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"현대사회조직" 검색결과 9,261-9,280 / 120,515건

  • [행정학과] 2023년 2학기 행정조직론 중간시험과제물 공통(고전적 조직이론과 신고전적 조직이론)
    이 추구하는 목표와 우리 개인이 지향하는 목표간에는 어떤 괴리가 있는가, 조직과 개인의 바람직한 상태는 어떤 것인가 등에 관한 의문은 현대 조직사회에서 끊임없이 제기되고 있다.조직 ... 는 학자에 따라 다양하다. 조직이론의 계보는 학자마다 분류를 달리하지만 일반적으로 고전적, 신고전적, 현대조직이론으로 분류한 Waldo의 것을 적용하고 있다. 특히, Waldo ... 는 ① 고전적 조직이론(Classical Organization Theory), ② 신고전적 조직이론(New Classical Organization Theory), ③ 현대
    방송통신대 | 10페이지 | 18,000원 | 등록일 2023.09.20
  • 아동과 청소년 문제에 대한 부모의 역할 최근 현대사회에서 아동과 청소년의 문제중 1가지를 선택하여(예 학업 스트레스, 자살, 학교폭력 등) 부모의 역할과 태도가 이러한 문제에 어떠한 영향을 미치며 문제를 해결하기 위해 어떠한 노력과 변화가 필요한지 논하시오.
    아동과 청소년 문제에 대한 부모의 역할 : 최근 현대사회에서 아동과 청소년의 문제중 1가지를 선택하여(예: 학업 스트레스, 자살, 학교폭력 등) 부모의 역할과 태도가 이러한 문제 ... 역할은 매우 중요하다고 볼 수 있다. 하지만 부모의 역할은 후천적으로 학습하고 훈련해야만 습득할 수 있는 역량이고, 현대사회의 가족체계에서는 전통사회의 가족체계에 존재했던 것과 같 ... 할수록 자녀가 학교폭력 가해자가 될 확률은 증가한다. 특히, 현대사회의 많은 가정이 경제적 이유로 맞벌이를 하고 있어서 부모가 자녀에게 상대적으로 많은 시간을 할애하기가 어렵고 그
    리포트 | 4페이지 | 3,300원 | 등록일 2022.12.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생학습사회의 출현
    평생학습사회의 출현현대사회는 지식의 축적과 보급이 고도로 발달하고 지식의 증가가 가속화된 지식기반 사회이다. 세계은행은 이를 '지식혁명'이라 명명하였다.'지식기반 사회'란 사회 ... 가 지식에 의해 주도된다는 것을 표현한 말이다. 지식사회는 무형의 자산인 지식의 보유 여부에 의해 개인과 조직의 가치가 결정되는 사회이다. 그리고 새로운 지식의 습득과 창조를 위해 ... 끊임없는 변화와 혁신을 요구하는 사회라고 할 수 있다. 지식사회에서는 지식이 생산의 중요한 요소로 등장한다.지식사회는 계속적인 배움이 없다면 존재의 위협마저 받게 되는 사회
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.12.29
  • 판매자 표지 자료 표지
    산업복지의 개념과 필요성을 설명, 우리나라 산업복지 개선점 및 전망 등 본인 생각을 기술하시오
    만 직접 사회에 나와 일하고, 주변에서 직장 문제로 힘들어하는 사람들을 보면서 생각이 조금씩 바뀌었다. 한 친구는 매년 정기건강검진을 받지 못할 만큼 바쁜 스케줄 속에서 일하고 있 ... 말이 왜 필요한지, 그리고 그 복지가 ‘직장’이라는 공간에서도 왜 중요한지를 고민하게 되었다.현대인의 삶에서 일터는 단순히 생계를 위한 공간을 넘어서, 자아를 실현하고 인간관계 ... 과 전망을 함께 모색해보고자 한다.II. 본론1. 산업복지의 개념과 의미산업복지는 산업사회에서 노동자들이 보다 안정적이고 인간다운 삶을 영위할 수 있도록 지원하는 사회복지의 한 영역
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.12
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지기관의 홍보전략과 실제 사례 제시 및 의견 제안
    역할을 바로 마케팅이 수행하게 된다. 그렇기에 현대의 우리사회에서 마케팅은 결과적으로 소비자들의 욕구를 창출하는 것에 영향을 미치게 된다.소비자가 가지는 욕구를 만족하게 하 ... 을 추측할 수 있다.더불어 우리가 살아가는 현대사회를 우리는 정보화 사회라고 부른다. 그러한 것에서 보면 다양한 매체가 쏟아지고 있으며 생성과 소멸의 과정을 반복하고 있다. 이제 ... 과목명: 사회복지행정론주제: 사회복지기관의 홍보전략과 실제 사례 제시 및 의견 제안(기사 활용 시 출처 명시)*과제설명사회복지기관에서의 홍보활동은 기관사명을 지역사회에 알리
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.01
  • 리더십 원리 및 간호 지도자로서의 역할 및 능력 / 리더십이론 / 간호리더십 속성 / 간호관리자의 관리역량
    되고 있다. 특히 병원은 여러 전문 직종이 모인 조직체로서, 다양한 전문직 간의 협력은 효과적이고 효율적이며 안전한 의료서비스 제공을 위한 필수적 요소가 된다. 간호사는 환자와의 접점 ... 하고 있다.(1) 현대적 리더십 이론현대적 리더십 이론으로는 변혁적 리더십, 슈퍼리더십, 셀프 리더십, 섬기는(서번트) 리더십, 감성 리더십이 있다.변혁적 리더십은 구성원이 문제 ... 를 새로운 방식으로 바라보고 접근할 수 있도록 인식을 변화 및 개선시키며, 개인의 이익보다도 조직의 집단목표를 우선시하고 이를 달성하기 위해 기꺼이 노력할 수 있도록 구성원에게 영감
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.09.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    성과주의에 대한 자신의 의견을 찬성/반대 중 선택하여 제시하고 그 정당성에 대해 토론해 보시오.
