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"핵심역량" 검색결과 7,221-7,240 / 89,268건

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    기계공학과 지원 맞춤형 생활기록부 기재 예시로 관련 학과로 진출하실 분들이 보시면 큰 도움이 될 것입니다.
    핵심기술인 빅데이터와 인공지능의 기본개념과 적용 사례를 알아볼 수 있었는데, 인공지능과 빅데이터의 강점을 이해함으로써, 이 두 항목이 제4차 산업혁명의 핵심기술로 흔히 거론 ... 자동차’를 떠올렸으며, 현재 기술의 발달 정도나 전망, 핵심기술들에 관해 탐구해 보고 싶다고 생각하여, 이 내용을 2학기 ‘자기주장 발표하기’에서 ‘자율주행 자동차의 작동 원리 ... 교0.) 수학 성적이 꾸준히 오른 학생으로, 발표 수업으로 진행된 미적분 교과 시간에 적극적으로 참여하면서 급우들에게 수학적 역량을 인정받아 미적분 과목 멘토로 선출되었음. 1학기
    리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.31
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    기대이론을 설명하고 기대성, 수단성, 유의성을 높일수 있는 조직의 사례를 2가지씩 제시한뒤 그중 자신이 지지하는
    작성된 직무기술서를 기초로 이뤄지는 직무평가를 통해 기업을 포함한 조직은 직무관리기준을 명확화하는데 활용한다. 특히 경영전략이나 조직 및 개인의 핵심역량 등에 대해 회사의 요구방안 ... 의 행동방향 및 동기 강도가 정해지게 된다고 았다.1) 기대성경영자에게 기대이론이 주는 의미로 첫 번째 직원의 기대값, 즉 노력-성과의 문제를 제시할 수 있는데 이는 능력과 역량문제 ... 가 낮은 가치의 직무에서 보다 높은 차원의 직무로 이동할 수 있게 경력경로와 역량 개발을 제공하는 강점이 있다.3) 유의성보상과 개인 목표의 합치를 뜻하는 유의성은 직원이 지닌 욕구
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.26
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    가족프로그램을 조사하고 가족프로그램 작성하기
    에 대해 객관적으로 바라보며 미래에 행복한 결혼 생활을 위해서는 무엇을 준비해야 할지, 자신이 어떠한 일을 겪게 될지에 대해 생각하고 이에 대해 대처할 수 있는 역량을 기르도록 하 ... 는 프로그램이다. 결혼에 대한 현실적 기대를 통해서 결혼생활에서의 만족도, 삶의 질을 향상시키기 위해 미리 준비하고 배우는 시간이 될 수 있도록 돕는다.핵심영역으로는 자신과 배우자 ... 에 존재하고 있는 관계강점영역, 성장필요영역 평가, 커플들이 회피할 수 있는 중요한 주제의 탐색, 의사소통과 갈등해소 기술이 개발될 수 있도록 한다. 세 번째는 결혼과 관련된 역량
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.29
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    청소년복지의 3대 관점에서 대해 설명하시고, 임파워먼트 접근은 무엇인지에 대해서 기술하고 청소년복지에서 임파워먼트가 왜 필요한지를 본인의 의견을 설명하세요.
    있도록 돕는 것이 예방적 관점의 핵심입니다.이러한 예방적 관점은 청소년들이 건강하고 안전한 환경에서 성장하며, 문제의 발생을 최소화하고 해결할 수 있는 능력을 키울 수 있도록 돕 ... 으로 성장 존중감 강화: 청소년들의 자아 신장과 자기 존중감은 건강한 발달과 성장에 중요한 요소입니다. 청소년들에게 창의성과 자기표현의 기회를 제공하고, 자신의 역량을 인정하고 개발할 수 ... 을 믿고 문제를 해결하고 목표를 달성할 수 있는 믿음입니다. 개인은 자신의 역량과 자원을 인식하고 이를 활용하여 어려움을 극복하고 발전할 수 있습니다.- 자기통제력 강화: 임파워먼트
    리포트 | 7페이지 | 3,900원 | 등록일 2023.05.16
  • 총보상, 기본급, 고과승급, 인센티브에 대해 설명하시오.
