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"조직행동론사례연구" 검색결과 581-600 / 32,465건

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    인간행동의심리학적이해_자신이 심리학을 연구하는 학자가 된다면 그 한가지 연구방법을 선택한다고 가정하고 어떤 연구를 어떤 과학적 방법을 통해 실제 연구를 해볼 수 있는지에 대한 방안을 생각하여 구체적으로 기술하시오.
    인간행동의심리학적이해 심리학이 과학이라는 것을 증명하는 연구 방법의 종류와 개념을 기술하고, 각 연구방법이 실제 어떤 연구로 적용되는지 사례를 들어 제시하고, 자신이 심리학 ... 상황에서 인간의 행동'에 관심이 있기 때문이다. 따라서 본론에서는 심리학이 과학이라는 것을 증명하는 연구방법의 종류와 개념 및 연구 사례, 마지막으로 심리학자가 된다면 어떠한 연구 ... 에 대한 결론으로 이루어져 있다. 다음으로는 표본조사, 사례연구, 자연적 관찰방법에 대해 서술하고자 한다. (1)표본조사 샘플링은 사람들의 행동, 태도, 신념, 의견, 의도를 설명
    리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.07
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    인사심리학, 조직심리학
    , 조직 내 공정성을 강화하는 데 중요한 역할을 한다.3. 조직심리학을 기업에 적용한 경우1) 조직 문화와 팀워크조직심리학은 조직 문화가 직원들의 행동과 성과에 미치는 영향을 연구 ... 업명교수명이 름이번 레포트에서는 기업의 사례를 통해 인사심리학과 조직심리학이 실제 조직에서 어떻게 적용되고 있는지를 고찰하고자 한다. 인사심리학적 접근은 적합한 인재를 선발 ... , 동기 부여, 갈등 관리 등이 팀의 협력과 성과와의 관련성에 초점을 두었다.1. 인사심리학, 조직심리학의 개념산업심리학은 인간의 행동과 심리적 특성을 바탕으로 조직 내의 다양
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.19
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    바람직한 행동의 습득과 증가를 위한 전략을 예시를 들어서 기술하시오
    ?보다는 단일 사례조사?연구 방법을?선호한다는 특성이 존재한다.2. 바람직한 행동습득 및 증가전략1) 정적강화정적 강화란?어떠한 행동에 보상이 있거나 기분 좋은 사건이 뒤따라 발생한 뒤 ... 구성한다거나 교사의 태도를 변화하는 것이 아니라 아동 행동에 영향을 주는 구체적 환경의 원인을 파악해 체계적이고 조직적으로 변경하여 제시한다.따라서 행동수정은 성찰보다는 관찰 ... 에 초점을 두고, 부정확한 추리보다는?측정에, 이론보다는 손쉽게?접근 가능한?경험적 지식, 그리고 통제되지 않은 사례연구나 전반적 주제를 중시한다. 그리고 횡단적인?연구 방법
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.24
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    경영환경 변화에 따른 성공 실패 기업 사례 분석
    과 같은 사회 전반에서 일어나는 사회환경 일반적 환경요인 노조 , 경쟁업체 , 협력업체 , 고객처럼 조직과 직접적인 이해관계에 놓인 집단의 행동 구체적 환경요인 경영자와 조직이 처해 ... 기업의 역량에 따라 관리 할 수 있음 개별 조직과 서로 영향을 주고받는 집단으로 조직의 이해 당사자 조직의 내리는 결정이나 행동에 민감한 반응을 보일 뿐만 아니라 경쟁관계에 있 ... 할 수 있는 능력을 가진 조직 학습 ? 경험을 통해서 일어난 비교적 영속적인 행동의 변화 구조면 에서 부서간의 경계가 모호 , 팀이 주류를 이루며 권한이 하위경영자들에게 대폭
    리포트 | 23페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.11.29
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    당신이라면 어떻게 기업(조직)을 운영하겠습니까
    경영학개론주제: 당신이라면 어떻게 기업(조직)을 운영하겠습니까?목차I. 서론II. 본론1. 과학적 관리법과 행동적 접근법의 장점을 어떻게 활용할 것인가2. 새로운 사업개발 전략 ... 고자 하는 방향에 적절한 기업 관리법 등을 통해서 어느정도 해소를 할 수 있다. 이에 경영학 분야에서는 다양한 경영관리법을 연구해왔다. 이와 관련하여 가상의 사례를 바탕으로 과학적 관리 ... 법과 행동적 접근법의 장점을 어떻게 활용할 것인지에 대해서 먼저 살펴보고, 만일 새로운 사업개발 전략을 추진한다면 어떠한 조직문화 유형이 적합한지에 대해서 자유롭게 서술해보
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.27
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    팔로워십의 중요성에 대해 설명하고 훌륭한 리더들을 만들어 낸 성공적인 팔로워
    형, 모범형으로 분류된다.소외형은 독립적·비판적 사고방식 및 소극적·수동적인 행동양식을 보인다. 이들은 조직이나 리더의 사고방식이나 행동 등에 불만이 있어도, 추종자로서 지도자 ... 에서, 넓게는 조직이 궁극적으로 추구하는 목표를 달성하는 데 효과적이다는 점에서 반드시 더 많은 연구가 진행되어야 하는 중요한 요소라고 볼 수 있다. 수직적인 리더-팔로워 관계가 지배적이 ... 리더십팔로워십의 중요성에 대해 설명하고 훌륭한 리더들을 만들어 낸 성공적인 팔로워들의 사례를 제시해 보시오.목차1. 서론2. 본론1) 팔로워십의 정의2) 팔로워십의 유형3) 훌륭
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.09.25
  • [A+]심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.
