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"리더쉽이란" 검색결과 7,601-7,620 / 29,808건

  • 경영혁신 사례(현대 자동차)
    REPORT「 경영혁신 성공 사례 」목차Ⅰ. 서론1. 경영혁신의 의의Ⅱ. 본론1. 경영혁신이란2. 성공 사례(현대자동차)Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론과거 기업성공의 핵심은 운영 ... 이라 경영 혁신이란 말도 생겨난 것이다.Ⅱ. 본론1. 경영혁신이란경영혁신이라는 단어는 경영과 혁신이라는 두 단어의 합성어이다. 각각의 낱말이 지니는 의미를 살펴보면 경영이란 여러 ... 가지 경영요소가 수평적으로 분화된 활동이 아니라 동태적으로 결합된 과정이다. 혁신이란 "새로운것"을 의미한다.경영혁신이란 조직의 목적을 달성하기 위하여 새로운 생각이나 방법
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2019.12.26 | 수정일 2020.11.27
  • 피들러의 리더십 상황이론을 설명하라
    [리더십]주제: 피들러의 리더십 상황이론을 설명하라.Ⅰ. 서론리더십 이란 어떠한 집단이 최종적 목적이나 목표를 달성하기 위하여 다른 사람들에게 참여를 유도하는 능력입니다. 예전 ... 부터 사회적 조직이 많이 생겨남에 따라서 각 조직 리더의 리더십은 조직의 앞날을 결정짓는 요소 중의 하나로 중요하게 여겨지고 있으며 그에 따라 효과적인 리더십에 대하여 각종 연구 ... 가 이루어지고 많은 이론들이 생겨나고 있습니다. 그 동안 리더십 이론은 크게 리더십 특성이론과 리더십 행동이론의 순서로 연구가 진행되어왔습니다. 하지만 리더십 특성이론의 경우 특성
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.11.18
  • 간호리더십 독후감(셀프리더십이 직무만족도에 미치는 영향을 중심으로)
    리더십이란 사전적으로 ‘집단의 목표를 위하여 구성원이 자발적으로 노력하도록 영향을 주는 기술 또는 과정’을 의미한다. 그를 위해선 비전을 명확히 하고 가치를 구체화 시키며, 그 과정 ... 5.4년, 이직률 35%에 육박하는 한국 간호사회의 현실에는 관리형 리더십보다 서번트 리더십이 더욱 절실하다고 생각한다. 서번트 리더십이란 일명 섬김의 리더십으로 타인을 위한 봉사 ... 1간호학과 김서원간호사의 ‘셀프리더십’이 직무만족도에 미치는 영향간호리더십에 대한 이해를 돕기 위해 서적을 찾던 중, 애니타 핀켈맨의 ‘간호사 리더십’을 읽고 간호사로서 갖춰야
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.08.02
  • 리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요
    리더십의 유형에 대해 조사한 후 이상적인 리더십 사례에 대해 제시해보세요목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십이란2. 리더십의 유형1) 특성이론2) 행위이론3) 상황적합이론4) 변혁 ... . 리더십이란리더십은 인간의 관계 속에서 나타나는 행동이다. 현대조직에 있어서 리더십은 리더가 모든 상황을 주도하는 것이 아니라 구성원들이 자발적으로 움직일 수 있는 동기를 부여하여 상호 ... 어서는 가장 핵심적인 연구과제 중 하나이다. 리더십이란 용어는 그 의미의 애매모호함 때문에 다양한 의미로 사용되는데, 스톡딜(Stogdilll, 1974)은 “리더십을 정의
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.04.16
  • 판매자 표지 자료 표지
    나의 리더십 유형 분석하기
    “앞에서 끌어주고 뒤에서 밀며우리나라 짊어지고 나갈 우리들”-나의 리더십 유형-과목교수님학교 / 학과학년 / 반학번이름제출일목 차Ⅰ. 서론p1Ⅱ. 본론1. 리더십이란?1) 리더십 ... )직에서의 리더의 필요성을 알아볼 것이다.Ⅱ. 본론1. 리더십이란?1) 리더십의 정의리더가 일정한 상황에서 목표달성을 위해서 개인이나 집단의 행위에 ‘영향력을 행사하는 과정’을 뜻 ... 한다. 여기서 영향력이란 다른 사람들의 지각, 태도, 행위에 영향을 미치는 능력으로서 개인, 집단, 전체 조직에 미칠 수 있다.그림 1. 리더십 과정2) 조직에서의 리더십리더십
