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"공직부패원인" 검색결과 641-660 / 1,657건

  • 실적주의 인사행정을 고찰하고 한국적 현실(실태와 문제점)을 언급하라
    되고 있었고 관직이 이들에 의해 장기간 지배되면서 부패되어 가고 있었다. 따라서 공직을 소수의 엘리트에 의한 독점이 아니라 일반국민을 보다 잘 대표하고 그들의 의사를 대변할 수 있 ... 실적주의 인사행정을 알기 위해서는 그 전에 행해졌던 엽관주의부터 알아야 한다. 엽관주의란 정당에 대한 공헌도와 충성도에 따라 공직임용을 행하는 것이다. 오늘날에는 정실주의와 엽관 ... 주의가 거의 같은 뜻으로 쓰여 지고 있으나 정실주의는 정치적 요인(정당관계), 혈연, 지연, 학연, 개인적인 친분 등 실적 이외의 요인을 기준으로 공직임용을 행하는 것을 말
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.11.11
  • [경영윤리]경영윤리요약
    력을 남용하거나, 공직을 이용하여 사익을 추구하는 행위 또는 사적 이익을 의해 공공의 이익을 저버리는 도덕적 위해행위”를 의미함.(2)기업부패의 개념과 원인-기업부패공직자 ... 나 기업 임직원이 기업의 경영활동에 관련하여 본인 또는 기업의 사사로운 이익을 위하여 본인에게 주어진 직원을 남용하거나 위해하는 행위를 말함.-기업부패원인공직자의 재량권 보유문제 ... 전략으로 창조하는 기업임.6)윤리경영으로 기업부패의 종식-기업부문의 부패문제는 기업과 공직자간의 정관계 로비로 발전되어 공직부패가 가장 심각하며, 기업부패의 종식은 전사적, 전국민
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.05.27
  • 행정학 정리 서브노트
    합법성과 능률성조화: 법규준수(표준화, 정형화) → 효율적 업무수행충돌: 규칙 과다에 따른 비용(의사결정 지연), 공무원의 소극적 행태(무사안일), 규제의 비현실성(부패원인 ... 을 더욱 촉진, 정책과 행정서비스에 대한 국민들의 요구수준 높아짐원인: 무역과 금융 자유화, 정보통신기술(ICT)의 발달배경: 1970년대 석유파동에 따른 경기침체와 조세저항 ... 주의적평등주의적 사고의 확산Jackson: 지지층(서부 개척자+소외계층), 엽관제 ‘To the victory, the spoils belong’, 전리품, 공직의 대중화(건전
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 19페이지 | 4,000원 | 등록일 2016.08.03 | 수정일 2017.01.13
  • 한국공직사회의 부정부패특징과 쇄신방안 -쌀 직불금 사건을 중심으로-
    한국공직사회의 부정부패특징과 쇄신방안-쌀 직불금 사건을 중심으로-?목차?Ⅰ. 서론 : 문제제기Ⅱ.부정부패에 대한 이론적 고찰Ⅲ.우리나라 부정부패의 특징 : 쌀 직불금 사건Ⅳ.결어 ... 서나 존재하는 보편적인 사회현상 중 하나인 것이다. 우리나라 또한 예외가 아니며, 오래전 과거부터 현재에 이르기까지 공직부패 문제가 존재해 왔다. 문제는 부정부패가 어느 정도 ... 조직 구성원들보다 공직자들에게 더욱더 청렴결백이 강조되는 사회분위기 때문이라 필자는 추측한다. 본 보고서에서는 공직사회의 부패, 부정부패를 주로 다루고자 한다.1. 부정부패의 개념
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    (A+레포트) 행정이념 가치와 행정이념간의 교호관계 및 합법성과 대응성의 갈등에 대한 정책현실 분석 - 정책집행 과정에서 합법성과 대응성의 갈등사례 분석을 중심으로
    이고, 행정학의 연구방향을 제시해주는 역할을 수행한다.미국의 경우, 고전파 행정학 시대의 정치행정2원론 기조하에서는 행정의 부패를 방지하고 문제해결능력을 향상시키고자 능률성을 강조 ... 는 정치와 행정의 부패온상이 됨으로 선진국에서는 이 제도를 없애고 실적주의(merit system)를 도입함으로서 그 부조리를 척결한 것이다. 실적주의 제도하에서는 행정관료가 능력 ... 에 준하여 임명되고 그 신분이 정권 교체에 관계없이 보장된다. 여기에 실적주의와 엽관주의의 간접민주주의에 대한 이현령 비현령(耳懸鈴 鼻懸鈴)식의 과도합리화에 의한 정실인사와 부정부패
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 2,300원 | 등록일 2013.10.18
  • 한국사회문제 - 한국 사회의 심각한 노블레스 오블리제 부재의 원인과 대책