    5. 경영전략과 조직문화6. 리더십7. 창업과 기업가 정신8. 국제 인적자원관리Ⅲ. 결론Ⅳ. 출처심리학의 정의와 범위 그리고 산업심리학의 범위와 연구방법에 대하여 학습 ... 하였습니다. 산업심리학의 세부영역 다섯 범주 중 인사심리학과 조직심리학을 본인이 속해있는 조직 또는 잘 알고 있는 조직사례를 접목하여 논리적으로 설명하십시오.Ⅰ. 서론심리학의 정의심리학 ... 하는 연구를 수행한다. 자연과학에서부터 인문과학, 공학, 예술에 이르기까지 다양한 분야에 이바지하고 있다. 사람과 관계된 모든 분야에는 직간접적으로 인간의 사고와 행동에 관한 연구
    리포트 | 8페이지 | 4,000원 | 등록일 2023.03.25 | 수정일 2023.04.07
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    학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례
    리더십주제: 학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.-목차-Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 나 자신의 직장에서 경험 ... 는데 리더십은 집단의 행동을 하나의 공통된 목표를 향하여 이끌어나가려고 하는 개인의 행동이라고 보는 견해가 있고, 조직의 일상적인 지시에 기계적인 순종 이상의 영향력을 증대시키는 것이 ... 의 구성원들이 리더를 따르거나 조직의 목표를 향해 함께 움직이는 행동으로 리더십의 결과가 나타나게 된다.이에 따라 본 글에서는 나 자신이 근무하고 있는 사회복지기관에서 위에서 언급
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13 | 수정일 2023.02.14
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    체계이론에 대하여 알아보고 우리 주변에는 어떤 체계들이 있는지 서술하시오
    (조직) 사례를 찾아보고 분석함으로써 앞으로의 연구 방향을 제시한다.Ⅱ. 본론체계이론이란 사회현상을 이해하기 위한 이론 중 하나로 인간 행동뿐만 아니라 환경과의 상호작용까지 포함 ... 이론이란 인간 행동 및 사회현상을 이해하기 위한 이론 중 하나로서 개인 간 상호작용뿐만 아니라 그들 사이의 관계까지 포함하고 있는 전체로서의 조직체를 설명하고자 하는 이론이다. 즉 ... 체계이론에 대하여 알아보고 우리 주변에는 어떤 체계들이 있는지 서술하시오Ⅰ. 서론체계이론은 인간 행동 및 사회 현상을 이해하는데 있어 유용한 이론 중 하나이다. 체계이론은 일반
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.24
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    A+ 지역사회간호학_보건의료인 간의 협력과 조정(문헌 및 실제에서 각각 잘된 사례, 안된 사례 정리)
    또는 그 구성원 각자가 공동으로 조직 목표를 달성할 수 있게 하기 위해 행동통일을 이루도록 하는 것.3. 팀: 공유된 목표를 달성하기 위하여 공동의 책임을 지고 정기적으로 상호작용 ... 이나 태도.5. 업무 협력: 호혜적인 성과를 달성하기 위하여 상호 의존적인 관계에 있는 조직들에 의해 유사하거나 보완적으로 조정된 행동들.6. 간호사-의사 협력: 간호사-의사 협력이란 ... 연구." 국내석사학위논문 서울대학교 대학원, 2023. 서울Ⅳ. 문헌에서의 사례1. 협력이 잘 된 사례: ‘마스크 알리미’ 대학생과 IT업체와의 협력 모범 사례‘마스크 알리미
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.28
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    .성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요 할인자료
    성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하세요 1.서론 오늘날 성공적인 인재란 무엇인가? 이는 우수한 자질, 역량과 함께 그 기업의 문화나 가치에 부합 ... 하는 사람이 아닐까한다. 이처럼 성공적인 인재 확보를 위해서는 가장 먼저 어떤 사람이 인재이고 자기 조직에 맞는 인재는 어떤 사람인지부터 명확하게 알 필요가 있다. 그 다음은 지원자 ... 성공한 기업의 모집과 선발에 대해 사례를 조사하고 시사점을 제시하여 본 과제를 완성해보겠다. 2.본론 2-1. 기업내 인재 발굴의 중요성 인재를 확보하는 것은 금을 캐는 것과 같
