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"CeO2" 검색결과 9,701-9,720 / 33,967건

  • [인문] 한비자 서평
    을가장 먼저 떠오르는 인물이 두 명 있다. Apple의 CEO 스티브 잡스와 Canon의 CEO 미라타이 후지오이다. 현실의 문제점을 객관적으로 판단한 후에 과감히 보수 ... 가 CEO를 맡았던 당시 캐논은 무려 8,400억 엔에 달하는 부채를 끌어안은 채 경영위기에 빠진 상태였다. 미타라이 후지오 CEO는 일본기업의 오랜 관습적 병폐인 규모와 사업분야 ... 은 한어보고자 참가 신청을 하였던 것이다. 1차를 거쳐서 2차까지 무난히 통과하고 3차 예선에 참가하고 있을 때였다. 앞에 앉아있던 PD와 작가들에게 어필을 하고자 열심히 노래를 불렀
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.03
  • 존슨앤존슨기업분석,존슨앤존슨 게임이론,게임이론,타이레놀사건,존슨앤존슨의 우리의신조
    존슨앤존슨의 “ 우리의 신조와 실천사례 ”index 목 차 1. 존슨앤존슨 2. 우리의 신조 사건의 개요 ‘ 우리의 신조 ’ 에 따른 위기 대응 브랜드 유지를 위한 사후 관리 3 ... 은 우리의 상품과 서비스의 수요자인 의사 , 간호사 , 환자와 자녀를 가진 아버지와 어머니를 비롯한 모든 사람에게 대한 것이라고 믿는다 . 2) 우리의 둘째 책임 은 전 세계 어디 ... 의 마지막 책임 은 회사의 주주에 대한 책임이다 . 2. 우리의 신조Contents 1982 년 9 월 시카고에서 7 명의 시민들이 타이레놀 캡슐을 복용 후 사망하는 유례 없는 대
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    | 리포트 | 28페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.28
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국투자증권 자소서
    하고 있습니다.2. 한국증권이 나를 뽑아야 할 이유 : 지식, 능력, 특기 사항 등 [500자 이내]“한국 증권의 고객들을 치료하고자 합니다.”저는 한국 증권의 금융 주치의가 되 ... 습니다. 예를 들어 중소기업 CEO께서 유보자금 운용에 관련하여 문의하러 오셨을 때, 사업 문제뿐만 아니라 CEO의 평소 고민이었던 자녀 유학 문제까지 도움을 드릴 수 있다면 성공한 증권 회사를 넘어 사랑받는 증권회사가 될 수 있을 것입니다.
    Non-Ai HUMAN
    | 자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.09.09 | 수정일 2018.05.11
  • 판매자 표지 자료 표지
    잭 웰치의 경영철학과 리더십
    기업의 조직문화 - 잭 웰치의 경영철학과 리더십 -GE社 기업 소개CEO 잭 웰치잭 웰치의 경영이념잭 웰치의 리더십리더가 말하는 리더십GE社 기업 소개GE社의 아버지!토마스 ... 의 합병  제너럴 일렉트릭 (General Electric Company)최초의 발전기(1878)뉴욕시 최초의 중앙발전소(1882)2GE社의 발명품들최초의 전기레인지, 핫포인트 ... 서비스를 도입 - 지금의 자동차에 주로 사용되는 리스(LEASE)의 개념 도입박사들도 타기 힘든 노벨상을 GE직원이 2번이나 수상1969 인류 최초 달 착륙자 닐 암스트롱이 GE
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    | 리포트 | 29페이지 | 4,000원 | 등록일 2012.07.16
  • 리더십의 변천사,패션산업 환경,패션산업의 특징과 리더십,성주디앤디 김성주리더십,위비스 도상현 리더십,패션업계 동향,리더십 비교
    포용력을 지닌 남성,&강력한 카리스마의 여성< 성주디앤디, 김성주 회장과 (주)위비스, 도상현 사장의 리더십 비교 >목차1. 서론1) 주제 선정 이유2) 리더십의 변천사3) 패션 ... 산업 환경 분석(1) 국내 패션산업 규모(2) 한국 패션산업의 특징(3) 패션산업의 특징과 리더십 간의 연관성2. 본론1) 기업 소개(1) 성주디앤디(2) (주) 위비스2) 인물 ... 소개(1) 성주디앤디, 김성주 회장(2) (주) 위비스, 도상현 사장3) 기업의 성과(1) 성주디앤디(2) (주) 위비스4) 리더십 비교 분석(1) 성주디앤디, 김성주 회장(2
