"기업과사회의갈등"의 검색결과 입니다.

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"기업과사회의갈등" 검색결과 641-660 / 49,066건

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[토론 A+] 경영환경에 있어서 기업을 둘러싼 내부 이해자집단과 외부 이해자집단을 살펴보고 이들이 경영활동에 미치는 영향에 대하여 토론해보자.

자집단기업을 둘러싼 내, 외부 이해자집단은 기업이 경영활동을 수행하고 사회적으로 영향을 미치는 데에 관련된 주요 주체들을 나타냅니다. 먼저 내부 이해자집단(Internal ... , 공급자, 정부 및 규제기관, 금융기관, 지역사회와 환경 등이 있습니다. 기업의 제품이나 서비스를 소비하는 소비자들은 중요한 외부 이해자로서 제품 품질, 가격, 서비스에 대한 ... 을 줄 수 있습니다. 마지막으로 지역사회와 환경도 빼놓을 수 없는데 이는 기업이 위치한 지역사회 및 환경은 기업의 활동에 영향을 줄 수밖에 없고 기업 또한 지역사회와 환경에 영향

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.11.10

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2025년 국제노동기구(ILO)에서는 우리나라 정부에게 노동조합에 대한 억압을 중단하라고 요청하였다. 이 요청에 대해 주변 2인에게 의견을 물어보고 그에 기반해 본인의 생각을 정리하여 쓰시오.

조합은 단지 노동자를 위한 집단이 아니라, 사회 전반의 공공성을 증진시키는 집단이다. 사회의 갈등을 평화적이고 제도적으로 조정할 수 있으며, 복지국가의 중요한 축으로 작동 ... 라는 원칙과 모순된다.(2) 억압의 사회적·경제적 결과① 사회 갈등의 심화노조 활동을 억제하면 억눌린 노동자의 불만은 비제도적인 방식으로 표출되기 쉽다. 이는 파업의 장기화, 산업 ... 현장의 마찰, 불신의 확산 등으로 이어지며, 궁극적으로 사회 통합의 기반을 약화시킨다.② 기업의 신뢰도 하락노동자와의 신뢰가 없는 기업은 생산성 저하, 인재 유출, 평판 악화 등

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.25

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[인간관계론] 직장 생활

있다. 더 큰 목표와 실적을 남기기 위해 기업인들은 직원들을 고용한다. 고용된 직업들은 협동을 통해서 기업의 성과와 목표를 달성하여야 하는데 이 과정속에서 갈등이 발생할 수 있 ... 만 생기게 된다. 부서간의 불화음은 기업의 성장과 당기 목표 달성에 영향을 준다.③ 여사원에 대한 불평등사회의 여성들이 유리장벽을 느끼는 것처럼, 어느 회사든 여성원들이 겪는 불편 ... 집단간의 관계가 있을 수 있다. 꼭 직접 대화를 하거나 대면하지 않더라도 사회에서는 건너건너 안다는 말이 있다. 사회는 사람과 사람으로 인해 형성되어진 연결체이다. 사람이 살아가

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.08.18 | 수정일 2021.08.24

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한국 가족의 문제를 구체적으로 작성하고 각 문제의 원인, 해결방안을 본인의 견해 및 참고문헌을 통해 구체적으로 기술하시오

내 폭력 사건 역시 빈번히 발생하고 있다.우리 사회에는 다양한 갈등들이 존재하고 있고 그 중에서도 가장 심각한 부분은 바로 ‘빈부격차’라고 생각한다. 빈부격차는 단순히 경제적인 ... 한국 가족의 문제를 구체적으로 작성하고 각 문제의 원인, 해결방안을 본인의 견해 및 참고문헌을 통해 구체적으로 기술하시오Ⅰ. 서론현대사회에서 한국가족은 전통적인 혈연 중심의 가족 ... 개념에서 벗어나 확대가족 형태로 변화되고 있다. 이러한 현상은 핵가족화라는 현대사회의 특성뿐만 아니라 여성의 경제활동 증가, 이혼율 상승 등 여러 가지 요인들이 복합적으로 작용

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.08

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사회복지정책론_1880년대 독일 비스마르크 사회입법의 제정 목적 및 성격, 시대적 배경, 운영원칙, 주요 사회보험, 복지국가에 미친 영향 등에 대해 설명해 보세요.

