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취업준비 부문 취업가이드 - 대기업/업종별 자기소개서, 면접정보, 경영전략 제공

"취업규정" 검색결과 581-600 / 31,245건

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    청년취업정책과 관련된 사업 중 한 가지를 선정하여 수업시간에 다룬 성과측정의 내용을 고려하여 분석, 설명
    주제: 청년취업정책과 관련된 사업 중 한 가지를 선정하여 수업시간에 다룬 성과측정의 내용을 고려하여 분석, 설명하시오.*‘청년내일채움공제’목차I. 서론II. 본론1. 청년내일채움 ... 자 분석III. 결론IV. 참고문헌I. 서론청년 취업 문제가 심각하다. 우리나라에서 청년들이 취업하기 어려워진 것은 1990년대 말 IMF 사태 이후부터였다. 이 당시에 국내 굴지 ... 이전만 하더라도 대학생들은 졸업을 하면 취업을 하는 데 큰 어려움을 겪지 않았다. 모든 사람들이 대기업에 입사할 수 있는 것은 아니지만, 그래도 최소한 자기가 다닐 일자리를 구하지
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.06
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    일본의 인적자원관리
    ) 최근 일본의 채용 환경일본경제의 장기불황에 따라 기업들은 점차 인원을 감축하는 추세에 있다. 따라서 대학 졸업 후 취업하기가 매우 어려운 상황이다.(1) 아사히 신문: 2003년 ... 4월에 입사 예정의 내정자들에게 취업에 대한 설문조사 조사Q1) 취업을 위해서 몇 개 회사에 대해서 조사하고 정보를 얻었습니까?Q2) 실제 이력서를 낸 회사의 수는 몇 개입니까?Q ... 3) 합격한 회사의 수는 몇 개 입니까?Q4) 취업활동을 한마디로 표현한다면?자기 세뇌와 자아 붕괴의 반복 즐거웠다 그렇지만 두 번 다시 하고 싶지 않다.자신의 분수를 알기 위한
    리포트 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.31
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    경제성장률, 물가상승률, 실업률 등 경제지표등과 조사하여 최저임금의 적정성 여부를 설명하시오
    도록 하는 목적을 갖고 있다.최저임금이 최초로 규정된 것은 1953년으로, 근로기준법 제34조 및 제35조에 최저임금 규정이 담겨 있다. 그러나 실제로 시행되지는 못하다가 1986년 ... 취업 증가율에 대한 전망 수준 등이 제시된다.즉 경제 전체의 규모가 양적으로 성장하는 데 비해서 근로자의 임금 수준은 그에 부응하는 수준으로 상승하였는지, 소비자로서의 근로자 ... 에, 물가상승률을 고려하여 최저임금의 적정성이 판단되어야 한다.(3) 실업률마지막으로 최저임금의 적정성을 판단하는 또다른 기준으로는 실업률 또는 기대 취업률이 제시된다.즉 실업
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.07
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    가족복지의 실천분야에서 가족의 유형 중(핵가족, 확대가족, 폭력가족, ~한부모가족, ~새로운 가족이 온다. 등) 하나를 선택하여 알아보고, 현재 자신의 가족유형은 어떠하며, 문제점이 무엇인지에 대해 작성하세요.
    부모와 요보호 아동으로 구성된 가족으로 규정한다. 한국여성개발원의 조사에 따르면, 한부모 가족은 부모 중 한쪽의 사망, 이혼, 유기, 별거 등의 원인으로 인해 형성된 가족 ... 양육으로 인해 안정된 취업을 하기가 어렵고 경력 단절 여성과 같이 우리나라 고용시장에서 여성 한 부모 가장의 취업 어려움이 클 수밖에 없음을 시사한다.2) 심리 정서와 건강 문제한 ... 의 편견과 부정적 인식우리 사회는 핵가족을 정상 가족으로 규정하고 그 범주에서 벗어나는 가족에 대해 비정상적인 가족으로 보는 시각이 여전히 존재한다. 이에 따라 한부모가족은 비정상
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.12.01
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    (A+과제) 우리나라의 사회복지관련 법률 중 법의 명칭이 변경된 법의 변경 배경에 대하여 2개 이상을 제시하고 논하시오.
    로는 `생활보호법`이 제정되어 공적부조제도가 적극화하였다. 노령, 질병 기타 근로 능력의 상실로 인하여 생활 유지의 능력이 없는 자 등에 대한 보호와 그 방법을 규정하여 사회복지 ... 의 향상에 기여함을 목적으로 하고 있다.'노령·질병 기타 근로 능력의 상실로 인하여 생활 유지의 능력이 없는 자는 국가의 보호를 받는다'는 「대한민국헌법」(1960)의 규정에 의한 국가 ... 와 범위가 점차 확대되었다. 1981년부터는 기술이 없어 취업하지 못하는 생활보장대상자에게 취업에 필요한 기능을 습득시켜 자활할 수 있도록 지원하는 직업훈련 지원사업이 펼쳐졌다.하지
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.24
  • [여성복지론 A+ 레포트]노동시장에서의 여성의 역할에 대해서 설명하고 노동시장에서 존재하는 성차별에 대한 원인을 서술하시오.
