"현대경영자사회적책임"의 검색결과 입니다.

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"현대경영자사회적책임" 검색결과 6,641-6,660 / 21,081건

갈등과 협동 -갈등해결, 협상, 친사회적 행동-

, 회피 관리자 책임 의사소통 단절 , 상호신뢰의 부족 , 상대방 무시 갈등은 없애는 것만이 능사가 아니다라는 견해 자신의 취약점 발견 변화에의 적응능력 향상 불만 감소 / 효율적인 ... 갈등 과 협동 - 갈등해결 , 협상 , 친사회적 행동 -1. 갈등의 개념과 유형 I. 갈등의 개념과 유형 2 . 갈등의 원인과 진행과정 3 . 갈등의 폐해와 순기능 4 . 갈등 ... 에서의 갈등이라고 연구 현대적 개념의 갈등의변화 = 조직간 갈등이 생존과 번영에 더 심각한 영향 을 미친다고 보고 관심이 더 많아짐 = 조직과 조직의 갈등을 따로 분리 해서 연구

리포트 | 40페이지 | 1,500원 | 등록일 2018.12.03

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사회공헌활동과 경영성과

의 CSR보고서에도 기업시민이라는 표현을 많이 사용하고 있는 것을 들 수 있다.기업의 사회적책임은 소비자, 정부, 지역사회, 거래처, 종업원 등 기업을 둘러싸고 있는 다양한 이해관계자 ... 단체의 후원, 환경보호활동 등의 사회공헌활동에 노력을 기울이고 있다.사회공헌활동과 경영성과의 관련성기업의 사회적 책임에 대한 경영상의 이점은 선행연구들에 의해 다섯 가지로 정리 할 ... 에 참여하도록 할 수 있다. 즉, 사회적 책임활동이 잠재적 종업원에게 매력이 있는 기업이라고 생각하는데 직,간접적으로 영향을 미친다.셋째, 비용을 절감할 수 있다. 지속가능경영

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.16

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기업의 사회적인 책임에 대한 내용과 범위에 대하여 토론하여라.

. 결론Ⅳ. 참고자료기업의 사회적인 책임에 대한 내용과 범위에 대하여 토론하시오.Ⅰ. 서론사회복지학자 드리커는 기업이 지속가능한 경영을 영위하기 위해서는 기업활동과 동시에 지역사회 ... 자를 위한 창업지원 복지서비스가 진행중이다. 이와 같은 항목들이 크게 증가하면서 기업의 복지관련 비용 지출은 크게 증가하고 있으며, 기업의 사회적 책임과 관련된 비용의 지출이 크 ... 기업의 사회적인 책임에 대한 내용과 범위에 대하여 토론하여라.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 기업의 사회적 책임 개념2. 사례를 통해 본 기업의 사회적 책임 범위와 내용Ⅲ

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.10

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[기업경영][기업][경영][불확실성][경영자]기업경영의 의의, 기업경영의 환경, 기업경영의 사회적 책임, 기업경영의 불확실성, 기업경영의 경영자, 기업경영의 성장, 기업경영 사례

기업경영의 의의, 기업경영의 환경, 기업경영의 사회적 책임, 기업경영의 불확실성, 기업경영의 경영자, 기업경영의 성장, 기업경영의 사례 분석Ⅰ. 서론Ⅱ. 기업경영의 의의Ⅲ. 기업 ... 적 환경7) 직접적 기업환경으로서 이해자집단Ⅳ. 기업경영의 사회적 책임1. 사회적 책임의 정의2. 사회적 책임의 중요성Ⅴ. 기업경영의 불확실성1. 가치관의 변화2. 경제적 변화3. 기술 ... manager)2. 현대경영자의 직능1) 조정직능2) 관리직능3) 혁신직능Ⅶ. 기업경영의 성장Ⅷ. 기업경영의 사례Ⅸ. 결론참고문헌Ⅰ. 서론크로네스, 바이니히, 하우니, 힘멘, 베바스토

리포트 | 17페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.23

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회계 관련 사례 연구

, 계공단 등도 SOC 분야 공공기관 기능조정 대상에 포함됐다. 철도공사는 책임사업부제를 전면 도입한 후 자회사로 전환하는 게 핵심이다.물류, 차량정비·임대, 유지보수 등 3개 부문 ... 에 명확한 회계분리 등 책임사업부제를 도입하고 오는 2017년부터 단계적으로 자회사로 전환하는 방안이 추진된다.이를 위해 내년 하반기 중으로 분야별 중장기 인력관리 계획을 별도 수립 ... 하고 경영실적 등에 대한 종합평가를 실시하게 된다. 여객·물류와 관련해서는 경쟁체제를 강화하고 비용구조를 합리화하도록 했다.여객의 경우 신규 운영자 선정 등으로 경쟁요인을 강화

