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"간호리더십" 검색결과 841-860 / 10,081건

  • 간호관리학 의료사고 발생사례와 간호단위관리자 리더십 발휘
    안을 도출하였다. 이와 관련하여 관리자가 행해야 할 개선활동과 이와 관련된 리더십에 대해 알아보겠다.Ⅱ본론신청인의 모(여, 70세, 이하 ‘환자’로 표기)는 당뇨, 고혈압, 만성신 ... 다른 환자의 약인 가바펜틴 캡슐 100㎎(항전간제)이 실수로 투여되어 환자의 경과를 관찰함● 04.02 약이 투여된 경위에 대한 조사 : 간호사가 다른 환자의 약을 이 사건 환자 ... 의 식판에 올려놓았고 간병사가 약을 환자에게 복용시킴.04.04 08:00 간호사가 순회시 환자는 아침 식사를 하고 있었으나 08:10 환자가 이상하다는 간병사의 호소가 있었고 당시
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.27
  • 방통대 간호학과 간호지도자론 중간과제물(오하이오 주립대학의 리더십연구를 기초로한 자신이 속해있는 조직의 지도자유형 사정, 피들러의 상황모형에 근거하여 상황의 호의성 진단과 지도자의 스타일의 분석)
    낮은 배려낮은 구조주도 높은 구조주도고고저저배려구조화2) 자신이 속해 있는 조직의 지도자 유형 사정조직OO대학병원 병동지도자병동 수간호리더십 유형IV 사분면에 있는 낮은 배려 ... 한국방송통신대학교 간호학과 4학년 2학기간호지도자론 중간과제물?교과목명:간호지도자론?과제유형(공통형/지정형):공통 ... 형__________________________________________________________________________________(1) 오하이오 주립대학의 리더십 연구를 기초로 하여 자신이 속해 있는 조직 (병원, 학교
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.10.13
  • 간호단위관리자의 감성리더십간호사의 간호업무성과에 미치는 영향 - 직무열의의 매개효과
    간호단위관리자의 감성리더십간호사의 간호업무성과에 미치는 영향 : 직무열의의 매개효과담 당 과 목간호관리학 실습담 당 교 수실 습 기 간실 습 장 소학 번 / 이 름제 출 일 ... 자2021. 04.1. 주제간호단위관리자의 감성리더십간호사의 간호업무성과에 미치는 영향 : 직무열의의 매개효과2. 연구 요약3. 간호실무적용방안 제시1.연구의 필요성간호단위관리 ... 보다도 간호단위관리자의 효율적인 리더십의 중요성이 강조되고 있다.감성리더십은 리더가 자신의 감정을 적절히 표현하거나 통제할 수 있으며 조직구성원의 생각과 감정에 공감하여, 조직 구성
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18
  • [간호관리학실습 A+ 자료] 리더십 분석 보고서
    간호관리학실습리더십 분석 보고서과목명간호관리학실습담당교수OOO 교수님Term0-0term실습병원 및 병동OO병원 OO병동학번/이름00000000/OOO실습기간0000.00.00 ... 며 관찰한 수선생님께서 리더십을 발휘한 사례들을 바탕으로 수선생님의 리더십 유형에 대해 생각해보고자 한다.2. 사례① 상황 기술실습 중에 간호사 근무 스케줄표 작성을 위해 수간호사 선생 ... 을 위해서는 수간호사가 한 병동에 오래있는 것이 좋지 않으며 여러 수간호사가 한 병동을 거쳐야 새로운 문제를 파악하고 고쳐 병동 환경이 개선 될 수 있다고 말씀하셨다.② 리더십 이론
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.04.07
  • 간호관리학 간호단위문화를 바꿀 필요가 있을 때 간호부 조직문화 변화에 필요한 리더십 전략 보고서
    간호관리학 Ⅱ보고서주제: 40번: 간호단위문화를 바꿀 필요가 있을 때 간호부 조직문화 변화에 필요한 리더십 전략학 번:이 름:제출날짜: 2023.11.15.(수)담당교수:* 참고 ... 문헌1. 고성돈. 리더십과 임파워먼트 연구. 한국학술정보. 2008.2. 염영희 외. 개정 8판 학습성과기반 간호관리학. 수문사. 2023.3. 김정숙, 김윤민, 장금성, 김복남 ... , 정석희. 간호리더십에 대한 개념 분석. 2015; 21(5), 575-586.4. 김세영, 김은경, 김병수. 병원간호사의 셀프리더십과 팀 신뢰성이 조직몰입에 미치는 영향. 간호