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2024.11.06
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    지역사회복지 실천관련 가치 중 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며 왜 그런지에 대하여 사례를 들어 기술
    로 정의내린다. 조직내 인력다양성(Workforce Diversity)의 개념은 많은 연구자들이 상당히 모호하게 정의 내리고 있어 명확하게 이해하기가 쉽지 않다. Cox(2001 ... 였다. 이같이 포괄적이고 추상적인 조직 내 다양성에 대해 많은 연구자들은 하위요소로 유형화하면서 그 개념을 구체화하고 명확히 하려는 시도가 활발하였다. Milliken and ... 가장 중요하다고 생각하는 것은 무엇이며, 왜 그런지에 대하여 사례- 작은도서관의 지역사회복지 실천일반적인 지역사회복지의 실천을 위한 활동범위와 관련해서 Kurtz는 지역사회조직
    리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.06
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    리더쉽 관련 국내외 사례분석 시사점과 활용방안 중심으로
    의 목표를 달성하는 방향으로 행동하도록 만드는 모든 작용을 뜻한다. 일반적으로는 리더가 조직의 목표달성을 위해 조직구성원들을 끌고가는 힘으로 현대사회에 와서 이러한 리더십은 지배와 복종 ... 조직을 LG화학으로 이전해 연구를 계속 진행하기에 이른다. 그러나 성과는 쉽게 나오지 않았다. 1997년 LG화학 연구진이 소형 전지 파일럿 생산에 처음으로 성공했지만 반면에 품질 ... 의 비전과 연결시킴으로써 기업과 조직의 구성원이 같이 성장하게끔 만든다는 점에서 변혁적 리더십과도 매우 맞닿아 있음을 알 수 있다.2) 국외 사례 - 마이크로소프트 CEO 나델라새로이
    리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.23 | 수정일 2022.03.24
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    다음 사례를 읽고 적용가능한 상담이론을 기법과 적용방법에 대해 기술하고 제시한 이유를 기술하세요. [ 사례 ] 이 내담자는 약간 아는 정도의 사람과 함께 있을 때 불편함을 호소하였다. 여러 사람 앞에서 발표하는 상황보다는 학교에서 아는 학생을 마주쳤을 때 어ᄄᅠᇂ게 할지 몰라 곤혹스러워 하였고 그 상황에서 얼굴이 붉어지고 긴장되는 등의 고통을 호소하였다.
    모델은 생각하고 정보를 처리하는 과정에 있어서 인지과정을 연구해 도출한 개념이며, 행동주의와 사회학습이론에 포함된 개념들을 합하여 적용한 것이다. 따라서 하나의 상담모델이 아닌 ... 들 자신의 심리적 문제를 만든다는 것이다. 광범위하게, 인지행동치료는 자기 진술에 대한 재조직화가 개인행동에 대한 재조직화와 같을 것이라는 결과의 가정에 기초한다. (2) 인지행동 ... 과목명 상담심리학 과제주제 다음 사례를 읽고 적용가능한 상담이론을 기법과 적용방법에 대해 기술하고 제시한 이유를 기술하세요. 아이디 성명 다음 사례를 읽고 적용가능한 상담이론
    리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.10.27
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    보건의료기관과 기타 장소에서 경험한 보건의사소통의 실제 사례를 분석, 정리하고 이에 적용하였던 원리
    ). 해당 모형의 특징은 주관적 인식을 강조하고 있으며 개인의 인식이 행동을 결정하게 되는 중요한 요인이라고 간주한다. 또한 단면 연구에서 행동 다양성에 대한 예측이 가능하기 때문 ... 을 경우 생각이 행동으로 옮겨진다. 이러한 민감도는 예방적 건강행위의 예측인자로서 연구에서 사용되고 있다. 두 번째는 심각도로 건강증진행위를 하지 않게 되면 발생할 수 있는 결과 ... Rosenstock(1990)이 추가한 것으로 어떤 결과를 얻으려 하는 행동과정을 성공적으로 조직하며 수행 가능한 개인 능력에 대한 판단으로 자아효능감이 높다면 건강증진행위도 향상
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.06.18
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    역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오.
