"관리평가"의 검색결과 입니다.

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"관리평가" 검색결과 6,521-6,540 / 321,436건

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사회복지현장실습 중간평가서

[실습생 24] 실습 중간평가서실습중간평가서* 본 평가서는 사회복지현장실습 지침서를 참고하여 실습생 본인이 작성하며, 서술양식으로 작성한 뒤 실습 실습지도자와 평가회를 갖는 것 ... 을 추천함.실습생명기관명실습기간2022.01.17.~2022.02.16.실습지도자실습평가일2022.02.03.실습지도교수1. 실습목표와 관련된 실습내용 및 역할에 대한 평가1.1 ... 한 프로그램을 기획하는 방법, 투자자에게 사업의 매력을 불러 일으키는 방법을 배웠다.1.2. 평가목표의 측면세부 목표(측면당 1,2개정도)목표 성취 전략들(목표 성취를 위한 구체

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.06.24

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관리회계세미나_관리회계시스템에서의 다양한 모듈

. 해당 시스템은 조직의 경영과 의사 결정을 지원하고 향상시키기 위해서 설계가 되고 재무관리와 성과 평가, 예산 편성, 비용 분석, 자원 할당, 비즈니스 전략 수립 등과 관련 ... , 프로젝트, 고객, 지역 또는 다른 비즈니스 요소에 대한 수익성을 평가하고 분석하는 프로세스와 시스템을 의미한다.관리회계시스템 (Controlling)은 조직의 내부 관리 ... 제품, 서비스, 고객, 시장, 부문 등 다양한 요소에 대한 수익성을 평가하고 관리하는 모듈로 수익을 최적화하고 이익성을 향상시킨다.(5) 자원 할당 및 최적화 모듈제한된 자원을 효과

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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울혈성심부전 간호진단

적 근거- 치료적 근거- 교육적 근거5. 간호수행6. 간호평가1) 단기목표2) 장기목표 심박출량 감소로 인한 심장부하 증가와 관련된 활동적 제한(Activity Intolerance ... 적 근거- 교육적 근거5. 간호수행6. 간호평가1) 단기목표2) 장기목표 신장 기능 저하로 인한 수분 배출 장애와 관련된 체액 과다(Excess Fluid Volume)1. 간호사정1 ... 5. 간호수행6. 간호평가1) 단기목표2) 장기목표 심박출량 감소로 인한 신장 혈류 감소와 관련된 배설 기능 장애(Impaired Urinary Elimination)1. 간호사정

리포트 | 24페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.14

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(에듀업)현대 기업경영에서 인적자원의 경력관리(CDP)는 CEO가 관심갖는 중요한 이슈 중 하나입니다. 아래 3개 문항에 대해 논하시오

하는 체계적인 인사관리 활동입니다. 그리고 구성원 개인과 기업 조직의 목표가 조화될 수 있도록 지원하는 역할을 하고 있습니다. 업무평가에 의한 승진이나 부서이동을 하거나 교육훈련과 연결 ... 1. 과 목 명 : 인적자원관리 --------------------------------------------------------------------------------- ... ---------------------- 주제 : 현대 기업경영에서 인적자원의 경력관리(CDP)는 CEO가 관심갖는 중요한 이슈 중 하나입니다. 아래 3개 문항에 대해 논하시오

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.20

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쿠팡 조직문화 보고서(아마존과 비교)

다. 실제로 매년 성과 중심의 성과관리 평가 결과를 놓고 사업의 필수 영역에 대한 지속적인 지원, 적합성 등을 논의하였으며 매년 유연한 성과제도를 활용하여 변화에 최적화된 성과관리 ... 는 1차 관리자, 2차관리자와 더불어 평가과정에 참여한 모든 이해관계자들이 성과평가에 대한 의견을 낼 수 있다. 이 과정에서는 의견에 반대하더라도 진심으로 협력할 수 있는 문화 ... 으로 구분하여 분석해보겠다. 첫 번째 요인은 성과지향적 조직문화이다. 쿠팡은 그동안 수많은 성과관리 제도의 변화를 거치며 외부의 환경적 변화 및 사업 효율성의 최적화를 끊임없이 확인해왔

리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.27 | 수정일 2025.06.11

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인적자원관리-인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오

