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"보나비입사시험문제" 검색결과 41-60 / 4,816건

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    우리 역사에서 내가 존경하는 인물을 들고, 나에게 끼친 영향을 서술해주세요.
    30%에 해당하는 학생은 응시가 가능했지만 내가 시험을 볼 수 있는 해부터 성적 규정이 까다로워지면서 내가 응시 자격 기준에 맞지 않게 되어버린 것이었다. 선생님들과 상의 끝에 나 ... 는 수험 생활을 끝마쳐야 했고 학교에서는 어쩔 수 없이 수험 생활을 해보지 않은 다른 성적 상위권인 학생에게 시험 응시의 기회를 줄 수밖에 없었다. 나는 시험을 응시할 수 없게 된 ... 기 때문에 준비를 하지 않으면 합격이 어렵기 때문이었다. 생각해보면 부모님께 시험의 기회조차 없어졌다고 말씀을 드려야 했던 그 순간이 나에겐 정말 힘든 순간이었다. 시험에 불합격
    방송통신대 | 5페이지 | 4,500원 | 등록일 2023.11.20 | 수정일 2023.11.22
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    인사선발 과정은 조직이 속한 사회적 맥락의 영향을 받는다. 우리나라와 외국의 인사결정과정을 생각해보고 내가 생각하는 조직 내에서 적절한 선발과정은 무엇인지 기술하시오
    하다. 이런 맥락에서 본다면 ‘선발’이란 직원들을 채용하기 위한 일련의 과정이라기보다는 이미 입사한 직원들 중에서 성과가 높은 사람을 가려내는 작업이라고 보는 것이 더 적절하다고 본다 ... 인사선발 과정은 조직이 속한 사회적 맥락의 영향을 받는다. 우리나라와 외국의 인사결정과정을 생각해보고 내가 생각하는 조직 내에서 적절한 선발과정은 무엇인지 기술하시오Ⅰ. 서론우리 ... 나라는 최근 들어 공무원 시험 열풍이 불고 있다. 취업난 속에서도 안정적인 직장이라는 인식 때문에 청년들이 너도나도 공무원 시험 준비에 매달리고 있기 때문이다. 하지만 이러한 현상
    리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.13
  • 인성면접 - 면접으로 인성을 측정할 수 있는가?
    가 많은 반면 주어진 시간은 짧다는 것이다. 짧은 시간 내에 문제를 얼마나, 또 어떻게 해결하는지 시험지로 받아 낸 뒤, 면접장에서 같은 질문을 하며 지원자가 실제로 어떤 사람인지 ... 할 수 있다고 자신만만한 심리상태가 되지만, 대부분은 상동적 태도만 보고 사람을 판단하게 된다는 것이다. 두번째는 질문에 현실성이 없기 때문이다. 당장 회사에 입사하면 신입사원 ... 할 방향인성면접이란?면접이란, 일반적으로 면접 시험을 뜻하며, 직접 만나서 인품이나 언행 따위를 평가하는 시험이며, 흔히 필기시험 후에 최종적으로 심사하는 방법이다. 인성면접이란
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.04
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    언어적 커뮤니케이션과 비언어적 커뮤니케이션에 대해 설명하고, 현업에서의 성공사례와 실패사례를
    적 커뮤니케이션을 직접 활용해 말해보기로 결심했다.나는 우선 그 친구가 가진 장점을 파악하려 애썼고 어려운 문제에 대해서는 함께 대화하며 해결하려 했다. 친구의 업무처리 속도와 표현력 ... 의 입장에서는 에듀윌이 모든 분야나 기간에 합격자 수가 가장 많고 공무원 시험 성과에 있어 업계 1위로 오인하거나 그럴 우려가 있다고 보았다.(2) 요인설득커뮤니케이션의 관점에서 광고 ... 과목명 : 광고학주제 : 언어적 커뮤니케이션과 비언어적 커뮤니케이션에 대해 설명하고, 현업에서의 성공사례와 실패사례를 기술하시오.- 목 차 -Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 언어
    리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.31
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    (인간과사회) 교재 7장(사회불평등과 계급·계층)을 읽고 참고하여 우리 사회의 불평등 문제 중 하나를 선택
    에 비교적 안정적인 일자리를 가지고 있지만 어린이집을 보내는 많은 학부모들이 일자리 문제로 고통을 겪고 있는 모습을 많이 봤다. 특히 비정규직 일자리를 가지고 있는 학부모님들 같 ... .본론1.교재 7장 참고 및 우리 사회 불평등 문제 묘사1)기회불평등2)기회불평등 문제 묘사2.교재 3장 참고 및 사회불평등에 영향을 주는 사회구조1)비정규직의 증가2)신자유주의 ... 고 있다. 높은 사교육비로 인하여 이제는 교육도 경제력이 있는 사람들만이 누릴 수 있는 기회가 되고 있다. 본론을 통해서 우리 사회에 만연해있는 기회불평등 문제를 상세하게 묘사
    방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.08.06
  • 롯데기업소개,복리후생제도,교육훈련
    소개 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 문제점 및 개선방안 5. 선발시험 및 면접유형 One Stop 통합시험 : 하루만에 면접의 전 과정을 진행하는 방법으로역량면접 , 토론 ... 는 인적자원을 개발하는 과정02 03 04 01 05 롯데 소개 채용 · 선발관리 복리후생제도 교육훈련 문제점 및 개선방안 롯데는 단순한 교육훈련을 넘어서 승진자격시험 과정 ... 가 필요하다 . 장애인 고용의 학력 제한 폐지 업무 및 사내 지원 제도 보장 및 확충 장애인 및 비장애인 간의 소통 확충 및 교류문화 장애인 채용제도 의 문제점 개선사항 : 시간선택
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 22페이지 | 4,000원 | 등록일 2022.09.12
  • 교재 제5장 미국과 일본의 고용관리의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약하시오.
