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"타당도신뢰도관계" 검색결과 9,001-9,020 / 19,670건

  • 핵폐기장 행정학
    서비스와 관련하여 신뢰를 통한 네트워크(연계, 상호작용)를 구축하는 것을 강조하면서 시장논리보다는 협력 체제를 강조하는 것 - 위키백과 - 즉 시민의 역할을 정부의 서비스를 수동 ... 직접참여모델 ( 직접민주주의 ) 숙의모델 ( 숙의민주주의 ) 시민 , 이해당사자 , 시민단체 , 정부관계자 등 혼합 협의모델 ( 기술관료주의 ) 협상모델 ( 다원민주주의 ... , 영덕 , 포항 , 군산 등의 지자체들은 일제히 유치신청 시작 정부는 굴착조사를 실시하여 부지타당성이 있다고 여긴 포항 , 영덕 , 군산 , 경주를 대상으로 주민 투표를 실시
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.01.09 | 수정일 2020.03.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    금호리조트 입사를 위한자소서 작성 성공패턴 기출면접시험 입사시험경향
    골프사업을 하고 있습니다. 이 자료의 가격은 5000원입니다.그러나 책 한권이 되는 자료의 양이며 리조트와 밀접한 관계가 있는 여행사, 항공사, 호텔, 면세점 등 다양한 직종의 면접 ... 의 급여체계가 고정되어 있는지 개별 협상 가능한지 등을 아는 것이 중요하다. 외국인 회사라도 직급과 호봉 별로 급여가 책정되어 있는 곳이라면 “보편타당한 수준의 급여 수준에서 회사 ... 합니다. 사회는 보이지 않은 신뢰를 기반으로 연속되어 살아가고 있습니다. 나를 버리고 바람을 피운 애인이라면 이미 사회의 가장 큰 기반인 인간으로서의 신뢰를 저버렸기에 필요가 없
    자기소개서 | 195페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.07.12 | 수정일 2019.04.20
  • 판매자 표지 자료 표지
    롯데관광개발(주) 입사를 위한자소서 작성 성공패턴 기출면접시험 입사시험경향
    개발사업자입니다. 이 자료의 가격은 5000원입니다. 그러나 매우 방대한 자료로 책 한권이 되는 자료의 양이며 관광업체와 밀접한 관계가 있는 여행사, 항공사, 호텔, 면세점 등 ... 하는 회사의 급여체계가 고정되어 있는지 개별 협상 가능한지 등을 아는 것이 중요하다. 외국인 회사라도 직급과 호봉 별로 급여가 책정되어 있는 곳이라면 “보편타당한 수준의 급여 수준 ... 하고 입시를 원하는 기업의 이념과 관련하여 설명하면 100점.답변 2. 저는 둘 다 버릴까 생각합니다. 사회는 보이지 않은 신뢰를 기반으로 연속되어 살아가고 있습니다. 나를 버리
    자기소개서 | 192페이지 | 9,900원 | 등록일 2016.07.12 | 수정일 2019.04.19
  • 한화와 로레알의 인사관리와 채용분석
    비중 면접 비중과 중요성 1 차 면접 신뢰성 공정성 타당성 면접 방법의 분석등급제 1 차 면접 , 2 차 면접 별 S( 매우 우수 ), A( 우수 ), B( 보통 ),C( 부족 ... 의 새로운 시도가 요구됨 일반적인 면접보다 좀 더 객관성과 신뢰성과 타당성이 높은 선발도구 개발이 필요함 지원자에 대한 평가의 측면에서 보았을 때 좀 더 정확한 기준의 설정이 필요 ... 하고 다양한 질문과 관찰을 통한 보다 객관적이고 타당성 있는 점수를 매기는 방식으로 전환하여 객관성 과 신뢰성 을 높여야 함 기존의 S,A,B,C,D 와 같은 단순등급제에서 벗어나 점수
    리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.08.12
  • 간호윤리 뇌사자의 장기이식 반대입장
    다. →현대 의학에서는 객관적으로 뇌사를 확실히 판단할 수 있는 신뢰할 만한 기준과 방법이 없다. 그로 인해 법적인 괴리가 생기고 추후에는 검증도 매우 곤란하므로 의료계가 고의든 과실이 ... 를 타당하게 만들거나 식물인간까지 죽은 사람으로 볼 수 있는 등 뇌사개념을 확대시켜서 인간의 존엄성을 훼손하기 때문에 인정 할 수 없다.⑤ 죽음의 시점이 유동적이 된다. 죽음의 시점 ... 은 법률적으로 중요한 의미를 가지는데, 뇌기능을 기준으로 할 때는 심폐기능을 기준으로 할 때와 시점이 달라지면서도 뇌사의 시점 자체가 명확하지 않기 때문에 법률관계를 불안정