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2015.08.14

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[2018 교육행정및경영] 교육행정과정의 공통요소와 우리나라 학교교육에 실제 실행되고 있는 구체적인 예를 하나씩 제시하시오[출처본문표기]

달라질 수 있다. 그러나 현대 교육행정은 교육이라는 목표를 달성하기 위해서 인적ㆍ물적 조건을 정비하고 계획, 결정, 집행, 지도, 평가, 통제하는 사회적ㆍ공공적ㆍ협동적ㆍ조직적 봉사 ... [2018 2학기] 방통대 과제물교육행정및경영 4학년 공통과제여러 학자들이 제안한 행정과정을 참작하여 교육행정과정의 공통요소를 찾아보면 ① 의사결정(decision making ... 자크기: 112. 줄간격: 160%3. 작성 분량: A4 용지 6쪽 내외(표지 포함)참고문헌1. 인용한 문헌은 출처를 본문에 명시 하였습니다.2. 단순 참고한 문헌은 참고문헌

방송통신대 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2018.09.13

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간호관리학 리더십 이론의 비교와 분석 레포트 (교수님 칭찬과 만점받은 믿을수 있는 자료!)

는 간호사의 태도와 행동을 긍정적으로 이끌어갈 수 있어야 한다. 리더십에 대한 논의는 긴 역사를 가지고 있으며, 현대 사회에서 리더십은 전문 영역인 동시에 일반 대중의 관심이 높 ... 다는 주장이다. 초기의 리더십 이론은 리더십을 단지 지도하는 개념으로 보고 지도자에게 편중되어 있었으나, 사회변화 등 시대적인 조류에 따라 구성원과의 협력이란 차원에서 리더십이 조정 ... 시킬 수 있다. 경로-목표 이론은 경영자가 사용할 수 있는 4가지 상황별 리더십 스타일을 제시하고 있다.(1) 지시적(directive)리더십: 구체적 지침과 표준 그리고 작업스케줄

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2017.10.31 | 수정일 2018.11.09

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변혁적 리더십의 개념을 설명하고 변혁적 리더십의 요소들에 대한 설명과 실제 변혁적 리더십의 사례를 분석하고 요소별 분석을 통한 실천방안

개인적으로 리더를 따르게 동기화하는 것뿐만 아니라 더 큰 목적에서의 자기희생과 변화에 대한 욕구를 믿는 것을 동기화한다.사회와 시대의 급격한 변화에 따른 패러다임의 이동은 교육지도자 ... 각양각색의 이론들이 발굴되어져왔다. 이렇게 리더십에 관한 풍부한 논의와 이론적 발전이 이루어져 왔음에도 불구하고 여전히 현대 사회는 리더십에 관한 색다른 시각 등을 요청하고 있 ... 는데, 그 중 가장 큰 이유는 사회가 끊임없이 변화하고 있으며, 특히 현대 사회의 변화 속도와 폭이 빠르고 넓다는 점을 들 수 있다. 즉 사회 변화 추세에 걸맞게 또는 그 변화를 주도

리포트 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2016.08.05

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기업의 사회적 책임에 관한 실사례 분석

의 믿음이 높아진 것도 한몫 한다. 현대 시민들은 기업들에게 기업의 이해관계자나 투자자에 대한 의무 이상으로 사회에 대한 책임이 크다는 일반적인 믿음을 가지고 있다. 물론 투자자 ... 기업의 사회적 책임에 관한 실사례 분석제출일과목명담당교수학과명학번이름서론시대가 변함에 따라 경영의 방식도 변화되고 있다. 우리가 살고 있는 현시대는 지속 가능한 발전을 요구 ... 하는 ‘지속경영’ 방식을 추구한다. 이제 기업은 경제적인 역할 뿐만 아니라 사회적, 환경적 측면의 역할까지 맡아야 한다고 여겨지기 때문이다. 기업의 사회적 책임의 사전적 의미는 “사람

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.05.24 | 수정일 2015.07.13

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리더십 중간고사

이상 효과를 거두지 못해졌다. 그리고 글로벌경쟁이 심화되면서 관리자들은 혼돈의 경영환경을 경하게 된다. 리더를 모든 일에 대한 책임을 갖는 강력한 하나의 인물로 보지 않고 팀 구성원 ... 하기 위해 책임과 정직성을 가지고 변화를 추진하고 구성원들에게 영향력을 행사한다.▣ 현대 조직의 변화와 실체(과거와 현재 비교)p.19- 안정 변화 : 예전에는 조직의 안정을 유지 ... 제 1장 리더의 개념적 본질▣ 리더십 능력의 단계먼저, 스스로를 이끌어 간다.(자생력), 사람들을 이끌어간다.(통솔력), 조직과 사회를 이끌어 간다.(혁신력)▣ 리더십의 출발

