"신속한 업무"의 검색결과 입니다.

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인천국제공항보안 우정 9급 산업간호사 직무수행계획서 청원경찰 면접 한일병원 경영정보시스템 2025 국립암센터

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"신속한 업무" 검색결과 581-600 / 58,267건

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간호사 자질 탐구 자기성찰 보고서

의 감정을 절제하며 환자를 돌보는 것내가 본 간호사의 이미지란?본인이 본 간호사는 항상 어떤 상황에서든 침착하고 자제력이 있었음박xx(배관사)내가 원하는 간호사의 자질은?친절하고 신속 ... 을 많이 함정xx(교사)내가 원하는 간호사의 자질은?신속, 정확한 일처리 능력내가 본 간호사의 이미지란?신속, 정확한 일처리 능력이xx(요식업)내가 원하는 간호사의 자질은?내가 원 ... 가 본 간호사의 이미지란?신속하게 응대는 해주되 다정하지 못한 모습을 많이 봄3. 간호직에서 요구되는 자질① 배려간호의 질로서 ‘돌봄’은 환자에게 모든 차이를 만든다. 환자가 어떻게

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.12 | 수정일 2023.09.26

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디지털 트랜스포메이션 시대의 조직문화 변화와 적응 전략

한다. 특히 팬데믹 이후 시대에서는 출시 시간 압박, 갑작스러운 공급망 중단, 빠르게 변화하는 고객 기대치에 신속하게 대응할 수 있는 능력이 더욱 중요해졌다. 이러한 상황에서 디지털 ... 트화라는 점이다.디지털 트랜스포메이션의 발전과정을 살펴보면, 초기에는 주로 아날로그 방식의 업무를 디지털화하는 데 중점을 두었다. 이후 인터넷과 모바일 기술의 발달로 기업 ... , 민첩한 의사결정 체계 등이 있다. 이를 통해 기업은 빠르게 변화하는 환경에 신속하게 대응할 수 있는 역량을 갖추게 된다. 문화적 요소로는 혁신과 변화를 수용하는 문화, 실험

리포트 | 18페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.05.14

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[토론 A+] 사회복지사의 고유업무에 대하여 구체적인 예를 들어 논하시오.

에 처한 사람들을 돕는 일은 사회복지사의 중요한 고유 업무 중 하나다. 이 업무는 긴급한 상황에서 신속하게 개입하여 클라이언트가 심리적, 신체적으로 안전할 수 있도록 도와주는 것을 말 ... 사회복지사의 고유업무에 대하여 구체적인 예를 들어 논하시오.-1. 개인 상담 및 사례관리2-2. 위기 개입2-3. 복지프로그램 기획 및 운영3-4. 지역사회 개발3-5. 정책 ... 옹호 및 권익 보호3-6. 중독 치료 및 재활 지원4-7. 가족상담 및 지원4-8. 다문화 가정지원4사회복지사의 고유업무는 다양한 사회적 문제를 해결하고 개인 및 공동체의 삶의 질

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.09.26

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상황실(경비실) 근무 매뉴얼

는? 신속한 상황전파3. 안전관리 업무규정 시행세칙에서 정한 경비근무자의 금지행위는? 근무지이탈 등4. 경비책임자에게 즉시 보고해야 할 사항은?(10가지) 테러/화재/인명사고/지진 ... 으면 끝이 있어야 한다.인원 및 차량 출입통제1. 직원과 외주인력 또는 상시 출입인원을 각각 구분할 수 있어야 한다2. 임부서장 및 업무용 차량번호 외에 직원 이름을 암기하면 근무 및 ... . 출입차량 통제 시 안전관리실의 임무는 비인가 차량의 출입통제 또는 제재이지 주차대행이 아님을 주지하되, 직원들이 불쾌해하지 않도록 주의한다.※ 경비근무는 안전관리업무규정에서 정한 바

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.14

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경영정보시스템 제12장 사례 연구 과제

인텔리전스 기술을 도입한 주요한 동기는 경영의사결정의 신속성과 정확성을 위해서이다. 의사결정 인텔리전스 기술을 통해 의사결정을 하면 기업인들의 결정에 더하여 제3자의 입장에서 보다 더 나 ... 은 의사결정을 신속하게 낼 수 있다는 장점이 있고, DMV에서의 시간은 수많은 대기자들을 감안할 때 시간의 중요성이 매우 중대하기 때문이다.캘리포니아 DMV는 의사결정 인텔리전스 ... 성, 편리성, 정확성, 안정성 등을 얻었다. 실제로 지능형 문서 처리를 통해 직원들의 업무 수행 소요 시간이 37% 감소했다. AI가 미리 업로드하는 등 작업 수행에 있어 시간

