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"네덜란드의 노사" 검색결과 901-920 / 975건

  • [동남아시아문화] 다민족 국가를 형성에 성공한 싱가포르
    정부 정책을 중점적으로 분석해보고 그에 대한 결과를 마지막으로 알아 볼 것이다.Ⅱ. 본 론1. 싱가포르의 역사와 독립직전·후 상황싱가포르는 영국 동인도회사의 래플즈경이 네덜란드 동 ... 층을 기반으로 하는 인민행동당이 승리를 거두었다. 인민행동당의 리콴유가 수상이 되면서부터 사회주의적 정책을 탈피하고 영국기지의 존속, 평화적 방법에 의한 사회변혁을 달성, 노사협조
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.31
  • 마케팅원론(에버랜드)
    대회 4년 연속 대상 수상(한국능률협회 컨설팅 주최)1999. 9 노사협력 우수사례 경진대회 최우수상(노동부)1999. 9 대한민국 소비자 문화대전 소비자 만족상 수상(대한민국 소비 ... 대상 맑은물부문 대상수상(조선일보 주최)1997. 12 에버랜드 세계테마파크협회(IAAPA) 안전대상/서비스교육부문 특별상 수상1997. 12 에버랜드 노사협력 우량기업 선정 (노동 ... 형형색색의 튤립으로 가득 채우는 튤립축제는 네덜란드의 대표적 풍물인 풍차와 홀랜드 빌리지가 있어 이색적인 거리를 조성한다. 150여종의 튤립 200만 송이 속에서 손님과 함께 전통
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2001.11.29
  • 자본주의
    ------------------서론 - Ⅰ. 자본주의란 무엇인가?1. 자본주의의 정의 5. 자본주의와 노사관계2. 자본주의의 특징 6. 자본주의의 경제의 장점과 단점3. 자본주의 ... 한 도시들이 무역의 주도권을 잡기 시작했다. 전국시장을 배경으로 하는 도시들이 등장한 것이다. 네덜란드의 암스테르담이나 영국의 런던이 이에 해당한다. 이와 같은 국제도시는 이전
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    | 리포트 | 18페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.12
  • [경제성장론] 국민소득 2만불달성을 위한 우리의 자세
    서론한국의 현 상황(잃어버린 8년)2만불의 의미2만불 달성의 필요성2만불 달성에 성공한 국가 사례(大國)미국일본독일2만불 달성에 성공한 국가 사례(유럽 小國)네덜란드스웨덴핀란드2 ... 의 독점력 확보를 위한 산업정책을 추진하였다. 마지막으로 노동정책 및 노사관계의 변화를 들 수 있는데 노동자 주체 정당인 좌파계 사회민주당 정권은 전통적으로 70년대 중반까지 기업
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    | 리포트 | 32페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.07.07
  • 주 5일 근무제
    다. 피용자(임금근로자) 기준으로도 한국의 근로시간은 1999년 현재 2,497시간으로, 1,300∼1,600시간대의 네덜란드, 독일, 프랑스 등 대부분의 유럽국이나, 일본(1,840 ... 에서 31차의 전체회의, 실무소위, 워크샵 등 을 통해 세부쟁점에 대해 집중논의·01.3월 중소기업 노사 의견 청취 및 주 5일 근무 실시사업체 방문조사·4~5월 세부쟁점별 노사 입장
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.11.24
  • [인터넷경제] 주 5일근무제의 사회경제적 영향
    승객 42%증가했다.3.네덜란드근로시간 단축으로 80년대 초 15%였던 파트타이머 비율은 96년 38.1%(유럽연합 평균 16.3%)로 유럽국가 중 가장 높은 비율을 보였다. 특히 ... →경영자체가 힘들게 됨)㉣ 도입과정에서의 노사간의 마찰발생㉤ 저소득층과 고소득층, 도시와 농촌의 상대적 빈곤감 확대㉥ 여가 비용 증가㉦비정규직의 발생 (기업들은 노동비용을 최소
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    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2003.08.31
  • [무역학] 무역과 글로벌 전략
    자산1로열 더취 쉘영국/네덜란드79.72포드 자동차미국69.23GE미국69.24엑 슨미국66.75GM미국54.16폴크스바겐독일49.87IBM미국41.78도요다 자동차일본36.09 ... 시킨다. 이런 경우 현지 노동자들의 노사분규가 일어나기 쉽게 된다. 또한 본국중심적인 사고방식은 연구개발조직의 성과를 악화시킬 수 있다.기업들이 앞으로 보다 성공적인 세계경영을 하기 위