    고용평등과 일, 가정 양립 지원에 관한 법률]에서도 여성의 차별 대우를 금지하는 내용에 대해 법으로 규정되어 있으나, 사회적 환경은 그에 맞게 조성되어 있지 않다. 우리나라 ... 되었다고 이야기하고 있다. 구체적으로 2021년 4월 통계청 지표에 따르면 2021년 30대 여성 취업자는 코로나 이전과 비교했을 때 13만 명이 감소하였으며, 40대 여성 취업자 ... 임금 직종에 주로 취업하게 되면서 남성과 여성의 양극화는 극대화된다.■ 노동시장 자체의 성별구조화이중노동시장 이론에 따르면 시장이 두 가지로 나뉘는데 하나는 노동시장이 거대자본
    리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.05.29 | 수정일 2024.06.03
  • 갈매기의 꿈 독후감, 서평 과제
    들처럼 우리는 사회가 규정한 틀에 얽매여 자신의 욕구와 꿈을 억누르며 살아가고, 다른 사람들이 가지 않는 길을 가는 것에 두려움을 느낀다. 그러나 조나단이 이러한 두려움을 극복 ... 한 깨달음은 현재 취업을 준비하고 있는 나에게 앞으로의 삶에서 실패와 좌절을 두려워하지 않고 계속해서 나아갈 용기를 주었다. 의료 파업과 같은 상황 속에서 취업하기는 결코 쉽지 않을 테 ... 이나 문제 해결 중심의 커리큘럼을 도입하여, 학생들이 스스로 생각하고 문제를 해결하는 능력을 키울 수 있도록 해야 한다. 물론, 취업 준비도 중요하지만, 학생들이 자신의 꿈과 열정
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.16
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    [사회복지학] 고용보험 최근 챙점과 과제 레포트 (실업급여 찬반토론)
    었을 때 그 근로자와 가족의생활 안정과 재취업을 촉진하는 사회보험 제도고용보험 제도는 ‘실업은 개인의 책임에서 비롯된다’는 인식에 대부분에 복지국가에서 가장 늦게 도입되는 사회보험 ... 하여소득이 발생하는 모든 곳에서 소득을 파악하고 그에 상당하는 사회보험료를 부과·징수하는 방안으로 전환해야 한다는 것을 뜻한다.(고용보험 적용 범위 확대) 취업 형태와 관계없이 일정 ... 소득 이상인 일자리는 고용보험 가입이 가능하고, 사각지대 없이 모두 적용된다.(적기에 정확한 소득정보 기반으로 운영) 거래 투명성을 강화하여 취업 형태에 따른 소득정보의 격차를 해소
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.06.10
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    시니어클럽 노인일자리사업에 대하여 조사하고, 해당 시니어클럽의 특성화사업에 대한 평가와 의견을 제시
    들에게는 일할 기회를 우선적으로 제공해야 한다고 규정하고 있다. 그리고 이러한 사무를 전담하기 위해서 노인일자리전담기관을 설치, 운영하거나 직접 설치, 운영하지 못할 경우 그 운영 ... 의 전부나 일부를 법인이나 단체에 위탁할 수 있도록 규정하고 있는데(노인복지법 제23조의2), 여기서 말하는 ‘위탁’을 받은 단체가 바로 시니어클럽이다.그렇기 때문에 시니어클럽의 기본 ... 사업은 노인복지법이 규정하는 노인일자리 사업이라고 할 수 있다. 이것은 크게 공공형과 사회서비스형으로 나뉜다.(1) 공공형 사업공공형은 노인들에게 자원봉사 활동을 통해서 사회
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.29
  • “핵심만 콕 집어 전하는 인사노무 이야기‘’과제 (B유형) 만점 답안
    하고, 경업금지약정의 유효성 판단기준에 대하여 설명하시오. (총 26점)1) 경업금지 약정의 개념 (6점)- 회사 영업비밀보호를 위해 일정기간 취업을 제한하는 경업금지약정- 전/현직 ... 가 활용될 여지가 있는 동종/유사 사업 경쟁기업에 취업/창업 금지- 퇴직일 이후 1년간 동일 지역 내 동종/유사 사업 경쟁기업에 취업/창업 금지- 근로자가 퇴사 후 경쟁관계에 있는 기업 ... 에 취업하거나 회사와 관련된 창업을 일정기간 하지 않을 것을 내용으로 하는 약정이다.2) 경업금지 약정의 유효성 판단기준 (20점)- 보호할 가치가 있는 사용자 이익 유무 여부
    시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.06.20
  • [a+취득자료] 실생활에서 필요를 많이 느끼는 가족복지 문제 한 가지를 선택하여 이에 대한 현재의 대표적 가족복지 정책이나 가족복지 서비스를 한 가지 이상 서술한 후 앞으로 더 필요한 정책 및 서비스의 방향에 대해 구체적인 의견을 기술하시오.
