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"토론면접문제" 검색결과 7,881-7,900 / 8,613건

  • [인적자원관리] 동서식품-PPT 자료
    면접관이 7-8명(한 팀)의 면접자들에게 미리 준비해놓은 문항으로 개별질문을 하고, 하나의 주제를 주고 두 시간 정도 토론을 하여 면접생들의 표현력, 경청태도, 자신의 논리 관철 ... 하는 사람을 대상으로 1차로 나름대로의 기준으로 서류심사(고등학교성적, 대학성적, 전공성적 등등)를 합니다. 이후 면접은 1·2차로 이루어지는데, 1차 면접은 임원, 팀장, 사원 3명 ... 방법을 평가하고, 저녁에는 식당에서 술을 한잔하면서 일상 생활의 평범한 모습도 봅니다. 2차 면접면접관이 회장, 사장, 부사장으로 이루어지며, 임원진의 주관적인 안목으로 면접
    리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.11.22
  • [교육학]화법(듣기, 말하기)의 본질
    한다.내용을 통일성 있게 조직하여 말한다.상황에 따라서 적절한 어투로 말한다.말하기에 능동적으로 참여하려는 태도를 지닌다.8학년말하기가 문제 해결 과정임을 안다.토론을 통하여 내용 ... /표말하기-대화, 대담, 좌담, 면접, 회의, 토론, 강의, 강연, 연설, 웅변, 유세, 회의(5) 교수 학습모형목표 설정 단계1. 말하기의 목적결정(정보 전달, 설명, 설득 등)2 ... 는다.내용의 통일성을 평가하며 듣는다.메모하면서 듣는 습관을 지닌다.8학년듣기가 문제 해결 과정임을 안다.내용을 요약하며 듣는다.들은 내용의 신뢰성과 타당성을 판단한다.말하는 이
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2005.11.26
  • [사회복지]욕구조사
    방법1. 지역사회 공개토론회지역사회 공개토론회는 어느 한 지역사회의 모든 사람들이 참여할 수 있는 공개적인 모임을 주선하여 지역사회의 욕구나마 문제를 파악하는 방법으로 장점 ... 상에서 객관성을 인정받아야만 한다. 이는 지역사회(주민)의 욕구나 문제의 사정이 정확하고, 보편적이라는 것을 증명할 수 있기 때문에 설득력이 있다. 비체계적인 조사과정이 이루 ... 자원배분과 관리가 가능하게 하며, 이에 따라 Client의 문제 해결에 가장 효과적인 접근방법을 마련할 수 있게 된다. 즉, 단기적으로 Client 중심의 프로그램 개발이 가능할뿐
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.10.11
  • 홈플러스 자기소개서 합격예문 + 면접족보 (홈플러스 자소서)
    . 기타사항(500자 이내) [ 홈플러스 면접기출문제/합격스펙/연봉정보/인재상 ] 1. 자기소개(500자 이내) [ 삶의 소중한 기본을 배우다 ] 부모님께서는 저의 개성과 뜻을 존중 ... 질의응답(5분내외) 영어면접: 8인1조/ 면접관 2명(실무진1명, 네이티브 1명)/ 간단한 영어질문 후 토론 40분(주제 지정) 당사와 경쟁사를 비교설명해보시오. 불만고객 ... 사람에게 불편을 끼치는 경우에는 진심이 담긴 사과와 보완을 위해 최대한 노력하는 방법으로 문제를 효과적으로 조율해나갔습니다. 이러한 태도가 큰 트러블 없이 대인관계와 사회생활
    자기소개서 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2009.07.29 | 수정일 2015.01.27
  • [민간소비자단체] 민간소비자 단체 비교
    민간소비자 단체의 소비자 교육연구목적기존 상거래의 비대화 뿐만 아니라 인터넷, 홈쇼핑 등의 도입으로 인하여 시장의 규모가 시간과 장소에 제약에서 벗어남으로써 소비자 문제가 빈번히 ... 발생하고 이러한 문제가 여러 피해자를 발생시키기 때문에 소비자들의 피해를 줄이기 위해서는 소비자 교육이 필요하다. 때문에 소비자 교육이 민간 소비자 단체를 통해 어떻게 실시 ... 되고 있는지 실태를 파악하고 문제점과 개선방안을 생각해 본다.▲ 조사기간 : 2003. 10. 21 ∼ 2003. 11. 2 ▲ 조사지역 : 부산 광역시, 김해시 ▲ 조사대상 : 부산
