"비정규직문제의 해결"의 검색결과 입니다.

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비정규직 문제점 양극화 사회문제 여성복지론 현대한국사회 여성경력직 사회복지학개론 현장정규직 청년실업 사회문제론 저출산 고령화

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"비정규직문제의 해결" 검색결과 9,021-9,040 / 14,309건

저출산원인과 문제에 관한 보고서입니다.

요인, 자녀 요인, 가치관 요인, 사회·직장 요인 등 크게 4가지로 분류할 수 있다.1) 소득 요인 - 미래의 경제적 불안 증가외환위기 이후 평생직장의 개념이 붕괴되고, 비정규직 ... 연령은 2004년에 28.9세로 높아졌다.기사3. 핵심근로계층에서 비정규직 증가비정규직의 규모가 핵심근로계층인 20~30대에서 크게 증가하는 등 양질의 일자리 창출이 부족한 것 ... 으로 나타났다. 20대 비정규직 규모는 2001년 75만1천명(21.2%)에서 2005년에는 123만7천명(32.8%)로 늘어났고 30대 비정규직도 이 기간 90만3천명(25.8

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.01.15

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파견근로자 보호 등에 관한 법률

하다.3) 판례에 대한 의견비정규직 문제를 가장 심각하게 보여주는 것은 실제 일을 하는 업체와 임금을 받는 업체가 달라 간접고용으로 분류되는 파견노동자다. 업체들이 파견업 허가를 받 ... 를 제한하는 이유정규직과 노동환경을 보장하기 위해서다. 파견근로는 비정규직을 양성하고 노동환경을 기업의 입맛에 따라 조절하는 것이 가능하다.파견 근로의 경우 파견 기간의 짧고(길 ... 어야 2년) 임금도 정규직에 비해 상대적으로 낮아 사용자들이 정규직근로자를 사용하지 않고 파견근로자를 사용하게 되면 인건비를 줄일 수 있으며, 이것은 근로자의 임금이 저하와 그들의 경제

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.08.20

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[인적자원관리] 국내외 노동조합의 성공사례와 실패사례-선수협의회를 중심으로

화를 위한 활동 비정규직 철폐 , 정규직화 쟁취선수협의회선수협의회 잘 조직된 노동조합으로 선수노조로 공식화 되면서 단체교섭 과정을 통하여 경영자와 지속적인 관계를 유지할 수 있 ... 타결까지 한 달 이상이 더 걸릴 수도 있다 고 말했다 . 마우리치오 베레타 세리에 A 회장도 이번 파업은 쓸데없는 세력과시 라고 비난하면서 연대세와 훈련 문제가 해결되지 않 ... 에 처할 경우 선수 임금을 보호하는 기금을 늘릴 것을 AFE 측이 요구했지만 , 이를 LFP 가 거부하며 문제가 생긴 것이다 . 루비알레스 회장은 선수들이 많은 것을 요구하는 게

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.12.15

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비정규직 근로자 문제

발생한 것이다. 이러한 문제를 해결하기 위해 비정규직 보호를 위한 법안을 만들고 7월부터 시행하고 있으나 그러한 의도와는 달리 법안의 맹점의 존재라는 한계점으로 인해 문제는 해결 ... 에서 살펴본 문제점들을 해결하기 위해 정부에서는 비정규직 보호법을 마련하여 2007년 7월1일부터 근로자 300명 이상 기업부터 단계적으로 이들 법에 담긴 비정규직 보호 대책들이 시행 ... 수 있다.2)법안의 한계이러한 법안을 마련하여 시행한지 5개월이 지난 현상황에도 비정규직 근로자 문제는 좀처럼 해결될 기미를 보이고 있지 않고 있다. 이랜드 사태나 KTX 사태

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.08.29

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근골격계질환(직업병) 환자의 투쟁 배경, 근골격계질환(직업병) 환자의 투쟁 내용, 근골격계질환(직업병) 환자의 투쟁 성과, 근골격계질환(직업병) 환자에 대한 대책, 근골격계질환(직업병) 환자관련 Q&A 고찰

하면서도 인력을 충원하는 데 있어서 정규직 노동자를 채용하는 데 있어서는 극단적 거부감을 보였고, 이로 인하여 대우조선은 불법 파견, 카스코는 전환배치, 한라공조는 비정규직 투입 방침 ... 의 발생경로인 노동과정에 대한 개입과 통제근골투쟁의 성과로 사업장 별로 차이는 있지만 -가장 성과적인 사업장을 기준으로 본다면- 부족인력 채용(보통은 정규직, 비정규직 섞어서 채용), 2앤다. ... 에 존재하는 근골격계 직업병 문제를 다시 돌아보게 하였다. 즉 개별 사업장 수준에서는 그 사업장 직업병에 대한 폭로와 사회적 통제의 수단을 제공하였던 제 비하여 다른 사업장에게 노동강도

