"근무경험"의 검색결과 입니다.

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"근무경험" 검색결과 7,181-7,200 / 95,899건

본인이 속한 조직 및 기타 조직에서 경험한 리더십의 성공사례 또는 실패사례 중 하나를 선택 후 정리 후 제출하여 주시기바랍니다.

조직행동론주제 : 본인이 속한 조직 및 기타 조직에서 경험한 리더십의 성공사례 또는 실패사례 중 하나를 선택 후 정리 후 제출하여 주시기바랍니다.- 목차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1 ... 를 본 경험이 있다. 일반적으로 영업이 업무의 큰 비중을 차지하는 직무의 특성상 종업원들의 연공서열과 시간의 흐름에 따라 고객을 대하는 태도가 변화하는 것이 가장 큰 문제점이 ... 의 평가와 계획하에 이뤄져 예상할 수 있는 업무량은 이내 직원들의 업무집중도를 향상 시켰고 일련의 과정속에서 근무의욕이 고취되는 것을 느꼈다. 이러한 개선은 곧 고객의 반응

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.12.06

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밀레니얼 세대의 특징을 조사하고, 직업 동기이론을 활용하여 밀레니얼 세대 직원들의 직업동기를 성공적으로 끌어올린 회사 사례를 조사하시오

, 경험적 이론과 이론적 이해를 결합하여 직장 내에서의 동기 부여를 이해한다. 마지막으로, 이론은 직장 내에서의 동기 부여와 관련된 인간의 개인적인 특성, 환경, 조직적인 특성 등 ... 밸런스를 고려하여 유연한 근무시간과 휴가 정책을 도입하였다. 이러한 조치들은 밀레니얼 세대 직원들에게 직업에 대한 만족감과 동기를 높여주었으며, 회사의 성과와 생산성을 향상시키는 데도 도움이 되었다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.22

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당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자로서 성과를 향상시킬 과제를 안고 있다

있기 때문이다. 또한 조직이 직원들의 근무 환경 개선에 대해서는 별다르게 신경을 쓰지 않으면서 오직 이윤을 더 많이 창출하는 데에만 관심을 가지고 있다는 시각을 심어줄 수도 있 ... 화, 개인적 성취감의 감소 등이다.먼저 정서적 탈진은 피로감이나 쇠약 등으로서 심리적으로나 정서적으로 탈진 현상을 경험하게 되는 것이다. 탈진은 누구에게나 발생할 수 있다. 정서적 탈진 ... 과 일대일로 접촉을 해야 한다. 그러다보니 정신적으로 스트레스를 받는 경우 역시 많고 오늘날 콜센터 상담사는 저임금이나 비정규직 등 열악한 근무환경에 놓이는 경우가 많다. 서울시여성가족

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.08

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로라 메이 마틴의 <업타임>, 조건의 최적화를 통해 같은 시간 동안 더 수월하게 일하는 방법

기도 하다. 하고자 하는 일이 무엇이든, 그것을 하는 동안 기분 좋은 경험을 하게 된다. 그런 점에서 업타임은 몰입의 상태와 비슷하다.이미 잘할 수 있는 환경을 조성했기 때문에 할 ... 이 촉진된다. 결국 낫스폿은 일과 동떨어진 공간인 셈이다.코로나 팬데믹 이후로 재택근무가 늘어났다. 그런가 하면 출퇴근 시간을 조정하는 탄력 근무를 실시하는 곳도 많다. 업무 스케줄이

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.21

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퇴원계획 및 사후관리1-정신건강수련

스리고 함. 사장의 배려로 주 5일 근무에서 주 3일 근무로 조정되었으나 업무 수행 능력이 다른 사람에 비해 뒤쳐져 결국 2016년 10월 퇴사하였다고 함. - 2014년 (39세 ... 확인하기 - 실제 퇴원 후 이용할 공간 미리 경험하고 기관의 지원 체계 이해하기 4회기 조현병 증상에 대해 이해하고 스트레스 및 약물 관리 중요성을 인식하고 자발적인 약물복용 동기

리포트 | 9페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.03.13 | 수정일 2025.04.03

