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"윤리관리" 검색결과 641-660 / 60,394건

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    [마케팅관리] 마케팅 윤리의 필요성과 윤리에 관한 틀
    framework for analyzing marketing ethics현대의 마케팅 윤리성에 대한 논쟁은 끊임없이 발생하고 있다. 그럼에도 불구하고 많은 마케팅 관리자 ... 의 균형의 틀은 많은 보론을 만들고, 비판도 많이 받았으나, 세 가지 균형―의도, 수단, 결과―의 틀은 마케팅 관리자들로 하여금 체계적으로 계획된 윤리적 마케팅을 가능하게 만든 ... 하게 계획하고 관리해 나가야 하는 윤리적 의식을 고취시킨다.위와 같이 몇몇의 학자들이 제시하는 윤리적 틀은 이러한 종류의 윤리적 틀을 구체적으로 제시한 사례가 드물며, 그 개발이 미미
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    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.03.20
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    FP 금융자산관리사 일임투자자산관리사 직무윤리 요약노트
    에 비해 제재수단이 미흡하다.제2장 직무윤리강령? 직무윤리 강령 : 직무윤리의 총론? 직무윤리 기준 : 직무윤리의 각론1. 신의성실의무금융자산관리업무 종사자는 수행하는 업무가 갖는 사회 ... . 법규준수의무금융자산관리업무종사자는 직무와 관련된 윤리기준, 그리고 이와 관련된 모든 법률과 규칙, 정부 ? 정부기관 ? 규제기관 또는 당해 직무활동을 규제하는 자율단체의 각종 규정 ... 직무윤리제1장 직무윤리 일반1. 직무윤리의 필요성1) 고도의 정보와 기술이나 시스템이 잘못 사용될 경우 엄청난 파국이나 재난의 가능성이 있다.2) 기업윤리는 공정하고 자유
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    | 시험자료 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.17
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    최근 2년 이내에 대중매체(신문, 뉴스 등)에서 다루어진 사회복지 조직과 관련된 주요 문제가 무엇인지 설명하고 조직문화의 특성을 고려한 인적자원 관리방법과 구성원의 윤리적 책무 이행을 위한 구체적인 실천 방안을 기술하시오
    최근 2년 이내에 대중매체(신문, 뉴스 등)에서 다루어진 사회복지 조직과 관련된 주요 문제가 무엇인지 설명하고 조직문화의 특성을 고려한 인적자원 관리방법과 구성원의 윤리적 책무 ... 한 인적자원 관리방법3. 구성원의 윤리적 책무 이행을 위한 구체적인 실천 방안Ⅲ 결론Ⅳ 참고문헌Ⅰ 서론2018년 8월 6일 국회에서는 사회복지사업법 일부 개정법률안이 발의 ... (신문, 뉴스 등)에서 다루어진 사회복지 조직과 관련된 주요 문제가 무엇인지 설명하고 조직문화의 특성을 고려한 인적자원 관리방법과 구성원의 윤리적 책무 이행을 위한 구체적인 실천
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    | 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2018.09.27
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    최근 2년 이내에 대중매체(신문, 뉴스, 영화 등)에서 다루어진 사회복지 조직과 관련된 주요 문제가 무엇인지 설명하고, 조직문화의 특성을 고려한 인적자원 관리방법과 구성원의 윤리적 책무 이행을 위한 구체적인 실천 방안을 기술하시오.
