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"전문직태도" 검색결과 941-960 / 29,984건

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    임금노동 영역에서의 여성차별 원인과 대책에 대해 서술하시오
    의 성격 및 태도보다도 학력·전공·자격증 유무 등 객관적인 기준을 중시한다는 점이다. 마지막으로 근로기준법 제6조 ‘균등한 처우’ 조항에도 불구하고 사업주가 여전히 근속연수 또는 연령 ... 다. 특히 비정규직 노동시장에서는 남성 대비 여성의 비율이 더 높다. 하지만 정규직과의 임금격차는 점점 벌어지고 있다. 이러한 성별격차 해소를 위해 정부는 다양한 정책을 추진 ... 하고 있으나 아직까지 뚜렷한 성과를 거두지 못하고 있다. 전문가들은 ‘동일가치노동 동일임금’ 원칙 적용 및 법·제도 개선, 양성평등 교육 강화, 기업 내 성희롱 예방교육 의무화 등 구체
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17
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    (학점4.35, 실습 올A++) 지역사회간호학 과제-지역사회보건간호사의 역할 레포트
    은 산업 전문 간호사의 종류를 알아보도록 하겠다. 우선 부속의원 간호사가 있다. 부속의원 간호사는 계약직, 단순 반복 업무 수준의 간호 활동을 수행하며, 대학병원 정규직에서 파견될 수 ... 교육 프로그램을 계획하고 실행함으로써 근로자들에게 건강에 관한 정보와 지식을 제공해 그들의 인식을 변화시키고 증가시켜 올바른 지식을 쌓게 도와주고 건강한 태도와 행동을 하도록 돕 ... 을 지닌 근로자나 환경요인에 관한 문제와 상황을 찾아낸다. 둘째, 산업보건사업에 참여하는 전문가들이 달성하고자 하는 목표를 구체화한다. 즉 이루고자 하는 상태, 성취하려는 정도
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.08 | 수정일 2024.05.09
  • 청소년지도방법론 현대 한국사회의 한 가지 특성을 선택하여, 청소년 지도방법과 자신의 견해를 기술하시오.
    까지 거슬러 올라간다. 이는 학력을 통한 신분 상승 가능성을 제도화하며 고위직 진출의 통로로 작용하였고, 조선시대와 근현대를 거쳐 여전히 한국사회에 잔존해 있다. 최근 조사에 따르면 국민 ... 상담이 필요하다. 특정 대학 입학을 목표로 설정하기보다는 자신의 적성과 흥미를 기반으로 한 진로 탐색이 강조되어야 하며, 이는 상담 교사 및 진로지도 전문가의 체계적인 개입을 통해 ... 은 오히려 청소년의 자존감과 자율성에 부정적 영향을 미칠 수 있으므로, 자녀의 정체성과 진로를 존중하는 태도를 기르는 부모교육이 병행되어야 한다.Ⅲ. 결론학벌주의는 청소년의 진로
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.04.22
  • 윤리강령에 대하여 기술하고, 윤리강령이 클라이언트, 기관, 사회복지사 자신에게 어떤 도움을 줄 것으로 판단되는지 기술하시오.
    .⑤사회복지사는 전문적 가치와 판단에 따라 업무를 수행함에 있어, 기관 내외로부터 부당한 간섭이나 압력을 받지 않는다.⑥사회복지사는 자신의 이익을 위해 사회복지 전문직의 가치와 권위를 훼손 ... 로서 동료를 대하며, 전문가로서의 지위와 인격을 훼손하는 언행을 하지 않는다.②사회복지사는 사회복지 전문직의 이익과 권익을 증진시키기 위해 동료와 협력해야 한다.③사회복지사는 동료 ... 에는, 적절한 조치를 하여 클라이언트의 이익을 보호해야 한다.⑤사회복지사는 전문직 내 다른 구성원이 행한 비윤리적 행위에 대해, 제반 법률규정이나 윤리기준에 따라 조치해야 한다
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.08
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    이공계 위기, 우리나라의 이공계 연구원에 대한 대우와 이로 인한 해외 인력 유출
    하였지만, 이공계 연구자들에 대한 사회적인 대우는 여전히 문제가 되고 있다.2. 이공계 기피 현상 및 해외 인재 유출이러한 문제점들은 국내에서는 이공계 기피 현상으로 이어지고, 국내의 전문직 ... 직업군으로의 쏠림 현상 문제를 야기 시키며, 국제적으로는 중국 등 외국으로의 이공계 인재 유출 문제를 야기 시킨다.이공계 기피현상의 경우, 이공계 직업을 대신하여 전문직, 공무원 ... 에 대한 직업 선호도가 나날이 높아지고 있으며 “과학기술 분야 국민이해도 조사”에서 전국 만 18세 이상 남녀 1,700명을 대상으로 전문직에 대한 사회적 선호는 조사 대상자의
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.08.27
  • 경영 ) 나의 경력목표(경력닻)에 대해 적어보기
