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"가사 노동수당" 검색결과 801-820 / 2,562건

  • [2020 사회문제론4B][출처표기] 교재 2장의 내용을 참조하면서 우리 사회에서 최근 논란이 되고 있는 최저임금과 관련해 최저임금의 적정 수준은 얼마일지에 대해 생각해 보시오. 그리고 그렇게 생각하는 근거에 대해 서술하시오.
    그렇게 생각하는 근거에 대해 서술하시오.● ● ●Ⅰ. 서 론Ⅱ. 본 론1. 교재 2장의 좋은 일자리와 적정임금1) 고용증진2) 노동현실3) 임금보장과 적정임금2. 최저임금의 개요 ... 이 담당하고 있던 업무를 민간에 위탁했고, 기업들은 이익과 최저임금법에 위반되지 않게 꼼수를 부리기 위해 이런 현상이 발생된 것이다. 이러한 현상 속에서 해당 노동자들의 임금과 근로 ... 조건, 노동권은 물론이고 국민의 생명과 안전은 뒷전으로 밀려나 버린지 오래다. 특히나 대형 제조업의 경우인 조선업에서는 하청인력 비율이 80% 수준에 이르고 있다. 이들 중에서는 1
    방송통신대 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.03.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    한국과 외국의 가족복지정책을 비교 분석 후 향후 가족복지정책가족의 변화적 특성을 살펴보고 다문화가정의 현실적 문제점과 대안 제시
    구축에도 노력을 기울이고 있다. 프랑스의 노동법을 통하여 이들에게 적절한 휴가 기간을 제공하고 있다. 아동이 있는 가족에 대한 급여가 관대하고, 가족수당을 지급하여 이들이 안전 ... 성이 떨어진다는 것이다. 여전히 가사 및 육아가 여성의 일로 한정되어 있고, 출산을 기점으로 회사를 그만두거나 경력이 단절되어 다시 직장으로 복귀가 어렵게 되는 현실 속에서 여성들은 출산 ... 분석1) 영국영국은 산업화 이후 가족 해체, 여성의 노동 참여율 급증, 십대의 임신과 출산 등 다양한 사회문제를 경험하게 된다. 그러나 이러한 가족의 변화 및 빈곤의 사회적 심화 속
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.09.02
  • 21세기의 경영환경은 급변하고 있습니다. 그에 따른 마케팅 환경에 대한 인식도 높아지고 있는 것이 사실입니다. 기업의 마케팅 활동에 영향을 미치는 요인들은 어떤것이 있는지 정리
    있다. 즉, 한 배우자의 부재로 인하여 가족생활에서의 변화가 불가피하게 나타나기 때문에 경제적 빈곤, 가족관계, 자녀양육 및 가사노동의 어려움 등의 남겨진 배우자가 역할을 수행 ... 은 모자가족이나 부자가족으로 크게 분류할 수 있는데, 우선 모자가정에서는 어머니가 경제적인 활동의 중심이 된다. 그러나 여성이기 때문에 수입이나 노동조건 등의 측면에서 적당한 일자리 ... 긴장과 갈등을 경험하게 되고 부자가족에서는 배우자에 의존했던 가사 및 육아를 관리하는데 있어서 당혹감과 스트레스를 경험한다. 그리고 모자가족은 아버지의 부재가 자신들에게 행사해오
    리포트 | 4페이지 | 4,500원 | 등록일 2018.12.24
  • 일․가정 양립정책의 등장배경, 유형 및 해결방안
    의 등장배경과 목적1) 일·가정 양립 정책의 등장배경2) 일·가정 양립 정책의 목적4. 가사돌봄노동 가치인정의 중요성5. 일?가정 양립 정책의 유형1) 휴가정책2) 근무시간 정책3 ... 정용을 제외한 소득이 높을수록 가사노동을 대체할 가능성이 줄어든다는 것이다. 이는 자녀를 경제적 효용으로 보는 것 인데 자녀를 양육하면서 소요되는 교육비와 같은 직접비용과 자녀양육 ... 돌봄노동 가치인정의 중요성돌봄 노동은 건강한 성인을 제외하고 스스로를 돌볼 수 없는 어린 자녀나 노인, 장애인을 보살피고 돌보는 일이며, “돌보는 행위에는 흔히 가사노동으로 통칭
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2019.01.27
  • 아동복지의 전제조건과 서비스기능에 따른 분류를 해보고 21세기 아동복지 발전방향과
    . 보건 및 의료4. 놀이 및 여가5. 유해노동 및 착취로부터의 보호6. 특수한 욕구를 가진 아동에 대한 보호III. 아동복지의 원칙1. 권리와 책임의 원칙2. 보편성과 선별 ... 은 어체발달을 저해하고 건강을 위태롭게 하며 지능발달과 장애로 이어지며 인격발달에 나쁜 영향을 미치기 때문이다. 한국노동기준법은 15세 미만 근로자는 근로자로 사용할 수 없으며, 18 ... 아동복지법 29조에는 아동 노동 및 착취와 관련된 금지행위도 명시돼 있다. 아이들을 노동으로부터 보호하려면 가족, 지역사회, 국가 차원, 심지어 국제적 차원에서 경제적, 사회
