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"평가조정" 검색결과 881-900 / 128,091건

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    2019년부터 우리나라 정부는 공공서비스의 한계를 주민자치와 보건복지 서비스를 연계함으로써 주민의 입장에서 지역사회 주민의 문제를 실질적으로 개선하기 위한 공적전달체계 혁신사업으로
    : 서울 지역의 RAPSE 프로젝트가 직면한 세 번째 과제는 효과적인 모니터링 및 평가의 필요성입니다. 이니셔티브의 효과를 평가하고 필요한 조정을 하기 위해서는 신뢰할 수 있 ... 하다는 것입니다. 이니셔티브를 성공적으로 구현하고 유지하기 위해 주민과 공무원은 프로젝트 관리, 재정 관리 및 커뮤니케이션과 같은 분야에서 교육을 받아야 합니다.모니터링 및 평가 ... 는 데이터와 정기적인 모니터링 및 평가 프로세스가 필요합니다.문화 및 사회적 다양성: 마지막으로 서울 지역의 RAPSE 프로젝트는 문화 및 사회적 다양성이라는 도전에 직면해 있
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.30
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    피드백의 개념에 대하여 설명하고, 보강 피드백을 활용한 효과적인 운동기술 습득 전략에 대하여 서술하시오. (생활체육지도과, 운동학습과제어)
    를 취할 수 있도록 한다. 예를 들어, 피트니스 트레이너가 학습자의 운동 성과를 평가하고, 이에 따라 훈련 프로그램을 조정하는 것은 학습자의 체력 향상에 큰 도움이 된다. 보강 ... 는 학습자가 자신의 움직임이나 행동을 느끼고 평가하는 과정에서 발생한다. 예를 들어, 테니스를 칠 때 자신의 손목이 어떻게 움직이는지, 공이 라켓에 맞았을 때의 느낌 등을 통해 내 ... 나 트레이너, 혹은 다른 외부 환경에서 제공되는 정보를 포함한다. 외적 피드백은 학습자가 자신의 수행에 대한 객관적인 평가를 받을 수 있도록 돕는다. 예를 들어, 코치가 학습자의 자세
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.27
  • 장애아 통합교육 IEP 의미 분석
    범위IEP에는 아동이 정규 수업과 기타 학교 환경 및 활동에서 비장애 아동과 함께 참여하지 않을 범위에 대한 설명도 포함되어야합니다.P = 평가 조정 + 서비스 제공 + 성년 ... 전환 계획평가 조정장애 학생이 주 또는 학군 평가에 참여하도록하기위해 평가조정하는 것입니다. IEP 팀은 학생이 시험 또는 다른 유형의 평가에서 조정이 필요한지 여부를 결정해야합니다.
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.13
  • [A+자료] 간호관리실습 CASE STUDY
    간호관리학 실습CASE STUDY목 차Ⅰ.서론1. 전문직간 협력(interprofessional collaboration)정의 및 속성2. 조정(coordination) 정의 및 ... 속성Ⅱ.본론1. 대상자 정보2. 전문직 간 협력 및 조정3. 부서 간 협력 및 조정Ⅲ.결론1. 전문직 간 협력 및 조정이 대상자에게 미친 영향2. 전문직 간 협력 및 조정이 조직 ... 으로 평가되며, 간호사-의사 협력의 요소 중 환자에 대한 정보 공유의 측면이 가장 높게 평가되었고, 치료 과정에 대한 공동 참여가 가장 저조한 수준인 것으로 평가되었다.?간호사-간호사
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.12.01
  • [A+레포트] 목표관리란 무엇이며, 목표관리의 장단점을 설명하고, 일상생활에서 이를 어떻게 응용할 수 있는지 본인의 의견을 제시하시오.
    해 최종적으로 성과를 평가하는 시스템이다. 경영학적 관점에서는 구성원들이 추상적인 업무 지시나 계획에서 벗어나, 구체적인 수치나 활동 목표를 설정함으로써 책임감을 분명히 하고, 결과 ... 에 대한 평가 기준을 명확히 한다는 의의가 있다. 구성원이 목표를 이해하고 자발적인 동기를 느끼도록 만드는 것이 핵심이라고 볼 수 있다.이 과정에서 관리자와 구성원은 함께 전략 ... 적 목표, 중간 목표, 실행 방안을 구체화한다. 그런 뒤 일정 주기마다 중간 점검을 실시하고, 필요한 부분을 수정하거나 보완한다. 최종 결과가 나오면 객관적인 기준으로 성과를 평가
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.18
  • 우리나라 국민기초생활보장제도의 제정 이후 2015년 전면개정에 이르기까지 급여 대상자 선정기준인 소득인정액의 기준과 의무부양자 제도가 법적 권리성의 변화에 따라 어떻게 적용되어 왔는지 논하시오.