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    | 리포트 | 26페이지 | 4,000원 | 등록일 2014.10.06
  • 코스트코 기업분석과 코스트코 마케팅전략분석및 코스트코 SWOT분석통한 향후 마케팅전략 제안
    마케팅 4P 분석을 통한 핵심역량 분석 Place Product Price Promotion 2. 고객 타겟층 3. 코스트코 CEO 가 공식적으로 내세운 성공전략들 Ⅳ. 코스트코 ... - 코스트코 CEO 짐 시네갈 (Jim Sinegal ) 이에 따른 최적의 6 가지 (SIX RIHTS) 라는 독특한 경영방침 보유 2-1. 경영 이념과 목표1 최적의 가격 ... ` 3. 코스트코 CEO 가 공식적으로 내세운 성공전략들 1. 코스트코는 광고와 PR 을 전혀 하지 않는다 . 2. 코스트코는 제품 패키지가 이미 운반 및 사용을 위해 완벽
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 57페이지 | 5,500원 | 등록일 2013.10.30 | 수정일 2021.07.24
  • 월마트기업분석,월마트경영전략,월마트마케팅전략,데이비드의경영방식,샘월튼의경영방식
    -Mart Stores, Inc.] 월마트 스토어스창업자샘 월튼현재CEO마이크 듀크(2009년부터)본사아칸소주 벤턴빌설립시기1962년경영 이념우리는 싸게 팝니다(Everyday Low ... Scott. Jr2000년 CEO 발탁 현 월마트 CEODavid Glass1984년 CEO 발탁 Sam Walton 전략을 계승 발전 유통망을 확보Sam Walton1964년 ... K-마트**2.1) 샘월튼 경영하의 초기의 월마트 경영 외부전략 (4P)상시 저가 정책 EDLP(Every Day Low Price) 시스템 1. 롤백(Rollback)정책 2
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    | 리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.09.19
  • 루이비통 마케팅 PPT
    1. 루이비통 브랜드소개 (1) 루이비통의 역사 (2) 루이비통 핵심역량 (3) 루이비통 성공요인 2. 시장환경분석 3. 루이비통 경영전략 4. 루이비통 브랜드전략 5. 루이비통 ... 의 소유는 사회적인 성공을 축적된 부와 직접 연결 루이비통 가방을 구입함으로써 다른 집단과의 차별성 , 나의 존재가치 , identity 추구 ! (2) 루이비통 핵심역량소량생산 ... , 철저한 품질관리 고가 포지셔닝 전략 전통과 혁신을 동시에 추구 명품으로서의 가치유지 및 창출 (3) 루이비통 성공요인2 . 시장환경분석1. 명품의 대중화 ( 맥럭셔리 ) 2
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 34페이지 | 5,000원 | 등록일 2017.03.30 | 수정일 2017.04.03
  • 기업윤리사례분석(김정문알로에,유한킴벌리)
    기업윤리목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1)김정문 알로에①김정문 알로에 회사소개②김정문 알로에 전 대표 김정문 소개③김정문 알로에 사회공헌④김정문 알로에 직원복지2)유한킴벌리①유한킴벌리 ... 위해서는 윤리경영에 대한 정확한 이해와 진정성 있는 실천이 중요하다.2)유한킴벌리와 김정문 알로에 선정 이유윤리경영을 실천하는 기업들의 수는 적지 않다. 그 많은 기업들 중 ... 에서 유한킴벌리와 김정문 알로에를 이번 과제의 주제로 선정한 이유는 이 두 기업들이 한국윤리경영대상 수상자 일뿐만 아니라 두 기업 모두 CEO의 윤리경영에 대한 강력한 의지가 윤리경영
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    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.10.06
  • 경동제약
    을 만들어 인류의 건강을 위해 노력하고 이웃과 나눔을 통하여 함께 행복한 삶을 가꾸어 나가는 것회사소개 /CEO 대표이사소개 - 류덕희 -1997.02~ 현재 경동제약 ( 주 ... 학술발표대회 및 경영자대상 시상식에서 제약산업의 선진화 및 국제화에 기여한 공로를 인정받아 ( 사 ) 대한경영학회로부터 ‘ 2012 년 경영자대상 수상자’로 선정돼 상패를 수상복리후생 / 인사 / 언론보도 뉴스기사 2{nameOfApplication=Show}
