"경로-목표이론"의 검색결과 입니다.

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"경로-목표이론" 검색결과 61-80 / 15,037건

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현대조직이론 중 목표이론, 학습조직이론, TQM, 윤리경영이론의 개념을 설명하고, 각 이론을 비교하고, 이중 한가지 이론을 선택하여 사회복지조직에 적용가능한 이유를 제시하시오

겠다.Ⅱ. 본론1. 현대조직이론 중 목표이론, 학습조직이론, TQM, 윤리경영이론의 개념1) 목표이론의 개념상황론의 대표적 이론인 경로-목표이론은 1970년 Martin G ... . Evans에 의해 대두하였고 1971년 Robert House에 의해 발전되었으며, 마찬가지로 House에 의해 1996년 개정되었다. 오늘날 경로-목표이론이라고 하면 보통 하우스 ... (Hous지만, 경로-목표이론은 리더의 행동에 초점을 두고 있다. 특히 Fiedler 이론의 경우 동기를 부여해야 할 대상을 리더로 두고 있지만, 경로-목표이론에서는 구성원의 동기부여

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.28

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간호관리학실습 간호실무에서의 리더십 유형

된 리더십 특징경로-목표 이론 : 참여적 리더십수간호사 -> 간호사들정의 :House의 경로-목표 이론은 브룸의 동기부여 기대이론에 근거를 두고 있으며 지도자의 역할은 구성원들이 개인 ... 가 잘 적용될 수 있도록 전체 인계 시간 때 전달하고, 목표를 단기간으로 설정하여 동기부여 하여 높은 과업지향을 이룰 수 있을 것이다.경로-목표 이론 : 성취지향적 리더십수간호사 ... -> 신규선생님정의 :House의 경로-목표 이론은 브룸의 동기부여 기대이론에 근거를 두고 있으며 지도자의 역할은 구성원들이 개인이나 조직의 목표를 달성할 수 있는 동기를 부여

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.03

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경희대학교 외식조직행동론 기말 총정리A+(기출 및 출제 문제 포함)

Theories)피들러 모델: 리더 스타일(LPC) + 상황 적합성 (관계/과업/권력)SLT 이론: 구성원의 능력과 의지에 따라 지시형~위임형경로-목표 이론: 리더는 목표 달성 ‘장애물 제거 ... (Communication)학습목표 이론 정리1. 커뮤니케이션의 기능행동관리, 피드백, 감정표현, 설득, 정보교환2. 커뮤니케이션 방향하향적, 상향적, 수평적3. 경로 풍부 ... 외식 조직 행동론 기말고사 정리본Chapter 9. 집단행동의 기초 (Foundations of Group Behavior)학습목표 이론 정리1. 집단의 유형공식 집단: 조직

시험자료 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.07.01

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리더십 상황이론(상황적합이론, 의사결정이론, 경로목표이론, 수명주기이론)

리더십 상황이론(상황적합이론, 의사결정이론, 경로목표이론, 수명주기이론)목차리더십 상황이론1/ 상황적합이론2/ 의사결정 중심의 리더십이론3/ 경로-목표이론4/ 수명주기이론* 참고 ... (Subordinate Information : SI) : 팔로어는 질 높은 의사결정을 할 수 있을 정도로 충분한 정보를 갖고 있는가?3/ 경로-목표이론하우스(1971)는 오하이오 연구와 동기부여 ... 의 기대이론을 결합하고 정교하게 발전시켜 경로-목표이론(Path-Goal Theory)을 제시했다. 그는 각각의 이론을 통합하는 차원을 넘어 리더십 유형을 재정의하고 상황적 요소

리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.16

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리더십 상황이론(하우스의 경로목표이론, 허시와 블랜차드의 상황이론)

성은 상황 요인에 의해서 규정되므로 효과를 높이기 위해서 리더는 상황의 요청을 정확하게 판단하여 그러한 요청에 적합한 행동을 취해야 한다는 것이다.1. 하우스의 경로-목표 이론 ... 하우스(House)는 오하이오 연구와 동기부여에 관한 기대이론(the expectancy theory of motivation)을 결합하여 경로-목표 이론(path-goal ... 리더십 상황이론(하우스의 경로목표이론, 허시와 블랜차드의 상황이론)상황이론은 조직 내 리더의 효과는 특별한 상황에 동적이고 유연하게 대응하고자 노력함으로써 조직목표를 달성할 수