    은 소비자에게 고스란히 전가되었다. 이런 제품들은 결국 사회의 대부분을 차지하고 있는 낮은 임금의 노동자들에게 소비될 수 있을 리가 없었고, 기업은 제품을 많이 팔 수 없으니 노동자 ... 에게 경제적 풍요를 제공해준 테일러에 대해 충분히 공부하고 시대적인 한계를 현대에 맞춰서 적용시키는 방법을 꾸준히 모색해야 한다는 생각을 한다.본론성과주의에 대한 의견을 찬성 ... 에서는 그 중에 몇 개를 살펴보려고 한다.성과주의를 현대의 상황에 맞게 적용시키고 탐구하려면 평가보상시스템에 대해 알아야 한다. 성과주의 인적자원관리란 회사 전체적으로 비즈니스 활동
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.08
  • 복지시설에서 사회복지사가 직접 실행할 수 있는 노인을 위한 프로그램을 기획하고 프로포절을 작성한다.
    구조에도 많은 부분 변화가 일어나고 있다. 전통적인 가족구조 상에서는 노부모에 대해 대부분 자녀들이 부양을 해왔던 반면 현대사회에서는 지역사회나 복지 조직에서 그 일들을 감당하고 있 ... 자신의 삶에 대해 만족할 수 있으며 심리적 안정뿐만 아니라 사회적인 갈등을 해소할 수 있다.Ⅲ. 결론우리사회가 점점 현대화될수록 세대 간 격차 및 사회적 갈등의 골이 깊어져만 간다 ... 주제: 복지시설에서 사회복지사가 직접 실행할 수 있는 노인을 위한 프로그램을 기획하고 프로포절을 작성한다.Ⅰ. 서론우리사회는 고령화가 급속하게 진행되고 있으며 그에 따라 가족
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 사회복지학개론_사회복지의 기본개념을 설명하고 사회복지의 특성을 사회복지사인 자기 자신의 생각을 도입하여 주장해보시오.
    한 수준의 생활과 보건 상태를 확보할 수 있도록 하기 위한 사회적 정책과 조직적인 제도 체계라고 할 수 있다. 여기에서는 사회복지의 개념에 대해 자세히 알아보고 그 특성에 대한 내 ... 이들을 구제하는 활동을 하였다. 현대사회에서는 사회사업과 사회봉사, 사회보장 등의 형태로 인간의 삶의 이상적 상태를 유지하고자 하는 복지로서의 개념이 생겨났다. 이는 인간이 인간 ... 한다. 전쟁 이후 생계유지를 목적으로 한 구호활동에 초점을 맞추었으나, 경제가 발전하면서 빈부 격차로 인해 생겨난 사회 취약계층을 위한 복지로 변화하였다. 그리고 현대사회
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17
  • 과학적 관리기법(고전학적 경영)과 행동과학적 경영(인간관계등 포함)의 비교를 통해서 바람직한 인력운영 방안을 논하라
    1. 서론경영은 현대 사회에서 손쉽게 찾아볼 수 있다. 크게는 국가부터 기업, 학교, 소규모 점포 까지 조직을 운영하는데 있어 기본적인 발판이 된다. 과거에도 국가 관리 등에 있 ... ’에서 분업의 장점을 주장하고, 그 중요성을 강조하였다(전수환, 2019). 이후 산업혁명이 시작되면서 조직의 효율성, 체계에 대해 고민하기 시작하면서 고전적 경영학 이론이 시작 ... 되었다.고전적 경영학 이론은 대표적으로 과학적 관리론, 관리원칙론, 관료적 조직론이 존재한다.먼저 과학적 관리론은 테일러가 주장한 이론으로 조직적 태업을 해결하고 효율적으로 만드
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.04.23
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 느끼는 환경의 변화 3가지 이상 쓰고 이러한 변화가 여러분들의 생활에는 어떤 영향이 있고, 경영활동에
    HR의 문제, 조직의 구조, 일의 속성, 일하는 방식과 인재 경영 전반의 변화를 이끄는 조직 전반의 변화를 가져왔다. 이러한 경영환경은 현대사회에 있어 커다란 변화를 겪어왔다.이러 ... 산업혁명의 초생산성은 근무시간 축소의 영향으로 인해 놀이 및 자아실현의 일자리가 가장 중요한 사회 조직의 변화를 겪을 것이다.2) 경영정보시스템의 등장과거의 많은 기업의 경영자 ... 분배가 될 시 지금보다 나은 사회적 구조가 될 것이라고 이민화 교수는 서울경제 신문을 통해 밝혔다. 또한 현재의 정부와 공공 일자리를 대체할 거버넌스 직업 또한 존재함으로써 4차
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20
  • A+ 서평 미셸 푸코의 감시와 처벌을 읽고 나서_감옥의 역사, 규율 사회
