"지속경영의 개념"의 검색결과 입니다.

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"지속경영의 개념" 검색결과 6,081-6,100 / 50,638건

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경희대 인간관계론 리더십 파트 정리

기술 , 개념적 기술은 모든 리더십 역할에 중요한 것이기는 하지만 , 이러한 기술의 상대적 중요성은 상황에 따라 다름2)리더십의 행태론접근 방법은 리더들이 수행하는 활동을 알아내 ... 고 그러한 활동들을 통해 효과적인 리더와 비효과적인 리더들 간의 차이점을 파악그러나 리더십 행태를 개념화하고 측정하기가 어려우므로 연구의 진전이 별로 이루어지지 못했음3)리더십 ... 는데 중요한 역할을 하는 특성자신의 유능성과 역량을 확신하고 능력에 대한 신뢰3) 결단력(Determination): 결단력이란 일을 완성하겠다는 욕망진취성, 지속성, 지배

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.07

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가격규제의 부작용을 5가지 이상 작성하시오

. 본론1. 가격규제의 필요성가격규제는 따라서 크게 3가지 측면에서 필요하다고 본다. 첫 번째로는, 소득 재분배의 목적이다. 자본주의 사회에서 기본이 되는 개념은 ‘자본은 투자할수록 높 ... 은 이득을 취하게 된다’이다. 때문에 부의 되물림이나 가난이 되물림 현상이 지속적으로 발생하게 된다. 자본을 투자하면 할수록 높은 이익이 한 계층에게만 집중되는 현상을 방지하기 위 ... 하게 자본을 투입하여 실질적으로 손해를 보게 되는 경우를 의미한다. 이는 대표적으로 한국전력공사의 예를 들 수 있다. 엄청난 적자로 인해서 비상경영체제로 돌입하였는데, 이는 ‘전기

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.20

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화폐금융론 서브노트 (자체제작) Chapter7.금융중개기관이론(0)

순자산으로서의 자산에 대한 잔여청구권’을 뜻한다. 은행의 자본도 이 개념에 부합한다.? 자본금은 은행 운영에 필요한 기초적 자금조달원이다.? 자본금은 은행이 지급불능사태에 처할 때 ... , 예금자를 보호하기 위한 최종재원인 동시에, 예상치 못했던 손실이 발생 한 경우 이를 흡수하여 영업을 지속케 하는 완충재원이다.? 따라서 자기자본비율 등 자본금의 규모와 그 비율 ... 하고 는 처분에 제한을 두지 않는다.(5) 은행 경영의 기본 원리? 은행업의 특징1) 자본금 규모가 실물기업에 비해 일반적으로 매우 작다.2) 언제라도 예금자의 인출요구에 따라야 한다

리포트 | 18페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.12.19

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인천대 물류의 이해 정리

물류의 이해 중간고사 대비- 깜짝 퀴즈 / 점검하기 퀴즈 정리2 차시 : 물류, 기업 경쟁우위의 원천1. 마이클 포터의 가치사슬 개념도에서 핵심 활동으로 들고 있는 5가지 활동 ... 중 2개가 물류와 관련된 활동이다.2. 1990년대 경쟁우위 요소로 제품의 고품질화 정책을 들 수 있다.3. 재고비용 절감을 위해 재고수준을 낮추는 것이 경영상 물류에 있어서 가장 ... 지 않은 것은?① 가치가 없는 활동들을 감소시키거나 제거해야 한다.② 고객니즈 (needs)에 꾸준하게 부응하는 능력이다.③ 지속적 경쟁우위의 요인은 저렴한 인건비, 토지비용이

리포트 | 11페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.15 | 수정일 2024.01.16

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광고에 대한 정의와 기능을 정리하고 광고와 PR(홍보)의 차이점을 기술하시오

기업과 브랜드의 이미지도 기업이 지속가능한 경영을 하는 데에는 매우 중요하다. 광고를 할 때 광고주들은 비용을 지불하고 자신의 제품과 서비스에 대해서 알리고자 한다. 미디어 ... 다. 경영학에서는 이러한 유형의 거래방식을 비투비라고도 칭한다. 기업들은 대체적으로 자사의 브랜드 상품 판매를 위해서 선택적 수요 광고를 집행하기도 하지만 기본적으로는 수요 광고를 실행 ... 하고는 하지만 실제로 이 둘은 다른 면도 있는 개념이다. 광고와 홍보는 마케팅 부분에서 매우 중요한 것이다. 특히 요즘과 같은 사회는 경쟁이 매우 치열하고, 시장에서 제공되는 상품

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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리더십의 특성이론과 행동이론을 구분하여 작성하고, 각각에 대한 본인의 생각이나 의견을 기술하시오.

