"상황론적 리더십이론"의 검색결과 입니다.

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리더십 간호관리 리더십 리더십이론 사례 리더십유형분석 리더십 보고서 자유방임형 리더 리더십 이론 리더십상황 이론 리더십 유형 배려주도 리더십

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"상황론적 리더십이론" 검색결과 581-600 / 19,247건

[간호관리학] 변혁적 리더십 이론 (내가 필요로 하는 리더십) [간호관리학, 레포트]

적 리더십의 상황병원에서는 환자의 만족도를 위해 더 나은 의료 서비스를 개선하고자 병원의 수익을 얻기 위해서 전화 예약접수가 증가되고 있다.아직까지는 대부분 환자들은 병원에 직접 ... 예약접수 시간에 대한 만족도가 절실하게 필요하며 직원들이 자발적인 근무를 할 수 있는 여건들을 개선함으로써 직원들이 스스로 열심히 근무할 수 있는 역할 분담을 위한 리더십이 필요한 상황이다. ... 제목: 내가 필요로 하는 리더십변혁적 리더십 발전배경21세기 급변하는 경영환경의 변화에서 기업이 생존하기 위해서는 구성원으로부터 조직의 목표에 대한 강한 일체감, 적극적 참여

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2023.05.01

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간호사 국가고시 대비 요약집_손글씨

관리학 특성이론 행동이론 상황이론 현대적 리더십 역사 생명윤리의 기본원칙 생명윤리의 규칙 기획범위 의사결정 관련 개념 직무수행 평가법

노하우 | 23페이지 | 6,000원 | 등록일 2025.02.03

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푸틴의 리더십과 국가정보기관의 역할: 푸틴 집권1~2기를 중심으로 (Putin’s Leadership and a Role of the State Intelligence Agency: During Putin’s 1~2 term)

영역에서 중앙권력 미약과 분리주의 대두, 경제영역에서 세금포탈과 각종부정부패, 마약과 마피아 활동 등 사회문제가 발생했다. 러시아 국민들은 국가혼란 상황을 극복할 수 있는 리더십 ... 본 글은 러시아 체제이행기에 나타난 사회 혼란상을 극복할 수 있는 푸틴의 리더십과국가정보기관의 역할에 관련된 문제를 다룬다. 러시아가 체제전환 정책을 추진하는 기간 동안, 정치 ... 을 푸틴에서 찾고 있다.푸틴이 정치적 기반 없이 크렘린에 안착하는 과정에서, 그리고 자신의 리더십 발휘를위해 고민한 문제가 인사정책이었다. 상트페테르부르크 및 국가정보기관 출신 인물

논문 | 33페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.28 | 수정일 2025.07.04

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농촌복지를 위한 리더십 특성 연구: 원주시 신림면 용암1리 사례를 중심으로 (A Study on Leadership Characteristics for Rural Welfare Focusing on the case of Yongam 1-ri, Sillim-myeon, Wonju-si)

연세대학교(미래캠퍼스) 빈곤문제국제개발연구원 문병선, 전미양

논문 | 32페이지 | 무료 | 등록일 2025.04.25 | 수정일 2025.05.14

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‘제복 입은 시민’기반 경찰 위기관리 리더십에 관한 함의 (Implications for Police Crisis Management Leadership Based on the Concept of the ‘Citizen in Uniform’)

와 책임감 있는 시민으로서의 역할을 수행하도록 한다. 협력적 리더십은 이를 실천하기 위한 신뢰와 소통, 권한 위임, 참여를 강조한다. 이러한 통합적 접근은 경찰이 위기 상황에서 유연 ... 본 논문은 독일 연방군의 ‘제복 입은 시민’ 개념과 내적 지휘, 그리고 독일 경찰의 협력적 리더십 시스템을 분석하고, 이를 한국 경찰의 위기관리 리더십에 적용할 수 있는 시사점 ... 을 도출하였다. 경찰조직은 권위주 의적 리더십에서 벗어나 민주적 가치, 자율적 판단, 신뢰를 기반으로 한 새로운 리더십이 필요하다. ‘제복 입은 시민’ 개념은 경찰관이 민주적 가치

논문 | 14페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.23 | 수정일 2025.06.27

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간호관리학 시험정리

한 보상참여적 리더십- 구성원: 높은 능력, 높은 성취욕구- 과업: 도전 없는 과업성취지향적 리더십3) 상황적 리더십 이론→허쉬&블랜차드리더유형과업&관계행동의 2차원/성숙도지시 ... 관리12주차[전통적 리더십]1. 특성이론→리더의 특성과 리더십 효과성과의 관계에서 일관성 결여→필요한 리더의 확보 어려움2. 행동이론1) 독재적-민주적-자유방임적 리더십→독재 ... 적→배려 ↑ 구조 ↓→배려 ↓ 구조 ↑→배려 ↓ 구조 ↓3) 관리격자 이론→블레이크&모턴이 배려-구조주도 리더십 확대시킨 리더의 행동유형→생산에 대한 관심/인간에 대한 관심 2차원