    다.감옥(監獄) 어쩌면 현대사회에 존재하는 거의 유일한 형벌제도로서 존재하고있다. (벌금형 등을 형벌제도라고 할 수 있을지 모르겠다.)물론 시간을 조금만 거슬러 올라가도 감옥 ... 의 역할도한다.왜냐하면 규율이라는 곳은 감옥에만 있는 것이 아니라 거의 모든 조직에존재하기 때문이다.일사분란하게 다수를 분류하고 훈련시키고 통제하는 것. 그렇게 다양한사회 집단에 효율 ... 들의 모든 것을 감시하고 규율하는 사회, 나아가 인간의 정체성과 자화상 자체를 창출하는장소가 바로 규율 사회현대 사회라는 것이다.이처럼 근대 이후 인간의 삶을 규정한 것은 금지
    리포트 | 10페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.06.18
  • 개인주의자 선언 독후감
    한다. 그리고 우리는 그것을 '사회생활'로 여긴다. 조직이나 관계에 얽혀 있다 보니 그런 풍토에서 최대한 벗어나기 어렵다. 그러므로, 한국에서 "개인"으로 사는 것은 힘들고 외로울 ... 수 있다. 이 책은 현직 부장판사인 저자가 문제점으로 진단한 한국 사회의 민족주의, 집단주의 사회문화를 때론 씁쓸하게, 때론 유머러스하게 극복하는 방법을 탐구한다. 조직과 위계질서 ... 부터 내세워져 왔기 때문에 우리 사회는 개인주의를 이기주의의 또 다른 이름처럼 인식하는 경우가 많다. 하지만, 개인주의는 다른 사람의 입장을 고려하지 않고 자신의 이익만을 추구하는 이기
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    체육과 스포츠의 차이점
    현대병을 예방하고 현대사회에 적응할 수 있는 건강과 체력을 증진시키며 체육활동 참여를 통한 건전한 시민의식을 북돋는데 목적이 있습니다. 사회 체육을 구체적으로 분석해 보자면첫번 ... 째, 학교체육을 제외한 모든 체육활동두번째, 체육의 조직화에 중점을 두고 조직적이고 의도적 ?계획적으로 전개하는 체육활동세번째, 국가나 지방자치단체 및 공공기관이 영위하는 사회체육활동 ... 네번째, 지역사회 주민을 대상으로 공공의 비용으로 추진하는 체육활동 등으로 구분할 수 있습니다.그러므로 사회체육은 학교체육과 같이 일정한 목표를 설정할 수는 없지만, 조직적인 사회
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.11.26
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가
    하지 못한 여러 사회적 문제가 일어나고 있다. 그리고 그러한 문제 중에서 21세기에 들어와서 모든 국가의 공통적인 문제이자 관심사가 되고 있는 것이 바로 고령화 문제에 해당한다.현대 ... 사회의 차원에서만이 아니라 국가발전의 차원에서도 역시 매우 중대한 문제가 되고 있다.그리고 본인이 생각하는 현대 사회의 가장 큰 문제의 하나는 노인이 경험하는 경제적 어려움, 빈곤이 ... 과목명:사회복지정책론주제: 본인이 생각하기에 현재 필요한 사회복지정책은 무엇인가?*과제상세설명:① 빠르게 변화하고 있는 한국사회에서 사회복지정책으로 가장 시급히 해결해야 할 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.27
  • 판매자 표지 자료 표지
    지역사회의 기능 5가지를 정리하고 각 기능에 따른 사례를 통해 지역사회복지 측면에서 활성화 방안을 제시하시오. 할인자료
    할 수 없는 상황에 놓이게 될 경우, 사회나 국가로부터 도움을 받는다. 현대사회에서는 사회가 보다 복잡화, 다양화됨에 따라 이 기능은 정부, 민간사회복지기관 및 조직, 종교단체 등 ... 에 존재하는 각종제도에 영향을 주고 지역사회의 문제를 예방하고 해결하고자 하는 일체의 비조직적, 조직사회적 노력을 의미한다. 3. 지역사회의 기능(5가지) 길버트와 스펙트 ... 적인 재화 및 서비스를 생산·분배·소비하는 과정과 관련된 기능이다. 지역사회의 다양한 개인 및 조직들은 이런 기능들을 수행하게 되고, 지역사회는 이런 활동이 이루어지는 환경이 된다
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2023.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    학은제 경영학사 인적자원관리 A+ 인사고과의 의의와 인사고과 오류에 대해서 설명하시오.