을 중심으로 연구가 진행된다. 예를 들어, 1990년대 경영학 연구에 따르면, 구성원들과의 적극적인 소통과 참여를 독려하는 행동은 리더십 효과성을 평균 25% 이상 향상시키는 것 ... 으로 보고된다. 행동이론은 리더십이 타고난 특성만으로 결정되지 않고, 학습과 경험을 통해 발전될 수 있으며, 따라서 효과적인 리더십은 반복적인 행동 개선과 피드백을 통해 지속 ... 이론을 통합하거나 각각의 이론을 상황에 맞게 적용하는 전략이 필요하다고 주장한다.본 서론은 리더십의 특성이론과 행동이론의 기본 개념과 차이를 개괄하고, 연구의 필요성과 목적

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.23

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인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안에 대해 서술하시오

인적자원을 구성하는 인적 자본과 사회적 자본의 개념을 제시하고, 인적 자본과 사회적 자본을 확보하기 위한 방안에 대해 서술하시오? 내용현대 사회에서는 경제성장률만큼 교육수준 향상 ... 교육 및 직업교육훈련 제도를 강화함으로써 개인의 잠재능력을 최대한 발휘할 수 있도록 해야 한다. 이러한 관점에서 본다면 인간의 생애주기 전반에 걸쳐 지속적인 교육기회를 제공하는 일이 ... 추구에만 몰두하지 말고 윤리 경영 실천에도 힘써야 한다. 그리고 개인들이 자신의 능력 개발뿐만 아니라 타인과의 협동심을 키우는 데 관심을 가져야 한다.

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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성과에 따른 보상제도가 실제 회사의 성과를 높이고, 직원들의 유능감을 높이고, 직무만족도를

. -목차- Ⅰ.서론 Ⅱ.본론 1.보상시스템의 종류 및 개념 1)유형적 보상 2)무형적 보상 2.보상과 동기에 대한 이론적 관점 1)메슬로우의 5단계 욕구이론 2)ERG 이론 3)2 ... 이 있다. 그래서 나는 보상제도가 직무 만족도나 개인의 유능감을 발전시키는데 많은 도움이 된다고 생각한다. Ⅱ.본론 1.보상시스템의 종류 및 개념 1)유형적 보상 보상은 많은 기업 ... 들이 충족이 되어야만 인간이 편안함을 느낄 수 있다. 성장의 욕구는 개인의 내면이나 외면이 성장하는 것에 초점을 둔다. 메슬로우는 기본적인 개념을 발표한 이후 20년 후에 직장

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.07.02

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식스시그마와 통계적 품질관리 기법

을 생산한다는 사실을 알았다. 이는 식스시그마 전략의 주요개념 가운데 하나인 ‘숨은 공장’과 ‘전체 수율’등에 대한 아이디어를 제공했다고 할 수 있다. 모토로라사의 경영층이 스미스 ... 식스시그마와 통계적 품질관리 기법ⅰ. 식스시그마의 기원 및 개념식스시그마는 100만개의 제품을 생산시 3.4개 정도의 불량품이 발생하는 수준의 품질을 목표로 하는 것이다. 이 ... 되었으며, 다른 기업으로 전파되면서 각 기업에 맞는 형태로 수정되고 발전되기에 이르렀다.ⅱ. 식스시그마의 운용 방법식스시그마는 업무프로세스의 혁신을 달성하고 지속하기 위하여 조직전반

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.18

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직무현장훈련(OJT)와 집합교육훈련(OFF-JT)의 차이점과 최근 기업들의 실시경향에 대해 제시하시오

을 다지는 부분에 관한 내용을 교육하고 삼성의 경영관에 관한 내용들을 교육하기도 한다. 이를 통하여 팀워크를 형성하거나 삼성이라고 하는 기업에 대한 개념들을 강화하기도 하는데 이 ... 므로 기업들은 영리적인 이윤을 극대화하기 위해 여전히 인적자원을 개발하고자 투자와 노력을 지속하고 있다. 대부분에 기업들은 인적자원을 개발하는 데 교육훈련을 활용하고 있으며 기업 ... )의 개념에 가까운 것으로 볼 수 있다. 멘토링 프로그램은 신입사원을 대상으로써 이루어지고 있다. 3주 동안 진행하는 입사 이전 교육, 1개월 동안 진행하는 입문 과정, 1개월 동안

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2022.06.28 | 수정일 2022.09.13

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병원의 혁신 활동 사례 및 리더십

료 부과체계 개선 의료기관 기능 재정립 등으로 병원이 운영되는 환경은 지속적으로 변화하고 있다. 또한 병원들의 신축 첨단 의료장비 도입 그리고 병원간 환자유치 경쟁의 심화 등 ... 션을 점검하고 예산을 승인하며 보수를 결정하고 자산의 이전을 관리한다. 이사회는 재계인사, 자선단체 인사, 지역주민 대표 등으로 구성되어 있다.?최고경영자와 의장최고경영자는 이사 ... 회 의장을 겸임한다. 최고경영자는 실무 팀의 도움을 받아 정책을 마련하고 경영 전반을 관장하는 한편, 미션과 비전 및 가치에 맞춰 대내외적인 소통을 담당한다.?의료부장의료부장

