"조직풍토론"의 검색결과 입니다.

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교육행정 잠재적 교육과정 기업리더십모델 조직개발은 왜 일차보건의료 학교조직 한국사 공중보건 교감자격연수

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"조직풍토론" 검색결과 7,281-7,300 / 13,239건

교육의 사회학적 기초 발표요약자료.

1)학교풍토의 개념 : 학교가 조직되고 운영되는 규칙이나 문화를 일컫는 것으로 의사소통방식, 올바른 행동에 대한 규정, 교사와 학생들의 상호작용 유형, 교우관계의 유형, 학생 ... 과 기술을 받아들일수 있는 기초적이고 기본적인 교육을 강화해야 한다.?학교의 개혁 - 학교 안과 밖에서 함께 폐쇄적이고 경직적인 학교의 개혁을 요구해야 함.◈추가발표자료◈1.학교풍토 ... 들의 비행을 막는 방법 등을 포괄하는 개념.2)학교풍토의 형성 요인?학교가 설립된 역사적 배경과 이념 지향성?학교의 법적 제도적 장치와 규범, 규칙?교육의 목표, 내용, 활동의 성격?학교검토

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.09.10

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[인사행정론] 공무원 평정제도

다.넷째, 평정 결과를 공개하지 않아 평정 결과에 대해 이의가 있을 경우 소청을 제기할 수 없다다섯째, 평정제도의 실제 운영에 있어 평정제도 자체를 무효화하는 조직 풍토와 구성원 ... 평정을 이끌도록 유도해야 한다.넷째, 오늘날 평정제도 운영에 있어서 평정제도를 무효화 해 가는 조직 풍토와 구성원의 형태, 실적과 관계없이 선임 순위대로 평정점을 부여하는 등의 행태 ... 풍토가 조성되어야 할 것이다7. 평정제도의 개선방안의 긍정적 영향언제나 대조직체를 형성하여 어떠한 일을 하는 경우 수반되는 문제는 거기에 종사하는 수많은 직원들의 능력·가치·근무성적

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.12.05

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초등 7차 실과 교육과정 개정

하였다. 개정의 기본 방향을 영역의 통합화, 지도 내용의 양과 수준의 적정화, 지도 내용 조직의 체계화, 국가?사회적 요구 사항 반영에 두었다.교육 과정 구성에서 기초적 생활 능력 ... , 교육 과정 운영의 다양화를 강조하는 것을 개정 중점으로 삼았다.또한 근래의 우리 사회는 황금 만는 주의의 팽배, 3D 현상과 같은 일과 근로의 천시 풍토, 각종 환경 문제

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.05.02

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[경영학원론]기업윤리와 사회적 책임

노력해야할 것이다.조직구성원들이 합법적이고 윤리적인 범위 내에서 업무를 수행할 수 있게 하는 올바른 기업윤리풍토의 조성은 결국 기업의 미래를 더욱 밝게 하는 중요한 요소임을 명 ... 심해야할 것이다. 이러한 윤리풍토의 조성을 위해서는 먼저 경영자가 윤리적인 기업활동을 통하여 모범을 보이고, 기업윤리강령의 제정 및 기업윤리교육 등을 통하여 조직구성원이 동참할 수 ... 를 개인과 조직으로 나누고, 행위의 성격을‘소극적 윤리’와 적극적 윤리’로 나누어서, 다음과 같이 각각의 측면을 종합한 네 가지로 유형할 수 있다.첫째, 대내적, 소극적 윤리는 기업

리포트 | 9페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.04.25

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[마케팅조사론]내부고객만족도(종업원만족도) 조사설문지

__________________________________________________________________________________문12)응답하신 현재 하시는 업무(직무), 소속부서, 전반적 조직, 각종 제도, 회사의 전반적 풍토 등 ... . 전반적 조직4. 각종 제도 (인사/ 급여/ 복리후생 등)5.회사의 전반적 풍토 (경영방침, 성장가능성, 이미지 등)문14)현재 기회가 생긴다면 이직이나 퇴직할 의향은 어느 정도 ... 며, 앞으로도 계속 나빠질 것이다문5)우리 회사가 향후 중점적으로 추진해야 할 경영전략을 다음 중에서 두 가지만 골라 주십시오{1.기구 및 조직의 개편 7.인재양성/ 보충2.동기부여