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.01.10

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노사관계론 - 노사갈등 해소 방안 자신의 재직회사 또는 언론에서 접할 수 있는 노사갈등의 사례를 선정한 후, 해당 노사갈등의 해소(또는 해결) 방안을 제시하시오. 단, 자신이 가장 바람직하다고 생각하는 노사관계의 주요이론(교재 3장 참고)을 선택하여, 선택한 이론(예, 경제적 조합주의)의 논리를 바탕

)는 “노사관계란 산업사회에서 고용의 직접 당사자인 노동자 측(개별 노동자 또는 노동조합)과 사용자 측(자본가, 경영자 또는 그 단체), 그리고 이들 간의 제반 관계에 사회적 노동정책 ... 에서 대립되어도 상호의 이익 증진을 위해서는 양보가 가능한 것을 깨닫고 있다. 넷째, 경영자는 기업경영의 중심적 기능수행에 있어 단독적 책임을 지며 조합 측은 경영자의 활동을 감시 ... Relations, UnionManagement Relations 등 학자에 따라 다양하게 사용하고 있어 명확한 정의를 내리기 어렵다. Lester(1961)는 “노사관계란 근로자조직과 산업경영

방송통신대 | 3,000원 | 등록일 2017.03.30 | 수정일 2020.12.28

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지속가능경영의 이해 ( Corporate Sustainability Management)

적 · 사회적 · 환경적 책임을 포괄하는 책임경영 글로벌 국제경영 환경이 확대되면서 기업의 장수비결도 큰 변화를 겪고 있다. 현대 경영환경은 한 차원 높은 조건을 요구하고 있다. 바로 ... 책임 경영 기업이 자발적으로 사회 · 경제적 문제 및 이해관계자와의 상호작용을 기업 가치 및 활동에 통합하는 것 환경경영 기업의 환경영향을 최소화하고 체계적인 환경관리를 위해 환경에w} ... 지속가능경영의 이해 ( Corporate Sustainability Management)현대 기업을 둘러싼 이해관계자 (Stakeholders around the business

리포트 | 24페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.21 | 수정일 2017.09.25

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글로벌 사회공헌의 중요성과 선진기업의 사회공헌 사례 그리고 글로벌 사회공헌의 새로운 트렌드 및 시사점

문화를 정착시켜나가고 있다.특히 현대자동차그룹은 현재의 사회공헌 활동이 단발적인 기부 사업이나 사회환원 프로젝트 수준에 그치지 않도록 사회책임 경영을 기업의 경영이념·경영방침·경영 ... (Corporate Social Responsibility), 즉 기업의 사회적 책임 활동 혹은 사회공헌 활동은 현대사회에서 기업이 갖추어야 할 가장 중요한 마인드이자 기업의 사회적 가치를 측정 ... 책임위원회는 한국을 대표하는 글로벌기업으로서 국가 경제와 사회, 미래 세대에 대해 가지는 자발적 책임의식의 발현이다. 사회책임위원회는 사회적 책임경영의 세부 과제로 상생의 노사문화

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.07.29 | 수정일 2014.01.25

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현대건설(합격자소서)

의 윤리의식)*인재상-정직하고 근검한 현대인-적극 의지의 현대인-강인한 추진력의 현대인-창조적 예지의 현대인현대건설 (각 항목별 500자 이하)1. 성장과정“책임감 있고, 적극적인 ... 기술 관리자가 되겠습니다. 또 장기적으론 기술적인 관점이 아닌 건설 경영의 시각에서 현대건설의 가치와 문화를 전 세계에 알리고 현대건설이 글로벌 기업으로 새롭게 성장하는데 기여 ... *핵심가치-글로벌 미래 건설인(글로벌, 창조적 조합능력)-열정적 전문인(전문성을 겸비하고 불가능에 끊임없이 도전하는 자)-창의적인 혁신인(창의적 혁신)-믿음가는 협력인(최상

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.10.04 | 수정일 2016.04.15

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사회복지행정이론 레포트

위한 노력으로, 노동자가 반대하는 고용감축 및 임금인하를 하지 않고 노동생산성이나 기업능률을 향상시키면서 생산비용을 절감시키고자 하는 경영합리화 운동으로 대두된 이론이다.이 이론 ... 한 관료제론은 구조적인 측면에 초점을 맞춘 것이다. 관료제라는 의미는 대규모 조직으로서 합리적, 합법적 지배가 제도화된 현대 사회의 조직을 일컫는다. 베버의 관료이론은 과학적 관리 ... ’를 강조하였다.다섯째. 비경제적 보상을 중시하였다. 대인관계나 인간의 심리적 만족감 등 사회적, 비경제적 동기가 생산성을 결정한다고 보고, 관리자는 기술적 능력 뿐 아니라 사회