    는 특성을 갖고 있기 때문에 경쟁력 있는 인적자원을 보유한 기업이 지속가능한 성장을 이룰 수 있다고 판단해 핵심역량 중 하나로 여기는 기업이 많다. 서구 국가들의 많은 조직들이 구성원 ... 이 임금 – 성과 간의 인지된 관계를 이해할 수 있도록 설명해야 하며, 평과 결과에 따른 개인 역량, 개인 업적 및 급여관리 지침에 근거하고, 직무평가와 시장임금과 대조하였을 때
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.29
  • 주한미군과 전시작전권 레포트
    지만 핵심 군사역량인 독자 대북정찰능력은 2025년에야 갖춰지는 것으로 밝혀졌다. 이는 전작권 전환이 문재인 정부 임기(2022년 4월)안에 실현되기 어려운 것을 보여준다. 또 전작권 ... , 전작권 전환은 한미 연합방위체제의 훼손을 가져오며 그로 인해 안보역량이 약화되므로 전환을 연기해야 한다는 입장과 이를 대미 의존적 사고방식이라고 비판하는 입장이다. 셋째 ... 군사주권의 핵심이라고 할 수 있는 국군에 대한 전작권 전환을 미루자는 주장은 전작권 전환에 대한 한미 양국의 판단능력을 불신하는 것이며, 군사주권을 스스로 반납하겠다는 뜻으로 해석
    리포트 | 7페이지 | 8,000원 | 등록일 2021.05.21
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    경영전략 측면에서의 인적자원관리의 역할에 대하여 설명하시오
    는 도전적인 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 내부적인 역량과 외부의 기회를 최대한으로 활용하는 것이다. 이에 더해서 보다 혁신적인 목표를 달성하기 위해서 새로운 역량을 축적 ... 은 한계가 따를 수 밖에 없다. 이러한 유형의 인사관리 방식을 통해서는 기업의 중요한 자원이나 조직의 역량인 인적자원을 충분한 수준으로 활용하는 것이 불가능하다. 이는 결과적으로 조직 ... 적으로 창출하기 위하여 조직구성원들 각자가 가진 잠재 역량이 오롯이 발휘될 수 있는 제도를 보완하고 환경을 조성하는 것도 매우 중요하다. 여중소기업들의 경우 전략적 인적자원관리를 시대
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14
  • 인간관계론 - 변혁적 리더십 개념과 특징에 대해 서술하시오.
    역량인 것이다. 리더십 연구 결과 다양한 유형의 리더십이 정의된 바 있다. 그 중 하나가 변혁적 리더십이다. 20세기말 급변하는 환경 속에서 기업이 생존하기 위해 필요한 리더십 ... 하였다. 변혁적 리더십은 카리스마, 영감적 동기부여, 개별적 배려, 지적 자극 등으로 구성된다. 첫째, 카리스마는 변혁적 리더십의 가장 핵심 요소다. 카리스마란 구성원에게 비전을 명확 ... 문제해결 역량을 보유하고 있다고 느끼도록 한다. 셋째, 개별적 배려란 구성원과의 상호작용을 일대일 관계로 환원하여, 구성원의 개인적 욕구에도 관심을 기울이고 이를 만족시킬 수 있
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.09.19
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    산업심리학 사회복지사 직무분석 과제
    고 손익계산서 또는 결산서를 작성하는 능력은 사회복지사 선발을 할 때 고려해야 할 핵심 역량 중 하나로 파악되었다. 셋째, 사업을 기획하고 진행하는 직무 특성상 사회복지사들이 마케팅 ... 결산서를 작성하는 능력의 수행빈도와 중요도가 높게 나타난 반면 사전 준비도는 낮은 점수로 나타났다. 이는 사회복지사 선발을 할 때 고려해야 할 핵심 역량 중 하나로 파악 ... 에서 요구되는 역량은 아니지만, 사회복지사의 효율적인 업무능력과 장기적인 조직의 발전을 위해 스트레스 관리 교육 프로그램을 개발해야 할 필요성이 있다.둘째, 예산을 세우고 손익계산서 또는
    리포트 | 19페이지 | 5,500원 | 등록일 2022.07.03
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    면접법의 기술 향상을 위한 방법에 대해서 구체적으로 작성해서 제출하시오.
