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"회사선택기준" 검색결과 701-720 / 49,098건

대학교)증권투자의 첫걸음 중간고사 족보

다음뭐지...2014년 말 기준 한국 증권시장에 상장되어 있는 주식이 약 2000개 달함이 모든 종목에 관심을 갖는 사람은 거의 없다.-증권회사에 근무하는 직원들도 나름 관심을 갖 ... 에 매달수수료가 가장 비쌈-일반적으로 영업점 거래보다 온라인 거래를 이용하면 훨씬 저렴한 비용으로 거래할 수 있음위탁거래를 할 때에는 증권회사별로 제시한 수수료율을 꼼꼼히 따져 거래 ... -주식거래는 계좌개설, 종목선택, 주문함으로써 시작된다.-주문방법과 주문가격에는 정해진 규칙이 있다.-거래는 4가지 원칙에 의해 체결되며, 거래체결 3일후에 결제가 이루어진다.-주식

Non-Ai HUMAN
| 시험자료 | 26페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.01.23

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시사이슈 분석_조용한 퇴직 및 분노의 구직 현상을 통해 본 MZ세대가 선호하는 조직문화 및 고용주 경영층의 역할

하는 새그램에도 함께 참여할 수도 있다.이처럼 회사의 직원에 대한 여러 가지 업무 및 업무 外 복지제도의 質은 MZ세대가 근무할 회사를 선택하는 데에 가장 중요한 요소 중 하나가 되 ... 회사 일엔 관여하지 않겠다는 의미로 쓰인다.직장을 조용히 퇴사하겠다는 의미가 아니라 심적으로 퇴사에 가까운 마음가짐을 갖고 회사 생활을 하겠다는 뜻이다.미국 월스트리트저널(WSJ ... ' 분노의 구직이라는 글과 함께 영상들을 올려서 화제이다. 영상은 자신이 다니고 있는 회사가 마음에 안 들다 못해서 막 분노가 나고 화가 치밀어 오른다는 내용이다.그래서 이직을 하

리포트 | 10페이지 | 8,900원 | 등록일 2023.04.23 | 수정일 2023.12.09

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존 롤스 정의론 독후감

의 구조를 바꾸는 철학을 제시했다. 그리고 그 철학은 내가 매일 내리는 작은 선택, 행동의 기준에 깊이 들어왔다.이후로 나는 뉴스에서 복지 정책이나 교육 기회를 다룰 때마다 “이 ... 말을 잃었다. 우리는 대부분 ‘나에게 유리한 기준’을 정의라고 착각하고 살아간다. 하지만 무지의 장막은 나의 이해관계를 모두 지운 상태에서, 정말로 모두에게 공정한 조건을 생각 ... 해보게 한다.예를 들어 나의 회사생활을 떠올렸다. 회식 자리에서 상사가 불편해하는 부하직원을 평가할 때, 그의 업무 능력보다는 분위기에 어울리는지 아닌지를 더 고려하는 모습을 본 적

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.28

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[대학생과제] 의약학 분야 레포트 (1장 분량) - 고가신약문제

개 더 등장한다면, 우리는 어떻게 대응해야 할까?신약의 높은 가격은 단순히 제약회사의 탐욕으로만 치부할 수 없는, 복합적인 이유로 설명된다. 우선 개발 과정의 특성상, 신약 단 ... 에서 제약사는 적은 환자 수를 기준으로 가격을 높게 책정할 수밖에 없다. 거기에 특허 독점 구조까지 더해지면, 제약사는 오랜 기간 경쟁 없이 약을 공급하며 가격 결정권을 사실상 독점 ... 해 터무니 없이 높은 가격을 유지하게 된다.결국 책정 가격은 과학적 기준보다는 협상력의 결과에 가깝다. 졸겐스마는 미국에서는 약 21억 원, 일본은 18억 원, 한국에서는 보험

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.06.28

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유형자산 원가모형과 재평가모형의 장단점을 설명하고 앞으로 나아갈 방향

선택이 달라질 수 있습니다. 본 과제에서는 유형자산 원가모형과 재평가모형의 개념, 장점, 단점을 비교하고, 이를 바탕으로 향후 회계처리의 방향을 제시하고자 합니다.2. 유형자산 원가 ... 모형유형자산 원가모형은 유형자산을 평가하는 한 방법으로, 자산을 취득할 당시의 원가를 기준으로 그 가치를 산정합니다. 이 모형은 감가상각비와 손상차손을 차감하여 자산의 장부가액 ... 모형의 주요 장점 중 하나는 그 단순성입니다. 자산의 취득원가와 감가상각비를 기준으로 하여 자산의 가치를 산정하는 것은 계산 과정이 명확하고 복잡하지 않습니다. 이로 인해 회계처리

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.24

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한국 대기업 중 한 회사를 선정해서, 그 기업에서 원하는 대학생이나 졸업생들을 성공적으로 유치하기 위한 광고. 홍보 활동을 어떻게 벌이고 있는지 조사해 기술하시오.

