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"근로자복지기본법" 검색결과 61-80 / 25,466건

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    사회보험제도/공공부조제도/사회복지서비스제도에 대해 설명하고 및 각각의 특징과 목적, 대상에 대해서 서술하시오.
    재원 부담사용자와 가입자사용자와 근로자사업주와 근로자사업주 부담보험료 관장보건복지부장관보건복지부장관고용노동부장관고용노동부장관※ 법적 근거(사회보장기본법) 제3조 제2호에서 ‘사회 ... 점에서 저소득층만을 대상으로 하는 공공부조와 구분된다.구분사회보험공공부조사회복지서비스주체국가국가 및 지방자치단체국가(지방자치단체), 민간대상국민저소득층취약 계층재원근로자 및 사용 ... 를 실시함으로써 국민의 생활안정과 복지증진에 기여함을 목적으로 연금이 도입되어 노후의 기본적인 생활을 위한 토대가 마련되었다.(국민건강보험법) 국민의 질병ㆍ부상에 대한 예방·진단
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.26
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    청소년복지의 발전과정을 단계별로 기술하고, 우리나라 청소년복지의 발전방향을 제시
    복지도 함께 발달하였다. 청소년복지는 산업화가 진전하면서 개별 기업에서 연소 노동자에게 무리한 일을 시키게 되었는데 국가에서는 총 노동력 보존을 위한 아동을 보호하기 위한 법 ... 부터는 청소년육성법이 제정되었다. 도입기는 이러한 법이 제정되면서 청소년 복지가 시작되는 발판이 마련되었고 그 외의 근로청소년, 장애청소년 등 요보호청소년을 대상으로 한 복지를 시행 ... 교육을 제공하였고 1981년부터는 심신장애자복지법을 제정하여 장애인복지의 관심이 높아졌다. 세 번째는 미성년자보호법이 제정되면서 미성년자 보호와 선도를 하기 시작했다. 해당 법
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.05
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    지역사회 환경별 정신건강사업(학교, 산업체)
    중소기업으로 근로복지넷에 ‘ 기업회원 ’ 으로 가입한 기업 담당자 ✓지원대상 300 인 미만 중소기업 및 소속 근로근로복지기본법 제 83 조근로복지근로자지원프로그램 (EAP ... 아향상근로복지공단 근로자지원프로그램 (EAP) 개인 지원내용 300 인 미만 중소기업 소속 근로자로 근로복지넷에 ‘ 개인회원 ’ 으로 가입한 근로자 기업 지원내용 300 인 미만 ... ) 서비스 온 ・ 오프라인 근로자지원프로그램 (EAP) 유형근로복지근로자지원프로그램 (EAP) 서비스 2. 온 ・ 오프라인 근로자지원프로그램 (EAP) 분야근로복지근로자지원
    리포트 | 78페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.03.02
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    근로복지공단 일반행정 합격 자기소개서 (2023년)
    을 위한 맞춤 서비스]근로복지공단에서 수행하고 있는 다양한 사업 중 가장 관심이 가는 사업은 산업재해보상보험 사업입니다. 최근 중대재해처벌법 시행과 중소기업의 안전관리 문제가 중요 ... 1. 근로복지공단에서 수행하고 있는 사업 중 관심 있는 사업을 설명하고, 입사 후 해당 사업에 대해 본인이 기여할 수 있는 점을 기술해 주십시오.(1000byte)[중소기업 ... 하게 대두되고 있습니다. 특히 산업재해보상보험 사업은 근로자의 안전과 건강을 보호하고, 산업재해로 인한 피해를 최소화하는 핵심적인 사업이라고 할 수 있습니다. 이와 관련하여 저는 중소
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.12
  • 사회복지수급권의 권리실현이 취약한 이유를 설명하고, 각각의 이유에 대해 자신의 관점에서 이를 해결할 수 있는 방안을 제시하시오.