[인적자원관리]? 주제 : 인사고과의 타당성과 신뢰성이 중요한 이유에 대하여 논하시오Ⅰ. 서론매년 연말이 되면 대부분의 회사에서 직원들의 한해 업무 성과를 평가하는 인사고과 ... 역량 평가를 통해 직무재배치, 인력개발 등의 인적자원 관리를 효율적으로 할 수 있다. 하지만 인사고과의 영향력이 큰 만큼 평가의 타당성과 신뢰성에 대한 논란이 계속되어 왔다.본론 ... 에서는 직원들의 성과를 평가하고 평가의 결과에 따라 적절한 보상을 주기 위하여 주기적으로 인사고과를 시행한다. 인사고과의 내용은 인적관리 분야에 큰 영향을 미친다. 인사고과의 결과

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.25

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중앙사이버평생교육원 도서관정보센터경영론 과제

제도는 단순한 금액 관리에 초점을 맞췄으나, 시간이 지남에 따라 성과와 결과에 중점을 두는 성과주의 예산제도가 등장하였다. 자연히 성과주의 예산제도는 자원의 사용 결과를 엄격히 평가 ... 성)으로 평가됩니다.4. 과제파일에 문제(오류)여부는 학습자 본인이 확인해야합니다.◎ 제출과제 확인방법->[나의강의실]-[과제]-하단에 [제출한 과제 보기]에서 본인이 작성 및 ... 편성과 관리가 필수적이다. 특히, 도서관 운영의 목표와 성과를 명확히 설정하고, 그에 따른 예산 배정을 효율적으로 수행하는 것이 중요하다. 성과주의 예산제도는 이러한 필요

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.11

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정보 평가기준안 작성 예시

적이고 능동적으로 문제를 해결해 나가는 과정을 평가한다.3. 평가 기본 방침가. 본교의 2016학년도 학업성적관리규정에 준하여 실시한다.나. 평가는 객관성, 신뢰성, 타당성, 공정 ... .바. 학기 초에 평가의 시기?영역?방법?횟수?기준?반영 비율 등을 사전에 공개한다.사. 지필평가 및 수행평가의 결시생 및 전편입학 관련 인정점 처리는 본교의 학업성적관리규정 ... 지필평가의 모든 과정은 본교 학업성적관리규정에 의하되, 이해영역은 5지선다형 지필평가를 이용하고 학교 지필평가 일정에 의해 실시한다.1) 선택형 평가와 서답형 평가를 혼합하여 학기

리포트 | 6페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.06.05

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조현병 간호과정 보고서 '과제 A++'

안정적이고 자극이 적은 환경을 제공한다 - 음성 증상을 개선하기 위해 긍정적 피드백을 활용한다 - 가족과 환자에게 약물 치료의 중요성과 부작용 관리 방법을 교육한다 5) 평가 ... 적 평가로 간주한다. 4. 조현병 간호의 구체적 중재 1) 약물 치료 관리 - 조현병 환자의 치료는 주로 항정신병 약물에 의존한다. - 약물 부작용(추체외로 증상, 대사 증후군 등 ... 와 필요성, 주요 증상 관리, 간호 과정의 단계 및 구체적 간호 중재를 심층적으로 논의하고자 한다. 1. 조현병 간호과정의 정의와 필요성 간호과정이란 간호사가 환자의 건강 문제

리포트 | 3페이지 | 5,000원 | 등록일 2025.01.12

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(과제점수 99점) 기업의 우수 인적자원 확보를 위한 노력에 대하여

.‘인적자원 확보’활동의 범위인적자원 관리는 크게 인적자원 계획, 확보, 직무관리, 임금 및 복리후생 관리, 인적 자원 개발 및 평가 등의 단계로 구분된다. 그 중 인적자원 확보는 인 ... [인적자원관리]? 주제 : 기업의 우수 인적자원 확보를 위한 노력에 대하여Ⅰ. 서론인적자원이란 영어로‘Human Resource’라 한다. 그 중 ‘Human’은 조직 구성원 ... 으로서의 인간을 말하며,‘Resource’는 조직원인 인간의 노동력을 자원으로 여긴다는 의미이다. 따라서 인적자원은 조직 구성원인 인간을 조직목표 달성에 기여하도록 효율적으로 관리