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.03.28

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급식 경영 ) 급식 인적자원관리의 개념, 기능 및 노사관계 관리방안에 대한 고찰

의 급식 인적자원관리는 급식의 품질과 직결되며, 효율적인 업무 수행을 통해 고객 만족을 극대화하는 핵심 요소로 자리 잡고 있다. 일반적인 학교나 병원, 군대, 기업 등 다양한 기관 ... 적으로 일할 수 있도록 지원해야 한다.또한, 급식 인적자원관리에서는 동기부여와 업무의 질 향상을 위해 직원의 업무 성과를 평가하고 적절한 보상 체계를 마련하는 것도 중요하다. 공정 ... 하고 명확한 평가 기준을 통해 직원들의 업무 성과를 측정하고, 그에 따라 보상과 승진 기회를 제공하는 것이 필요하다. 위생 수준과 배식 서비스의 정확성, 고객 만족도 등으로 구성된 성과

리포트 | 10페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2025.02.17

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간호학과 3학년 2학기 간호관리학 요점정리

단축- 신속하고 합리적 의사결정과 업무수행 가능- 관리자의 능력, 시간, 지식의 한계 보강- 부하직원의 능력 개발고려 요인- 조직 규모: 규모가 클수록 권한위임 정도↑- 조직 문화 ... : 효율적 목표 달성을 위한 조직구성원 확보 (ex. 경력 개발 등)4. 지휘: 개개인의 직무를 원활히 수행하도록 지시, 격려 (ex. 시간 효율적 관리, 업무 지시 등)5. 통제 ... : 성과가 계획과 일치하는지 확인, 평가, 수정 (ex. 업무수행능력 평가, 환자안전관리 등)간호관리학 2주차 정리기획산출간호서비스환자만족이직률결근률투입- 인력물자자금장비에너지시간관리

리포트 | 29페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.20 | 수정일 2025.08.26

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경영학원론 ) 주 52시간 근무제 도입에 따른 생산성 향상을 위한 방안

경영학원론주 52시간 근무제 도입에 따른 생산성 향상을 위한 방안경영학원론주 52시간 근무제 도입에 따른 생산성 향상을 위한 방안1. 서론2. 본론(1) 성과제 적용(2) 업무 ... 의 분업화(3) 회의 축소 및 신속한 의사결정(4) 근무시간 및 휴게시간의 철저한 실천(5) 쾌적한 환경의 조성(6) 자유로운 휴가의 사용3. 결론4. 출처 및 참고문헌1. 서론 ... 에서 얼마나 근로자가 업무에 집중해서 하느냐가 관건일 것이다. 이를 위해 어떤 방안이 있는지 6가지 정도 나열해보고자 한다.(1) 성과제 적용우리가 직장에서 일하는 이유는 여러 가지

리포트 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2021.03.08 | 수정일 2021.03.09

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수직조직과 수평조직이 있습니다. 각 조직의 장,단점을 간단 기술하시고, 클라이언트와 지역주민들을 대상으로 하는 복지현장의 조직은 수직과 수평조직 중 어떤 모습에 더 부합된다고 생각하는지 각자의 생각을 기술하

조직 문화이다. 우선 업무수행의 효율성, 의사결정의 신속성, 강력한 리더십 발휘, 조직 안정성 확보 등이 있다. 수직적 조직문화의 단점은 업무량이 과중할 가능성과 담당자의 주관 ... 의 리더십 범위가 확대되고 전문성과 경험을 활용하기 편리하다는 점이다. 참여적이고 객관적인 의사결정이 가능하고 수평적인 업무가 조율되고 협력될 수 있다. 조직에 유연성과 유연 ... 로스쿨)을 준비하면서 3-5년 이내로 떠난다. 사명감을 가지고 남는 인원들이 5년, 10년차 이상 슈퍼바이저로 자리를 잡게 된다면, 모든 업무는 전문가의 의견이 반드시 반영되어야 할

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.16

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건설안전기술사

시 신속하게 대응하는 업무를 수행하는 직업입니다. 건설안전기술사는 건설현장에서 발생할 수 있는 다양한 위험요소를 파악하고, 그에 대한 안전대책을 수립하고 시행합니다. 또한, 건설 ... ○ 건설안전기술사란?건설안전기술사는 건설현장에서 발생할 수 있는 안전사고를 예방하고, 사고 발생 시 신속하게 대응하는 업무를 수행하는 직업입니다. 건설안전기술사는 건설현장에서 발생할 수 ... 에 합격하면 건설안전기술사가 되며, 건설공사 현장에서 안전관리 업무를 수행할 수 있습니다.○ 향후 취업분야건설안전기술사의 향후 취업분야는 매우 다양합니다. 건설업체, 건설감리업체, 건설