    역량모델의 개념과 중요성에 대하여 설명하고, 직, 간접적으로 경험한 역량모델링의 사례를 교재의 내용을 중심으로 분석하여 문제점 및 개선방안을 제시하시오.1. 서론오늘날 조직 ... 는다. 따라서 역량 모델은 개개인이 업무를 통해 성장하고 조직 전체가 목표를 달성하는 데 필수적인 요소로 인식되고 있다.역량 모델은 주로 업무와 연관된 지식, 기술, 태도, 행동 등을 기준 ... 을 바탕으로 실제 경험한 역량 모델링 사례를 분석하고, 그 과정에서 나타난 문제점과 개선 방안을 제시하고자 한다. 이를 통해 역량 모델이 조직에서 효과적으로 활용될 수 있는 방안
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.27
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    풀무원 사례로 보는 인간 존중 경영의 실천과 전파
    풀무원 사례로 보는 인간 존중 경영의 실천과 전파Ⅰ. 서론하버드대 메이요 교수 팀에서 진행한 ‘호손 연구’에서는 기업의 능률 향상이 작업 조건을 개선하는 것보다, 종업원의 감정 ... 을 실천하기 위한 ‘협력 기업 행동 규범’을 제정해 비즈니스에 적용하였다.자사에 설치한 인권 경영 전담 조직이 나서서 국가인권위원회의 자문단과 유관 부서로부터 전문적인 조언을 구하기 ... 과 사회적 측면을 고려할 때 분명하게 확인된다고 밝혔다. 즉, 조직의 성과를 향상시키기 위해서는 조직 몰입도를 높일 수 있도록 종업원의 직무 만족도에 유의하고, 종업원의 감정과 인간
    리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.16
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    [보고서] 생태체계이론의 5가지 체계에 대해 설명하고 사례를 제시해 체계를 분석하고 갈등이 개선되기 위해 어떤 체계가 변화해야 되는지 설명
    에 태어났다면 민주화 운동을 탄압하는 역할도 수행하지 않았을 것이다. 하지만 영호는 20살 이후 오랜 기간 민주화 운동을 적극적으로 탄압하는 조직에 속해 있었기 때문에 이러한 시간체계는 그의 행동 특성에 영향을 미쳤을 것이다. ... 생태체계이론의 5가지 체계에 대해 설명하고 사례를 제시해 체계를 분석하고 갈등이 개선되기 위해 어떤 체계가 변화해야 되는지 설명 (예 드라마나 영화의 등장인물)목차Ⅰ. 서론Ⅱ ... . 본론1. 생태체계이론의 5가지 체계2. 사례 분석 및 갈등 개선 방법1) 사례 소개 : 영화 속 영호2) 사례 분석3) 갈등 개선 방법Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌Ⅰ. 서론브론펜브레너
    리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.21
  • 경영학에서 설명하고 있는 리더십(Leadership)이란 무엇인지 포괄적인 개념으로 정리하여 설명하고 리더십의 주요 이론 중에서 변혁적 리더십 이론(Transformational Leadership Theory)에 대하여 조사하여 설명하시오. 할인자료
    스타일 중 하나로, 이를 통해 어떻게 조직이 더 나은 성과를 달성할 수 있는지에 대해 살펴볼 것이다. 마지막으로, 실제 경험을 토대로 리더십이 돋보였던 사례를 제시하고 해당 리더십 ... 과 이론을 연구한다. 리더십은 경영학에서 핵심 개념 중 하나로, 조직이나 그룹을 이끄는 과정과 역할을 다룬다. 이를테면, 경영자나 팀장은 조직 내에서 리더십을 통해 목표를 설정 ... 하고 달성하기 위한 방향을 제시하며, 구성원들을 동기부여하고 조직 내 협력을 촉진하는 역할을 한다.리더십은 조직의 성공과 실패에 큰 영향을 미치며, 경영학은 이를 연구하여 조직의 효율
    리포트 | 6페이지 | 2,000원 (20%↓) 1600원 | 등록일 2023.09.04
  • [간호관리실습 A++] 리더십 유형 분석, 간호단위 관리자 리더십, 리더십 이론 사례 적용 (오하이오 주립대학 행동이론, 상황 적합성 이론, 상황대응 리더십 이론)
    리더십연구(행동이론)? 조직 내 업무집단의 성과 만족에 영향을 주는리더십 행동의 결정 요소를 찾아내어 리더십 유형효과를 탐색함? 연구 결과, ‘조직의 구조’와 ‘사람에 대한 배려 ... ’라는 요인이 분리된 리더십 행동유형이 도출함1. 구조 주도지도자가 종업원의 업무수행에 기획, 조직, 지시,통제를 위해 행동하는 정보→ 과업의 할당, 절차규명, 하한선 설정, 표준 ... 기울이기, 제안 받아들이기3. 특징지도자가 두 가지 리더십 행동을 동시에 보여줌관찰사례1. 구조 주도아침 수간호사님 병동 라운딩 시간에 병실을 도시면서 병실 환경 유지, 환자분
    리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.03.12 | 수정일 2023.04.29
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2025년 06월 30일 월요일
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- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
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