    소득 등을 측정하는 것이 어려웠다. 그러나 개정을 통해 목표와 원칙이 명확화되었고, 포괄적인 소득 개념과 조정요인의 도입으로 인해 기존의 문제들이 해결되었다. 이에 따라 법적 권리 ... 평가와 개선이 필요하다. 다음 본론에서는 이러한 변화들에 대해 더욱 자세히 살펴보겠다.본론소득인정액 기준의 변화와 법적 권리성기존 선정기준의 문제점기존의 국민기초생활보장제도 ... 소득 등을 포함하게 되었다. 이를 통해 보다 정확하고 현실적인 소득 상황을 반영할 수 있게 되었다.조정요인의 도입이 이루어졌다. 개정된 제도에서는 조정요인을 적용하여 소득인정액
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.18
  • 특수아동통합교육 ) 통합교육의 협력적 접근에서 일반교사와 특수교사의 역할과 책임 및 협력내용, 일반교사와 특수교사의 협력방안에 대해서 설명하고, 협력을 통한 기대효과에 대해 서술하시오. 할인자료
    으로 협력적 관계를 구축하는 것이 중요하다. 또한, 통합교육 환경에서의 협력은 단순한 정보 공유를 넘어, 교육 계획 수립, 실행, 평가 등 모든 교육 과정에서 이루어져야 한다. 이는 학생 ... 학생 모두가 수업에 적극 참여할 수 있도록 다양한 교수법을 사용하고 학습 자료를 조정한다. 특수교사는 장애 학생의 개별적인 요구를 이해하고, 이들에게 맞춤형 지도를 제공하며 학습 ... 하여 장애 학생의 학습 진도를 점검하고, 필요한 경우 교육 계획을 조정한다. 예를 들어, 일반교사가 수업 중 특정 개념을 설명할 때 특수교사는 그 개념이 장애 학생에게 잘 이해
    리포트 | 6페이지 | 5,000원 (5%↓) 4750원 | 등록일 2024.10.21
  • 동국대학교 간호학과_간호관리2_중간고사_요약+기출정리
    가 구성원을 통해 원하는 대로 행동하도록 ‧ 통제: 조직목적 달성을 위한 조정 행위 (비교분석, 개발) - 간호 관리 ★ 간호 대상자, 중요 생산물 ‧ 대상자: 간호 제공받 ... 예측 → 가용자원 평가 → 대안개발 → 기획 선택 및 실행 → 평가기획의 유형: 범위와 수준에 의한 분류1) 전략적 기획(3~10년에 걸친 장기기획) ★ 최고관리자 수행, 포괄적이고 일반적 용어로 표현
    시험자료 | 7페이지 | 5,500원 | 등록일 2024.03.02 | 수정일 2024.03.05
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024 하반기 파마리서치 합격 자기소개서
    을 제공함. 설득을 통하여 갈등을 중재할 수 있으며, 복잡한 정보를 명확하게 전달한다)우수 (타인의 의견을 경청하며 피드백 제공이 가능함. 정보전달과 조정에 능숙함)보통 (타인 ... 고 글씨가 작아 내용이 잘 보이지 않는다는 불만이 제기되었습니다. 이를 주의 깊게 경청한 후 프로그램 중간에 즉각적으로 PPT의 배경색을 수정하고 글자 크기를 조정하여 가독성을 개선 ... 하였습니다.이러한 조치는 만족도 평가에서 긍정적인 피드백으로 이어졌으며, 참가자들은 “PPT의 가독성이 높아져 교육을 더욱 편안히 들을 수 있었다”라고 평가하였습니다. 이 경험
    자기소개서 | 3페이지 | 6,500원 | 등록일 2025.04.14
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    2025년 한국부동산원 신입직원 채용형 인턴 부동산 분야 직무 합격 자기소개서
    적으로 수강하며, 법적 제도와 행정 절차 전반을 이해하기 위한 기반을 다졌습니다. 동시에 '부동산 자산관리사'와 '감정평가사 1차' 자격증 취득 준비를 병행하며 실무 능력도 키웠 ... 다는 사실을 알게 되었습니다. 이에 따라 저는 각 팀원의 업무 분장을 조정하고, 프로젝트 관리 툴인 '트렐로'를 도입하여 일정과 업무를 가시화했습니다. 이는 구성원 모두가 자신의 역할 ... 과 마감 일정을 명확히 인식하게 하였고, 일정 내 과제를 성공적으로 완수할 수 있었습니다.이 경험은 제가 단순한 협업자가 아닌, 팀워크의 조정자 역할을 수행할 수 있음을 보여줍니다