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.06.12 | 수정일 2023.06.19

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간호관리학-문제해결과정(협력과제), 과도한 업무분담

업무방식을 결정하여 업무를 효율적으로 수행하는 것이 더 신속하게 나타날 수 있는 해결책이라고 생각하였기 때문에 대안 4번을 우선순위 1번으로 정하였다.대안선택우선순위1. 간호 관리 ... 간호관리학 실습문제해결과정(협력과제)실습지 :실습기간 :과목명제출자제 출 일실습지도교수문제확인간호진단 : 과도한 업무분담정보수집주관적 자료-“요즘 일이 너무 바빠요”-“업무를 하 ... 는 간호 인력을 채용한다.(논증: 경력이 있는 간호사는 이미 병원직무를 수행하는 것이 익숙한 인력이기 때문에 경력이 있는 간호 인력을 채용한다면 업무를 분담하여 간호사들의 업무

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.08.16

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사이버테러 대응 매뉴얼(표준)

에 대하여 적용한다.목적본 매뉴얼은 당사 정보기술시스템(ITS)에 대한 해킹, 인터넷 웜, 랜섬웨어, 서비스 거부공격과 같은 사이버 공격에 대해 침해사고대응체계와 절차를 규정하여 신속 ... 작성 운영5. 세부대응절차5.1 사전준비침해사고가 실제 발생하기 이전에 취하는 행동으로서 신속한 사고처리를 위한 준비단계인 예방을 위한 활동이며 아래와 같다.침해사고 대응팀 구성 ... 를 감염시킬 정도로 전파속도가 빠르므로 침해사고의 확산을 방지하기 위한 신속한 조치가 필요 하다. 필요에 따라서는 감염된 서버를 네트워크로부터 분리시키거나 네트워크 접근통제를 실시

리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.22 | 수정일 2022.12.01

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많은 조직에서 종업원에게 임파워먼트하고 팀에게 업무를 할당함으로써 지식 근로자에 의해 인력의 성과를 개선하는 것이 조직 목표이다. 인적자원관리는 어떻게 이런 노력을 지원할 수 있는가.

많은 조직에서 종업원에게 임파워먼트하고 팀에게 업무를 할당함으로써 지식 근로자에 의해 인력의 성과를 개선하는 것이 조직 목표이다. 인적자원관리는 어떻게 이런 노력을 지원할 수 있 ... 기에 많은 조직에서는 이와 같은 임파워먼트제도를 도입하여 팀에 업무를 할당함으로서 인적자원관리 차원에서 인력의 성과를 업그레이드 하는 것에 수많은 노력을 기울이고 있다. 본론 ... 되면서 기업의 환경 변화 속도가 매우 빠르고 불확실해짐으로 인해서 등장하게 되었다. 새로운 환경에 대응하기 위한 신속성, 유연성, 적응성 등 혁신이 필요했기 때문이다. 조직

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.10

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비정규직 인력 관리방안을 제시하시오. 어떻게 비정규직 활용의 부작용을 최소화하고 비정규직 활용의 장점을 극대화시킬 수 있을지 본인의 의견을 제시하시오.

하며, 이로 인한 긍정적인 효과와 부정적인 영향이 동시에 나타난다. 비정규직은 인건비 절감, 신속한 인력 조정 등이 가능하여 기업 경영에 유리한 측면이 있으나, 동시에 열악한 근로 ... 화 방안비정규직 근로자의 유연한 근무 형태는 기업이 급격한 시장 변화에 신속하게 대응할 수 있는 장점을 제공한다. 기업은 비정규직을 통해 필요 인력을 신속하게 확보하며, 프로젝트 ... 프로그램을 도입하여 비정규직 근로자의 역량을 강화하면 업무 효율성이 평균 15% 이상 향상되는 것으로 나타난다. 실제로, 교육 프로그램에 참여한 비정규직 근로자 중 80% 이상

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.03.15

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여행업의 조직

여행업의 조직목차여행업의 조직1. 여행사업무2. 분야별 조직대상업무1) 영업분야2) 지원부서3. 조직구성시 고려사항* 참고문헌여행업의 조직모든 조직이 그렇듯이 조직구성은 회사 ... 의 규모, 업무내용, 자동화 정도, 종업원 수 등이 고려되는데, 여행업은 상품의 중심이 물적 ?인적 요소가 통합된 기능으로의 목적달성이므로 일반제조상품과는 차이를 염두에 두고 구성 ... 되어야 할 것이다. 여행업무는 현대의 여행시장규모나 소비자의 다양한 욕구 등 적행환경에 다양한 여건변화가 발생한다. 특히 상품의 라이프 사이클이 변하는 여건에서의 여행업은 성장, 다각