    한국 사회의 심각한 ‘노블레스 오블리제’ 부재의 원인과 대책요즘 뉴스를 보면 귀가 따갑고 머리가 어지럽고 정신이 혼미하다. 아침에 배달되는 신문도 1면만 보아도 울렁증이 생길 ... 에 21위를 차지하였다. 2008년 세계적 반부패 비정부기구인 ‘국제투명성기구’로부터 한국 부패방지기구의 복원과 투명사회협약의 지속적 이행을 강하게 요구받은 일도 있다. 국제투명 ... 성기구는 한국의 반부패 정책 후퇴에 우려를 표하는 결의문까지 채택하였었다. 점입가경이라고 “한국 청소년, 반부패 윤리인식 아시아 4개국 중 최악”이라는 설문조사 결과도 있다. 이러
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2010.04.06
  • 우리나라 행정윤리의 문제점과 개선방안
    지 못한 실정이다. 이를 위해서 공무원들의 공직관련 가치관을 정확히 알아야 할 필요가 있다. 올 상반기에는 부패방지정책위원회가 설립돼 공직부패에 대한 체계적이고 효율적인 사정 ... 으며 대통령 직속으로 설치돼 국무총리와 민간인 대표와 공동위원장을 맡게 되며 중앙부처와 각 시·도에도 별도 위원회가 설치된다고 하였었다.공직부패가 점점 심해지는 현상이 나타나 ... 하다. 셋째, 행정권력의 비대화로 권력이 남용되어 부패를 초래할 가능성이 높아지게 되었다. 넷째, 공직사회에서 금권만능관의 확대를 초래할 수 있다. 따라서 공직윤리는 바람직한 상태
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.03.23
  • [현대사회문제][사회문제][현대사회]현대사회 부정부패문제, 현대사회 사회보험문제, 현대사회 여성문제, 현대사회 이혼문제, 현대사회 반미감정문제, 현대사회 환경문제, 현대사회 사교육문제, 현대사회 장애인문제
    ?감독기능을 무력화시키고, 종국적으로는 최고위 정책입안자, 입법기관, 사법기관에 이르기까지 부패커넥션을 형성하여 체제부패로 이어진다. 체제부패가 정치분야, 공직분야 뿐 아니라 언론계 ... , 교육계, 경제계 등 민간분야로까지 확산되어 이른바 총체적?복합적 부패의 양상을 띠게 되면, 개별공직자 몇 사람을 처벌하여 희생시킨다 한들 부패는 무한히 확대 재생산될 뿐 근절 ... 되지 않는다. 한국사회의부패는 구조적부패, 체제적부패, 제도적부패, 권력적부패, 문화적부패로서의 특성을 나타낸다.1) 구조적 부패아주 개인적인 차원의 부패라 하더라도 그 발생원인을 보
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 25페이지 | 7,500원 | 등록일 2010.08.25
  • [공직사회][공직윤리][공직부패][부정부패][부패방지제도][공직부정부패방지제도][부패방지]공직사회의 공직윤리, 공직부패, 부정부패, 부패방지제도 고찰과 공직부정부패방지제도 개혁 방안 분석(미국의 사례)
    에서의 윤리사상Ⅲ. 윤리적 정부의 특징Ⅳ. 공직부패의 유형과 원인1. 공직부패의 유형1) 윤리 및 도덕적 부패유형2) 권력남용형 부패유형3) 공사무분별형4) 개인형 부패와 조직형 부패 ... 의 유형5) 거래형성 뇌물형6) 중앙행정과 지방행정부패의 유형2. 공직부패원인1) 환경측면에서의 부패원인2) 개인적 측면3) 행정내부적 측면4) 부패통제시스템 측면3. 공직부패 ... 을 보호하는 것이라는 점에서, 윤리적 정부는 곧 인권보호적 정부이다.Ⅳ. 공직부패의 유형과 원인1. 공직부패의 유형공직부패공직자가 자신의 사적인 이익을 목적으로 법적으로 위임받
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    | 리포트 | 18페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.08.19
  • 공무원 부정부패와 해결 방안
    ·························44) 체제론적 접근방법··························4Ⅲ. 공무원 부패의 유형 및 원인 ... 분류 ························53) 부패 형태에 의한 분류 ························62. 공무원 부패원인 ... ···························91) 시민 의식의 개혁··························92) 공직자 윤리 규범의 제고 ······················102. 부패 친화적인 행정
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    | 리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.11.01
