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"학교조직효과성" 검색결과 601-620 / 88,544건

  • 교육행정-제5장 조직
    에서 업무의 수행을 조절하고 조화로운 인간관계를 유지함으로써 효과를 최대한 거두려는 것- 주 조정기제에 따라 단순구조(Apple, 신설학교), 기계적 관료제(아마존), 전문적 관료제 ... 인원에 대한 견해가 분분한데 과당 6~10명이 보편적임: 주어진 과업을 능률적이고 효과적으로 수행하기 위한 행정관리 기술상의 지침이 되는 원리인 조직의 원리를 행정에 적용한 것개념2 ... - 새로운 문화의 창출과 계승, 활용을 중시- 총 아홉 가지의 순응 유형 중 1,5,9의 유형만 효과적인 조직 유형이고, 나머지는 비효과적인 유형으로 말함개념4. 조직풍토론- 조직
    리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    조직개발은 왜 필요하며 조직개발의 발달단계와 조직개발 과정을 설명하시오
    는 안 되고 조직 전체에 걸쳐 이를 실천해야 한다. 경영의 모든 관리 기능은 서로 유기적으로 연관되고 상호작용하기에 특정한 한 부분만의 기능 개선은 조직개발의 충분한 효과를 기대 ... 조직구조의 자율적인 조정이 이루어질 수 있게 조직 융통성을 높일 수 있고 조직에서 나타나는 여러 갈등, 경쟁을 정확히 진단하며 이를 해소하는 데에 조직개발은 효과적으로 작용 ... 을 포함한다. 네 번째로 컨설팅과 훈련이다. 조직개발이 이루어지는 데에서 필요한 조언, 조력을 제공하고 직접 교육훈련이 이루어진다. 다섯 번째로 조직평가다. 조직개발 효과를 지속
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    평생교육경영의 과정을 설명하고 각 과정 중 가장 중요하다고 생각하는 과정요소 하나 선정한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오
    한 후 왜 그 과정이 가장 중요한지 그 이유를 설명하시오Ⅰ 서론「평생교육법」 제2조 1항에서는 평생교육을 학교교육을 제외한 모든 형태의 조직적인 교육활동이라고 정의하였다. 인간 ... 은 출생부터 전 생애동안 신체적인 성숙과 인지적인 학습을 거치며 성장하고 있지만 각 발달 단계에 맞는 교육에 대한 역사는 그리 오래되지 않았다. 최근의 전통적인 학교교육은 기업적응 ... 경영의 방향성을 제시한다.Ⅱ 본론1. 평생교육기관 경영의 주요 과정효과적인 평생교육경영업무의 성취를 위하여 평생교육경영과정에 대한 이해와 적용이 필수적이다. 각 단계에 대한 정의
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.03.16
  • 간호사 국가고시 대비 관리 정리본
    ? 간호교육은 1년 반~3년 정도로 짧은 양성기간? 입학 수준은 낮았으나 타 직업에 비해 높은 수준의 교육을 받은 여성이 지원? 졸업 후 무시험으로 면허를 취득? 관립학교(간호부과:1 ... 년 6개월, 조산부과:2년)와 사립학교에서 교육? (1930년대 이후)전시상황에 따라 간호인력수요를 충당하기 위해 강의를 대폭 줄이고 실습시간을 증대시켰다.? 1920~1930 ... : 입학자격 강화, ‘보통학교 졸업 후 2년 이상의 중등교육을 이수한 자’로 상향 조정(교육>실습)? 1930 이후 : 입학자격 완화 (교육 미군정 하의 간호(1945~1949
    시험자료 | 13페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    마케팅에 대한 접근방법(미시-거시 마케팅)
    하는 기업뿐만 아니라 아이디어나 서비스를 매매하고자 하는 대학이나 자선단체와 같은 조직과도 관련이 있다. 대학에서 학생들의 입학을 담당하고 있는 부서는 학업 성적이 좋은 고등학교 학생 ... -로 인식되는 두 차원에서 연구되는데, 미시 마케팅(micro-marketing)은 조직의 목표를 달성하기 위하여 실행하는 마케팅 활동을 말하며, 거시 마케팅(m-marketing ... 들에게 학교에서 운영하고 있는 각종 프로그램-기숙사, 교육 프로그램, 장학제도 등-을 알리려는 활동을 하며, 대학 전시나 직접 우편과 같은 다양한 촉진활동과 개인적인 접촉을 통해 이러
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.11.18
  • 판매자 표지 자료 표지
    [평생교육 프로그램 개발] 학습내용과 교수선정
    [평생교육 프로그램 개발] 학습내용과 교수선정(1) 학습내용의 의미추구하는 교육의 목표를 효과적으로 달성하기 위해서 학습자가 배워야 할 학습내용을 선정하고 단계에 맞게 조직을 해야 ... 는 평생교육이 학습자 중심의 교육이고 학습자의 필요와 요구를 고려해야 효과적인 학습이 이루어질 수 있기 때문이다.학교교육과 달리 평생교육에 있어서 프로그램의 내용을 선정할 때는 학습 ... . 평생교육에서 가장 많이 사용하는 집단 중심의 교육방법은 집단원 상호 간의 민주적인 의사교환과 타인의 관점을 알 수 있다는 점에서 효과적일 수 있다. 학교교육과 달리 평생교육에 참여
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.14
  • 판매자 표지 자료 표지
    스트레스 대처 양식 3가지의 개념과 대처양식에 대한 사례를 제시하고, 예비심리상담사로서 처할 수 있는 스트레스 상황과 효율적인 대처 방식에 대해 기술하시오.
