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"시간제근로" 검색결과 7,561-7,580 / 70,548건

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    계약법의 원리와 실제 적용
    이 포함될 것이며, 이들은 모두 쌍방이 합의해야 하는 필수조건이다. 마찬가지로, 고용 계약에는 급여, 복리 후생 및 근로 시간과 같은 고용 조건이 포함될 것이다.계약 위반:한쪽
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.04.20
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    노동경제학4공통) 노동시장특수성 던롭(Dunlop)노사관계시스템이론임금무엇인지 단체교섭 노동정책 노사관계 케인즈주의적 신고전파적관점 서술하시오0k
    다. 여기서 말하는 ‘근로의 대가’란 직접적으로 제공한 근로시간이나 생산량에 따라 지급되는 것뿐만 아니라 널리 근로자의 생활을 유지(노동력의 재생산)하여 나가기 위하여 사용자가 그 ... 은 노동조합이 사용자 또는 사용자단체와 임금 근로시간 후생에 관한 단체 교섭을 하여 단체교섭은 협의로 근로자 측이 요구사항을 제시하여 타결에 이르기까지의 사실행위만을 뜻하지만, 광의 ... ontexts)은 제품판매에 있어 경쟁적이냐, 독점적이냐, 과점이냐, 독점이냐에 따라 시장여건에 의해 노사관계에 큰 영향을 받는다.3) 공통의 이데올로기근로자와 경영자간에는 노동현장이나 산업
    방송통신대 | 12페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.10.30
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    글로벌 경영체제에서의 경쟁심화 상태에서 살아남기 위한 기업의 목표 및 사명을 포함한 제반 조건을
    에도 재택근무를 시행하는 기업들이 있었지만, 그것은 소수에 불과했고, 특히 우리나라는 근로자들의 근로 시간이 긴 문화가 있기 때문에 재택 근무에 대해 소극적이었는데, 코로나 19 사태 ... 로 인해서 많은 기업들이 필요적으로 재택 근무를 도입하게 되면서 회사의 분위기가 기존과 달라지게 되었다.그런데 이렇게 재택근무가 늘어나게 된 상황은 단순히 근로자들의 삶을 변화 ... 시켰을 뿐 아니라 산업에도 변화를 가져왔다. 집에 머무는 시간이 길어지면서 실내에서 사용하는 상품이나 서비스에 대한 수요가 늘어나면서 관련 업계가 비약적으로 성장한 것이다. 예를 들
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22
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    신자유주의 사회사상의 특징과 신자유주의가 적용된 나라와 구체적인 사례를 제시하시오
    지 못하고 동원되기도 한다. 그래서 이들은 반발을 하게 되고, 일하는 시간은 긴데 벌어들이는 소득은 박봉이라 불만을 터뜨리며 노동조합을 결성하여 농성을 벌이기까지 하게 되는 것이 ... 장구하며 부자의 대열에 올라 어마어마한 재산을 축적하는데, 근로자들, 노동자들은 뼈 빠지게 일하고도 제대로 대우받지 못하고, 또, 무엇보다도 자유 경쟁이 이뤄지니 이들의 처우 개선 ... 는 1980년대에 영국에서 거주하고 있었는데, 신자유주의로 인해, 자신이 일하던 기업에서 일하는 시간은 긴데, 정부에서 규제를 하지 않고 자유 경쟁에 맡기자, 기업의 횡포가 더 심해졌
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.22
  • 개별 사회보험법과 공공부조법상 권리구제절차의 특징과 청문(聽聞)과의 차이점에 대해 설명하시오.
