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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공
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"취업기업군" 검색결과 6,341-6,360 / 7,666건

  • [진로교육] 진로교육 계획서
    년이 지난후 전과목 원어강의, 이수과정 도달 못하면 유급, 전졸업생 대기업 및 외국계기업 취업, 입학시 인문,자연 구별없이 600여명의 인원 선발한국교원대 : 1학년 의무 기숙생활, 정교사 1급 자격증 획득(사대의 경우 2급) 가산점 부여 혜택 ... 는 진학 및 진로교육。ROTC제도(여군사관포함)의 장점, 장교로서의 군 생활의 장점 소개, 지원 권유6. 학생들의 진학 및 진로 설정의 재확인, 본 시간의 소감발표◎학생들의 사전 ... -○○분야 취업 혹은 ○○회사 취직 등등등....예3) 예술고, 체육고- ○○대회 입상, 우승 ○○연주회, 콘테스트, 경연대회 입상, 우승- ○○대학 ○○학과- 방송계 진출(연기자
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.06.17
  • [사회와문화] 군복무 가산점 폐지제도에 대하여
    는 것은 당연하다는 입장이고, 다른 한쪽에서는 취업후 호봉산정에서 군복무에 대한 보상이 주어지고 있는데 채용시헙에서까지 그런 혜택을 주는 것은 부당하다는 입장이다.이 문제는 두가지 ... 라고 했어야 옳다.10. 군필자들은 가산점외에도 혜택이 많다.전혀 그렇지 않다.군경력을 호보산정등에 인정해 주는 것은 공무원과 공기업, 일부 은행정도이다. 대부분의 민간기업에서는 군 ... 고 오는 7일 행정쇄신위원회 본회의가 최종 존폐여부를 결정할 방침이다. 한쪽에서는 남성들에게만 국방 의무병 제도가 존재하는 상황에서 제대군인들에게 군복무에 대한 일정한 보사을 해주
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.05.23
  • 조손 가정의 이해
    에서 노력을 하여 신분상승의 기회를 노려도 가정의 사회경제적 어려움 때문에 그 기회가 매우 제한되며, 아동은 하루빨리 돈을 많이 벌어 가정 형편에 도움을 주고자 고등교육보다는 취업 전선 ... 는 "미국과 같은 선진국에서는 지역 행정기관,학교,기업,복지기관 등이 협력해 취약층을 돕는 네트워크 지원 방식이 널리 활용된다"며 "이같은 방식을 활용하면 조부모가 아동을 체계 ... hongik@hk.co.kr③ "집나간 아들은 4년째 연락 없는데… "부양자 등록돼 있으면 기초수급비도 못받아전남 해남에서 손자 성철(16)군을 홀로 키우며 사는 김모(68) 할머니의 한
    리포트 | 34페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.03.22
  • [한국사] 종군위안부
    게 알게 될 때에야 비로소 일본군위안부 문제의 보다 큰 의미를 우리의 가슴속에 깊이 새길 수 있을 것이다.본론(1) 위안부란?일단 종군위안부가 무엇을 뜻하는 말인지 알아보자. 일본군 ... 에게 끌려간다는 것은 곧 순결을 잃는 것이라는 인식을 가진 이가 많았기 때문이다. 실제로 여자근로정신대로 간 여성 중에 일본군위안부가 되기도 하였다. 그래서 군위안부가 된 여성들을 가리켜 정신 ... 대라고 부르기도 하였다. 일본군은 이 여성들을 그밖에도 작부, 창기,추업부 등으로 불렀다. 그러나 본질적인 면을 드러내는 용어는 아니다. 이런 용어들은 이 제도를 만든 일본군
    리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2005.05.03
  • [마케팅]스타벅스 마케팅 활용방안
    의제공은 곧 서비스의 질 향상 나아가 기업의 성패를 좌우하게 되는 것이다.② 복리후생의 혜택으로 이직률을 감소시킨다. 이직률의 감소는 곧 비용의 감소를 가져온다. 이직률을 감소 ... , 종업원들도 회사에 대한 열정을 가지고 헌신을 다하는 모습을 보여주었다. 결국 스타벅스의 인간 중심, 직원 중심의 경영방침은 스타벅스 자체의 기업경쟁력을 높이는데 크게 이바지 ... 벅스 마케팅 활용방안?기업 측면?■ 사람중심_ 종업원패밀리 레스토랑의 안과 밖[일다 2005-06-14]아웃백. 베니건스, TGI FRIDAY, 토니로마스… 외식문화 대중화와 20
