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"무조건적인긍정적존중" 검색결과 7,781-7,800 / 10,189건

  • 외환은행_내용형식중요_최종합격연봉3200
    기 때문입니다. 무조건적인 투쟁도 하나의 방법이겠지만, 이런 명예를 다시 개선하고 세워나가기 위해 기존선배들이 해왔던 것처럼 하나씩 회사의 가치를 업무중에 실현해나가면서 ‘외환은행 ... 또한 성공적으로 마쳤다고 합니다. 또한, 저는 정서장애 아동학교에서 2년 동안 공익근무요원 일을 하면서 긍정적인 성격과 다른 사람들과의 상호작용의 결과로 장애아동 및 장애아동을 키우 ... 는 뒤따라오는 결과라 생각합니다. 자신들의 가치를 존중하고 만드는 기업을 고객들이 무시할리 없기 때문입니다.귀하가 지금까지 살아오면서 겪었던 가장 큰 시련과 그 시련을 감내
    자기소개서 | 3페이지 | 9,000원 | 등록일 2012.02.08
  • [인문]칼로저스의 생애와 이론
    하게 한다. 그러므로 가치의 조건과는 무관하게 무조건적인 긍정적인 관심을 주거나 받는 것이 필요하다.(6) 현상학적 장인간에 대한 부정적 견해를 부정하고, 근본적으로 사회적, 미래 ... 이 매우 어려운 일이며 과학적 방법에 대한 지식과 존중을 얻게 되었다고 그는 말하고 있다. 고교시절까지 가족 외에는 친구가 없이 대부분 혼자서 사색과 독서로 보냈다. 1919년 위스콘신 ... 에서 복잡으로 진화되었으며, 무의식에서 의식 상태로 깨어났다. 이 의식으로 마침내는 집중(集中)이라는 능력에 의한 깨달음에 까지 이르게 되었으며, 방대한 무의식에 잠겨있는 유기체
    리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.05.30
  • 성격형성에 관한 자료들
    , 역나타난다.[3] 불건전한 관계의 해결책1.효과적인 의사소통2.타인에게 대한 바람직한 요구3. 타인의 자율성과 개성의 존중제12장 스트레스와 그 대응[1]스트레스란?1.스트레스압박 ... 하다.역기능 스트레스- 해로운 효과 순기능 스트레스-생에 활력, 개인을 고무, 성장 촉진3.개인차가 있다4.스트레스, 어떻게 볼 것인가?1)일상생활에서의 스트레스-프로이드는 무의식 ... 은 희망과 낙과을 유지하기 위해 사건의 실제 의미를 부인하기 위해,-합리화 발생한 일의 중요성을 낮게 인식하기 위해, 정서 중심적 대처를 한다.-투사 이런과정은 의식적이기보다는 무의식
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.12.23
  • 딥스를읽고 -사회복지적관점-
    하는 것이라면 무조건적인 긍정적 관심과 사랑으로 지지해 주었다. 나는 이것이 진정한 배려라고 생각한다. 자신이 하고 싶은 것과 해야겠다고 생각하는 것을 풀어나갈 수 있도록 환경을 열 ... ’와 같은 아이를 만난다면 한 인간으로서의 존엄과 인격을 존중하며 존경과 사랑으로 배려의 제공자로서의 사회복지사가 되어야겠다는 생각을 하게 되었다. ‘딥스’는 만성적인 부모의 거부 ... 라 내가 항상 자신을 바라보고 있고 관심을 가지고 있음을 보여줄 수 있도록 긍정적인 ‘반응’ 을 해주는 것이 중요하다고 생각한다.또한 아동들은 배려와 따뜻함 속에서 대우를 받을 때
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.06.04
  • 동성애는 존중받아야 하는가
    동성애는 존중받아야 하는 것인가?역사학과 4학년 전경원1. 서 론우리 사회에서 동성애가 화제에 오를 때마다, 대화는 이성적으로 펼쳐지다가도 고정관념들이 돌출하면서 비이성적인 쪽 ... 에 대한 잘못된 비난과 무지에서 비롯된 금기의 결과라고 생각한다. 따라서 이 같은 편견과 고정관념들을 다시 생각하고 검토하는 것은 동성애에 대한 긍정과 부정사이의 갈등에서 벗어나 ... 은 소수의 의견을 무시하는 것이 아니다. 소수의 의견을 존중할 줄 아는 것이 진정한 다수의 원칙이라 생각한다. 우리는 다수의 원칙으로 소수의 동성애자들에게 보이지 않는 폭력을 행하
    리포트 | 8페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.08.24
  • 로저스의 정의