    되며 이웃과 친족의 지원이 축소가 된 고립되어있는 핵가족 아래에서 결손가정의 제반적 문제는 더욱 주목받고 있다.또한 산업화에 기인한 여성의 직업 및 취업 활동을 결손가정 발생 ... 가 아니지만 사실상 세대원을 부양하는 가정’으로 규정하고 있지만 현재까지 우리나라에서는 구체적으로 결손가정에 관한 개념정리가 잘 되지 않고 있다. 그렇기 때문에 가족복지정책 수립 ... 적 혹은 신체적 장애로 인해 장기간 노동능력을 잃어버린 배우자를 가진 자’ 등으로 아동을 양육하는 사람으로 규정하고 있다.위에서 살펴 본 바와 같이 모자복지법상에 규정된 한부모 가정
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.12.16
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    취업 희망자 전형에 쓰이는 자기소개서 예시입니다. 대학 진학을 포기하고 부사관 임용시험을 준비해야 하는 이유가 잘 드러난 명작입니다.
    [서식 4] 취업 희망서(취업 희망자 전형용)취 업 희 망 서※ 표시란은 기재하지 마시오.※수험번호접수번호○ 지원자성 명○○○생년 월 일2006. 08. 22출신 중학교○○중학교 ... 학년 - 반0학년 0반○ 해당 항목별로 지원자의 자필 작성1. 취업 희망 분야공무원(부사관)2. 본교 지원 이유장래 희망인 직업군인(부사관)과 관련한 동아리 활동이 잘 되어있 ... 다는 말을 전해 들었습니다. ○○공업고등학교에 입학하여 해당 분야에 대한 준비를 철저히 하여 부사관 임관의 꿈을 이루고자 지원하였습니다.취업 서약서지원자 성 명 : ○○○위 자녀가 귀교
    자기소개서 | 3페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.04.10
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    신체장애와 정신장애 중 한 가지를 선택하여 유형과 특성을 설명하고 우리나라에서 제기될 수 있는
    고 경증장애인의 경우 약물치료를 통해 일상생활과 학업, 취업이 충분히 가능하다. 정신장애인들이 언제나 극도의 언제나 극도로 불안한 정서상태를 보이는 것은 아니며 오히려 집단 내 이기 ... 하고 자신의 일을 처리하는 것과 사회생활에 적응하는 것이 상당히 곤란한 사람”으로 규정하고 있다. 「장애인 등에 대한 특수교육법」 에서는 지적 장애를 “지적기능과 적응행동 상 ... 의 어려움이 함께 존재하여 교육적 성취에 어려움이 있는 사람”으로 규정하고 있다. 이러한 정의는 지적기능 제한과 적응 행동의 어려움을 정신지체 판단에 중요한 준거로 제시한 것으로 그
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.04
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    [평가계획서] [요청자료] 성공적인 직업생활 평가 계획서 예시
    할 수 있도록 한다.직업 기초능력, 일과 산업의 이해, 산업 안전, 근로관계, 직업윤리 등을 학습하는 기초 과목이지만, 다양한 전공 학생들의 성취 수준, 취업 희망 분야 및 교육 ... 환경 등을 고려하여기본적인 개념과 원리를 효율적으로 학습할 수 있도록 지도한다.나. 학생들이 취업 후 직장 생활에서 직면할 수 있는 다양한 상황에 적극적으로 대처할 수있도록 다양 ... 이 자이력서 및 자기소개서 작성, 면접 준비 등 효과적인 구직 활동을 위한 방법을 탐색하고 실천할 수 있다.계획적이고 적극적인 면접 준비를 통해 성공적인 취업지도를 준비할 수 있
    리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.05.10
  • 정신건강의학과 기피 이유 및 개선방안 - A+ 자료
    한 직종에서 제한을 두고 있는 실정이다. 이외에도 영양사, 미용사, 요양보호사 등이 정신건강의학과 질환을 가지고 있을 때 면허 취득이 제한되고 있기 때문에, 취업을 하거나 일을 할 ... 때 불이익이 있을 것을 염려할 것이라 예상된다.▲ 확인신체검사 업무처리 규정: [별표 1] 안과ㆍ정신건강의학과 질환자 취득 제한 자격ㆍ면허② 사회적 인식정신과 질환은 ‘미친 사람 ... 워드 중, 취업을 준비하는 20∼30대에서는 ‘제도적 불이익’ 키워드가 60% 이상을 차지했다. 이에 따라 정신과를 방문하지 않거나, 기록이 남는 것을 우려해 비보험으로 처리
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.08.31
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    지역자활센터의 사업유형에 대해 논하시오
