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"수행목표유형" 검색결과 841-860 / 79,693건

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    Playing to Win 경영전략 [과제2] 문제와 풀이
    전략을 수립하고, 그 조직의 하위 관리자들은 이렇게 해서 수립된 전략을 전달받아 수행하면 된다는 식이다. 그러나, 이렇게 수립된 경영전략은 실행 단계에서 실패하는 경우가 많 ... 은데요, 그 이유가 무엇일까요? (10점)실제 기업경영에서는 전략의 수립과 실행이 분리되어 작동하지는 않는다. 왜냐하면 전략의 수립과정에서 실제로 전략을 수행해야 할 사람들의 의견이 반영 ... 다. 왜냐하면 기업들은 완벽한 전략을 수립할 수 있는 정보가 있지도 않으며, 최고 경영자라고 할지라도 조직의 말단까지 장악하며 전략을 수행하기가 힘들다고 말한다. 또한 조직의 하위
    시험자료 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2024.11.17
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    허시와 블랜차드의 리더십 상황이론을 설명하라
    적, delegating) 유형의 4분면으로 분류하고 있다.1/ 지시적(높은 과업행동, 낮은 관계행동, S1) : 리더가 역할을 정하고 부하에게 과업수행에 관한 것을 지시함. 지시적 행동 ... )'를 이용하였는데, 이것은 오하이오대학의 연구와 관리격자이론에서 개발된 리더십 유형과 유사하다. 그들은 리더의 행위를 과업행위(task behavior)와 관계행위 ... 을 강조한다.2/ 설득적(높은 과업행동, 높은 관계행동, S2) : 리더는 지시적 행동과 지원적 행동을 모두 발취. 과업수행과 원만한 인간관계, 모두에 노력을 기울인다.3/ 참여
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.03.15
  • 내가 속한 공적조직을 하나 떠올려보자. 조직문화와 조직몰입의 중요성을 분석하고, 그에 따라 나타나는 효과적, 효율적 결과들을 예측해 보자.
    강력한 감독 쳬계와 보편적인 서비스, 예측된 규범과 절차를 문화적 속성으로 한다.합리문화 : 조직의 목표 달성과 과업수행에 있어서의 생산성을 강조하는 문화유형이다. 이러한 문화 ... 적 특성이 지배적인 조직의 목표 달성, 계획, 능률성, 성과보상의 가치를 창조한다. 이 유형은 조직의 성과 달성과 과업 수행에 있어서의 생산성을 강조한다. 그러므로 조직내 명확한 목표 ... 하여 이루어지고 있다. 또한 조직의 구성원의 개별적 특성이나 환경에 따라 목표달성여부를 좌우될 수 있으며, 자신이 보여주는 성과가 조직의 목표 달성에 있어서 가치매김에 중요한 요소라고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.02.09
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    보건교육방법론 소집단, 대집단 요점 정리
    단계의 투입자료로 활용1) Gagne & Briggs(1979)교수절차? 주의력 집중? 학습목표 제시? 사전지식 재생 자극? 자극자료 제시? 교육안내 제공? 수행유도? 피드백 ... Gagne & BriggsKeller주의력 집중주의학습목표 제시사전지식 재생 자극관련성자극자료 제시교육안내 제공수행유도자신감피드백 제공수행평가만족감파지와 전이3) Molenda ... 행동과 교수 행동설계에 필요한 학습자의 특성 분석수행목표 진술? objectives의 구체적인 진술평가도구 개발? 평가문항 개발, 학습자의 성취수준과 학습결과를 측정하기 위한 준비
    시험자료 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.06.18
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    [A+] 지역 보건교육계획안 - 근골격계 질환 예방 및 관리
    와 스트레칭을 수행할 수 있다.자료 : PPT유의점 : 도달하기 쉬운 목표로 설정한다.근골격계질환의정의? 근골격계 질환의 정의에 대해 설명한다.-> 반복적인 동작, 부적절한 작업 자세 ... 보건교육 계획안일 시2022년 00월 0일 00:00 ? 00:00학년지도교사단 원 명삭신이 쑤신다, 물러가라!차 시본시주제근골격계 질환 예방 및 관리적용모형학습목표장기목표 ... : 대상자는 근무 중 근골격계 질환을 인지하고 대처기전을 사용할 수 있다.단기목표 : 대상자는 근골격계 질환이 근무 중 흔히 일어나는 질환임을 깨닫고 작업 시, 올바른 작업 자세
