"리더십이란"의 검색결과 입니다.

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리더십이란 관리실습 리더십 감성적리더십 리더쉽 간호 리더십 사례 리더십 보고서 에세이 나의 리더십 유형 감성리더십

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"리더십이란" 검색결과 9,001-9,020 / 29,797건

야구의 명장들에게 리더십을 배운다.

이고 어느 것이 가장 좋은 리더십이라고 할 수 없다 . 리더십이란 비전을 현실로 바꾸는 능력이다 . - 워렌 G, 베니스 -{nameOfApplication=Show} ... 야구의 명장들에게 리더십을 배운다 .1. 김성근 감독은 누구인가 ? 2. 김성근 감독의 리더십 전개과정 3. 김인식 감독은 누구인가 ? 4. 김인식 감독의 리더십 전개과정 5 ... . 두 감독의 리더십의 비교분석 목 차김성근 감독은 누구인가 ? ○ 주요 경력 - OB 베어스 감독 (1984~1988) - 태평양 돌핀스 감독 (1989~1990) - 삼성 라이온즈

리포트 | 15페이지 | 15,000원 | 등록일 2016.01.04 | 수정일 2020.12.27

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효과적인 팀 구성을 위한 요인과 그에 적합한 특정한 팀의 사례를 설명하시오.

)상황적 요인 : 충분한 자원, 리더십 및 구조, 신뢰하는 분위기, 성과평가 및 보상체계2) 구 성 : 팀원의 능력, 성격, 역할분담, 다양성, 팀의 규모, 구성원의 유연성, 구성 ... 여 팀 내 권한 위양의 내용을 명확히 한다. 평가를 통해 육성과 공정한 보상을 위한 사원 평가 체계를 구축하며 마지막으로 팀장의 강한 리더십 하에 각 팀원이 구체적인 계획을 세워 ... . 그래서서 좋았던 건 사실이다.’-> 주지훈이 팀내 의사소통을 장려하고 리더십을 보임-리더십 및 구조(상황적 요인)‘중요한 것은 배우들끼리 솔직하게 마음을 터놓으면서 서로 더 많이 알

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.12.25

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하나님의 형상 회복

이 ‘권위의 인물(Authority Figure)’과의 관계에서 오는 바, 리더십과 상처는 뗄래야 뗄 수 없는 문제다. 리더십이 바르게 행사되면, 그 공동체에 속한 사람들의 삶 ... 에 평강과 아름다움, 행복이 넘치게 되고 성공적인 삶을 살 수 있게 되는 반면, 잘못되고 뒤틀린 리더십 아래 있는 사람들은 모두 엄청난 고통과 아픔, 삶의 실패를 경험하게 된다.따라서 ... 에 상처로부터 오는 상한 것들은 가능한 한 받아들이지 않는 태도다. 그 감정을 붙잡고, 그 느낌에 따라가고, 그 생각을 선택하는 일은 없어야 한다. 깨어진 리더십 속에서 고통을 겪

리포트 | 39페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.06.03

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휴넷 MBA 인사조직 과제

,"" ⑤ 기대를 초월한 성과 달성의 다섯가지 특징을 지니고 있다. 이순신, 간디와 마틴 루터킹이 변혁적"리더십의 사례에 해당 되며 변혁이란 결국 부하나 조직은 자신의 한계에 도전 ... 는 인적자원 계획이 조직전략에 의해 완전히 통제되고 실행되는 "" 경우를 의미함, 환경변화를 완전하게 예상할 수 있다면 긴밀한 연계가 유리함"3. 변혁적 리더십의 개념과 변혁 ... 적 리더십을 위한 4가지 요소를 설명하고 본인의 리더십을4가지 요소에 비교하여 변혁적 리더십 실천을 위한 실천방안을 제시" ▶ 변혁적 리더십은 예외에 의한 관리, 상황에 따른 보상요인

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.07.21

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리더쉽 리포트 (유재석,강호동 비교) 2010년 작성

Leadership)]두 번째로 [권위적 리더십]이란, '팀원들 위에 군림하며 실수를 용납하지 않는 리더십'을 의미하며 역사적인 인물 가운데는 박정희 대통령 등이 이에 속한다. 즉 ... 째로 이야기할 [파워 리더십]이란, '탱크주의형 리더로서 확고한 의지와 강인한 실행력을 바탕으로 역경과 혼란에 도전하는 리더십'을 뜻한다. 즉, 솔선수범으로 팀을 이끌며 말 ... 형 리더십, 서번트 리더십, 임파워링 리더십]1. 유재석의 [민주주의형 리더십(Democracy Leadership)][민주주의형 리더십]이란, '제도나 규칙의 중요성을 인식하고 이성