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.02
  • 간호관리학의 동기부여 이론 및 리더십 이론 적용 보고서
    간호관리학의동기부여 이론 및리더십 이론 적용 보고서1. 나에게 동기 부여가 되는 요인으로는?조직에 공헌함에 있어 내게 동기 부여되는 요인으로는 먼저 급여가 있다. 급여는 생계 ... . 만약 나와 비슷한 성향의 사람들이 모여 있는 병동의 간호관리자가 된다면어떤 모습의 리더가 가장 이상적일지 리더십 이론을 적용하여 생각해보자.비슷한 성향의 간호사들이 모인 조직 ... 에서 가장 이상적이라 생각하는 간호관리자는 구성원의 창의성에 긍정적인 영향을 주며 구성원의 소진감이나 정서적 갈등을 감소시키는 감성지능이 높은 관리자라고 생각한다. 이상적인 감성 리더십
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.16 | 수정일 2024.04.01
  • 간호관리학 리더십 보고서(저널, 서적, 경험사례 포함)
    간호관리학리더십 보고서과목: 간호관리학담당 교수:학년 / 반:학번:이름:제출일:목차1. 저널리뷰----------------------------p.2-42. 서적 독후감---- ... ---------------------p.5-73. 리더십 함양 실천 보고서----------p.8-15병원 간호사의 셀프리더십과 팀 신뢰성이 조직몰입에 미치는 영향Effects ... 의 필요성최근, 의료기술의 급격한 발전과 질 높은 간호 서비스의 제공 요구에 부응하기 위해서 간호조직은 관리자의 리더십에 의존하기보단 새로운 리더십을 필요로 하게 되었다. 따라서
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.07 | 수정일 2021.11.16
  • 리더십 이론 중 본인에게 해당하는 리더십 선정하여 분석 및 다양한 팀 접근이 필요한 의료현장에서 대상자의 간호 서비스 질을 향상시키기 위한 리더십 적용(A+ 보장)
    Ⅰ. 서론 1~3p1. 리더십 개념1) 리더십 정의2) 리더십 유형2. 자신의 리더십을 선정하고 분석하기Ⅱ. 본론 3~4p1. 다양한 팀 접근이 필요한 의료현장에서 대상자의 간호 ... 서비스 질을 향상시키기 위한 리더십 적용하기Ⅲ. 결론 및 성찰 5~6p1. 간호 현장에 적용할 수 있는 리더십의 장·단점과 개선 방안에 대해 서술하기2. 과제를 수행하면서 느낀 ... .Ⅱ. 본론1. 다양한 팀 접근이 필요한 의료현장에서 대상자의 간호 서비스 질을 향상시키기 위한 리더십 적용하기서번트 리더십이란 리더를 다른 사람에게 봉사하는 하인으로 생각하고 구성
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.02.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+)지역사회간호실습 지역사회 건강관리조직 내 간호 리더십 보고서
    지역사회 건강관리조직 내간호 리더십 보고서1. 지역사회와 건강조직 간호 리더십 비교1) 지역사회의 리더십 ――― 민주형 리더십민주형 리더의사결정구성원들을 참여시켜 결정통제통제 ... 2. 지역사회와 건강조직 간호 리더십 적용/평가1) 지역사회의 ‘민주형 리더십’-의사결정에 구성원들을 참여시켜 결정: 지원건강생활지원센터에서 센터장님께서는 회의에서 자신의 의견 ... 해 권위주의적으로 의사소통하는 것이 아니라 정말 자기발전의 밑거름이 될 수 있게 진실된 충고와 조언으로 느껴졌다.2) 건강조직의 ‘변혁적 리더십’-카리스마: 병동실습 중 회복실 수간호
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.11.23
  • 간호관리학과제 - 일선관리자(수간호사)의 리더십 (+사례)