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.17

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간호관리학 개념정리

도 문제: 리더 유형을 하나의 연속선상의 양극에 놓음 -> 1차원적 분류: 상황요소의 의미 불분명(2) 경로-목표 이론: 기대이론에 근거하여 하우스가 제시한 이론: 리더가 구성원 ... 의 동기를 유발시키려면 목표성취에 따른 보상과 연계시켜 주어야 함-> 목표와 보상에 이르는 경로를 다룸① 리더의 유형지시적 리더십: 과업 지시/지도, 업무일정 수립, 규정 마련/준수후원 ... . 리더십의 개념1) 리더십의 정의(1) 인간-리더십: 인간의 상호작용과 협동을 주도하는 리더십이 필요-> 목표를 효과적으로 달성(2) 리더십이란?: 공동목표 달성을 위해 구성원

시험자료 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오

사회복지행정론 주제: 리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오. -목차- Ⅰ.서론 Ⅱ.본론 1.하우스의 경로-목표이론 1)지시적 리더십 2)지지 ... 한 리더십 이론은 리더의 역할을 설명해주고 있으며, 리더는 자신에게 맞는 리더십이 무엇인지 생각해보고 이를 발전시켜 나가야 한다. 하우스의 경로-목표 이론, 번즈의 변혁적, 거래적 리더십 ... 겠다. Ⅱ.본론 1.하우스의 경로-목표이론 경로-목표 이론은 구성원들의 동기부여에 관심을 가진다. 리더가 행동을 선택할 때 상황적 요소가 중요한다. 리더가 구성원들의 요구와 그들의 작업

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03

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리더십_리더와 관리자의 차이점을 논하라.

리더십리더와 관리자의 차이점을 논하라.목 차1.서론2.본론(1) 리더십 정의(2) 리더십 이론 ? 특성이론(3) 리더십 이론 ? 경로-목표 이론(4) 리더와 관리자의 구분3.결론 ... 다양한 리더십이 필요하게 되었다. 따라서 특성이론은 리더십의 지표가 되기에는 부족한 면이 많았다.(3) 리더십 이론 ? 경로-목표 이론경로-목표 이론은 각각의 특성과 행동, 상황 ... 에 중점을 둔다. 경로-목표 이론은 리더 행동의 환경적 구조가 중복되거나 부하직원의 특성이 일치하지 않으면 리더십이 비효과적일 것이라고 주장한다. 바꿔말하면 가장 좋은 리더십은 환경

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.12

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간호관리학 용어정의- 시험대비, 국시대비 용어정리한 파일입니다!!

를 나타낸 것으로 목적 달성에 필요한 자원이 효율적으로 활용되었는지를 나타냄과학적관리론목표와 생산성에 초점을 두며 생산성을 향상시키기 위한 조직의 효율적 운영에 관심을 가짐. 시간 ... 을 돕여가 어떻게 일어나는지, 동기부여의 인지적 과정을 밝힌 이론ERG이론존재욕구, 관계욕구, 성장욕구에 의해 동기부여됨성취동기이론성취욕구, 친화욕구, 권력욕구에 의해 동기부여됨동기 ... 성에 따라 동기부여됨공정성이론자신이 투입한 것과 그 결과(보상)의 비율을 다른 사람의 투입-결과 비율과 비교하여 양측이 일치할 경우 공정하다고 느끼고 만족하지만, 불공정하다고 느끼면 이

시험자료 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.02.13 | 수정일 2024.12.03

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리더십 유형 보고서, 간호관리학, 간호관리학 실습

은 LPC)과업 지향 리더(낮은 LPC)하우스의 경로-목표 이론: 성취지향적허쉬와 블랜차드 이론: 참여형과제를 진행하면서 얼마전 광주병원 간호부장님의 강의가 생각났다. 간호관리학과 ... REPORT리더십 유형 보고서과 목: 간호관리학 실습담당교수:학 과: 간호학과학 번:이 름:Ⅰ. 서론1. 사례 제시2. 리더십이란??Ⅱ. 본론1. 피들러 이론2. 하우스의 경로 ... -목표 이론판단 근거지시적 리더십(directive leadership)구성원의 특성: 직무능력 저, 통제위치 저, 욕구상태 저환경적 요인: 과업의 비구조화, 권한체계 고-리더