    에 필요한 사업을 수행하기 위해 보건복지부가 지정하는 기관이다.지역 자활센터는 차 상위 계층과 비정규직 근로자들을 주요 대상으로 하며 취업을 할 수 있도록 경쟁력을 키우고 자활하고 있 ... 다. 자립기반을 활성화·구축하기 위한 공동체가 구축될 때까지 지원·보호하는 역할을 한다. 지역자립지원센터 운영은 센터장이 운영규정을 통해 시군구청장에게 보고한 후 운영하고 있 ... 에서 벗어나는 자활사업을 조합 또는 사업자 형태로 운영하는 기업의 형태을 말한다. 국민기초생활보장법에 규정된 자립기업 요건을 충족하고 보장기관의 인가를 받아야 한다.중요합니다. 이러
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.08
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    A+지역사회복지실현을 위한 사회복지조례의 활용 예를 찾고, 지역복지실현을 위한 활성화 방안에 대하여 논하시오
    지자체는 사회복지서비스 분야 인력과 예산을 확인하고 추가 취업 계획을 세워야 합니다. 사회복지평가를 올바르게 규정하려면 사회복지 관련 지방자치단체 사업의 평가를 올바르게 규정 ... 을 초과하는 보호의 내용을 조례로서 강화를 해야 할 것이라고 봅니다. 지방세감면조례는 어느 자치단체나 하나같이 노인복지시설에 대한 감면을 규정하고 있지만 이것은 다른 복지시설에도 적용 ... 보호대상자들에게 이와 같은 혜택을 주도록 하는 내용의 법 규정이 노인복지법과 모자복지법에도 규정되어 있습니다. 이들에게도 대상범위를 확대하고 공공기관이 설치 또는 관리를 하는 모든
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.02.08
  • 판매자 표지 자료 표지
    청년실업의 증가가 사회적 문제로 등장하고 있는데 청년 실업의 증가와 어떠한 사회적 문제를 야기하게 되는지 본인의 견해를 밝혀주시오.
    문제이다. 연일 신문시장에 쏟아져 나오는 청년층의 취업난 보도에 이제는 그 심각성이 무뎌질 정도이다. 하지만 이러한 청년실업은 스페인이나 이탈리아의 경우를 보더라도 국가 전체 ... 면 2015년, 2016년 2년 연속 역대 청년실업률과 실업자 수가 최고기록을 경신하였다고 한다. 다음 표는 통계청에서 발표한 취업자 수와 실업자, 청년실업률이다.20182019 ... . 11월2019. 12월2020. 1월2020. 2월취업자증감9.733.151.656.849.2실업자107.386.694.2115.3115.3실업률(%)3.83.13.44.14.1
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.05
  • 보건의료정책변화 보고서
    된 자료수집이 충분하고 참고문헌을 제시하였는가?0.5자가평가점수점교수평가점수점* 세부평가기준은 수업 계획서 참조※ 반드시 자가평가 총점 제시1. 주제 선정 이유취업을 앞두고 간호 ... 하거나(43.4%) 세부 내용을 잘 알지 못한다(38.6%)는 사실을 알게 되었다. 그리고 나 역시도 이에 관하여 인지하지 못하고 있었다.따라서 취업 전, 야간전담간호사 보건의료 ... 를 지원하기 위해 근무시간, 야간근무횟수 등 야간근무 운영에 대한 가이드라인 규정함.3) 야간근무 운영 방안① 적용대상 및 고용 형태○ (대상 의료기관) 상급종합병원, 종합병원
    리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.14
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    [경영학개론]공기업과 사기업에서 운용되는 임금 피크제를 비교하여 정리해 봅시다.
    에 고령자고용법 제19조의2에서 노사는 60세 정년연장 시 임금체계 개편 등 필요한 조치를 해야 한다고 규정했다. 그러나 실질적인 임금체계 개편에 필요한 노사합의는 거의 불가능 ... 가 근로자에게 단체협약이나 취업규칙 등에서 정한 정년을 보장해 주는 것을 전제로 임금을 조정하는 제도(정년을 60세 이상로 정한 기관은 60세까지의 정년을 보장하면서 정년이 도래하기 3 ... ~5년 전부터 임금을 감액 조정하는 제도)인 반면, 정년연장형은 사업주가 근로자에게 단체협약이나 취업규칙 등에서 정한 정년을 연장하는 것을 전제로 임금을 조정하는 제도(정년을 60
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.25
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2025년 05월 19일 월요일
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