이 증가하였다. 이러한 사회적 갈등은 정치적 안정성을 위협하는 요소로 작용하였으며, 사회주의 운동의 확산과 노동자 계급의 정치적 요구 증가는 비스마르크가 직면한 중요한 문제 중 하나였 ... 었다. 당시 독일은 급속한 산업화로 인해 노동자 계층이 크게 증가하였으며, 이들은 열악한 노동 조건과 낮은 임금으로 인해 불만을 품고 있었다. 이러한 사회적 갈등은 정치적 불안정 ... 지만, 그로 인한 사회적 갈등과 계층 간의 불균형도 심화되었다. 노동자 계층의 급증과 도시화는 낮은 임금, 긴 노동시간, 열악한 근로 조건 등의 문제를 동반하였으며, 이는 노동자들의 생활

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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[사회복지정책론]사회복지정책의 기능 중에서 긍정적 기능과 부정적 기능을 고찰하고, 보다 효과적인 사회복지정책이 되기 위한 복지정책의 한계(부정적 기능)를 해결할 수 있는 방안을 제시하시오

는 다양한 계층의 사람들이 함께 사회를 구성하고 있다. 계층에 따라 환경과 입장이 다르고, 각 계층이 이익을 추구함에 따라 갈등이 발생하면서 사회문제가 등장하기도 한다. 이러 ... 한 계층 갈등을 해결하기 위해서는 사회복지정책이 반드시 필요해지는데, 이는 각 계층이 경험하는 어려움이나 문제점을 국가의 사회복지가 개선 및 해결할 수 있기 때문이다. 대표적인 사례 ... 가 기업과 노동자의 갈등이다. 기업의 경우 이익을 추구하기 위하여 비용을 최소화하고자 노력하고, 이러한 과정에서 노동자의 안전이나 복지를 위한 지출을 줄이게 된다. 이는 노동자의 피해

리포트 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2023.03.03

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지역사회복지론 - NGO 단체들에 대하여 살펴보고 (국내외 모두 가능함) 어떠한 장점과 단점이 있었는지에 대하여 서술하고 앞으로 NGO단체들이 나아가야 할 방향에 대하여 자신의 생각을 서술하시오

활동도 있다. 이러한 활동을 통하여 NGO는 사회적 갈등과 분쟁의 해소를 위하여 국가권력과 동반자적인 관계에서 협력적인 기획이나 정책수립 그리고 정책집행을 보조하거나 사회적 갈등 ... 한 공익적 차원의 사회적 이슈나 문제들에 국가권력과 NGO와의 사회적 갈등 해소방안 대하여 정부나 국회에 정책제안이나 법률입안 또는 개정을 직ㆍ간접적으로 제시할 뿐만 아니라 정부 ... ㆍ제공한다. NGO는 사회적 갈등과 분쟁에 대한 조정ㆍ중재ㆍ관리의 역할을 수행한다. 사회적 안전과 통합을 위하여 국가권력이나 정부를 대신하여 중재ㆍ조정자 또는 관리자로서의 역할

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.03.24 | 수정일 2021.04.24

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4차산업 관련 규제개혁 전략을 신사업 성장측면과 빅테크를 규제하는 측면에서 설명

이 미래 사회에 어떤 영향을 가져올 것인지, 어떠한 성장 가능성을 가지고 있는지 판단하기 전에 사장시키게 되므로 신사업 개발을 저해한다. 포지티브 규제는 반드시 금지하거나 규제해야 하 ... 는 테두리를 만들고 그 안에서는 기업의 자율성과 창의력을 최대한 보장하는 방식이다. 또 규제를 도입할 때 일단 사업을 허용하되 만약 시장에서 문제가 생기면 인허가를 취소하거나 행정 ... 들은 경쟁자가 생기는 셈이어서 피해를 입을 수 있다. 신사업자와 기존 사업자 사이에서 갈등과 분쟁이 생길 가능성도 높다. 따라서 정부는 다양한 이해 집단 사이의 갈등을 조정하는 역할

