"무조건존중"의 검색결과 입니다.

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"무조건존중" 검색결과 6,561-6,580 / 11,757건

감정노동자 실태와 문제점 해결방안 감정노동자의 특징, 감정노동자 원인, 감정노동자 스트레스 현황, 감정노동자 문제점, 감정노동자 해결방안

권리 의식’이 사라지지 않는 한 감정노동자의 고통은 끝나지 않을 것이라는 주장이다. 이대현은 승자독식주의가 활개를 치고 타인에 대한 배려와 존중이 없으며, 특권 의식에 사로잡혀 있 ... 는 경우에는 무조건 하는 편이다. 그런데 신분증을 요구하자 신분증이 없다고 그냥 주라고 하면서 판매를 해야 더 좋은것 아니냐고 하고 이 편의점은 알바생이 문제라는 소리를 들은 적 있

리포트 | 17페이지 | 2,000원 | 등록일 2015.07.23

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인간관계와적응(기말)

적으로 지켜지지 어려운 대인신념은 대인관계에서 갈등과 마찰을 일으킬 수 있음친구 간에도 때로는 서로 비난을 할 수 있다.잘못한 점이 있을 때는 비판을 할 수 있다.무조건 나의 잘모 ... 와 비판, 서로의 비밀누설, 공개적 비난, 긍정적 존중과 정서적 지지의 상실(배신)자신에게 부담이 되는 큰 도움을 주어야 할 때- “친구의 잔치에는 천천히 가되, 불행에는 황급히 가

시험자료 | 48페이지 | 2,000원 | 등록일 2016.10.14

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회사가 당신에게 알려주지 않는 50가지 비밀을 읽고 나서

, 시대의 흐름을 놓치지 않을 것을 주문함)셋째, 상사의 가치를 인정하고 존중해야 한다. 우리가 그 동안 해온 노력이 가치가 있는지, 없는지는 오로지 상사의 판단 여하에 달려 있 ... 것이다. 문지기를 따돌리는 것은 직장을 잃을 수 있는 가장 위험한 행동이다. 우리의직장생활에 가공할 만한 힘을 부여 받은 문지기를 존중하고, 조심스럽게 행동해야 한다.이 외 ... , 대중연설 능력, 목표성취 능력 등)을 반드시갖출 것을 주문한다.그럼에도 조심해야 할 것들위의 모든 요건들을 충족하고 핵심인재가 되었다고 해서 무조건 안심할 수 있는 것은 아니

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.08.29 | 수정일 2023.06.25

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시크릿 독후감.hwp

은 만큼 나도 그렇게 그 사람은 존중하고 그 사람의 장점에 집중하면 그 사람도 나에게 오게 되리라고 하였다.건강은 무조건 내 마음에 따르는 것이다. 나는 영원히 젊다는 생각과 병이 모두

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.07.18

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생각의 지도:동서양의 사고의 차이

. 무조건 서양의 것이 좋다 라고만 생각하지 않고, 동양의 것이 무조건 좋다 라고만 생각하지 않는다면, 충분히 두 가지를 동시에 누리며 살 수 있는 것이다.그래서 나는 나의 부모 ... , 분명 자녀교육을 많이 걱정하고 또한 딸이 집에 일찍 들어와서 있기를 원하신다. 하지만, 개인의 스케줄이 분명히 있을 수 있다는 것을 존중하여 주시기도 한다. 그래서 어쩌면 형식 ... 상으로라도 전화를 해주시고 전화 끝에는 항상 ‘믿어! 알아서 해!’라는 말로 전화를 끊으신다. 아마도 서양의 개인존중과 동양의 가족존중을 잘 통합하신 것 같다는 생각이 들

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2010.04.19

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행동주의 상담심리학.