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.14
  • [관료제]국민의 정부와 참여정부의 인사관리 비교
    (5급)으로 특별채용된 각 부처 주요 정책부서에 임용된다.특채는 필기시험없이 이루어지며 서류전형은 자격요건, 전공분야, 논문 등을 심사하고 면접은 개별면접과 집단토론면접 등 ... 부분 해치웠다. 그런데 바로 이 권력기관인사에서부터 조금씩 문제가 발생하기 시작했다).지역감정 해소에 실패한 가장 큰 원인이 “인사를 잘못한 탓이다”라는 정치인들이나 관료들의 대답 ... 을 출신으로 산하단체 임직원으로 임명된 사람들 중 당연히 호남사람들이 많을 수밖에 없다. 이러한 호남편중 인사 문제는 DJ정권 내내 문제가 되었다. 주로 한나라당이 문제를 제기
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.12.16
  • [대학입시제도] 대학입시제도
    에 의해 적성에 다른 대학진학이나 대학의 특성화가 저해되는 등 문제가 발생하였다.⑩ 대학 입학 학력 고사제, 내신제, 및 면접고사 병행제(1988~1993)6공화국의 출범이후 전반 ... Ⅰ. 들어가기우리나라 교육계를 대변 할 수 있는 대학입시제도는 우리나라 교육문제의 역사에 있어서 그 중심에 서 있다고 할 수 있다. 우리는 거기에 매달리면서 십여 차례가 넘 ... 는 제도적 변화를 시도 했지만 그럴 때마다 새로운 문제로 시달림을 받아야만 했고 올해도 수능이 끝나고 나면 새로운 대학입시제도 방안을 내 놓을 것이다. 이러한 대학입학시험이라는 굴레
    리포트 | 21페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.14
  • [사회과학]청소년자살문제와 그 해결책보고
    를 제공하기 위한 최초면접과 진단의 역할을 할 수 있으며, 상담비용이 거의 없고, 리치아웃(Reach-out) 내담자의 문제해결을 위해 찾아 나서는 적극적인 상담형태로 사회복지 실천 ... 예방 국가 전략 전문가 대 토론회 결과2. 자살 예방 국가 전략 단 ? 중장기 계획3. 자살 예방 국가 전략 10대 제안4. 자살 예방을 위한 언론의 역할Ⅴ. 외국의 자살 예방 ... 과 대책이 더 중요하다고 생각합니다. 그리고 그 중에서도 자기 정체성 확립이 안 된 청소년 자살 문제가 가장 심각하다고 생각합니다.Ⅱ. 청소년 자살 예방 대책1. 단계적 치료방법효과적인
    리포트 | 26페이지 | 3,500원 | 등록일 2006.09.22
  • [마케팅조사] 동아리 활동에 대한 학생들의 의식조사
    , 스포츠 관람, 사회문제 토론 등등 ★ 그 외 특별한 이색 동아리 연예상담(미팅), 맛집탐색동아리, 와인연구동아리 신부수업, 창업(10억 만들기) …신설 희망 이유◎ 흥미 (관심 ... 적 : 학생들의 동아리 기피현상, 동아리의 문제점 파악 및 해결방안 모색 - 중기적 : 단기적 목적을 토대로 기존 동아리의 왕성한 활동을 이끌어 내고 향후 신설동아리 창립에 도움을 준다 ... 동아리 기피 이유결과 및 분석⊙ 현재 동아리 활성화에 대한 결론 1(면접 설문지 ) - 신입생 가입수의 감소 - 경기 침체로 인한 학업에 대한 부담감 - 개인주의풍조로 인해 전체
    리포트 | 29페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.04.20
  • 매스미디어와 선거
    다.5. TV토론정치광고는 매체시간, 비용, 제작비가 워낙 비싸 제한된 범위에서 사용할 수 밖에 없다는 약점을 가진다. 이러한 문제점을 극복하기 위해서 각 후보자들이 무료로 매체 ... 인터뷰 등을 기사의 형태로 만들어 보도하는 것을 말한다. 이때 중요한 것은 각 매체들이 양적으로 내용 면에서 얼마나 공정하게 보도하느냐의 문제라고 할 수 있다. 일찍이 민주주의가 정착 ... 언론의 선거보도의 특성과 문제점을 경마식 저널리즘이 지배적, 언론은 선거를 파열시키고, 불법선거를 조장, 가십과 스케치기사 강조, 전략적 대결 중심 보도 강조한다고 말하고 있
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2004.06.01
  • [인문]한국은 그 한국이 아니다