    , 판매관리, 대기업이나 유명회사 근무가 있으며, 대표직종으로는 관리직, 지휘관리상의 직위 등이 있다. 전문역량 닻은 업무 그 자체에만 관심이 있을 뿐 일반적인 관리나 조직 내 ... 에서의 정치는 싫어하는 유형이다. 이런 유형은 업무에만 집중할 수 있는 전문분야에 종사하는 것이 적합하며, 대표직종으로는 재무나 마케팅분야의 연구직, 연구개발지향의 직위 등이 있다. 안정 ... 을 스스로 하고자 한다. 이러한 유형에게는 학문, 글쓰기, 출판 등 창작 직무나 소규모 기업을 직접 경영하는 직무가 적합하다. 또 대표직종으로는 조직에서 벗어난 자유직이나 전문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.03.06 | 수정일 2021.03.08
  • 간호관리학 간호마케팅 보고서(실습기관의 간호생산성 향상방향을 Marketing Mix에 적용)
    , 이동경로 확인이 가능함을 설명한다.결론간호전문직의 표준을 알아보고 또한 간호마케팅 전략을 알아보며 간호전문직 표준에 간호마케팅을 적용하는 방법과 어떤 마케팅 유형을 적용시켜야 이득 ... 이 될 수 있으며, 간호전문직에 어떤 마케팅 방법을 적용 시킬 수 있을까 고민해 볼 수 있었던 거 같다. 적절한 마케팅 전략을 이용하여 간호전문직의 발전을 도모하고, 병원 내 이익을2 ... 범위 네 번째 촉진은 광고, 구전효과, 홍보, 판매촉진, 고객관계, 강화훈련 다섯 번째 참여자는 훈련, 판단력, 태도, 수행능력, 용모, 관여도, 고객접촉 시간 및 빈도가 있
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.18
  • 사회복지를 공부하는 학생으로서 어떠한 영역에 사회복지사의 활동(개입)이 필요하다고 생각하는지 새로운 활동 영역을 생각해보고, 그 이유와 필요성, 그리고 사회복지사가 어떠한 서비스를 개발하여 제공하면 인간의 삶의 질이 보다 개선되어 복지국가를 만들 수 있다고 생각하는지 작성하시오.
    기도 한다. 주민센터 등에서 일하는 사회복지직 공무원들은 독거노인들이 잘 지내시는지를 확인하기 위해서 주기적으로 왕래하고 있다. 또한 법률, 의료 등 전문적 분야의 도움이 필요 ... 를 담당하는 사회복지사이다. 교정사회복지사 (Correctional Social Worker)는 법무부산하의 교정시설에서 범죄인의 재활 및 범죄 예방을 위해서 일하는 사회복지전문직 ... 개선되어 복지국가를 만들 수 있다고 생각하는지 작성하시오.Ⅰ. 사회복지사의 역할사회복지사는 청소년, 노인, 여성, 장애인, 다문화 등 다양한 계층의 욕구 사정을 위해서 일하는 전문
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.07
  • 클라이언트와 상담 시, 상담실패에 대해 설명하시오,
    보다 훨씬 제약적인 상황이므로 상담자는 내담자를 대하는 태도에 있어 전문성을 놓쳐서는 안 된다. 내담자의 속도에 맞춰 내담자가 변화를 원하지 않는다고 해서 저항을 두려워하여 변화 직전 ... 도 있지만 상담이 성공적으로 끝났을 경우 더 큰 보람과 성취감을 느낄 수 있다는 생각도 들어 다시금 사회복지직의 전문적 책임에 대해 제고해 볼 수 있었다.Ⅳ. 참고문헌김혜영, 사회복지 ... 주제: 클라이언트와 상담 시, 상담실패에 대해 설명하시오,Ⅰ. 서론사회복지실천은 휴먼서비스로 전문가의 자질과 역량, 성격 등이 개입의 결과나 서비스의 질에 있어 많은 영향
    리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.20
  • 원조전문직을 위한 문화적 역량 척도개발 연구 (A Study on the Development of Cultural Competence Measure for Helping Professions)
    한국지역사회복지학회 최소연
    논문 | 31페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.03 | 수정일 2025.07.05
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    <사회복지학개론> 교과목을 수강하면서 본인의 생각이 바뀐 것이 있다면 무엇인지를 소개하고 어떻게 바뀌었는지를 서술하시오. 사회복지는 나눔이고, 나눔은 불쌍한 사람을 돕는 것을 넘어서서 불쌍한 사람이 생기지 않는 공동체를 만드는 것이다라는 주장을 담고 있는 아래의 두 영상을 시청하시오. 위의 영상을 참조하여, 사회복지가 권리의 나눔이라는 주장을 서술하시오
    적 지식과 기술, 가치 이외에 전문직업적 태도, 즉 전문직업적 정체성을 확립해야 한다. 전문직업적 정체성은 다른 전문직과 구별되는 특성으로 그 전문직에 종사하는 구성원이 자신의 직무 ... 직업이 요구되고 있다.Hall은 전문직업적 정체성을 갖추기 위해 전문가가 특히 사회복지사가 사회복지전문직에 대해 지녀야 할 태도에 대해서 설명하고 있다. 예컨대, 전문조직의 활용 ... 와 관련된 영역에서 경험하는 전문직에 대한 정체성을 의미한다.사회복지사는 장기간의 전문적 교육과정을 통해 사회복지전문가로서 갖추어야 할 전문적 지식과 기술을 습득한다. 현장에 투입