    의 목적과 평가 기준에 맞는 질문을 준비하고 평가자의 주관적인 영향을 최소화해야 합니다.비구조화된 면접대화의 흐름을 유지하면서도 핵심 주제에 집중해야 합니다. 자유로운 대화 형식이 ... 사회복지조사와 관련된 이론과 개념을 학습하고 실전 사례에 대한 이해를 높입니다. 사회복지분야의 동향과 이슈를 파악하여 면접에서 활용할 수 있는 지식을 습득합니다.자신의 경험과 역량
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.18
  • (위더스 A+ 과제)인력개발과활용 - 인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 선택한 기업에 있어 어떠한 인력유동 시스템이 적합한지를 논하시오
    . 기존 내부 인력의 성과, 역량, 품성 등의 인사 정보가 사내에 축적되어 있어 승진 혹은 등용 시 자질 검증이 용이하다. 채용시부터 기업의 문화, 정책, 전략 등에 익숙하여 회사 ... 나 역량보다 근속년수나 상사와의 관계에서 승진여부가 결정되는 것 역시 비대한 문제점이다. 기업이 투자한 교육 및 훈련에 비해 역량개발이 못 미칠 가능성 역시 우려된다.위 장단점을 토대 ... 직원들을 살펴보면 적임자 없거나 미덥지 못하며 신규 사업일 경우 사내에 사업을 수행할 역량을 가진 전문가나 리더가 없을 수도 있다. 내부육성을 통해 준비하려고 하니 시기를 놓칠까
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.01 | 수정일 2021.07.02
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    대기업 중 한 회사를 선정하여 직원 동기부여 방안에 대해 설명하시오
    의 목적이자 핵심이다. 구성원의 동기부여 강화를 위해 자율성과 관계성, 역량이 보장되어야 한다. 우선 자율성은 자신에게 선택권이 있음을 인지하는 욕구로써 자신의 행위가 자신의 의지 ... 글로벌 기업의 가장 큰 경영상 이슈 중 하나이기도 하며 기업 전체의 생사를 결정할 수 있는 요소가 되기도 하는 동기부여는 핵심인재가 신나게 일할 수 있도록 열정적으로 일에 매진할 수 ... 있도록 유도하는 핵심 요소가 된다. 국내 기업을 대상으로 한 조사에 따르면 보통 인재를 보유하나 동기부여를 잘 하는 기업이 반대로 우수 인재를 보유하지만 효과적 동기부여가 잘 안
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.09
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    청소년인성지도의 필요성과 청소년인성교육에 대하여 정리하고 본인이 생각하는 청소년인성교육을 위한 지도자의 역할과 책임이 가장 중요한 지도자에 대하여 개인의 의견을 쓰시오.
    지도인력에게도 인성함양 및 전문적 기능과 역량을 요구하게 된다. 청소년지도의 목적은 청소년의 개인적, 사회적, 교육적 발달 촉진하고 의존에서 독립적인 상태로 이행해가는 시기에 그 ... 들이 주장을 펼치고 영향력을 가지며 사회에서 자리 잡을 수 있도록 하는데 있다. 따라서 청소년 지도자는 청소년의 개인적, 사회적, 교육적 발달을 촉진시킬 수 있는 핵심적인 지식·기술 ... 등의 전문성과 역량을 가져야 한다. 과거에는 역할모델로서 부모, 교사의 지위와 위치가 중시되었지만 이제는 사회변화와 더불어 많은 부분이 약화되어 있다. 한상철(2001)은 “청소년
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.20 | 수정일 2024.06.25
  • 네트워크의 유용성과 지역사회 내에서 성공적인 네트워크 실천사례를 찾아 설명하고 자신은 네트워크를 어떻게 활용하고 있는지 서술하시오.
    을 향상시키고, 다양한 문제 해결에 기여하는 동시에, 사회복지사로서의 역량을 강화하는 핵심 요인이라고 생각된다. 네트워크를 통한 협력은 서비스의 질을 높이고, 사회복지 실천의 범위 ... 했다. 또한, 덴마크의 사례에서는 네트워크가 사회적 기업의 성장과 지속가능한 사회발전을 도모하는 핵심 요소임을 확인할 수 있다.나의 자원봉사 경험을 통한 네트워크 활용 사례나는 직장
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.08
  • [A+레포트] 가족센터(건강가정지원센터)의 프로그램을 한 가지 제시하고, 그 프로그램의 가족 및 사회적 필요성, 프로그램의 구체적 내용 및 방법, 프로그램의 효과, 개선방안을 본인의 생각과 논의를 넣어서 작성하시오.
    및 사회적 필요성(1) 가족 내부의 소통 부재와 갈등 예방부모와 자녀 간 소통은 가정 내에서 가장 기본적이고도 핵심적인 요소이다. 그러나 현대사회에서 부모와 자녀 모두 바쁜 생활 ... 한 문제 상황에 효과적으로 대처할 수 있는 역량이 형성된다. 부모-자녀 관계 향상 프로그램을 통해 가족 기능을 강화하는 것은 결국 지역사회와 국가의 사회적 비용을 절감하고, 건전 ... 의 응집 가족 전체의 응집력이 높아진다. 이는 돌발 상황이나 어려움이 닥쳤을 때 가족이 협력하여 문제를 해결하는 역량을 키워 주며, 장기적으로 안정적인 가족 기능을 유지하는 데 크
    리포트 | 7페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.01.28
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    생산적 복지정책과 한국복지국가의 제도적 특징을 기술하시오.
