"리더십개발과훈련"의 검색결과 입니다.

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"리더십개발과훈련" 검색결과 6,621-6,640 / 11,590건

품질을 벤치마킹한 기업의 성공사례

의 건식복사기 제품인 모델A를 내놓아 세계의 주목을 받기 시작했다. 1959년에는 914을 비롯한 첨단 복사기들을 계속 개발해 복사기 분야에서 독보적인 위치를 구축하게 된다. 1959년 ... 에는 첨단 복사기 개발에 발맞추어 1961년에 다시 제록스로 바꾸게 되었다. 1962년에 들어와 제록스사는 914 모델 개발에 힘입어 「포천」사가 선정하는 500대 기업에 속하 ... 제록스사와 고객의 거리는 점점 멀어졌다.제록스사가 미터가격제에 기반을 둔 고속도 대량 복사기 개발의 거창한 프로젝트에만 관심을 보이는 동안 일본 경쟁업체들은 낮은 제조원가를 바탕

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.09.23

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대상그룹 식품영업 자기소개서

이 만나 최고의 성과를 달성하는 '영업과 영업관리'의 직무에 관심을 두게 되었습니다. 또한, 7년의 군 생활 동안 영업 및 영업관리자의 기본인 책임감/리더십/기획력을 닦았으며, 이제 ... 전문역량을 키워나가겠습니다.‘최초, 최고, 최대’의 이름 아래 지속적인 경영혁신운동과 미래 지향적 제품 개발은 5천만 고객의 풍요롭고 건강한 식생활 문화를 선도하고 있 ... 십자인대 부분 파열을 진단받았습니다. 통증은 지속했지만, '함께 한다'는 믿음과 도전 정신으로 백두대간 천 리를 함께 걸었고, 훈련 최우수 중대로 선정되었습니다. 불가능해 보이

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.20

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[교사][교사 자질][역할][전문성][리더십][직무만족][바람직한 교사 자질]교사의 특징, 교사의 자질, 교사의 역할, 교사의 전문성, 교사의 교육적 의무, 교사의 리더십, 교사의 직무만족, 바람직한 교사의 자질 분석

교사의 특징, 교사의 자질, 교사의 역할, 교사의 전문성, 교사의 교육적 의무, 교사의 리더십, 교사의 직무만족, 바람직한 교사의 자질 분석 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 교사의 특징 Ⅲ ... . 모델로서의 교사 4. 수업전문가로서의 교사 5. 동기유발자로서의 교사 Ⅶ. 교사의 리더십 1. 나만의 전공에 관한 최고의 실력을 갖추자 2. 나만의 수업장악 능력(교수-평가 ... 방법)을 개발하자 3. 나만의 평가와 분석방법을 익히자 4. 나만의 학습지도안과 부교재를 갖자 5. 나만의 생활지도 능력을 키우자 6. 나만의 학급경영 방법을 세우자 7. 나

리포트 | 15페이지 | 6,500원 | 등록일 2011.05.14

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특성이론

을 찾아보지 않고 있다.상황을 고려하지 않고 있다.연구자의 주관적 입장이 많이 반영되었다.리더십 훈련이나 개발을 위해 유용하지 못하다.특성 연구의 실제적 적용특성연구의 실제적 적용리더 ... 특성과 기술의 연구를 통한 사실선 발승 진특성연구의 실제적 적용 한 조직에서 고용인의 관리기술에 대한 정보는 훈련의 필요성 및 관리자 개발 활동을 계획하는 데 유용. 관리적 특성 ... 설명이 부족 특정상황, 특정지위에 있는 리더의 필요한 특성개발에 대한 무관심 어떠한 상황에서의 리더십에 연관된 특성이 다른 상황에서의 리더십을 예언 하지 못함 리더의 특성을 가지

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.11.26

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경영전략(사업전략, 기업전략) 종류, 지침, 경영전략(사업전략, 기업전략) 선택, 위험, 경영전략(사업전략, 기업전략) 하청형 개발, 사례, 경영전략(사업전략, 기업전략) 방향

경영전략(사업전략, 기업전략)의 종류, 지침, 경영전략(사업전략, 기업전략)의 선택, 위험, 경영전략(사업전략, 기업전략)의 하청형 개발, 사례, 향후 경영전략(사업전략, 기업 ... . 유연화 전략5. 전략적 대기6. 절대 우위 전략7. 상대 우위 전략Ⅵ. 경영전략(사업전략, 기업전략)의 하청형 개발Ⅶ. 경영전략(사업전략, 기업전략)의 사례Ⅷ. 향후 경영전략(사업 ... 은 투자수익률과 성과를 실현할 수 있도록 원가우위전략, 제품차별화전략, 혹은 초점전략 중 어느 하나의 전략을 추구하게 된다. 이러한 접근방법 중에서 어느 하나의 전체적인 전략을 개발