리포트 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.12.06

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사회복지행정이론 정리

사회복지행정이론 정리내용 : 고전모형에서 신고전이론, 현대이론, 동기이론의 핵심 내용 정리목 차Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 신고전이론의 핵심 내용2. 현대이론의 핵심 내용3. 동기이론 ... 라고도 한다. 따라서 본론에서는 사회복지행정이론 중 고전모형에서 신고전이론, 현대이론, 동기이론의 핵심 내용을 정리해 보겠다.Ⅱ. 본론1. 신고전이론의 핵심 내용고전이론은 지나친 생산 ... 들이 산출물의 결함을 제거하여 소비자 만족을 극대화하는 조직관리 방법을 효과적으로 사용하고 있다는데 착안하여 1980년대 초반 미국기업에도 적용하기 시작한 경영이론이며 기법이다.2

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2016.09.30

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[2017 2학기 교육행정및경영] 대표적인 교육행정학인 과학적 관리론, 인간관계론, 체제이론 등 세 가지 이론의 주요 내용과 특성, 각 이론의 교육행정에의 적용과 시사점

다.⑤ 노동자들은 경영자의 임의적인 의사결정에 대해 그들 스스로를 보호하기 위하여 비공식 조직을 이용한다.⑥ 비공식적 사회조직은 경영층과 상호작용한다.⑦ 통솔범위를 좁히는 것 ... 적 유인만이 유일한 동기유발 요인이 아니다. 실제로는 비경제적인 사회적 제재가 경제적 유인의 효과를 제한하고 감소시킨다.② 노동자들은 개인으로서가 아니라 비공식 집단의 일원 ... 은 교육행정의 민주화를 위한 과제로 교육의 사회적 책임규정, 민주적 지도성의 개념규정, 조직형태의 민주화, 모든 사람의 적극적 참여, 교사의 역할 규정 등 다섯 가지 영역을 들

방송통신대 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.09.10

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직업조사 보험언더라이터

을 결정하고 판매하며 신청 상품의 승인 여부를 결정하고 내용 설명서를 작성하기 위해 회사 및 정부와 협상하는 자를 말한다.‘라고 설명하고 있다.즉, 보험제도의 정상적인 운용과 보험계약자 ... 간의 공평성을 유지하기 위해 청약서 상의 고지의무 내용이나 진단결과 등을 토대로 보험계약자의 각종 위험요소를 종합적으로 판단한다. 각종 위험요소를 검토하여 보험계약을 최종 ... 을 조사하여 청약서상의 고지사항에 대하여 사실여부를 확인한다. 보험계약자, 피보험자 또는 가족을 직접 면담하여 위험정도를 확인하기도 한다. 병원 및 관련 기관의 자료를 검토하여 사실

리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2018.12.29

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2015년 하반기 현대자동차 인턴(플랜트 운영) 합격 자소서 및 면접 팁

을 한시도 피할 수 없습니다. 하지만 현대 자동차는 자회사의 이익만을 생각하지 않습니다. 인류의 행복과 지속가능한 사회실현을 위해 다양한 사회공헌 활동을 하고 있습니다. 기업 ... 기 위한 경영방침을 세워 실천하고 있습니다. 특히 4대 무브(약자를 이동편의 증진, 교통 안전문화 확산, 자원봉사, 생태환경)는 제가 현대자동차를 확신하는 결정적인 이유입니다.사회 공헌 ... 를 부여해야 합니다.작은 아르바이트 경험이었지만 산업의 지휘자가 되리라는 꿈을 갖게 해준 소중한 경험이었습니다.2. 본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차가 그

자기소개서 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.01.06

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[웅진코웨이 경영,마케팅사례연구] 코웨이 기업분석과 SWOT분석 및 코웨이 경영전략, 마케팅전략 사례분석과 향후시사점연구

고 실천하여 소통을 통해 서로의 전문성을 키웁니다.도전서로를 존중하며 함께 성장하는 도전 고객과 사회에 대한 책임을 갖는 도전 전문가로서 세상에 없는 새로움을 향해 도전합니다.2. 시장 ... 코웨이마케팅,경영전략 사례연구-CONTENTS-1. 코웨이 기업소개(1) 코웨이 (웅진코웨이) 기업개요(2) 기업문화2. 시장환경분석3. 코웨이 BCG 매트릭스 분석4. 코웨이 ... SWOT 분석(1) 강점 (Strength)(2) 약점 (Weakness)(3) 기회 (Opportunities)(4) 위협 (Threats)5. 코웨이 경영전략(1) 품질혁신전략

리포트 | 15페이지 | 3,800원 | 등록일 2016.01.28

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