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간호관리학실습 리더십 관련 보고서

, 22, 24, 25, 26, 2784- 근무 시간 대부분 수간호사실이 아닌스테이션에 상주하며 간호사의 업무를도움- 환자의 상태를 세심하게 파악- 필요한 조치를 신속하게 취함- 병동 ... 한 리더는 구성원들과의 관계를 중시하고, 그들이 필요로 하는 지원을 아끼지 않으며, 팀 전체의 사기와 생산성을 높일 수 있다.수간호사는 근무 시간 대부분을 수간호사실이 아닌 스테이션 ... 한다. 내가 민주적 리더십이 가장 이상적인 리더십이라고 생각하는 이유는 다음과 같다.1) 다양한 가치관과 문제 해결 방식을 보완민주적 리더십은 구성원들이 본인의 가치관과 경험을 공유

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.07

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A+ 망상장애case study MSE 간호진단3개 간호과정2개 간호수행 간호사정 약물 평가

적 사고를 경험하지 않는다고 말한다. 단기 목표 1. 3일 이내 대상자의 망상적 사고 빈도가 감소한다. 2. 5일 이내 대상자는 망상과 관련된 본인의 감정을 말로 표현한다. 계 획 계획 ... 내용 이론적 근거 [진단적] 1. 근무마다 망상의 내용, 빈도, 지속시간을 사정하고 기록한다. [심리적] 1. 대상자와 신뢰관계를 형성한다. 2. 대상자가 자신의 망상을 인식 ... [진단적] 1. 근무 마다 대상자의 말과 행동을 관찰하고 면담을 통해 망상의 내용, 빈도, 지속시간을 사정했다. - 주로 허공을 바라보며 혼잣말을 하는 모습, 사람들에게 물건

리포트 | 11페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.11.05 | 수정일 2025.01.20

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[A+지역사회간호학] 국내외 재난 보건의료정책 보고서

‘루사’, 2003년 태풍 ‘매미’, 2005년 태풍 ‘나비’ 등의 자연재해가 반복되고, 2003년 대구 지하철 참사를 경험하는 등 자연재해와 인공재난이 반복하여 일어나고 있 ... 마취과의 전문의 각 1인 이상이 근무해야 하고 지역응급의료센터는 내과ㆍ외과ㆍ소아과ㆍ산부인과 및 마취과의 전문의 각 1인 이상이, 지역응급의료기관은 외과계열 및 내과계열의 전문의 각 ... 1인 이상이 근무할 것을 지정하고 있다. 또한 재해 등으로 인하여 다수의 환자가 발생하였을 경우 보건복지부장과, 시?도지사 또는 시장?군수?구청장은 응급의료종사자에게 응급의료업무

리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.27

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(노사관계론) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고(A4 1페이지 이내), 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례

한 형태로 조직될 수 있지만, 일반적으로 하나의 기업 내, 하나의 사업장 내에서 이곳에 소속되어 근무하는 근로자들 사이에서 자발적으로 조직, 결성한 단체를 노동조합이라고 부른다. 이것 ... 가 적지 않다. 기업이 도태되고, 시장에서 경쟁력을 잃게 되면 결국 이곳에서 근무하는 직원들도 위기를 겪을 수밖에 없다. 기업이 정리해고를 하거나 구조조정을 하면 나의 일자리를 잃 ... 다른 방법으로 위기를 극복하기 위해 노력해 왔으며, 사용자가 근로자들의 고용을 유지하고 보호해주는 것을 여러 차례 경험하면서 근로자들도 사용자에 대한 믿음을 가지게 되었으며, ‘회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.15

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유아교육교육과정 ) 연구대상은 전국어린이집 유형별(민간, 가정, 국공립, 법인, 직장) 보육교사50명씩 총 250명 대상. 연구문제로는 1. 보육교사 직무스트

적 지원이 필요하다. 이를 통해 보육교사들의 직무 만족도를 높이고, 건강한 근무 환경을 조성할 수 있을 것이다.2) 영 유아의 상호작용 질영유아기 동안의 상호작용은 아이들의 사회 ... 을 내거나, 관심을 덜 기울일 수 있다. 이는 아이들이 보육교사와의 상호작용에서 부정적인 경험을 하게 만들고, 정서적 및 사회적 발달에 부정적인 영향을 미칠 수 있다. 또한, 보육 ... 정보는 비밀로 유지될 것이다. 연구 대상 선정은 다양한 어린이 집 유형에서 근무하는 보육교사들을 포함함으로써, 보육교사의 직무스트레스 원인과 상호작용의 질을 다각적으로 살펴볼 수 있

리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.30

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너는 공무원이다(정부성과관리 과제)

