"미래역량 확보전략"의 검색결과 입니다.

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"미래역량 확보전략" 검색결과 9,021-9,040 / 13,567건

인사담당자가 갖추어야 할 역량

·핵심가치·재무분석과 기획 등을 포함한 사업전략 구축관련 지식과 경험이 부족(사업에 대한 이해)하며 둘째, 현 조직상태를 평가하고 미래조직을 기획하는 인사전략 개발의 역량(변화 ... 적인 인사 전략을 전개해 볼 수 있다.인사담당자의 역할과 변화방향에 대하여는 많은 논의가 있었으며 그 역할에 따른 역량개발 방향도 부분적으로 제시되어 왔다. 사실 인사관리 기능 ... 전문가들이 생각하는 HR역량의 중요도를 살펴보면 ① 전략적 기여도(strategic contribution)-43% ② 개인 신뢰성(perso-nal credibility)-23

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.27

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롯데그룹 소개 - 역사 / 경영철학 / 로고분석 등등

했습니다. 이는 가장 잘 할 수 있는 일을 신중하게 선택하고, 선택한 일에 대해서는 모든 역량을 집중, 전문화하는 롯데의 전략이 이루어낸 결과였습니다. 참여하는 업종마다 새로운 문화 ... 다.신격호 회장은 우리나라의 관광산업을 미래의 고부가가치 전략산업으로 자리잡게 했다는 점에서 그 공로를 인정받고 있다. 관광산업이 주목을 받지 못하던 70년대부터 미래를 내다보고 세계 ... 최고수준의 관광호텔인 호텔롯데를 독자적인 힘으로 건립하여 우리나라 관광산업의 본격적인 출발을 선언한 이래, 세계최대규모의 실내 테마파크인 롯데월드를 세워 관광산업을 미래 전략산업

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.10.05

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삼성전자 경영정보 분석

화된 역량과 부문간 에너지를 최대화하는 전략을 통해 이들 4대 사업을 디지털 컨버전스 시대의 경쟁력 있는 핵심 사업으로 키우고 있다. 삼성전자는 디지털 컨버전스의 구체화와 함께 미래사업 ... 전략 사업군을 강화시키고, 안정적인 성장기반을 확보해 나갈 것이다. 이와 더불어 핵심 R D 기술과 ε-프로세스를 기반으로 네트워크 제품에 필요한 핵심부품 사업을 강화할 것이다.II ... . 본 론 1. 생산전략 2. 마케팅전략 3. 경영정보시스템분석 ① ERP ② EDI ③ SCM4. 경쟁사분석 5. SWOT 강점, 약점, 기회, 위협 Ⅲ. 결론 1.삼성전자의 향후

리포트 | 21페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.06 | 수정일 2025.02.22

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인적자원개발의 정의와 인적자원개발의 경제적 가치, 인적자원개발의 필요성 및 인적자원개발의 추진현황 그리고 향후 인적자원개발의 정책방향에 관한 분석(인적자원개발, 인적자원개발정책, 인적자본, 인적자원)

의 고도화 추진2) 경제의 소프트화에 부응3) 혁신그룹의 육성4) 지식의 창출?관리?유통체제의 혁신5) 국가 및 지역 혁신시스템의 정비3. 국민 기초역량의 확보4. 인적자원 수요부문 ... 정책의 개발과 수행5. 성인학습의 활성화6. 문화적 정체성의 확립7. 각 부문의 자율 역량 강화Ⅶ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론인적자원개발은 21세기 지식기반사회에서 새롭게 대두된 개념 ... 위해 국가적 차원에서 교육관련 활동의 효율성을 극대화 하겠다는 전략에서 나온 개념이다.이와 같이 인적자원 개발이 국가의 경쟁력 강화라는 외재적 필요성에 의해 비교적 최근에 등장

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.03.25

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[경영]미래 지향적 핵심인재 육성을 위한 Succession Plan

Plan은 핵심인재 육성제도의 일환이며, 이는 미래의 경영을 이끌어 나갈 수 있는 역량을 지닌 인재를 조기에 발굴하여 Top Manager로 체계적으로 육성하는 것이다. 이를 위해서 ... 미래 지향적 핵심인재 육성을 위한 Succession Plan1. Succession Plan의 목적 및 필요성Succession Plan이란 장기적인 관점에서 조직의 주요 직위 ... (Key Position)의 승계와 핵심인력에 대한 경력개발의 효과적 운영을 위한 계획이라고 할 수 있다. 이러한 Succession Plan은 미래의 경영을 책임질 차세대 Top