내용을 결정 하며, 상담자는 문제 행동은 가장 잘 수정할 수 있는 적합한 기법과 절차를 결정한다.행동주의 상담기법의 네가지 요소는첫째, 고전적 조건형성으로 조건 자극과 무조건 ... 자극 간의 반복적 연합의 결과로 조건 자극으로 무조건 반응을 일으키는 것을 말한다.둘째, 조작적 조건형성으로 주요개념은 강화 원리이다. 어떤 행동이 유지되거나 없어지는 것은 그 행동 ... 기 때문에 내담자의 다양한 문화적 환경, 특성을 캐치하여 적용하는 나만의 방법을 찾고 노력해야 하겠다.무엇보다 상담자는 내담자의 고통과 아픔을 함께하고 있다는 마음으로, 이해와 존중

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.06.10 | 수정일 2014.09.12

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세브란스 및 아산 병원 합격자의 간호사 취업 면접 대비 자료

존중, 환자안정최우선, 타직종과 협력)선배가 이유없이 태운다면?: 어느 조직이나 새로운 인물이 들어가면 어느 정도의 진통은 감수할 수 밖에 없다고 생각합니다. 저는 포기하지 않 ... 할 시간을 주었어야 한다. 또한 의사-간호사간 서로 환자를 위해 일하는 의료인이라는 점을 잊지 않고 서로 존중해주는 태도가 필요하다고 생각한다.4.호스피탈리스트.환자 안전이나 만족감 ... 을 해야하는지 알고 갈 것입니다.· 간호사로 얼마나 일 할 생각인가요?:몸이 허락하는 한 (무조건 최대한 오랫동안 한다고 하는게 답..)· 병원 홈페이지에서 가장 기억에 남는 것이 있

자기소개서 | 12페이지 | 3,000원 | 등록일 2017.02.18 | 수정일 2017.04.06

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`크리톤`편 감상문

한다. 그러나 소크라테스는 타당해 보이는 주장을 근거로 그의 제안을 거부한다. 소크라테스는 타당해 보이는 주장으로 탈옥을 권유하는 크리톤에게 자신의 선택을 존중받을 수 있었다. 그의 주장 ... , 마지막으로 조국이 명하는 바는 무조건 이행하거나, 설득시키라는 주장이다. 지금부터 이러한 주장들을 바탕으로 '크리톤'에서 보여지는 법률에 대한 소크라테스의 철학의 오류를 찾아보 ... 보다 소수의 의견을 존중해야 하는 근거로 전문성을 제시했다. 즉 다수의 우둔한 시민보다 소수의 전문적인 사람의 의견을 존중해야 한다는 것이다. 소크라테스의 주장에 크리톤은 대중들의 비난

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.06.01 | 수정일 2022.04.18

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가족생활 만족을 위한 성인평생교육 연구

는 가장 따뜻한 사회이다.부부로부터 시작된 가족은 서로를 이해하고 배려함으로써 사회의 가장 든든한 밑받침이 되어야 한다. 서로의 의사를 존중해주고 각자의 역할을 충실히 이행하며 자녀 ... 태도, 실천하는 용기와 의식적인 노력을 하는 가정이다.건강가족(Strong Family Prespectives)이란 가족원이 서로에 대하여 존중, 헌신, 친밀하고 삶의 지표 ... . 부부의 감정적 자기노출 유형은 남편은 완전 폐쇄, 아내는 완전 노출형이 많다.나. 가족해체결혼은 무조건 해야 하는 것이 아니라 할 수도 있고 안할 수도 있다는 생각이 증가하고 있

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.16

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학교인간관계(학교대인관계) 중요성, 학교인간관계(학교대인관계) 구성원, 교사 인간관계(대인관계), 교사와 학생간,학교행정가 인간관계(대인관계), 학교인간관계(학교대인관계)개선과제

동료교사의 가치를 무조건적이고 긍정적으로 인정하고 존중하는 것을 말한다(Alterhoff, 1994). 이를 좀더 세분화하면 온정과 보살핌 그리고 존중과 무조건적임으로 나누 ... 파악하여 이를 충족시켜주는 것을 말한다. 이도 역시 구어적 표현보다는 실제 행동으로 보다 더 잘 표현된다. 교사가 학생, 학부모 그리고 동료교사를 존중한다는 것은 교사가 학생 ... 의 자신을 개방할 때 보다 긍정적으로 수용할 수 있기 때문이다.2) 교사는 부드러운 얼굴표정과 몸짓을 통해 존중과 친절을 표현할 수 있다. 그리고 다정하고 따뜻한 목소리를 통해서