리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.03.23

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근로청소년 발표자료

화 & 획일화된 학교 < 사회경험③ 노동시장 수요의 측면 : 비정규직, 파트타임 근로자의 비율증가 추세4) 청소년 노동의 유형① 직업으로서의 노동 : 성인과 마찬가지로 생계와 관련 ... 지 못함- 산업재해보상 : 일을 하다 다칠 시 산업재해 보상보험법에 의하여 산업재로 처리해야함에도 불구하고 산업재로 처리하지 않거나 치료비를 청소년에게 떠넘긴다- 정규직 성인노동자 ... 근로청소년● 목차서론본론청소년 노동에 대한 이해청소년 & 근로 청소년의 정의청소년 노동의 이유와 노동의 유형청소년 노동의 문제점 & 해결방안근로 청소년 관련 동영상 & 신문기사

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.21 | 수정일 2015.05.14

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임금피크제의_도입과_파급효과

60~65세 계속고용 근로자의 대부분은 전일제 근로를 하고 있으며 주당 소정근로시간도 정규직 근로자와 거의 동일하다. 반면 계속고용 근로자의 고용형태는 계약사원이나 파트타임 근로 ... 와 같은 비정규 근로가 일반적이다. 계속고용 근로자의 임금수준은 정년 연령 도달 직전 시점에 비해 대폭 감소한다. 하지만 근로조건의 하향조정에도 불구하고 계속고용 근로자의 약 80 ... 임금피크제 도입과 파급효과Ⅰ. 서론인구고령화Ⅱ. 정년은퇴 현황과 문제베이비 붐 세대의 은퇴선진국의 고용연장 논의Ⅲ. 임금 피크제의 정의와 유형Ⅳ. 임금피크제의 도입 현황국내 도입

리포트 | 26페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.03.04

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비정규직 문제에 대한 구조기능주의와 갈등주의의 관점 비교

마저 무너뜨린 다는데 있다.이러한 문제를 구조기능주의 관점에서 해결하기 위해서는 비정규직을 보호하기 위한 법체계가 올바르게 만들어져서 비정규직이 차별받지 않도록 만들어야 할 것이 ... 1. 구조기능주의적 관점비정규직이 사회문제가 되는 것은 자본주의 구조의 역기능과 사회제도확립의 미비로 인한 것으로 보는 관점이다.자본주의 구조는 최소한의 자원으로 최대한의 이윤 ... 과 중소기업이 도산하는 과정에서 정리해고와 비정규직으로의 전환이 급속하게 증가하게 되었다. 즉 국가경제적인 어려움으로 인하여 비정규직이라는 새로운 사회문제를 만들어 내게 되었던 것이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.25

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노사관계론-비정규직현황 및 개선방안

다. 일 본은 1.7%이고 미국은 2.6%인데, 우리는 두 배, 세 배 높다. 경제성장률 이 높아진다고 해서 그것만으로 비정규직 문제는 해결되지 않는다.2. 외국의 사례* 일본 ... 의 핵심을 차별로 보고 있음차별해소위주의 정부시각은 비정규직법 시행이후 발생한 계약해지나 외주화의 문제를 안이하게 보게 한 원인이 되었음.■ 비정규직 문제를 해결하기 위한 방안▷ 비 ... ), 일일(호출)근로자■ 비정규직이 증가하는 이유1. 우리나라의 경우- 우리 사회 비정규직 문제는 최소한 10년의 연원을 갖는다. 외환위기 이후, 1997년, IMF 경제위기의 주요

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.10.15

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간호사국가고시 관리요약

,전인간호,비종교적,독자성희생X,독립된기금,면허등록반대,건강증진개념*적십자창설:뒤낭,제네바 조약미국에 기여:클라라 바톤*펜위크:영국간호협회1887창설,제2혁명,ICN창설무자격간호사 ... 사회+대학간호교육회-헨리가 삼총사:너팅(교수),왈드,구드리치-롭(보건간호학과설치),린다리차드(최초정규간호사,일본),마호니(흑인),그레터(나이팅성문화)-초기3교육기관:벨뷰+보스톤+코넥 ... 학교),간호원으로(46)*정부수립: 국에서과로 축소,국군간호장교단창설,간협명칭변경(48),ICN가입(1949) ,국민의료령*한국전쟁:간호고등기술학교(57),정규대학(이대55)●발전