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.12

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인적자원관리 - 리더십의 정의를 설명하시오

에 기반한 나의 리더십 스타일 분석 Path-Goal Theory는 리더가 구성원의 목표 달성을 위해 경로를 제시하고 의욕을 북돋우는 상황적 지도력 모델이다. 이 이론은 지시 ... 이 필요하다. 이러한 관점에서 여러 이론이 발전해 왔으며, 그중 Path-Goal Theory는 상황적 리더십의 대표적 모델이다. 이 이론은 리더가 구성원의 목표 달성을 지원하기 위해 ... 의 하나로, 리더가 구성원의 목표 달성을 지원하는 역할을 강조한다. 이 이론은 리더를 단순한 지시자가 아닌, 명확한 경로를 제안하고 필요한 자원과 동기를 제공하는 촉진자로 정의한다. 이

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.05 | 수정일 2025.10.13

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농촌지도사 기출문제 + <정답 및 해설 포함>

(Double-loop) 학습’은 무엇을 의미하는가?① 행동만 수정 ② 목표는 유지하고 방법만 변경③ 데이터 축적만 강조 ④ 목표·가정 자체를 성찰·수정83. 네트워크 분석에서 ‘매개중심 ... 촉진2. 사회과학의 ‘행위이론(Theory of Planned Behavior)’에서 농가의 새로운 재배기술 채택 의도를 직접 설명하는 요인이 아닌 것은?① 태도 ② 주관적 규범 ... ③ 지각된 행위통제 ④ 기대효용의 분산3. 로저스(Rogers)의 혁신확산 이론에서 ‘채택자 범주’의 올바른 순서는?① 초기다수 → 혁신자 → 후기다수 → 조기수용자 → 지각수용자

시험자료 | 15페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.10.07

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House의 경로목표이론에 대해 기술하고 내가 속한 조직의 상사에게 요구되는 리더쉽 유형은 무엇인지 사례를 통해 기술하시오

House의 경로목표이론에 대해 기술하고 내가 속한 조직의 상사에게 요구되는 리더쉽 유형은 무엇인지 사례를 통해 기술하시오.-목 차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. House의 경로목표 ... 한 조직의 상사에게 요구되는 리더쉽 유형은 무엇인지 사례를 통해 기술해 보기로 하겠다.Ⅱ. 본론1. House의 경로목표이론에 대해 기술가. 기본전제-조직구성원이 열심히 노력하면 조직 ... 이론에 대해 기술2. House의 경로목표이론을 바탕으로 내가 속한 조직의 상사에게 요구되는 리더쉽 유형은 무엇인지 사례를 통해 기술Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고자료House의 경로목표이론

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 7,900원 | 등록일 2022.07.19

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의료경영학-전과정 기말 요점정리

과 경로-목표이론(1) 컨틴전시이론 (contingency theory)① 리더가 상황에 따라 굳이 행동방식을 변화시키지 않아도 되며② 특정한 상황에 적합한 리더를 처음부터 선택 ... 하면 됨③ 리더의 행동유형뿐 아니라 리더가 근무하는 모든 상황에 관심을 갖고 있음- 따라서 행동이론과 상황이론에 기초해서 만들어진 이론(2) 경로-목표이론 (path-goal ... 달성에 방해가 되는장애요인들을 제거하는 역할을 담당함5. 경로-목표이론; 리더는 어떻게 부하직원들을 동기유발시켜 설정된 목표에 도달하게 할 것인가?”(1) 리더의 역할① Goal

시험자료 | 43페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.04

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MBTI 성격 유형에 따른 리더십 및 셀프 리더십 분석- ESFP

-목표이론]- ‘경로-목표’라는 용어는 지도자가 직원들의 목표 달성을 위한 경로를 명확히 설정해 주고 그 경로상 장애물들을 제거해 줌으로써 부하직원들이 그 경로를 수월하게 통과 ... 을 경우 적합하다.(2) 경로-목표이론의 상황요소? 부하의 특성- 부하의 특성(성취, 협력, 자율성 등에 대한 직원의 요구, 능력) 자신의 리더를 수용할 것인가의 여부를 결정하는 데 ... 하우스 경로-목표 이론은 업무 성과에 치중된 리더십이 아니라 부하가 업무 달성을 통해 성취감을 느끼면서 일을 할 수 있도록 자극하는 것에도 초점이 맞춰져 있다. 추후 내가 간호사가 되

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.12.03

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House의 경로목표이론에 대해 기술하고 내가 속한 조직의 상사에게 요구되는 리더쉽 유형은 무엇인지 사례를 통해 기술하시오.