    같아 보이기도 하고, 오히려 일종의 사치다라는 생각도 들었다. 또 주변에서도 어쩌다가 우리 사회 문제에 고민을 하고, 토론을 하고, 관심을 가지려고 하면, 애정어린 충고랍시고, 너 ... 자격증 준비에 여념이 없어야 할 내가 이런 책을 읽으면서 한국 사회 전반에 관해 고민하고 구조적인 문제에 열을 올리는 것 자체가 그냥 속으로는 한심스러워 보이기도 하고, 시간낭비 ... 그렇게 한가하냐? 그길로 나갈 것 아니면 면접준비를 하거나 공부한자를 더 하라고 한다. 물론 면접시에 필요한 것이라고 하면 그러한 충고야 금세 잦아들지만 말이다. (물론 모두
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.06.13 | 수정일 2023.01.02
  • [면접시험] 면접시험의 특성과 응모자의 자세
    으로 진행된다. 묻는 내용, 시간, 횟수 등은 지원자마다 다르다.집단토론면접면접시험에 집단토론(group discussion)방식을 도입한 것으로, 그룹토론이라고 불리어지 ... 기도 한다. 집단면접의 자유발언방식을 한 단계 높여 자유로운 토론을 통해서 수험생 개개인의 여러면을 알기 위해 행하는 것이다.면접관이 특정 주제를 제시하면서 지원자끼리 이 주제를 놓 ... 고 토의를 벌이는 면접이다. 면접관은 사회자를 지목하고 토론을 진행시키기만 할 뿐 내용에 대해서는 전혀 간섭하거나 묻지 않는다. 지원자들이 어떻게 토론을 이끌어 가고 자기 주장을 발표
    이력서 | 8페이지 | 500원 | 등록일 2003.11.18
  • [상담의 기초이론]정신분석적,인간중심적,합리적정의적,인지상담
    를 통해 자신의 심리적 문제를 해결하게 하는 데 목적이 있다.(3) 무의식에 근거하고 있는 내담자의 문제행동에 대한 각성과 통찰을 도와서 건설적인 성격으로 변화시켜 잘 적응 ... 으로부터의 도덕결정된다고 보았다.(2) personality에 의해 최초의 이론을 수립하였다.(3) 아동양육에 대한 실제적 제언을 해주었다.(4) 치료방법으로 면접법을 확립하여 해석?저항?전이 ... (rapport)를 조성하여 학생이 자기통찰과 수용을 통해서 스스로 문제를 해결해 갈 수 있도록 하는 방법이다.(2) 1942년 로저스(Rogers)의 에 의해서 전개된 상담이론
    리포트 | 16페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.07.08
  • [독후감] 맥킨지가 일하는 방식
    말라는 원칙은 항상 틀린 것을 말할 까 두려워하는 우리 나라 토론 분위기를 좀 더 자유롭고 개방적으로 만드는데 도움이 될 것이다.맥킨지가 철저한 계층구조를 가지면서도 문제없이 ... 의 다양한 단체들에 가입을 하면서 다양한 사람들과 커뮤니케이션을 한다. 우리는 그 안에서 때로는 많은 문제들과 부딪히게 된다. 그리고 문제를 원만하게 해결하기 위한 방법을 찾기 위해 ... 노력한다. 맥킨지의 일하는 방식에는 그런 방법들이 담겨있다. 물론 기업경영에서 발생하는 문제들을 해결하는 방식을 기본으로 하고 있지만 이 책은 독자들이 생각하기 나름으로 인간사
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.06
  • 인력개발
    이용되고 있다. 이 방법은 기업내의 유사한 조직계층에 속하는 종업원 6~12명 정도의 평가대상자를 평가센터에서 약 3일정도 합숙을 시킨 후 개인면접, 심리검사, 경영게임, 상홍문제 ... 인가?○ 경력개발의 제도와 기법○ 현대건설의 인사관리○ 현대건설의 인력개발□ 결 론○ 현대건설 인력확보의 시행과 문제점○ 효율적 개발관리의 방안 제시○ 시 사 점Ⅰ. 서 론□ 현대 ... 는인가?- 점심시간 1시간, 오전 15분,오후 15분해서 30분 자율시간을 제공하고 있기 때문에 실질적으로 8시간근무이다. 현장문제 같은 경우 초과근무수당을 주고 있다. 그리고 이런
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.01.07
  • [사회문제] 동거와 미혼모