    심사 등의 권리구제를 보장하는 이유는 급여 대상자인 사회적 약자의 생존권을 확보하기 위함이다. 대부분 사회복지법의 수급자나 요보호 대상자들은 사법적 판단에 소요되는 시간적, 경제 ... 구제는 심사청구와 재심사청구로 이뤄지며, 이는 행정심판을 대체하는 성격으로 규명되고 있다. 심사청구는 근로복지공단이 관할하며, 재심사기관은 노동부 내에 설치된 산업재해보상보험심사 ... 의 고용보험심사관, 재심사청구는 노동부에 설치된 고용보험심사위원회가 담당한다.심사청구는 처분이 있음을 알게 된 다음 날부터 90일 이내에 당해 처분을 내린 지방고용노동관서나 근로복지공단
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.07
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    저출산 문제에 대한 사회복지법적 대안을 주장하시오
    되어 있어야 부모가 안심하고 자녀를 맡길 수 있다. 이를 위해 국가와 지자체가 직접 운영하는 공공 어린이집, 국공립 유치원 및 초등돌봄교실을 확대하고, 운영 시간과 지원 인력을 늘려야 ... 를 포괄적으로 지원하는 역할을 한다. 아울러 지역사회 내 돌봄 공동체나 육아 나눔 센터 등을 활성화하여 부모가 체감할 수 있는 실질적 도움을 제공해야 한다.일·가정 양립을 위한 근로 ... 화하고, 직장 내 보육시설 설치 의무를 강화하는 방안을 추진할 수 있다. 또한 중소기업 근로자나 비정규직 근로자가 충분한 육아휴직을 활용할 수 있도록 인센티브 제공이나 대체인력 지원
    리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.07
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    1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙
    을 위하여 독일 정부는 노동자의 사회보험을 도입하여서 노동자들이 경제적인 위험으로부터 보호를 받을 수 있게끔 하였다. 이뿐만 아니라 사회입법은 노동조합 활동의 합법화 그리고 근로 ... 조건과 노동 시간의 개선, 사회적인 고용안정 증진 등의 목표를 가지고 있었다. (2) 성격 질병보호, 노후보장, 실업보장, 폐질자의 생계보장 등 일련의 복지정책으로 나타난 사회입법 ... ) 주요사회보험 (1) 질병보험법(1883): 근로자의 질병보험에 관련한 이 법률은, 비스마르크의 사회보험 입법 중 가장 먼저 제정이 된 사회보험으로, 질병에 걸린 노동자에 대한
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.22
  • 장애인 복지에 대해 설명하고 장애인 복지 시설에 대해 서술 및 장애인 주간보호센터에 대해 자세히 기술하시오.
    작업장직업능력이 낮은 장애인에게 직업적응능력 및 직무기능 향상훈련 등 직업재활훈련 프로 그램을 제공하고, 보호가 가능한 조건에서 근로의 기회를 제공하며, 이에 상응하는 노동 ... 의 대가로 임금을 지급하며, 장애인 근로사업장이나 그 밖의 경쟁적인 고용시장으로 옮겨갈 수 있도록 돕는 역할을 하는 시설나. 장애인 근로사업장직업능력은 있으나 이동 및 접근성이나 사회 ... 적 제약 등으로 취업이 어려운 장애인에게 근로의 기회를 제공하고, 최저임금 이상의 임금을 지급하며, 경쟁적인 고용시장으로 옮겨 갈 수 있도록 돕는 역할을 하는 시설다. 장애인 직업
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.06 | 수정일 2021.01.08
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    동천안우체국 기간제 상시계약집배원 자기소개서
    들에게 신뢰를 주었습니다. 특히 시간 관리를 철저히 하여, 업무를 효율적으로 처리하는 데 강점이 있습니다. 하지만 이러한 성격이 때로는 지나친 완벽주의로 이어져 스스로에게 부담을 줄 ... 고객 응대 경험을 통해 친절과 정확함의 중요성을 몸소 체험했습니다. 기본적인 컴퓨터 활용 능력을 바탕으로 배송 데이터를 관리한 경험도 있어, 시스템 활용 업무에도 익숙합니다.5. 만일 우정사업 종사 근로자로 근무하게 된다면
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.20
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    가족정책의 주요 지향인 탈가족화의 개념과 정책의 예, 탈가족화의 구체적인 기능에 대해 논하고
    하려면 가족 돌봄을 위한 시간 확보가 근로자를 대상으로 일과 가정의 양립지원정책이 아닌 모든 국민의 보편적 권리로 작동하도록 정책을 재구조화해야 한다. 또한 시간이 아닌 일 단위 ... 과 가정의 양립을 지원해야 한다. 남녀 근로자 모두 부모권과 노동권을 보장하도록 직장 및 가정을 재구조화해야 한다. 셋째, 다양한 가족에 대해 지원해야 한다. 한부모가족과 결혼이민자
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.19
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    우리나라 아이돌 중심 대중문화산업의 문제점과 개선방안