Ⅰ. 서론하우스의 경로-목표 이론이란 리더가 부하에게 그들이 수행하는 작업 경로와 목표 달성 방안을 명확하게 제공하는 것이 효과적인 리더의 역할이라고 본다. 즉 효과적인 리더란 ... 한다. 이러한 경로-목표 이론은 리더가 부하의 동기를 유발시켜, 그들의 노력 증진과 성과 향상을 통해 조직목표 달성과 함께 그로 인한 보상을 받을 수 있도록 하는 동기부여의 기대 ... 이론에 근거를 둔다. 경로-목표 이론은 부하특성, 과업특성의 2가지 상황적 요인에 따라 네 가지 리더십 유형으로 구분된다. 본론에서는 경로-목표 이론의 네 가지 유형에 대해 알아보

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.08.31

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중앙대학교 간호관리학실습 리더십 분석 보고서(A+인증)

. 리더십 유형해당 책임 간호사 선생님께서는 경로-목표 이론(Path-Goal Theory)의 지원적 리더십 (Supportive Leadership), 변혁적 리더십 ... (Transformation Leadership) 그리고 섬기는 리더십 (Servant Leadership)을 보이셨다. 먼저, 경로-목표 이론의 지원적 리더십은 조직 구성원들의 복지와 안녕 ... 적인 성장을 도모한다. 마지막으로, 서번트 리더십은 구성원을 조직의 목표 달성을 위한 가장 중요한 재원으로 여겨 자신의 전문적인 경험과 지식을 제공하고 구성원들 간 상호 신뢰를 구축하여 구성원 개개인의 가치를 존중하는 리더십이다.

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.06

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리더십 상황이론 정리 PPT 입니다 총 51슬라이드이고 교수님께 칭찬받은 과제입니다.

. McGregor 특성이론 행동이론 상황이론 상황론적이론 경로 - 목표이론 상황대응 리더십 이론D. McGregor 리더십이란 관계이기 때문에 모든 상황에서 적합한 리더십이란 있을 수 ... 에 따라 리더십 행동이 변화해야 하는데 세 가지 변수는 늘 변화하게 되어 있고 이에 따라 리더가 행동을 변화시키는 것 매우 어려움경로 - 목표 이론경로 - 목표 이론 Robert J ... . House 오하이오 연구 + 기대이론 오하이오 연구 리더의 차이를 나타내는 것은 배려 와 주도적 구조 라는 이론경로 - 목표 이론 Robert J. House 오하이오 연구

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 51페이지 | 10,000원 | 등록일 2020.09.24 | 수정일 2020.09.27

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행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십 이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지에 대하여 자신의 의견을 제시하시오

. 리더십 행동이론1) 오하이오 주립대학의 연구2) 미시간 대학의 연구3) 관리격자연구이론II. 리더십 상황적합이론1) 피들러의 상황이론2) 하우스의 경로-목표이론III. 우리나라 ... 하고 평가하는 일이다.리더십 상황이론의 연구는 피들러의 상황이론, 하우스의 경로-목표이론 등 두 연구가 대표적이다.1) 피들러의 상황이론피들러(Fiedler)의 상황이론은 한 리더가 어떤 ... ) 하우스의 경로-목표이론경로-목표이론(path-goal theory)은 하우스(House)에 의해 개발된 이론으로 리더의 행동이 조직원의 직무만족과 동기유발에 어떠한 영향을 미치

리포트 | 6페이지 | 6,800원 | 등록일 2024.03.11

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A+ 받은 PO7 간호관리 리더십과제입니다.

이 구성원들이 추구하는 목표에 도움을 주는것이라고 구성원들을 지각할수록 지도자는 구성원들에게 더욱 영향력을 행사할 수 있고 구성원들은 지도자를 호의적으로 받아들인다.경로-목표이론 ... 의 과정이 복잡한 과정임을 연구자들에게 일깨워주었다2) 경로 목표이론하우스의 경로 목쵸이론은 브룸이 제시한 동기부여 기대이론에 근거를 두고있으며 지도자의 역할은 구성원들이 개인이나 조직 ... 의 목표에 달성할 수 있는 동기를 부여하는것이라고 본다.-> 목표를 달성 할 수 있도록 목표에 대한 경로를 제시하거나, 그 경로보다 쉽게 해주는 것이 지도자의 역할이다구성원

리포트 | 21페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.05.28 | 수정일 2025.05.30

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