"변화리더"의 검색결과 입니다.

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"변화리더" 검색결과 61-80 / 47,771건

변화리더의 조건

피터 드러커의변화 리더의 조건이 책은 지식근로자(경영자)가 어떻게 변화하는 환경과 불확실한 미래에 대해 대처해야 하며 또 그러기위해 준비해야 하는 조건은 무엇인가를 보여줍니다 ... . 특히 단순히 기법을 나열하는 것이 아니라 기업과 경영의 정의에서 큰 패러다임을 움직여 근본적인 변화에 대한 준비를 설명하고 있습니다. 피터 드러커는 일찍이 경제는 ‘상품 경제 ... 하는 기업의 패러다임과는 사뭇 다른 것이며 경영의 본질을 변화시키는 것이라는 것입니다. 결국 이러한 것이 경영에 중심에서 외부의 끊임없는 변화에 대한 준비와 도전을 가져오게 하고 또

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.30 | 수정일 2019.04.15

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세상을 변화시킨 리더들의 힘

- 세상을 변화시킨 리더들의 힘(LASTING LEADERSHIP) -■ 개 요이 책은 미국 방송프로그램 중 비즈니스 뉴스 부문 1위인 NBR(Nightly Business ... Report) 방송이 2004년 1월 프로그램 방영 25주년을맞아 워튼스쿨과 공동으로 지난 25년간 가장 뛰어난 리더십을 발휘한 비즈니스 리더 25명을 기획한 설문 조사의 연구 결과 ... 회장 앤드루 그로브, 슈왑 증권 창업자 겸 회장 찰스 슈왑을 포함한 리더들을 소개하고 있다.개인적으로 북리뷰로 제시한 책들 중 가장 흥미가 생겼으며, 경영학을 공부하고 있는 나 자신

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.11

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리더십의 변화와 현재 현장에서 가장 필요로 하는 리더의 자질에는 어떤 것이 있으며 그 이유는 무엇이라고 생각하는지 토론해 봅시다

리더십의 변화와 현재 현장에서 가장 필요로 하는 리더의 자질에는 어떤 것이 있으며 그 이유는 무엇이라고 생각하는지 토론해 봅시다.리더십(leadership)에 대한 정의는 그것 ... 의 자질을 변화시키는 리더십을 말한다. 이는 원래 미국 대통령의 리더십을 연구하다가 나온 것이다(Burns, 1978). 변혁적 리더의 자질은 비전 제시, 카리스마, 상징적 행동 ... 을 시도한 학자의 수만큼이나 많다는 말이 있다. 리더십의 정의가 매우 다양하다는 뜻이다. 이러한 정의들을 요약하면, 리더십이란 조직의 리더가 조직구성원을 추동 또는 동기부여하여 조직

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| 리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.10.16

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시대 변화에 따라 패러다임을 바꾼 리더 - 태종 이방원

< 목 차 >1. 시대적·개인적 배경1) 여말선초의 왕조 교체기에 태어나다.2) 배제된 왕자의 신분을 거스르고 왕위에 오르다.2. 태종이 바라본 시대적 문제와 나쁜 리더십1) 유명무실한 국왕2) 자신의 자리를 넘볼 여지를 남기는 국왕3. 태종의 시대관 및 좋은 리더십1..

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| 리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2014.03.19

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조직의 변화모델 전략과 리더의 역할

조직의 변화모델 전략과 리더의 역할Ⅰ. 서 론통설에 따르면 모든 변화 프로젝트의 약 80퍼센트는 실패로 끝난다고 한다. 최고 경영자들에게 더 심상치 않은 소식도 있다. 2005년 ... 말하면 변화는 결코 단계적으로 일어나거나 쉽게 처방되는 과정이 아니고, 오히려 혼란스럽고 복잡하며 그 결과는 수많은 요인의 영향을 받기 쉽다는 것이다.그래서 리더는 조직변화를 위한 ... 현실적 프레임워크 를 개발하여 이를 이용할 필요가 있다. 즉 리더는 제안된 변화를 분명하게 정의하고 왜 그 변화여야 하는지를 정당화하는 한편, 변화를 이끌 사람과 실행할 사람

