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"임금이론" 검색결과 8,241-8,260 / 28,080건

  • 중독조직이론을 활용한 노사관계탐구 - 현대자동차
    넘는 임금을 지급함에도 불구하고 현대자동차 근로자들의 생산성은 매우 낮다. 오른쪽 그림과 같이 해외공장보다 편성효율은 낮은 반편에 HPV는 높은 것을 알 수 있다. 중독조직 이론 ... 노사관계론:중독조직이론을 활용해서 한국 노사관계 사례탐구 (현대자동차 사례)2012280016 김소라1. 서론2. 현대자동차와 중독조직1)조직의 약속2)조직적 통제3)조직의 사명 ... ~10위 모두 현대기아차의 독식이었다. 그 이면에는 자본주의 체제 하에 기업이 오로지 이윤을 극대화하기 위해 구성원들의 인간적인 면모를 무시한 채 달려왔다는 것을 알 수 있다.효율임금
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.01.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    경영전략과 인적자원관리의 통합관계의 유형과 전략적 인적자원관리의 효과에 대해 서술해보시오
    적 선발”, “전략적 인사고과”, “전략적 임금관리” 둥의 표현으로 나오기도 하였다(배종석, 1999). 이러한 초기의 노력은 조직목표와 각 개별기능을 연계시켜 인적자원관리 연구의 관점 ... 998)는 조직의 지속적인 경쟁우위를 확보하기 위한 보편적 인적자원관리 관행으로 고용안정, 선택적 선발, 고임금, 성과급, 정보공유, 참여와 권한위임, 자기관리팀, 훈련, 다기능 ... 팀, 상징적 평동주의 , 임금격차축소, 내부승진, 장기적 사고 활동에 대한 측정등을 제시하였는데, 이들 요소에 대한 관리가 철저히 이루어질 수 있다면 조직은 인적자원을 통한 경쟁력
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.10.15
  • [세계의정치와경제 A형] 우리 사회에서 시행되었던 대표적인 신자유주의적 정책들을 살펴보고 그것이 우리 사회에 어떤 영향을 미쳤는지 검토해 보시오.
    를 극복하기 위한 대안의 논리로서 등장한 케인즈의 이론은 수요 위주의 경제논리를 강조하면서 국가의 광범위한 경제 개입과 복지비 지출을 통한 유효 수요의 창출이 자본주의 위기를 해소 ... 하게 하므로 공적 소유권을 사적 영역으로 되돌리는 사유화의 시도이다. 신자유주의는 다양한 민영화를 통해 개인의 소득과 임금보다는, 기업이 투자의 회수에 유리하도록 조세법의 개정과 함께 ... 는 역할을 하고 있다. 지금은 사실상 비정규직의 지위에 있는 고용이 불안정하고 낮은 임금을 받는 정규직 노동자를 만들어 내고 있기도 하다.3) 사회적 양극화의 심화신자유주의는 시장
    방송통신대 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2019.04.05
  • 조직행동론 용어정리 기말고사
    에게 부정적으로 반응하는 것리더십의 상황적합이론 : 리더의 효과성은 리더의 개인적 특성과 상황에 의해 영향을 받는다는리더십 이론최소 선호의 동료 측정 : 가장 함께 일하기 어려운 동료 ... 으며 이해될 수 있는지를 의미함지위권력 : 리더가 가지는 공식적인 권한의 양경로-목표이론 : 리더가 부하직원들에게 집단과 조직의 목표를 달성하도록 동기부여 하는 방법과 이를 위해 부하직원 ... 들을 어떻게 관여시킬 수 있는지에 대한 설명이론Vroom과 Yetton의 모델 : 리더가 의사결정을 할 수 있는 다양한 방법과 부하직원들이 의사결정 과정에 참여할 때 필요한 원칙
    시험자료 | 9페이지 | 3,700원 | 등록일 2017.12.11
  • 전략적 간호관리
    의 개념2) 병원의 특성2. 내부고객인 간호사의 의욕고취방안1) 이론: 과학적 관리론 vs 인간관계론2) 개인적인 견해3. 간호사가 만족하고 몰입하는 조직을 만들 때 고려해야할 ... 인 간호사를 잘 관리해야한다. 그러기 위해서는 관리할 때 세심한 관심을 쏟아야 한다. 이때 관리이론을 토대로 현장에 적용할 수 있다면, 많은 시행착오를 줄일 수 있다. 그래서 본론 ... 에서는 건강관리조직으로서 병원의 특성에 대해 알아보고 일반적인 조직에서 사용되는 관리이론 중 대표적인 과학적 관리론과 인간 관계론을 살펴볼 것이다. 이론에 기초하여 간호사의 의욕