시험자료 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.02.11

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간호관리학 지휘 시험자료

특성을 지니고 있는가?행동이론가장 효과적인 리더의 행동유형이 있다.- 리더의 어떤 행동유형이 가장 효과적인가?상황이론모든 상황에 적합한 유일한 리더십 유형이 없다- 상황에 따라 ... ? 구성원이나 상황에 미치는 영향을 고려치 않고, 리더십이 후천적으로 개발될 수 있음을 부정? 특성이론의 비판- 리더십을 발휘하기 위해 요구되는 가장 중요한 자질이 무엇인지 확실 ... 적 요인이 고려되지 않음- 어떤 상황에 필요한 자질은 다른 상황에서는 불필요할 수 있음(2) 행동이론? 리더가 집단에서 어떤 행동을 하는지에 따라 리더십의 효과성이 결정된다고 봄① 고전

시험자료 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.01.29

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아가페(αγαπη) 리더십: 한국교회 리더십 위기상황극복을 위한 기독교적 리더십 (Agape Leadership: A Christian Leadership for overcoming the Leadership Crisis of Korean Churches)

으로써 ‘아가페 리더십’을 문제해결의 대안으로써 제시하고자 한다.논문의 연구방법은 문헌연구를 중심으로 이론적 근거를 제시하고, 아가페 리더십을 발휘한 인물로 사도 바울이 권면하는 실천방법 ... 는 것이다. 한국교회 지도자들이 한국교회 리더십의 위기상황을 인식하고 하나님 앞에 정직한 지도자들로 거듭 태어나야, 한국교회에 소망이 있고 믿지 않는 사람들에게도 덕을 세울 수 있 ... 본 논문의 연구 목적은 기독교 복음적 리더십의 한 유형으로써 ‘아가페 리더십’에 대하여 고찰해 보는 것이다. 지배하고 군림하는 권위주의적 리더십 유형이 대세를 이루는 흐름 속

논문 | 30페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.16 | 수정일 2025.07.20

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지역사회간호학 실습 - 리더십 보고서 ( 리더십 문헌고찰 , 실습 중 산업간호사의 리더십 유형 , 간호학생 리더십 사례, , 리더십 개발방안 )

의 선천적 자지을 가지고 태어나는 것이고 리더십의 결정요이은 특정자질이며 특정이론에서의 리더십 특성은 지능이 높음, 자신감, 상황에 적응 등이 있다.특성이론이 관리에 미치는 영향 ... , 작업조건에 대한 지대한 관심을 기울이는 적극적이고 이상적인 리더십 유형3) 상황이론상황이론의 초점은 지도자 자체에 두는 것이 아니라 구성원, 지도자, 조직이 처해 있는 상황에 의해 ... 오히려 지도자의 가치가 판단되고 리더십 유효성이 결정된다는 것이다.① 상황적합성 이론지도자와 구성원 간의 상호작용 유형과 상황과의 관계에서 결정된다.지도자로 하여금 집단에 대해

시험자료 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.16

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A+ 레포트 [사회복지 행정론] 리더십의 종류에 대해 조사하고 본인과 부합되는 리더십에 대해 서술하시오.

2) 리더십의 필요성2. 사회복지행정에서의 리더십의 종류1) 리더십 이론 (전통적 리더십)가. 특성 이론나. 행동 이론다. 상황 이론2) 리더십 유형가. 지시적 리더십나. 참여 ... 다고 가정한다.나. 행동 이론리더의 특성보다는 여러 상황에서의 실제적 행동을 중요시하며, 성공적 리더와 비 성공적 리더를 구분하고 있다.리더십의 효율성은 집단에서 리더가 무엇 ... 의 목표를 구체적으로 설정한다고 하였다.다. 상황 이론리더십은 리더가 속한 집단, 조직 목표, 성격 등 여러 상황적 조건에 따라 결정된다는 이론으로, 상황에 따른 리더의 행동

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 (10%↓) 2700원 | 등록일 2023.09.12 | 수정일 2024.05.16

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경희대학교 외식조직행동론 기말 총정리A+(기출 및 출제 문제 포함)

감성지능(EI): 정서 인식·조절 능력2. 리더십 행동이론오하이오대: 과업구조(구조주도) vs 배려미시건대: 생산지향 vs 직원지향3. 상황이론 (Contingency ... ’리더-참여 모델: 참여적 의사결정이 상황에 따라 효과적4. 리더-구성원 교환 이론(LMX)내집단 vs 외집단 → 차별적 관계 품질5. 현대 리더십 이론카리스마 리더십: 비전·위험 ... 적, 근거 중심Chapter 12. 리더십 (Leadership)학습목표 이론 정리1. 리더십 특성이론 (Trait Theories)외향성, 성실성, 개방성이 효과적인 리더와 관련

시험자료 | 8페이지 | 4,500원 | 등록일 2025.07.01

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허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.