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.10.28

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평화산업의 국제경영전략

REPORT평화산업의 국제경영전략? 목 차 ?Ⅰ.서론1. 연구목적 및 선정동기 --------------------------------- 12. 이론적 기초 ---------- ... -------------------------------------- 71.1 내부환경1.2 외부환경2. 국제 경영전략 수립 ------------------------------ ... 기존생산용량의 활용· 해외생산을 통한 원가우위(저렴한 임금, 원재료비, 수송비 등)의 확보와 국가적 촉진수단(지원금, 신용대출, 조세감면 등)의 활용· 해외지점 및 자회사의 해외

리포트 | 27페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.09.27

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(JB전북은행 자소서 - 최신공채합격) 전북은행 (신입행원) 자기소개서 합격예문

한 위인들의 전기를 읽으면서 긍정적인 비전을 가질 수 있게 되었고 또 어떻게 살아가야 할 것인지에 대한 행동지침들을 얻을 수 있었습니다. 이 과정에서 현재에 충실 하는 것이 미래 ... 각각의 정확한 현황파악을 통해 전북은행의 전략을 만들어가겠습니다. '빨리빨리'가 저의 단점입니다. 다른 사람들에 비해 성격이 급해 무슨 일이든지 시작하면 마무리를 지어야 되고, 약속 ... 는 전북은행은 금융인으로서 역량을 펼치기에 최적의 터전입니다. 경제위기와 같은 힘든 과정이 많았지만, 그때마다 슬기롭게 해결해 나가는 전북은행의 모습은 현명한 금융기관으로서의 비전

자기소개서 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.07.09 | 수정일 2014.10.13

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부산지역의 전시·컨벤션산업 육성방안에 관한 연구

에서는 일찍부터 미래의 성장산업으로 그 가치를 인정 받아 왔다. 그러나 우리나라에서 현재 운영되고 있는 전시장 시설이나 전시회 개최 규모 등 질적, 양적 수준도 독일, 미국, 일본 등 ... 25233801391992년22541741101991년계기 타전시회국제회의연도별(단위:건)(참고문헌:긴은희(2001). 컨벤션산업의 마케팅전략에 관한 연구:부산지역을 중심으로, 경기대학교 대학원 호텔경영 ... 전략에 관한 연구:부산지역을 중심으로, 경기대학교 대학원 호텔경영학과 석사학위 논문, p30.)(자료:한국관광공사(2000). 국제회의 개최현황, p19.)*부산시 국제행사 개최

리포트 | 27페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.12.02

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지속가능경영의 사례와 추진과제

를 찾을 수 없다면, 그 아래 사람 또한 그 개념을 잡기 힘든 것이다. 무엇보다, 지속가능경영은 날이 갈수록 불확실한 미래에 대해 ‘생존’을 확보하는 길이다.5) 기업이 지속가능경영 ... 지 않은 미래에 자원고갈과 환경파괴라는 재앙을 맞이하게 되어 인류의 생존이 위협받을 것이라는 인식이 확산되면서 지속 가능한 개발을 도모하게 되었다. 우리의 후손이 쾌적한 삶을 영위 ... ‘ 경영 방식 전반을 다시 검토하는 과정에서 등장5) 지속가능경영과 사회적 책임사회적 책임은 지속가능경영과 같은 맥락을 이루고 있다. 지속가능경영은 ‘기업역량의 감축 없이 현재

리포트 | 21페이지 | 4,300원 | 등록일 2009.11.09

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KORAIL

Obligation) : 철도의 공공서비스 의무수송량및 영업이익을 보여주는 표5. KORAIL의 주요사업 추진1) 전사 전략에 따른 중장기 운송사업의 로드맵 마련ㆍ여객 : KTX에 역량 ... 계 마련 및 수송 분담률 제고2) 신 성장동력 창출을 위한 다원사업 활성화 전략추진ㆍ서울역 북부 등 역세권 개발사업의 직접추진으로 미래 성장사업 발굴ㆍ리비아 철도 교육사업 계약 등 해외 ... , 정시운안전관리 체계?강화6. 코레일의 리더십 / 전략1) 국가비전과 공사 설립목적 달성을 위한 녹색비전 및 성장전략 수립ㆍ「세계1등 국민철도」비전 재정립ㆍ전사전략을 기초로 사업전략