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.05.05
  • 여성학정리
    를 해버린다면 노동시장의 참여부족으로 경제적 문제를 더 악화시킨다고 생각한다.셋째, 그렇기 때문에 대신에 여성은 그만큼 취업준비에 더 많은 투자가 필요하다고 생각한다. 최근 들어 사회 ... (소제목 달아서 설명하기)- 고용정책의 방향은?여성들이 임신과 출산을 하고 일차적으로 가사와 양육을 담당하는 것은 모든 나라가 같지만, 경제활동 참가율이나 유형, 고용상의 지위 ... 에 따라 성 평등한 고용정책의 방향이 나라마다 매우 다르다.- 적극적인 조치란?각 나라는 적극적 조치를 내세우는데, 이는 성차별적 의식과 관행의 결과로 누적되어 온 노동시장 내 성불
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.04.04
  • 젠더,가족,일 리포트
    과 가정을 맡길 수 있었으나, 지금의 여성에게 가사노동을 전담시킨다면 그것은 오직 남성들의 편익과 실리추구를 위한 행동이라고 설명할 수밖에 없을 것이다. 그렇다면 실제로 우리 사회 ... 에서 여성 역할 구조 변화에 따른 남성들의 태도와 그 인지상태는 어느 정도 수준일까.한국여성정책연구원(2011)의 여성가족패널조사에 따르면 부부의 가사노동 참여빈도를 나타내는 몇 가지 ... 있겠다. 결국 일하는 취업여성이라면 가사노동과 직업적 스트레스까지 가중되어 이중고에 시달리고 있는 셈이다. 또한 단순히 일-가정 균형의 부조화가 여성의 부담감으로 국한되는 문제
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.11.28
  • 21세기 새로운 사회 환경의 유형과 아동에게 미치는 영향에 대하여 설명하시오
    로서 자녀 양육과 가사노동에 전념하던 시대와는 달리 사회적 존재로서의 의식이 강화되면서 경제적 이유와 더불어 자신의 발전을 위해 취업을 원하기 때문이다.우리나라는 급속한 경제발전 ... 에게 미치는 영향저속한 출산율은 아동 인구의 감소라는 결과를 가져올 것이고 이는 앞으로 노동력 부족, 사회보장 비용 부담의 증가로 이어질 것이다. 이처럼 여성이 출산을 꺼리는 것 중 ... 과 입양은 더욱 활성화가 될 필요가 있다고 생각한다. 또한, 이러한 정책을 활성화 할 수 있도록 지원 양육수당 또한 상향조정될 필요가 있다.넷째, 소숙사제도나 그룹홈을 활성화할 필요
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.13
  • 한국 사회에서 돌봄과 육아의 문제가 사회문제로 받아들여지게 된 역사는 길지 않다. ①한국 사회에서 돌봄과 육아를 둘러싼 상황은 어떠한지 ② 돌봄과 육아를 바라보는 시각은 어떻게 변화해 왔는지 ③ 이 문제를 사회문제로 보는 것은 왜 중요한지 ④ 이 문제는 다른 사회문제들과는 어떻게 관련되어 있는지 ⑤ 사회문제로서 앞으로 어떻게 해결해가는 것이 좋을지에 대해
    )과 가정 내 가사노동 역할(무급)의 구분하는 것은 전통적인 성역할 태도로 볼 수 있다. 이러한 남성과 여성의 사회적인 역할이 유급과 무급 노동으로 이분화되는 것을 전통적인 성 ... 었다. 이여성의 사회적 활동 및 지위를 인정하고, 남성의 가사노동을 격려하는 사회적인 분위기 조성과 국가적인 제도 마련이 필요할 것이다.2) 아동복지의 차원: 맞벌이 부부의 증가로 방치 ... 은 가정에서 가사일을 하고 아이들을 양육하며 돌보는 것으로 아주 당연하게 치부되어왔다. 하지만 이러한 성역할 분리 구조는 가정 안에서 남성과 여성의 역할을 사회 및 직장에서의 역할(유급
    방송통신대 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.08.11
  • 지역사회간호학(A+) - 국내외 보건의료정책 변화에 따른 보건의료사업과 간호활동, 저출산 보건의료 정책
    평등 육아) 일·가정양립을 위해서는 남성의 육아참여가 관건이나, 여성중심 접근이 여전하여 높은 기회비용으로 인식, 출산 기피 영향* 맞벌이 가구 가사노동시간 : 남 0.7시간 vs ... 고 고령사회 대응 사회적 분위기 조성 (총 4개)정부, 기업, 노동 등 사회주체들과 정책 공동체 구축 및 사회적 합의 유도2차 기본 계획 (2010~2015)분 야중점 과제저출산 ... ) 148만명양육수당 수혜 아동 (’09) 68만명 → (’14) 101만명- 무상보육은 모든 아이들에게 공평한 출발선을 제공하고 미래 인적자원을 육성한다는 점에서 의의- 영유아 가구