    에도, 조직이나 학교와의 협력을 통해 환경적인 개선을 이루는 것 역시 효과적인 스트레스 관리 방법 중 하나입니다. 적절한 상담과 지원, 그리고 환경적인 개선이 함께 이루어질 때, 개인 ... 을 해결하기 위해, 그는 문제 중심의 대처법을 채택하여 업무 일정을 효과적으로 조직화하고 우선순위를 세웠습니다. 그는 일정을 세우고, 각 작업에 대한 중요도를 판단하여 업무 부담 ... 와 전략을 제공하는 것도 중요합니다. 또한, 기업이나 조직에서 스트레스 관리 프로그램을 개발하고 실행하는 것은 직원들이 스트레스와 효과적으로 대처하는 능력을 향상시키는 데 중요한 역할
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.06.25
  • [A+] 유아교육기관 운영과 관리 과제 <유아교육기관 운영 관련 리더십 연구에 관하여-원장의 자질과 리더십을 중심으로>
    하여 관리하는 능력이 중요하다. 유아교육기관의 조직문화는 구성원들의 신념과 가치관등의 상직적인 것이다. 유아교육기관의 조직문화는 학교경영에 영향을 주는데 조직문화의 기능은 다음과 같 ... 다.첫째, 학교 조직문화는 개인 행동과 집단에 일반적인 방향을 설정한다.둘째, 학교 조직문화는 내적, 외적 환경의 의식을 지각하고 외부 환경에서 들어오는 갈등을 여과하며 조직을 보호 ... 한다.셋째, 학교 조직문화는 조직내의 하위문화와 미래의 문화와 연관성을 가진다.넷째, 학교 조직문화는 개인의 동료로서 상호의 의무와 책임을 치며 동료의식을 증진시킨다.다섯째, 긍정적인
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.12
  • [A+ 극찬] 간호관리학 리더십 분석 보고서(간호관리학 실습)
    의 욕구를 충족시켜 더욱 효과적으로 조직 목표를 달성하고자 한다고 보았다. (개별적 배려) 간호 관리를 이론적으로 배워 임상실습에 나와 어떻게 관리를 하는 것인지에 대해 자세히 알 수 ... 도록 구성원의 사기를 높이고 바람직한 조직 환경을 만드는 데 노력하셨다. (동기부여)71병동 특성상 입·퇴원이 잦고, 환자 수가 조선대학교 병원에서 가장 많다. 그만큼 간호사 선생 ... [ 간호관리학 실습 ]리더십 분석 보고서-개인 보고서-학교/과간호학과학년/학기2024년 2학기과목명간호관리학담당 교수교수님현장 지도자수간호사 선생님실습병원 및 병동ㅇㅇ대학교병원
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.19 | 수정일 2025.07.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    다문화교육론 강의 가운데 가장 의미 있다고 생각되는 한 주차 강의를 선정하고, 그 이유를 쓰고, 다문화교육전문가 역량의 각 영역을 정리한 후, 전문가로서의 자신의 역량을 분석하시오.