  • 민주시민의식의 정의, 민주시민의식과 생활습관지도, 민주시민의식과 경제의식, 민주시민의식과 일상생활활동, 민주시민의식과 가족주의, 민주시민의식과 환경보전, 민주시민의식과 봉사활동
    위해서 부정과 부패가 정당화된다. 공직자나 사회의 지도층의 온갖 부정과 비리, 편법적인 행태들 보다 가족의 복리를 위하기 위해 추진된 것들이다. 사람들은 박봉에 허덕이는 관리 ... 를 양산하는 행위 등이다. 이런 행동은 자주 지적되어 온 우리사회의 문제점이었는데, 이번 관찰 조사에서도 뚜렷이 드러났다.이러한 현상의 원인은 두 가지 측면에서 찾을 수 있다. 첫째 ... 을 이기적으로 이용하려고만 하고 단체 행동을 통해 정부의 수준을 높이려고 하지 않는다. 그러므로 우리는 공무원이 부패했다는 불평을 듣지만 제각기 내밀적으로 특혜를 받으려고 뇌물을 줌
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    | 리포트 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.26
  • 보건 행정 기출 문제 정리
    의 증가 원인이 아닌 것은? 31.노령화로 인한 노인인구의 증가 2.첨단고가의료장비의 도입 확대3.포괄수가제 4.의료인력의 고급화 5.의료기관의 영리화 심화* 현재 우리나라 보건의료 ... 다.2011년 6월 서울시 p68* 인사행정에 있어 엽관주의에 대해 옳지 않은 것은? 11.공직에 취임할 수 있는 기회가 균등하게 보장된다.2.예산의 낭비와 행정질서의 문란을 초래할 수 ... 있다.3.정치의 부정부패를 초래할 수 있다.4.정권에 대한 충성심을 확보할 수 있다.5.정식주의로 흐를 수 있다.* 세계보건기구가 제안하는 보건행정의 범위가 아닌 것은? 41.보건
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    | 시험자료 | 37페이지 | 2,000원 | 등록일 2017.02.04
  • 러시아의 기업환경
    한 고질적인 부패는 어디서 그 원인을 찾을 수 있는가에 대한 주장들이 몇 가지 있다. 러시아는 우리가 생각하는 것보다 훨씬 거대한 검은 돈들이 오가고 있으며 그 규모는 거의 1년 치 ... 를 갖춘다면하고 있고 과연 어느 정도까지 부패가 뿌리 깊은지, 이것이 러시아에 진출한 외국기업들로 하여금 어떤 악영향을 끼치고 있는지 살펴보도록 한다.2. 부패원인러시아의 부패현상 ... 로 사용한 흔적이 있다는 것이다. 때문에 사유화 과정이 바로 부패와 조직범죄 형성에 그 원인을 제공했다며 이에 대한 책임으로부터 미국은 결코 자유롭지 못할 것이라고 말하였다.어쨌든 이
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    | 리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2011.04.17
  • [감상문][서평]조선시대 사람들은 어떻게 살았을까2를 읽고
    로 통과 시킬 수 없는 강력한 견제 수단을 제공한다는 것이다.또한 작은 비리나 부정부패가 상대 붕당으로 하여금 공격할 빌미를 주기 때문에 부패를 방지하고 공직사회의 청렴을 유지할 수 ... 있는 긴장감을 제공하였다. 실제로, 붕당정치 초기, 힘의 균형이 잘 이루어 질때 백성들은 살기가 가장 좋았다. 절대 권력은 절대적으로 부패한다는 것을 생각해 볼 때, 붕당간 ... 고 나아갈 때 보다는 선택의 폭이 넓어진다는 것이다.역시 일제시기의 조선사편수회를 중심으로 한 식민사관의 유포가 붕당정치의 폐단만을 강조하고 이를 통해 조선왕조의 멸망원인의 필연을 찾
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    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.05.15
  • 개방형 임용제
    이 오히려 공직사회의 침체와 적극적인 자기발전 노력저하의 원인으로 작용하여 결과적으로 공직의 경쟁력을 떨어뜨리게 된 것이다. 우리나라도 현재의 폐쇄형 체제를 개방형 체제로 전환 ... 제도3)계약직 공무원제도5. 개방형 임용제도의 긍정적 평가1)공직사회의 변화 촉진2)공직사회에서의 경쟁과 능력배양의 계기3)공직제의 민주화6. 개방형임용제도의 문제점1)개방직위 ... 의 선정기준과 지정직위의 부적절성2)안전성과 계속성의 부족3)전문성과 효율성의 부족4)정실임용의 의혹 증대5)민간임용자의 공직 적응문제6)공무원들의 사기 저하 문제7.개방형임용
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    | 리포트 | 9페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.06.15