    2020학년도 1학기 기말시험(온라인평가) 제출용교과목명 : 국제경영학학 번 :성 명 :연 락 처 :평가유형 : 과제물형 (과제물형, 주관식형, 혼합형 중 해당 유형 표기)--- ... ------------------------------------------------------------------------o 주관식형 : ※ 주관식일 경우 문제번호 표기 후 ... ’의 내용을 논리적 연결에 유의하여 요약하시오.- 이하 과제 및 답안 작성Ⅰ 서론Ⅱ 본론1. 인적자원관리 전략1)인적자원관리 전략2)인원관리2. 미국기업의 사례1) 면제직무와 비면제직무
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 6페이지 | 10,000원 | 등록일 2021.11.16 | 수정일 2021.11.23
  • [사회문제론] 교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.
    겠지만 그것보다는 안정적인 수입을 보장해주지 못하는 노동의 불안정성, 즉 비정규직 문제이다.우리의 부모세대와 비교해보자, 부모세대가 경제활동을 왕성하게 했던 80~90년대는 평생직장 개념 ... 과제유형 : C형 (교재 2장의 내용을 참조하여 우리 사회에서 문제가 되고 있는 비정규직 문제에 대해서 설명하고, 이것이 왜 문제가 되는지 그 대안에 대해서 서술하시오.)‘미래 ... 에 들어가기 위한 입사시험도 마찬가지였다.하지만, 지금 초등학생, 나보다 20년 그 이상 어린 학생들의 교실의 모습은 어떠한가? 몇 년전 인터넷 상에서 화재가 되었던 사진이 한 장
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 3페이지 | 7,000원 | 등록일 2021.11.24
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    간호관리학 실습 Case study 진단 1개
    이 증가의 일의 업무량과 역할 분담 현황, 병상 가동율을 사정한다.간호사들의 업무 부담의 원인에 대해 조사하여 문제점을 파악한다.간호사들에게 근무 만족도를 비공개 설문지를 통해 파악 ... 을 알려줌.교육 및 훈계시 개방된 곳에서 시행하는 모습이 자주 보임.입사한 지 일주일 만에 혼자서 acting 을 수행함. 수간호사와 일반간호사 간의 의사소통교류가 원만함.간호관리 ... 간호과정 사정: 개인적 차원-수간호사 선생님이 “지금 환자를 볼 수 있는 경력자는 6 명인데, 올 해 신규가 11 명이 들어욌다. 그 중 2 명은 갑자기 사직했고, 현재 4 명
    리포트 | 12페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.13 | 수정일 2023.06.29
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    양성평등을 위한 제도에 대해 토론하세요. 군가산제, 여성할당제 등
    논문에선 2007년~2011년 국가직 7급 공채시험 최종합격자들을 대상으로 분석한 결과 가산점 적용자와 비적용자 간 필기시험 합격률 차이가 0.7%포인트에 불과했다고 밝혔다. 반면 ... 양성평등을 위한 제도에 대해 토론하세요. 군가산제, 여성할당제 등최근 들어 남녀갈등이 심화되고 있다. 이 갈등은 여러가지 사회문제로도 이어지고 있으며 특히나 젠더갈등이라는 새로운 ... 문제들을 야기시키고 있다. 이러한 상황속에서 우리는 어떻게 해야 할까? 먼저 지금까지의 대한민국 역사 속에서 남성과 여성에게 주어진 기회들이 공평했는지 살펴보고 현재 시행되고 있
    리포트 | 2페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.03.14
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    생명윤윤리 생명공학
    생명공학(유전자 가위)부제 : 가타카목 차Ⅰ. 영화 : 가타카Ⅱ. 유전자 가위의 개념Ⅲ. 유전자 가위의 문제점Ⅳ. 사용에 찬성하는 입장Ⅴ. 사용에 반대하는 입장Ⅵ. 조원 의견Ⅶ ... 위해 집을 떠난다. 오랜 시간 여러 곳을 떠돌며 청소부로 일하던 빈센트는 마침내 우주 항공회사 가타카에 불법 입사를 시도한다. 유전자 브로커 게르만(Geman)을 통해 은퇴한 수영 ... 선수 유진(Eugene)과 계약을 맺고, 그의 DNA 성분을 사용하여 가타카 입사에 성공한다. 그런데 빈센트의 우주여행을 얼마 앞두고 우주탐사 계획을 반대하는 감독관이 살해
    리포트 | 7페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.04.05 | 수정일 2025.04.08
