있어서 정보통신이론과 사이버네틱스(c ... 하려고 노력했으며 오늘날의 정치체제에 적용되는 정치문화를 영미문화, 유럽대륙문화, 전체주의 문화, 전(前)산업사회적 문화로 분류했다.6) 리그스(F.W. Riggs)의 이론사회 ... [방통대 행정학과 3학년 비교행정론 E형] 비교행정이론을 설명하고 이에 대한 평가를 하시오.Ⅰ. 들어가며Ⅱ. 비교행정이론1. 비교행정이론의 대두배경1) 개념2) 대두배경3) 발전
    방송통신대 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.04.03
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    경영혁신론(변화와 혁신) 시험공부 대비자료
    은 수익성을 겸비한 기업으로 바뀌어 가는 것? 사례) Suemens의 변화뇌물사건 -> 로쳐는 회사의 조직구조와 인적자원이 환경에 적응하는 역량을 중요하게 봄? 로쳐가 한 일1) 경영 ... 위원회 4/5 해고 및 8명으로 축소2) 외부 컨설턴트기업을 고용하여 투명하게 직무 역량에 대한 평가를 실시3) 해외조직 14개로 축소4) 고객과의 접촉을 강화5) 경영 위원회 ... ? 데밍상 ? 품질관리나 보급에 업적이 있는 기업이나 개인에게 수여하는 상? 인도는 일본의 데밍상을 가장 많이 받는 외국기업이다1.2 경영 이론의 변화? 시대가 바뀜에 따라 이론
    리포트 | 27페이지 | 5,000원 | 등록일 2020.03.13 | 수정일 2020.03.18
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    우리나라 공교육의 문제와 개선방안
    (1) 통제하는 교육행정(2) 승진체계의 문제(3) 교육활동과 무관한 학내 교원 조직Ⅴ. 공교육의 개선방향(1) 공교육 정상화의 관건은 교육과정의 정상운영(2) 교육재정의 확보 ... 말 서구에서 도입된 이래 학교라는 기구가 교육을 독점하는 방식으로 발전해 왔다. 이런 학교 교육으로 인해 문맹이 퇴치되고 중등교육 이상의 고등교육 인구가 많아졌으며 산업발전 ... 와 학생들은 인성교육은 커녕 지식교육 조차도 제대로 하지 못하고 있다며 학교를 불신하고, 학원과 입시산업들은 번창하고 있다. 2001년 5월에 발표된 2000년도 사교육비(과외비)실태
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2020.08.24
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 26일 금요일
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- 작별인사 독후감