  • [공직부정부패][공무원부정부패][공직윤리][공무원]21세기 바람직한 공직자상과 공직부정부패(공무원부정부패), 공직사회부정부패(공무원부패)를 통해 본 공직자윤리법 개정방향 및 올바른 공직윤리 확립 방안
    회피의 의의와 논리Ⅳ. 공직부패의 유형과 원인1. 공직부패의 유형1) 윤리 및 도덕적 부패유형2) 권력남용형 부패유형3) 공사무분별형4) 개인형 부패와 조직형 부패의 유형5) 거래 ... 형성 뇌물형6) 중앙행정과 지방행정부패의 유형2. 공직부패원인1) 환경측면에서의 부패원인2) 개인적 측면3) 행정내부적 측면4) 부패통제시스템 측면3. 공직부패를 방지하기 위한 ... 충돌경제적 지위 등을 들 수 있다.3) 행정내부적 측면공직부패는 공무원이라는 '개인'에서 최종적으로 확인할 수 있지만, 그 원인은 개인뿐만아라 기관, 제도에서도 찾을 수 있다. 비
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    | 리포트 | 20페이지 | 7,500원 | 등록일 2008.07.22
  • 경찰윤리 의식제고 방안
    396호로 제정 되었고, 이에 근거해서 부패를 예방하고 깨끗하고 건전한 공직 풍토의 조성을 위해 직무관련자로부터 금품 ? 향웅 수수 행위의 제한에 관한 사항, 경조금품의 수수행위 ... 의 원인① 경찰 개인적 성향경찰 행태의 개인적 성향에 기반을 둔 것으로 경찰 공무원으로 채용되기 전에 부정직한 사람이 경찰조직에 와서도 부패경찰이 된다는 것이다. 애초에 자질 없 ... 는 사람이 경찰공무원이 됨으로써 부패의 원천이 된다는 것이다. 결국 개인의 윤리성 결함에서 그 원인을 찾는다.② 경찰조직 내 사회화 과정경찰공무원이 경찰활동 중의 사회화 과정에서 부패
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.06.20
  • 정무직과 직업공무원의 차이 그리고 엽관제적 운용
    에서 일반화되었다. 특히 이 관행이 대대적으로 전개된 것은 미국이었다. 1828년 대통령에 당선된 A.잭슨이 “엽관제를 공직의 민중에 대한 해방과 공무원에 대한 인민통제의 역할을 지닌 ... 것”이라고 강조한 뒤로 엽관제의 관행이 확립되었다.여기서 엽관(spoil)이란 말은 상원의원인 마씨(W. Marcy)의 ?전리품은 승리자의 것이다.?(To the victors ... 제는 특권적 관료제의 타파라는 당초의 목적을 잃고 관직의 당파적 독점 내지 이용 등의 폐해와 정치부패가 표면화하였다. 그 폐해의 시정과 행정의 전문기술화의 요청으로 메리트시스템
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2012.05.03
  • 참여정부의 반부패정책의 문제점 및 대안방안
    , 반드시 거쳐야 할 필수적인 요건이라고 할 수 있다.여기서는 역대정권의 반부패 제도와 실패원인을 간략히 분석해보고 현 정부(참여정부)의 반부패정책에 대한 문제점을 파악, 그에 대한 대안 ... 방안을 검토해보도록 하겠다.Ⅰ. 공무원 부패 : 역대 반부패 제도와 실패원인역대 대통령의 취임사에서 부패척결과 관련된 언급이 없었던 적은 한 번도 없을 만큼 역대 정부의 국정과제 ... 의 결과는 부패의 대형화·구조화·제도화만을 초래하였고 산업화 추진과정에 정경유착의 심화에 따른 부패문제가 대두되었다. ③ 전두환 정권은 사회정화운동과 공직자윤리법의 제정 등 과학적이고
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.12.22
  • 공.직.윤.리
    나라 공직윤리 체계 및 실태1. 우리나라 공직윤리 부패실태2. 우리나라 공직윤리 체계① 강제적?법령적 규제윤리② 자율적 규제윤리Ⅳ. 미국의 공직자의 이해충돌 회피를 위한 제도 ... 화 사례1. 링컨법2. 뇌물 및 이해충돌에 관한 법률Ⅴ. 공직부패방지제도의 개혁방안1. 통합적인 부패방지법의 재정2. 공직자 표준행동강령(대통령)의 제정3. 돈세탁 방지 및 실명거래 ... 들의 직무관련 윤리의식을 제고시킴으로써 공직부패를 사전에 예방하고 적극적이며 책임 있는 업무수행을 고취하는데 기본취지가 있다. 이것은 본질적으로 경험적?강제적 접근이 아니라 윤리적?규범
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2008.10.21
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2025년 10월 27일 월요일
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