  • 금융감독원 소비자직렬 기출문제(관련정보 및 준비방법)
    금융감독원 소비자직렬은 16년도부터 채용하고 있으며 매년 2~3명을 선발하고 있습니다. 20년도 전까지는 경영.경제.법학 택1로 필기시험을 봤지만 20년도부터 소비자학 자체시험 ... 가계경제학(강이주), 소비의경제학(차은영)소비자행동론: 소비자행동(이학식 외) 요약본소비자학개론: 소비자학의이해(이기춘), 소비자학(정순희)문제집은소비자전문상담사 2급필기·독학사 ... 등), 독학사 경영학과 소비자행동론(소비자행동), 로스쿨 경제법 문제집소비자학은 관련 시험이 없어 시험범위와 관련된 도서와 시중문제는 다 접하려고 했기 때문에 위 교재가 맥시멈
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 4페이지 | 30,000원 | 등록일 2022.12.10 | 수정일 2025.09.05
  • 각종 비파괴검사법의 특징과 장단점
    이며 펄스반사법은 시험체 내부에 초음파펄스를 입사 시켰을 때 결함에 의한 초음파 판사 신호의 해독이다.초음파 탐상검사의 특징은 다음과 같다.? RT로 검사하기 어려운 두꺼운 검사 ... 하며, 시험체의 크기, 형상 등에 크게 구애됨이 없이 검사수행이 가능하며 검사방법이 비교적 쉬우며, 비교적 검사비용이 저렴한 이점이 있다. 특히, 액체 침투탐상검사와 비교해 본다면 표면 ... 의 특징은 다음과 같다.? 표면이 열린 결함만 검출할 수 있고 내부결함은 검출이 불가능하다.? 다공성 물질을 제외한 금속, 비금속재료 검사가 모두 가능하다? 시험방법의 선택에 따라
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.03.03
  • 전남대학교 일반물리실험2 실험 9. 기하광학 결과레포트(A+)
    전 공부 및 실험 이론- 굴절 법칙(스넬의 법칙)파동이 하나의 매질에서 다른 종류의 매질로 진행할 때, 입사각의 사인 값과 굴절각의 사인 값의 비가 항상 일정하다는 법칙. 파동 ... 도록 물체와 광원을 배치해보라.> 전반사는 입사각이43SIM44DEG에서 전반사가 일어나기 시작했다.3. 렌즈의 기본 기능(1) set 안에 포함된 1~5의 볼록 렌즈와 오목 렌즈 ... 다. 시험 삼아, 작은 반원 렌즈를 하나 놓고 또 다른 렌즈 하나를 놓아 수차가 줄어들도록 만들어보라. (고급 카메라일수록 수차를 줄이기 위해 여러 장의 렌즈를 사용한다.)> 렌즈
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.03.26
  • [인적자원관리] 인천국제공항공사 인적자원관리 조사 분석 보고서
    , 더불어 쌓아가는 신뢰, 타협하지 않는 윤리이다.채용 절차채용 공고인천국제공항공사 채용 웹사이트에 게시한다.입사지원서 접수업무수행에 필요한 최소한의 기본요건을 갖추었는지 본다 ... 하고 문제해결능력과 의사소통능력을 보게 된다.상황면접은 문제해결방안에 대한 내용을 발표하는 것이다. 약 10분간 전지에 개요를 작성하고 일대 다 면접으로 발표한 후 질문을 받 ... 자료가 있다.예)직무 배치 방법입사자의 근무지는 각 부서에서 필요로 하는 인력, 직원의 전공과 자격, 그리고 희망부서를 종합적으로 고려하여 배치한다. 입사 4년 미만의 신입사
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 14페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.01.04
  • 판매자 표지 자료 표지
    회계 이제 30개 분개로 개념 정리
    전산 회계, 전산세무 시험 대비 분개 문제와 정답입니다.제대로 된 공부하고 전산회계 1, 2급 세무 1급 취득시면 됩니다.저만의 학습 방법을 제시하겠습니다.순서를 알려 드리 ... 겠습니다.먼저 문제를 풀어보고 답을 맞춰보고 틀린 것은 어느 계정과목에서 틀렸는지확인하고 틀린 부분을 암기 하시면 수험공부에 많은 도움이 됩니다.밑에 제시한 문제를 풀어 보시구 뒤에 보 ... 시면 해답이 있습니다.계정과목을 생각해 보세요* 차변 대변 생각하시면서 풀어보세요. 맨 뒤에 답이 있습니다.?분개 30문제와 정답결제 방법이 특정되지 않으면 현금 처리임을 명시1
    Non-Ai HUMAN
    | 시험자료 | 9페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.08.22
  • 교과목명이 세대와 소통입니다. 일상에서 가족 간 혹은 동료들 간에 소통이 되지 않는 세대 갈등의 사례 혹은 사건을 선택합니다.