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.11.28
  • [노사관계론]한국의 노사관계의 문제점
    Ⅰ. 서론우리나라 기업여건에서 가장 취약한 부분 중 하나가 노사관계이며, 노사관계 불안정의 빌미를 제공하는 요인 중 임금을 둘러싼 노사 간의 다툼이 아직까지도 가장 큰 문제점 ... 년 29위)를 기록했다고 발표했다. 이 보고서에 의하면 여러 가지 평가지표 가운데 국내 기업환경평가 항목 중 노사협력분야가 77위로 평가되었다는 것이다.우리나라에서 발생한 2005 ... .3% 감소하였다. 통계에서도 나타난 바와 같이 정부의 원칙적인 대응과 파업자제 여론 등에 따라 노사분규건수, 근로손실 일수가 대폭 감소하는 등 안정기조를 유지하였고, 기업단위 노사
    리포트 | 18페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.01.16
  • 우리나라 현행 공무원 채용제도의 문제점과 개선방안
    문제해결을 측정할 수 있는 방향으로 시험과목과 출제방식이의 개선이 필요하다.3. 시험과목과 대학교육의 연계성 부족계속되는 취업난으로 학생들이 신분이보장되는 공무원시험에 몰두 ... 시험과목은 수험생들에 너무 많은 부담감을 주고 있다. 과거에 비해 시험과목이 줄기는 했지만 민간 기업체나 공기업에 비해 과중한 부담이 되고 있는 것이 사실이다. 또한 공무원 ... 능력을 검증할 수 있어야 하며 필기시험을 보완한다는 차원에서도 3차 시험의 기능강화가 꼭 필요하다.8. 가점제도의 불합리성(군복무자폐지, 국가유공자확대)현재 남자의 경우 군복무
    리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2007.12.23
  • [경영학] 대졸 여성의 취업
    . 여성 대졸자 취업난의 해결방안정부의 역할대학의 역할기업의 역할여성 개인의 역할Ⅲ. 결 론Ⅳ. 참고도서Ⅰ. 서론우리 사회에서 고학력 여성들은 전통적으로 취업의 사각지대에 존재해 왔 ... 의 핵심부문·대기업·정규직' 의 관문을 포기하고, 대신에 늘어난 '주변부문·경쟁적 중소기업·비정규직 및 시간제근로' 등에 집중 취업했음을 짐작할 수 있다. 노동부의 조사결과는 이러 ... 에서 남녀차별이 더 많은 것으로 나타났다. 대졸 신규사원 채용 시 남녀차별 정도 기업군별/기업규모별 남녀차별 정도'98년 이후 채용한 대졸 신규사원에서 대졸 여성인력 비중에 대한
    리포트 | 32페이지 | 1,000원 | 등록일 2003.11.20
  • 남성 역차별
    은 여성이 평등한가라는 문제가 존재한다.최근 여론조사에서도 이런 목소리가 드러난다. 2004년 6월 인터넷 취업포털 잡링크가 남녀대학생 및 신입구직자 1245명(남 563명, 여 ... 지 않았다. 찬성하는 이유에 대해서는 여성이 군복무를 할 경우 사회적인 지위가 높아질 것이기 때문이라는 대답이 많았다. 여성 군복무의 긍정적인 효과에 대해 찬성 응답자(519명 ... )의 34.4%는 ‘양성평등 실현’을 꼽았고, 21.1%는 ‘여성의 사회진출 용이’를 꼽았다. ‘군인 증가로 인한 국방력 강화’(23.2%) ‘군복무 기간 단축’(15.8%) 등 군
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.04
  • [사회복지]고령화사회의 요인과대책
    내용으로 취업알선, 노인단체조성, 노인사회봉사단조성, 노인 스포츠 장려 및 보급, 노인복지센터건설, 노인휴양관의 설치, 노인대학시설 등을 들 수 있다.그리고 개인이나 기업이 적극 ... 및 주택센서스에 의하면 남자 69.6세, 여자 77.4세로 평균수명이 70세를 상회하여 73.5세에 이르는 세계장수국가군에 들어가게 되었다.일본도 세계장수국가국으로서 장기 ... 적으로 복지활동이나 지역 활동에 참가하는 움직임이 활발한데 이 같이 상호적이고 복선적인 구도 속에서 개인의 자원봉사활동이나 기업의 사회공헌활동을 한다면 자신의 자아실현을 추구하고 지역
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2005.11.11