한 ‘직장’ 그 이상의 의미로 다가온다. 많은 대학생들과 졸업 예정자들이 단지 안정성과 연봉만을 기준으로 회사를 선택하던 과거와는 달리, 요즘은 기업의 가치관, 근무 분위기, 성장 ... 한국 대기업 중 한 회사를 선정해서, 그 기업에서 원하는 대학생이나 졸업생들을 성공적으로 유치하기 위한 광고. 홍보 활동을 어떻게 벌이고 있는지 조사해 기술하시오.목차I. 서론 ... 가능성, 그리고 무엇보다 ‘일하고 싶은 마음이 드는 곳인가’라는 감정적인 요소를 중요하게 여긴다. 나 역시 그런 시선 속에서 기업을 바라보게 되었고, 그럴수록 어떤 회사가 나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.08

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SICKO(식코) 영화 감상문

에 대한 책임을 저에게 묻지는 않았습니다. 제 결정으로 회사는 50만 달러를 벌었으니까요.” sicko와 patient는 둘다 ‘환자’를 뜻하지만 의미하는 바는 정반대이 ... 다면 보험회사는 기본적으로 보험자격이 불충분하다고 거부하며 보험회사 매뉴얼에 명시된 병명만으로 지구 한바퀴는 돌릴 정도이며 게중에는 당뇨, 고혈압처럼 일반적으로 걸릴 수 있는 질환도 포함 ... 되어있다. 의료보험 종사자들은 보험을 거절하면 실적이 쌓이니 건강기록을 샅샅이 뒤져서 과거병력문제로 보험자격을 박탈하게끔 한다. 의료보험이 있는 중산층들이 암에 걸리면 파산을 선택

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.05

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2024년 효림그룹 효림산업(주) 기술연구소 직무 합격 자소서

[2024년] 효림그룹 효림산업(주) 기술연구소 직무 합격 자기소개서 [목차] 1. 본인이 회사를 선택할 때의 기준이 무엇이며, 왜 효림그룹이 그 기준에 적합한지를 기술하시오 ... 을 실행하기 위한 구체적 방법을 기술하시오.(500자) 4. 상기 내용 외에 본인을 어필할 수 있는 내용에 대해 기술하시오. (400자) 1. 본인이 회사를 선택할 때의 기준이 무엇이 ... 며, 왜 효림그룹이 그 기준에 적합한지를 기술하시오. (400자) 저는 회사를 선택할 때 기술개발 중심의 조직문화와 긍정적이고 유연한 소통 분위기, 그리고 지속 가능한 성장

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.02 | 수정일 2025.05.07

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2025년 농협물류 물류일반 직무 합격 자기소개서

[2025년] 농협물류 물류일반 직무 합격 자기소개서 [목차] 1. 본인이 회사를 선택할 때 중요하게 여기는 가치나 기준은 무엇인지 구체적으로 설명하고, 해당 기준에서 농협물류 ... 이 생각하는 창의적인 해결방안을 제안해주세요. 4. 농협물류에서 이루고 싶은 비전과 목표에 대해 기술해주세요. 1. 본인이 회사를 선택할 때 중요하게 여기는 가치나 기준은 무엇인지 구체 ... 적으로 설명하고, 해당 기준에서 농협물류가 왜 적합하다고 판단했는지를 지원동기와 함께 서술해주세요. 저는 회사를 선택할 때 ‘공익성과 성장 가능성’, ‘윤리적인 기업문화’, 그리고

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.01 | 수정일 2025.05.07

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생산운영관리의 의사결정(Decision Making)에서 전략적 의사결정과 전술적 의사결정을 자신의 의견을 반영하여 비교 설명하세요

을 하기 위해서 대체안을 마련함4) 대체안의 분석 평가의사결정자는 대체안의 개발이 수립되면 이를 분석하고 평가하는 기준임5) 최적 대체안의 선택문제의 해를 도출함 ... 을 고려해야 하며, 이러한 요인들은 예측하기 어렵기 때문에 리스크 관리가 중요합니다.의사결정자: 최고 경영진이 주로 담당합니다. 이는 회사 전체의 방향성과 관련된 결정이기 때문 ... 문제의 본질과 내용을 정확히 파악함2) 목표 및 평가 기준의 제시목표의식이 주어지면 문제의 해를 위해서 정확한 평가 기준을 설정함3) 대체안의 개발의사결정자는 정확한 의사결정