    이하 근로자 중 퇴직금을 받지 못하는 사람에게만 지원한다. 여기에 산재·건강보험 사고·국민연금 문제 등에 개입할 법률 전문가의 지원도 받을 수 없다.법적으로 제공되는 사회복지법이 ... 이 크다면, 누릴 수 있는 복지서비스를 받기 어렵고 권리를 이행하기 어렵다는 의미다.이를 개선하기 위해 2014년 사회보장기본법이 발의됐고, 소외계층과의 정보불균형을 발굴하고 서비스 ... 를 제공하기 위해 평생안전기본법이 제정됐다.수급권의 권리실현 한계 원인복지 안정의 짧은 역사우리나라에 실제로 사회복지가 정착된 것은 그리 오랜 역사가 아니다. 김대중 정부 시절 4대
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
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    가족복지정책 프로그램의 현황
    및 급여: 이 제도는 2000년 '남녀고용평등법'에 의해 남녀 구분 없이 모든 근로자가 이용할 수 있으며, 생후 1년 미만의 자녀가 있는 경우 산전후 휴가 90일을 제외하고 최장 ... ) 직장보육시설: 여성의 근로와 육아를 효과적으로 병행하기 위하여 '영유아보육법'에 의해 직장 내 여성근로자 300인 이상 또는 남녀근로자 500인 이상 사업장은 직장보육시설을 단독 ... ) 사회보험: 기본적으로 가입자의 개인별 기여에 의한 급여체계이므로 소득보장체계로 보기는 어려우나 가족부양 부담을 고려한다는 차원에서 살펴보면 다음과 같다.국민연금의 경우 기본연금
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.08
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    관심있는 기업을 선정하여 해당 업체에서 제공되는 다양한 복지서비스들을 조사하고 의견을 제시하시오
    를 정의하고 있으며 한국경영자총협회의 경우 법정복지 및 법정 외 복지까지 포함한 개념으로 사용하고 있다. 한편, 노동부는 기업 내 근로후생복지라 하여 ‘임금과 기본근로조건 이외에 부가 ... 의 기능3. 사례 기업의 다양한 복지서비스4. 나의 의견Ⅲ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론현대사회의 변화와 사람들의 인식구조의 변화, 세계화의 다양화로 인하여 다양화 되고 있는 근로자 ... 에 관심을 갖기 시작하였다. 기업복지의 우선적 기능은 근로자와 그의 가족을 도와 직장 내?외에서 발생되는 갈등을 해결함으로써 만족스러운 근로자의 생활을 유지할 수 있도록 도와주고, 열악
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20
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    한국사회보장의 중요성과 발전방안
    지서비스 및 관련 복지제도를 말한다’(사회보장기본법 제3조제1호)고 규정하였다. 즉, 사회보장제도란 사회보험제도와 공공부조제도, 사회복지서비스 및 관련 복지제도로 구성된다는 의미 ... 로 이는 기존 사회보장에 관한 법률에서 규정한 내용에 사회복지서비스제도와 관련 복지제도를 추가한 것으로 해석할 수 있다.이후 2012년에 사회보장기본법이 전부 개정되면서 ‘“사회보장 ... 사무직원퇴직/재해/장애/사망군인연금법군인퇴직/재해/장애/사망산업재해보험산업재해보상보험법근로자산업재해실업보험고용보험법근로자실업노인요양보험노인장기요양보험법국민 전체노인성 질병2) 사회
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.19
  • 현재 우리나라에서 시행 중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보세요.
    고 있다.전통적인 모성보호 관련 규정(일반적으로 근로기준법 내 규정)을 결합해 기본법 등 단일 법체계를 구축하고 사용자와 노동자의 이해를 돕고 싶다면 독일이 대표적으로 참고할 만 ... 현재 우리나라에서 시행 중인 가족복지정책과 선진복지국가의 가족복지정책을 비교하고 앞으로 우리나라 가족복지 발전 방향을 제시해 보세요.서론국내에서는 헌법, 근로기준법, 양성평등 및 ... 다. 그 밖에 함께 사는 자녀의 추가 보육이나 근로시간 단축은 아동수당 및 육아휴직법에 따라 별도로 지급된다.물론 같은 유럽 국가와 복지국가 체제 하에서 저출산을 가장 많이 고려
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.01
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    공공부조인 국민기초생활보장법에 관하여 서술하세요