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.31

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신문, 잡지, 보고서 등 2차 자료를 바탕으로 경영환경에 영향을 주고 있는 여러 상황들을 조사한 뒤

시스템을 조작하여 고치는 방식으로 변화되어 제조업계가 스마트화되고 있다.2.기업들의 지속적인 성장을 위한 방안1)트렌드 분석어려운 경제 상황 속에서 기업이 살아남기 위해서는 사회 ... 과목명: 비즈니스 이해주제: 신문, 잡지, 보고서 등 2차 자료를 바탕으로 경영환경에 영향을 주고 있는 여러 상황들을 조사한 뒤, 향후 기업들의 지속적인 성장을 위한 방안 ... 들에 대해 본인의 생각을 쓰시오.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.경영환경에 영향을 주고 있는 상황들1)세계 경제2)미국과 중국의 무역갈등3)집에서 즐기는 경제활동의 증가4)4차 산업혁명의 가속화

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.10

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[A+자료] 현대 행정개혁이론 중간시험 논술형 답안

주의와 사회주의의 갈등이 일정부분 해소가 됐다. 따라서 21세기 행정개혁은 변화가 필요하게 됐다. 이러한 배경에서 나타난 선진국의 국가경쟁력을 위한 새로운 패러다임이 ‘신공공관리 ... 혼자 정책을 결정하고 서비스를 제공하였다. 그러나 거버넌스 개혁은 기업, 시민사회와 정부의 협치를 통해 이루어지게 된다. 둘째, 거버넌스는 자기조직화가 필수적인 네트워크이다. 하나 ... 의 네트워크 과정을 통해 거버넌스화 해야 한다고 보았다.그리고 ‘거버넌스 한다’는 것은 정부간 관계에서 정책네트워크, 정부와 기업 관계에서 네트워크, 정부와 시민사회 관계에서 네트워크

시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.12.22

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인간관계론 ) 국내외 기업 및 인물들의 갈등사례를 미디어와 문헌 등을 조사하여 자신의 경험과 비교하여 제출하시기 바랍니다. 1. 회피(무관심, 물리적분리,상호작용의 제한) 2. 완화 3. 타협 4. 대면 5. 강압

인간관계론국내외 기업 및 인물들의 갈등사례를 미디어와 문헌 등을 조사하여 자신의 경험과 비교하여 제출하시기 바랍니다.1. 회피(무관심, 물리적분리,상호작용의 제한)2. 완화3 ... . 타협4. 대면5. 강압인간관계론국내외 기업 및 인물들의 갈등사례를 미디어와 문헌 등을 조사하여 자신의 경험과 비교하여 제출하시기 바랍니다.1. 회피(무관심, 물리적분리,상호작용 ... 1. 회피2. 완화3. 타협4. 대면5. 강압Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론사회를 살아가는 것에 있어서 인간관계는 필수적이라고 볼 수 있다. 사람들이 모여 조직을 만들고, 그 조직

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.01.05

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인력개발과활용-조직이 효과적으로 운영되기 위한 조직개발과 변화를 설명 하시오.

교육원양식 4page 내외기업은 계속해서 변화하는 환경에 대응하며 사업을 영위해 나가는 계속적 기업으로 지속적인 성장을 목표로 한다. 기업에서 지속적인 성장을 위하여 경쟁력 ... 을 갖추기 위해서 조직의 구조도 역시 환경의 변화에 있어서 신속하게 대응하고 성장에 적절하도록 변화하는 것이 필요하다. 기업의 규모가 대형화되고 변화의 속도가 매우 빠른 환경에서 효율 ... 적으로 경영관리를 하기 위해서는 기업들이 최고의 경영자 혹은 1인이나 최고 경영층과 같이 소수에게 집중되었던 권한을 하위의 경영층을 대상으로 하여 대폭 위임하고 부문에 따라서 권한

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.11.17

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영화나 소설 속 인적자원관리를 찾아보고 그에 대해 평가하세요. 우선 재미있게 본 영화나 소설에서 인적자원관리와 관련된 부분을 찾아보세요.