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.12.27

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현대외교정책론 ) 중동의 외교정책

서단 모리타니아부터 이란까지 25개 국가를 포괄하는 지역을 말한다. 광범위한 지리, 인종, 민족, 종교 등 중동지역은 복합적인 정체성으로 구성되어 다양성이 혼재한 지역이다.중동 ... 에는 중동의 대표적 민족으로 알려진 아랍 외에도 베르베르, 아시리안, 코카시안, 투르크, 아제리, 카자르, 타르타르, 이란인, 쿠르드, 발루치, 유대인을 포함한 기타 소수민족 ... 한 리더십은 군부 쿠데타를 불러 일으켰다. 이러한 상황에서 이질적 종파와 종족 등을 기반으로 한 저항세력을 억압하기 위한 폭압 통치가 계속되었다. 국가 형성 이후 지속된 이러한 정치변동

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.11.26

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간호지도자론4공통) 자신이속해있는 부서병동 또는 어느집단이든구성원 성숙도를 허시와 블랜차드의상황모형과 아지리스의미성숙․성숙이론에 근거하여 진단비교하시오

은 아무리 강조해도 지나치지 않다.리더십 행동유형은 그 사람의 연륜과 인생경험을 반영하기 마련인데, 간호관리자의 리더십 유형이란 그들이 맡고 있는 간호단위의 목표달성에 영향을 주기 위하 ... 있기 마련이다. 그 리더의 역량에 따라 조직의 발전성패여부가 좌우된다. 따라서 큰 리더십을 가진 조직은 발전할 것이고 그렇지 않는 조직은 쇠퇴할 것이다. 따라서 리더의 리더십 ... 여 취하는 대인 관계적인 행동양식을 말한다. 리더십 연구가 발전을 가하면서 리더십의 행동과정에는 지도자의 행동유형 이외에도 많은 상황적 변수들이 작용한다는 상황이론으로 발전하게 되

방송통신대 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.09.22

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평생학습사회에서 요구되는 평생교육사의 기본적인 자질을 구분하고 다양한 평생학습기관과 프로그램의 특성에 적합한 평생교육사의 역할에 대해 설명하시오

양성기관에서 소정의 과정을 이수한 후 자격증을 부여받은 자를 말하고, 역할(Role)이란 제도를 구성하는 가장 중요한 분석 단위이며, 자기가 마땅히 하여야 할 맡은 바 직책이나 임무 ... 가 필요한데, 기대 이상의 성과 창출을 위해 그들을 동기부여 시키는 관리자의 역할과 행동이 매우 큰 역할을 차지한다. 이러한 흐름에서 평생교육분야에서는 리더십 개발에 대한 관심 ... 증가와 전략적 접근방법을 찾으면서 임파워먼트를 강조하는 분위기로 변화하고 있다. 결국 관리자의 리더십개발과 임파워먼트는 담당자를 동기부여 시키고 직무열의를 높이는데 긍정적인 영향

리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.05.06

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현대사회의 기업에서 항우의 리더십과 유방의 리더십 중 누가 더 우수한가

현대사회의 기업에서 항우의 리더십과 유방의 리더십 중 누가 더 옳은가?-유방의 리더십이 더 우수하다-일어일문학과 2014110296 안정연서론“회사의 진정한 자산은 인재다. 경영 ... 기울이지 않고 독단적으로 행동했기에 천하를 잃은 것이다. 필자는 유방의 리더십이 현대사회 기업에 더 적합하다고 보고 이를 잘 보여주는 현대사회의 기업들에 대한 사례를 전개해 나갈 ... 들이 적극적으로 능력을 발휘하도록 했다. 이러한 삼성의 인재관은 오늘날 삼성이란 기업이 글로벌 기업으로 성장할 수 있었던 가장 큰 이유라고 생각한다. 뿐만 아니라 이러한 인재경영은 우리

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.12.04

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[조직관리와리더십] 마더데레사, 마더테레사, 마더테레사의리더십, 마더테레사 역사적고찰, 마더테레사 정치적영향, 마더테레사 사회적 영향, 마더테레사 문화적영향

의 치료비까지 모든걸 다 내주셨음.마더 데레사 리더쉽1. 세계를 감동시킨 서번트 리더쉽 서번트 리더쉽(servant leadership) 서번트 리더쉽이란 타인을 위한 봉사에 초점 ... Mother Teresa목차역사적 고찰 정치적 영향 사회적 영향 문화적 영향 마더 데레사 리더쉽역사적 고찰- 바람직한 삶1910년 8월26일- 유고슬라비아의 스코페에서 태어남 ... 을 두며 '헌신 하는 리더쉽' 이라고 정의를 내릴수 있음 마더 테레사는 평생을 인도 캘커타에 살면서 빈민, 고아, 나병환자,죽음만을 기다리는 사람들을 구원하는데 몸 바쳐 일생