    리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.06.06
  • 판매자 표지 자료 표지
    여성의 노동시장을 노동의 여성화, 여성노동의 유연화, 양극화의 세 가지 차원에서
    된다. 노동이 여성화되면서 노동 과정의 분화가 이루어진다. 여성은 가사노동과 직장에서의 노동을 반복하면서도, 재화로 환산되지 못하는 노동력에 대하여 인정받지 못한다. 임신과 출산 ... 를 받지 못하며, 복지수당의 혜택도 거의 받지 못한다.둘째, 노동시장의 유연화다. IMF이후 우리 노동시장에 꾸준히 요구된 것이 노동의 유연화이다. 노동인구를 필요한 곳에 유연 ... 되지 않아 오히려 여성들에게 노동의 짐을 늘이고, 재화로 환산되지 못하는 가사 노동은 인정받지 못하고 있다. 임신과 양육의 문제를 여성의 영역으로 한정시켜 여성의 경력단절을 유도한다. 여성은 출산 후 원래의 직장으로 복귀하지 못하고, 비정규 노동자의 길을 걷게 된다.
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2018.09.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    미래한국 저출산 해결을 위한 가족복지 실천방안
    으로 볼 수 있다.세 번째는 ‘자녀 양육 및 가사노동의 부담 증가’이다.양육과 가사노동에 관한 책임이 여성에게 편중되어진 사회적인 분위기는 여성들로 하여금 출산을 기피하는 태도를 취하 ... 보육 및 교육비 지원, 아동수당제도가 그에 속한다.두 번째는 ‘육아인프라 확충 및 지원 정책’이다. 국공립보육시설확충, 보육시설평가인증제, 시간 연장형 및 시간제 보육서비스의 지원 ... 이후부터 다양한 출산장려정책을 실시하고 있다. 그들은 양성평등을 기본수칙으로 하여 육아휴직 기간을 설정하는데, 기간은 충분히 길다.세부적인 제도로는 아동수당제도와 아동 간병 휴가
    리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.12 | 수정일 2018.09.13
  • [고용보험정책] 고용보험제도의 주요 내용
    단위기간(라) 급여기초일액(마) 구직급여 일액(바) 수급기간, 지급일나) 취업촉진수당(가) 조기재취업수당(나) 직업능력개발수당(다) 광역구직활동비(라) 이주비4) 육아휴직급여5 ... 다.2. 관리운영의 국가 책임고용보험법은 고용보험은 고용노동부장관이 관장하고 그 비용부담에 있어서도 국가는 매년 보험사업의 관리운영에 소요되는 비용의 전부 또는 일부를 국가의 일반 ... 를 재취업 촉진을 꾀하게 된다. 다섯째, 남북통일에 대비한 적극적 노동시장정책 추진 가능성이다. 독일은 통일 후 고용보험으로 실업증가 문제를. 해결하였으므로 고용보험의 시행을 통하
    리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.05.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    현재 우리나라의 가장 큰 사회문제 중 하나로 비혼 증가와 저출산의 문제는 무엇이며, 이 문제를 해결하기 위한 대처방법에 대해 서술하시오
    가 큰 원인이 되고 있다. 양육과 가사노동에 대한 책임이 여전히 여성에게 편중된 우리 사회의 분위기는 여성의 출산기피현상으로 이어지고 있다.④가정과 직장의 양립의 문제여성의 자아 ... %까지 저하될 것으로 전망되고 있으며 국제통화기금과 세계은행은 우리나라의 저출산과 이에 따른 노동인구 감소로 경제성장 동력이 심각하게 타격을 입을 것이라고 우려하고 있다. 세계은행 보고 ... 서는 한국의 출산율이 이 추세라면 2040년께 노동가능 인구(15세~64세)가 15% 이상 격감할 것으로 전망했다. 평균 수명의 빠른 연장과 출산율의 급격한 하락은 고령화의 주
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.12
  • 사회문제론 전범위 필기정리
    된 삶의 의거한 가족 지향, 보육, 고용, 휴가, 노동시간 정책과의 병행적 발전② 보육정책의 세계적인 현황- 아동(가족)수당 정책: 아동을 장래의 노동력으로 간주: 기초생활보장차원 ... : 국가 별 정책방향- 0~2세 아동보육서비스 정책: 아동 보호 + 여성의 노동시장 참여 지원: 국가 별 정책방향포괄적 지원형스칸디나비아국가가정양육수당형- 가족화와 탈가족화의 병행 ... 원으로서의 참여와 역할이 박탈된 상태- 경제자원, 노동시장, 기초서비스, 사회적 관계의 배제- 90년대 전에는 스스로 해결책을 못 찾아 빈곤 상태에 정착된 경우가 많았다. 그러나