주제: 허쉬와 브랜챠드의 상황적 리더십의 4가지 종류의 특성을 예를 들어 설명해 봅시다.조직의 규모가 커짐에 따라 리더의 역할은 더욱 강조되며 이에 따라 리더십 이론 역시 지속 ... 적인 발전은 거듭하며 특성이론, 행동이론, 상황 이론 등을 내놓았다, 본론에서는 이 중 리더십을 결정하는 요인이 조직이나 집단이 처한 상황에 있다고 주장하는 상황 이론에 대해 알아보 ... 고 상황 이론 학자 허쉬와 블랜챠드가 주장하는 상황적 리더십의 4가지 종류에 대해 알아보고자 한다.상황적 리더십은 상황 여건과 관계없이 리더십이 보편적 특질이나 행동에 따라 결정

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.09.25 | 수정일 2023.06.21

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팀장의 변혁적 리더십과 팀 구성원의 셀프리더십이 팀 성과에 미치는 영향 - 공기업 종사자를 중심으로 - (Influence of Team Performance on the Transformational Leadership & SelfLeadership Focus on the Employees of Public Enterprises)

점을 제시하는데 그 목적이 있다. 조직구성원 간에는 교환관계 질을 형성한다는 LMX이론과 사회교환이론 및 경영환경에 적합한 리더십을 발휘해야 한다는 상황이론을 본 연구의 이론 ... 본 연구는 기업 환경의 불확실성이 증가되고 있는 시점에서 변혁적 리더십과 셀프리더십이 팀 성과에 어떠한 영향을 미치는지를 분석함으로써 팀제의 효용성과 리더십의 중요성에 대한 시사 ... 의 변혁적 리더십은 팀 성과에 긍정적 영향을 미치며, 셀프리더십의 행위전략과 인지전략은 팀장의 변혁적 리더십과 팀 성과 간의 관계를 유의하게 조절하는 것으로 나타남으로써 당초 설정

논문 | 12페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.15 | 수정일 2025.07.20

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[강력추천] 2024년 조직행동 기말고사 2학기 족보 + 주관식 포함 (50문항) + 고득점

1. 집단 내에서 구성원들이 서로 신뢰를 쌓고 규범을 형성하는 단계는?답: 규범기2. 리더십 이론 중 '상황적 리더십' 이론에서 리더가 상황에 따라 행동을 조절하는 것을 강조 ... 하는 사람은?답: 허시와 블랜차드3. 동기부여 이론 중 개인의 기대감과 보상 사이의 관계를 설명하는 이론은?답: 기대이론4. 조직문화의 유형 중 구성원들이 조직 목표 달성을 위해 협력 ... 하고 참여하는 문화를 무엇이라 하는가?답: 참여적 조직문화5. 작업설계 이론 중 직무 특성이론에서 ‘과업 정체성’이란?답: 작업 전체 과정 중에서 하나의 완성된 작업을 수행

시험자료 | 7페이지 | 3,500원 (5%↓) 3325원 | 등록일 2025.07.13

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[강력추천] 2024년 조직행동 기말고사 2학기 족보 + 50문항 + 고득점

1. 집단 내에서 구성원들이 서로 신뢰를 쌓고 규범을 형성하는 단계는?답: 규범기2. 리더십 이론 중 '상황적 리더십' 이론에서 리더가 상황에 따라 행동을 조절하는 것을 강조 ... 하는 사람은?답: 허시와 블랜차드3. 동기부여 이론 중 개인의 기대감과 보상 사이의 관계를 설명하는 이론은?답: 기대이론4. 조직문화의 유형 중 구성원들이 조직 목표 달성을 위해 협력 ... 하고 참여하는 문화를 무엇이라 하는가?답: 참여적 조직문화5. 작업설계 이론 중 직무 특성이론에서 ‘과업 정체성’이란?답: 작업 전체 과정 중에서 하나의 완성된 작업을 수행