    관리방법과 구성원의 윤리적 책무 이행을 위한 구체적인 실천 방안을 기술하시오.Ⅰ. 서론지역아동센터은 공부방으로서 도시빈곤지역을 중심으로 아동청소년을 위한 교육, 복지활동과 소규모 ... 적자원 관리 및 시설관리가 필요하다고 생각한다.Ⅲ. 인적자원 및 윤리적 책무1. 인적자원 관리방법인적자원 관리의 기능적 차원은 기업의 목표 달성에 적절한 인력의 수와 질을 획득 ... 다.또한 종사자들의 근무년수가 각각 다르므로, 신규채용자, 일밙기원, 감독자, 관리자등으로 나누어 훈련을 진행한다.2. 윤리적 책무와 구체적실천방안사회복지사는 인본주의?평등주의
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    | 리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2019.02.05
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    FOCUS ON PEOPLE,FOCUS ON TECHNOLOGY,FOCUS ON BUSINESS,기업윤리,직원관리사례,통신인터넷 무선기술
    통신 인터넷 무선기술목차 FOCUS ON PEOPLE - 네트워크상에서 직원감시 : 비윤리적인가 ? 좋은정책인가 ? FOCUS ON TECHNOLOGY - TransAlta ... : 무선기술로 얻은 새로운 경쟁력 FOCUS ON BUSINESS -Google 이 세계 정상에 서다 시사점FOCUS ON PEOPLE비윤리적인가 ? 좋은 정책인가 ? 네트워크 ... 상에서의 직원관리FOCUS ON PEOPLE 세계적으로 E-Mail 사용량 증가 - 직장에서 개인적 사무를 위해 웹과 E-Mail 사용하기 시작 많은 기업들이 직원의 웹과 E-Mail
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    | 리포트 | 32페이지 | 5,000원 | 등록일 2012.09.12
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    [강추] 유한킴벌리 인적관리 특성과 관리전략 - 윤리∙환경∙지식 경영 혁신의 성공사례
    [기업경영혁신의 성공사례 레포트]윤리?환경?지식경영의 혁신 성공사례유한킴벌리 인적관리 특성과 관리전략Ⅰ. 서론－ 유한킴벌리의 윤리경영 ＆ 환경경영Ⅱ. 유한킴벌리의 인적자원 관리 ... 킴벌리 인적자원 관리에 대한 문제점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론－ 유한킴벌리의 윤리경영 ＆ 환경경영유한킴벌리가 실천하고 있는 신뢰와 윤리경영을 '정도(定道)를 걷는 경영'이라고 한다.) 윤리경영 ... 전략1. 4조 교대제 도입배경과 기본이념2. 4조 교대 시스템의 특징3. 4조 교대제의 성과4. 4조 교대제와 직원 교육과의 연계5. 자율성에 초점을 맞춘 경영관리전략6. 유한
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    | 리포트 | 11페이지 | 800원 | 등록일 2008.11.06
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    [기업윤리의 이해관계자] 이해관계자의 개념과 분석방법 및 이해관계자 관리의 원칙
    [기업윤리의 이해관계자] 이해관계자의 개념과 분석방법 및 이해관계자 관리의 원칙목차* 기업윤리의 이해관계자Ⅰ. 이해관계자의 개념Ⅱ. 이해관계자 관리의 원칙1. 기업합법성의 원칙2 ... 과 성장을 위한 이익을 발생하도록 노력해야 한다.바로 이해관계자를 위한 이익은 경영활동의 정당성과 윤리적 기본바탕 위에서 이루어져야 한다.따라서 이해관계자 관리의 두 가지원칙을 가져야 ... . 기업대리인의 원칙Ⅲ. 이해관계자 분석방법기업윤리의 이해관계자1. 이해관계자의 개념오늘날의 기업은 여러 이해관계자를 가지고 있는데 기업윤리를 중심으로 하여 보면 이해관계자
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    | 리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.10.10
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    [경영학] 위기관리와 윤리경영의 필요성
    위기관리와 윤리경영의 필요성.목차:1. 위기관리란2. 위기관리 전략3. 현재 사내의 위기관리 문제점4. 윤리경영의 필요성5. 결론Ⅰ. 위기관리(Crisis Management ... 최소한의 비용으로 위험에 따르는 불이익을 극소화하는 일이다.바로 본론으로 들어가 위기관리의 전략과 대응 방법에 대해 말하고자 한다.무엇보다 핵심은 위기의 사전 예방이다. 이 보다 ... 훌륭한 위기관리는 없을 것 이다.그렇지만 사전 예방에 실패 했을 시 피해 규모를 최소화 하여야 한다.Ⅱ. 위기 관리 전략1. 위기 대처 준비활동(1)일반적인 준비활동① 잠재위기