    일수를 얼마나 채우고 수업시수를 얼마나 이수해야 하는지 정해서 이 시간에 아이돌 가수가 학교를 나와 수업에 참여할 수 있도록 해야 한다. 아이돌 가수들은 활동이 바빠서 제대로 된 ... 들은 열악한 환경에 놓여 있다. 이들은 법적으로 노동자로 인정받지 못하는 특수고용직이다. 그래서 아이돌들은 대부분 등록이 개인사업자로 되어 있으며, 아이돌과 소속사는 근로계약서 ... 를 작성하는 것이 아니라 ‘표준전속계약서’라는 것을 작성하여 공동사업자로서 계약을 맺고 있다. 특수고용 노동자의 경우 업체의 관리와 감시를 받기는 하지만 근로계약서를 작성한게 아니
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.12
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    당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자로서 성과를 향상시킬 과제를 안고 있다
    한 핵심적인 근로 기준이 콜센터 환경에서 역시 준수되어야 한다.이에 따라 전자모니터링을 통해 콜센터직원 성과관리를 전화 상담을 얼마나 빨리 완료하고 다음 대기자에게 응답하는 속도, 시간 ... 게 완료하고 다음 대기자에게 응답하는 시간을 측정하기 위해 감시와 모니터링이 이루어지는 것은 바람직하지 않다고 할 수 있다. 모니터링의 목적이 서로 공유되며 근로자에 의하 ... 가지라는 측면에서 인적자원관리는 오랜 시간 조직관리 분야에서 핵심적인 주제로 다루어졌다. 인적자원관리의 패러다임은 기능적인 관점의 전통적 인사관리에서 조직 구성원을 비용이 아니
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.04
  • 사회복지정책의 기능과 경제효과, 효과적인 소득재분배
    다.경제적 측면인 급여수급자의 자기결정권과 다양한 소득보장을 통한 개인의 자립과 성장, 생산력을 증가시키는 기능이 있다.▷ 소득 재분배의 분류*시간기준단기적 재분배 : 현재 드러난 사회 ... 보험)*세대 기준세대내 재분배 : 동일한 세대 내에서 재분배(대부분의 소득재분배)세대간 재분배 : 현 근로 세대와 노령세대, 현재 세대와 미래 세대 간의소득을 재분배하는 것(공 ... 되므로 생산력 향상과 경쟁력이 확도되는 기능이 있다.[효과적인 소득재분배 방안]성장과 분배를 조화시키기 위해서는 근로와 노동을 통해 경제, 사회적으로 상향 이동할 가능성을 높여야
    리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.18
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    [생활법률]B는 A의 오랜 외도와 가정폭력에 지쳐 A와 협의이혼을 하려고 하며, A가 거부하면 재판이혼을 하려고 한다
    상속받는 것은 큰 아들 A, 시집간 딸 F, 작은 아들 I의 아내 J, I의 딸 K가 된다.3. [문제 3]우리나라에서는 최저임금법을 통하여 근로자의 최저생활을 보장하고 있 ... 임금법의 적용을 제외하고 있다. 따라서 사례의 정규직 근로자 A, 비정규직 근로자 B, 편의점 아르바이트생 C 모두 최저임금법의 적용을 받는 근로자가 된다.최저임금은 매년 고용노동부 ... 의 최저임금 고시를 통해 결정된다. 2021년의 경우 시간당 8,720원으로 고시되어 있고, 2022년의 경우에는 시간당 9,160원으로 결정되어 있다. 만약 A, B, C의 사업
    방송통신대 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2022.06.03
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    우리나라 여성관련 복지(성평등, 경력단절, 보육 등)의 실태를 분석하고 여성복지의 개선점과 발전방향
    유아들은 부모의 보살핌이 필요하며, 초등학생 이상의 아동들의 경우 학교가 일찍 끝나기 때문에 부모의 관심이 필요하다. 우리나라는 근로 근무 시간이 긴 편이기 때문에 일을 하면서 자녀 ... 면 나중에 취업을 할 때 불리하게 작용할 수밖에 없다. 또한, 여성과 남성의 임금격차가 크게 벌어지고 있다. 이러한 상황 속에서 자신의 유리함을 챙기기 위해서는 지속적으로 근로 활동 ... 는데 영시간당 임금 격차도 크게 나타났다. 2022년을 기준으로 남성은 한 시간에 평균 2만 5886원의 임금을 받았으나 여성은 1만8113원을 받아 남성의 70% 수준으로 나타났
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.05
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    국민기초생활보장제도의 문제점과 해결방안을 작성하시오
    의 노쇠한 사람이나 근로 능력이 없는 사람, 임산부, 그리고 기타 생활이 어려운 사람으로 한정되어 왔다. 그러나 국민기초생활보장법에서 이러한 기존의 제도를 개선해 국민들의 최저생활 ... 를 받긴 하였으나 여기까지 긴 시간이 걸렸고 아픈 노모를 보살피지는 못할 망정 부양 의무를 포기해달라고 하는 명구스러움이 있었다. 위 사례에서 보듯이 안내에 대한 부적절한 정보가 많 ... 았다. 특히, b씨의 경우를 보면, 금융정보 제공 동의서를 받아서 제출하긴 했지만 실질적으로 이러한 서류가 필요 없었다는 것을 고려하면 모멸감과 시간 소요마저 있었다는 점이 주목
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.04
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    관심있는 기업을 선정하여 해당 업체에서 제공되는 다양한 복지서비스들을 조사하고 의견을 제시하시오(크래프톤을 대상으로).