    리포트 | 15페이지 | 6,000원 | 등록일 2017.11.06 | 수정일 2017.11.25
  • 간호관리학실습 레포트 [ 간호관리자 리더십 분석 ]
    간호관리학실습[ 간호관리자 리더십 분석 ]과목명 :간호관리학실습학년반 :학 번 :이 름 :실습 장소 :실습 기간 :- 목 차 -Ⅰ. 서론1. 연구의 필요성과 목적2. 연구기간 및 ... 방법3. 문헌고찰Ⅱ. 본론1. 간호관리자에게 필요한 리더십2. 해당병동 간호단위관리자의 리더십 유형과 역할3. 나의 리더십Ⅲ. 결론1. 결론 및 제언Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론1 ... . 연구의 필요성과 목적질 높은 간호서비스를 제공하며 효율적으로 조직의 목표를 성취하기 위해서 간호관리자의 리더십은 매우 중요한 직무능력 중 하나이다. 다양한 조직마다 그 형태와 특성
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.05.21 | 수정일 2018.11.24
  • 판매자 표지 자료 표지
    영화 죽은 시인의 사회로 바라본 교육의 모습
    . 학교는 존 키팅 선생님에게 닐의 죽음에 대한 모든 책임을 전가한다. 결국, 존 키팅 선생님은 학교를 떠나게 되면서 영화가 끝이 난다.2) 존 키팅 선생님의 리더십영화에서 존 ... 키팅 선생님의 리더십은 비권위적이고 민주적인 모습을 보인다. 그는 학급에서 리더가 되고 학생들은 팔로워가 되어 학생들에게 기존과는 다른 수업방식인 학생이 주체가 되는 방식으로 교육 ... 한다. 그의 리더십에는 수평적 관계와 공생적 관계가 있다. 먼저 수평적 관계는 두 대상이 대등한 관계를 의미하면서 존 키팅 선생님과 학생들이 서로 상호 신뢰적이라는 것을 알려준다
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2019.08.10 | 수정일 2019.08.13
  • 간호관리학 리더십 이론의 비교와 분석 레포트 (교수님 칭찬과 만점받은 믿을수 있는 자료!)
    . 결론4. 참고문헌서론리더십이란 집단의 목표나 내부 구조의 유지를 위하여 성원이 자발적으로 집단활동에 참여하여 이를 달성하도록 유도하는 능력으로, 리더와 구성원이 함께 이루어야 할 ... 다는 주장이다. 초기의 리더십 이론은 리더십을 단지 지도하는 개념으로 보고 지도자에게 편중되어 있었으나, 사회변화 등 시대적인 조류에 따라 구성원과의 협력이란 차원에서 리더십이 조정 ... 제목 리더십 이론의 비교와 분석목차1. 서론: 리더십의 개념 및 이론2. 본론: 리더십 이론의 종류와 비교, 분석1) 특성 이론2) 행동 이론3) 상황 이론4) 현대적 이론3
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.31 | 수정일 2018.11.09
  • 기업 혁신이란
    기업 혁신이란 기업 혁신이란기업 혁신이란 1. 기업 혁신이란 2. 기업 혁신의 영역과 3 요소 3. 기업 혁신의 단계와 프로세스 4. 기업 혁신의 성공 / 장애 요인 5. 기업 ... 혁신의 성공 방안 목 차Ⅰ. 기업 혁신이란 영어수업 공간정보 세미나 1. 혁신의 개념 및 정의 가 . 사전적 의미 혁신 :“ 묵은 풍속 , 관습 , 조직 , 방법 따위를 완전히 ... : 새롭거나 개선된 제품 , 공정 , 장비를 상업적으로 활용하는 것과 관련된 기술 , 디자인 , 제조 , 관리 , 비즈니스 등에 대한 활동Ⅰ . 기업 혁신이란 영어수업 공간정보
    리포트 | 16페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.09.09
  • 리더는 어떻게 말하는가 독후감
    리더는 어떻게 말하는가 ― 김영기/김영사이 진정한 리더십이란 무엇이며, 사람과의 관계에서 중요한 것이 무엇인가, 즉 리더의 태도에 대해 논하는 글이라면, 는 현장에서의 리더십 ... 하고, 나아가 문제행동의 교정과 행동 수정의 실행 약속을 받아내는 대화법이다. 지시적인 리더십과의 차이점은, 문제행동에 대해 감정적으로 대응하거나 비난하지 않으며, 마지막에 현 상황