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.13

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[A+ 받음] 부당 광고 4가지 판정에 대한 사례 표시의 예시와 광고법상 부당광고에 해당하는 유형에 대한 설명

을 통하여 알아보도록 하겠습니다.Ⅱ. 본론부당광고 유형 판정에 대한 사례와 판정 내용1. 부당 표시ㆍ광고 행위 판단기준법 제3조제1항은 소비자를 속이거나 소비자로 하여금 잘못 알게 할 ... , 비방적인 표시ㆍ광고 행위를 하거나 다른 사업자 등으로 하여금 하게 하여서는 아니 된다고 규정하고 있다.법에서 규정하고 있는 소비자오인성, 공정거래저해성에 대한 각각의 판단기준은 다음 ... 가 해당 표시ㆍ광고를 받아들이는 전체적ㆍ궁극적 인상을 기준으로 객관적으로 판단한다.나. 소비자오인성 판단의 세부 요소(1) 소비자오인성은 해당 분야에 전문적인 지식을 갖고 있는 자

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2023.07.07 | 수정일 2023.07.12

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명지대학교 경영전략론 중간고사 (A+)

[Exhibit 12]을 보면 이 회사의 이전(before) 원가구조와 현재(after) 원가구조가 비교되어 제시되어 있습니다. 이 기간 동안 (매출액을 기준으로 보았을 때) 일부 원가 ... 중간고사 문제1. 나누어 준 케이스에는 두카티(Ducati)라는 회사가 (변화 이후) 현재 추구하고 있는 전략이 WHO-WHAT-HOW 측면에서 제시되어 있습니다. 또한 ... 는 증가했고 또 일부 원가는 감소했습니다. 두카티의 ‘선택들’ 중 어떤 선택(들)이 원가를 증가시켰습니까? 혹은 감소시켰습니까? 그렇게 생각하는 이유는?2. 케이스의 [Exhibit

리포트 | 3페이지 | 6,000원 | 등록일 2023.09.22 | 수정일 2024.03.21

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2024년 현대오일뱅크 대졸 하계인턴 합격 자기소개서

2024년대졸 하계인턴자기소개서1. 본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 선택하신 직무에 대한 지원 동기는 무엇인지(어떠한 역할을 수행하고 싶은지 포함) 기재하여 주 ... 만의 강점 키워드를 두가지 제시하고 이를 홍보해 주세요(600자)1. 본인이 회사를 선택하는 기준은 무엇이며, 선택하신 직무에 대한 지원 동기는 무엇인지(어떠한 역할을 수행하고 싶 ... 은지 포함) 기재하여 주세요(800자)제가 회사를 선택할 때 가장 중요하게 생각하는 기준은 기술적 성장을 실현할 수 있는 구조와 현장의 흐름을 직접 경험하며 문제를 해결할 수 있는 업무

자기소개서 | 4페이지 | 15,000원 | 등록일 2025.04.16

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성북문화재단 시설관리 자기소개서

성북문화재단 시설관리 자기소개서1. 귀하의 회사선택 기준은 무엇이며, 그 기준에 성북문화재단이 적합한 이유를 기술하세요.저의 회사 선택 기준은 크게 세 가지로 요약할 수 있 ... 성을 가진 조직인가입니다. 이러한 기준에 비추어 보았을 때, 성북문화재단은 제가 희망하는 근무 환경과 이상적인 직장 조건을 충족하는 기관이라고 확신합니다. 성북문화재단은 지역 사회 ... 은 상황은 개인적으로나 조직적으로 많은 고충을 유발할 수 있었습니다. 이와 함께, 명확한 업무 기준 없이 반복되는 단순 작업만 요구되거나, 직무 범위가 일관되지 않은 경우에도 전문

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.12.03

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이순신의 바다 독후감

이 어떻게 되든 눈에 보이는 성과와 평가 기준에만 매달려 일하는 원균과 적의 수급만 챙기는 원균의 차이점은 무엇일까. 중앙정부가 원균을 높이 평가했듯이 회사에서 눈에 띄게 성과 ... 의 묘사가 흥미롭다. 나라와 대의에 충성하는 이순신, 적의 수급 챙기기에 집착하는 원균. 그리고 적의 수급만을 불가침의 기준으로 삼는 검은 눈의 중앙 조정. 원균의 방망이 같은 행동 ... 에 맞서 이순신을 밀어붙인 실제 이력을 보면서 지금의 현실과 회사 생활과 다를 바 없다는 생각이 들었다. 사실 회사를 위해서라면 가맹점에서 일하는 사람이 인정받기가 쉽지 않다. 가맹점

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| 리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.11.11

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경영학개론_테일러(Taylor)의 과학적관리론과 Mayo의 인간관계론을 비교대조하여 분석하시오.