리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.08.06

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[인사관리] 개발관리

란?개발관리의 개념교육훈련 프로세스· 교육훈련 + 경력개발 + 조직개발 · 조직의 핵심역량을 배양하고 강화하는 역할 · 조직의 전략을 효과적으로 실행하는데 뒷받침이 됨needs 분석 ... - program design - program 실행 - 평가 - total H.R 시스템교육훈련의 내용과 방법대상의 의한 분류 장소에 의한 분류 기법에 의한 분류02,경력개발 ... 의 개념- 조직의 욕구와 개인의 욕구가 합치될 수 있는 각 개인의 경력을 개발하는 활동 * 교육훈련과 경력개발의 차이 (적용기간의 차이) - 경력개발 - 장기적인 경력의 성공과 조직

리포트 | 53페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.06.11

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리더십이론

의 효율성이 상황에 따라 달라진다.②리더십을 교육과 훈련으로 개발할 수 있게 되어 리더십 훈련 프로그램이 등장했다.③한계점은 유효성에 대한 검증 없이 실무에서 통용이 되었다.제 2 절 ... 하여 결과에 대한 회의 감을 가중시켰다.Fiedler는 자신의 상황모델에 기초하여 'LEADER MATCH'라는 관리자 훈련 프로그램을 만들었다. 상황이론에서 리더십효과를 높이기 위 ... 하는 데 있어 기존의 합리적 틀을 뛰어넘어 창의적 관점을 개발하도록 격려한다.4. 거래적 리더십의 요인①성과와 연계된 보상 : 리더는 추종자들에게 무엇을 해야 그들이 원하는 보상

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.05.04

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쿤츠(H. Koontz)와 오도넬(C. O’ Donnell)의 관리 기능의 다섯가지 과정적 구조에 대해 설명하시오

를 감독하면 조직 구조가 수평적(연구개발) 형태를 형성, 관리자가 제한된 부하의 수를 감독하면 수직적(반복적 생산작업조직) 형태 형성. 통제의 범위와 조직계층의 수는 반비례 관계. ... ) 충원의 필요성- 전략적 의사결정은 최고경영층에서 이루어지기 때문- 미래의 경영자 육성은 매우 중요- 기업환경 변화에 대처할 경영자 개발 필요성(2) 충원의 원칙- 직무 명확화의 원칙 ... - 경영자 평가의 원칙- 승진 공개경쟁의 원칙- 경영자 개발의 원칙4) 지휘(directing)관리자와 피 관리자 사이의 직접적인 상호 인간관계와 관련된 것이다. 어떤 조직의 모든

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.04.20

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간호전문직

규정높음낮음공동체의식장기적단기적헌신도높음낮음자율성중요중요X훈련과정의 하위문화상징에 관함사물에 관함훈련내용세분화O세분화X훈련방식장기단기훈련기간높음낮음사회적 가치와의 훈련OX이론, 지적 ... 한 고객 또는 대상자 4)전문단체의 조직과 활동 5)윤리강령의 설정과 내면화 6)직무보상체계 7)자격규제 및 독점 8)자율성과 책임 9)기타3. 전문직이 되기 위한 노력 - 이론개발 ... 발전 4)자율성 5)훈련/교육기간 - 기간 ∝ 전문직6) 전문단체의 조직 및 활동-대한간호협회 ①목적: 국민보건 향상과 간호사업 발전에 두고 있음 ②활동내용: -기구조직의 활성화

리포트 | 21페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.31

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종업원 관여(조직개발론)

(Shadow Structures)3) 사례- 작업의 질향상을 위한 여러가지 방식을 모색함- 신제품이나 조직문제에 대한 해결책을 제시- 새로운 제품을 개발하기 위한 특별 프로젝트를 수행함4 ... 의 비전개발- 병렬구조의 형성과 실행지도- 병렬구조와 공식조직간의 연결 메커니즘 확립- 문제해결집단의 구성과 활동 창조- 최고경영층의 지지 확인3) 조직구성원과의 커뮤니케이션 ... - 조직구성원들의 참여수준 정도에 의해 결정되는 내용- 목적/절차/참여 등의 보상방안에 대해 구성원의 참여 촉진시킴- 병렬구조의 비전과 목적을 개발하는데 근로자를 참여시킴- 구성원