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.03.09
  • 스포츠 경영학 핵심정리(경영학 개념~재무제표)
    스포츠 경영학▶ 경영이란?1. 경영의 일반적인 개념- 효율성(efficiency)을 통해 투입과 산출의 관계에서 최소한의 자원투입으로 최대한 산출을 꾀하고자 하는 활동- 효과 ... 있다는 신념 만들기Resolution순간적인 결단과 강한 추진력▷ 조직에 있어서의 리더십의 일반적인 역할은 다음과 같다첫째, 리더십은 개인의 역량을 결집시켜 집단의 역량이 개인 ... 역량의 단순한 합 이상의 힘을 갖도록 시너지효과를 촉진한다.둘째, 특정집단에서 리더가 발휘하는 리더십은 그 집단의 성과는 물론 나아가 조직전체의 성과를 좌우한다.셋째, 효과적인
    시험자료 | 18페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.06.03
  • 미래사회의 리더십
    . 미래 지도자의 리더십 함양을 위한 모델리더십 1. 지식사회와 리더십의 중요성01 02 Ⅰ-1 리더십이란 ?권력 기초 합법적 보상적 강압적 전문적 준거적 정보적 성과 생산성 만족 ... -] [----------------- 과정 -----------------] 02 01 Ⅰ-1 리더십이란 ? 어떤 상황에서 목표달성을 위해 어떤 개인이 다른 개인이나 행동에 영향 ... 력을 행사하는 과정 리더십이란 ?02 01 03 Ⅰ-2 리더의 중요성 리더의 중요성 기업이든 , 학교든 , 행정조직이든 , 성공적인 조직에서는 그 조직을 성공적으로 이끈 하나
    리포트 | 61페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.08.19
  • 판매자 표지 자료 표지
    본인의 리더십에 대해 서술하시오.
    인지를 살펴보도록 하겠다.2. 본인이 가지고 있는 리더십, 본인에게 필요한 리더의 조건1) 본인이 가지고 있는 리더십감성리더십이란 신뢰와 믿음을 바탕으로 한 리더십이다. 감성리더십 ... ReporTree주제: 사회복지행정론본인의 리더십에 대해 서술하시오.2017년도학과:과목명:학번:이름:[ReporTree] 레포트는 본인이 직접 작성을 한 자료입니다. 이 자료 ... 가 구매하시는 모든 분들에게 좋은 참고자료가 되었으면 좋겠습니다.사회복지행정론본인의 리더십에 대해 서술하시오.- 목차 -1. 본인의 리더십 단계(위치)2. 본인이 가지고 있는 리더십
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.08.23
  • 오바마 리더십
    어 2016년 대선으로 가는 길목에서 부자정당인 공화당의 발목을 잡는 동시에 민주당이 '중산층의 정당'이라는 이미지를 굳힐 가능성이 있다.2)도전의 리더십ⅰ.도전의 리더십이란?도전 ... 의 리더십이란 리더들이 지켜야 할 덕목 중 하나로 타인의 시선에 얽매이지 않고 가능성의 유무와는 별개로 자신의 주장대로 도전해 나가는 것이다. 또한 실패에 낙담하지 않고 자신의 실패 ... 일방적이지 않고 진정성을 전달하며 듣는 이에게 공감을 불러일으키며 ‘소통’하는 것으로 유명하다.4)유머의 리더십ⅰ.유머의 리더십이란?유머의 리더십은 조직구성원들의 마음을 살피
    리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.07.30
  • 기업성장의 5단계 모델
    가 일어나지 않는 장기간에 걸친 성장기로서 경영관리는 약간의 조종만 하면 되는 그러한 기간을 뜻하며, 혁명(revolution)이란 조직체라는 생명의 본질적인 변동기로서 경영관리활동 ... 와 혁명의 기간으로 구성되고 있다.1/ 제1단계 : 창조성에 의한 성장에서 비롯하여 통솔 내지 리더십의 위기가 온다.2/ 제2단계 : 지휘에 의한 성장 다음에 자주성의 위기가 온다
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.01.23
  • 조직몰입의 개념적 정의와 연구사례 정리