    만, 최근 입사하는 신입 공무원들 중 자신의 높은 스펙에 심취하여 살아가는 신규 임용자들과 마찰을 빚는 이들이 더러 있다.한편으로는 이해한다. 어려운 시험을 뚫고 들어와 이제 9급 공무 ... 세대와 소통문제11강에서 7강까지 강의를 들은 후, 인상 깊은 사건 혹은 장면 두 개를 선택하여 아래의 내용에 답하시오.5강먼저, 제5강의 세대 간 젠더갈등 내용이 나에게 가장 ... .” 라고 논하는 여성들에게 큰 공감을 할 수 없는 것이다. 이와 별개로 남성들에게도 잘생긴 남성들 및 남성성을 요구하는 건 성평등, 성인지 관점에서 보았을 때 불균형을 초래하는 사건이
    리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.03.07
  • 판매자 표지 자료 표지
    (인적자원관리) 개발활동애 의해 개발되어진 우수한 인적자원의 효율적인 활용에 대해 귀하가 직접 경험했거나 주변에
    하고 그에 대한 대책에 대하여 논리적으로 보고하시오목차I. 서론II. 본론1, 인적자원 효율적 활용에 대해 직접 경험했던 문제점2. 이러한 문제는 어떻게 해결 가능한가III. 결론 ... 내부에서도 생산성의 문제가 있었다, 직원들은 대부분 굳이 노력을 한다기보다는 위에서 자신에게 시키는 일만 수동적으로 하는 데에 머물렀다. 이는 보상의 측면에서도 다른 사람에 비해서 ... 일을 더 많이 하거나 좋은 성과를 낸다고 해서 더 큰 보상을 제공하거나 혹은 긍정적인 피드백을 받는다기보다는 결과적으로는 다른 사람에 비해서 일이 더 많이 주어지는 등의 문제
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.18 | 수정일 2022.03.20
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    (시민교육론) 일상민주주의의 필요성과 그 실현방안을 설명하시오
    사회 자체가 문제라고 이야기 한다. 이제 입사한지 1년된 정규직과 20년간 더 숙련된 비정규직이 있다면 오히려 정규직이 연봉이 더 높을 수도 있다는 것이다. 여기에 그랬으면 처음 ... 하고, 두 번째로 일상적인 소통에서 서로 약속을 정해보고, 세 번째로 교육을 통한 민주주의 개념 알리기가 이루어져야 한다고 본다.2. 사회적인 논쟁문제의 예를 들고, 해결책을 사실 ... 이 중요해지는 과정이다. 시민들은 논쟁 문제 해결을 위해서 그 문제에 대해서 다뤄보고 휩쓸리지 않고 자신의 생각을 정립하는 것이 상당히 중요하다 라고 볼 수 있다.이번 과제를 위해
    Non-Ai HUMAN
    | 방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.08.13
  • [한국의 자본주의 발전과 노동] 비정규직의 정규직화를 중심으로
    시험을 볼 수 있게 기회를 주는 게 공정한 일자리 아니겠느냐”고 말했다.2. 비판 및 문제점(1) 정규직 전환 대상의 기준전환방식은 기관 자율에 맡겼다. 다만, 기간제 근로자 ... 한국의 자본주의 발전, 그리고 노동: 비정규직의 정규직화를 중심으로Ⅰ. 서론우리 사회의 비정규직 문제는 IMF 금융위기 이후 지난 20여년 동안 우리 사회의 고질병이다. 오랜 ... 시간 해결의 단초를 마련하지 못하여 노동시장 내 불평등과 차별을 가져온 문제로 자리잡고 있는 것이다. 지난 2020년 논란이 되었던 문재인 정부의 비정규직 제로화 정책이 처음
    Non-Ai HUMAN
    | 리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.01.25
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2025년 11월 23일 일요일
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