리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2005.10.31

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교장공모제에 대해서

다. 그리고 학교가 승진 경쟁하는 공간이 되면서 학교의 지도자인 교장제도에 대한 근본적인 개혁이 요구되고 있다.이에 정부는 학교를 효율적으로 조직?관리하고 지원할 수 있는 탁월 ... 있다. 그리고 전문성이 뛰어난 유능한 교육 전문가도 교장이 될 수 있는 길을 열어 놓았다.하지만 이러한 교장 공모제도 여러 문제점을 안고 있다. 현재 경력 중시의 우리 교직 풍토

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.12.10

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사교육원인과 해결책

의 개념은 학생 개인의 필요에 의해 실시되는 교육으로 교육과정에 의해서 의도적?조직적으로 운영되는 학교교육과는 구별되는 개념이다. 따라서 사교육은 학생의 교육을 위해 부차적으로 행해 ... 가정에 대한 학부모의 경제적인 부담감과 교육 기회의 불평등으로 인한 빈부의 격차가 나타나고, 사회적으로 학력주의를 중요시하는 사회적 풍토가 교육을 출세의 수단으로 여기는 왜곡된 가치

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.05.07

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[행정학]공무원의 부패 및 나아갈 방향 (공무원이 지녀야할 이념)

하여 극히 간략하게 표현한 것으로, 이것만으로 부패의 원인을 다 설명할 수 있는 없다. 그렇기 때문에 공무원 부패의 원인을 개인적 측면, 조직적 측면, 문화적 측면으로 구체화 해 볼 수 ... 적으로 이익을 취하는 것이다.조직적 측면으로는 조직의 구조와 법과 제도적 결함 등에 의해 부패가 발생하는 경우를 의미한다. 조직의 연공서열, 권위주의적 구조와 행태 등이 부패를 발생 ... 적 측면으로는 공무원 부패를 유발하는 사회문화적 정서와 풍토를 들 수 있다. 이에 대표적으로는 연고주의를 지적할 수 있다. 혈연, 지연, 학연이 지배적인 문화이기에 합리적인 절차

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.06.28 | 수정일 2015.08.20

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[기업윤리문화][기업윤리경영][기업윤리]기업윤리문화와 기업윤리경영 실천 사례(기업 사회적 책임, 윤리경영 기능, 기업윤리문화와 기업성과간 연관성, 선진기업 윤리경영 실천 사례, 기업윤리문화, 기업윤리경영)

는 기업종.이종건(2000)은 직장인을 대상으로 한 기업의 윤리풍토와 조직 효율성간의 연구에서 기업의 윤리풍토가 업무수행에 있어서 사회법규의 준수와 개인의 윤리적 가치기준의 적용을 중시 ... 할수록 조직구성원의 조직 몰입도와 직무만족도가 각각 높아지며, 회사의 방침이나 규정의 준수를 강조할수록 오히려 조직구성원의 직무만족도가 떨어진다는 연구결과를 발표하였다.2. 기업 ... 이나 자조직차원의 기업을 보다 강조하지만 기업윤리는 그 수행주체로서 인적 차원의 경영자나 조직구성원을 보다 중요시한다.넷째, 연구학자들의 학문적 배경 면에서 살펴봤을 때 기업윤리를 주장

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.04.04

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한국 기업의 경영 혁신 사례

는 혁신을 창출하는 경영풍토로는 적합하지 않다.혁신적 경영풍토의 조성을 위해서는 다음과 같은 조건이 필요하다.첫째, 새로운 아이디어를 이끌어 낼 수 있는 창조성둘째, 참가자가 다양 ... 낭비 조직을 제거하는 것이 목표다. 팀제, 명예퇴직, 성과보수체계, 등이 구체적인 실현 방법이다. 한편 정보 시스템 다운사이징은 근거리 통신망(LAN)을 이용한 기업의 전산 ... 용어로 변형되어 경영합리화 사업축소, 인원감축 등의 명분으로 사용되었다.2.6 리엔지리어링(Reengineering)기존의 조직 단위나 규칙, 순서를 완전히 무시하고 일의 방법

리포트 | 15페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.26

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[유아교육기관운영B형]★영유아 보육 및 교육기관에서의 지도성에 대해 논하고 지도성을 전문성과 관련하여 설명하시오.