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.08 | 수정일 2025.07.09

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양자암호 통신의 국제적 연구 동향과 표준화 현황

한다. 이를 통해 QKD 장비가 서로 다른 벤더 간에도 호환되며, 네트워크 운영자가 효율적으로 관리할 수 있다.(6) 보안성 평가와 시험방법양자암호 통신은 원리적으로 도청을 탐지할 수 있 ... 통합(6) 보안성 평가와 시험방법(7) 산업화 과제와 향후 로드맵3. 결론4. 참고문헌1. 서론양자암호 통신은 양자역학의 원리를 바탕으로 안전한 키 분배를 보장하는 신기술이 ... 구조와 기능 요구사항, 키 관리 체계를 정의하였다. ETSI는 ISG-QKD 그룹을 통해 구현 지향 규격을 마련하고 있으며, 장비 간 상호운용과 관리 모델을 제시한다. ISO

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.09.01

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사례관리 구성요소

을 사례관리아동으로, 30명 이상 시설은 5명을 사례관리아동으로 선정하여 평가받도록 하고 있으며, 2012년부터 실시하고 있는 지역아동센터 심화 평가에서는 평가항목에서 사례관리를 45점 ... 배점으로 평가하고 있다. 서비스 이용자인 지역아동센터 의 아동이 센터에 등록할 때부터 아동이 호소하는 문제와 바라는 욕구는 무엇인지를 잘 파악하여 집중적인 사례관리의 개입 여부 ... 은 계획자, 조정자, 중개자, 점검자, 평가자, 지도감독자, 교사, 행정가, 상담자, 자원개발자, 분쟁조정자, 문제해결자 및 옹호자의 역할을 수행해야 한다. 하지만 사례관리자 혼자

리포트 | 9페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.05.16

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[A+자료]지역사회 구강건강 케이스

를 계산하여 우선순위를 평가 BPRS = (A+2B) × C . A : 문제의 크기. 적용받는 인구의 크기 등 . B : 문제의 심각도. 전문가, 지역민 의견 등 . C : 사업 ... 9배 증가 ? 타인의영향: 2 - 고혈압 원인 : 유전적 요인, 생활환경적 요인 등 ‘맞춤형 방문건강관리사업’ 고혈압 관리 대상자의 혈압 조절률 추적 결과, 전 11.6% → 후 ... 관리 지원 상담센터 전화 상담을 통해 환자 발견 후 등록안내 (주1회) 22. 9. 1~ 22. 12. 31 신안군 등록 인원 통합관리시스템 등록인원 양치 투게더 프로그램 홍보

리포트 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.11 | 수정일 2024.03.26

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[보건복지부] 특수의료장비(양도, 폐기, 사용중지)통보서

(전화번호: )요양기관 기호개설자(대표자)성명생년월일특수의료장비의관리자성명면허/자격종류(면허/자격번호)통보대상장비내용장비고유번호의료장비 바코드장비의 명칭용도(부위)모델명/형식제조사 ... /제조국제조번호제조연월일※ 의료장비 바코드:「의료장비현황 신고대상 및 식별부호화에 관한 기준」에 따라 건강보험심사평가원장이 부여한 고유 식별번호(31자리)를 적습니다.사유양수자(인수 ... 특수의료장비의 양도, 폐기, 사용중지를 시장ㆍ군수ㆍ구청장에게 통보한 경우에는 건강보험심사평가원에 신고서를 제출한 것으로 간주합니다(「국민건강보험법 시행규칙」 제12조제3항).

서식 | 1페이지 | 무료 | 등록일 2023.03.13

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인적자원관리_당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자로서 성과를 향상시킬 과제를 안고 있다

으로 인해 통화 내용은 물론 근무 시간 동안의 모든 행동이 실시간으로 관리되기 때문이다.전자 모니터링을 통해 상담원의 상담을 들으면서 실시간으로 체크하거나 평가된다는 것 자체로 큰 부담 ... REPORT인적자원관리당신은 사무기기 판매회사의 인적자원 담당자로서 성과를 향상시킬 과제를 안고 있다. 회사에서는 콜센터를 운영하고 있는데 콜센터의 고객 담당 직원에게는 고객 ... . 그래서 콜센터 직원에 대한 성과관리는 얼마나 빨리 전화 상담을 완료하고 다음 대기자에게 응답하는지의 생산성에 초점을 둔다. 직원성과를 효과적이고 정확하게 측정하기 위해 회사

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.06.06

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산업심리학의 역사 중 태동기 역사에 대해서 기술하시오. 그리고 본인이 생각하기에 가장 큰 영향을 미쳤다고 생각하는 연구자나 연구내용에 대해서 보다 상세히 기술해 보시오.