    방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.06.04
  • 경제사상과이론2A) 워크북 제2강 근대 이전의 경제학의 주요내용을 서술형으로 요약한 다음 현대 경제학의 관점에서 비판적으로 논술하라
    경제사상과이론2A) 워크북 제2강 근대 이전의 경제학의 주요내용을 서술형으로 요약한 다음 현대 경제학의 관점에서 비판적으로 논술하라0k경제학과 경제사상과이론2A워크북 제2강 ... ~1771) 등이 있다.(2) 내용 및 특성중상주의는 일관된 이론체계라기보다 실제 경제정책을 뒷받침하는 다양한 사상인데 그 특징을 다음 몇 가지로 요약할 수 있다.첫째, 개인의 이익 ... 하고 그 구조와 법칙을 규명했다. 이 학파는 먼저 원시적 축적이 끝나가는 단계의 영국 자본주의 현실에 입각하여 그 결론인 자유주의의 현실적 정책에 효과적인 이론적 무기를 제공
    방송통신대 | 11페이지 | 4,000원 | 등록일 2015.10.09
  • 학문으로서의 여성학(여성학의 학문적 특성, 페미니즘에 대한 인식, 여성연구의 주요 분석틀과 개념)
    은 '실천학'으로서의 성격을 갖는다. 왜냐하면 여성학은 여성 지위 향상의 변화를 요청하기 때문에 실천적이고 혁신적인 성격의 학문이 기도 하다.둘째, 여성학은 기존 학문의 이론 모형 ... 이나 방법론과는 상이한 이론과 방법을 추구하기도 한다. 예를 들어, 기존 학문이 주로 남성의 원리인 합리성 모형에 기초하며 학문의 객관성을 전제하는데 비해, 여성학은 기존의 여성에 대한 ... 전통학문을 비판하고 여성이 지닌 다른 생각, 체험, 욕구, 관심사들의 가치를 새롭게 평가 포괄하는 이론의 재구성을 지향한다.셋째, 여성주의를 보는 인식론적 관점은 크게 경험론
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.12.16
  • 사회복지행정이론의 발달경향을 사회적 환경변화와 연결하여 정리해보고 그 차이점이 무엇인지 설명해보세요
    임금을 관련시키는 것이다. 과업을 달성한 정도에 따라 임금이 지불된다. 권한과 책임성은 행정 간부에게만 주어진다.2) 인간관계이론(Human relations theory)(1 ... 사회복지행정이론의 발달경향을 사회적 환경변화와 연결하여 정리해보고 그 차이점이 무엇인지 설명해보세요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 사회복지행정이론이란2. 사회적 환경변화에 따른 사회 ... 복지행정이론의 발달경향1) 고전이론(1) 관료제 이론(2) 과학적 관리론2) 인간관계이론(1) 인간관계이론(2) 맥그리거의 XY이론3) 개방체계 이론(1) 상황이론(2) 정치 경제
    리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2015.04.03
  • 조선시대 붕당정치의 모든것
    세력을 공격하기도 한다. 신·구세력간의 갈등은 문소전(文昭殿) 논의에서 재발하였다. 이 논의는 해를 넘기지 못한 임금이므로 정통의 계승자가 될 수 없다고 하여 권신들에 의해 문소전 ... 에게 적통을 주어야한다는 이론을 주장하였다. 그에 비해 서인 쪽은 보편적인 원리를 강조하여 왕실과 사대부의 예가 기본적으로 다르지 않다고 주장하였다.예송은 본래 학문적 논쟁으로 진행
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.11.16
  • 건국대학교 경제학원론2 기말고사 과제
    ) 소비답이 없다.물가수준과 국내총생산(GDP)의 관계를 보여주는 총수요곡선이 우하향하는 이유로 옳지 않은 것은?물가수준이 낮아지면 실질임금이 상승하여 노동공급이 증가한다.물가수준이 낮 ... 량 증가를 동반하여 실질임금을 떨어뜨린다.필립스곡선 및 자연실업률가설에 대한 설명으로 옳은 것은?필립스곡선은 명목임금상승률과 실업률간의 관계를 나타내는 우상향의 곡선이다.필립스곡선 ... 가 7.5미국의 장기총공급에 대한 아래의 설명 중 틀린 것은?외국으로부터의 이민이 증가하면 장기총공급 곡선은 우축으로 이동한다.최저임금이 시간당 $10로 인상되면 장기총공급 곡선