았다. 우리가 회사 측으로부터 좋은 대학의 교수님들과 같은 연구자들로부터 선택되었다는 사실이 우리가 회사로부터 유능한 종업원이라고 인정받고 있다는 증거라고 생각되었다. 우리는 연구 ... 된 과학적 관리법은 미국 경영학의 출발이 테일러리즘을 알리면서 과업관리제도를 소개했다. 과업관리제도는 임률절하와 태업을 방지할 수 있는 기준을 마련하는 것으로 1일 공정 표준작업량을 바탕 ... 으로 합리적인 과업을 설정하고 노동자의 작업표준을 결정하는 것이다. 즉 테일러의 과학적 관리법은 모든 작업에 시간 및 동작연구를 통해 가장 좋은 작업 방법을 찾아내어 이를 기준

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.19

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대출성 상품 판매대리 중개업자 등록 자격인증 평가(대출 기타 대출성 상품)

, 채권, 어음 등을 말한다.금리의 파급경로에 대한 설명으로 옳은 것은?기준금리 인상은 대출금리를 상승시켜 부동산시장의 하락요인으로 작용한다.기준금리 인상은 유동성을 증가시켜 주식시장 ... 의 상승요인으로 작용한다.기준금리 인상은 은행의 차주에 대한 신용평가를 강화시켜 투자 및 소비의 증가요인으로 작용한다.기준금리 인상은 기대인플레이션 상승요인으로 작용한다.금리 ... 할 수 있도록 부여한 정보신용정보회사 등이 개인식별번호를 사용하지 않고 특정 개인을 고유하게 식별하거나 동일한 신용정보주체를 구분하기 위해 부여한 정보차량번호 하나만으로는 개인

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| 시험자료 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.10.02

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2025년 SK하이닉스 오퍼레이터 직무 96가지 면접 질문 + 답변

) 과정이나 결과 중 무엇이 중요한지 다시 한 번 강조했다. 30. 회사를 선택하는 기준이 뭔가요? ■ 유사질문 지원자의 직업관은 무엇인가요? ■ 답변요령 지원한 기업만의 핵심가치 ... 나 사업성격을 본인의 선택기준과 연결지어 이야기 하시면 됩니다. ■ 답변예시 1) 제가 회사를 선택하는 기준은 ‘사회적 영향력’과 ‘성장 가능성’ 입니다. 2) 사회적으로 긍정적인 ... 영향을 주어야 직장에서 보람을 느낄 수 있고, 성장 가능성이 높아야, 많은 것을 배우고 이것을 조직에 돌려줄 수 있기 때문입니다. ■ 답변예시 분석 1) 회사 선택 기준을 두

자기소개서 | 70페이지 | 10,000원 | 등록일 2025.08.20 | 수정일 2025.08.25

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한국데이터산업진흥원 체험형인턴 합격자소서

, 활동 결과에 대해 작성해 주시기 바랍니다. (최소 200자 ~ 최대 1500자 이내)2) 자기소개서1. [지원동기] 회사를 선택할 때 기준은 무엇이며, 한국데이터산업진흥원이 왜 그 ... 겠습니다.2) 자기소개서1. [지원동기] 회사를 선택할 때 기준은 무엇이며, 한국데이터산업진흥원이 왜 그 기준에 부합한지 설명해 주십시오. (최소 200자 ~ 최대 500자 이내)저는 회사 ... 에 필요한 사람이 되고 싶습니다. 그러기 위해서는 회사의 목표 달성과 성과 도출에 기여할 수 있는 사람이 되어야 합니다. 이와 같이 회사를 선택할 때 사회에 필요한 회사를 선택

자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.16

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사람들은 합리적으로 행동한다.는 경제학의 기본 전제를 설명하고 부합되는 예와 부합되지 않는 예를 세가지 이상씩 들어보시오.

균형, 그리고 의사결정 이론 등 다양한 경제 이론의 기초가 된다. 그러나 현실 세계에서 사람들은 반드시 이론적으로 합리적인 선택을 하지 않는 경우도 많다. 즉, 인간은 감정, 불완전 ... 하는 경향이 있다. 이러한 행동은 제한된 예산 하에서 최대한의 효용을 추구하려는 합리적 선택이다.효율적인 자원 배분두 번째 예는 기업이 자원을 효율적으로 배분하는 경우이다. 기업 ... 은 이익을 극대화하기 위해 생산 요소를 합리적으로 배분한다. 예를 들어, 한 회사가 여러 상품을 생산할 수 있을 때, 각 상품의 생산 비용과 예상 수익을 분석하여 가장 높은 수익

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.09

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