시험자료 | 7페이지 | 3,500원 (5%↓) 3325원 | 등록일 2025.07.11

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청소년상담사 3급 이론 정리

: 어떤 상황에 대한 통제 책임 및 지도, 관리의 역할을 부여받은 직위를 의미 -> 능력으로서의 리더십 : 집단원 간의 관계에 영향을 미쳐 집단지도자 또는 집단상담자가 의도한 바람직 ... - 분화된 역할 - 영향력의 행사 - 복종 유도의 기술- 설득의 기술 - 조직 또는 집단의 주도 및 유지 2. 리더십의 이론적 접근• 특성이론 ... 또는 자질이론(Trait Theory)- 리더십이 어떤 사람은 가지고 있고, 또 다른 사람은 가지고 있지 않은 개인적 특성에서 나타나는 것이라고 가정하며, 지도자들이 가지는 공통

시험자료 | 4페이지 | 13,000원 | 등록일 2023.12.04

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간호관리학 제 6장 지휘와 간호적용 요약

↑? 적극적이고 이상적인 리더십? 지도자 -> 구성원 = 신뢰? 구성원 -> 지도자 = 존경▶ 상황이론? 특정 리더십 유형뿐 아니라 리더십의 역할, 기능, 행동, 구성원의 과업수행 ... 가 판단1) 상황적합성이론? 파들러 창안? 지도자의 LPC점수와 집단성과는 세 가지 요소로 구성된 상황변수에 의해 조절된다고 봄? 효과적인 리더십은 지도자-구성원 간의 상호작용 유형 ... 쉽게 이루어질 수 있게 함-> 상황의 호의성을 결정2) 하우스의 결로-목표이론지시적리더십? 구성원들에게 구체적 지침과 표준을 제공? 규정을 준수하도록 일일이 지시, 안내? 목표

시험자료 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.11.16

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호텔조리사가 인식한 총주방장의 리더십 유형에 대한 주관성 연구 (A Subjectivity Study on the Leadership Types of the Executive Chef Recognized by Hotel Cook)

적 리더십 또는 서번트 리더십 등의 획일적인 리더십 보다는 서로 상충된 조리사 개개인의 경력과 업무기술(능력치)에 맞는 개별적인 상황에 맞게 고려된 리더십을 선호하고 있는 것으로 파악 ... 된다. Q방법론의 이론적인 논의와 함께 리더십 유형을 설명하고 이를 기본으로 Q분석의 주관성연구 분석 방법을 이용해 호텔 조리사들이 인식하는 리더십 유형에 따른 주관성을 다양하게 규명 ... 본 연구는 총주방장의 리더십 유형에 따른 호텔 조리사들의 인식에 관하여 분석함으로써 호텔 조리사의 유형별 직무의 만족도 및 업무기술의 향상과 인간적 관계에 리더십이 미치는 영향

논문 | 10페이지 | 무료 | 등록일 2025.07.09 | 수정일 2025.07.11

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간호관리학 리더십 분석 요점정리 및 리더십사례 4개

-자유방임적 리더십/ 배려-구조주도 리더십/ 관리 그리드)3.상황 이론(상황 적합성 이론(독재적-민주적-자유방임적 리더십/ Fiedler/ 경로-목표이론 House ... & Mitchell/상황적 리더십 이론)리더의 자질, 특성리더의 행동(리더와 부하 관계)리더의 특성, 행동과 상황간의 적합성현대적 리더십4. 변혁적 리더십, 카리스마 리더십서번트 리더십, 셀프 ... 의 경로-목표이론: 상황요소에 따라 적합한 리더십 유형이 다르므로 구성원의 특성과 환경적 요소를 고려하여 적합한 리더십 유형을 선택하고 활용해야 성과와 만족감을 높일 수 있다.? 구성원

시험자료 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.07.26 | 수정일 2025.04.24

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四象理論의 리더십 硏究에 適用에 關한 硏究 (A Sasang Theory of Leadership)

적 관심사는 조직 효과성의 향상을 위해 다각적인 리더들의 행위관찰을 통해 상황과 지위에 합치하는 리더십을 제시하는 것으로 요약된다. 이러한 시각의 기본적 전제는 선천적 특질 ... 에 관계없이 인간은 스스로 상황에 따라 적응할 수 있다는 시각을 갖는다. 그러나 동일한 상황에 대한 개개인의 태도와 행위는 다르다는 사실을 간과할 수 없는 바 기존의 리더십 연구에서 보여 ... 한 사상이론을 리더십 연구에 적용하였다. 본 논문의 구성은 20세기 중반 이후 활발히 연구되어 온 리더십의 제 이론들을 논의하고 사상이론이 여하의 동양사상을 바탕으로 인간본성이 성립

논문 | 21페이지 | 무료 | 등록일 2025.06.08 | 수정일 2025.06.10

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