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.24

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삼성의 기업교육

을 위한 계층별 변화 교육 실시 BLC/TLC/SLC for MDC직능 리더십 역량 강화인사/기획/재무 전문가조직 리더십 역량 배양직책간부후보군 전략적 육성(SMA) 체계 ... -사내 교육 (4) 삼성전자의 기업교육 실태조사삼성 교육 연혁삼성 브랜드 가치삼성 핵심 가치자기 개발을 통한 개인과 조직의 경쟁력 극대화삼성 교육 목적과 취지삼성 인재 양성 전략 ... Business Leader Program)SLP는 미래의 삼성을 이끌어 나갈 우수인재들을 조기에 발굴하고 차세대 리더들을 체계적으로 육성하는 삼성의 리더양성 프로그램(1) 삼성 MBA

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.27

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[경영전략]강원랜드의 브랜드 이미지 전략

을 암시브랜드 이미지 전략브랜드 이미지 전략브랜드 이미지 전략2006년 스키장 개장 → 강원 랜드 카지노의 이미지 보완, 가족리조트로 발돋움하는 첫걸음 내부적으로 직원의 역량을 높이 ... 강 원 랜 드 브랜드 이미지 전략ContentsIntroduction2. 환경 분석3. SWOT 분석4. 브랜드 이미지 전략5. 향후 전망호텔과 카지노와 테마파크와 골프텔 등 ... 의 브랜드 아이덴티티 구축브랜드 이미지 전략적극적인 PR전개로 카지노의 인식 완화를 통한 강원랜드의 기업이미지 개선 !Main 시설과 Echo시설의 시너지 효과를 통한 인지도 강화로 강원

리포트 | 30페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.04.30

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<공기업>한국공기업과 조폐공사,조폐공사의 문제점과 나아가야할 방향

: 디지털 인쇄, 레이저 활용, 특수제판 등* 관리 혁신 목표 : 세계적 조폐기업을 위한 경영체제 구축* 인력구조 목표- 경영환경변화에 따른 인적자원의 경쟁력 확보① 전략적 인 ... 적자원관리시스템(e-HRM) 운영② 미래를 대비한 핵심역량으로서의 인적자원 개발·운영③ 인력개발 로드맵 구축- 사업구조 변화에 따른 저비용 고효율 구조로 인력구조 개편① 비핵심분야 ... 를 더해가고 있다. 우리에게 있어 정보화, 개방화, 세계화란 단어는 이미 낯설지 않게 느껴지고 있으며 기업들은 경제의 전체적인 구조적 변화 속에서 살아남기 위한 전략을 각기 세우

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.07.06

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[강추레포트] 조직발전을 위한 중간관리자의 핵심관리 기법 - 코칭스킬

3. 중간관리자의 역할 활성화 방안Ⅱ. 조직의 중간관리자의 역량1. 중간관리자의 요구조건2. 중간관리자의 핵심과업3. 미래형 중간관리자의 역량Ⅲ. 문제해결 프로세스 분석 … 4단계 ... 다. 중점과제의 해결책이 무엇인지 결정하여 계획화 하는 단계를 통하여 생활에 실천하고, 결과를 follow up 하는 일련의 과정을 통해서 미래형 중간관리자가 갖추어야 할 역량 ... 기업의 가장 중요한 생존조건은 누가 더 빨리 환경에 적응하는가이다. 이러한 환경적응력을 키우기 위해서는 새로운 성공요인을 발굴하기 위해 노력하며, 전략, 조직, 생산, 판매, 재무

리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2008.12.03

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[경영]휴맥스 & 휴맥스의 위기 극복과정에 관한 연구

멤버들의 반발점진적 변화전략급진적 변화전략▷ 대규모 화에 따른 문제점 발생 ▷갑작스런총체적조직변화▷ 미래위험에 대한 예측 ▷ 2002년부터 대비 ▷ 2004년 위기극복반응적 변화 ... 전략예측적 변화전략▷ 새로운 조직 패러다임 ▷ 일부 경영진에 의한 결정강압적 변화전략2. 휴맥스가 시도한 변화를 조직변화의 차원과 유형에 관한 이론으로 분석하라.4.시사점3.문제풀이 ... .시사점1.기업소개2.사례요약▷ 기업환경의 변화 ▷기존사명, 전략과 시스템 ▷기본가치, 권력구조, 경영조직 전방에 큰 충격▷ 기업환경의 변화예측 ▷ 기본성격, 경영전략의 변화

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.03

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램 차란의 위기경영을 읽고 - 위기를 극복하는 자세에 관하여