    생산적 복지정책과 한국복지국가의 제도적 특징을 기술하시오.1. 서론현대 사회에서 복지정책은 국가의 경제적 안정성과 사회적 평등을 실현하는 데 핵심적인 역할을 하고 있다. 특히 ... , 직업 훈련, 건강 관리 등 다양한 분야와 연계하여 국민의 생산성을 향상시키는 데 중점을 둔다. 이러한 정책은 개인의 역량 강화와 사회적 참여를 촉진함으로써, 궁극적으로는 국가 ... 다양한 분야와 연계하여 국민의 역량을 강화하고, 사회적 참여를 촉진함으로써 경제적 효율성을 높이는 것을 목표로 한다. 생산적 복지정책은 사회적 자본을 축적하고, 노동 시장의 유연
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.07
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    미시적 환경요인과 거시적 환경요인 중 기업에게 더 중요한 환경요인은 무엇이라고 생각하는지 기술하시오
    에 대한 이해는 현대 경영에서 필수적인 요소이다. 기업이 처한 상황은 경쟁 업체의 움직임, 고객의 다양한 요구, 공급업체의 조달 역량 등 직접적인 미시적 요인뿐 아니라, 경제 구조 ... 이 포함된다. 예를 들어 특정 전자제품 제조사의 경우, 핵심 부품을 공급하는 업체가 3곳에 불과하고 그중 한 곳이 제품 수급의 45%를 담당한다면, 이 공급업체와의 관계 유지가 경영 ... 성과에 결정적인 영향을 미친다. 이는 기업이 전사적 자원관리(ERP) 시스템이나 협상 역량을 통해 공급업체 리스크를 사전에 관리해야 함을 시사한다. 또한 미시적 환경에서 가장 빈도
    리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.12
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    산업혁명과 융합한 간호리더십의 향상 (빅데이터와 간호리더십)
    을 촉진해 변호하는 환경에서도 최상의 간호 서비스를 유지할 수 있도록 돕는 혁신적 리더십이 요구되고 있다.국제보건기구에 따르면 대상자 중심 간호는 건강 전문직의 핵심 역량 중 하나이 ... 다. 간호 리더는 기술 도입 과정에서 간호사들의 디지털 역량을 강화하며 환자 안전과 간호 서비스 품질을 유지하는데 중요한 역할을 한다. 따라서, 4차 산업혁명 시대에 간호 리더십 ... 적으국가적 역량을 집중하고 있다.그중 의료분야는 많은 변화와 발전이 기대되는 분야로 주목받고 있다. 신기술과 의학을 융합하는 의료분야의 4차 산업혁명은 여러 신기술을 단독 혹은 서로
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.08
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    사회복지소직에서 자원봉사자를 적극적으로 활용하기 위한 관리방안을 서술하시오.
    가능한 관리방안이 마련되어야 함을 시사한다.자원봉사자 관리는 단순히 인력을 모집하는 것을 넘어서, 봉사활동의 동기 부여, 역량 강화, 역할 배분 및 평가 체계 등 다각적인 요소 ... 있도록 한다.자원봉사자 교육은 이들의 역량 강화와 서비스 질 향상에 결정적인 역할을 한다. 2023년 자료에 따르면, 체계적인 교육 프로그램에 참여한 봉사자들의 활동 만족도 ... 을 도입하며, 이를 통해 교육 프로그램의 개선 및 봉사자의 역량 강화에 지속적으로 반영한다. 통계 자료는 교육 프로그램 이수 후 재참여율이 70% 이상임을 보여주며, 이는 체계적인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.03
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    [자료조사] 나비 뭄바이 국제공항 터미널 프로젝트 분석
    :파트너십 구축: 현지 건설 회사와의 협력 계약 체결.정기적 회의: 프로젝트 진행 상황을 논의하기 위한 정기적 회의 개최.공동 워크샵: 기술 및 관리 역량을 향상시키기 위한 공동 ... 창출을 통한 지역 사회 공헌을 강화하고 있습니다.기술 교육 프로그램 운영: 필요한 기술 교육을 제공하여 인력의 역량을 강화합니다.예시: 인도 정부와 협력하여 건설 인력에 대한 전문 ... 로그램을 운영하고 있습니다.5.2 공급망 관리 사례 분석효과적인 공급망 관리는 대규모 인프라 프로젝트의 성공에 있어 핵심적인 요소입니다. 나비 뭄바이 국제공항 터미널 건설
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.25
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 23일 화요일
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- 작별인사 독후감