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.22

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평생교육개론

것에서 벗어나 전문가들의 도움으로 직접 만들어보거나,견학, 경험하여 학습자들의 느낌이나 생각을 나눔으로써 지식을 넓히고 문제해결이 가능하도록 하는 학습형태-시범학습, 현장학습 ... )교육의 대상은 성인이며 교육방식은 형식?비형식교육이 모두 포함6. 비형식교육 (nonformal education)비형식교육은 교육의 양태 또는 교육의 방식에 따른 구분우연 ... 과직업생활을 주기적, 순환적으로 반복, 연계지어 행한다는 교육적 도식을 의미OECD에 의해 주창된 교육개념으로 기존의 일회성 학교교육 체제가 지니는비효율성과 한계를 극복8. 기초

리포트 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.04.27

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심리사회이론[심리사회,에릭슨]

한 사회환경과 이 둘 사이의 상호작용에 의한 결과까지도 고려하는 3가지 측면에서 문제의 원인과 해결을 찾으려고 하는 이론이다(Hollis, 1967). 따라서 이 이론은 개인의 심리 ... 하고 있는 것이다. 인간은 주체성을 지닌 자주적인 존재이기는 하지만 동시에 환경의 영향을 받아 상황의 지배 아래에서 생활하게 된다. 따라서 클라이언트의 문제해결이나 행동의 변화 ... 의 참여가 중요함을 강조한다. 클라이언트의행동과 문제, 상황에 대한 새로운 관점 조망, 문제의 원인을 파악한다.③ 정보의 추가적 자원들 : 클라이언트의 비언어적 행동과 태도

리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.07.19

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IMF 환란 이후 우리 사회의 경제적 불평등의 원인과 분석 해결책 모색

도 경제적 불평등에 한 몫 하고 있다. 또 임금수준이 정규직의 60 70%에 그치는 비정규직이 늘어나고 있다는 점도 소득 양극화의 원인으로 작용하고 있으며 부동산 과 주식 등 자산 ... 연금과 건강보험 직장가입률이 98.3%인 데 비해, 비정규직은 각각 33.4%와 35.8%밖에 안 된다. 지역가입(11.7%)까지 감안해도 비정규직은 국민연금 가입률이 45.0 ... % 로, 절반 이상이 국민연금에 가입하지 않고 있다. 건강보험은 지역가입자(32.8%), 직장가입 자의 피부양자(13.7%), 의료수급권자(2.0%)까지 포함하더라도 비정규직의 15.7

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.03.20

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생산적 복지와 자활지원사업

의 창출이 정부의 예산이나 기획만으로 만들어 질 수 있는지도 의심스러울 뿐만 아니라, 현재 한국사회에서 끊임없이 발생하고 있는 비정규직의 문제를 보았을 때 이것은 결코 쉬운 일이 ... 이 유사해져가는 정책적 맥락의 대표적 사례이다.2. 생산적 복지의 성격 및 내용생산적 복지가 노동을 통해 생산성 향상을 이루고 노동자의 복지를 해결하고자 하는 복지정책이었다면 무엇 ... 권자 선정기준이 과거에 생활보호법이 적용되던 때 보다 훨씬 강화되어 수급권을 박탈하는 경우가 생겨났다. 선정된 수급권자에게 지급되는 생계비는 생계급여기준액을 결정할 때 가구의 특성

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.12.07

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비정규직의 무기계약직 전환에 따른 문제점과 개선방안

08년도 인적자원 개발론 REPORT비정규직의 무기계약직 전환에 따른 문제점과 개선방안 (이랜드사례중심으로...)과목명 : 인적자원개발론발표일 : 2008.담당교수 :조장 :조원 ... 직법 때문에 일자리 줄었다"위의 내용은 요즘 논란이 되고 앞으로도 문제가 계속 야기될것으로 보이는 비정규직에 관한 기사의 제목이다. 이런 비정규직은 무기계약직이라는 불완전한 고용 ... 다. 바로 그런 점에서 노동계의 반발에도 불구하고 직무급제는 상당 기간 우리 사회 고용과 비정규직 문제를 논할 때 빠지지 않는 주제가 될 것으로 보인다.물론 이 제도의 시행이 곧바로

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.09.21

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노동조합의 정의,역사,목표,현황 및 사례(유한킴벌리,GS칼텍스,현대자동차)