리포트 | 29페이지 | 2,500원 | 등록일 2016.04.14

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(이상심리학) 참고도서 중 한 가지를 선택하여 정독한 후, 1) 책의 내용 요약

이상심리학이무석(2009), 자존감, 비전과리더십.목차1. 서론: 자존감과 열등감2. 본론1) 주관적 진실을 마주하라2) 나의 주관적 진실은?3) 시사점과 제언3. 결론1. 서론 ... 는 사람 등 다양한 사례들을 보여주며 저자는 자신이 어떻게 그 과정을 해결할 수 있었는지를 이야기한다.이 책에 따르면 자존감과 열등감이란 “외적 조건에 따라 일어나는 합리적 감정이 ... 어서도, 인간관계에 있어서도 모두 마찬가지이다.그렇다면 왜 열등감이 생기는 것일까? 그 이유는 무조건적 수용의 경험이 없기 때문이다. 무조건적 수용이란 “조건 없이, 나를 있

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.08.04

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오뚜기 무스펙 2019 최종합격 자기소개서

‘좋은 과정’을 만드는 것이라고 생각합니다. 제가 생각하는 좋은 과정이란 동료에 대한 비판과 질책이 아닌, 함께 나아감 즉, 공통의 목표를 추구하고 잘못된 것들을 같이 고쳐 나가 ... 합니다. 제가 생각하는 좋은 과정이란 동료에 대한 비판과 질책이 아닌, 함께 나아감 즉, 공통의 목표를 추구하고 잘못된 것들을 같이 고쳐 나가는 것입니다. 대학교 수업에서 ‘해외 숙취 ... 을 이루기 위해 노력을 해야한다는 점을 느꼈습니다. 또한 100명의 동아리원을 이끌기위한 부드러운 리더쉽을 얻을수 있었습니다. 이러한 경험을 토대로 영업을 수행할 때 고객들의 니즈

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.07

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경영학개론 1강 학교 강의정리노트 (경영의 기초개념, 기업의 기초개념, 경영학의 개념 정의 및 학문적 성격)

의 강력한 리더십과감한 경영혁신외부환경변화에 효과적으로 적응민주적 리더십과 자율적 경영경영관리의 전문화·합리화회사의 안정적 성장단점가족경영, 족벌경영의 위험개인이해와 회사 이해 ... 자- 1998년 6월 소떼 방붑- 홍콩 ‘파이스턴 이코노믹 리뷰’지 ? 아시아 10대 인물선정 (1999)- 북한방문 및 대통령 선거 출마 등 새로운 도전Quiz1.경영이란 공동

시험자료 | 16페이지 | 1,500원 | 등록일 2019.09.23

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사회복지현장 종사자들 대부분은 소진(burnout)에 대한 경험을 하게 됩니다. 소진이 발생되는 이유에 대해 논하고, 소진에서 벗어날 수 있는 바람직한 대안에 대해 논하시오.

한다. 인간관계와 업무수행에 역점을 두는 리더십 발휘, 안락함을 주는 물리적 작업환경.. 융통성 있는 관리를 한다. 조직의 융통성이란 개인의 요구에 대한 인식과 관심을 의미한다. 직원에게 의사결정 허용하고, 재능 활용의 기회를 제공한다. ... 의 소진이란 사회복지사가 일과 과려된 스트레스에 대해 반응하는 부정적인 심리적 경험과 오랜 기간에 걸쳐 사람들과 밀접한 관계를 유지하는 과정에서 갖게 되는 계속적이고 반복적인 정서 ... . 업무과다. 낮은 임금과 부적절한 보상체계. 부적절한 리더십과 슈퍼비젼. 자율성의 결핍. 휴식시간의 부족. 낮은 임금. 기관의 부적절한 자원. 거창하고 모호한 정책4. 소진의 예방 및

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.04.17

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갈등과 협동 -갈등해결, 협상, 친사회적 행동-

의 관 리 Ⅰ. 갈등문제와 관리1. 갈등의 개념과 유형 Ⅰ. 갈등문제와 관리 갈등 ( 葛藤 ) 이란 ? 칡 ( 오른쪽 ) 과 등나무 ( 왼쪽 ) 가 뒤엉켜 있는 것 조직에서의 갈등 ... 물리적 공격 위협 , 협박 도전 , 자기주장 문제제기 반대 질문제시 오해 정상행동갈등의 조직 내 폐해 ◆ 집단내적 변화 ㆍ독재적 리더십의 조장 ㆍ과업주도형 리더 출현 ㆍ획일 ... 성의 강조 ㆍ공식화 ( 전제적 리더십 ) ㆍ 비방과 모함 ◆ 집단외적 변화 ㆍ오 해 ㆍ커뮤니케이션 감소 ㆍ상대방을 감시와 경계 3 . 갈등의 폐해와 순기능 Ⅰ. 갈등문제와 관리순기능