    및 조기치료를 실시 아동 건강관리를 위해 최선을 다하고 있다.5. 토론 및 현장 방문 후 소감- 신 선 하TV나 잡지 등을 통해 미혼모에 대해 접했지만 미혼모 문제에 대해 우리 ... 예비모임2. 2003년 9월 19일 금요일 10시 - 10시 30분 : 토론 주제 확정3. 2003년 10월 1일 수요일 10시 15분 - 10시 40분 : 토론 주제 수정 및 ... 소토론4. 2003년 10월 10일 금요일 9시 - 10시 40분 : 식사와 함께 본토론5. 2003년 10월 13일 월요일 7시 - 7시 50분 : 의견 절충6. 2003년
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.11.21
  • [조사방법론] 사회조사의 샘플링 수집
    는 방법은 더욱 문제가 심각하다. 면접가구를 선정하는 방법은 1980년대초 까지만 하더라도 몇가지 원칙이 있었다. 어떤 경우는 조사지점(Sampling Point)의 상세도를 구 ... 해서 면접가구를 선정해 주는 경우도 있고, 그렇지 못할 경우 원칙을 정해 표본을 추출하게 했다.우리나라에서는 표본추출의 엄격성은 점점 퇴보해 가고 있고, 응답자 선정과정에서도 문제 ... 선거환경에 놓여 있기 때문이다. 방송 매체와 선거 후보자간의 토론회 등으로, 대대적인 유세로써 세를 과시하려는 양상이 줄어들 것이고, 이에 따라 머릿수 위주의 조직적인 운동과 금권
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.01.19
  • 신한은행 일반직/신입행원 자기소개서 + 면접족보 [신한은행 자소서]
    연봉정보/인재상/합격스펙정보/면접후기 기출문제 지원동기, 입행 후 포부(성취하고 싶은 직무 포함), 수학내용(경력내용, 휴학기간 또는 졸업후의 공백기간 중의 내용 포함), 성장 ... 의 마케팅 전반에 대해 자료를 조사하고 의견을 나누며 조금 더 수월하게 이론적인 지식과 토론능력을 쌓는 스터디로 바뀌었습니다. 멤버들끼리 서로 마음이 잘 맞는다고 생각해서 스터디는 물론 ... 아 예상치 못한 난관에 부딪혔습니다. 협동심이 발휘되어야 하는 조 과제에서 한 팀원의 행동이 문제가 됐습니다. 모두들 아르바이트 등 외부활동을 병행하면서 프로젝트를 완성해야 했는데 그
    자기소개서 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.26 | 수정일 2016.04.18
  • 국내 주요기업 최종합격 자기소개서 예문 17편 모음
    을 들으면서 한국과는 다른 수업 분위기에 깊은 인상을 받기도 했습니다. 학생과 교수의 토론이 무척이나 활발했고, 필기를 하는 학생은 단 한 명도 없었습니다. 마케팅 교수님께서는 유일 ... 어 장학금을 수여하였습니다. 또한 체력검정 3개월 전부터 체육관을 다니면서 체력관리도 소흘리하지 않았으며 동시에 북한에 대한 기사 검색과 뉴스시청으로 면접준비도 소흘히 하지 않 ... 았습니다.학업성적, 체력검정, 면접, 신체검사 및 신분확인까지 까다로운 절차를 거쳐서 최종합격이 되었고 마침내 입단하였습니다. 뿐만 아니라 입단 후 대학의 모든 학과에서 모인 다양
    자기소개서 | 53페이지 | 3,000원 | 등록일 2012.10.30
  • 여성영화제의 감상문
    에는 우리 동포들의 여인들의 고통을 짐작 할 수 있었다. 감독의 질문 시간에 우리나라의 역사적 배경과 함께 이 문제에 대해 어떻게 생각 하는가에 질문하였을 때에는 영화의 토론장이기 보다는 정신대의 대한 토론의 장으로 바뀐 분위기였다. ... 으면서도 같은 대학생으로써 금방 동감 할 수 있는 내용으로 다가와 더욱 재미를 느낄수 있었다.주인공이 입사 면접장에서 시작되는 내용은 면접장과는 전혀 어울리지 않는 힙합을 섞으면서 답답 ... 함과 틀을 깨는 자유적인 분위기를 연출 하였다.주인공이 면접조건에 부적합한 것과 학교에서의 왕 따와 같이 잘 적응 하지 못하는 부적합과의 병렬관께와, 면접에서 영어점수나 자격증 같
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.05.24
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2025년 08월 23일 토요일
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