    환경과 서비스를 제공해 종업원들의 근로의욕을 고취시켜 생산성을 향상시키며, 우수한 인력을 확보, 유지 및 향상시키며 기업의 이미지를 높여 사회적 책임을 완수하는 동시에 사회적 계급 ... 을 올리는데 있다. 즉 효율적인 서비스를 통해 종업원이 받을 수 있는 노동력 성과에 대한 보상으로 근로의욕을 고취시키고 그로 인한 기업의 생산성, 이미지 향상을 추구하는 데 중점 ... 와 같이 발전해가고 있으므로 정부나 공공단체와 협력적으로 운영함으로써 사회적 발전에 공헌하는 효과가 있다. 즉 기업 내 청소년, 여성근로자, 노령자 등 상대적 불리한 지위에 있는 종업원
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02
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    사회복지행정론 중간시험 대비
    ) 완전히 부정하지는 않지만 국가권력의 시장개입은 경제의 효율성을 오히려 악화시킨다고 하면서 공공복지 제도를 확대하는 것은 정부의 재정을 팽창시키고, 근로의욕을 감퇴시켜 이른바 ... ), 국민연금 5인 미만 사업장 근로자 등 비정규직 근로자의 사업장가입자로의 전환, 노인요양시설의 대폭확대 소규모요양시설, 재가노인복지 센터, 노인병원 등 노인요양시설 신설 및 확대 ... 를 다룸② 전문화 접근법 ? 각각 다른 전문가가 한 사람이 가진 여러 문제를 다룸③ 집단 접근법 ? 단점: 전문가 간의 갈등 발생④ 사례관리 접근법 ? 단점: 집중사례관리로 많은 시간
    리포트 | 15페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.08.22
  • 급식경영학 7장 내용정리
    적자원 관련 정책, 결원 직종에 해당되는 인력의 자격요건 고려① 내부모집- 조직에서 근무한 경력이 있는 퇴직자, 시간근로자, 비정규직원 등을 대상으로 재고용- 장점 : 내부 직원 ... 상태, 직원의 결근 및 이직률, 조직의 성장률 고려3) 공급예측4) 수요, 공급의 균형5) 노동관계 법적 환경 : 근로계약서2.2 채용과정1) 모집- 활용 가능한 직원의 수, 인 ... , 의사소통 능력, 인성을 파악③ 신체검사④ 채용 결정3) 오리엔테이션- 인적자원의 개발 측면에서 첫 단계에 속하는 교육활동- 신입직원이 빠른 시간 내에 조직에 적응- 회사의 연혁
    시험자료 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.06.09
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    사회복지 프로그램-연장선
    인구 중 14.3%를 달성하며 고령사회에 진입했다. 고령사회에 진입함에 따라 많은 문제점을 보이고 있다 그 중 노인 인구 중 장래 근로를 희망하는 비율은 64.1%로 높게 나타나 ... 을 알 수 있다.노인 인구의 급속한 증가와 은퇴를 인하여 인구가 성장에 부담이 되는 인구 오너스기로 전환되고 있는 문제점이 발생하며, 이를 해결하기 위해 숙련기술과 풍부한 근로 경험 ... 자리 개수만 늘리는데 급급하다는 지적이 나와 민간에서 노인일자리가 창출 될 수 있도록 해야 한다는 말이 나오고 있는 상황으로써 많은 기업들 또한 근로능력이 있는 노인들에 관심을 가질
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.03
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 20일 토요일
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