    (National Minimum) 의 보장이다. 그리고 생활보호법은 빈곤한 자에게 최소한의 문화적인 생활을 보장해주기 위한 법이다. 그러므로 생활보호법은 사회안전망의 기본원칙과 법 자체 ... , 근로유인 등의 새로운 개념을 도입함으로써 공공부조제도를 한 차원 높였다. 동 법의 법 정신은 국가의 도움이 필요한 빈곤한 모든 국민들에게 기본적인 생활을 제도적으로 보장하는 것이 ... Want) 을 역설하면서 복지국가의 기본 틀을 짜고 있었지만 우리는 1961년에서야 근대적 의미의 생활보호법을 제정하였다. 동법은 이후 몇 차례 개정을 거치면서 보호의 영역을 확대
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.23
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    한국의 사회보장제도를 기술 설명하시오
    과목명: 사회복지학개론주제 : 한국의 사회보장제도를 기술 설명하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론1. 사회보장제도와 사회권2. 사회보장기본법Ⅱ. 본론1. 한국의 사회보장제도Ⅲ. 결론1 ... 다. 고용보험은 관계법령으로는 고용보험법이 있다. 고용보험법은가입대상을 사업장과 근로자로 구분하는데, 사업장 측면에서 일부 사업을 제외하고 근로자를 사용하는 모든 사업 또는 사업장이 ... 가입대상이지만, 근로자 측면에서는 원칙적으로 근로기준법의 대상이 되는 근로자에게 가입의무가 있다.(3) 산업재해보상보험제도산재보험제도는 업무상 재해를 당한 근로자에게 신속하고 공정
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.18
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    사회복지수급권 침해 시 대응할 수 있는 사회복지법 체계와 제도의 필요성
    보장제도- 근로기준법과 임금 체불 구제제도- 사회보험제도 (고용보험, 산재보험, 국민연금)- 긴급복지지원제도- 행정심판 및 소송제도4. 해당 제도가 존재하는 이유와 필요성5. 결론 ... ---1. 서론사회복지수급권은 법적으로 보장된 기본권 중 하나로, 경제적 어려움을 겪는 국민이 국가로부터 적절한 복지 혜택을 받을 권리를 의미한다. 그러나 현실에서는 경제적 약자 ... 하기 위해 이의신청 및 행정소송 제도가 마련되어 있음# 2) 근로기준법과 임금 체불 구제제도- 근로자가 정당한 급여를 받지 못할 경우, 근로기준법에 따라 임금 체불 구제가 가능
    리포트 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.27
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    복지권의 기준이 되는 다양한 권리를 나열한 후 이에 해당하는 구체적인 사례를 조사하여 설명하시오.
    저출산고령사회기본법과 노인복지법에 근거하여 실시되는 노인일자리사업은 노인들에게 경제 활동 기회를 제공한다. 이는 노인들이 시민으로서 차별받지 않고, 공평하게 사회의 성원으로서 살아갈 ... 결성의 자유 등을 포함한다.2) 구체적인 사례:? 최저임금제- 근로자가 최소한의 생활을 유지할 수 있도록 법적으로 정해진 최저임금을 보장하는 제도. 이는 근로자의 생계를 보호 ... 하고, 경제적 불평등을 완화하는 중요한 역할을 한다.- 사례: 매년 최저임금을 조정하여 근로자들의 생계를 보호하고, 이를 법적으로 강제하여 모든 고용주가 준수하도록 함.2-5. 교육권1
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.21
  • 연장보육+이용신청서어린이집제출용
    연장보육 이용 신청서(어린이집 제출용)성 명생년월일20 . .1. 다음 사유 중 해당하는 항목에 ? 표기해 주십시오.취업임금근로자(주 15시간 이상) □ 단시간근로자(주 15시간 ... 미만) □ 자영업자/특수형태근로자 □농어업인 □ 예술인 □ 무급가족종사자 □구직?학업구직/취업준비 □ 학업 □가정다자녀 □ 한부모가족 □ 조손가족 □ 다문화가정 □ 저소득층 ... 의 이용을 권고합니다.○ 보호자가 연장보육을 이용하고자 할 경우에는 어린이집과의 상담 하에 입소 및 연장보육 이용 여부를 결정한 후 읍면동 주민센터 또는 복지로(online
    서식 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.15
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    국가고시 대비, 시험대비 법규 정리(깔끔 단권화)
    보건의약관계법규 정리1장. 의료법(보건복지부장관)-의료인: 의사, 치과의사, 한의사, 간호사, 조산사-병원급 의료기관: 30개이상 병상(치과는 입원시설 제한 없음)/종합병원 ... 존속, 직계 비속, 직계비속의 배우자, 배우자, 배우자의 직계존속, 형제자매, 장애인 거주시설에서 근무하는 사람, 노인의료복지시설에 근무하는 사람-기록열람 및 송부: 환자, 환자 ... 시간 이내 검진-취업제한: 종사자가 정기검진 받아야하는 업소5장. 검역법(질병관리청장, 검역소장)-생략 가능: 안내리면 가능(물품 공급, 운송수단 수리, 태풍 등 기상악화, 도착