  • [인적자원관리]인사트랜드와 인재파견산업의 발전 방향과 과제 (A+리포트)
    목 차1. 환경변화와 변화관리 2. 인사 트렌드와 기업의 인재육성 방향 3. 인재 파견산업의 현주소와 문제점 4. 인재 파견산업의 발전 방향과 과제 5. HR 비즈니스와 비즈니스 ... 고용하기 위하여 지속적으로 투자천재적 엔지니어, 창의적인 비즈니스 리더, 창조적 상품 디자이너, 고객에게 존경받는 일선 종업원 등핵심 인재군인사 차별화 전략인력 특성구분 ... (Facility Staffing) Employee Leasing: -고용대여고객기업이 자기가 고용하는 인력 전부 혹은 대부분을 파견기업(Employee Leasing Firm
    리포트 | 42페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.04.19
  • 한국의 인구감소와 고령화 문제에 관한 연구
    을 대상으로 한 실버산업이 발달하고 노인문제가 대두된다. 산업의 고도화가 이루어진 북서유럽,미국,캐나다,일본 등의 선진국에서 나타난다.3. 저출산 인구감소에 따른 우리나라 기업의 노동 ... 이라는 사고② 가정폭력과 이혼의 증가 등 사회적 환경으로 인해 결혼과 출산에 대한 기대감 저하 경제 사회적 환경의 변화③ 비정규직 증가로 인한 젊은 층들의 취업난, 실업과 고용불안 ... 전남의 경우, 광주광역시는 5.5%로 전국평균보다는 낮지만 농어촌인 전 남지역의 보성군은 22.9%이고, 장흥군은 21.4%, 고흥군은 23.1%로 이미 농어촌 은 초 고령 사회인
    리포트 | 8페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.09.17
  • [인문, 자연, 일반] 21c 사회에서의 나의 역할
    끝이었다. 흥미가 없는 공학관련 수업을 들으려니 공부와는 점점 멀어져가기만 하고 조금씩 다른 인생의 진로를 찾으려는 고민을 하게 되었다. 그러던 와중에 군 입대를 하였다.월드컵 ... 의 일은 전산학과 밀접한 관련이 있다. 컴퓨터가 어디든 안쓰이는 곳이 없으니 전자거래학을 전공하고 있는 나로선 더 유리하게 작용하리라 확신 한다. 군 인트라넷 경제동호회 사이트 ... 을 보여주고 있다는 것이었다. 이 사실은 나에게 할 수 있다는 자신감을 불어 넣기에 충분했다.현재 우리금융(우리 은행)에 취업하는 것이 목표 이다. 우리은행에 취업하기 위해 우리은행
    리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2004.08.13
  • 우리나라지역관광의 경제적발전방향
    이었음.- 이는 관광관련 민간기업 활동에 혼선을 불러올 뿐만 아니라 장기적인 안목에서 관광산업 발전에 장애요소가 될 수 있음.관광을 경제적 수입이 결과되는 생산적인 측면에서 이해 ... 기업마련하는 것은 지극히 비효율적인 것이라고 할 수 있다. 특정 지역의 특화 지정은 ‘지정’을 통해 가시적인 변화를 꾀하고자 하는 의도이나 관광특구나 문화관광권과 같이 구체적인 실행 ... 것보다는 지역 주민이나 기업에 직결된 문제의 해결과 욕구의 반영이 어느 때보다 중요하다. 도민 욕구의 증대에 부응한 관광지 개발을 위해서는 우선 실질적인 효과중심의 지역개발을 추진
    리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2007.12.17
  • [마케팅]라네즈 마케팅 사례분석(A+레포트)★★★★★
    라네즈 마케팅 분석Ⅰ. 기업 선정 동기한국의 화장품 업계NO.1 LANEIGE의 명성과 위치를 더욱 확고히 굳히기 위한 전략을 세워 보고자 하여 태평양 화장품의 LANEIGE ... 를 선정하게 되었다..Ⅱ. 기업분석1. 기업소개1945년 국내에서는 최초로 화장품 사업에 진출한 태평양은 계속적이고 경이적인 성장을 거듭해 왔다. 오늘날 외국업체까지 가세하여 일대 ... 를 앞서가고 있다.2. 기업이념 및 비전(1) 기업이념태평양이 지향하는 휴먼 르네상스(Human-Renaissance)란 사원들의 꿈을 실현시키는 기업이며 고객의 가치창조를 최우선
    리포트 | 12페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.03.08
  • 도서출판 박영사 자기소개서(최종면접 탈락).