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.15
  • 사회복지조사론
    의 인과 관계를 체계적으로 규명하는 것이다. 이때 종속변수가 왜 변했는지, 종속변수에 변화를 준 요인이 독립변수인지 아니면 제3의 변수인지를 구분하는 정도에 따라 내적타당도를 갖 ... 설계)이외의 제3의 변수(외생변수)라 할 수 있으며 이를 제거하는 것이 내적타당도를 높이는 것이다.나. 내적타당도 저해 요인(외생변수)① 사건연구자의 의도와는 상관없이 실험도중 ... 의 차이 때문에 발생했는지 확연히 구별할 수 없는 문제로서, 사회기술훈련 프로그램→ 적응력을 실시하고, 적응력(종속변수) 척도를 신뢰도와 타당도가 비슷한 2개의 척도를 사전, 사후 검사
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.01.04
  • 광고에 대한 태도(광고태도) 특징, 광고에 대한 태도(광고태도) 태도유발, 광고에 대한 태도(광고태도)와 제품태도,광고에 대한 태도(광고태도)와 광고제품상표태도,광고태도 제고방안
    의 ‘호감’이나 ‘귀속성’에 그 정도를 규정하지 않았다는 점이다. 부담없는 친구 사이나 연인관계에 상관없이 이들 사이의 긍정적인 감정을 단순하게 ‘+1’로 계산한다.1955년 ... 라는 두 가지 기본 요소와 ‘개념에 대한 정보원의 주장’이라는 하나의 관계에 초점을 맞추고 있다. 호감의 정도를 고려한다는 점에서 하이더의 균형이론보다 진일보한 것으로 볼 수 있 ... 들의 광고에 관심을 끌게 한다. 덧붙이자면 전통적으로 유명인사는 매력적이며 호감적인 자질을 가진, 매우 활동적인 인물로 비추어진다. 그러나 그들의 신뢰도와 신빙성은 의문점이 남아 있
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.23
  • 대표이사의 대표권 제한과 대표권 남용
    것이 회사의 업무영역에도 속하므로 상대방이 회사의 대표행위로 오인한 경우에 상대방의 보호가 문제된다. 다수의 이해관계인이 존재하는 회사 법률관계에서 획일적으로 현명주의를 배제할 수 ... 러나 그 이후의 취득자와의 관계에서 대표권의 남용은 인적 항변사유가 되므로 선의의 소지인에게 대항하지 못한다.Ⅱ. 관련 사례 해결설문) 주식회사 우광이 1987. 12. 21 ... 위 결의에 위반하여 한 대표행위의 효력이 문제된다. 이것은 총회 또는 이사회의 결의를 요함으로써 회사가 가지는 이익과 그 행위를 회사의 대표행위로 신뢰하여 거래한 제3자의 이익
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.09.29
  • [프랜차이즈창업]프랜차이즈창업의 정의, 프랜차이즈창업의 방식, 프랜차이즈창업의 장단점, 프랜차이즈창업의 체인본부 선별기준, 프랜차이즈창업의 주요업종,프랜차이즈창업의 유의사항 분석
    하기에 앞서 사업의 장래성과 타당성을 고려해야 한다2. 본사의 재정/운영상태 및 최고 임원진의 전직을 확인해야 한다3. 반드시 본사 직영점이 있는 곳을 택하라4. 현재 운영중인 체인 ... 의 타당성에 대해서 잘 체크해서, 현대적 경영에 적합한 경영이념인가를 인식해 둘 필요가 있다.경영자의 경영이념은 경영자의 성격, 가치관, 인생경험등과 밀착하고 있고, 경영자를 진단 ... 으로 할 것인가 신중한 검토가 필요한데 독립점포 창업 시 위험부담이 큰 관계로 체인점을 선호하는 경향이 높아지고 있다. 그래서 본 장에서는 체인시스템 중에서 대부분을 차지하고 있
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.07.24
  • 사회복지행정의 전통적 및 현대적 이론들을 설명하고, 현대적 이론 중에서 총체적 품질관리의 사회복지조직에 적용가능성과 한계를 논하시오
    , 화폐를 통한 보상 이외에 비경제적 보상도 고용인들의 행동에 영향을 미쳤음을 강조하였다.4) X, Y 이론인간관계이론은 실험연구의 타당성 문제로 비판의 대상의 되었다가 1960년대 ... 이론2) 과학적 관리론3) 인간관계이론4) X, Y 이론2. 총체적 품질관리 이론(TQM)1) 총체적 품질관리이론 주요내용2) 사회복지조직에서 적용 가능성과 한계점Ⅲ. 결론 ... 의 목적이 정해져 있다고 판단하는 과학적 방법론은 부적절하다고 판단된다.3) 인간관계이론인간관계를 강조함으로서 좀 더 좋은 조직의 관리가 가능하다는 점을 강조한다. 인간관계이론