리포트 | 13페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.16

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[간호지도자론]아지리스의 미성숙,성숙이론 근거의 구성원 성숙도 사정과 바람직한 지도자 유형

training movement)에 의해 유추된다.사실 조직개발은 응용된 민감도 훈련 (applied sensitivity training)으로 즉흥적으로 불린다. 이는 지극히 ... 단순한 것이지만 조직개발과 민감도훈련은 집단과정 (group process)과 개인의 감정이 조직과 조직의 구성원들의 건강에 지극히 중요하다는 생각을 각각 공유하고 있다. 민감 ... 도훈련 (혹은 종종 불리우듯이 T-집단 (T-groups)) 은 아직도 많은 공식적 조직개발 노력의 통합적 부분을 구성하고 있으며, T집단의 경험으로부터 얻은 개인적 학습이 전반적인

리포트 | 11페이지 | 3,000원 | 등록일 2009.09.23

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여성 리더십

을 터득할 수 있는 기회로 작용하여 개인의 리더십 개발에 도움을 줄 수 있는 것으로 밝혀졌다.직장 외 다양한 역할들을 수행하는 여성 관리자들의 경우에 그렇지 않은 여성에 비해 상대 ... 는 조직 내 인적자원의 개발 및 활용에 대한 인식이 더욱 커지게 되었다. 이에 따라 지금까지 활용되지 않았던 창의적이고 유능한 여성 인적자원에 대한 관심이 급증하고 있는 상황이 ... 다. 이러한 경영환경의 변화는 새로운 경영 패러다임을 필요로 하게 되었고, 그 핵심은 조직의 유연성과 혁신성에 있다. 또한 혁신적 경영 패러다임들은 리더십에도 영향을 미쳐 리더십의 새로운

리포트 | 10페이지 | 2,000원 | 등록일 2009.12.03

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리더십이론분석과 리더십 사례분석

) 설문지 제작 과정(2) 설문문항..2-5. 통계 분석(1) 설문조사 대상(2) 통계분석 결과Ⅲ. 결론1. 결론2. 연구의 한계점3. 행후 리더십 개발의 제안점Ⅳ.부록1. 설문지 ... , 있도록 도와준다.8. 직원과 매니져의 교육, 훈련을 매우 중시, 다양한 교육 훈련 프로그램 개발, 실시관리자들의 지적 욕구 충족과 경력개발을 위해 로레알은 Corporate ... 개 정도의 관리적 역량을 개발했다.2002년 현재 미국과 프랑스를 비롯한 많은 나라들에서 이 시스템의 범위를 전사적으로 확장해 나가고 있다.이러한 교육이나 훈련들은 점점 많은 직원

리포트 | 58페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.11.05

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[여성인력[여성인력 정보사회]여성인력의 역사, 여성인력의 저해요인, 여성인력의 채용확대, 여성인력의 정책지원, 여성인력의 정보사회, 여성인력 활용 사례, 향후 여성인력 제고 방향

개발, 활용하느냐에 따회사 경쟁력이 좌우되는 국면으로 전환.-여성이 관리직으로 승진하게 되면서 리더쉽이 중요이슈로 등장앞으로 “대졸여성의 주류화”와 “대졸여성의 고직급화”는 더욱 가 ... 화의 구체적 방법과 전략에 대해서 그 동안 다양한 방법론과 도구가 개발되어 왔다. 분석기술과 도구, 교육기술 및 도구, 자문 및 참여 등의 방법론이 제시되기도 하고(보건복지부 ... , 1999), 정책기구의 설치, 성 분리 통계 및 데이터베이스 구축, 정책과 프로그램의 젠더 분석, 젠더 예산, 젠더 훈련 등은 그 예이다(김양희, 2001).우리 나라의 성 주류

리포트 | 12페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.09.05

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간호관리학 사전 학습내용

화의 원리와 장 단점6) 환자분류체계 유형7) 간호전달 체계8) 인적자원 개발 종류9) 리더십의 유형10)동기부여 이론11)질 관리 개념12)각 수준 관리자의 역할13)환경관리 구성 ... 지식, 기술 및 태도를 향상시키기 위하여 제공하는 모든 훈련과 교육을 포함한다. 그러므로 인력개발은 임상의 발전, 인격적 향상 및 직업적 발전을 위하여 직원을 개별적으로 도와주 ... 되었다. 현재 병원내외 각 분야마다 특수성을 고려한 환자분류도구가 개발되어 있다. 개발된 분야는 내?외과 (중환자 포함), 산과, 소아과, 정신과, 장기질환 환자 등이다.7) 간호전달 체계