    한 배경을 가진 학생들 간의 갈등을 관리하고 해결하며, 학교조직 내에서 포용적인 분위기를 조성하고 지도할 수 있어야 한다. 셋째로, 교육 프로그램 개발 및 실행 능력이 요구 ... 에 중요하다. 다문화교육은 그다지 오랫동안 주목받지 않았지만, 이제는 다문화 사회의 현실을 반영해야 하며, 이를 통해 모든 학생들이 공정하고 효과적인 교육을 받을 수 있도록 해야 한다 ... 한다. 이는 이론적 지식을 현실 세계의 문제에 적용하는 데 도움을 준다. 예를 들어, 다문화 사회에서의 학교 내 차별 문제나 다문화 가정의 교육적 요구를 충족하는 방법 등에 대한 사례
    리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.04.17
  • 사회복지사의 역할에 대해 설명하고, 이 중 3가지를 골라 구체적인 사례를 들어보세요. 서론
    사회복지사개인, 집단 및 지역사회에서 나타나는 욕구를 명확하게 조사하고 연구하여 실제 서비스를 제공하는 행정 조직 구성원이다.중개자클라이언트 간의 서비스 체계와 자원을 효과 ... 활동의 결과로 강서구 장애인 학교 설립이 진행되었고, 현재의 서진학교가 정상적으로 운영되고 있다.집단 촉진자개인 단위의 치료 및 상담 서비스는 일반적으로 가장 효과적인 결과를 보이 ... 하는 중개 역할을 수행해야 한다.옹호자사회복지실천 현장에서의 옹호자 역할은 지역사회복지 실천현장에서 독립적으로 구성되어 있다. 예를 들어, 강서구에 위치한 장애인 학교 설립 분쟁을 예
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.15
  • 판매자 표지 자료 표지
    자원봉사 모집의 유형에 대해 설명하고, 각 유형에 대한 예시를 제시하시오. 또한 자신이 자원봉사관리자라면 어떠한 모집유형을 활용할 것인~
    활용도, 조직의 네트워크 등 다양한 요인을 고려하여 선택되어진다. 따라서 조직은 자신의 목표와 상황에 맞게 적절한 모집 방식을 선택하여 효과적인 봉사활동을 이끌어 나갈 수 있 ... 활동에 대한 정보를 전달하고 참여를 유도한다. 학교나 직장에서의 대면 모집은 해당 공동체 내에서 봉사에 대한 관심과 참여를 확대하는 데 특히 효과적이며, 커뮤니티 센터에서의 설명회 ... 활용도, 조직의 네트워크 등 다양한 요인을 고려하여 선택되어진다. 따라서 조직은 자신의 목표와 상황에 맞게 적절한 모집 방식을 선택하여 효과적인 봉사활동을 이끌어 나갈 수 있
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.14
  • 평생교육 프로그램 기획의 단계에 따라 내가 기획하고 싶은 평생교육 프로그램의 주제를 설정하고 그 주제를 프로그램 기획의 단계를 따르며 기획해 보시오.
    경쟁관계에서 평생교육 실현과 교육효과를 누리기 위해서는 프로그램 개발이 매우 중요하다고 할 수 있다. 프로그램 개발은 기획·수요분석, 설계·실행, 홍보·마케팅, 평가 등 일련 ... 을 거쳐 진행된다. 프로그램을 기획할 때 기관 조직의 상황 분석과 프로그램 개발의 기본 방향을 미리 정해야 하며, 이를 바탕으로 프로그램 개발 모델을 수립하고 잠재적 학습자를 파악 ... 하는 데 본 과제물의 목적을 둔다.본론프로그램 기획단계 개요1) 프로그램 개발 요구 및 요구 파악: 프로그램이 왜 개발되어야 하는지, 프로그램에서 어떤 효과와 목적을 얻을 수 있
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.30
  • 판매자 표지 자료 표지
    여러분의 지역사회에 형성되어 있는 다양한 지역사회주민조직의 구체적인 활동내용을 기술하시오
    사회문제에 대한 개입이라는 맥락에서 볼 수 있다. 지역사회문제에 대한 개입 중 지역사회조직운동은 지역주민들(클라이언트)의 권리를 보다 효과적으로 대변하는 기능을 한다. 이것은 주민 ... 에의 소속 등을 원하고 있다. 이러한 이유들로 인해서 왜 지역사회가 개별화되어야 하는가를 알 수 있다.2. 다양한 지역사회주민조직의 구체적인 활동내용- 공부방과 금호?행당 어머니 학교 ... 화진행하였다. 이러한 결과로 자모회 조직은 어머니학교, 단오행사준비 및 시행, 세입자 대책 준비위를 결성하게 하는 기반이 되었다. 공부방 교사들 역시 개별적으로 자원봉사자에 의존
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.04.19
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    강영우 도전과 기회 3C 혁명 독후감
    주목을 받고 있긴 하다. 서번트 리더십, 섬김의 리더십 이런 것들은 특히 조직을 장기적으로 이끌 때 큰 효과가 있다고 확신을 한다. 결국 사람이 얼마나 오래 리더에게 헌신 ... 하다고 생각을 했다. 저자가 주장하는 것은 교육도 이제는 가치관을 넣을 줄 아는 그런 교육이 되어야 한다고 한 점인데 이해가 된다. 인격적, 전인적 성장을 도모하지 않고 학교에서는 늘 성적 ... 을 높여야 한다는 수험생 사관학교, 명문대 사관학교 같은 느낌을 많이 내고 있다. 전부 학부모와 학생들의 인식이 가치교육보다 성적이 우선시 되는 그런 풍토에 자리잡고 있어서 이런
    리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.03
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지 실천의 대전제가 되는 환경 속의 인간의 개념을 정리하고 사회환경 수준을 거시체계, 중시체계, 외체계, 미시체계로 요약한 후 현재 학습자 자신이 속해있는 체계와 관련하여 환경과의 상호작용이 자신에게 어떤 영향을 주고 있는 기술하시오.