는 현대 조직의 성공과 개선을 위한 핵심 도구로 인간의 행동, 의사결정, 성과 평가, 커뮤니케이션 등을 연구한다. 이러한 산업심리학의 중요성은 고용 및 노동력 관리, 조직의 생산성 향상 ... 중 하나로도 평가받는다. 그의 연구는 군대 내에서 효율적인 훈련과 병력 관리에 기여하였다.(3) 조직 내 의사소통: 그는 조직 내에서의 효과적인 의사소통과 커뮤니케이션에 대한 연구 ... 로 인정받고 있으며, 조직 내에서 인간의 역할과 관리에 대한 체계적인 이해를 제시한 것으로 평가된다.(2) 직무 성능과 선택Munsterberg는 직무 성능과 직무 선택에 대한

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.09

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[A+레포트] 재무관리에서 위험이란무엇을 의미하는지와 어떤 방법으로 위험의 크기를 측정하는지에 대해서 설명하라.

기 위해 필수적이다. 통계적 의미에서의 위험과 재무관리적 의미에서의 위험은 각각 다른 관점을 제공하지만, 결국에는 투자자가 직면하는 불확실성의 정도를 평가하고 관리하는 데 중점을 둔다 ... 재무관리재무관리에서 위험이란무엇을 의미하는지와 어떤 방법으로 위험의 크기를 측정하는지에 대해서 설명하라.담당교수학과학번이름제출일목 / 차 /Ⅰ. 서론3Ⅱ. 본론3Ⅱ-1 재무관리 ... 에서의 위험: 정의와 기초 개념3Ⅱ-2 위험 측정 방법: 분산과 표준편차4Ⅱ-3 재무관리적 의미에서의 위험과 그 관리5Ⅲ. 결론5Ⅳ. 참고문헌6I. 서론재무관리에서 위험은 투자 수익

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.03.12

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핵심역량이 무엇인지를 기술하고, 최근 인적자원이 핵심역량으로 대두되는 사회적 배경에 대하여

무형자산으로 존재함2) 핵심역량으로서의 인적자원의 역할(1) 경쟁심 끌어올림(2) 조직 내의 가치 도모 및 비전 창출(3) 리더십 도모(4) 성과의 관리(5) 평가 유발(6 ... 를 지속하는 데에 이바지하기도 한다. 이처럼, 인적자원들은 성과를 관리하는 것이다.(5) 평가 유발그리고 평가를 유발하기도 한다. 인적자원들은 기업 내에서 끊임없이 지속해서 갈고 닦 ... 은 그 어떤 역량보다도 든든할 것이다. 왜냐하면, 그 어떤 4차 산업혁명의 산물들인 사물인터넷, AI 등의 신기술도 관리자이면서 하나의 역량이자 기량인 유용한 인적자원에는 비견할 수

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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평가의원칙, 평가의영역

으로의 과제Ⅳ. 평가의 개념/ 전제조건1. 평가의 개념2. 프로그램의 개발과정 및 성공/실패의 유형Ⅴ. 프로그램 평가 시 사전 고려사항1. 프로그램 평가의 관리2. 프로그램 평가 ... 는? 운영의 전 단계로 환류 되며 이 정보를 통해 프로그램운영을 개선하거나 변경한다.Ⅳ. 평가의 개념/ 전제조건1. 평가의 개념*(평가란?)행정관리의 수단, 서비스의 욕구를 가지 ... 사전 고려사항1. 프로그램 평가의 관리*평가는 다음 프로그램의 기획, 또 정책 수립에 참고가 되어야 하며, 다음 조건들을 명확하게 해야 한다.⑴ 기관 또는 프로그램 자체의 목적

시험자료 | 13페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.10.12

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2022년 평가제 지표 항목

상호작용지원 4 1-5 보육과정 평가 3 1 영역 (보육과정 및 상호작용)평가지표 합계 18 2. 보육환경 및 운영관리(14) 2-1 실내 공간 구성 및 운영 4 2.보육환경 및 ... 운영관리 평가지표수(4) 2-2 실외 공간 구성 및 운영 3 2-3 기관 운영 4 2-4 가정 및 지역사회와의 연계 3 2 영역 보육환경 및 운영관리 평가지표 합계 14 3. 건강 ... ,안전(15) 3-1 실내외 공간의 청결 및 안전 3 3. 건강, 안전 평가지표수(5) 3-2 급간식 3 3-3 건강증진을 위한 교육 및 관리 3 3-4 등하원의 안전 3 3-5

리포트 | 1페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.05.22 | 수정일 2024.11.21

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