    하고 있는바와 합치되는 상태를 의미한다.2)무조건긍정적 수용속으로든 겉으로든 비판적인 언동을 보이지 않는 것을 의미한다.3)정확한 공감적 이해공감이란 상담자가 내담자의 생각,감정 ... 자기개념이 발달하게 됨.④자기에 대한 각성이 생기면 긍정적인 관심에 욕구가 생기게 되고, 이 과정에서 아이는 '가치의 조건을' 습득하게 된다. 이 '가치의 조건'은 아이가 진정한 ... 의 조건 때문에 다른 사람의 기준에 따라 살아가려는 자신의 자아개념과 유기체적 경험 간의 불일치를 경험②이때 아이에게는 타인에게서 충족 받으려고 하는 긍정적인 자기 관심의 욕구
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.23
  • 장애인의 인식과 태도 문제 및 장애인직업재활제도의 개선방안00
    하며 이n), 명칭붙임(labeling), 또는 역사적 관습 등이 부정적 장애인관의 형성요인이 된다. 장애인들은 옛부터 멸시를 받으며 무능력자로 취급되었으며, 장애를 가지고 있는 것 ... 에 대한 의식관은 긍정적인 측면보다는 부정적인 의식이 강하다는 것을 알 수 있다.2) 서구에서의 장애인에 대한 인식서구의 역사에 나타난 장애인에 대한 전통적 의식을 살펴보면, 고대 ... 적 존재이다. 장애는 어디까지나 2차적인 것이다. 모든 인간은 태어날 때부터 평등하며 존중되어야 할 권리가 부여되어 있음이 오늘날의 모든 민주국가의 기본이념인 것이다.장애가 기본 인간
    리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.25
  • [노인권익운동][노인권익운동 외국동향][노인권익운동 과제]노인권익운동의 성격, 노인권익운동의 외국 동향, 노인권익운동의 이념적 기초, 노인권익운동의 결정 변수, 노인권익운동의 방법, 노인권익운동의 과제
    . 타당성 규범의 확립2. 정책목표의 세분화3. 존엄성 및 개성존중4. 권리와 책임부여5. 복지전달체계의 이원화참고문헌Ⅰ. 개요전 생애발달이라는 관점에서 볼 때 노인기란 인간의 전 ... 은 노인이라고 했으며, 노인에 대한 여러 가지 복지조건이 개선될 때 노인에 대한 사회의 인식은 나아질 것이라고 말한 바 있다. Havighurst 역시 20세기의 노인집단은 확대가족 ... 하고, Ageism에 대한 목소리가 다양한 영역에서 제기되고 있다. 이처럼 노인을 보는 젊은이들의 시각이 변화되고, 사회를 보는 노인들의 세계관이 변화될 때 노인들은 스스로에 대한 긍정
    리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.05.05
  • 동아시아 경제발전과 유교, 그 한계에 대해서 (유교자본주의 적용의 한계점)
    적 전략의 형태로 정치적 편의를 위해 나타난 것이다. '유교'라는 신성한 단어로 포장 된 선물 속에는 국가의 막강한 힘, 거스를 수 없는 상하구조, 무조건적인 복종 등이 담겨있을 수 있 ... 하는데 공헌한 것은 사실이다. 특히 1960년대부터 1990년까지 동아시아 경제발전에 대한 유교의 역할은 긍정적으로 평가될 수 있다. 그러나 20세기 후반에 들면서 세계자본주의 체제 ... 다회의 제도적 수준에 기인하는 것이라고 할 수 있다. 그리고 그러한 제도 및 조직의 효율성은 사회 상황마다 달라지는 것으로 필요한 것은 특정 국가의 제도적 수준에 맞는 상황 조건
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.02.24
  • 보웬의 가족치료 ppt 자료
    이 달라도 서로 존중해 주는 편이다 ①전혀 그렇지 않다 ②그렇지 않은 편이다 ③그런 편이다 ④아주 그렇다 28. 우리 가족은 사소한 문제 때문에도 잘 싸웠다 ①전혀 그렇지 않다 ②그렇지 ... 를 쓰는 사람인 것을 알 수 있음 . 아들에 대한 과잉태도 작은 아들과 늘 승강이 , 아들의 문제에 무관심한 남편에게 불만과 작은 아들의 일로 인해 낙담 .KYUNGPOOK ` 행동 ... 하도록 및 현재에 이르기까지의 전반적인 행동 , 경험 및 의견을 묻는 문항입니다 . 21. 내가 자랄 때 우리 가족은 각자 자기의 본분을 다했다 ①전혀 그렇지 않다 ②그렇지 않은 편이
    리포트 | 82페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.08.06
  • 취업요소 1차서류통과방법 2차면접방법 취업합격