어서 집단 정신이 없고 협력적 풍토가 조성되어 있지 않을 발휘해야 할 리더십이다.③ 전체형 리더십조직이 시작단계이거나 구성원의 능력이 미숙한 상태에 있을 때, 혹은 조직이 급작 ... 목 차Ⅰ. 서 론Ⅱ. 영∙유아 보육 및 교육기관에서의 지도성1. 지도성의 개념2. 지도성(Leadership)의 기능① 자원의 동원② 목표 설정과 임무 ∙ 역할의 명확화③ 조직 ... 활동의 통합, 조정과 통제④ 조직의 일체성 ∙ 적응성의 확보3. 지도성의 유형1) 권위적 리더십2) 민주적 리더십3) 자유방임형 리더십4. 유아교육기관 원장의 지도성① 과업 중심

리포트 | 10페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.10.14

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이벤트기획서

온누리 한복축제100. 기획의도 및 목적300. 행사개요목차200. 비교400. 운영개요500. DESIGN600. 편의시설700. 홍보800. 운영조직도900. 추진계획1000 ... 일정으로 명절에도 한복을 입지 않고 지나가는 현대의 풍토를 지적한다. ☞ 현대로 오면서 예부터 전해 내려오는 더욱 화려해지고 세련되어지는 아름다 운 한복을 소개함으로써 한복 ... 에 대한 명확한 인식을 통한 관광객 집객 목표 달성한다. ☞ 각 시기 및 단계별 홍보계획에 의해 진행한다.800. 운영 조직도운영 본부운영 요원자원봉사자지원인력• 공개모집/선발

리포트 | 31페이지 | 3,500원 | 등록일 2010.06.19

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한국경영학의 발전과정과 경영학 기초개념

미국:행동론적관점>>동태적,경영은 조직을 형성하고 운영하는것,의사결정의 과정독일:구조론적관점>>정태적,경영은 조직이며 경영목적시스템,정보시스템,인간관계적경영활동의 순환과정:계획 ... 적인 측면 형성“ 성격: 독일: 이론과학에 치중, 미국: 실천과학에 치중(응용과학)“ 체계: 독일: 경영학 총론 분야(생산,유통,소비에 치중) 미국: 경영학 각론 분야(계획,조직 ... ,통제 치중)전통적이론-고전이론>>테일러:과학적관리론(시간,동작연구),미시적,작업현장수준에서 효율성관심페이욜:관리과정론(경영자,관리자),거시적,조직전체수준에서 효율성 중시비판>>기계

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.08

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조직행위론 인간 존중의 경영

한 채 지나치게 정부의 특혜적 이득만을 기다리는 정부 의존적 기업 경영이라는 경영풍토를 낳게 되었다. 이로 인하여 경영자와 조직원의 타율적 의식구조와 소극적 ? 퇴보적 기업 문화 ... 를 높임Ⅲ. 결론각 계층을 연결할 수 있는 ‘한국사회에서 필요시 되는 기업문화’를 통해 하나의 인간중시의 조직관리 체계를 구축하였다. 완전한 해결책이 될 수는 없지만 관리를 통해 ... 더 발전해 나갈 수 있을 것이다.Ⅰ. 서론기업이 추구하는 궁극적 목표는 이윤추구이다. 특히 우리나라의 경우 1970년대 정부의 주도 아래 인간중시의 조직 관리와 자율경영을 외면