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| 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.06.13

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리더의 정치기술과 부하의 변화몰입의 관계연구 : 조직지원인식의 매개효과

석 사 학 위 논 문리더의 정치기술(Leader Political Skill)과부하의 변화몰입의 관계 연구: 조직지원인식의 매개효과고려대학교 대학원심 리 학 과이 병 무2007년 ... 12월석 사 학 위 논 문리더의 정치기술(Leader Political Skill)과부하의 변화몰입의 관계 연구: 조직지원인식의 매개효과이 논문을 문학 석사 학위논문으로 제출 ... 리더의 정치기술과 조직지원인식291.2 조직지원인식과 변화몰입311.3 리더의 정치기술과 변화몰입, 조직지원인식322. 연구 모형34IV. 연구 방법1. 대상 및 조사방법352

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| 논문 | 83페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.09.07

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피터드러커-변화 리더의 조건

은 사람들에게 수용되어지고 있는 지금의 시점에서 우리는 ‘변화’란 말에 관심을 갖지 않을 수 없다. 이런 의미에서 피터 드러커의 [변화 리더의 조건]이란 책은 경영이라는 틀 속 ... 을 거스르지 않는 조건을 구비한 자를 최고경영자로 모시는 사회가 되었다. 그것은 지식을 동반한-변화된 시대를 읽을 줄 알고 그에 쉽게 적응할 줄 아는-사람을 조직의 리더로 받아들이고 있 ... 지 않는 상황에서 기업의 사회적 책임이라는 거창한 말을 하기에는 아직 이를 수도 있다. 그러나 하루가 다르게 시대가 변화되는 사회에서 조직과 기업을 책임지고 있는 리더 즉 경영자

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.03.17

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세상을 변화시킨 리더들의 힘을읽고

세상을 변화 시킨 리더들의 힘을 읽고…….세상을 변화시킨 리더들의 힘에는 우리시대 최고의 비즈니스 리더 25인에 대한 얘기가 적혀 있다.대부분 그들은 힘든 유년시절을 통해 청년

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.04.14

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환경의 변화에 따른 리더 역할 변화 포인트를 고려하여 자신이 이상적이라고 판단하는 리더십 방향에 대해 작성해보시오

Report[환경의 변화에 따른 리더 역할 변화 포인트를 고려하여 자신이 이상적이라고 판단하는 리더십 방향에 대해 작성해보시오.]-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 환경의 변화 ... 에 따른 리더 역할 변화 포인트2. 이상적 리더십 방향3. 우리시대에 꼭 필요하다고 생각되는 리더십 이론4. 선정 이유Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료환경의 변화에 따른 리더 역할 변화 포인트 ... 으로 조직은 대내외 경쟁력 강화 뿐만 아니라 조직의 연대감을 강화할 수도 있는 바, 본 과제에서는 환경의 변화에 따른 리더 역할 변화 포인트를 고려하여 내가 이상적이라고 판단

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| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.02.06

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사회의 변화에 훌륭히 대처해 나간 리더의 사례 반기문

되기까지 사회적, 경제적 환경이 급격히 변화함을 훌륭히 대처해 나간 반기문총장의 리더십은 정말로 대단하다.그가 리더십을 발휘할 수 있는 그 내면에는 몸에 배인 책임감과 성실

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.22 | 수정일 2021.05.31

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혁신리더 CEO와 위기에 빠진 거대기업 IBM의 성공적 기업문화 변화

..PAGE:1혁신리더 CEO와 위기에 빠진 거대기업 IBM의 성공적 변화..PAGE:2기업소개성숙기~쇠퇴기 (1985-1992)93년 이전 IBM의 외부환경 분석조직 내의 문제 ... 세부 행동으로IBM의 기업문화루이스 거스너에 의한 변화(`97~`02)비즈니스 모델의 변화조직&프로세스 혁신루이스 거스너 過誤새로운 CEO 사무엘 팔미사노(Samuel J ... ·임직원들의 주식 보유를 의무화·`부단한 자기변화`를 IBM의 새로운 문화로 강조2. IBM에 만연한 무사안일주의 제거·구성원들과 직접적인 접촉 선호·고위 임원들간의 커뮤니케이션