    개입 전략을 설계하는 것이 중요하다. 중시체계 분석을 통해 개인의 경험과 조직적 맥락을 동시에 고려할 때, 현장 개입의 효과성과 지속 가능성이 높아진다.라. 외체계외체계는 개인 ... 성과 가치관 형성에 무의식적 압력을 가한다.사회복지 실천가는 외체계의 파급 효과를 고려하여 클라이언트의 간접적 경험을 이해해야 한다. 가족·미디어·지역조직 등의 외체계 요소가 개인 ... 에게 이 이론이 중요한 이유는 일상 곳곳에서 환경과의 상호작용이 삶의 궤적을 바꾸는 순간을 수없이 목격했기 때문이다. 예컨대 국가 교육 정책이 학교 수업 방식과 평가 기준을 바꿀
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.13
  • 판매자 표지 자료 표지
    2024년 김영평생육원 인력개발과활용 전체 1등으로 A+ 받은 과제 _인력자원개발 및 인력자원관리의 영역을 정확히 구분하고, 성인의 의미와 성인과 학습능력에 대해 연구하여 제출하시오.
    , 조직개발은 조직, 경력개발은 장기적인 관점에서 개인과 조직에 초점이 맞춰진 활동이라고 생각해볼 수 있다. 인력자원개발은 효과성을 올리기 위해 이 세 가지 개발이 바람직한 방향 ... 으로 통합적으로 활용되는 것을 의미한다.반면 인력자원관리는 채용, 평가, 보상, 직원관리 등을 포함해 조직의 인력자원을 효과적으로 관리하고 활용하기 위한 전략적인 접근을 의미 ... 무사히 돌아가기 위해서는 그 조직에서 일하는 사람들의 마음을 한 곳에 모으고 개개인의 능력치를 최대로 발휘할 수 있도록 돕기 위해 수많은 노력이 필요함을 깨닫는 시간이었다. 평소
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.08.21
  • 다음의 3가지 주제를 모두 작성하시오. 서론 (2)
    구성원의 만족도를 중심으로 리더십행동과 효과를 분석하였다.어떤 사람들은 "리더십은 장소가 아니라 과정이다"라는 관점의 측면을 다룬다. 현대 조직에서는 리더가 과거처럼 모든 상황 ... 을 바닥에 뿌리는 일이나 다름 없다고 본다.참고자료돈이 보이는 미국 경제. “주식시장이란?”. 2022.03.21.강의용(2010). 리더십 유형이 조직 효과성에 미치는 영향에 관한 ... 연구 : 내재적 동기부여의 조절효과를 중심으로. 고려대학교 경영정보대학원, 석사학위 논문.이지훈(2019). 코넥스 시장에서 지정자문인이 기업의 이익조정에 미치는 영향. 광운대
    리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.09
  • 판매자 표지 자료 표지
    사회복지행정의 이해
    효율적인 관리와 관련된 활동 필요성 조직 구성원에 관한 효과적인 관리 직원 능력향상과 향상된 직원의 능력 기능 채용 제재규약 개발 통제 및 적용 핵심요소 개발관리 성과관리 보상관리 ... 사회복지행정에서 조직문화가 직무만족에 미치는 영향 , 국내석사학위논문 백석대학교 백석대학원, p.7~11 정인숙, 2008, 사회복지서비스전달체계 개선방안에 관한 연구, 국내석사 ... 사회복지개론 - 사회복지행정의 이해 발표자 이름목차 사회복지행정의 기초 개념 사회복지행정조직과 서비스 전달체계 사회복지조직의 기획과 리더쉽 사회복지조직의 인적 및 재정관리 사회
    리포트 | 11페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.23
  • 문제해결능력의 중요성
    하게 된다. 이때, 문제해결능력을 갖춘 인재는 기업이나 조직의 중요한 자산으로 간주된다. 그들은 복잡한 문제 상황에서도 효과적인 해결책을 제시할 수 있으며, 이는 기업이나 조직 ... 관계나 팀 내에서의 협력에서 발생하는 갈등이나 불일치는 효과적인 문제해결능력을 통해 원만하게 조정될 수 있다. 이를 통해 개인은 더욱 건강한 관계를 유지하며, 팀이나 조직 내 ... 기 때문에 문제에 대한 효과적인 해결 방안을 찾아내는 능력, 즉 '문제해결능력'은 우리의 삶에서 굉장히 중요한 역할을 한다. 이 능력은 단순히 문제를 해결하는 것을 넘어, 우리
    리포트 | 7페이지 | 3,200원 | 등록일 2023.11.01
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2025년 08월 06일 수요일
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