"IBM교육훈련"의 검색결과 입니다.

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"IBM교육훈련" 검색결과 641-660 / 1,076건

비노조기업의 고용관계

는 추세 (%)1987년 ~ 1989년 LG전자 파업으로 삼성이 시장점유율을 확대할 수 있는 계기 마련3삼성을 통해 본 무노조 경영근로자의 복지와 교육훈련 대비합법적인 보호와 기본 ... 조직 노동자 참여제도, 팀제, 작업조직의 제설계 신중한 채용, 교육훈련, 기업문화의 강조노조는 참여와 협력을 취해야 한다는 인식의 확산 사측이 서로 Win-Win 게임 추구 필요 ... ,000여대의 차량 운용 1989년 1월에 화물 운송 전용 항공사인 플라잉 타이거즈를 인수하면서 항공 운송 서비스가 가능하게 됨 경쟁사는 DHL, UPS 그리고 USPS 등 IBM

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| 리포트 | 27페이지 | 4,000원 | 등록일 2009.04.25

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[MS][마이크로소프트][OS][윈도우즈]MS(마이크로소프트) 조직전략 유형, MS(마이크로소프트)의 변화에 대응하는 벤처정신 수평적 조직체계, MS(마이크로소프트) 지식경영, MS(마이크로소프트) 끼워팔기(MS)

. 기업의 측면에서의 공정한 경쟁Ⅵ. 결론Ⅰ. 서론1980년 8088이라는 인텔의 16비트 마이크로프로세서를 사용해서 PC를 만든 IBM은 빌 게이츠의 마이크로소프트에 이 PC를 위한 ... 새로운 OS 프로그램을 만들어줄 것을 요구했고, 빌 게이츠는 다른 사람이 작성한 CP/M이라는 8비트 OS를 사서 이를 IBM PC에 맞게 고친 다음 MS-DOS라는 이름 ... 으로 IBM에 공급했다. 이떠만 해도 마이크로소프트는 손으로 장부를 기록할 정도로 작은 회사였다. 그러나 IBM의 PC는 그 호환성에 힘입어 대중적인 성공을 거두었으며, 덩달아 마이크로

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| 리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2007.03.28

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[인적자원관리]교육훈련관리 레포트

교육훈련관리목 차□ 서 론1. 교육훈련관리 선정동기2. 향후 전개방향□ 본 론1. 대기업의 교육훈련관리 사례2. 중소기업의 교육훈련관리 문제점3. 대기업 사례를 중소기업 적용4 ... 훈련관리이다.기업은 교육훈련을 통하여 조직수준에서는 새로운 지식과 기술 축적이 이루어지고 이에 따라 정체감을 해소하는 효과를 발휘하기도 하고 개인 수준에서는 종업원들의 커뮤니케이 ... 다. 이러한 이유로 교육훈련관리의 중요성을 인식하여 선정하였다.2. 향후 방향앞서 선정동기에서 교육훈련관리의 중요성을 충분히 설명했으므로, 구체적으로 실제 성 공적인 교육훈련관리 사례

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| 리포트 | 12페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.25

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효과적 관리자와 성공적 관리자의 비교와 시사점 (조직행위론)

자는 당장 눈앞의 작은 이익을 위해 인재라는 큰 자산을 놓치는 소탐대실의 모습을 보이기 십상이다. 사람에 대한 투자는 반드시 많은 자원을 요구하는 것만이 아니다. 예컨대, 교육훈련 ... 는 부하 직원들의 실력이 늘지 않는다. GE의 잭 웰치, 인텔의 앤디 그로브, 펩시의 로저 엔리코 등 일류 경영자들은 자신의 업무 시간의 상당 부분을 사원 교육 등 인재 육성 활동에 쏟 ... 을 중심으로 2만 명의 인원을 감원하였다.미국도 마찬가지이다. IBM社, GE社, AT&T社 등 초우량 기업들은 기업 이미지의 저하를 감수하면서까지 사원을 대량 해고하였으며, 필요

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| 리포트 | 13페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.04.07