의 인과관계가 제대로 이루어지지 않는 것을 직접 경험하게 된다. 따라서 성과관리 자체에 대한 실효성과 정당성에 의문을 가지게 된다. 이렇게 되면 책무성에 대한 인식은 낮아지는 것이 당연 ... 실태조사에 의하면 직급별로는 하위직 공무원일수록, 근무부서별로는 시 본청이나 구청보다는 동 주민센터에 근무하는 직원일수록 부정적인 인식을 갖고 있는 경향이 있는 편이라고 나타났

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.06

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굿 윌 헌팅 영화 감상문

로 근무하며 방탕한 하루하루를 보내는 것을 그리는 것으로 시작된다. 주인공 윌은 자신과 같은 일용직 노동자 신분의 친구들과 어울리면서 절도, 폭력 등의 경범죄를 저지르고 미래에 대한 ... 을 찾아 그가 세상에 재능을 드러낼 수 있도록 양질의 일자리와 정신과 상담을 받도록 도와준다. 하지만 윌 헌팅은 어린 시절에 경험한 마음의 상처 때문에 타인을 신뢰하지 못한 채 ... 하기 위해서 자신의 천재적인 두뇌를 적극적으로 활용했지만 윌 헌팅과 숀 교수는 비슷한 어린 시절의 경험을 가지고 있었기에 윌 헌팅은 점점 마음을 열어간다. 이 둘은 마치 아버지

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.04.19

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보건의료정책 변화에 대한 선행연구 및 보건의료정책 동향과 전망

를 구체적으로 살펴보면, 2014년 서울의 한 성형외과의원에서 근무하는 간호조무사가 수술실 내에서 의원 직원들과 함께 생일파티를 하는 사진, 수술 보형물로 장난을 치는 사진 등을 자신 ... 의, 간호사 등 다수의 의료진이 협업에 의해 의료진이 환자의 생명을 살리겠다는 일념으로, 배운 지식과 모든 경험을 동원하는 고도의 집중력을 요하는 의료행위를 하는 공간이다. 그 안 ... 된 직장에서 근무하는 노동자들도 동일하게 직업의 자유를 침해받지만, 범죄 예방이나 인권 보호라는 공익이 더 크다는 의견이다.수술실 영상정보처리기기 설치·운영 의무화 반대 입장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.10.05

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A+ 파타고니아_파도가 칠 때는 서핑을_책 요약 정리 PPT

환경 단체 지원을 시작 필드에서 새 아이디어 가지고 오는 역할 제작 라인의 환경 개선 독성 낮추고 재활용을 통한 자제 개발 정부 정책을 변화시키며 자연 보호 경험 관리자 부족 ... 와 소유주 보너스 없애기 , 봉급을 줄이기 , 근무일 수 줄여서 급여를 줄이기 , 최후의 방법으로 해고 선택 기업의 소유주와 관리자들은 변화를 사랑해야 한다 위기를 성장의 계기로 삼 ... 줄이기 , 재활용 제품 구매 , 직원 환경운동을 지원하는 기부 프로그램 , 2 개월 근무시간에 봉사활동 가능 등 3 속죄한다 - 사업이 환경에 주는 피해를 줄이기 위해 노력

리포트 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.18

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(간호지도자론) (1) 자신이 속해 있는 부서 (병동 또는 가족 등 어느 집단이든 상관없음)의 구성원 성숙도

이론에 근거하여 내가 근무하는 병동의 직원들과 간호사들의 조직 성숙도가 어떤지를 진단하며, 이를 토대로 우리 조직에 필요한 이상적인 지도자의 행동스타일을 기술하며 이를 현재의 지도 ... 를 말하는 것으로 ‘직무상 성숙도’와 ‘심리상 성숙도’ 두 가지 면으로 생각할 수 있는데 높지만 달성 가능한 목표를 설정하려는 능력, 기꺼이 책임을 수행하려는 자발성, 교육 및 경험 ... 란, 구체적 과업에 관련된 의미 이지 결코 개인에 대한 총체적인 의미의 성숙함을 뜻하는 것이 아니며, 그가 조직에 고용된 시간의 길이로 나타낼 수 없으며 하급자의 나이나 직업적 경험

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.11

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[인적자원관리]기업의 성과보상제도 사례 고찰(코스알엑스를 사례를 대상으로)