    REPORT간호관리학 실습Ⅰ- 일선 관리자(수간호사)의 리더십 -과 목실습 병원교과 교수학년 · 반학번 · 이름제출일◑ 목양적 리더십? 정의 : 부하를 어루 만져주고 감싸주 ... 덕적이고 역동적인 리더십→ 학생들이 실습을 하면서 좋은 간호사가 될 수 있도록 올바른 방향으로 이끌어 가려고해주시고 저희 스스로 공부하여 성장할 수 있도록 질문하고 설명해주 ... 며 다듬어 주는 그런 따뜻한 사람→ 항상 학생들에게 하나라도 더 알려 주시려고 하고 하나라도 더 해보게 하고 관심을 가져주신다.→ 다른 간호사 선생님들에게도 관심을 가지고 본인의 일이
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2020.11.02
  • 판매자 표지 자료 표지
    간호관리학 사례보고서 A+받은 간호관리자의 역할과 리더십 분석, 적용
    를 추구한다.4) 목표- 환자 중심 책임 진료- 창의융합인재 양성- 첨단 인프라 구축으로 미래 연구 선도- 선교사 정신을 계승한 국내·외 의료 선교2. 취업을 희망하는 병원 간호부서 ... 의 기획의 계층화 분석1) 미션그리스도의 사랑으로 고품격 전인간호를 실천하여 고객의 건강과 행복에 기여한다.2) 비전- 표준과 원칙에 충실한 간호실무를 수행하는 간호부- 교육 ... 을 통하여 전문성을 지향하는 간호부- 나눔과 배려를 바탕으로 행복하게 일하는 간호부- 경쟁력 있는 인재육성에 힘쓰는 간호부3) 철학, 핵심가치기본 - 안전 - 소통 ? 탁월4) 목표
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.21
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더쉽조별과제 간호사김리연 인물소개 롤모델 ppt
    간호 리더십 1 조01. 김 리 연 introduction 선정한 이유 그녀의 리더십 유형 02 . - 특성 자질 능력 배워야 할 점 노력해야 할 점 03 . 느낀 점 출처 ... 생각되어 간호사 김리연 을 선정 하게 되었다 .김 리 연 간호사가 갖고 있는 리더십 셀 프 리더십 : 자신이 스스로 자기 자신에게 영향력을 행사하는 과정이다 . 과업 수행을 위해 ... 여 스스로에게 영향력을 행사하여 뉴욕간호사라는 꿈을 이루게 되었다 .CONTENTS 01. 특성 02. 자질 03. 능력김 리 연 간호사가 가진 리더십의 특성 011. 남의 시선을 끄
    리포트 | 32페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.12.27
  • [A+] 간호관리학실습- 리더십유형보고서
    전제형 리더리더의 특징- 집단에 대한 강한 통제 중시- 구성원들에게 강제로 동기부여 자극- 명령을 통해 구성원을 지휘- 상의하달식 의사소통을 활용- 독단적 의사결정을 함- 구성원의 비판은 처벌로 이어짐특성- 집단의 행동이 에측 가능함- 집단 내에서 좌절감이 감소하고 구..
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.10.26
  • 간호리더십 사례(긍정적 사례 . 부정적 사례) 및 분석
    2020학년도 2학기간호관리학(2)과 목조 이 름담 당 교 수학년/반제 출 자문헌고찰리더십 개념1)리더십의 정의(1) 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 공동 목표를 달성할 수 있 ... 과 자기통제하에 과업을 수행하도록 하는 유형- 수간호사의 긍정적 리더십 사례[사례]① 08:30분 수간호사 선생님의 라운딩 시에 식은땀이 난다는 환자의 말을 듣고, “OO쌤(신규 ... 형(S1)] 유형의 리더십을 사용하고 있음을 알 수 있다. 신규간호사는 업무수행 능력과 동기가 낮으므로 올바른 방향을 알려주는 지시적 유형을 사용했다. V/S, BST 측정의 구체적인
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.08.29
  • 의료사고 사례를 통한 간호단위관리자의 리더십 발휘
    과제를 통해 가상의 사례를 제시해보며 의료사고를 줄이기 위해 어떠한 간호단위 관리자의 리더십이 영향을 끼칠 수 있을지 알아보도록 할 것이다.본론리더십의 필요성오늘날 빠르게 변화 ... 하는 보건의료환경에서는 전통적 리더십 이외에도 많은 유형의 리더십이 정의되어 있지만, 간호서비스 인력에 대한 요구사항 충족과 병원의 목표달성 등과 일치하는 관리자의 리더십은 임상간호사 ... 는 이러한 점들을 조절하여 병동내의 최상의 간호 수준을 유지하여야 한다.간호단위관리자의 리더십 발휘병동에는 많은 유형의 간호사가 있다. 학생 간호사, 신규 간호사, 일반 간호