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.02 | 수정일 2024.09.10
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    2025년 요양원 신체 프로그램 일지 3가지 사례 (공동생활가정, 주야간보호센터 등 장기요양기관 평가 매뉴얼에 활용) 우수 사례! 할인자료
    . 프로그램 유형 구분3. 운영일시4. 작성자5. 장소 / 참여자.현원(참여율)6. 진행자7. 준비물8. 목표9. 프로그램 내용(진행과정)10. 전반적 평가11. 수급자 반응 및 특이 ... 사항프로그램 운영기록지신체SSS 요양원프로그램활력체조프로그램 그룹전체프로그램 유형 구분[기타] 신체운영일시2025.xx.xx (x요일) 10:30~11:30작성자OOO 사회복지사장소 ... 프로그램실참여자/현원(참여율)9/9(100%)진행자OOO (요양보호사)준비물의자, 밴드 등목표1. 적절한 체조를 통해 생리적 효과와 심리사회적인 면에 도움을 준다.2. 심폐기능
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 (10%↓) 3150원 | 등록일 2025.04.05
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    2025년 요양원 여가(음악,족욕) 프로그램 일지 3가지 작성 예시 (공동생활가정, 주야간보호센터 등 장기요양기관 평가 매뉴얼에 활용) 우수 사례! 할인자료
    . 프로그램 유형 구분3. 운영일시4. 작성자5. 장소 / 참여자.현원(참여율)6. 진행자7. 준비물8. 목표9. 프로그램 내용(진행과정)10. 전반적 평가11. 수급자 반응 및 특이 ... 사항프로그램 운영기록지여가활동OOOOO 요양원프로그램음악여가프로그램 그룹전체프로그램 유형 구분[여가] 여가활동운영일시2025.04.xx (x요일) 14:30~15:30작성자OOO ... 사회복지사장소프로그램실참여자/현원(참여율)9/9(100%)진행자OOO (사회복지사), OOO (요양보호사)준비물노래방 기계, 템버린, 마이크목표가요, 악기연주, 민요, 동요 등
    리포트 | 5페이지 | 3,500원 (10%↓) 3150원 | 등록일 2025.04.05
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    2025년 요양원 여가(족욕,음악) 프로그램 일지 3가지 작성 예시 (공동생활가정, 주야간보호센터 등 장기요양기관 평가 매뉴얼에 활용) 우수 사례! 할인자료
    . 프로그램 유형 구분3. 운영일시4. 작성자5. 장소 / 참여자.현원(참여율)6. 진행자7. 준비물8. 목표9. 프로그램 내용(진행과정)10. 전반적 평가11. 수급자 반응 및 특이 ... 사항프로그램 운영기록지여가활동요양원프로그램족욕활동프로그램 그룹전체프로그램 유형 구분[여가] 여가활동운영일시2025.04.xx (x요일) 14:30~15:30작성자OOO 사회복지사장소 ... 프로그램실참여자/현원(참여율)9/9(100%)진행자OOO (사회복지사), OOO (요양보호사)준비물족욕통 , 한방쑥 , 보습 로션. 수건목표한방 쑥(약쑥)을 넣어 끓인 물로 족욕
    리포트 | 5페이지 | 3,800원 (10%↓) 3420원 | 등록일 2025.04.05
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    블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라
    유형에 대해서 보다 자세하게 살펴보면 먼저 무관심형 리더(1.1)는 구성원과의 관계와 조직의 목표에 대한 관심이 모두 낮은 유형의 리더이다. 자신의 지위를 유지하기 위하여 최소 ... 형 리더는 개개인의 과업을 수행할 수 있는 능력과 조직의 목표를 중요시하는 경향이 있다. 이들은 일의 효율성을 향상시키기 위해서 인간적인 요소를 최소화할 수 있도록 작업 조건 ... 을 정비하는 등 과업상의 능력을 최우선시하고자 한다. 다섯 번째로 이상형 리더(5.5)는 중용형 리더라고도 불리우며, 조직의 목표와 인간에 대한 신뢰를 두루 갖춘 리더 유형이다. 구성원
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.21
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    간호관리학 용어정의- 시험대비, 국시대비 용어정리한 파일입니다!!