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.12.09

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마케팅(marketing)은 19세기 후반 혹은 20세기 초반에 미국을 중심으로 탄생한 학문으로, 자사의 제품이나 서비스가 경쟁사의 그것보다 소비자에게 우선적으로 선택될 수 있도록 하기 위해 행하는 모든 제반 활동들을 의미한다. 마케팅에서 가장 기본적으로 갖는 개념은 소비자의 필요(needs)와 요구(wants)이다. 즉, 마케팅은 소비자의 필요와 요구를

마케팅 성공 사례글로벌경영학과목차Ⅰ. 서론1. 마케팅의 등장1). 필요(needs)2). 요구(wants)2. 마케팅의 의미1). 마케팅 전략Ⅱ. 본론1. 마케팅환경 분석1 ... 보다 소비자에게 우선적으로 선택될 수 있도록 하기 위해 행하는 모든 제반 활동들을 의미한다. 마케팅에서 가장 기본적으로 갖는 개념은 소비자의 필요(needs)와 요구(wants)이 ... 로 경영 전략을 수립하는 기법으로, 미국의 경영컨설턴트인 알버트 험프리(Albert Humphrey)에 의해 고안되었다. SWOT 분석의 가장 큰 장점은 기업의 내ㆍ외부 환경 변화

리포트 | 16페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.07

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경제통합에 대한 이론적 내용을 정리하여 제시하시고, 경제통합의 유형인 FTA의 기초 개념(필요성 제시)은 무엇인지와 우리나라가 체결하여 시행되고 있는 FTA협정의 내용과 FTA협정의 원활한 진행을 위한 우리 정부의 지원해야 할 점은 무엇인지 자신의 견해를 담아 작성하세요.

개념(필요성 제시)은 무엇인지와 우리나라가 체결하여 시행되고 있는 FTA협정의 내용과 FTA협정의 원활한 진행을 위한 우리 정부의 지원해야 할 점은 무엇인지 자신의 견해를 담아 작성 ... 하세요. 목차 Ⅰ. 서론 Ⅱ. 본론 1. 경제통합의 단계와 특징 2. 자유무역협정(FTA)의 기초 개념과 효과 3. 우리나라의 주요 FTA 체결 사례 4. FTA의 효과적인 진행 ... 하게 하며, 마지막으로 완전 경제통합은 경제와 정치적 권한을 단일 기구에 위임하는 형태로 가장 높은 수준의 경제적 결합을 의미한다. 2. 자유무역협정(FTA)의 기초 개념과 효과 FTA

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.20

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구상무역이 무엇인지 쓰고, 그 중 상호구매와 오프셋에 대해서 쓰시오.

[국제경영]• 주제 : 구상무역이 무엇인지 쓰고, 그 중 상호구매와 오프셋에 대해서 쓰시오.Ⅰ. 서론최근 국제간 무역 중 환전에 따른 금전적 손실을 최소화하기 위해 세계의 여러 ... 다. 구상무역은 미국 발 세계 대공황과 2차 세계대전 이후 위축된 세계무역경제를 재활시키고자 등장한 개념이다. 전쟁과 무역수축 때문에 외환관리가 불안정하여 대금결제가 어려울 경우 ... 교환이라는 개념과 완전히 일맥상통하지 않는데 그 이유는 대응수입비율에 따른 환거래가 발생하기 때문이다(상호무역, 오프셋 방식). 또한, 수출 금액 범위내에서 상대국가로부터 수입

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.10.24

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전략적인적자원개발론 ) SHRD의 주요 특성을 소개하고 역량과 성과의 인과관계를 논리적으로 설명해보시오

와 Maycunich는 HRD성숙도라 하는 개념을 발표하여 조직의 HRD수준을 6단계로 구분하여 HRD의 수준을 진단하고 어떻게 발전해야 하는가를 판단할 수 있도록 도움을 주게 된다 ... 분석적인 활동을 수행하라는 개념에서 만들어졌다고도 볼 수 있다.그렇기에 SHRD가 제대로 실시되기 위해서는 요구분석 활동이 전략적으로 수행되어야 하고 실제 성과에 기여한 HRD ... 가 만들어져야 한다. 그러기 위해서는 조직 미션이나 목적을 향상시키기 위해 노력해야 하고 최고경영층의 리더십과 HRD관점에서 고위 경영진의 환경에 대한 분석, HRD에 대한 전략

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 (20%↓) 2400원 | 등록일 2021.08.09

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직무스트레스와 그에 따른 해결방안을 기술하시오.