    조건의 총체가 스펙인 셈이다.1. 좋은 회사에 취업하기 이전에 선행되어야 할 것특정분야를 무엇으로 할 것인지에 대한 답인생의 행복추구측면에서 고민2. 대학생들이 대학시절 인생에 대한 ... 자신의 의견 논리조직융화조직 內 융합 인간관계긍정적사물에 대한 판단 성격P탈락한 자기소개서기업이 상품을 광고 하듯참고 : 2009년 롯데인재개발원 집계① 자기소개서 = 개인의 광고 ... 하려고 합니다. 남은 학교생활과 지금부터 시작될 사회생활에 있어서도 무슨 일이든 긍정적인 사고로 도전해가면 장래 자신에게 있어서 반드시 좋은 결과를 가져다 줄 것이라고 생각
    자기소개서 | 30페이지 | 4,000원 | 등록일 2011.10.14 | 수정일 2015.04.16
  • 클라이언트 중심모델(사례포함)
    게 된다.② 무조건적인 긍정적 관심상담자가 내담자를 평가?판단하지 않고 내담자가 나타내는 어떤 감정이나 그 밖의 행동 특성들도 그대로 수용하며 그를 소중히 여기고 존중하는 태도이 ... 가인의 평가에 ‘더 맞추어’ 행동하게 된다.4) 조건부 가치인간이 무조건적인 긍정적 관심을 경험해 왔다면, 새로운 경험은 그것이 유기체를 유지하거나 고양시키는 데 얼마나 효율적인가 ... 은 내담자와의 관계에서 발생한 것이지만, 문제거리로 여기고 있는 것은 사실상 상담자가 자신이기 때문이다.- 공감 및 무조건긍정적 배려와 같이 진실성은 내담자로 하여금 상담자와 상담과정
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.08.31
  • [교육학]생활지도, 상담 및 느낀점
    은 비밀이 유지됨6. 상담 관계의 기본조건① 수용(무조건적인 긍정적 존경)② 공감적 이해(피 상담자의 비 언어적인 표현에 담겨진 의미와 감정까지도 이해하여야 한다.)③ 일치(명료성 ... 적 목적(교사의 목적)㉠ 학생의 이해㉡ 교사의 생활지도의 태도와 기능㉢ 교육 연구 활동㉣ 학교의 교육계획1) 생활지도의 원리(1) 생활지도의 기본적인 원리① 개인의 존중과 수용의 원리 ... 특성을 긍정적인 방향으로 변화시키도록 하여 궁극적으로 내담자의 성장과 발전을 촉진하는 조력의 과정2) 상담의 목표(1) 행동 변화(2) 정신건강의 촉진(3) 문제의 해결(4
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.11.25
  • 직장 생활 내 인간관계 - 비즈니스 매너론
    ’를 해결하게 하고, 집단으로의 소속과 자기존중의 추구 속에서 ‘사회적 욕구’와 ‘자존 욕구’를 충족케 하며, 더 나아가 성취감을 맛봄으로써 ‘자아실현 욕구’를 완성하게 하는 곳이 ... 에게 직장은 생활에 필요한 소득을 얻기 위한 곳일 뿐이다. 이런 사람은 직장동료와 의사소통이 적고 무관심하며 퇴근시간이 되자마자 직장을 떠난다. 직장동료에게는 업무 이외에 개인적인 ... 력에 따라서도 여러 형태로 구분할 수 있다.첫째는 화합 응집형으로서 구성원들이 서로 긍정적 감정과 친밀감을 지니는 동시에 직장에 대한 소속감과 단결력이 높은 경우이다. 이런 유형
    리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.03.27
  • 헤겔의 철학과 윤리
    적인 권리의 개념이 정당화 될 수 있다.인격성자기의식권리?“인격체가 되라, 그리고 다른 사람들을 인격체로 존중하라”(권리의 명령-추상적인 권리)(2)특수성과 실재성을 가진 자아 ... 인데, 행위들이 무가치한 결과들의 연속이라면 행위자의 의지로서 주관 또한 무가치한 것이 되고 만다.?모든 위대한 행위와 위대한 인물들을 경시하고 손상시키는 결과를 낳을 것.∴행위 ... 에 악과 위선의 가능성이 생겨난다.(이상적인 양심ㆍ도덕적 관심이라 할 수 없음)(2)긍정적 평가①도덕성의 단계에서 우리는 단지 우연적이고 부수적인 특성만을 지니고 있는 본성적 자아
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.03.23
  • [학교와학급경영]동기이론 의사결정이론
    과 무질서로 부터의 자유, 질서와 법생리적 욕구음식, 물, 공기, 잠, 맛, 성(2)Herzberg의 동기위생이론동기요인개인의 직무만족을 증가시켜주지만 이 요인이 없다고 해서 직무불 ... 적인 직무만족을 가져오는 것은 아니다.상급자와 동료와의 인간관계, 기술적인 감독, 회사의 정책과 경영, 작업조건, 급여, 개인적 생활 등 직무환경 및 인간관계에 관련된 부정적 사건 ... 적 산출 (취업)노력→성과→보상유인가유인가 (작업조건)동기화의 힘=기대,수단성,유인가의 곱3. 동기의 과정이론2)포터와 로울러의 기대이론 브룸의 이론에서 발전하여 과업수행과 직무만족간