리포트 | 14페이지 | 2,000원 | 등록일 2006.10.29

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행정부패

’ 라고 정의한다. 즉 관료가 자신의 직무와 직접·간접적으로 관련된 권력을 부당하게 행사하여 사익을 추구하거나 공익을 침해하는 행위를 말한다.2. 행정부패 유형1) 개인부패와 조직 ... 부패① 개인부패 : 개인 수준에서 발생하는 부패. 공무원 부패의 대부분으로 직무를 수행하면서 개인적으로 금품을 수수하거나, 공금을 횡령하는 경우 등이 포함된다.② 조직부패 : 하나 ... 의 부패사건에 여러 사람이 조직적 혹은 집단적으로 연루되어 있는 경우이며 여간해서는 외부에 잘 드러나지 않는다.2) 외부부패와 내부부패① 외부부패 : 관료와 국민간에 형성되는 부패

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.02.09

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성병에 대하여

도 감염되기도 한다.? 감 염 1 기스피로헤타가 생식기관의 벽을 구성하고 있는 점막 층을 파고 들어가 체내에 퍼지게 되며 감염 후 9일에서 3개월 사이에 피부조직에 일종의 궤양 ... 하고 습기가 많은 곳에서 싹을 틔우고 번식한다. 따라서 이 세균에 의한 감염은 무더운 열대의 풍토에서 발생빈도가 높다. 이 병에 감염된 여성과 성관계를 맺은 남성 중 약 20%는 페니스

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.12.19

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[레포트] 지식정보화 시대 조직발전을 위한 중간관리자의 기능과 역할 - 초급간부 역량 강화 방안

[레포트] 21세기 조직발전을 위한 중간관리자의 기능과 역할지식정보화시대 조직발전을 위한 중간관리자의 기능과 역할Ⅰ. 중간관리자 기능과 역할경영현장과 비즈니스는 전쟁터에서의 생활 ... 된다. 특별히 중간관리자들은 새로운 경영 목표 달성을 향해 항상 정확한 판단을 내려야 하며 부하를 지도하면서 조직을 효율적으로 운영하여 생산성을 올려야 한다. 중간 관리자가 리더십 ... 을 발휘하여 조직성공과 조직목표를 달성할 성과를 창출하려면 기관의 이익증대와 조직의 유지관리에 대한 책임, 역할을 성실히 수행하여야 한다. 중간관리자가 그 역할과 책임을 효율

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.09

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부패지수를 낮추기 위한 해법

이 발휘될 수 있는 시기가 이미 지났다.3.법&제도1)부패방지법제1조(목적) 이 법은 부패의 발생을 예방함과 동시에 부패행위를 효율적으로 규제함으로써 청렴한 공직 및 사회풍토 ... 부패 조사?기소 담당하는 특별기구 필요특별기구가 조직상 최고 권력자 소속이지만 직무상 독립한 경우 - 감사원(이론만)직무상 뿐 아니라 조직상으로도 독립된 소추 기관이 필요

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.06

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서간도

. 또한 효율적인 독립운동을 위한 단체로 경학사를 조직하게 된다. 그리고 통화현 합니하에 그 산하 학교라고 볼 수 있는 ?신흥강습소?를 설립했다. 신민회의 ?신?자와 다시 일어나 ... 년 4월 한족회로 확대개편 되었다. 군사조직은 군정부를 두었는데 후에 서로군정서로 명칭을 바꾸었다. 이 한족회는 본부 삼원포로부터 멀리 떨어진 집안현에서도 친일단체가 힘을 못 쓸 ... 서간도 땅의 악추위와 주택문제, 기아와 풍토병, 마적떼, 중국인들과 마찰, 일제 관헌들이나 군인들에 의한 감시와 살육 등을 남편이 없이 감당해내야만 했다. 하루하루가 긴장의 연속이

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.01.12

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남양유업과 매일유업

이 아닌 홍보본부를 기획 고객과의 문제 해결을 단시간내에 해결.Ⅲ. 매일 유업 조직도- 사업의 다각화로 인하여 하위 조직구조가 분업화 되어있다.- 권한의 분업화가 비교적으로 높게 되 ... 를 중시하는 풍토가 정착돼 있다. >(3) 사회봉사- 특수분유 매출 수입 사회 환원< 남양유업은 특수질환으로 고생하는 환아들을 위한 특수분유를 개발, 보급하고 있다. 유아용 제품

리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.26

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