    의 경쟁가치 리더십이 조직원의 조직몰입 및 직무만족에 미치는 영향3. 변혁적 리더십, 조직후원인식, 성취욕구가 조직몰입에 미치는 영향: 셀프리더십을 중심으로4. 감성리더십이 조직몰입 ... 며, 이러한 논문의 내용을 바탕으로 기존에 가르쳐주신 학습내용을 복습하고자 한다.보고서에서 다루고자하는 논문사례로는 권력, 경쟁가치 리더십, 변혁적 리더십, 감성리더십, 성취욕구 ... 확인하는 복습을 할 수 있다고 생각했기 때문이다.Ⅱ. 조직몰입 개념정의몰입이란 대상에 대해 감정적으로 애착과 관심을 높여 대상과 개인이 하나로 결속되는 것으로, 이 개념이 조직
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.06.20
  • 영재아의 특성(영재의 특징)
    영재아의 특성(영재의 특징)목차영재아의 특성(영재의 특징)1. 일반적 특성2. 지적인 특성3. 학습 특성4. 창의성* 참고문헌영재아의 특성(영재의 특징)영재성이란 능력이나 특성 ... 을 나타낼 수도 있고 음악, 무용, 미술 또는 리더십라 같은 분야에서 특별한 재능을 갖고 있을 수도 있다.1) 일반적 특성영재 아동에게서 일반적으로 보이는 특성을 살펴보면, 대부분
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.09.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    리더십에 관련된 도서를 읽고 독서후기를 제출하세요. (본인이 리더십을 발휘할 수 있는 이상적인 리더십 중심으로)
    리더십이란 어떠한지에 대해 많은 생각을 하며 읽게 되었다는 점을 첨부한다.그럼 서번트 리더십이란 무엇인가에 대해 먼저 명확히 전제를 내리고 시작해 보도록 하자 부하나 본인의 소속 ... 하여 100% 이상의 잠재역량을 끌어내도록 하고 인지를 하는데 이 서번트 리더십이 많이 논란거리가 된 점을 들어 체계화 되었다는 점을 생각해 나갈 수가 있다.성격이란 많은 사람 ... 경영학개론작성자 : O O O리더십에 관련된 도서를 읽고 독서후기를 제출하십시오(본인이 리더십을 발휘할 수 있는 이상적인 리더십 중심으로)리더십에 대한 논의와 연구는 많이 진행
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2017.03.06
  • 리더십이론을 요약정리하고 각자의 리더십을 측정하여 서술하시오.
    을 중시하는 리더십 행동으로 이해할 수 있다. 따라서 이 이론에 따르면 리더는 부하를 배려하면서 과업을 달성하는 추진력을 갖춘 사람을 일컫는다.셋째, 상황이론이란 상사가 부하에게 주 ... 리더십이론을 요약정리하고 각자의 리더십을 측정하여 서술하시오.Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 리더십 이론 요약정리2. 본인의 리더십 측정Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론리더의 개념은 다른 사람 ... 되었다. 처음의 리더십에 대한 특성이론은 위대한 사회적, 정치적 및 군사적 리더들의 천부적인 자질과 특성을 밝히는데 초점을 두었다. 다음 행동이론의 접근이 있었는데 이 이론은 리더
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.01.20
  • 변혁적 리더십과 서번트 리더십의 특성 및 구성요소와 사례
    (Journey to the East)’를 읽고 새로운 리더십의 모델로 서번트 리더십 이론을 제안하였다.서번트 리더십(servant leadership)이란 부하에게 목표를 공유 ... 이란 타인의 욕구를 충족시키는 것이다. 서번트 리더는 타인을 위해 봉사하고 희생해야 하며 우리의 기대와 욕구보다 타인들의 최선을 기꺼이 추구하겠다는 의지가 필요하다. 서번트 리더십 ... , 올바른 일을 추구하고 최선의 존재가 되려는 열정, 이 모든 것들이 서번트 리더십의 필요조건이다. 팀원들을 위해 묵묵히 헌신하는 것이야말로 서번트 리더십의 본질이다. 헌신이란 올바른 길
    논문 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.04.13
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2025년 10월 02일 목요일
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- 작별인사 독후감