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    | 리포트 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2005.04.07
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    간호관리학 - QI 경진대회 사례 , 대상자 권리침해 사례 , 의료진의 비윤리적 행위 사례
    2주차 실습 레포트- 목 차 -1. QI 경진대회 사례 ------------------------ 2. 대상자 권리 침해 사례 -------------------- 3. 비윤리 ... 적 행위 사례 ----------------------- 교수님 :제출일 :학 번 :이 름 :1. QI 경진대회 사례사례 # 1.병원내 감염성 폐기물 분리수거를 효율적으로 관리하자 ... .흉관 삽관 환자의 흉관 및 배액통의 효과적인 관리흉부외과 71병동1. 주제선정 배경- 흉관은 흉부외과 영역의 거의 모든 수술에서 삽입되며, 그 적응이 다양하여 수술 받지 않은 환자
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    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.06.09
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    [인사관리,노사관계,경영,윤리강령]존슨앤존슨 윤리경영
    목 차1. 선정동기2. 기업소개3.성공전략1) 고객의 신뢰가 회사 경쟁력의 원천2) 윤리경영을 인사정책과 연결3) 자회사 전략을 활용한 끊임없는 사업구조 변화4) 합리적이고 부수 ... 적인 경영으로 튼튼한 기반 구축4. 존슨앤존슨 인재육성방안존슨앤존슨의 리더십 개발 모델5. 존슨앤존슨의 윤리강령우리의 신조(Our Credo)6. 엔론의 윤리경영 실패사례윤리경영 ... 의 대명사 : Johnson & Johnson1. 선정동기최근 기업의 윤리경영이 새로운 경영화두로 떠오르고 있다. 과거에는 기업이 물건만 많이 만들어서 판매하면 된다는 생각이 지배
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    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.11.11
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    [A+] [공학윤리사례] 이집트 여객선 침몰사건 / 알 살람 보카치오 98호 / 침몰 사건의 피해 / 사건의 원인 / 기술적,윤리적 오류 / 사고결과 / 선박관련사고 / 안전관리 강화 사례
    이집트 여객선 “ 알 살람 보카치오 98 호 ” 의 침몰목 차 서론 - 사례 선택 동기 본론 - 이집트 여객선 침몰 사건의 개요 침몰 사건의 피해 사건의 원인 ( 기술적 , 윤리 ... 적 오류 ) 사고결과 관련기사 선박관련사고 결론 – 다른 나라의 안전관리 강화 사례 해결책 느낀점사례 선택 동기 영화로 잘 알려진 ‘ 타이타닉호 ’ 이후 최대의 선박사고 발생 인재 ... 의 기술적 오류 불충분한 구조장 비 노후한 선박에 무리한 개조 자동차에 의한 무게중심 상실 침몰사건의 윤리적 오류 화재발생 후 진압여부 미확인 계속해서 항해 안전 규정을 무시 정원
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    | 리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.02.07
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    정보관리의 윤리성 제고 방안(지적재산권,사생활보호,정보유출 등 사이버윤리 관련) PPT
    유엔지정 인터넷주소 감독회사에 집행 맡김 • 정보통신부 인터넷주소관리법 제정정보관리의 윤리성 필요소리바다 불법음원유통국민은행 정보유출인터넷 주소 선점하나로텔레콤 정보유출SKT의 폐쇄 ... 개인정보 유출 - 국민은행1개인정보 유출2 – 하나로텔레콤2불법 음반 유통 - 소리바다34디지털정보관리(DRM) – SK Telecom5사이버 스쿼팅 - 샤넬6결 론1. 기업 ... 권단체 등과 충분한 협의가 이루어지지 않은 상황에서 일방적으로 시작한 대기업의 횡포로 보여진다”고 주장2. Melon의 DARM이에 Melon은 비윤리적 태도로 대응 “ 일부