으로 전략을 다시 짜라고 조언하고 있다.경기 침체로부터 자신을 방어하려면 작은 이익은 기꺼이 포기해야 한다. 현금을 확보하기 위해서 다양한 조치를 취할 수 있다. 제품라인을 줄이 ... 를 벗어나기 위한 해결 방안을 따라야 할 것이다.다른 책과는 달리 이 책에선 위기 상황에 기업의 몸집을 줄이고, 현금의 확보와 집중하고 실행하기를 원한다. 불확실성이 높은 경제 ... . 패스, 슛, 수비, 서로간의 의사소통, 전략이 막히게 되면 재빠르게 이루어지는 작전타임까지. 저자는 의사소통이 수시로 이루어져야 한다고 강조한다. 특히 영업,판매사원들은 소비자와 고

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.08.03

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[A+ 평가 자료]하이퍼포머 독후감- 개인적인 생각을 중심으로.

'성과와 실행에 올인 하는 업무태세'를 가진 사람, '오늘 120%를 투입하고 내일의 가능성을 키워갈 자기역량을 확보하는 남다른 노력'을 기울이는 사람을 말한다.'하이퍼포머'는 무엇 ... ’에서부터 ‘실행방법’, 그리고 ‘핵심역량의 계발’까지 당신이 정말 일터에서 꼭 필요로 하던 행동전략과 방법론을 모두 실었다. 혼자 잘하는 뛰어난 천재가 아니라, 팀과 함께 시너지를 발휘 ... 의 니즈를 읽어라, 하이퍼포머의 마켓팅역량제일 중요한것은 팀장의 마음이다. 직속상관의 마음을 꿰뚫어라.2. 현명하게 움직여라, 하이퍼포머의 전략실행 역량자신이 CEO인것처럼 행동하라

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2007.11.17

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[경영학] 이랜드 그룹의 M&A 사례 연구

. 이랜드의 M&A 전략(1) 이랜드의 M&A 목표(2) 이랜드 그룹의 M&A 과정(3) M&A 과정2. 이랜드의 핵심역량(1) 패션 및 유통 사업군(2) 지식경영 및 조직문화3. M ... 의영을 통해 생산성 혁신을 이룩할 수 있었다. 이러한 재무적/비재무적 역량을 바탕으로 2003년부터 지속적인 니치마켓 진출과 M&A를 통한 성장전략을 펼치고 있다.이랜드 주요 연혁 ... &A라는 전략을 활용한 이랜드 그룹은 불황 속에서의 성장을 꾀했다. 그리고 주력 사업이자 가장 경쟁력 있는 패션 부문과, 패션 사업의 핵심 역량을 활용해 시너지 효과를 창출할 수 있

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.08

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한국기업의 조직문화와 외국기업의 조직문화를 비교한 자료

경- 부채축소 및 비용절감에 중점을 두던 기존의 단선적 구조조정에서 한발 더 나가 주력사업을 재설정하는 등 미래경쟁력 확보를 위한 2단계 구조조정에 착수IMF(국제통화기금)관리체제 ... 에서 실시한 1단계 구조조정으로 재무안정성이 확보된 만큼 이제는 사업전반의 구조를 재조정, 새로운 수익 원을 확보하겠다는 전략구본무 회장 지시로 각 CU(사업단위)별로 사업전략 재 ... 비즈니스 프로페셔널 기업가형 인재 육성우수 인력 확보 : 꿈과 미래에 도전하는 가치 창조 형 인재채용평가 시스템 : 조직성과와 개인평가 연계 강화보상 시스템 : 차별화된 성과보상 실시

리포트 | 45페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.09.20

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[국제경영] 삼성(제일모직)의 기업분석과 국제경영 전략

한 온열감을 느낄 수 있는 겨울용 복지. 축열, 보온 기능이 영구적.제일모직의 미래비전전자재료사업 시장창출형 차별화 제품 지속적 출시. 반도체 소재의 글로벌 경쟁력 확보. 디스플레이 ... 소재 사업 본격화. 성장 인프라 구축. 케미칼사업 신규사업 추진으로 새로운 성장기반 구축. 해외 마케팅 현지화. 핵심역량 기반으로 지역별 생산거점 확보 - 글로벌 사업체제 구축제일 ... 모직의 미래비전신소재 기반 기술 확보. 범용기술 수출을 적극적으로 추진. 패션사업 빈폴, 갤럭시 등 주력 브랜드의 수익성 강화. 브랜드 경쟁력 강화. 브랜드 마케팅 차별화 유통 경쟁력 강화.{nameOfApplication=Show}

리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.24

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