"위임범위"의 검색결과 입니다.

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"위임범위" 검색결과 41-60 / 18,420건

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사회복지조직의 구조적 요인

사회복지조직의 구조적 요인목차사회복지조직의 구조적 요인1) 분업2) 계층적인 기능적 과정3) 조직구조4) 통제의 범위* 참고문헌사회복지조직의 구조적 요인스코트(Scott ... , 1961)은 조직의 4대 구조적 요인으로 분업(division of labor), 계층적인 기능적 과정, 조직구조, 통제의 범위를 들었다(Fulmer, 1978). 이 요인들은 모든 ... 적 과정은 계층제 조직에서의 의사결정과 집행을 위한 일련의 과정을 말하는데, 지취계통, 권한의 위임, 명령의 통일성 등을 포함한다.첫째, 지휘계통이란 상부에서 하부로 연결되는 서열

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.13

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자치입법권 중 조례제정과 관련한 “법률우위의 원칙”과 “법률유보의 원칙”에 대해서 설명하시오

적으로 부가한 것이라는 문제가 있다. 이에 대하여 법원은 ‘조례에 대한 법률의 위임은 법규명령에 대한 법률의 위임과 같이 반드시 구체적으로 범위를 정하여 할 필요가 없으며 포괄적인 것 ... 를 인정하고 있으며, 헌법 제117조에서는 지방자치단체가 법령의 범위 안에서 지방자치에 관한 규정인 조례를 제정할 수 있도록 명시하고 있다. 이러한 자치입법권은 헌법에 따라 부여 ... 단체의 자치입법권은 헌법이 보장하는 정당한 권한이자 지방자치제도의 핵심인 것이다. 그러나 자치입법권이 제한 없이 보장되는 것은 아니다. 헌법에서는 지방자치단체가 법령의 범위 안

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.08

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[A+법규] 간호사, 간호조무사 간 업무범위 문제 쟁점

더라도 행위에 위임의사의 의학적 지식, 경험이 필요하거나 지식, 경험의 차이가 큰 경우 분업의 대상이 되기 어렵다. ③ 구체적인 지시 이외에 고유 업무범위로 평가될 수 있는 영역이 존재 ... 함으로써 간호인력 간의 업무가 구분되었다. 그럼에도 의료법 현장의 ‘뜨거운 감자’인 간호사와 간호조무사 업무범위에 대한 문제 역시 계속하여 논란이 되고 있다. 이러한 간호사와 간호조무사 ... 의 업무범위에 대한 보고서를 작성할까 한다. Ⅱ. 본론 - 정의 - 간호사와 간호조무사의 차이: 교육과정 간호사 간호조무사 의료법상 지위 의료인O, 보건의료인O 의료인X, 보건의료인O

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.02.06

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강원대학교병원 25년도 이하 필기 기출문제 총정리 인증 있음

것으로 자료의 분포 양상을 명확하게 제시하기 위한 도표는?1. 런차트2. 흐름도3. 히스토그램 (답)4. 파레트차트39. 조직내 권한위임에 관한 설명으로 옳은것은?1. 통솔범위내 ... 에서 권한을 위임한다 (답)2. 권한을 반드시 성문화해야한다3. 조직의 책임도 같이 위임한다4. 조직의 가치목표이상으로 위임한다40. 제 2차 세계대전 이후 비 윤리적이고 잠혹한

자기소개서 | 24페이지 | 70,000원 | 등록일 2025.05.06

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조례의 개념과 기능, 조례제정권의 한계, 효력 등 조례에 관한 기본적 이론을 정리한 후 지방자치단체에서 사회복지와

III. 결론IV. 참고문헌I. 서론대한민국 헌법 제 117조에서는 지방자치단체는 주민의 복리에 관한 사무를 처리하고 지방정부의 재산을 관리하며 법령의 범위 안에서 자치에 관한 ... 에서는 지방의회에 의회를 둔다고 규정하고 있다. 의회는 입법 기관이다. 그러므로 지방자치단체에 두는 지방의회는 법령의 범위 안에서 자치에 관한 규정을 제정할 수 있는 의결기관으로 조례제정권 ... . 본론1. 조례의 개념과 한계조례는 지방자치단체가 법령의 범위 안에서 지방 의회의 의결을 거쳐 지방의 사무에 관해 제정하는 법을 말한다. 지방자치법 제13조에서는 지방자치단체