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    국무조정실 2050탄소중립녹색성장위원회 사무처 기간제 근로자(사무보조) 자기소개서
    , 부모직업 등 개인신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우불이익(감점)을 받을 수 있습니다.지 원 동 기2050 탄소중립 목표를 달성하기 위해 국무조정실에서 수행하는 정책 ... 업무 수행을 위해 꼼꼼한 태도와 정확한 정보 처리 능력을 갖추게 되었고, 다양한 부서와 협력하며 소통 능력도 강화되었습니다. 이러한 경험들은 국무조정실 2050탄소중립녹색성장위원 ... 의 자료를 정리하고 관리하는 데 있어 세심한 주의가 필요했습니다. 데이터 입력 오류를 줄이기 위해 이중 검토하는 시스템을 도입했고, 이를 통해 업무의 정확성과 효율성을 높였다는 평가
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.17
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    부산광역시교육청 공인노무사 직무수행계획서
    관리 진단 등의 업무? 노사 간 분쟁에 대한 조정·중재, 노동 사건 관련 업무? 노무관리 관련 규정 마련 및 교육자료 제작? 교육공무직원 노무관리, 고충처리, 상담 등 민원 업무 ... 교육청 노조는 부산지역 교사들의 처우 개선과 교육정책에 대한 의견 반영을 강력히 요구해왔으며 구체적으로 노조는 과도한 업무부담 완화, 임금 인상, 교원평가제도 개선 등을 지속 ... 부분은 교육청과의 협상을 통해 해결되었지만, 교원평가제도 개선 등 아직 해결되지 않은 부분도 남아있으며, 이는 양측의 갈등이 언제든 다시 촉발될 수 있다는 것을 의미합니다. 부산
    자기소개서 | 4페이지 | 50,000원 | 등록일 2024.11.16
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    신용장에 대한 이론적 내용을 정리하여 제시하시고, 신용장 발행의 필요성은 무엇인지와 신용장 결제방식의 활성화를 위해 개선되어야 할 점과 지원되어야 할 방안은 무엇인지 개인의 견해를 담아 작성 할인자료
    할 능력을 나타내는 것이다. 신용 평가는 대출을 받을 때 해당 신용자의 신용력을 평가하는 중요한 단계로 볼 수 있다. 신용 위험: 대출을 제공하는 입장에서 상환 불이행의 위험을 신용 ... 위험이라고 한다. 신용 위험을 최소화하기 위해서는 적절한 신용 평가와 대출 금액, 이자율 등을 설정해 나가야 할 것이다. 신용 평가: 신용 평가는 개인 또는 기업의 신용력을 측정 ... 는 신용 평가에 활용되며 신용자들의 신용 상태를 파악하는데 큰 도움을 준다. 신용장의 원칙 다각적 접근: 신용장은 다양한 요소를 종합적으로 고려해야 한다. 수입, 지출, 부채, 자산 등
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 (5%↓) 1425원 | 등록일 2023.10.19
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    평생교육론-평생교육사의 자질과 능력개발을 위한 방안
    – 가르치는 전문가관리자로서의 역할 – 조직의 발전 유지협력자로서의 역할 - 과업 조정 및 통합Ⅱ. 본론A. 취약분야 능력 개발을 위한 구체적인 방안a. 실무 능력 향상을 위한 방안b ... 평생교육사의 공적 자격을 부여하고 있는 평생교육법(제17조2항) 에 따르면, “ 평생교육사는 평생교육의 기획, 진행, 분석, 평가 및 교수 업무를 수행한다” 고 규정하고 있다.이러 ... 한 규정에서 평생교육사의 규범적인 역할은 기획자로서의 역할, 진행자(운영자) 로서의 역할, 분석가로서의 역할, 평가자로서의 역할, 교수자로서의 역할을 담당하는 자를 말한다.이론
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.02
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    신체 트레이닝 이론과 방법을 바탕으로 한 개개인의 트레이닝 프로그램을 작성하여 앞으로 트레이닝 프로그램 수행과정을 상세하게 작성하시오.