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| 리포트 | 37페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.04.04 | 수정일 2017.09.25

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변화 리더의 조건 (책읽고 내용요약)

“변화 리더의 조건”-어떻게 변화를 이끌어 갈것인가?피터드러커 지음 / 이재규 옮김/청림출판1.경영의 본질(1)왜 경영이 중요한가현대사회의 필수 기관경제 발전의 원동력경영자 ... 으로서는 존재할 수 없다.4.경영은 또한 조직과 그 구성원들이 새로운 요구와 기회 그리고 변화에 맞추어 성장하고 발전할 수 있도록 해주어야만 한다.5.모든 기업은 서로 다른 여러 종류 ... 어 영원히 간직하는 그런 종류의 것이 아니다.기업이론 속에는 변화 능력 그 자체가 포함되어 있어야 한다.(6)비영리조직에게 배우는 교훈조직의 사명을 최우선으로 하라이사회의 효과적 운영성취

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.10.01

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피터드러커의 변화 리더의 조건을 읽고

변화 리더의 조건을 읽고…감상현재 우리 사회는 전환기의 한가운데 있다. 미래의 사회와 경제가 어떻게 변화할지 확신을 가지고 말하는 것은 매우 어려운 일이지만 대부분의 사람 ... 이라는 사실이다.지식 근로자의 한 사람으로써 이 책을 읽고 앞으로, 아니 이미 일어나고 있는 사회와 경제의 변화를 좀더 잘 이해하고 미래의 사회와 경제가 제기하는 여러 가지 문제 ... 과 그 구성원들이 새로운 요구와 기회 그리고 변화에 맞추어 성장하고 발전할 수 있도록 해주어야만 한다.5) 경영은 기업이 커뮤니케이션과 개인의 책임을 바탕으로 조직 되도록 하고 모든

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| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.05.23

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조직경영이론 변화과정을 학습하고, 본인이 리더가 되었을 때 어떤 과정을 선택하고 왜 선택하는지 서술하세요.

(사회복지행정론 과제)조직경영이론의 변화과정을 학습하시고, 본인이 리더가 되었을 때(가정) 어떤 과정을 선택하고 왜 선택하는지에 대한 자신의 생각을 담아 제시하세요.서론조직 경영 ... 이론은 수세기를 거쳐 변화되어 왔다. 여기서 조직 이론은 고전이론, 신고전이론, 현대이론 등으로 나눌 수 있다, 그 중 고전이론(classical theory)은 조직이 능률 ... 에 따라 변화되어 왔으며, 그간의 다양한 실험을 통해 증명되어 왔다. 이 논문에서는 인간관계론을 선택하여 조직을 경영 하는 것에 대해 논해보고자 한다. 먼저 인간관계론이 무엇인지

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2016.05.10

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변화를 꿈꾸는 자, 리더 를 읽고

갈수록 리더가 갖추어야 할 자질들은 나와는 대부분 대조되는 면들이 많다는 생각이 들었다. 변화에 능숙하고 위험을 감수하면서 도전을 하는 정신, 용감하고 결단력이 있으며 효과적인 의사 ... 를 읽고리더. 평소 리더라는 단어는 나와는 왠지 어울리지 않는 단어라는 생각을 계속 해오고 있던 나였다. 우유부단하고 내성적인 성격, 나서기를 좋아하지 않고, 누군가를 이끄 ... 하는 리더라는 위치가 나에게는 유독 어색하고 영 불편한 자리이기만 했다. 나이팅게일 선서식이나 성년식 등 과 행사 뒤에는 항상 그렇듯이 시스터끼리 모여서 다과회를 한다. 작년