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.08.09

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법규명령의 통제 방안에 대해 설명하라

에 따라 위임명령과 집행명령으로 구분할 수 있다. 위임명령은 법률 또는 상위법규명령에서 위임한 사항에 대해 새로운 내용을 정하는 것을 말한다. 법률이나 상위법규명령에서 구체적으로 범위 ... 를 정한 수권이 있어야 제정할 수 있으며, 이에 대해 헌법 제75조, 제95조의 포괄적 근거 규정이 명시되어 있다. 위임명령은 구체적으로 위임된 범위 내에서만 새로운 사항을 규정 ... 할 수 있으며, 범위를 벗어난 규정은 법규명령의 효력을 갖지 못한다.집행명령이란 법률 또는 상위법규명령의 집행에 필요한 세부적·기술적 사항을 규정하는 명령을 말한다. 위임명령과 달리

리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.17

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(일반행정법) 법규명령과 행정규칙의 구별에 대해 서술하시오

법규명령의 근거는 헌법에서 찾아볼 수 있다. 헌법 제75조에는 대통령은 법률에서 구체적으로 범위를 정하여 위임받은 사항과 법률을 집행하기 위하여 필요한 사항에 관하여 대통령령 ... 을 제 있을 때, 위임명령이라고 한다. 새로운 내용을 정하기 위해서는 구체적으로 범위를 정한 개별적 위임 조항이 있어야 하는데, 헌법 제75조 혹은 제76조 이외에 개별적 위임의 내용 ... 을 담은 법률이나 상위명령이 또 있어야 한다. 구체적으로 범위를 정한 채 위임된 범위 안에서는 새로운 사항을 규정할 수 있다. 반면 집행명령은 법률 또는 상위명령의 집행을 위해

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.02.29

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영유아교사(보육교사)의 의사소통기술(능력, 방법)

해결을 위한 가능한 해결방안을 모색하고 셋째, 문제에 대한 해결방안을 찾고 넷째, 해결하기 위한 계획을 세워 실행한다.4/ 위임교사의 역할과 책임은 광범위하고도 다양하다. 따라서 ... 영유아교사(보육교사)의 의사소통기술(능력, 방법)목차영유아교사(보육교사)의 의사소통기술(능력, 방법)1/ 적절한 자기주장2/ 나 메시지3/ 갈등해결4/ 위임5/ 시간 관리6 ... 능력이 있는 교사는 그들의 일을 수행함에 있어서 다른 사람에게 언제 어떻게 일을 위임할 것인지 알아야 한다. 위임은 그냥 일을 떠맡기는 단순한 요청이나 지시가 아니다.위임은 하나

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.10.28

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조례의 제정이 활성화되면 지역주민의 의사를 최대한 반영할 수 있는 장점이 있는 반면에 성문법원의 하위 규범이므로 제정 범위에는 제약이 있다. 조례 제정의 범위나 제약사항을 기술하시오

를 포괄한다.즉, 기관의 위임사무 및 기타 지방자치단체의 집행기관은 지방자치단체의 장이 위임하여 집행하고, 지방의회가 의결권을 갖지 않는 범위에서 조례를 제정할 수 없다.지방자치단체 ... 조례의 제정이 활성화되면 지역주민의 의사를 최대한 반영할 수 있는 장점이 있는 반면에 성문법원의 하위 규범이므로 제정 범위에는 제약이 있다. 조례 제정의 범위나 제약사항을 기술 ... 하시오? 내용"조례"란 법령의 범위에서 지방자치단체가 지방의회의 의결을 거쳐 제정하는 자치법규를 말한다.조례로 정할 수 있는 사항의 범위는 지방자치단체의 권한에 속하는 모든 사무

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.24

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리더십의 유형) 칼리슬의 리더십 유형(지시적 리더십, 참여적 리더십, 위임적 리더십), 리더십의 연속성

을 구성원에게 위임하므로, 구성원 스스로가 조직의 목표를 계획 ? 수행해나가고 규칙을 위반하지 않는 범위 내에서는 재량권을 가지고 있다는 장점이 있다.그러나 일의 처리에 대한 정보 ... 리더십의 유형) 칼리슬의 리더십 유형(지시적 리더십, 참여적 리더십, 위임적 리더십), 리더십의 연속성목차리더십의 유형(1) 칼리슬의 리더십 유형1/ 지시적 리더십2/ 참여 ... 적 리더십3/ 위임적 리더십(2) 리더십의 연속성* 참고문헌리더십의 유형(1) 칼리슬의 리더십 유형갈리슬(Carlisle)은 권위를 어떻게 사용하느냐에 따라 리더십을 세 가지 유형