리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.03

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[사회복지행정론] 사회복지행정가의 역할과 과제에 대해 서술 하시오

에 관한 지식으로써 행정가 자신은 물론 조직 구성원, 클라이언트를 심층적으로 이해할 수 있어야 한다. 인간이란 복잡한 존재로서 인간의 행동은 생물학적ㆍ심리적ㆍ사회적ㆍ문화적으로 복합 ... 자는 사회복지행정가들이다. 즉 사회복지행정의 원칙이란 사회복지 행정가들에게 요구되는 행동 기준이다. 다음은 사회복지조직의 운영을 의도한 목적과 설정한 목표에 따라 실행하기 위해서 ... 해야 한다.둘째, 사회복지 행정가는 사회복지행정 조직의 운영에 효과성을 추구해야 한다.셋째, 사회복지 행정가는 상황에 따라 리더십을 발휘할 수 있어야 한다.넷째, 사회복지 행정가

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.12.02

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조직이론 분류의 준거를 정의한다 고전적 이론과 인간관계이론의 공통점과 차이점, 목표관리이론의 사회복지적용의 예 설명하기

하기Ⅰ. 서론조직이란 일정한 환경 하에서 공동의 달성하기 위해 의도적으로 정립한 체계화된 구조에 따라 구성원들이 상호작용하고 경계를 가지고 외부환경에 적응하는 인간들의 사회적 집단 ... 이나 협동체제이다. 조직이론이란 조직의 편제와 관리에 적용되는 일반원칙을 말한다. 조직이론의 개념에 대해 살펴보면 조직이론이란 조직에 대한 사고방식으로, 조직을 바라보고 분석 ... 은 조직 내의 개인이나 소집단의 행동을 연구하는 이론으로 개인수준으로는 조직인의 학습, 지각, 성격, 태도, 동기요인 등을 다루며, 집단수준으로는 리더십, 권력, 갈등관리, 의사

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.07.21

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청소년활동이 청소년에게 미치는 영향에 대해 논하시오 (문제해결력, 성취감, 대인관계, 사회성 증진, 리더십, 신체건강, 시민성, 역량강화, 인성함양 등에서 5개 항목)

소년에게 미치는 영향에 대해 논하시오 (문제해결력, 성취감, 대인관계, 사회성 증진, 리더십, 신체건강, 시민성, 역량강화, 인성함양 등에서 5개 항목)Ⅰ. 서론청소년활동이란 청 ... 청소년활동이 청소년에게 미치는 영향에 대해 논하시오 (문제해결력, 성취감, 대인관계, 사회성 증진, 리더십, 신체건강, 시민성, 역량강화, 인성함양 등에서 5개 항목)Ⅰ. 서론Ⅱ

리포트 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2017.06.01

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지역사회복지실천모델의 의의를 논하고 그 유형을 비교 설명함.

사회개발과 사회행동 그리고 사회계획과 밀접한 관련을 가지고 있다. 또한 거시적 사회복지실천 활동과 직접적인 서비스를 제공하는 것과도 밀접한 관련을 가지고 있다.지역사회복지 실천이란 ... 사회의 개입활동을 수행하기 위해서 사용되는 수단과 방법 등에 초점을 두고 있는 것을 말하고 과업목적이란 지역사회 개입 노력에 따라서 목적과 성과를 달리 초점하는 것을 말한다.3 ... 보다는 과정 자체를 중시하며, 지역사회 내부에서 리더십이 도출되고, 지역주민에 의해 방향 제시와 통제가 이루어진다. 또한 민주적인 절차, 자발적인 협동, 참여자 교육, 인간 계발

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.08.23

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피들러의 상황이론과 하우스의 경로-목표이론을 개괄적으로 기술하시오.

아래서의 문제에 관심을 집중한 이론이다. 또 상황이론은 리더십을 결정하는 요소가 지도자의 개인적 특성에 있는 것이 아니고 지도자가 처해 있는 조직과 집단의 상황과 환경요인에 있 ... 다고 주장한 이론이다. 여기에서 상황이란 지도자가 속해 있는 조직의 목표와 성격, 규모, 역사, 유형, 발전의 정도 그리고 구성원들의 자질과 행동, 기대와 욕구 등의 산물을 의미 ... 인사문제에 영향을 미치는 정도를 나타내는 직위권력 등이다. 이어 그는 리더십 스타일을 과업지향적 리더십과 관계지향적 리더십으로 분류한 뒤, 이 세 가지 변수와 두 가지 리더십 유형

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.27

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