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.03.11

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[A+ 서평/독후감] ‘세상을 변화시킨 리더들의 힘’을 읽고

‘세상을 변화시킨 리더들의 힘’을 읽고무굴 판댜, 로비 셸 지음신문영 역저자 무굴 판댜는 인도 뭄바이 대학 경제학 석사 출신으로 워튼스쿨의 경영 지식 포털 편집장이고, 로비 셸 ... 을 변화시킨 25인의 이야기를 담고 있다. 성공한 사람들, 부자들에게 공통적으로 보여지는 특색이 있으며, 이 책 역시 이들에게 공통적으로 볼 수 있는 리더의 면모를 전하고 있지만 이 ... 을 가졌다는 것이었다.* 참고자료 – 세상을 변화시킨 리더들의 힘 ㅣ 무굴 판댜, 로비 셸 지음 ㅣ 럭스미디어 ㅣ 2012. 06.

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| 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.06

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조직경영이론의 변화과정을 학습하시고, 본인이 리더가 되었을 때(가정) , 어떤 과정을 선택하시오

ReporTree주제: 사회복지행정조직경영이론의 변화과정을 학습하시고, 본인이 리더가 되었을 때(가정) , 어떤 과정을 선택하고, 왜 선택하는지에 대한 자신의 생각을 담아 제시 ... 겠습니다.사회복지행정조직경영이론의 변화과정을 학습하시고, 본인이 리더가 되었을 때(가정) , 어떤 과정을 선택하고, 왜 선택하는지에 대한 자신의 생각을 담아 제시하시오.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 조직경영이론의 변화과정2. 우리사회에서의 리더십 요구3. 본인이 리더가 되었을때Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론요즘 우리사회는 경제적인 위기로 인하여 많은 사람들이 힘들

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| 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.12.15

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사회의 변화에 훌륭히 대처해 나간 리더의 사례 빌게이츠

? 마이크로소프트의 전 최고경영자 빌게이츠이름 : 빌 게이츠 (Gates, Bill)본명 : William H. Gates분야 : 기업가데뷔 : 마이크로 소프트사(社)데뷔일 : 1975년별명 : 컴퓨터의 황제생일 : 1955년 10월 28일국적 : 미국출생지 : 워싱턴..

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.11.22 | 수정일 2021.05.31

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[경영/경제] 피터 드러커의 변화 리더의 조건 (서평)

‘변화 리더의 조건’ 서평저자 소개피터 드러커(Peter F. Drucker)1909년 11월 오스트리아 빈에서 태어났다. 빈 김나지움을 졸업하고, 독일 함부르크 대학 법학부 ... 가 있다.목 차1. 책 내용의 핵심2. 책의 Chapter별 내용 간략 요약3. 책에 대한 전체적인 소감 및 평가1. 책 내용의 핵심급격한 변화의 시대에서 계속 성장하고 발전하기 ... 수 있다. 한 가지는 이미 일어난 변화들을 파악함으로써 미래를 예측하는 것이고, 다른 한 가지는 새로운 비전을 부여하고 실현시킴으로써 스스로 미래를 만드는 것이다. 미래를 창조

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| 리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.07.08

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[리더쉽] 변화리더의 조건

감상문변화리더의 조건과목명:교수명:소 속:학 번:성 명:3 -나는 “변화리더의 조건”이라는 책을 독후감을 쓰기 위해서 접하게 되었다. 처음에 변화리더의 조건이라는 제목으로부터 나 ... 었다. 여기서 이 책은 단순한 리더쉽에 관한 책이 아니라 사람을 다루는 리더의 시각에서 생각해봐야 할 경영자에 대한 내용인 책일 것 같다는 생각을 하고 책을 읽게 되었다. 이런 나 ... 의 생각을 칭찬이라도 해주듯이 이 책의 서문에는 이렇게 적혀있다. “경영자는 리더이다.” 말 그대로 경영자는 기업이 최고의 성과를 거두기 위해서 기업의 각 부분을 이끄는 리더이

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| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.21

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