    를 계획함조직기획단계에서 설정된 목표를 성취하기 위하여 조직구성원들의 업무와 환자관리를 위한 적합한 직무구조를 설정하고, 특정 업무를 수행할 수 있도록 직위와 권한을 적절히 배분 ... 하며 영향을 미치는 과정통제실제 수행된 업무성과가 계획된 목표나 기준(표준)과 일치하는지를 확인하고, 이를 통해 이전에 설정하였던 조직의 목표목표 성취에 필요한 계획을 수정 ... 적으로 목표를 달성하도록 직무내용을 편성하고, 그 직무수행에 필요한 권한과 직위 및 책임을 부여하고 조정하며, 수직적이고 수평적인 상호관계를 설정하는 과정계층제공식조직을 형성하는 구성원
    시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.13 | 수정일 2024.12.03
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    기업재난관리사 실무분야 핵심요약노트
    업무 복구목표시간(RTO) 산정 5)업무연관성, 전략적 고려사항 반영7.단위업무 우선순위 산정방식 ?1)해당 단위업무가 속하는 업무 유형에 따른 중요도 점수를 반영함2)해당 업무 ... 하였습니다.과목별 핵심적인 내용을 서브노트 형식과 객관식 지문형태를 복합적으로 구성하여 수험생의 효율적인 학습을 돕고자 합니다.본문내용1. 모든 시험은 지식습득이 아닌 합격이 목표 ... 경수 있다.재해경감활동을 갖추지 않은 기업은 업무가 중단될 경우 평균복구시간 2.5배 필요11.선진은행들의 재해경감활동 수행 이유 ?직원 및 자산보호, 현재 고객 이탈 방지, 회사
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 19페이지 | 18,000원 | 등록일 2022.12.20 | 수정일 2023.09.25
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    다양한 가족의 유형 중 하나를 선택하여 가족생활교육 프로그램 계획서를 작성하시오
    . 실시 대상 및 프로그램 목표4. 프로그램 구성5. 가족생활교육 프로그램 계획서6. 기대효과7. 참고문헌1. 가족생활교육에서 가족의 유형(한부모가족)현대사회의 산업화, 도시 ... 가족생활교육주제: 다양한 가족의 유형 중 하나를 선택하여 가족생활교육 프로그램 계획서를 작성하시오- 목차 -1. 가족생활교육에서 가족의 유형(한부모가족)2. 프로그램 개발 배경3 ... 아버지나 어머니 중 한 사람이 자녀에 대한 부모의 역할을 수행하는 가족을 한 부모 가족이라 개념적으로 정의할 수 있다.2. 프로그램 개발 배경한 부모 가족의 한쪽 부모는 생계유지
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.10.11
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    직무태도의 주요 유형을 직무만족, 직무몰입, 조직몰입, 조직지원인식, 직무열의로 구분할 수 있다. 이 중 세 가지를 선택한 후 상세한 사례를 제시하여 설명하시오.
    직무태도의 주요 유형을 직무만족, 직무몰입, 조직몰입, 조직지원인식, 직무열의로 구분할 수 있다. 이 중 세 가지를 선택한 후 상세한 사례를 제시하여 설명하시오.목차1. 서론2 ... 는 차원이 아니라, 그 사람이 어떤 마음가짐으로 직무를 수행하는지, 직무에서 어떤 가치를 찾고 있는지를 드러내는 중요한 지표이다. 나는 예전에는 직무태도가 그저 ‘열심히 하면 된다’라는 ... 면서도 집중력이 떨어지고, 작은 일에도 짜증이 나는 변화를 겪었다. 그 경험을 통해 직무만족이 단순히 마음의 상태가 아니라, 직무 수행 전반에 영향을 미치는 중요한 요인임을 깨달
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.16
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    대인동기의 유형을 설명하고, 학습자 자신의 현재 대인관계에 작용하는 2가지 이상의 동기와 그 근거를 제시하시오
    인간관계론주제: 대인동기의 유형을 설명하고, 학습자 자신의 현재 대인관계에 작용하는 2가지 이상의 동기와 그 근거를제시하시오.목차I. 서론II. 본론1. 대인 동기 유형이란 무엇 ... 에는 사람들이 어떠한 연유로 인해서 대인관계를 맺고자 노력하는지를 알아보는 것도 필요하다. 그러한 부분에서 대인 동기 유형이 무엇인지에 대해서 먼저 살펴보고, 나 자신에게 있 ... 어서 현재 적용하고 있는 대인동기에는 어떠한 유형이 있는지에 대해서 나름대로 자유롭게 기술해보았다.II. 본론1. 대인 동기 유형이란 무엇인가대인 동기 유형에 대해서 살펴보기 전에 먼저
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.21
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    닮고 싶은 리더, 리더쉽이론 적용 기술하고, 닮고 싶은 이유 서술
    되어 있다고 해도 이를 맡아 수행하는 사람들의 열성이 부족하거나 혹은 서로 비협조적인 태도로 갈등의 상황에 놓이게 된다면 효율적인 경영과 목표 달성은 어려울 것이다. 그런 이유 ... 와 이유)Ⅲ. 결론 (닮고 싶은 이유)Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론리더십이라는 것은 조직의 구성원들로 하여금 최종적인 목표달성에 좀 더 자발적인 노력을 기할 수 있도록 이끌어 가는 원동력 ... 에서 조직 내에서의 리더 역할이 무엇보다 중요한 것이다. 간호 조직 또한 리더의 역할이 매우 중요하다. 이에 나는 본 과제를 통해 내가 닯고 싶은 리더의 리더십 유형을 오하이오 주립대학
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13
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    간호관리학 PO7 간호리더십 보고서 A+ 받았습니다.