않던 사회에 살았고 회사의 발전과 조직의 안녕이 삶의 우선순위였기 때문에 그 가치관의 흔적이 남아있어 신입으로 들어오는 MZ세와의 세대갈등이 발생하게 됩니다.기존과는 완전하게 다른 ... 경험을 갖고 자라난 세대들이 기업으로 입성하면서 회사 내에서 '세대갈등'으로 인한 크고 작은 경험들이 이야기되고 있다. 특히 MZ세대가 미래 기업의 주축이 되면서 기존의 경직 ... 된 방식은 더 이상 지속할 수 없다는 생각에 대기업을 비롯해 기업문화 쇄신을 하고 있는데, 실제 각 기업들이 느끼는 세대갈등 양상은 어떨까. 구인구직 매칭 플랫폼 사람인이 기업 373

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.04

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환경정책 환경정책론 시험대비(지구온난화 폐해, 지속가능성, 환경정책, 정치성, 정책수요자, 정책효과, 환경정책발전과정, 배출권제도, 환경분쟁, 오염자 부담원칙, 직접규제)

)의 규제 수준의 갈등과 기업들은 정부에게 압력, 로비, 타협 등 자신들에게 유리한 정책이 결정 및 집행되도록 유도하기 위해 정치적 압력을 행사한다, 그리고 환경 질에 대한 개선 비용 ... 과 더불어, 경제부분의 주요 사회기반시설(항구 ,연안, 도로, 철도, 빌딩 등)과 연안산업(석유, 화학공장 등)에 영향을 미칠 뿐 만아니라, 서비스(관광)에 대한 위협으로 토지 및 ... 친화적 제품에 대한 세금혜택 이나, 녹색교통을 이용해 오염물질을 줄여 환경과 경제, 사회를 고려한 발전을 한다.넷재, 과학기술의 단기적 편리성과 장기적 부작용으로 환경문제의 효율

시험자료 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.05

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사회복지의 공급주체에서 국가공급(공급)과 민간공급의 특징 및 장단점을 설명하고 최근 한국의 사회서비스사업 민영화 및 시장화에 대한 생각을 논하시오.

화의 추진 과정에서 사회적 평등성 저하와 품질 저하 등의 부작용도 우려되며, 민간기업들의 이윤 추구와 사회복지 목표 간의 갈등이 발생할 수 있다. 이에 따라 정부의 강력한 감독 ... 하고 발전시킬지에 대한 논의가 필요하다.2. 민간공급의 특징 및 장단점민간공급은 기업이나 비영리 단체를 중심으로 사회복지 서비스를 제공하는 형태를 의미한다. 이러한 민간공급의 특징과 장 ... 한 서비스 제공, 자금 독립성 확보 등이 있다. 효율적인 운영을 통해 서비스의 질과 다양성을 증가시킬 수 있다.- 단점: 이윤 추구를 중심으로 하는 민간기업의 참여로 인해 사회

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04

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다문화가정에서의 문화 갈등 해결 방법

것이 있을까요?첫째, 정부차원에서 이주여성에게 체계적인 한국어 교육 프로그램을 제공해야 합니다. 둘째, 기업 차원에서 근로기준법 준수 및 안전교육 실시 의무화 셋째, 사회 구성원 ... 다문화가정에서의 문화 갈등 해결 방법? 본 문다문화 가정이란 국제결혼 등 다양한 경로로 한국인과 외국인이 결혼해서 이루어진 가정을 의미한다. 우리나라에서는 현재 약 100만명 ... 사람들이 한 지붕 아래 살게 되면 여러 가지 문제가 발생하게 된다. 특히나 언어 소통과 생활방식의 차이로 인해 크고 작은 갈등이 생길 수 있다. 따라서 본 글에서는 다문화 가정