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.22
  • 생존권의 필요성과 의의와 생존권의 필요성, 우리나라 헌법에서의 생존권에 대하여 서술
    한 차별의 금지, 연소자의 근로에 대한 특별한 보호 등에 대해서도 헌법이 직접 정하고 있다. 한편, 헌법 제33조에서는 근로자가 가지는 기본적인 권리로 근로 3권을 정하고 있다. 근로 ... . 생존권의 의의 3. 우리나라 헌법에 나타난 생존권 1) 주기본권 2) 개별 기본권 가. 교육을 받을 권리 나. 근로의 권리와 근로 3권 다. 환경권 라. 보건권 III. 결론 ... 의 공정을 사람이 직접 해야 했기 때문에 근로자가 많이 필요했지만, 오늘날 자동차 생산의 대부분 공정은 기계가 담당하므로 기업의 입장에서는 굳이 많은 근로자를 신규 채용할 필요가 없
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.12
  • 제5,6,7회 사회복지사 1급 기출문제(법제론)
    가 지역사회ㆍ국가 및 인류사회를 위하여 대가없이 자발적으로 시간과 노력을 제공하는 행위를 말한다.④ 근로복지법에서 ‘근로자’라 함은 고용되어 임금을 받고 근로를 행하는 자를 말 ... 은 법규법이다.⑤ 고령자고용촉진법은 노인복지법에 우선하여 적용한다.(정답) ⑤(해설) ①,③ 시행령은 보통 대통령이 제정하며, 부처 장관은 시행규칙을 제정한다. ② 헌법은 모든 법령 ... 한다.⑤ 장애인복지법에서 ‘장애인’이란 신체적ㆍ정신적 장애로 오랫동안 일상생활이나 사회생활 에서 상당한 제약을 받는 자를 말한다.(정답) ④근로복지법이라는 법은 없다.8. 사회보장급여 중
    시험자료 | 57페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.10.01 | 수정일 2023.11.15
  • 2021 근로복지공단 심사직 간호사 최종합격 자소서
    습니다. 앞으로 일상화될 위기 속에서 기본적인 사회보장 제도를 관장하는 근로복지공단의 역할은 더욱 중요해질 것입니다. 근로복지공단에서 제가 맡을 업무가 근로자들이 믿고 일할 수 있는 환경 ... 금전적인 지원과 보상 절차에 대해 알게 되었고 환자들을 이해하고 간호하기 위해 공부를 시작했습니다. 먼저, 근로복지공단 홈페이지에 나와 있는 내용을 바탕으로 기본적인 지식을 쌓았 ... 습니다. 그리고 ‘산재·고용보험 가입 및 부과업무 실무편람’이라는 책을 참고하여 자세한 내용에 대해 틈틈이 공부했습니다. 그 결과 근로자와 복지에 대한 이해를 높일 수 있
    자기소개서 | 2페이지 | 4,000원 | 등록일 2021.08.02
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    사회복지법제와실천) 한국의 사회복지법 발달과정에서 시대별 주요 핵심내용을 설명하고, 현재 쟁점이 되는 사회복지법의 문제점과 개선방안을 서술하세요.
    ), 영유아보육법(1991), 청소년기본법(1991), 고령자고용촉진법(1991)4) 김영삼 정부 (1993~1998)IMF로 인한 빈곤층이 증가한 시기였고 복지국가의 논의가 본격 ... ), 근로복지기본법 개정(2014), 한부모가족지원법 개정(2014), 기초연금(2014), 노인복지법 개정(2015), 장애인 건강권 및 의료접근성 보장에 관한 법률(2015)9 ... 별 주요 사회복지법규2. 현재 주요쟁점이 되는 사회복지법 이슈Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론우리나라의 최초 사회복지제도는 고조선 때 사회의 안정과 질서유지를 위해 생존권적 기본
    시험자료 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.22
  • [a+취득자료] 한국사회복지법제 발달과 전개과정을 각 공화국 별로 사회복지관련 법률제정을 중심으로 논하시오
    이 사망 또는 퇴직했을 때 본인 또는 가족들의 생활안정 및 복지향상을 이루기 위해 제정되었다.- 사업재해보험법: 근로자의 업무상 재해에 대해서 공정하고 신속한 보상을 위해 1963년 ... 연금법으로 이름을 바꾸어 시행하였다.- 최저임금법: 근로자의 노동력 질적 향상과 생활 안정을 위해서 근로자의 최저임금수준을 보장해주는 법으로 1986년 제정되었다.5. 제6 공화국 시기의 사회복지법- 영유아보육법: 1991년 1월 14일 제정되었다. ... 겠다.Ⅱ. 본론1. 제1,2공화국 시기의 사회복지법- 대한적십자사조직법: 1949년에 제정되었으며 천재지변 및 전쟁으로 인한 피해자를 구제하고 이들을 위한 사회구호사업, 의료사업
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.27
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2025년 04월 30일 수요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감