리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.29

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조직진단

, 사회심리학 , 조직개발 , 변화관리 등에 지대한 공헌을 했다 유명한 많은 도구들이 그렇듯이 이 도구도 매우 간단하여 사용하기 쉬우면서도 강력하다는 장점 을 가지고 있다 . 시각 ... 되고 있다 . 45 능력과 업적에 따른 처우 구성원들이 본인의 업적과 능력에 따라 적정하게 대우받고 다고 생각한다 . 48 교육훈련프로그램 활성화 인재육성 ( 전문가 ) 을 위해 선진 ... 다 . 40 관리자의 민주적 리더십 상사와의 업무관계는 일방적 지식보다는 협의에 의해 진행되고 있다 . 57 내부정보 활용의 용이성 업무상 필요한 내부정보 및 필요한 지식과 기술

리포트 | 36페이지 | 2,500원 | 등록일 2014.07.23

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[메트라이프생명보험 자기소개서 합격예문 + 면접족보 - 메트라이프생명 자소서]

a. 메트라이프생명보험 자기소개서 우수예문 1. 성장과정 2. 학교생활 및 특기사항 3. 직업관/가치관 4. 자기개발 5. 지원동기 및 입사 후 포부 b. 메트라이프생명보험 면접 ... 은 자신감 있는 실력과 친절한 태도로 고객에게 자사의 이미지를 대표할 수 있어야 합니다. 어린시절 위기를 긍정의 변화로 바꾸었던 실천하는 계획성과 섬기는 리더십은 언제나 ‘고객만족 ... , 그리고 NGO 단체의 직업 훈련소 방문을 통해 나눔을 실천하는 즐거움을 배울 수 있었습니다. 작은 관심이 그들에게는 큰 힘이 될 수 있다는 것을 눈으로 직접 확인하면서 실천의 의미

자기소개서 | 4페이지 | 5,000원 | 등록일 2015.03.20 | 수정일 2017.02.06

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미국을 움직이는 작은 공동체-세이비어 교회

아 주는 것이 사랑의 공동체가 지닌 힘일 것이다.섬김의 리더십학교는 1989년에 설립된 세이비어교회의 훈련기관인데, 비전은 예수 그리스도를 개인과 지역사회를 변화시킬 수 있는 모델 ... 로 삼고 이 시대가 필요로 하는 섬기는 리더들을 훈련시켜 세우는 사역을 목적으로 하고 있다. 다양한 종류의 섬김의 리더십에 대해 소개하는 과정이며, 섬기는 리더의 자세와 개인의 사역 ... 에 섬김의 리더십을 적용하는 과정이다. 학교는 여섯 분야의 과정으로 구성되어 있으며, 기도, 성서, 공동체소명, 빈부로부터의 자유, 신령한 능력 등이다.제자는 훈련을 통하여 만들

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.09.24

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사회복지행정의 분야에서 의사결정에 대하여 토론하시오.

은 것들이 있다.가장 먼저 협의의 개념으로는 첫째, 조직 내의 자원관리 활동, 둘째, 서비스와 프로그램관리 활동, 셋째, 조직의 개발이나 변화를 추구하고자 하는 활동 등으로 정의 ... 행정활동으로는 직적접인 서비스 지원활동과 조직 내의 자원관리활동 서비스 분야, 프로그램관리, 기관관리, 조직개발 및 변화관리, 조직 내의 옹호활동 등이 포함된다. 그리고 광의 ... 의 정의에 대한 행정활동에는 전달체계와 네트워킹, 정책과의 상호작용 및 전환과정, 기관 간의 연계성, 지역사회조직화 및 개발영역, 조직 외의 옹호 및 사회행동, 전달체계활동 등이 포함

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.01.05

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성공하는 사람들의 7가지 습관

과 표준으로 삼는 것이다.⑴ ‘모든 것은 두 번 창조된다’는 원칙에 기초해라- 첫 번째 창조는 마음속에서 하는 것을 말하며 두 번째 창조는 행동으로 옮기는 것을 말함.⑵ 개인적 리더십 ... 의 원칙에 그 바탕을 두어라- 리더십은 ‘내가 성취하려고 하는 일은 도대체 무엇인가’를 다룬다.⑶ 새로운 각본을 써라- 새 각본은 삶을 사는 데 좀더 효과적이고 우리가 가장 가치 있 ... 순위를 정함으로써 효과적인 관리를 할 수 있다.* 관리: 가장 소중한 것을 실제로 수행해 나갈 수 있는 자기훈련 혹은 버릇들이기.⑵ “못한다”라고 말할 수 있는 용기를 가져라

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.01

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