    시험자료 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직행동론 - 동기부여사례
    면담 및 보상과 연계를 시키며 차기 목표 설정을 위한 준비 .CJ 기업 모티베이션 - 성과주의 인사제도CJ 기업 모티베이션 - 보상 제도 총 보상제도의 운영방식 임금을 포함 ... 형평성 확보 대외 경쟁력 유지 성과반영CJ 의 기업문화CJ 기업 모티베이션 - 그 밖의 동기요인동기부여 사례 (KT) 목차 - 직급제도 - 임금제도 - 복리후생제도 - 인사포상 ... , 교육파견우선권 부여 * KT 승진제도를 통한 조직 내에서의 존경 사회적 지위 상승욕구충족 매슬로우 욕구단계 ERG 기대이론 공정성이론 동기부여 이론과 KT 제도마케팅 팀의 명칭
    리포트 | 30페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.04.29
  • 성사랑사회
    주의자 플로라 트리스탕은 노동자 공동체를 통해 여성문제를 해결할 수 있다는 해법을 내놓았고, 프리드리히 엥겔스와 아우구스트 베벨은 여성의 억압과 자보주의 사이에 연관이 있음을 이론 ... 적 영역으로 나누는 이분법을 비판했고, 개인과 사회를 함께 변화시키는 길을 찾았다. 동일 노동 동일 임금, 낙태 결정권, 포르노 반대 등 금기사항을 이슈화해서 여성의 섹슈얼리티
    방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.10.28
  • 초등사회과교육)젠더(성)관련이론과 양성평등교육 사례 보고서
    Ⅰ. 젠더 관련 이론1. 성(性)과 관련된 용어 구분1)성(性)은 원래 남성과 여성이라는 성별을 의미하기도 하고 더욱 좁게는 성적 행위와 그와 관련된 해부학적 특성들을 가리키 ... 학인에 초점을 맞추면서 동시에 여성이 전문직, 정부 및 문화 기관에서 권력 있는 직책을 담당하게 하는 것이었다. 자유주의 젠더 불평등 이론은 민권운동-반 차별 법안과 차별 폐지 ... 의 과정에 대항하는데 성공을 거두진 못했다.2)마르크스 주의와 사회주의 젠더 페미니즘①젠더 불평등의 원인가족을 위한 무임금 노동에서의 여성 착취, 여성인력을 노동 예비군으로 사용
    리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.01.04
  • 간호전문직 표준, 법적,윤리적 기준 보고서 입니다.
    보건의약관계법규간호전문직 표준, 법적,윤리적 기준 보고서학번 :이름 :담당교수:제출일 :목 차I. 서론간호전문직 표준과 법적, 윤리적 기준의 필요성과 중요성에 대한이론적 문헌고찰 ... 적으로기술하시오.참고문헌I. 서론간호전문직 표준과 법적, 윤리적 기준의 필요성과 중요성에 대한이론적 문헌고찰 내용을 기술하시오.* 간호전문직 표준 이론적 문헌고찰1. 전문직의 정의전문직 ... 의 장애 요인? 대중의 간호사에 대한 부정적 이미지? 자율성과 파워의 부족? 표준화 된 교육체계의 결핍? 건강관련분야의 부적절한 리더쉽? 간호 단독법의 부재? 임금 차별? 기혼 간호사
    리포트 | 14페이지 | 4,500원 | 등록일 2016.04.15 | 수정일 2021.12.28
  • 사회학개론)글로벌 빈곤 해결책
    요점은, 그것이 만들어진 빈곤이기 때문이다. 빈곤의 문제의 원인을 점검하고, 그 해결책에 대하여 생각해 보도록 하겠다.2.본론1) 굶어죽고 있는 사람들- 멜서스 이론에 따르 ... 공급받는 무기와 각종 자원을 가지고 시민들을 억눌러서, 시위를 해체하고 혁명을 막으면서 최저임금을 500원 ? 1000원 정도의 죽지 않을 만한 수준으로 유지한다. 강대국
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.05.08
  • 사이비 종교 현상에 관한 심리학적 분석과 예방법, 사이비 종교 현상, 사회 심리학 분석, 사이비 종교 발생 원인, 사이비 종교 특징, 사이비 종교 예방법, 유친 이론, 복종의 원리, 공포 유발, 순종, 참조 집단 원리, 7년 만의 탈출 사건, 내집단, 외집단