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2013.04.15

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상담이론과 상담의 원리

는 개인을 존중해야 한다. 상담자는 개인의 개성과 개인차를 인정하는 범위 내에서 상 담을 전개해야 한다.- 편견이나 선입관에서 탈피해야한다- 인간행동의 유형과 원리에 대해 전문 ... 를 갖추고 적극적인 관여가 필요하다.4) 수용의 원리내담자를 하나의 인격체로 존중하고 말로나 행동으로 특히, 비언어적 단서인 얼굴표정 에 잘 전달하여야 한다. 즉, 내담자의 장단점 ... 가 충분히 수용, 존중받고 있음을 자각하면 과거의 객관적인 경험들이 노출㉢ 수용과 긴밀한 관계가 지속되면 감정차원과 사적경험들이 노출㉣ 전에는 의식하기를 거부하던 경험이나 감정

리포트 | 15페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.23

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부모가 가질 수 있는 문화적 특성에는 어떤 것이 있는지 알아보고 이러한 특성이 자녀에게 미치는 영향

되는 성향을 나타내 보인다. 자기 자신을 존중하는 만큼 상대를 존중하고 인정하며 독립심, 개인 간의 경쟁, 개인 성취욕, 자기 만족, 자유 등을 강조하는 경향이 있으며 남을 의식치 않 ... 은 권리들을 행사하게 되며 이를 인정받고 의견이 존중되며 대접받고 개인적 행위도 용납된다. 따라서 수직적인 성향을 가진 사람들의 집단에서는 상위 서열을 차지하기 위한 경쟁이 치열 ... 자신의 감정을 돌아볼 줄 알아야하고, 어떻게 표현하는 것이 적절한지에 대해서도 생각해보아야 한다. 무조건 감정적으로 해결하여서도 안되고, 다른 사람의 감정을 읽으려 하지 않고 자신

리포트 | 4페이지 | 3,000원 (30%↓) 2100원 | 등록일 2013.05.07

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공공리더십-"어제와 다른 리더십"을 읽고 Question 및 Reflection에 대해서 정리 및 서술한 글 Part 3 : 조직혁신의 주역

을 이루기 위해서 저항세력은 무조건 타파해야 할 대상이 아니며 혁신의 과정에서 참여해야 할 동반자로 봐야 하므로, 정보 제공 및 교육을 진행하여 인식전환을 시도하고 협상과 대화 ... 는 기업의 입맛에 맞도록 사람을 기계화ㄴ시켜 수동적으로 만드는 것이 아닌 양질의 교육과 사회적 활동을 통하여 개개인의 다양성을 존중하고 개성을 부여하여 기계가 아닌 사람을 길러내

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.07.06 | 수정일 2016.11.22

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의료전문분야 간 협력관계 사례중심

갈등은 낮아질 것으로 기대된다. 또한 간호사와 의사는 환자의 건강관리문제에 대해 다른 견해 차이는 매우 빈번히 발생할 수 있겠지만 서로 상대방을 존중하는 태도를 갖는다면 상호 협력 ... 은 필수적이다. 하지만 강압적이고 경직된 간호조직의 문화로 선배간호사의 의견은 무조건 따라야 한다는 엄격한 위계질서와 또 경험의 증가로 업무가 능숙해짐에 따라 자기주장을 내세우게 되 ... 을 갖게 되는 경우도 많지만 간호조무사의 자신의 적절한 판단에 대해 인정받지 못하고 존중해주지 않기 때문에 갈등이 발생한다.상황 1) 긴박한 응급상황에서 신규간호사의 실수로 인해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2014.04.06 | 수정일 2014.04.13

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글로벌 패션기업 베테통의 마케팅 성공 사례- 광고기법을 중심으로