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.11.28
  • 생산시스템관리 시험
    . 또한, 공급자가 하나의 고객에게 여러 가지 부품이나 자재를 제공하는데 이는 상호신뢰에 입각하여 공급자와 장기계약을 체결하고 자재의 품질을 보장받기 위해서이다. 장기적 관계를 유지 ... 서론은 여러분들의 문제에 대한 접근 방향과 목적, 간략한 결론을 제시하고,본론에서는 문제에 대한 여러분들의 의견(결론내용)에 대한 타당성제시(왜 그렇게 생각하는지 근거를 이론 ... 에서 제시)Q. TPS(도요타생산시스템)를 도입한 기업에서 JIT(Just-In-Time)실행을 위한 전제조건으로, 품질과더불어공급자와의관계를중요시하고있다. 품질과 공급자관계가 중요
    시험자료 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.04
  • [레포트] 미국사 - 미국 대통령 선거의 특징과 역사 (간접선거, 승자독식제, 선거인단 투표)
    다는 것에 이견은 없을 것이다. 또한, 남북관계 개선이라는 과제를 안고 있는 분단국가인 우리에게 미국대통령이 누구인지, 미국의 한반도정책이 바뀌는지 아닌지에 따라서 한미동맹의 장래 ... 국민을 신뢰하지 않았다. 국민들은 지적수준이 낮고 이성적인 판단 능력이 없으며, 교통통신이 불편하여 올바른 지도자를 직접 선출하는 것에 무리가 있다고 여겼다. 대통령을 선출하기 ... 은 텔레비전과 인터넷을 통해 모든 상황을 즉각 알 수 있게 되었고, 선거인단 제도는 현재 미국의 인구수를 봤을 때도 타당하지 않다고 생각하고, 선거 비용과 시간을 낭비하는 일이라고
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.06.25
  • 업적평가제도(근무평정제도,인사고과제도)의 필요성, 업적평가제도(근무평정제도,인사고과제도)의 보상체계, 업적평가제도(근무평정제도,인사고과제도)의 평가시스템, 업적평가제도 달성도평가
    ). 따라서 이상의 여러 연구를 종합해 볼 때, 인사고과는 진공상태에서 행해지는 것이 아니라 상하간 대인관계라는 폭넓은 맥락에서 일어나므로 사전에 형성된 신뢰의 정도는 인사고과에 대한 ... 적으로 공식적인 인사고과 면담은 매년 정기적으로 상하간에 시행되고 있는데 이 때 주고받는 정보는 수없이 많은 상하간의 인간관계의 결과로 볼 수 있다. 이러한 상하간의 인간관계 ... 를 나타내는 척도의 하나가 바로 신뢰(trust)라는 개념이다. 고과자에 대한 신뢰란 고과자가 고과자로서의 역할을 충실히 수행하고, 피고과자의 의견을 항상 개방적으로 수렴하며, 고과자
    리포트 | 7페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26
  • CSR레포트, 환경오염으로 인해 비난과 주가 하락을 당한 국내기업
    의 전문적인 분석에 따른 타당한 결론인 만큼 형사 또는 민사 소송의판결에 영향을 미치는 근거를 제공하는 중요한 결정이다.이 내린 결정에도 불구하고 해양심판원을 상대로 소송을 걸 ... 하락은 이나 기업의 대위기는 겪지 않는다. 하지만, 삼성의 안일한태도와 방치는 엄청난 비난과 끊임없는 논란이 이어져 오고 있으며, 태안인근 주민들의 삼성브랜드의 신뢰도 하락을 겪 ... 」, 인천 : 인하대경영대학원 석사학위논문, 2013, pp.45~48.을 보면 개인, 기관투자자등 이해관계자의 비난과 함께 환경단체 등의 소송과 주가하락을 겪으며 기업의 위기
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.10.06
  • 논증의 탄생 요약
    을 수 있는 것- 개념문제: 널리 퍼진 지식을 옳지 않다고 진술함으로써 유발2) 문제: 불안정조건과 손실/결과의 관계를 명확하게 진술하기- 실용문제: 혜택보다 손실에 초점을 맞추 ... 서로 협력하여 의견을 교류하는 관계이므로 서로에게 열린 자세를 취해야 한다는 의미이다.? 현실성이 있는 주장이어야 한다. (실행여부, 윤리성, 세심한 해법인가 등의 여부)? 주제 ... 게 가공하여 전달하는 것: 이러한 근거보고를 독자가 믿느냐 마느냐는 필자의 에토스에 의해서 결정된다. (필자를 향한 신뢰도의 정도)3. 이유- 병렬이유: 주장을 직접적으로 떠받치
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.17
  • 제 7장 교육을 개선하기 위한 교육평가