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    | 리포트 | 65페이지 | 3,500원 | 등록일 2008.05.30
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    제일모직 - 기업소개, 경영전략 윤리경영 지식경영 , 인적자원관리 HRD 분석
    제일모직제일모직About Company 경영 분석 - 경영이념, 지식경영, 6시그마 경영, 윤리경영 3. Company 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 ... 들이 자긍업가치를 증대시키며 윤리적 기업문화를 정착시켜 고객 에게는 거래하고 싶은 회사, 주주에게는 투자하고 싶은 회사, 직원에게는 근무하고 싶은 회사를 만들어 모든 이해관계자와 함께 ... 혁신과 성장전략을 통하여 기업가치를 증대. ▸ 주주 및 투자가의 권리와 투자수익을 존중하고 필요한 정보를 적기에 제공.▣ 기업윤리- 임직원 ▸ 개인의 창의를 존중 공정한 경쟁의 기회
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    | 리포트 | 50페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.12
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    삼성전자 - 기업소개, 경영분석(6시그마, 윤리경영, 지식경영), 인적자원관리 사례
    About Company 경영 분석 - 경영이념, 지식경영, 6시그마 경영, 윤리경영 3. Company 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 (4) 인적자원 ... 에 맞게 통합될 수 있도록 하는 강력한 수단을 제공해 줄 것입니다. 역량체계는 향후 모집/선발, 배치, 교육/개발, 성과관리, 인정/보상, 경력경로 관리, 후계자육성 프로그램등 모든 ... , 행정전문가로서 인적자원관리 시스템의 효율성은 높으나, 변화역량과 조직의 유연성 제고 노력 부족전략적 동반자, 변화주도자의 인적자원관리에의 노력을 통한 네 가지 역할의 균형적 수행
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    | 리포트 | 48페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.10
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    nhn NAVER 네이버 - 기업분석, 경영전략 지식/윤리 경영 분석, HRD 인적자원관리 분석
    경영, 6시그마 경영, 윤리경영등 3. Company 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 (4) 인적자원 선발 (5) 장, 단점 4. NHN HRD 인재육성 ... 한다. 또한 인접한 웹페이지의 내용도 분석하여 검색결과가 검색어와 가장 관련성이 높은 것인지 확인한다.ABOUT BrandNHN은 성장경영에 매진함과 동시에 투명경영, 윤리경영 ... 의 공동번영을 위해 노력한다.▣ 기업윤리- 기본책무 ▸ 기본에 철저하고 원칙을 지키는 정도경영을 기반으로 하여 신뢰와 존경을 받는 기업 ▸ 지속적인 경영혁신과 성장력을 강화
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    | 리포트 | 57페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.12
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    [경영학]윤리적인적자원관리 배부용 자료
    윤리적 인적자원관리◇ 서 론 ◇윤리적 인적자원관리의 의의 및 중요성1.의의◎ 기업경영 - 조직의 경제적 활동과 사회적 활동. 그러나 조직에서는 전자의 경우에만 초점을 두는 경우 ... 을 토대로한 윤리적 인사관리에 의해서 확립.◎ 윤리적 인사관리를 실천하는 방법- 조직내부에서 실현할 수 있는 조직정의와 조직 외부에 대한 기업의 사회적 책임.◎ 인적자원관리 ... - 기업경영에 인적자원을 조달, 확보하고, 유지, 개발하며, 유효한 노동력의 활용과 노동의욕의 만족을 도모하기 위한 계획적이고 측면적인 관리활동의 체계.2. 중요성◎ 윤리적 인사관리
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    | 리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.10.04