직무스트레스와 그에 따른 해결방안을 기술하시오.목차:I. 서론연구 배경연구 목적연구 방법론연구의 의의II. 직무스트레스의 개념과 원인직무스트레스의 정의직무스트레스의 원인직무 ... 사회에서는 경쟁이 심화되고 있어서, 일을 하면서 지속적으로 적응하고 발전하는 것이 중요한 이슈가 되었습니다. 그렇지만 이러한 상황은 일을 하는 사람들에게 큰 스트레스를 유발 ... 하는 것이 필요합니다.연구 목적본 논문의 목적은 직무스트레스의 개념과 원인, 그리고 이를 해결하기 위한 방안들을 살펴보는 것입니다. 이를 통해 직무스트레스에 대한 이해를 높이고, 직무

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.04.18

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2025년 현대건설 건축 주택사업(토목) 직무 합격 자소서- 예상면접 질문 및 모범답안 포함

길 바랍니다.[자기소개서]1. 지원직무를 설명하고 본인이 적합하다고 판단하는 사유를 기술하시오.현대건설의 건축·주택사업(토목) 직무는 단순한 구조물 시공을 넘어, 도시의 안전성과 지속 ... 를 병행하면서 저는 단순한 암기보다는 ‘현장과 연결된 개념 이해’에 집중했습니다. 예를 들어, 콘크리트 타설 시 블리딩이 발생하는 원인을 실제 시공 장면과 연결지어 반복 학습했고, 이 ... , 스마트 시공 플랫폼 등은 제가 지속적으로 성장할 수 있는 기반이 될 것이라 확신합니다.둘째, 글로벌 시장에서의 지속적인 활약 역시 현대건설의 가장 큰 매력입니다. 사우디 네옴

자기소개서 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.06

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Maslow의 욕구위계론을 설명하고, 5가지 욕구가 여러분의 내면에서 어떻게 작용하는지 자신의 사례를 바탕으로 구체적

게 된다. 이후 심리학을 연구하기 위해 대학원에 진학하게 된다.메슬로우는 자기실현이라는 개념을 중심으로 인간의 잠재성에 관해 탐구하고 그것을 어떻게 하면 발현시킬 수 있는지 연구 ... 하게 죈다는 것이었다. 이런 욕구들은 무작정 실행되는 것이 아닌 두 가지의 원칙이 있었는데, 행위는 욕구가 충족되기 전까지 지속된다는 점과 모든 욕구들은 위계를 갖추고 있다는 점이 ... 들에는 정해진 순서가 있어서 그 단계를 구분할 수 있다는 것이다.이 이론은 심리학 뿐만 아니라 여러 학문의 분야에서 이용되기도 한다. 대표적으로 경영학 분야에서 욕구 위계이론은 인간의 심리

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.02

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사회적경제조직

가 있다. 사회적기업의 가치를 향상시키고 자생력을 높이기 위해서는, 정부는 사회적 기업에 대한 5년간의 지원 종료 후에는 경영상의 어려움을 겪고 있는 사회적 기업에 대한 지속적인 ... 의 일부로서, 중요한 경제행위자인 협동조합, 상호공제조합, 민간단체, 재단을 포함한다.’ 라고 정의 내렸다. 사회적 경제는 이윤보다 구성원 혹은 지역사회에 대한 공헌목적, 독립적인 경영 ... ”로 정의한다. 사회적 가치의 개념(법안)에서도 사회적 가치를 정의하고 있다. 현재 한국사회는 저 출산, 고령화, 양극화, 소득불평등, 낮은 사회복지수준, 실업과 빈곤 등사회적 문제

방송통신대 | 5페이지 | 5,000원 | 등록일 2021.12.12

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기업의 사회적 책임에 대해 학습했습니다. 기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업의 사례를 들어 설명하시오(GS SHOP를 대상으로)

성 관점에서 기업의 역할과 책임을 재정의하는 논의들이 지속적으로 이어져 왔다. 지속가능에 대한 트피플바텀라인 개념 등장, 세계지속가능발전기업위원회(WBCSD) 출범, 유엔글로벌콤팩트 ... 기업의 사회적 책임이 왜 중요한가를 기업의 사례를 들어 설명하시오(GS SHOP를 대상으로)1. 개요1990년대 이후 글로벌 경영환경에 많은 변화가 있었지만, 급속한 산업 발전 ... 에 따른 기업 경영활동으로 인해 야기된 빈곤, 환경 및 생태계 파괴, 부패, 빈부격차 등의 사회 및 환경문제에 대한 국제사회의 인식 변화를 들 수 있다. 1992년 ‘환경과 개발

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.07.01

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