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.01.07
  • IBM 경영,마케팅
    조직구조분석경영전략위기극복전략마케팅전략나의의견1. IBM 기업소개2. IBM 기업환경분석3. IBM 기업조직구조분석과 문화4. IBM 전략적제휴 전략5. IBM 경영혁신전략6 ... . IBM의 위기와 극복사례7. IBM 마케팅 4P전략(1) Product(2) Price(3) Place(4) Promotion8. 결론 및 나의의견1. IBM 기업소개1914년 ... 2위에 선정된적이 있는 세계 최대 IT 글로벌 회사이다. 연구개발에 매년 50억 달러 투자하고 있고 신제품을 개발하기 위한 인프라가 잘 갖추어져 있다. 연구소가 8개, 제품개발연구
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    | 리포트 | 18페이지 | 5,500원 | 등록일 2017.09.11
  • 인적자원관리 - CJ기업의 동기부여
    형성 • 수평적 호칭체계로의 전환 • Flexible Time 제도 • Intranet 內 CEO 대화방 활성화 2. 1 CJ 기업 모티베이션 – 그 밖의 동기요인02 결론현황 ... CJ 기업의 동기부여01 서론 1. 동기부여의 개념 2. 동기부여의 종류 3. 동기부여의 중요성 4. 동기부여의 등장배경 및 필요성 5. CJ 기업 소개 / 선정이유 02 본론 ... 1. CJ 기업 모티베이션 1) 성과주의 인사제도 2) 보상제도 3) 기업문화 4) 그 밖의 동기요인 03 결론 Contents01 서론1. 1 동기부여의 개념 동기부여란 ,
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    | 리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.03.10
  • 스티브잡스의 애플 vs 이건희의 삼성 비교분석
    - 목 차 -Ⅰ. 서 론(1) 인물선정이유(2) 인물과 기업소개Ⅱ. 본 론(1) 성격이란 무엇인가?1) 유전적 측면2) 환경적 측면3) 종합(2) 두 인물의 경영철학1)스티브잡스 ... 의 경영철학2)이건희 회장의 경영철학(3) 두 인물의 성격비교1)스티브잡스의 성격2)이건희 회장의 성격3)두 인물의 MBTI 분석(4) 두 인물의 공통점&차이점Ⅲ. 결 론◈시사점Ⅳ ... 다.스티브잡스와 이건희. 현재 세계 시장을 이끌어가는 글로벌 기업인 ‘애플’, 그리고 ‘삼성’의 각 CEO들이다. 스티브잡스는 어릴 때 입양 돼 순수하게 자신이 기업을 세운 인물이고
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    | 리포트 | 15페이지 | 3,500원 | 등록일 2015.01.20
  • 공공관리론 영문레포트
    .Thirdly, it is legal limited. Public group’s CEO is nation or local government so they receive s ... 의 CEO인 스티븐 잡스의 사임으로 인해 전 세계가 귀추를 주목하고 있다.대한민국 경제는 2010년 GDP순위 15위,OECD국가 중 9위에 랭크되어있는 등 세계 선진국 대열에 올라있 ... 에서 1,2위를 다투며 치열한 경쟁을 하고 있다. 이같이 공조직은 독점하는 경향이 있지만, 사조직은 시장경쟁을 하는 경향이 있다.세 번째로는 법률적 제약이다. 공조직들은 많은 법
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.12.23
  • 영업직 자소서
    영업직 자소서CONTENT1I. 영업직 자소서 - 11. OO생명과학에 지원하게 된 동기와 지원 직무에 대해 준비한 내용을 기술하시오.2. 입사 이후 본인의 계획과 포부를 기술 ... 하시오.3. 본인만의 경쟁력(경험, Skill, 지식)에 대해 기술하시오.II. 영업직 자소서(국내영업) - 21. 자신의 성격상 장단점을 기술하시오.2. 자신만이 가진 전문지식 ... 이나 스킬에 대해 기술하시오.3. OO공업이 당신을 채용해야만 하는 이유를 기술하시오.III. 영업직 자소서(해외영업) - 31. 입사지원동기/입사후 계획2. 보유능력 및 기술3
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    | 자기소개서 | 19페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.01.13