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    GS그룹 - 기업소개, 경영분석(6시그마, 지식윤리경영), 인적인재관리 사례분석
    About Company 경영 분석 - 경영이념, 지식경영, 6시그마 경영, 윤리경영 3. Company 인재상 (1) 인적시스템 (2) 인재상 (3) 채용시스템 (4) 인적자원 ... . ▸ 주주 및 투자가의 권리와 투자수익을 존중하고 필요한 정보를 적기에 제공.▣ 기업윤리- 임직원 ▸ 개인의 창의를 존중 공정한 경쟁의 기회를 제공함으로써 자아실현의 장이 되 ... 가 ▸ 기업시민으로서 국가 정책과 제반 법규를 존중하며 사회적 책임을 다한다. ▸ 지역사회의 전통과 문화를 존중 지역사회와의 공동 번영과 발전을 위해 최선을 다한다.기업윤리 자가 진단표
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    | 리포트 | 47페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.09
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    사립학교교직원연금공단자기소개서,사립학교교직원연금공단자소서,사무직5급+사학연금공단 청년인턴자소서,사학연금공단 합격자기소개서,법률,자금운용,통계,IT,경영 회계 사무 합격예문,사학연금 직장인으로서의 직업윤리,사립학교교직원연금관리공단 인재상에 가장부합되는 인재상 하나를 제시,사학연금공단 고객지향신뢰인,변화주도창조인,성과중심전문인-사학연금관리공단 사립학교교직원
    사립학교교직원연금관리공단자기소개서1.자신의 생각이나 의견을 상대방에게 성공적으로 설득했던 경험을 상황&행동&결과 중심으로 구체적으로 기술하시오.2.최근5년 내에 직면했던 삶 ... 의 어려움이 무엇이었으며, 그것을 어떻게 극복하였는지 기술해 주십시오.3.직장인으로서의 직업윤리가 왜 중요한지 본인의 가치관을 중심으로 설명하십시오.4.재학 기간 중 본인이 수행한 다양 ... 고 다음 학기 등록금을 전액을 면제 받을 수 있게 했습니다. 지금도 이 경험은 제게 무슨 일이든 최선을 다하고 열심히 하는 버릇을 만들어 주고 있습니다.3.직장인으로서의 직업윤리
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    | 자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.02.15
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    A+ 마케팅 관리의 윤리-소비자 시장의 새로운 패러다임 LOHAS 시장
    제8장. 마케팅 관리의 윤리?차 례?[서론]소비자 시장의 새로운 패러다임 - LOHAS 시장?LOHAS란? (Lifestyles Of Health And ... Sustainability, LOHAS)?기업의 사회적 책임 경영을 선도하는 LOHAS 시장[본론][1] 마케팅 조사의 윤리?윤리적 시장조사의 필요성?이해관계자별 윤리적 문제?마케팅 조사의 윤리적 관리 ... 방법[2] 윤리적 제품관리?마케팅과 제품관리?제품관리에 대한 법적 규제?제품관리에 대한 윤리적 규제?제품의 윤리성 평가기준?윤리적 제품관리?마케팅 윤리 관련_기업 사례 (제품)[3
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    | 리포트 | 23페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.10.28 | 수정일 2020.05.10
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    포스코 -- 기업분석, 경영전략 지식경영 윤리경영 6시그마 분석 / HRD 인적자원 관리 분석
    About Company 경영실적 분석 – 매출, 수출, 재무지표 분석 경영 분석 - 경영이념, 지식경영, 지속가능경영, 6시그마 경영, 윤리경영등 4. Company 인재 ... -prosperity) - 지역사회 , 국가 , 인류 의 공동번영을 위해 노력한다.▣ 기업윤리- 기본책무 ▸ 기본에 철저하고 원칙을 지키는 정도경영을 기반으로 하여 신뢰와 존경을 받 ... 는 기업 ▸ 지속적인 경영혁신과 성장력을 강화하여 기업가치를 증대시키며 윤리적 기업문화를 정착시켜 고객 에게는 거래하고 싶은 회사, 주주에게는 투자하고 싶은 회사, 직원에게는 근무
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    | 리포트 | 61페이지 | 5,000원 | 등록일 2010.08.11
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