    과 지십유형이나 자유방임형의 리더십 유형보다 구성원의 업무 수행량이 많았다. 일반적으로 많은 사람들은 민주형 리더십이 가장 적절하고 가장 생산성이 높다고 생각하며, 반면 가장 부적절 ... PO7 간호리더십 보고서목차1. 서론1) 보고서 필요성 및 목적2. 본론1) 리더십의 개념2) 리더십 이론의 유형3) 리더십 특성4) 나의 리더십 특성5) 대학 생활 중 리더십 ... 에게만 국한되지 않고 구성원 누구에게나 각자의 지위에서 필요한 기능이라 생각한다. 리더십을 통해 간호조직 안에서의 조직성과 달성에 큰 기여를 수행할 수 있다고 생각한다. 또한 체계
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.07.15 | 수정일 2024.03.26
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    조선대 생산운영관리
    들이 그의 기능에 따라 유기적으로 결합된 단위체- 목적성- 구성분자로 분할성- 상호의존성- 통합성시스템의 구성요소: 시스템의 목표달성에 기여하는 활동을 수행하는 조직의 일부분시스템 ... 로부터 시작? 작업기술서달성 목표를 상세히 기술한 것수행될 작업의 내용과 시작 및 종료를 표시한 일정계획? 과업프로젝트의 하위 단위보통 몇 개월 정도의 기간, 하나의 그룹이나 조직 ... 1장경영환경과 비즈니스? 경영(management)활동- 기업의 목표를 달성하기 위하여 기업을 다루는 활동- 합리적인 의사결정이 요구됨- 기업과 관련된 효과적이고 효율적인 의사
    시험자료 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.06.10
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    [리더십개발 A+ 레포트] 직급별 간호사 업무의 종류와 각 업무에 대해 필요한 간호리더십
    의 특성에 가깝다고 볼 수 있다. 대상자의 간호요구도를 파악하여 간호목표를 설정해서 간호 목표를 달성하기 위한 간호를 수행하여 간호를 제공하는 일반간호사의 업무 수행 과정은 규칙을 따르 ... 한 보고서 작성과 환자의 간호를 독립적으로 수행할 수 있도록 트레이닝 과정을 거친다.2. 일반간호사? 병동 간호 실무의 직접적인 시행자로서 담당 환자에게 사정, 계획, 수행, 평가 ... 를 통한 과학적인 간호를 제공한다.? 수간호사의 감독 하에 간호 단위 내의 물품 및 환경을 정리한다.? 환자의 요구에 따른 간호과정을 적용한다.? 투약, 검사 등의 직접 간호 수행
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.30
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    조직심리학_조직의 개념과 속성 및 사회에 미치는 영향에 대해 작성하시오.
    하는 것까지 포함하고 있다. 다섯째, 조직은 장기적 속성을 지니는데, 조직구성원이 바뀐다 할지라도 조직은 적정한 조직구성원을 지속적으로 유지하면서 조직의 목표수행한다. 또한, 조직 ... 며, 조직은 개인과 집단을 포괄하는 조직체계로서 이보다 큰 사회체계의 일원으로 활약하고 있다. 또한, 조직구성원은 조직 속에서 조직의 본질적 기능을 수행하기 위해 상호작용하며, 조직구성원 ... 조직이 처한 상황에 따라서 그 목적은 달라질 수도 있다. 이는 이윤추구라는 경제적 목표일 수도 있으며, 교육 또는 자선 등의 문화적 목표일 수 있으며, 질서를 유지하기 위한 목표
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    프로그램 발표, 사회체계의 개념과특징
    / 전제조건1. 평가의 개념2. 프로그램의 개발과정 및 성공/실패의 유형♣ 프로그램 평가 시 사전 고려사항1. 프로그램 평가의 관리2. 프로그램 평가의 영역3. 프로그램 평가 유형 ... 프로그램의 목표달성이라는 면에서 진행 중인 프로그램의 효과성을 평가하고 지역사회 내에서 작용하는 다른 영향력들로부터 프로그램의 효과를 구별하기 위한 연구이며 현재의 운영방식을 수정 ... 함으로써 프로그램의 개선을 꾀하는 것”5. 사회복지에서의 평가: 사회복지프로그램 혹은 기관의 계획, 수행, 성과 등 제반 활동들을 체계적으로 가치 판단하는 것.Ⅱ. 평가에 대한 논의
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.12
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2025년 10월 30일 목요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감