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[경영]기업문화에 대하여

이 제품개발, 프랜차이즈의 평가, 납품관계, 교육훈련 등 경영전반에 침투되고 실천되었으며 오늘날에도 그 맥을 이어오고 있다.맥도날드는 품질(quality)을 위한 기술향상과 신제품개발 ... 과 천혜의 기후에 익숙해진 엔지니어들을 뉴욕으로 떠나도록 설득할 수 없었던 IBM은 그 거대한 조직을 옮기기로 결정하였다.그리하여 1952년에 천부적인 재능을 타고난 발명자 ... 레이놀드 존슨(Reynold Johnson)이 산호세에 새로 생긴 실험실을 이끌도록 파견되었다. 그는 수십 년간 손으로 점수를 매기던 교육자들의 지루함을 해결해 준 시험 채점 기계

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| 리포트 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.05.08 | 수정일 2024.01.18

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젝웰치 스티브잡스 경영전략 비교

없는 사람보다, 능력있는 사람 위주로 더욱 잘하 게 훈련 교육 시킨다.2)아이디어 제공자보다 그 것을 더 발전시킨 사람을 우 대하므로써 성과를 중요시 한다.* 스티브잡스 방식1 ... 에는 IBM에 대항하여 매킨토시를 선보이고 성공을 거두었지만 회사 내부 사정으로 1985년경영 일선에서 물러났다.애플을 떠난 뒤 넥스트(NeXT)社를 세워 세계최초의 객체지향 운영 ... 하고 신뢰를 근저로 자율과 협조를 유 도하고 합심하여 진력해서 목표를 달성한다.5. 적극적 인력개발1)각 업무의 Job description 과 SOP를 명확히 하고 주기 적 교육

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| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.01.10

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[경영]모토롤라(모토로라)의 교육훈련 사례

하기 위하여 인적자원의 역량, 특히 창의력 개발에 주력하게 된다.교육훈련은 선진 기업의 전략을 이해하는 키워드이며, 모토롤라, 인텔, GE, IBM, FedEx 등의 선진 기업 ... 모토롤라의 교육훈련 사례1. 들어가며디지털 패러다임과 경제 위기의 변화 환경 속에서 기업이 신속하게 변화에 대응하기 위해서는 인적자원 개개인의 역할이 강조된다. 직무를 통하 ... 에서 교육훈련은 품질혁신 전략의 성공적 수행에 필수불가결한 요소다. 특히 조직의 학습능력에 대해 모토롤라 이상으로 관심과 노력을 기울이는 기업은 거의 없으며, 향후 투자비중이 더욱 확대

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.11.20

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성장기에서의 마케팅 전략

유통업체 서비스 요원에 대한 교육훈련프로그램의 강화 자원이 제한된 시장도전자의 경우에는 위에서 제시된 마케팅 조치들의 일부만 을 선택해서소수의 세분시장을 표적으로 간헐적으로 실시 ... 적인 투자와 마케팅 비용의 확대를 통해 적극적으로 매출 및 점유율 증대를 추구실현되기 위한 조건IBM컴퓨터APPLE컴퓨터(2) 성장기에서의 점유율 확대가 성숙기에도 그대로 유지됨 ... 제공역량의 확대, 자사직영 서비스 담당자의 확대,중간상 소속의 서비스 담당자에 대한 훈련 프로그램의 도입, 부품재고의 확대, 고객 서비스 핫라인의 도입ll. 반복구매의 조장과 반복

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| 리포트 | 34페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.09.17

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세계와 문화조직(제9장 문화간 만남 )

성원의 문화간 만남의 효과성이며외국 전문가는 자신의 기술과 지식을 현지 맥락에 적용하고자 할 때 효과적이 된다.⇒문화간 이해, 의사소통, 훈련 기술을 필요로 한다.-공여국과 수혜국 ... 일 때 가장의 자존심에 상처.ⓒ아들: 현지학생만큼 보살핌을 받지 못한다. 훌륭한 교육혜택을 받아 전문직종에 취직하거나학교를 중도퇴학하고 부모의 권위로부터 도망 침ⓓ딸: 남녀 간 ... 의 평등을 알게 된다, 수학여행도 가지 못하고 데이트도 금지되며, 모국 출신사람과 서둘러 결혼 시킨다-이주민들과 거래를 갖는 현지인들을 위한 간단한 훈련 프로그램이 필요.⑤국제협상에서