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.02.04

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[산재보험] 산업재해보상보험

의 재해보상을 보장하기 위한 제도는 1884년 독일의 해해보험법을 효시로, 현재 많은 나라에서 채택하고 있다. 우리나라에서는 1963년 11월 5일 근로자의 업무상의 재해를 신속 ... 이 사회보험의 한 종류로서 여러 사회보험과 유사한 특성을 가지고 있지만, 산재보험만이 가진 몇 가지 특성을 다음과 같이 정리할 수 있다. 첫째, 산재보험은 기본적으로 업무상 사유로 재해 ... 를 입은 근로자에 대하여 사용자의 무과실책임주의에 입각하여 사업주의 보상책임을 담보하여 주는 일종의 사업주 책임보험으로서의 특성을 가지고 있다. 근로자의 업무상 재해보상이 "무과실

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.13

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키오스크

키오스크는 정보서비스와 업무의 무인∙자동화를 통해 사용자들이 쉽게 이용할 수 있도록 설치된 무인 단말기를 뜻하고 터치스크린과 사운드 등 첨단 멀티미디어 기기를 활용하여 최대한 ... 사용자의 편의를 고려해 설계되었습니다.처음 이용하는 사용자라도 정해진 프로세스대로 사용하면 되어서 손쉽게 원하는 업무를 처리할 수 있습니다.정부 기관, 은행 등 여러 업계 ... 해 다양한 메뉴들을 보고 빠르게 주문할 수 있습니다.키오스크의 도입은 고객들에게 비대면으로 빨리 주문할 수 있는 편의성과 신속성을 제공하였고 직원들도 주문을 받는 시간을 단축하여 빨리

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.06.22

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간호관리학 리더십분석 보고서

님에게 업무를 지시하고 감독하는 모습이었는데, 82병동 수간호사 선생님은 병동의 전체적인 환경 및 안전을 점검과 관리를 하고 병동순회를 통해 환자의 불편함을 야기시키는 요소가 없 ... 는지 반복적으로 확인하셨다. 하위 간호사 선생님은 수간호사 선생님께 업무 지시를 받아 간호를 수행한다거나 수간호사 선생님의 감독의 개입이 크다고 느껴지지 않았다.하위 간호사 선생 ... 님은 team간호제로 각자의 위치에서 업무를 자율적으로 수행하고 있었으며 모르는 점, 또는 보고 사항에 대해 상호적으로 수간호사 선생님과 소통하는 모습을 볼 수 있었다. 환자 병실순회

리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.10

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벤처창업 마케팅

기 업 창업기업의 구성원들에게 있는 학습성향이자 학습자의 내 · 외부적 요소들에 의해 형성된 가치관과 노력 개념 개인적 측면 새로운 업무를 학습함에 있어서 창업기업 구성원 개인의 능력 ... 향상 혹은 개인이 수행하는 업무의 숙련도에 관심을 두는 것 조직적 측면 학습이 형성되는 방식과 절차 등을 선정하는 것이며 창업기업 고유의 기업문화에 학습 가치를 부여하는 기업조직 ... 과 양의 상관관계에 놓여 있음 마케팅 환경 : 경쟁 지향성 정부의 규제와 제도 , 경쟁사와의 장단점을 파악할 수 있게 함 시장특성변화에 신속하게 대처할 수 있게 함 : 경쟁 시장 정보

리포트 | 10페이지 | 5,000원 | 등록일 2022.07.07

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간호관리학 간호사 병동 내 리더십이론 적용(상황대응리더십이론)과 안전사례보고서,

환경이 급변하는 상황에서는 리더의 신속하고 결정적인 지시가 필요하다. 신규 간호사나 기존 직원이 새로운 업무나 특정 업무에 익숙하지 않을 때 명확한 지침과 세부적인 업무 지시 ... 시키고 관계지향적인 행동을 증대시켜야 한다. 성숙도는 하급자의 업무 역량, 책임을 지려는 의지와 능력, 업무과 관련된 교육과 경험 등을 말한다. 이 이론에서 리더의 임무는 하급자 ... 책임간호사는 다른 간호사들에게 업무를 지시하는 경우가 거의 없고 스스로 자유롭게 업무를 진행하도록 하였다. 실습 중이던 간호 학생들에게도 자율적으로 실습을 하기를 바라셨다. 어느 날

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.24

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