리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.04.12

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직무위임전결

F-04-003-A A4(210×297) (주)지에스메디칼품질지침서문서번호개정번호직무 위임전결페이지1/4- 목 차 -1. 목 적2. 적용범위3. 관련규격4. 용어의 정의5. 업무 ... 서식 제1호]에서 정한 위임전결권한을 가진다.5.2 권한행사의 범위권한의 행사는 법령, 정관 및 기타 규정에서 정한 범위 내에서 권한 보유자가 스스로행함을 원칙으로 한다. 단, 권한 ... 지침본 문서는 승인일로부터 효력이 발생함.성 명부 서일 자서 명작 성검 토검 토검 토승 인직무 위임전결문 서 번 호개정번호페이지제·개정 이력 Change History제·개정번호

서식 | 2페이지 | 500원 | 등록일 2021.01.22

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보건의료법규 의료법 위반 사례보고서

1. 의료법 위반 사례마취전문간호사의 마취를 '무면허 의료행위'로 규정한 대법원의 해당 판례가 향후 마취전문간호사의 업무범위 법제화 및 활동에 큰 영향을 미칠 것으로 보이 ... 사 A씨에 대해 업무상과실치사, 의료법위반 혐의를 모두 인정했는데, 논란이 되고 있는 것은 의사와 간호사의 업무범위 논쟁을 불러일으키고 있는 '의료법위반죄'에 대한 부분이다.의료법 ... 에서는 의사가 간호사에게 진료의 보조행위를 하도록 지시하거나 위임할 수 있도록 하고 있으나, 고도의 지식과 기술을 요하여 '반드시 의사만이 할 수 있는 의료행위' 자체를 하

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.07.02

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법규명령과 행정규칙의 구별에 대해 서술하시오.

, 적용 범위에서 차이가 있다. 법규명령은 법률의 위임을 받아 제정되며 법적 구속력을 가진다. 이는 국민에게 직접적인 권리와 의무를 부과할 수 있다. 법규명령은 일반적으로 대통령령 ... 은 이러한 점에서 법치주의를 실현하는 중요한 수단이 된다. 그러나 법규명령이 가지는 권한은 무제한적이지 않다. 법규명령은 반드시 법률의 위임을 받아야 하며, 그 범위 내에서만 제정 ... 할 수 있다. 반면, 행정규칙은 법적 구속력을 가지지 않으며, 행정기관 내부에서만 효력을 발휘한다. 또한, 법규명령은 법률의 위임을 받아 제정되므로 그 제정 범위가 법률에 의해 제한

방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.07.10

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[a+취득자료] 사회복지법의 성문법중에서 법률과 명령에 대하여 설명하고, 사회복지관련 법규를 선택하여 개정(개선) 안을 작성하시오.

구체적 범위를 정해서 위임하는 것을 말한다.2. 사회복지관련 법규 개정안(1) 사회복지사업법 개정 이유지역사회를 중심으로 하는 사회복지사업을 더욱 효율적으로 추진하기 위해 기반 ... 의 항목을 정하며 세부적인 규정은 명령을 통해 정해지는 일이 많다. 명령의 법칙에는 집행명령과 위임명령이 있는데 집행명령은 행정기관에서 제정하는 명령을 말하고 위임명령은 법률에 의해

리포트 | 2페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.10.02

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전략적간호관리 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고 원인분석 및 개선점을 제안하시오.

간호 서비스 질 저하로 이어진다”로 설정한다. 본 연구의 독립변수는 ‘업무위임 및 권한위임의 실행 정도’로 정의되며, 이는 간호 관리자가 하위 간호사들에게 위임한 권한의 범위 ... 전략적간호관리 업무위임 또는 권한위임과 관련하여 어려움을 겪었던 사례를 제시하고 원인분석 및 개선점을 제안하시오.1. 서론전략적 간호관리는 병원 및 보건의료기관 내에서 간호 ... 서비스의 질과 효율성을 극대화하기 위하여 체계적인 업무위임과 권한위임이 필수적으로 요구되는 분야이다. 현대 의료 환경에서는 환자 수 증가, 인력 부족, 그리고 복잡해진 의료 기술

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.03.24

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주식회사법 ) 1. 사실관계 2. 법적 쟁점과 법원의 판단 3. 자신의 의견 B형 대법원 2010. 6. 24. 선고 2010다13541