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| 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.13

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CJ 계열사분석 (CJ 인프라, 건설)

확산을 위한 ISP사업’ 수주12 노동부 훈련기관/과정평가 ‘IT교육부문 최우수 A등급’ 2년 연속 선정(정보기술교육센터)2005. 01 김일환 대표이사 취임(제5대)2008. 01 ... 종합관리(SM) 실시06 정보기술교육센터 개관09 시스템통합(SI)사업자 신고, 정보네트웍센터 개관12 VAN서비스 개시1996. 07 소프트웨어 사업자 신고, 정보기술연구소 ... , 서강대학교 산학 협력 교육과정 개설(멀티미디어 창작과정)06 정보기술교육센터 정보처리학원 등록10 '97물류대상 정보화 부문 대통령표창 수상1998. 08 한국 SSA社, ERP

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| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.08.27

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식스시그마,품질보증

경영의 추진2) 사내 표준화와 품질 경영의 도입, 확산 활동3) 표준화 및 품질 경영에 관한 교육 훈련4) 품질관리 담당자 및 기술계 인력 확보5) 불만처리 절차 및 책임 규정6 ... 하였다.GE사 외에도 IBM사도 식스시그마를 도입하였지만 사전분석 및 준비없이 식스시그마를 도입(형식적인 면에 집착, 산업특성의 고려가 미미한 상태에서 Motorola의 프로그램 직접

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| 리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.11.13

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[영상장비]가상현실 장비의 사용처 및 기술현황과 우리나라의 현황

)와 고화질의 3D VR 화면 등으로 구성됐다.89년 설립된 유니텍은 CBT형 시뮬레이터 전문업체로 군사 및 산업 교육훈련용 시뮬레이터, ARTS(Acoustic Recognition ... 하였다. 1988년에 Chris Gentile의 닌테도 오락게임기에 쓰일 Power Glove 개발되었고, 1988년 말 IBM은 Veridical Environment ... 보거나 냄새를 맡고 실물과 똑같이 비교해 볼 수 있다면, 언젠가는 전통적인일반 상거래와 전자상거래의 구분이 없게 되어버릴 지도 모른다.교육과 통신 분야에서도 가상현실은 매우 중요

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| 리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.05.20

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현대자동차

접 기술진 교육훈련 등을 지원해 주었다.③지리적 이점㉠ 퀘백주의 공업단지에서는 현대자동차 이외에도 GE, IBM 등 미국 대기업들의 캐나다 유수의 반도체 업체(MITEL)가 있 ... 하고 저렴한 노동력을 보유하고 있는 앨라바마주는 현대에게 노조 없는 공장과 근로자 직업교육 지원을 약속하였다. 뿐만 아니라 북부의 산업화된 주들보다 유틸리티 코스트부터 공장 건설

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.12.11

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이명박이 삼성에 입사했다면을 읽고 - 조직문화의 패러다임

자신의 열정을 발휘하게 된다. 반대로 목표도 없고 의미도 없는 일의 반복은 구성원의 열정을 죽일 수밖에 없다.열정을 깨우는 다른 방법 중 하나는 교육 훈련을 통해 지식을 쌓아 가 ... 의 원동력이다. 빠르게 변화하는 하이테크 분야에 진출한 IBM 역시, 쉴 새 없이 첨단에 도전하면서 신제품과 새로운 시장을 개척해 나가고 있다. 최근 IBM은 컴퓨터 하드웨어를 대표하있다.

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| 리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.04.13

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[경영학]인적자원관리 다면평가제도

에 익숙하지 않다면 그들이 평가를 용이하게 할 수 있도록 평가도구를 개발하여야 하며, 평가자를 교육훈련하는 과정도 마련 해야한다.나. 피평가자에 대한 과도한 압력평가자가 다양 ... 기 위해서 무엇이 행해져야 하는가??관리자가 IBM 가치를 일상에서 구현하는 것을 어떻게 도울 수 있을 것인가??관리자가 포용과 다양성을 지원하도록 어떻게 도울 것인가??당신 ... 이 IBM에 대해 더 헌신하도록 하고, 직무만족도를 높이고, 당신을 격려하기 위해 관리자는 무엇을 해야 하는가?※모든 서술형 의견은 당신이 작성한 즉시 관리자에게 전달됩니다.(6) 평가