    , 도브 레이디클럽 1기, ㈜농심 사이버 모니터요원 8기, ㈜대한펄프 프린세스클럽 1기, 국민건강보험공단에서의 기업체 연수등 다양한 기업체 활동을 해 보았다.또한, 교내에서도 다양 ... 한 기업활동, 봉사활동, 교내활동을 하는 중에도 학업에 충실하기 위해 노력했다. 그 결과, 성적우수장학금, 숙명 리더그룹 장학금, 학과별 학년수석 장학금과 학기 우등상을 받을 수 있 ... 면, 이 어려운 책들을 공부하여 법조인이 되고 싶다는 생각을 자연스럽게 갖게 되었다. 두꺼운 표지와 군더더기 없는 디자인으로 고급스럽고, 학문적인 느낌을 주는 그 책들의 출판사는 공통
    자기소개서 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2007.10.31
  • Daum, 다음
    와 더불어 아바타, 사고팔고, 게임, 금융플라자, 교육, 운세, 무선인터넷, 취업, VOD, 음악. 비즈니스 센터(기업대상 인터넷 서비스 패키지), 건강, 어린이, 웨딩 ... 2000.08 Daum.net 1일 페이지뷰 1억 돌파 2000.10 포브스지 세계 300대 유망 중소기업 선정 2001.06 '제1회 다음의 날' 개최 (서울랜드) 2001.06 ... , 다음다이렉트라인 설립 2003.09 Daum쇼핑 d shop'으로 브랜드 변경핵심사업다음 수익모델 분석1. 인터넷 광고 온,오프라인 기업들의 배너광고, 검색 광고, e
    리포트 | 19페이지 | 1,000원 | 등록일 2006.12.07
  • 2010 근로복지공단 합격자소서 및 면접후기
    이나 남에게 상처를 입히는 말을 사전에 예방해 주는 역활을 하고 있습니다.취미 및특기최근 취업 준비한다는 핑계로 통 산에 오르지 못하였습니다만 원래 취미는 등산입니다. 등산 ... 는 2 년간 의무경찰로 군 복무를 마쳤기 때문입니다. 비록 수많은 집회현장에서의 어색한 만남이었지만 언젠가는 방패 없이 그분들의 이야기를 듣는 날이 오길 희망했습니다.제대 후, 호주 ... 을 때 파이를 가장 공평하게 나누는 법은?n분의 1 한다.능력(파이 만드는데 공헌한 정도) 에 따라 나눈다.-- 기억이 잘 안납니다;;암튼 복지관련 공기업답게 분배중심으로 답하시
    자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.01.01
  • 신 행정수도 이전에 대한 고찰
    천명(11.8%)등의 순이었다. 수도권에서 인천시는 2000명이 감소했으나 서울과 경기는 각각 2000명과 5만 7천명이 늘었다. 전국 232개 시.군.구에서 인구가 가장 많이 ... 늘어난 곳은 경기 용인시(1만2천명)였다. 가장 많이 준 곳은 강원 정선군 (4489명)이었다.한편 전남 고흥군은 같은 기간에 인구가 1만5백여명이나 늘어 눈길을 끌었다. 고흥군 ... 하지만 주소지가 다른 공무원 및 공기업 직원들에게 주소를 이전하도록 권유한 결과.” 라고 밝혔다. -김용석 기자 . 경향신문 경제면 2003년 5월 29일이처럼 수도권에는 인구 과밀
    리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2007.06.12
  • [인적자원관리]LS전선 인사제도
    의 노경문화, 가치창조의 노경관계를 추구. 상생의 노경문화, 가치창조의 노경관계야 말로 기업 경쟁력의 원천입니다. 동료들이 보고 싶고, 하는 일이 재미있고,경쟁에서 이기는 일을 하고 싶 ... 광범위한 관리능력을 발휘하는 직무군관리직-사무,기술,영업, 연구등의 직무를 축적된 경험 지식을 활용하여 수행하는 직무군종합직-제한적인 직무영역에서 고도로 축적된 경험과 기능을 발휘 ... 하는 직무군전임직-축척된 경험과 기능으로 생산라인의 지도/관리능력을 발휘하는 직무군지도직-특정분야에서 우수한 전문적 지식과 기술을 발휘하는 직무군(연구직 포함)전문직-폭 넓은 직무
    리포트 | 20페이지 | 1,500원 | 등록일 2006.12.01
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2025년 09월 11일 목요일
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