    제 7장 교육을 개선하기 위한 교육평가Contents 평가도구의 구비조건 교육평가의 최근동향 타당신뢰도 객관도 실용도 준거지향 평가 프로그램 평가 정의적 평가 형성평가 메타 ... 적 처리 용이 장점 목표지향 측정, 수업 목표의 명료화 타당도 강조, 성취기준의 설정 규준지향 측정, 개인차 변별 채점의 객관성, 엄밀한 측정 기본 관점 타당신뢰도 평가도구 ... 평가 수행평가제 3절 평가도구의 구비조건 1. 타당도 개 념 검사 또는 평가도구가 측정하려고 목적한 바를 얼마나 충실하게 측정하였는가의 정도에 관한 것. 무엇( what) 을 얼마
    리포트 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.21
  • 조직 내 자기계발 및 직무만족,급여 및 보상,자긍심(자기유능감),인구 통계학적 특성,브랜드마케팅,서비스마케팅,글로벌경영,사례분석,swot,stp,4p
    하였다.제 1절 연구 진행절차본 연구는 변인과의 관계를 규명함과 동시에 신뢰할 수 있는 측정도구를 제시하고 신뢰도와 타당도를 만족하고자 크게 3단계에 거쳐 진행되었다고 할 수 있 ... 다. 앞선 여러 이론 배경과 문헌 연구를 바탕으로 선정된 유목들의 타당성과 신뢰도를 확보하기 위해, 1차적인 조사로 인터뷰 조사를 실시하였다. 그리고 이 인터뷰 조사와 설문 관련 문헌 ... 조직 내 직원들의 자기계발 활동 및 수준이조직 유효성과 상관관계를 보이는가에 대한 연구제 1장. 문제제기 및 연구목적 ------------------------------ 1제
    리포트 | 17페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    번Berne의 상호교류분석 상담이론 요약
    되지 않은 시간구조이다. 따라서 분노, 우울, 죄책감과 같은 부정적인 정서를 수반한다.??⑨ 친밀성 : 서로 신뢰롭고 애정 어린 관계 속에서 솔직하고 개방적인 태도로 자신의 생각 ... 과 조건을 개선할 수 있는 능력이 있다고 보았다.?2) 또한 인간에게는 과거 자기가 한 결정을 이해하는 능력이 있으며, 그 결정이 더 이상 타당하지 않을 때 새로운 결단을 할 수 ... 하는, 일반적이고 편리하며 안전한 방법으로 확실한 목표가 있는 사람들에게서 흔히 볼 수 있는 시간구조이다.??⑧ 게임 : 겉과 속이 다른 이중적인 교류방식으로 상호간에 진정한 신뢰가 전제
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.13
  • 전시통제작전권(전작권) 환수 시기 논란- 2014년10월23일 무기한 연기확정
    에서도 그 능력이 커질 것.1. 무기한 조건부 연기가 오히려 타당전작권이 누구에게 있는 게 나라를 지키는 데 효율적인가 하는 상황과 여건을 고려하는 것이 중요하다. 몇 월 며칠 부 ... , 국가 신인도 하락오히려 환수결정과 연기결정을 반복하며 정권에 따라 바뀌는 의사결정은 국민들에게도 국방에 대한 신뢰를 하락시키며 협상국들에게도 안 좋은 이미지를 심어주고 이 ... 하다. 오히려 전작권을 환수함으로써 한국군의 정체성을 확립하고 대미 의존적 한미관계를 상호 평등한 관계로 전환해야 한다고 주장한다.한국이 전작권을 미군에 넘기던 때는 6·25 전쟁
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.10.28 | 수정일 2014.11.10
  • 정책평가 방법에 관한 논의
    은물론 평가 기준 및 항목을 설정할 때 자의성과 측정의 오류까지 초래하게되어 평가 결과에 대한 내적 타당성 및 신뢰성의 저하를 가져오게 된다(이윤식 외, 2000: 193). 그리고 ... 나 가중치를 결정하는 데도 평가자의 주관적 가치관이 반영될 수밖에 없고, 바로 이러한 점이 정책평가에서최종 결과에 관한 신뢰성을 확보하고 평가 대상과 관련된 다수 이해관계자간의 합의 ... 설문조사에 의존하는 평가 방법들이 지니고 있는 문제는 무엇보다도 조사 대상을 선발하는 문제와 결부되어 있어 외적타당성의 문제가 크게 제기된다.평가 항목이나 평가지표의 우선순위
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.14
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2025년 08월 28일 목요일
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- 작별인사 독후감