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| 리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2006.08.20

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정신건강 정상과 비정상

결론에 도달하였다. 이를 위해서 국가는 정신위생법을 제정하여 실천에 소요되는 예산과 기구를 확보하는 동시에 이에 필요한 인원의 교육과 훈련을 위해서 노력하고 있다. 유럽 각국 ... 의 치료뿐만 아니라 국민정신건강의 향상을 도모하기 위해 생물학적·의학적·교육적·사회적 면에서 협력하여 보다 더 좋은 인간관계를 이룩하고자 하는 분야. 정신보건이라고도 하며, 흔히 쓰이 ... 으로 발전되어 갔다. 나라에 따라서 활동양상은 다르기는 하지만, 요약하자면 환자의 조기발견과 입원치료, 퇴원 후의 후속치료, 환자의 처우개선, 가족에 대한 사회지원, 직업교육문제

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| 리포트 | 14페이지 | 4,000원 | 등록일 2008.01.15

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항공사의 아웃소싱 현황/국내항공사 서비스 향상방안

), 조종사 훈련 등에서 점차 그 범위를 확대하고 있다. 최근에는 그 범위가 세분화되어 기내식의 경우는 물론 수화물 관련업무, 비행 승무원과 객실 승무원 등 다양한 형태의 아웃소싱 ... 부문은 국내에 자사 이상의 업체가 없다고 인식하고 있으며, 조종사 양성교육은 국내보다 국외에서의 교육이 비용면에서 유리하다고 생각하고 있다. 지상조업은 이미 한국공항 및 한국항공 등 ... 지상직 채용에 관해서는 아웃소싱이 이루어 지고 있는 추세이다.그러나 대한항공은 정보기술부문에 대해서 보다 전문화된 업체의 아웃소싱이 필요하다고 인식하여 1998년 한국 IBM

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 12페이지 | 2,500원 | 등록일 2009.12.13

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[경영경제]글로벌 시대 인적자원 개발의 필요성과 사례

측면을 불문하고 사업의 다국적화, 글로벌화는 급속하게 진행되고 있다. 이러한 상황에서 우리나라 기업의 가장 중요한 경영과제의 하나로서, 또한 능력개발 및 교육훈련상의 과제로서 국제 ... 에 의하면, 기업이 시설투자를 10% 증액할 경우 생산성이 3.6% 향상된 반면, 교육훈련 투자를 10% 증액할 경우 생산성이 8.4% 증가한다는 사실을 제시함으로써 인적자원 투자 ... 개국 74개도시에 이르는 네트워크를 구축한 상태이다.싱가포르 항공사는 교육훈련에 종업원 일인당 연평균 5,600달러를 지출하는데, 이것은 임금의 12%에 해당하는 금액이다. 이와 같

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| 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.06.02 | 수정일 2018.07.01

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[on demade]e-business on demande

의 수행 역량의 향상을 위한 교육 및 훈련에 따르는 투자와 시간 - 현재 아웃소싱의 문제점과 비효율성 해결 → 인력과 장비를 인수하여 투입 효율화에 의한 경비절감에 의존하는 기존 ... 기업화를 위한 IBM 지원분야 II. 정보시스템의 아웃소싱 1. 아웃소싱의 발전방향 2. 아웃소싱 서비스 제공을 위한 능력 3. 정보시스템 아웃소싱의 분류 4. 정보시스템 아웃소싱 ... -Business on demandI. on demand 기업경영과 전산기술의 통합을 위해 IBM이 제시하는 청사진 E-비즈니스 온 디맨드Business Intelligence1. 온

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| 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.06.03

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6시그마의 허와 실

하여 단계적인 교육훈련을 하도록 요구하고 있으며, 부서간의 장벽을 허무는 프로젝트팀의 운영을 BB(Black Belt)를 중심으로 장려하고 있어, 인력 활용을 극대화시키는 기업문화 ... Boveri, Allied Signal, GE, IBM, Sony 등의 초우량 기업들이 도입하여 성공을 거둠으로써 세계에 널리 알려지게 되었다.? 우리나라에는 4년전에 삼성 SDI

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| 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.13

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