받는 긍정적 측면이 있다. 비정규직 차별을 철폐하고 기업의 이윤을 지역사회에 환원하라는 요구는 내수 진작과 지역경제 활성화를 위한 요구라는 이유로 분석된다.나. 현대자동차 – 노동 ... 와 결부되어 결코 낮게 평가될 수 없는 사회세력을 형성하고 있다. 이제 노동문제는 단순한 부문문제가 아니라 전사회적인 문제이며, 노동조합의 활동은 사회 전반에 직·간접적으로 걸쳐있 ... 이 제시한 요구 중에는 사회적 기업의 책임으로서 지역사회발전기금 조성 요구와 노동시간 단축을 통해 채용을 늘리라는 요구는 심각한 청년실업을 비롯한 실업 문제 해결을 위한 것으로 평가

리포트 | 14페이지 | 3,500원 | 등록일 2013.09.28

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가부장제 이데올로기 문제점과 한국 사회 소고기 수입 반대 운동(기능론 관점)

에의 참여가 불연속적일 수밖에 없고 결국 비정규직에 집중되게 된다.경제적 측면에서 가부장제도의 기본적인 이론이었던 호주제 폐지로 인하여 남성우월주의가 차차 없어짐을 보이며, 여성이 사 ... 가부장제 이데올로기 문제점과한국 사회 소고기 수입 반대 운동(기능론 관점)1. 가부장제 이데올로기 문제점과 해결방안1) 정치적 측면- 과거부터 이루어 진 차별적 법령의 폐지 ... 노동시장으로 진출해도 가정에서의 역할 연장인 보조 업무나 단순 서비스직 등을 담당하게 된다. 아울러 여성은 가사 출산 및 양육을 담당하면서 노동시장에 참여하기 때문에 노동시장

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.06.17 | 수정일 2015.03.28

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사회복지실천기술론3공통)잔여적사회복지실천과 제도적사회복지실천의차이점을 서술하고 하나의 사례-세모녀자살사건-들어 두관점에서 분석하고 문제해결방안을 서술하시오0k

확대가 병행돼야 한다.세 모녀의 경우 단 한 번의 소득 중단이 생존을 위협했다. 이들이 비정규직이라서, 아파서, 신용불량자라서, 또는 어떤 이유로 사회안전망에서 탈락했는지를 잘 ... 사회복지실천기술론3공통)잔여적사회복지실천과 제도적사회복지실천의차이점을 서술하고 하나의 사례-세모녀자살사건-들어 두관점에서 분석하고 문제해결방안을 서술하시오0k행정학과 사회복지실천 ... 마음껏 찾아서 쓰면 됩니다. 예를 들어 빈곤층 이웃이나 세모녀 자살사건 등.3) 그리고 자신이 분석한 사례의 문제 해결 방안을 서술하시오.Ⅰ. 서 론"사람위에 사람없고 사람아래 사람없

방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.03.21 | 수정일 2018.03.20

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사회적 기업의 모든 내용(이론적인+사례+문제점+해결방안까지)

월급 평균 118 만원 . 비정규직 근로자 최저임금수준사회적 기업 , 경쟁력에 관한 문제점 박성주 사회적기업 연구소 소장 박성주님과의 대화 취약계층 고용 노동능력 하향 시장경쟁력 ... , 문제점의 해결 방안 자원 내용 공공 자원 정부가 지원하는 정부지원금이나 무상 건물 지원 등 비화폐 지원 시장 자원 일반 경쟁시장에서 영업활동을 통해 얻어지는 수입 사회적 자원 기업 ... 성을 잃어가는 것 . “ 행복을 파는 장사꾼 ” 김완수 님과의 대화사회적 기업 , 문제점의 해결 방안 명지대 경영학과 김재구 교수 한국사회적기업 진흥위원장 취임 !! “ 기업가 정신

리포트 | 94페이지 | 4,600원 | 등록일 2013.11.11

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임금체계 관리 (임금의 내부공정성 관리)

(7) 쟁점 : 직무급과 차별시정의 문제“분리직군 및 직무급 도입이 차별시정 대상의 해당여부가 사회적 쟁점이 되고 있다. 비정규직 문제의 해결은 단순히 고용형태의 문제만은 아니 ... 은 직무의 상대적 가치에 따라 임금을 결정하는 제도로서 동일노동·동일임금의 이상 실현, 임금의 공정성 제고, 인적자원의 효율적 관리를 실현하는데 유용한 제도이다. 최근 기업들은 비정규 ... 며 임금체계의 문제와 함께 해결되어야 한다. 그러나, 차별을 회피하기 위한 수단으로 분리직군과 직무급이 활용되는 것은 문제가 될 수 있다.3. 직능급(1) 의의종업원이 보유하고 있

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.24

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