을 통해 상기시키고 세계평화와 인간존중의 메시지 전달3. 전쟁전쟁으로 인한 희생의 처참함을 끔찍한 영상을 통해 상기시키고 세계평화와 인간존중의 메시지 전달4. 에이즈에이즈 환자라면 ... 무조건 환멸을 느끼던 시대에 그들의 인권과 에이즈라는 병에 대해 한번 생각해볼 수 있는 계기를 만들어주었음5. 환경환경 오염에 대한 강력한 메시지를 전달5. 청년 실업최근에는 청년

리포트 | 24페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.12.03

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초등 스포츠강사 면접 기출문제 2015년 개정교육과정 포함

장비 한다16)학교에서 동료교사와 충돌이 있을때 어떻게 대처할 것인지에 대해 말해 보시오-개인적인 감정을 배제, 자제하며 객관적인 시각에서 문제를 바라보고 해결한다무조건 의견 반대 ... 가 아니라, 상대방의 의견을 수용하는 가운데 자신의 생각을 전달한다상대방에 대한 배려와 존중 그리고 자신의 역할에 충실함편견을 버리고 진지한 대화와 토론, 의사소통을 통한 정보공유 ... 의 다양한 정보를 서로 공유할 수 있도록 노력한다상호 배려와 존중을 통해 바람직한 인간관계를 형성한다원활한 의사소통과 정보교환을 통해 전문성 신장을 위해 노력한다학교 일에 적극 참여

자기소개서 | 34페이지 | 3,500원 | 등록일 2017.02.08

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행동주의 학습이론, 인본주의 학습이론, 구성주의 학습이론을 비교·설명하고, 성인의 자기주도적 학습과의 관련성을 논하시오.

다. 이러한 환경 속에서 학습자 또한 기존 지식에 무조건 적으로 수락하는 것이 아닌 지식의 습득과 창조를 위해 지속적으로 변화해야 한다. 기존의 교사는 무조건 가르치고 학생은 받아들이 ... 학습 방법과 학습자를 요구하고 있다. 그래서 교육 현장에서도 획일화된 교육에서 벗어나 점차 다양한 개성과 창의성을 존중하는 체제로의 전환이 필요하게 된 것이다.즉, 학교교육은 사

방송통신대 | 15페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.27 | 수정일 2017.09.21

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현대파워텍 경력직 자기소개서

의 중요성을 알게되었습니다. 무조건 자신의 의견을 말하는 것 보다 상대방의 의견을 존중해 서로 의견을 공유해 타인을 이해하는 방법을 배우고 부모님과 떨어져 생활하는 시간이 독립심

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.06.11

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예비사회복지사로서의 가치 및 윤리, 자기 인식 점검 보고서

, 존엄을 가진다. 그렇기 때문에 개인을 존중해주고 인간을 개별화된 존재라고 인식하는 것이 바람직하다고 생각한다. 개인적 차이는 물론 문화적, 인종적 차별을 존중해줘야 한다고 생각 ... 한다.둘째, 인간의 자발성을 존중하는 것이라고 생각한다. 클라이언트로 하여금 자신의 결정에 의하여 그 클라이언트가 가지고 있는 잠재력을 개발하여 행복한 삶을 만들어 나갈 수 있 ... 고 그 넘치는 사랑을 클라이언트에게 줄 수 있지 않을까 하는 생각이 들기 때문이다. 의료사회복지학과에 들어오기 전에는 사회복지를 떠올리면 무조건 희생과 봉사라는 마음가짐만을 가지

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2012.04.21

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항암치료 대상자의 경험관련 논문 요약하기

, 어차피 해야 하는 치료과정, 살기위해 반드기 겪어야 하는 고통의 3가지 하위 범주가 도출되었다. 탈모는 나를 살게 해 주는 항암화학요법의 당연한 절차로 생각하고 무조건 받아들이는 적극 ... 적, 인지적, 사회·행동적 문제를 경험한다.반면에 청소년 암환자의 자아 존중감과 희망감이 정상 청소년과의 차이가 없다는 보고가 있었으며, 오히려 정상 청소년보다 더 긍정적인 자아상을 보이

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2016.03.21

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