    사이비 종교 현상에 관한심리학적 분석과 예방법과목명담당교수이름학과명학번사회심리학박영석 교수님-목차-I. 서론II. 본론1. 사이비 종교의 발생 원인 - 유친 이론2. 사이비 종교 ... - 유친 이론사이비 종교의 발생 원인을 설명하는 많은 이론들은 공통적으로 사회적인 모순과 기성 종교의 문제점, 이 두 가지를 원인으로 제시하고 있다. 분석 목적에 적합하도록 전자 ... 은 위안처가 될 수 있었던 것이다.위와 같은 사이비 종교의 발생 원인을 유친 이론을 통해 분석할 수 있다. 가치관 혼란과 물적·심적 결핍으로 인하여 공동체 소속의 욕구가 가장 강했
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.01.13 | 수정일 2019.08.26
  • 경제발전과 사회복지
    성장에 양(+)의 영향을 미친다는 몇 가지 가능한 이론적 근거가 있다.1) 소득분배 구조의 악화나 노동자의 해고 등은 노동조합의 결속력을 강화시키고 노사갈등을 초래함으로써 사회 ... 한다.3) 적극적인 노동시장 정책 : 직업훈련, 구직지원, 재활서비스, 임금보조 등을 들 수 있으며 이는 노동시장의 불안정성을 해소하고 노동자들로 하여금 노동시장의 참여를 촉진 ... 정책- 정부의 적극적인 시장개입의 일환으로 사회복지가 이루어지기 때문에 재정정책의 본질적인 문제에 관해 논의한다.가. 재정정책의 목표 및 이론- 재정정책 : 재정지출과 조세 정책
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.11.14
  • 합리적 기대의 개념, 합리적 기대와 적응적 기대, 루카스의 비판과 주류의 역습, 효율적 시장가설
    합리적 기대목차합리적 기대의 개념 합리적 기대와 적응적 기대 합리적 기대와 증권시장 합리적 기대와 정부정책 루카스의 비판 주류의 역습1. 합리적 기대의 개념합리적 기대 이론이란 ... 최신의 것으로 개량한다.케인즈 이론과 합리적 기대이론구 분케인스이론합리적 기대이론대표학자새뮤얼슨, 힉스, 솔로우, 토빈, 모딜리아니 등뮤스, 루카스, 사전트, 배로, 맥칼럼, 테일러 ... 해야한다는 주장을 강화시킴2.합리적 기대와 적응적 기대합리적 기대와 적응적 기대합리적 기대가 나오기 전에 나왔던 이론은 과거의 경험에 크게 의존하여 판단하려는 특징이 있는데 이것
    리포트 | 28페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.28 | 수정일 2017.04.12
  • [비정규직 해결방안, 비정규직보호법] 비정규직 개념, 비정규직 특징, 비정규직 법안, 비정규직 개정법안, 비정규직 문제점, 비정규직 대안
    되었다. 비정규직 노동자의 삶을 들여다보면 언제 일자리를 잃을지 모르는 불안감속에 살아가며, 가족을 부양하기는커녕 혼자 생활하기에도 빠듯한 임금, 게다가 차별과 무시를 당하며 인권마저 보장 ... 받지 못하고 있다. 정규직과의 임금차이 또한 엄청나 노동자의 양극화 현상을 불러오며 비정규직 노동자와 그의 가족들은 조그만 충격에도 빈곤층으로 전락해 버릴지 모르는 위태로운 상황 ... 에 놓여 있는 것이다. 소위 노동시장의 유연화라는 명목 하에 고용과 임금을 유연화하면서 이윤을 극대화 시키겠다는 기업들의 이기적 행태가 여실히 드러나고 있는 것이다. 이러한 현실 속
    리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.05.19
  • [인권복지] 노동문제 이론 및 노동문제와 노동복지, 노동문제 이론 , 노동문제와 노동복지, 노동복지의 구성요소
    노동문제 이론 및 노동문제와 노동복지목차1. 노동문제 이론1) 구조기능주의2) 갈등주의3) 상호작용주의2. 노동문제와 노동복지3. 노동복지의 구성요소1. 노동문제 이론1) 구조 ... 이 커지고, 전체 사회의 불안정이 유발된다는 것이다. 여기서 갈등과 불안정이 바로 사회문제가 되는 것이다. 결국 이 이론에 따르면, 사회문제는 사회 전체 구조의 왜곡 혹은 모순 ... 자본가와 피지배계층인 노동자 사이의 불평등구조에서 생겨난 모순이라고 설명한다. 갈등주의이론에서 노동문제는 노동자의 적극적인 인식을 통해 사회문제로 부각될 수 있다는 점과 노동문제
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.10.13
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 24일 수요일
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