    리포트 | 33페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.06.23
  • [상담심리]인간중심상담
    하였기 때문이다.치료 관계의 핵심부분을 이루는 상담자의 세 가지 인격적인 특성, 또는 태도, 즉 치료과정의 핵심 부분은 다음과 같다.⑴ 일치성 혹은 진실성, ⑵ 무조건적인 긍정적 관심 ... 범위하고 지속적인 인간의 보편적 욕구, 즉 긍정존중에 대한 욕구에 의해 영향을 받는다.3) 긍정존중을 받으려는 욕구인간은 자기 자신을 지각하기 시작하면서 남들로부터 긍정 ... 적 존중을 받으려는 욕구가 발달한다. 이 요구가 만족되는가 아닌가는 타인의 경험 역역에 관한 추론에 달려있다. 왜냐하면 개인이 자신이 긍정존중을 받는다고 느끼는 것은, 자신이 타인
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.23
  • [교육방법 및 교육공학]켈러(J.M.Keller)의 ARCs이론을 활용한 수업사례 만들기
    가능④협동적 상호학습상황 제시Confidence(자신감)……………………………………………………………………………………9⑴ 학습의 필요조건①수업의 목표와 구조의 제시제시의 전략②평가기준 ... 및 피드백의 제시③선수학습능력의 판단④시험의 조건 확인⑵ 성공의 기회제시의①쉬운 것에서 어려운 것으로 과제제시전략②적정수준의 난이도 유지③다양한 수준의 시작점 제공④무작위의 다양 ... 의 기회제공②후속학습상황을 통한 적용의 기회제공③모의상황을 통한 적용의 기회제공⑵ 긍정적 결과①적절한 강화 스케쥴의 활용②의미있는 강화의 제공③정답을 위한 보상 강조④외적보상의 사려깊
    리포트 | 15페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.24
  • [판소리][판소리 즉흥적 성격][판소리 역사][판소리 가창방식][장단][기보법][웃음]판소리의 종류, 판소리의 즉흥적 성격, 판소리의 역사, 판소리의 가창방식, 판소리의 장단, 판소리의 기보법, 판소리의 웃음 분석
    은 소리판의 조건 변화를 자조적이며 냉소적으로 받아들인 것은 아니고, 광대는 모름지기 변화하는 판과 청중을 제대로 파악하고 적극적으로 대응하여 소리해야 한다고 주장하고 있다. 광대 ... 는 소리에 청중이 별무반응일 때 ‘새타령’을 부르니 청중이 환호했다고 한다. 공연을 마친 다음 그는 “진짜 소리는 알지도 못하는 것들이 용개목 쓰니까 좋아한다.”고 허탈해 했 ... ’이라고 부르는데, 이 표현에는 이 같은 행위를 다소간 긍정하는 정서도 포함되어 있다. 20세기에 이르면서 판소리 창자에 대한 양반층의 확고한 지원이 없어진 상황아래서도 법제를 유지
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2011.10.19
  • 학습
    적 강화의 일정계획4) 행동수정에 대한 비판4. 벌의 관리방안1) 벌의 효과적 관리가. 벌의유형나. 벌의 효과적 적용조건다. 벌의 대안2) 적극적 강화의 실제Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ ... 다양하고 전문적인 지식과 경험이 끊임없이 요청되고 있다.기업이 역동적인 경영환경의 변화에 능동적으로 대처하기 위해 인간존중의 경영이 절실히 필요하게 되었다. 조직에서 개인 ... (behavioral learning theory)학습을 어떠한 자극으로부터 행동을 유도해내는 기계적 과정으로 보고 자극과 반응을 중심으로 행동변화를 설명하는 이론. 이 이론에서는 학습을 조건
    리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.06.27
해캠 AI 챗봇과 대화하기
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2025년 08월 27일 수요일
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- 작별인사 독후감