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.12.19

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시사논술 - 비정규직 정규직화

하는 등 이른바 ‘을들의 사투’가 빚어지고 있는바 해당 갈등을 살펴보고 해결방안을 검토해본다.Ⅱ. 공기업 비정규직 정규화의 배경- 1990년대 IMF 관리체제를 계기로 신자유주의 ... 체제가 한국에 모방적이고 강압적으로 이식되면서, 사회경제적 불평등이 증폭되고 고용 불안정이 크게 증대되었다. 특히 노동시장에서는 대중소기업간 경제력 격차와 노동시장의 유연화에 따른 ... 노력을 보여야 할 것이다.- 또한 비정규직간의 갈등과 관련하여서도, 비정규직의 정규직화와 관련된 명확한 기준의 설정, 사회적 합의 없이는 이번 인국공 사태에서 본 바처럼 을과 을

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.10.24

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민주주의의 엔진, 갈등 분석평

에 구경꾼들은 싸움에 관심을 보이게 되고, 그렇다고 끝까지 중립적인 태도를 취하지도 않기 때문이다. 이러한 갈등에 대해서 마키아밸리는 정치 및 사회 현상에서의 갈등은 필연적인 것이 ... 을 사회화하는 과정이다. 민주적 절차로 구성된 정당 정부가 해야하는 일이 바로 갈등을 드러내고 해결하는 일이다. 이러한 민주주의 사회에서 갈등이 가장 잘 드러나는 순간은 바로 선거 ... 해서 해결된다. 따라서 민주주의는 오로지 정당을 통해서만 실현될 수 있는 것이다. 우리 삶의 주변에서, 그리고 더 나아가 거시적인 사회에서 자원 배분을 둘러싼 갈등은 항상 발생

리포트 | 1페이지 | 2,500원 | 등록일 2020.12.11

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갈등의 원인을 기술하고, 현대사회에서 발생하는 갈등이 중요한 이유에 대하여 의견을 제시하시오

며, 기업에서는 개인이나 조직의 성과에 영향을 미치게 된다. 갈등이 왜 일어나고 현대사회에 발생하는 갈등이 왜 중요한지에 대해서 본론을 통해 서술해보도록 하겠다.Ⅱ.본론1.갈등갈등 ... 교과목명:조직심리학주제: 갈등의 원인을 기술하고, 현대사회에서 발생하는 갈등이 중요한 이유에 대하여 의견을 제시하시오.-목차-Ⅰ.서론Ⅱ.본론1.갈등2.갈등의 유형1)개인적 갈등2 ... )개인간 갈등3)집단간 갈등4)조직간 갈등3.현대 사회에 발생하는 갈등이 중요한 이유1)인구구조와 가족의 변화2)노동시장3)사회통합Ⅲ.결론Ⅳ.참고문헌Ⅰ.서론갈등은 개인이 내

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.28

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최근 한국기업들의 진출이 활발한 동남아 시장에서 한국기업들은 현지 자회사의 관리를 위해 관리자를 한국에서 파견하는 것이 좋은가 아니면 현지에서 고용하는 것이 좋은가 예를 들어 이유를 설명하시오.

없었다. 발표자가 ‘관리자 파견과 현지 채용 중 무엇이 좋을까’라는 질문을 던지자, 나는 “정답은 사회적 맥락과 기업 문화에 따라 달라질 것”이라는 생각이 먼저 들었다.그러나 그 ... 을 통해 초기 갈등을 완화해야 한다.결국 현지 채용 관리자는 시장 감각과 비용 효율, 네트워크 측면에서 우수하지만, 본사와의 소통과 기업 문화 융합에서 어려움을 겪을 수 있다. 기업 ... 의 의견을 반영해 갈등을 조정하는 메커니즘을 구축해야 한다.라. 성공·실패 사례 비교와 시사점동남아 시장 진출 기업들의 성공 사례를 보면, 현지화 전략과 관리 방식 선택이 핵심

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.29

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