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    | 리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2004.06.11
  • [사회복지정책론] 한국 복지정책의 과제와 전망
    전략을 구사하고 있다. 이외에도 네덜란드는 기존 사회민주주의 복지국가의 비효율성 및 노동시장의 신축성을 극복하기 위해 복지정책의 분권화 및 민영화 정책을 추구하고 있다. 반면 캐나다 ... 와 같이 낮은 정부부문의 복지비지출로 인하여 노동조합은 노사분규의 격화와 사회전반의 민주화과정에서 기업에게 높은 임금인상과 기업복지비의 지출을 요구하였고, 이러한 기업부문의 과도
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.04.29
  • [경제비교] 독일과 한국경제의 비교
    는 완전히 조직화되어 있으며, 노사간 및 노동조합간의 분쟁을 해결하기 위한 특별 법원도 있다. 자동화로 인해 직장을 잃게 된 노동자들을 위한 직업 재훈련 및 전직 프로그램은 선구적이 ... 프랑스 수출액은 770억 마르크, 수입액은 654억 마르크였다. 이 밖에 네덜란드, 이태리, 영국 등이 독일의 주요 수출 대상국이다. 수입 대상국으로서도 프랑스가 제 1의 위치 ... 를 차지하며 네덜란드, 이태리, 미국, 영국, 일본이 그 뒤를 잇고 있다. 독일의 수출입 액 중 70~75%는 유럽 내에서 이루어지는 것이며 10~15%가 아시아-태평양 권, 8
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.20
  • [재무] 우리 나라 은행의 M&A
    암묵적 주도 하에 M&A를 통해 은행의 대형화를 시도한 네덜란드, 스페인, 스위스, 벨기에 등의 98년 말 현재 상위 5개 은행 자산집중도는 평균74%에 이르고 있으며 향후 시장 ... 벨기에71.6스페인47.2미국26.6프랑스69.8스웨덴84.0캐나다77.1독일18.8스위스57.8일본29.8이태리39.3영국35.2호주73.9네덜란드82.2주: 1) 한국, 미국 ... 으로 알려졌다. 이외에도 상당수 시중은행들이 연말까지 대규모 명예퇴직이 진행 중에 있는 것은 물론이며 은행합병 등을 둘러싼 심각한 노사간 갈등도 빚어지고 있다그 밖의 은행 합병의 단점
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    | 리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.01.09
  • [행정학] 공무원 단체 노조
    으로는 손해배상책임과 불법행위책임을 면할 수 없었고, 형사상으로는 협박 등 공모죄(共謀罪)의 책임을 면할 수 없었다.그러나 노사 간의 실질적 평등을 추구하기 위하여 현대국가 ... 때문에 딱 잘라서 없다, 있다로 얘기할 수는 없습니다. 그러나 공무원의 노동3권보장은 그 사회의 민주주의의 발전정도와 관련되어 있습니다. 스웨덴, 네덜란드의 경우에는 군인 ... , 인천지검, 창원지검 등도 관할별로 이 단체 간부 3명에 대해 체포영장을 발부 받았다.2. 정공련의 입장공무원 직장협의회에서는 한계점 주장97년 노사관계개혁위원회에서는 공무원 노동
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    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.12.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    퇴직금과 기업연금 중 어느것이 유리한가
    다.확정급여형(Defined Benefit Plan)과 확정기여형(Defined Contri- bution Plan) 중 노사간 합의를 통해 선택하도록 하고 확정기여형을 선택 ... 을 완전히 대체(오스트레일리아, 칠레, 홍콩), 부분대체(스위스, 프랑스, 네덜란드), 보완(미국, 영국)하는 기능을 하는 것으로 나타났다. 만일 국민연금을 대체하는 역할을 한다면 사회
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    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.06.16
  • [노동시장] 비정규직의 원인과 해결책
    아 우려되며 유럽에서 가장 높은 네덜란드의 경우 37%와 비교하여 약 40% 수준으로 하향 조정할 필요가 있다고 지적하였다. 계속하여 비정규직의 규모를 늘린다면 결국은 사용자 ... 기업은 노사간 협력 등을 통한 위기 탈출보다는 손쉬운 대량 해고를 통해 어려움을 곧잘 해결하려 한다. 그리고 또한 부족 분의 노동은 다시 전의 3분의 2의 임금만으로 비정규직 노동자.