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.09
  • 한부모가정(한부모가족) 아동을 위한 복지정책 및 사회복지실천 방향
    , 자녀양육비용 부담을 경감시키는 것에 주안점을 두고 가족의 재생산기능을 장려하기 위한 정책적 조치들은 근본적으로 부모가 직업노동가사노동을 병행할 수 있게 지원하여 자녀양육 ... 을 위한 경제적 지원 정책의 하나로서 외국에서는 한부모가정의 자녀양육비의 부담과 그로 인한 한부모가정의 빈곤화를 예방하기 위한 아동수당이나 가족수당을 도입하고 있다. 이러한 제도
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.08.21
  • 국내외 보건정책에 대한 비교 보고서
    은 보편적 아동수당과 보육바우처로 보육비 부담을 완화하였다. 생산체계 및 노동시장 변화에 따른 경제 불안감과 여성들의 가치관 변화가 합계출산율을 하락시켰으나, 정부의 강력한 개입 ... 를, 자녀가 장애아인 경우는 자녀의 연령이 18세 될 때까지 18주 동안 사용이 가능하다. 교육노동부 관할 하에 5세부터 전원 무상교육의 초등학교 과정이 시작되며, 5세 미만 영유아 ... 았으며 여전히 보육이 중심이라고 할 수 있었다. 그러나 저출산 대책을 잇달아 추진하였음에도 높은 자녀양육 비용과 가정 내 가사·육아분담 문화 부족 등 가족·사회구조의 변화가 뒷받침
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.10.28
  • 여성복지제출-1인가구와 관련된 신문기사를 살펴보고 여성 1인가구를 위한 나름의 정책을 제시하시오 (1)
    -결손가정이라는 사회적 편견-양에 대한 책임으로 파트타임 노동을 선택하는 데 따른 빈곤심화⇒ 여성가구주의 빈곤은 여성가구주 개인들의 문제라기 보다는 남성 생계부양자/ 여성 가사전담 ... 문제는 크게 두 가지로 나뉜다. 하나는 여성의 성과 관련된 문제이며 다른 하나는 여성노동과 관련된 문제이다. 이렇게 여성의 성과 관련된 이슈는 성의 상품화를 통한 여성성의 소외 ... 와 성을 통한 지배와 통제라는 힘과 권력관계의 문제로 이어지며 여성의 모성기능과도 관련되어 있어 여성노동과도 연관된다. 이렇게 여성의 성과 가족, 그리고 노동은 서로 깊은 관련을 맺
    리포트 | 5페이지 | 6,000원 | 등록일 2018.07.02
  • 국내외 저출산 대책 보건의료정책 보고서
    율 0.98의 역대 최저치이다. 출산율 저하로 인해 노동공급 감소와 노동력의 질 저하, 국민들의 저축, 소비 감소 등에 따라 경제 전반의 활력이 저하되고, 노인인구 부양부담 증가 ... 성장을 둔화시키기 보다는 연금, 의료제도, 복지서비스 및 노동시장구조 등 기존의 제도가 저출산시대에 정합되지 못함으로써 발생하는 측면이 더 클 것으로 판단된다. 따라서 저출산 ... 하였다. 는 건 인구라는 게 노동자원임과 동시에 소비주체, 그리고 잠재적 개발자원이기도 하기 때문이다. 통계청의 예상으로는 2060년에 생산가능인구가 1,700만명으로 예측되는데 그 때
    리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.02.12
  • 사회복지정책론 : 저출산 문제점, 원인, 목표설정, 대안
    으로 경력단절 여성의 노동시장 재진입을 촉진시킨다.(2) 출산·육아휴가 급여, 수당제도 확대일과 가정의 양립 정책을 실현하기 위해서는 출산육아 휴가급여의 지원을 확대할 필요가 있다. 자녀 ... 과 가정의 양립 실현2) 양육부담 경감3) 가족 친화적 사회환경 조성4) 양성평등의식 전환5. 대안1) 육아휴직제도 활성화와 근로 유연화2) 휴가급여, 출산장려금, 양육수당 확대3 ... 의 노동시장은 경직돼있고 업무강도는 매우 높지만 임신과 출산을 한 여성도 일반 직장인과 같은 정도의 업무를 해내길 기대받는다. 출산휴가와 육아휴직제도가 시행되고 있어도 법의 사각지대
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.08.24
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2025년 09월 17일 수요일
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