과 이사의 보수 결정 절차(2) 이사의 보수에 대한 위임 가능 여부와 그 범위(3) 1인 회사와 일반 주식회사에서의 주주총회 결의 유효성(4) 정리3. 자신의 의견4. 참고문헌1 ... 에서 이사의 보수 결정을 이사회에 위임할 수 있는지 여부와 그 위임의 범위이다. 세 번째로는 1인 회사의 경우와 일반적인 주식회사의 경우 주주총회의 결의 유효성을 어떻게 판단할 것인지 ... 으로서 보수 지급의 법적 효력을 부정하게 만든다고 판단하였다.(2) 이사의 보수에 대한 위임 가능 여부와 그 범위이 사건의 두 번째 쟁점은 정관 또는 주주총회에서 이사의 보수 결정 권한

방송통신대 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.26

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간호관리학실습, 사례보고서, 조정 및 협력

의 직무범위 및 수행능력에 따라 위임 가능 여부를 판단한다.2) 간호업무 위임 단계별 체크리스트3) 인력별 주요 업무- 간호사 : 환자안전과 직접 연관이 있고, 의학적 지식 요구도 ... 간호사에게 부탁하였고, 마약이 있다는 것을 설명하지 않았다.- 왜 : 자신이 위임받은 업무를 다시 위임하였고, 학생간호사에게 업무에 대한 주의사항을설명해 주지 않았기 때문이다.갈등 ... , 간호조무사에게 위임 가능한 업무를 구분하여 간호서비스를 제공한다.간호사는 간호업무 위임 단계별 체크리스트2)를 활용하여 위임 가능 여부를 결정한다.간호사는 위임이 가능하다고 판단

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.05.20

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사회복지법제와실천 - 지역복지실현을 위한 사회복지조례의 활용 예를 찾고 지역복지실현을 위한 활성화방안에 대하여 논하시오

적 구체적 수권에 근거하여 위임된 범위 안에서 한정적으로 인정되는 위임입법과는 본질적으로 구별된다. 그러므로 실질적 의미에서 조례는 지방자치단체 또는 그 기관이 지방자치단체의 지방 ... 조례는 지방자치단체가 법령의 범위 안에서 그 권한에 속하는 사무에 관하여 지방의회의 의결로 제정되는 법이다. 조례는 지방자치단체의 대의기관인 지방의회의 의결을 거쳐 제정 ... 된다는 점에서 지방자치단체장이 제정하는 규칙이나 기타 행정규칙과는 구별된다. 조례는 지방의회가 법령의 범위 안에서 지방자치권에 근거하여 의회의 의결을 거쳐 제정하는 법이므로 법률의 개별

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.02.11 | 수정일 2022.02.14

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[a+취득자료] 조례의 기본원칙 4가지에 대해 서술하고 사회복지조례가 가지는 효과에 대해 논하시오.

117호 제 1항에 규정되어 있는 규범이다. 조례는 지자체가 법령 범위 내에서 지방의회의 의결을 거쳐 해당 지방 사무의 관해 제정하는 법을 의미한다. 조례의 기본 원칙은 법률 위임 ... 의 원칙, 법률 우위의 원칙, 권한 분리와 배분의 원칙, 소관 사항에 대한 원칙 등 네 가지를 들 수 있다. 첫째로 법률위임의 원칙이란, 조례가 상위 법률의 위임을 통해 제정 ... 되어야 한다는 것이다. 즉 지방자치에 관한 법률에서 위임한 내용만을 지자체의 실정에 맞게 정해야 한다는 것을 의미한다. 이는 법질서의 통일성을 위해 헌법 117조 1항 지방자치법 15조

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.07

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헌법사례답안

될 내용 및 범위의 기본사항이 구체적으로 규 정되어 있어서 누구라도 당해 법률로부터 하위규범에 규정될 내용의 대강을 예측할 수 있어야 함을 의미 한다. ② 포괄위임금지원칙에서 위임 ... 어서도 그 내용의 일부 를 하위 법령에 위임하는 것은 허용된다. ② 다만 법률이 하위법령에 입법을 위임할 때는 반드시 “구체 적으로 범위를 정하여” 위임하여야 하고 법률이 규정 ... 등에게 제출하도록 하고 있다. 이처럼 환경부장관 등에게 제출할 ‘폐기물 처리 사업계획서에 관한 사항’을 환경부령으로 정하도록 위임하고 있는 ‘이 사건 법률조항’이 포괄위임금지원칙

리포트 | 18페이지 | 30,000원 | 등록일 2021.02.02 | 수정일 2023.06.12

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