    방송통신대 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.07
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    간호관리학실습 - 협력보고서
    체계 내 서비스를 제대로 조정하여 전문직 간 협력을 높이면 일 년에 약 2,400억 달러의 보건의료 비용을 줄일수 있다고 하였다. 국립 질 전략(National Quality ... /차례), 이때 어떤 환자 정보를 전달해야 하는가, 보건의료 전문직(의사, 간호사, 사회복지사, 케어 매니저 등)들이 어느 정도의 책임감과 책무성을 가지고 함께 활동해야 하는가 등 ... 을 고려하며 협력해야 한다.(3) 보건의료체계의 측면환자에게 케어 서비스를 제공하는 모든 기관 및 전문직은 업무조정을 해야 한다. 이를 위해 환자 케어 활동에 필요한 인력, 정보, 그
    리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임, 협력자 및 조정자로서의 간호사의 역할과 특성 및 방법 미래의 예비간호사로서 자신만의 전문직관
    간호관리학 보고서[전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임,협력자 및 조정자로서의 간호사의 역할과 특성 및 방법미래의 예비간호사로서 자신만의 전문직관]과목간호관리학분반담당 교수님 ... 학번이름제출일자목차1.전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임(1) 간호사의 법적 지위(2) 간호사의 법적 의무1. 주의의무2. 설명과 동의 의무3. 비밀유지 의무4. 확인 의무5 ... 로서 효과와 촉진 방안3. 예비 간호사로서의 전문직관(1) 간호전문직관 개념(2) 간호대학생의 간호전문직관4. 참고문헌1.전문직으로서 간호사의 법적 의무와 책임간호사는 의료 전문
    리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.08.09
  • 간호학개론(현문사) 1학년 1학기 기말고사 정리본
    자 예술로 정의 > 세 가지 특성 (과학적, 예술적, 전문직) 지님? 사회변화와 기술의 발전에 따라, 정치적·경제적·사회적 사건에 의해 많은 영향 받음┗ 간단하게 정의하기 어려움 ... 리본⊙문화적 영향● 환경에서 반드시 고려해야 할 부분, 간호에 직간접적으로 영향● 문화는 세대를 따라 지속되는 개인의 태도, 신념, 행동 등으로 이루어짐▣간호학자 : 레닌저 ... 어서 간호가 독자적인 학문으로 발전? 학문의 이론적 근거와 간호과학의 실체를 입증하고 확립하기 위한 관심과 노력이 증가● 이론가, 전문단체의 간호 정의 (공통의미는 돌봄, 보호
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 45페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.12.13
  • 비에스텍의 관계의 7원칙에 대해 기술하고 이 원칙 중 클라이언트의 자기결정에 대해 예를 들어 설명하시오. (1)
    적 관계에 대해 이해수준을 높이고 사회복지사로서 갖춰야 할 전문적 자질과 태도를 함양하는 데에도 통찰을 제공해 준다. 하지만 이러한 이점 외에도 한계점도 분명한데 앞선 사례에서 제시 ... 가 사회복지사와 클라이언트 간에 맺는 전문적 관계에 대한 오류로부터 시작되는 경우가 많다. 사회복지실천 현장은 우리의 삶과 밀접하게 연관되어 있으며 관계를 중심으로 면대면의 형식 ... 으로 모든 서비스 지원 및 활동이 이뤄지기 때문에 이러한 관계에 있어 오해가 일어나기 쉽다. 사회복지사는 전문가로서 인간행동에 대한 이해를 갖고 개입을 하며 클라이언트 역시 사회복지
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 사회복지 가치와 윤리
    ⑦ 클라이언트의 비밀 유지⑧ 동료에의 경의⑨ 전문직 행위에 관한 책임2) 사회복지사가 인식해야 할 태도① 우리가 가지고 있는 가치는 종종 우리가 클라이언트를 다루는 방법을 결정 ... 교육2) 사회복지전무직의 중심가치① 사회복지사의 전문적 관계는 개인존중과 인간존엄에 바탕을 두고 구축되며 클 라이언트의 참여, 가치존중 및 수용, 비밀보장, 정직성, 갈등을 다루 ... 함에 있어, 기관 내외로부터 부당한 간섭이나 압력을 받지 않는다.⑥ 자신의 이익을 위해 사회복지전문직의 가치와 권위를 훼손해서는 안 된다.⑦ 한국사회복지사협회 등 전문가 단체활동
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    <사회복지법제와실천 A+과제>사회복지사의 일반영역과 확장영역을 정리하세요. 그리고 사회복지사의 확장영역 중 하나를 선정하여, 해당 영역의 업무를 잘 수행하기 위한 사회복지사의 역량에는 어떤 것이 있을지 자신의 생각을 제시하세요.