    환경에서 인적자원 관리는 과거의 전통적 관점에서 필요경비 정도로 간주 되어왔다. 하지만 현대에 이르러 인적자원의 모집부터 성과관리로 이어지는 일련의 과정은 수많은 연구를 통해 매우 ... 한다. 인적자원 관리에 대한 투자는 곧 재무투자라고 볼 수 있다.인적자원의 관리는 기업의 입장에서 대내적으로는 조직 구성원들이 조직속에서 만족과 보람을 느끼고, 구성원 상호 간 유대감 ... 형성을 조장하며 회사와 동반 성장을 추구하는 것을 볼 수 있다. 이러한 종업원의 내적 만족이 조직의 목표성취를 극대화하며 다시 개인의 직무 만족도를 높이는 선순환의 고리를 만들어낸다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2023.02.27
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    기업윤리 이론과 사례
    .이는 매우 어렵고 생소한 철학적 개념처럼 생각될 수 있지만 사실 현대 사회에 수많은 기업들의 사례를 보면 쉽게 이해할 수 있는 개념 중 하나입니다. 한두 사람의 경영자만이 부를 ... 『 기업윤리 ? 이론과 사례 』강보현 저자박영사 출판 2018.09.01‘우리사회에 윤리가 중요해지는 이유’이 책이 쓰인 2018년, 그 무렵부터 우리 사회에 종종 등장하던 기사 ... 에 관한 질문이 자주 올라왔었습니다. 그것은 기업이 직원 채용에 있어 토익 점수나 유학 경험 같은 것보다 ‘윤리적인 면이 있고 조직 생활에 친화적인 인재인가?’라는 면을 높이 사
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.07.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    원격교육 매체의 특징에 따른 원격교육 참여 학습자 동기유발 전략
    을 총체적으로 고려해 적합하게 활용해야 한다. 첨단 매체가 발달한 현대 사회에서도 많은 학습자의 최종 학습자료는 인쇄 매체기도 하다. 인쇄 매체는 경제성이 높다는 장점이 있다. 다른 ... ) 학습자 동기유발 전략3. 컴퓨터와 인터넷1) 특징2) 학습자 동기유발 전략Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론21세기를 맞이해 우리는 산업사회에서 정보화 사회로 큰 문명 사회적인 ... 를 높이기 위해 체계적으로 조직된 학습자료를 통해 독립적으로 나타나는 학습 활동이라고 볼 수 있다. 원격교육은 학교에 갈 수 없는 사람에게 접근할 수 있고 학생이 학습을 위해 일
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29
  • 사회복지행정에 있어서 인적자원관리의 특징에 대해 설명하고, 직무연구와 직무관리 영역에서 특별히 중요하다고 생각되는 단계에 대해 자신의 생각을 논하시오.
    일련의 총체적인 관리 활동을 말한다. 이는 조직의 서비스의 확장과 유지를 위해 반드시 필요한 것이며 사회복지시설과 행정 부분에서도 반드시 필요한 것이다.2012년 사회복지시설평가 ... 되었다고 한다. 이는 사회복지시설 조직의 인적자원관리에는 잘 갖추어진 체계와 적절한 보상 수준이 있어야 한다는 것이다.본론에서는 사회복지행정에서의 인적자원관리의 특징 및 직무연구와 직무관리 ... 인격적으로 결합되어 있으며 자신의 의사에 따라 행동하는 복잡한 존재이다. 따라서 사람의 판단을 기초로 지속적으로 미래의 예측을 해야 하는 것이다.두 번째로, 사회복지조직의 목적
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.07 | 수정일 2021.07.14
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2025년 08월 22일 금요일
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- 작별인사 독후감