    평가하고, 이를 바탕으로 적절한 트레이닝 방법을 선택한다.트레이닝 방법은 크게 유산소 운동과 무산소 운동으로 나뉘며, 각 운동은 신체의 다른 부분을 단련하고 강화하는 데 중점 ... 이상이다.근력 - 근력 측정은 주로 근육이 한 번에 얼마나 많은 힘을 발휘할 수 있는지를 평가한다. 1RM(1회 최대 반복, One-Rep Max) 테스트를 통해 측정하며, 이 ... 동안 근육이 얼마나 오랫동안 힘을 발휘할 수 있는지를 평가한다. 일반적으로 반복적인 동작을 몇 회나 수행할 수 있는지를 측정하여 평가한다. 예를 들어, 팔굽혀펴기 테스트에서 성인
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.02
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    [가족복지론] 가족상담, 가족치료 - 개입계획, 개입방법
    는 총체적 관점에서 체계를 사정평가하고 계획을 세우고 조정하고 중재하는 사례관리자의 역할을 수행한다.이를 위해 사회복지사는 지역사회 내 기관들과 좋은 관계를 유지하고 의사소통을 원활히 ... 를 수집하는 과정을 통해 가족체계를 객관화시키고 가족구성원 간의 의사소통체계를 노출시키는 것이라면, 계획(planning)은 사정평가에서 나타난 사항들에 대해 변화를 일으키기 위한 ... 이 바람직하다. 행동상의 용어(behavioral terms)로 표현하는 것은 개입의 방향을 정하고 그 효과성을 평가하는 데 매우 유용하다.다섯째, 접근성(accessibility
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.23
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    목표관리 (MBO, management BY OBJECTIVES)의 3요소를 설명하시오
    할 수 있습니다. 성과 평가 결과는 인력 개발, 보상 조정, 승계 계획 등 다양한 HR 의사결정에 활용되어야 합니다. 이를 통해 조직은 개인과 조직의 목표를 균형 있게 고려 ... 요소는 목표 설정, 성과 측정, 성과 평가입니다. 목표 설정에는 조직과 직원 모두를 위한 SMART(특정, 측정 가능, 달성 가능, 관련성, 시간 제한) 목표를 정의하는 것 ... 이 포함됩니다. 성과 측정은 이러한 목표의 진행 상황과 달성을 평가하기 위해 객관적이고 정량화 가능한 지표를 수립하는 데 중점을 둡니다. 마지막으로 성과 평가에는 직원의 진행 상황
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.12
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    [우수자료] 사회복지실천기술론 1차과제
    : 클라이언트의 진전과 변화를 평가하여 개입 방법을 조정 하고, 지속적인 지원이 필요한지 파악합니다.나) 가족 대상 실천기술은 가족의 문제와 욕구를 이해하고 해결하기 위한 기술입니다 ... 방법을 조정하고, 가족의 성장과 발전을 지속적으로 평가합니다.다) 집단 대상 실천기술은 집단 구성원들의 문제와 욕구를 이해하고 해결하기 위한 기술 입니다. 집단 대상 실천기술 ... 상호작용과 협력을 촉진시킵니다.④집단의 변화를 평가: 집단 구성원들의 상호작용과 집단의 동태를 평가하여 개입 방 법을 조정하고, 집단의 성장과 발전을 지속적으로 평가
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.05.25
  • 판매자 표지 자료 표지
    CPSM 모듈3 이론, 복기, 기출문제 정리_합격
    fact)– 감사, 최종 검사; 기준에 비교하여 실제 실적을 평가, 비교 및 검토3-A-5▪ 전략적 - 장기적 관점Ex) 공급업체의 역량, 주요산업의 분석, 공급기반 축소▪ 전술 ... 적 – 운영 측면에서의 지원Ex) 재고수준 통제▪ 변화관리(Change Management) 5 단계1) 자료수집(collecting data)2) 변화 기회 평가(evaluating ... 들의 기대를 바탕으로 한 상황 동기부여 접근 방식3-A-16▪ 부서평가 단계1) 부서목표 설정(Department objectives)2) 성공기준 설정(Criteria for s
    시험자료 | 7페이지 | 20,000원 | 등록일 2024.04.11
  • 현대자동차 생산직 모빌리티기술인력 자소서
    설계 시 오차를 줄이기 위한 사출 금형 흐름 해석을 평가할 수 있었고, 수지의 흐름, 온도 분포, 냉각 후 수축 등을 미리 확인할 수 있는 능력도 얻었습니다. 더불어 다양한 기계 ... 들 사이에 갈등이 있었습니다. 그리고 의사 결정 과정에서 의견 차이가 잦았고 업무 우선순위에 대한 갈등이 있었습니다. 그 후 저는 팀의 조정자가 되기로 하고 각 팀원의 중재자 역할을 할 ... 수 있었습니다. 특히 조정자로서 문제를 논리적으로 해결하고 팀원 간의 의견 불일치를 완화하는 방법을 제안했습니다. 그리고 팀 협업을 중시하기 위해 팀원들 간의 인간관계를 강화
    자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.09 | 수정일 2023.04.29
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2025년 06월 11일 수요일
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- 작별인사 독후감