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.07.01
  • 인플레이션의 원인과 대책
    가 있다는 견해로서 최근 서구 제국의 경향은 이와 같은 생산성향상 우선의 해석이 가해져 가고 있다는 것이다.둘째로 소득정책의 태도와 그 한계에 관한 문제로 소득정책에는 네덜란드 ... 면 실업률이 약간만 줄어들어도 물가상승을 가져올 위험성이 강해지게 된다.이와 같이 노동력의 부족을 배경으로 여기에 소비자 물가상승 등의 사태가 겹쳐서 노사의 임금결정사정이 변화 ... 2의 유형으로는 임금인상과 물가안정의 기준을 노사대표가 중심이 되어 농업단체, 소비자단체, 기타 경제적 그룹이 합동함으로써 토의/ 결정하는 방식이다. 이 경우 국민 경제의 생산
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    | 리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2000.12.11
  • [국내임시직문제] 국내임시직문제
    임금을 보장받을 수 있고 해고 등으로부터 고용관계의 안정성을 보장받을 수 있는 장치(노동조합, 노사협의회 등)가 있다.⑦ 임금의 수준은 기술과 기업내 근속연수에 의한다.⑧ 피용자 ... %로 중간 정도 순위에 랭크된 것으로 나타나 있다. OECD 국가 가운데 시간제 근로자 비율이 가장 높은 나라는 네덜란드(33.0%), 가장 낮은 나라는 슬로바키아(1.9%)이며 기간
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    | 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.28
  • [주5일근무제] 주5일근무
    45.6태국45.4홍콩44.0필리핀43.7영국41.8미국41.7스위스41.4체코40.9프랑스38.6카나다38.6호주38.6독일37.7일본37.5네덜란드37.0오스트리아35.8벨 ... 주로 늘었으며, 주당 최대노동시간을 48시간, 연간 최대 초과노동시간을 130시간 한도로 제한하는 조치도 포함되었다.그 뒤 주로 노사 단체교섭으로 이루어지다가 90년대 다시 정부 ... 가 법으로 강제해서는 안 된다는 주장에 대하여 -사용자 단체들은 노동시간 단축은 노사간의 자율적인 협상을 통해서 해야지 정부가 법으로 강제해서는 안 된다는 주장을 펴기도 한다.우선
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    | 리포트 | 13페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.10.09 | 수정일 2016.01.26
  • [국제경영] 한국 타이어 해외직접 투자 사례 분석
    네덜란드에 EDC (European Distribution Center 유럽물류센터) 준공05 한국전지 전주공장 준공06 - Reddot Award수상 (Ventus k102 ... 를 합하더라도 한국의 임금의 1/4정도이다. 중국 정부의 지원이 있을 경우 세제 상의 혜택을 얻을 수도 있다. 또한 한국과는 달리 노사 간의 갈등이 적다.◆기업 내부적 투자 요인신규진입
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.12.19 | 수정일 2020.01.08
  • 독일식 기업지배구조의 효율성과 가능성
    를 들면, 노사공동결정(Mitbestimmung),노사정위원회(勞使政委員會), 사회연대협약(Solidaritaetspakt) 등이 작동하여 잠재적인 사회·경제적 갈등을 감소 ... 를 감시·자문하는 제도로서 독일을 비롯하여 네덜란드, 덴마크 등 주로 북유럽국가에서만 찾아 볼 수 있다. 이사회가 하나로 구성되는 단원제를 채택하고 있는 나라로는 미국, 영국, 스위스 ... , 네덜란드 등 북구 국가들의 감사회에서 은행계 인사의 비중이 31%에 그치는 것을 보더라 도 독일 만의 독특한 상황임을 알 수 있다. 1987년 현재 독일 100대기업의 총 1
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    | 리포트 | 14페이지 | 1,000원 | 등록일 2002.05.17
  • [리더십론] 행남자기 리더십
    성향을 보이지만 제품을 생산하는 과정에 대해서는 벌을 아끼지 않는 과업 중심의 성향을 보이는 것임을 알 수 있다.② 배려(관계중심)㉠ 행남자기는 노사분규가 한 차례도 일어나지 않 ... 에 부리부리한 눈과 탄탄한 체격을 지녔다. 그렇기 때문에 첫 인상이 강렬하여 카리스마적인 리더로써 손색이 없다.② 심리적/행동적 특성㉠ 에너지행남자기는 유럽 최고의 도자기 수입사인 네덜란드다.
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2003.12.04
  • [철학] 팍스아메리카나와 팍스브리테니카
    었던 것이다(Gilpin, 1990:193). 이 동맹에 기초하여 조직화된 노동은 경영자의 경영권과 평화적 노사관계를 수용하면서 낮은 실업률과 높은 사회임금을 보장받았다. 즉 테일러주 ... ·네덜란드·포르투갈로부터 건너간 사람들이다. 그들은 15세기 말에서부터 꿈을 가지고 경쟁을 하다시피 신대륙으로 건너와서 황무지를 개척하였으며, 식민지 시대를 거쳐 마침내 독립을 쟁취
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    | 리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2003.11.09
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