은개념으로 이해되는 것이 보통이다. 성과관리는 조직 성과관리와 구성원 개인 성과관리로 구분되는데, 개인의 성과관리제도인 근무성적평정은 구성원의 성과를 평가하는 인적자원관리 기능을 말 ... 하며, 조직 내에서 구성원의 업적, 근무태도, 성격, 잠재능력 등을 평가하는 제도를 의미한다. 성과급제도는 구성원 개개인의 직무성과를 측정하고 직무성과에 따라 보수를 차등하여 지급 ... 하고, 리더는 이에 대한 피드백을 제공한다. 절대평가로 진행하기 때문에 타인과의 비교가 아닌 과거의 나를 기준으로 평가등급이 결정된다. ‘성장’을 경험할 수 있도록 평가의 기준

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.07.27

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<집에서 길을 잃는 이상한 여자> 독후감

지 못하고 엎어진 후였다. 뇌 과학의 특이한 사례는 궁금하고 는 신경의학과 의사가 써서 그런지 생각보다 어려웠다. 특정분야 저널리스트들이 쓴 책들을 재밌게 읽은 경험이 있었던지라 과학 ... 은 증상이 있었을 거란 생각을 해본 적은 없냐고 물었다. 샤론은 실제 어머니는 아버지 없이 외출을 한 적이 없었다고 말했다. 샤론의 어머니는 자신의 경험을 토대로 다섯 살 샤론 ... 했다. 아무것도 안 한 것은 아니었다. 재택근무 작업을 하고 있었고 나쁘지 않다고 생각했다. 하지만 그게 내가 원했던 인생은 아니었다. 게다가 작업에 온전히 집중하지도 않았다. 재택근무

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.12.15 | 수정일 2022.06.04

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정신간호학실습 케이스스터디 계절성정동장애

에서 강조된 기관은 의사소통 수단, 관념화, 욕구, 체계, 성적능력, 갈등, 좌절경험, 성장력 등을 반영한다. 인물화 검사는 이러한 투사적 평가 외에 지적 능력이나 발달 평가에도 사용 ... 으로 확인되는 적절한 상호작용 기술을 보인다.간호중재간호계획이론적 근거간호수행1. 근무 번마다 대상자의 망상의 내용, 강도, 빈도, 지속 기간을 사정하고 기록한다.? 대상자의 조현병 ... 망상 증상과 관련된 상태 변화를 알 수 있고 이후 사정에 따른 재평가를 통해 중재의 적절성 파악, 재계획 및 문제해결의 근거가 된다.? 근무 번마다 대상자의 말과 행동을 관찰

리포트 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2024.08.23 | 수정일 2024.08.28

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보육교사 과정 중 지역사회복지론 과목 레포트. 지역사회의 구분 및 지역사회복지의 개입.

과목 : 지역사회복지론주제 : 지역사회의 구분에서 공간중심 지역사회와 기능중심 지역사회의 개념과 사례를 자신의 경험을 중심으로 설명하고 지역사회복지의 개입은 어느 유형의 지역사회 ... 를 통해서는 내가 경험했던 사례를 활용하여 공간중심의 지역사회와 기능중심의 지역사회에 대해 정리해보고, 어느 유형의 사례에 있어서 지역사회 문제에 지역사회복지의 개입이 필요한지에 대해 ... 된다(이윤로 등, 2008; 김병 등, 2022; 김영미 등, 2022; 김용환 등, 2022). 먼저, 본인의 경험을 바탕으로 공간중심의 지역사회 구분부터 알아보고, 다음으로 기능

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.04

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명문대생들의 고교 시절 진로활동 특기사항 생기부 기재 예문(1)입니다.

다는 것과 현직 경찰로부터 지금까지 경찰 생활을 경험하면서 어려운 점이나 실제 경험담 등을 들으며 진로 선택에 많은 도움이 되었다고 함.직업인과의 만남(20××.06.20.)이란 진로 ... 행사를 통해 강사가 통역사뿐만이 아니라 연구원이나 학원 원장 등 여러 직업을 가졌던 강사의 경험을 듣고, 한 가지 직업에 연연하지 않고 새로운 일들에 도전하는 용기가 인생에 있 ... 에서 근무하시는 교수님을 만나 설명을 듣게 됨. 4차 산업 혁명으로 공항 보안 시스템이 강화되어 미래에 좋은 전망으로 발전하는 모습을 보고 항공학과에 관심을 가지는 계기가 되

리포트 | 6페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.08.03

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