  • 국내외 리조트 개발 및 성공사례 : 캐나다 휘슬러, 한국 리솜리조트
    국내외 리조트 개발 및 성공사례Contents ( 목록 ) 1. 휘슬러 소개 2. 휘슬러의 소유권구조 3. 휘슬러의 개발과정 4. 휘슬러의 현재 수익About Whistler ... Blackcomb 8,171 에이커 약 3,300 만 m 2 용평스키장의 6 배 공식적인 슬러프 200 개P2P 곤돌라 연결구조 출처 : 휘슬러 공홈 P2P 1day 가격 출처 ... : 휘슬러 공홈 P2P 곤돌라 사진 출처 : 휘슬러 공홈 세계에서 가장 길고 높은 케이블로 알려져 있는 P2P 한해동안 2 백만명이 넘는 관광객 들이 방문 휘슬러 소개 소유권 구조
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 23페이지 | 3,800원 | 등록일 2015.06.15 | 수정일 2015.11.27
  • [독후감]직업의 종말(불확실성의 시대, 일의 미래를 준비하라)를 읽고
    를 던진다.“썰물이 빠져나갈 때에야 비로소 누가 홀딱 벗고 수영했는지 알게 된다.” 세계적인 투자가 버크셔 해서웨이의 CEO 워렌 버핏이 말했다. 직업이라는 이름으로 우리를 안전한 것 ... 적으로 이미 인구 증가율이 일자리의 2.4배를 초과하고 있다는 것둘째, 빠르게 발전하는 정보통신의 기술덕택으로 글로벌화가 더욱 급속하게 진행되었고, 이미 전 세계는 글로벌화 되어 있다는 것 ... 해서뒤에 가려진 2인자 찰스 밍거는 세상에 잘 알려지지 않은 인물이다. 워렌 버핏과 밍거는 단순한 전략으로 비범한 성공을 거두며 수십억 달러 가치의 제국을 건설했다.그 전략은 가치
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.10.15 | 수정일 2017.11.02
  • 간호관리학 요약정리
    의 업무성과를 모니터함.- 궁극적으로 조직의 성공, 실패를 좌우하는 책임을 짐- CEO, 간호부장, 이사② 중간관리자 (인간적 기술)- 일선관리자를 지휘 및 감독하고 조정역할을 수행. ... , 법에서 행해야할 것과 금지해야할 것을 알려주는 명확한 지침2절. 목표관리- 목표관리의 개념 : 드럭커에 의해 처음으로 제창되었음, 조직구성원의 참여과정을 통해서 조직의 공동목표 ... ⇒ 대안방향을 채택하여, 조직목적을 달성하는데 필요한 모든 자원을 배분하는 것2) 규모 : 조직구성원의 총 수3) 기술 : 조직 내에서 투입물을 산출물로 변형시키는 과정 혹은 방법4
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.02.06 | 수정일 2022.12.11
  • 할리데이비슨의 위기극복
    할리 데이비슨 위기 극복 상황목 차할리 데이비슨 연혁할리 데이비슨의 위기할리 데이비슨의 위기 극복 요인할리 데이비슨의 미래할리 데이비슨 연혁1903년 3대의 모터사이클을 제조2차 ... 성 향상 3대전략 수립1983 2차 파산의 위기1983 HOG (Harley-Davidsion Own's Group) 창단1986 결함률 1% 미만 수준 향상1998 Buell ... 을 발표, 경영진들이 지분을 가까스로 사들여 겨우 명맥을 유지(1983)1983년 또다시 일본기업의 약진으로 파산의 위기할리 데이비슨의 위기 극복 요인1. CEO: 본 빌스 don't
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.06.05
  • (A+자료)코리아나와 유사옥 회장경영
    코리아나와 유상옥 회장목차.1.유상옥 회장은 누구인가?2.유상옥회장의 성공 비결.3.코리아나에 관하여.4.코리아나의 경영방식.5.언론에 나타난 코리아나.6.조사하면서 느낀 점.1 ... 소년이었던 고등학교 시절부터 회사 사장이 되어서까지도 공부하고, 박사학위를 수여받고, 팔순이 되어서도 끊임없이 공부를 계속하고 있다.2. 포기하지 않는 의지와 끈기유상옥 회장 ... 사 업체들의 등장으로 어려움을 겪으며 사업 규모가 줄어들었다. 이로 인해 무차입경영을 중단할 수밖에 없었던 것이다.코리아나화장품은 지난해 983억원의 매출과 2억원의 순이익을 달성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.17 | 수정일 2014.01.01
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2026년 02월 24일 화요일
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