    에서 범죄인의 재활과 범죄 예방에 개입하고 있는 사회복지전문직은 교정사회복지사로 통칭되고 있으며 교정시설에서 사회복지적인 접근방법으로 교정하고 회복시키는 각종프로그램을 통하여 재범 ... 한 서비스를 제공한다.산업사회복지사는 기업체에서 노동자들의 비복지적 문제의 개선을 위해 사회복지학의 전문지식을 활용하여 문제해결을 수행하는 사회복지사로 직 당할 위험에 처해 있 ... 상황(전문성과 의료 서비스 제공 능력과 함께 환자에 대한 존중과 배려를 갖춘 의료 전문가의 행동 및 태도)을 평가하고 적절한 조치를 취해야 한다.민감성과 문화 이해: 다양한 문화
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22
  • 조직의 성공과 실패 사례와 시사점
    이 심하다는 글과 사진이 올라오며 시작되었다. 몇몇 사람이 아닌 많은 사람이 물 빠짐이 심한 운동화 사진을 인증하고 올리며 불만을 표했다. 또한, 각종 세탁소나 운동화 세탁 전문점 ... 본사와 가맹점 사이의 싸움은 경영방식과 태도의 문제이다. 가맹점을 무시하는 본사의 태도에서 일이 커졌다. 단지 자신들의 이익을 추구하기 위해 직원과 가맹점을 무시하는 태도가 결국 ... 있었다며 협력업체들의 칭찬이 자자했다.2. 높은 정규직 비율?“사람을 비정규직으로 쓰지 말라”라는 故 함태호 회장의 경영철학으로 오뚜기는 높은 정규직 비율을 유지했다. 2016년
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.24 | 수정일 2023.02.09
  • A+보장) 관계 전문가로서 상담자의 개념과 치료관계의 실제를 설명하고 학습자가 중요하게 생각하는 치료관계와 그 이유를 서술하시오
    관계 전문가로서 상담자의 개념과 치료관계의 실제를 설명하고 학습자가 중요하게 생각하는 치료관계와 그 이유를 서술하시오.서론인간은 다양한 관계 속에서 살아간다.어떤 관계는 사람 ... 이 특정한 의미를 갖는다는 사실은 인생의 중요한 시기를 통해 관계에서 좋은 만남의 순간이 극복해야 할 문제를 해결할 수 있는 힘을 얻을 수 있다.본론1. 관계 전문가로서 상담자1) 상담 ... 는 바람직한 인간성을 가져야 한다.벨킨은 상담자의 인간성을 자기 이해, 타인 이해, 타인과의 관계 발전의 세 가지 범주로 나누었다. 첫째, 자기이해. 둘째, 풍요, 비판적 태도
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.11.23
  • 유치원교사의 전문성에 대해 설명하고, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 제안해보시오. 유치원 교사의 전문
    교직실무유치원교사의 전문성에 대해 설명하고, 교사의 발달 주기에 따른 전문성 신장방안을 제안해보시오.유치원 교사의 전문성유치원 교사의 전문성은 전문직으로 인정 받을 수 있는 기준 ... 되므로, 다음과 같은 전문직 요소들이 제시되곤 한다.첫째, 유치원 교사는 유아 발달에 대한 지식과 학습 원리를 이해하고, 이 지식을 활용할 수 있는 전문가로서 기술이 필요하다.둘째, 유아 ... 으로 꾸준한 직무 연수와 자격 연수 등 현직 교육을 지속적으로 받아야 한다.위와 같은 유치원 교사 전문직 요건은 얼마나 부합하는가 같은 문제와 별개로, 유치원 교사로서 얼마나 전문
    방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19
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2025년 11월 20일 목요일
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