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09
  • 중앙대학교 간호관리학 실습 수간호리더십 분석 사례 보고서
    리더십 분석 보고서: 중앙대학교병원 다정관 0병동과목간호관리학실습담당 교수교수님제출자제출일2021년 02월1. 대상자, 대상자 선정 이유대상자는 중앙대학교 병원 다정관 0병동 ... 력 높은 리더십을 발휘하여 간호단위를 운영, 간호 업무를 수행하고 있는 주체라고 할 수 있어 수간호사를 대상자로 선정했다.2. 사례 ① : 리더십 유형민주형3. 사례 ① : 상황 ... 다고 대답하자 “환자에게 AST 하고 오세요”라고 했다.4. 사례 ① : 리더십 이론에 근거한 리더십 유형 분석사례 1에서 수간호사가 발휘한 리더십 유형은 ‘민주형’이다. 민주형 리더십
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.01.29
  • 간호관리학실습(조정과협력,리더십 문제해결보고서) 법적윤리적 간호(사례포함)
    간호관리학실습 보고서문제해결 보고서(조정과협력,리더십)법적·윤리적 간호실습병원 및 병동실습기간담당교수반, 학번이름제출일문제해결보고서(조정과협력, 리더십 보고서)주제: 인사관리임상 ... 여 이론이 아닌 실무에서의 교육을 바탕으로 지침을 제작하여 신규 간호사들이 실수를 하지 않도록 지도한다.임상 현장에서적용한 리더십유형서번트 리더십- 타인을 섬기는 것을 최우선 순위 ... 한다.리더십 장단점각자에게 배부된 역할을 적절하게 수행하여 원활한 간호를 실시 할 수 있다.- 각자에게 배부된 역할을 수행하지 못할 경우 환자들은 안전한 간호제공을 받지 못할 수 있
    리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직 구조의 유형에 따른 간호리더십의 종류, 장단점, 사례 제시(간호관리학, A+)
    ) 위원회8) 팀조직Ⅱ. 간호리더십의 종류1. 특성이론1) 특징2. 행동이론1) 특징2) 리더십 유형3) 오하이오 주립대학의 배려-구조화 리더십4) 블레이크와 머튼의 관리격자 이론3 ... ) 셀프 리더십4) 섬기는(서번트) 리더십Ⅲ. 조직 구조의 유형에 따른 간호리더십의 종류, 장단점, 사례1) 공식조직과 비공식조직2) 라인조직(상하관계)3) 라인-스태프조직(라인+스태프 ... 과 권한이 명확하다. 단점은 조직 내에서 구성원의 통합이 필요하며, 직위로 인한 팀원의 사기저하가 있고, 팀 내 분권화로 인한 통제가 어려울 수 있다.Ⅱ. 간호리더십의 종류질 높은 간호
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.08.17
  • 정신간호학, 자기이해와 리더십 MBTI를 적용한 갈등관리 해결
    자기이해와 리더쉽주위를 둘러싼 환경에서의 갈등 사례 제시 *사례 : 내가 중고로 자동차를 구매 예정이었다 . 엄마도 자동차를 구입하는 것에 대해 동의한 상황이고 , 내가 원
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09
  • 간호관리학 리더십이론, 동기부여이론 분석 사례형 과제
    간호관리학리더십이론동기부여이론리더십이론- 수간호사님이 인계시간에 간호사들에게 ‘wall suction과 thoracic suction의 차이를 아냐’고 물어본 뒤 아는 만큼 ... 에서도 차분함을 유지하였다. 수간호사님이 부재 시에도 간호사선생님들은 맡은 일을 열심히 하였고, 부서의 분위기도 화기애애하고 좋은 편이었다.오하이오 주립대학의 배려-구조화 리더십에 따르 ... 이야기해보라고 하셨다. 간호사들이 어느 정도 말하였고, 수간호사 선생님은 다 듣고 난 뒤 부족한 부분을 직접 설명해주셨다.- 어떤 물품이었는지 정확하게는 기억이 안나지만, 보관해야하
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.28
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2025년 10월 26일 일요일
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