"발휘여부"의 검색결과 입니다.

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"발휘여부" 검색결과 41-60 / 23,309건

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성폭행 방어사례요약

의 방어 전략은 큰 힘을 발휘하지 못했습니다. 이 사건에서 중요한 방어 대책은 성희롱과 성폭행의 경계를 명확히 구분하는 것이며, 피해자의 동의 여부를 명확히 입증할 수 있는 증거 ... Hyperl 관계가 성적 동의에 미치는 영향입니다. 직장 내 상사와 부하 직원 간의 권력 불균형이 성적 접촉의 자발성을 저해할 수 있다는 점에서 법원은 동의 여부를 신중하게 판단해야 했 ... 내용이나 회식 이후의 행보를 들어 로맨틱한 관계였다는 점을 강조했습니다. 그러나 직장 내 권력 관계에서 동의가 자발적인지 여부는 심리적 압박이 존재할 수 있음을 감안해야 하기

리포트 | 16페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.10.14 | 수정일 2024.10.22

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통합학급의 바람직한 환경 구성방안을 논하시오

문헌Ⅰ. 서론교육은 단순히 지식을 전달하는 것을 넘어, 학생들이 함께 성장하며 사회적 가치를 배우는 과정이다. 이 과정에서 통합학습은 장애 여부를 뛰어넘어 모든 학생이 평등한 학습 ... 를 반영하고, 이들이 학습에 몰입할 수 있는 물리적·정서적·학습적 환경을 조성하는 것이 필수적이다. 교실은 단순한 물리적 공간을 넘어, 학생 개개인이 자신의 잠재력을 발휘할 수 있 ... 어 심리적, 정서적, 학습적 통합을 목표로 한다.1) 포괄적 정의통합학습은 장애 여부를 불문하고 모든 학생이 동등한 학습 기회를 얻도록 하는 교육적 접근법이다. 예컨대, 청각장애

리포트 | 7페이지 | 1,500원 | 등록일 2025.01.14

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주제 - "4차 산업혁명은 어떤 인재를 원하는가"라는 제목의 동영상( https//youtu.be/Fy3JcjmVjaU )을 시청하고, 소감과 자신의 생각을 작성해보시오.

하는지의 여부와 위기를 기회로 활용할 수 있는지의 여부, 그리고 지식이나 가치관, 능력의 양극화가 인재의 적합성을 따지는데 중요한 의미가 될 것이다.우리 시대와 사회, 기업 ... 고, 하지 못하는 일들을 하기 위한 합리적인 사고와 예측하는 능력이 필요한 것이다. 그리고 창의적인 사고방식을 발휘할 수 있어야 하는데, 이는 지금까지 한 번도 경험하지 못했던 불확실 ... 감성과 공감 능력을 최대한 발휘할 수 있어야 하기 때문에 좋은 인성을 갖추고 직관적인 역량을 발휘할 수 있어야 한다. 또한 4차 산업혁명은 융합적인 발전을 이루어 나가야 하기 때문

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.02.28

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철학의 이해 ) 1. 교재와 강의 2장을 공부하고 교재 52페이지의 2번문제 (인간은 이성적인 존재인가, 욕망하는 존재인가)에 딸린 8개 문항을 모두 풉니다. (2페이지) 2. 교재와 강의 3장을 공부하고 교재 70페

에 사로잡히지 않는 인간이라고 하였다.2) 아리스토텔레스는 인간이 왜 이성을 잘 발휘하는 법을 배워야 한다고 보았는가?아리스토텔레스는 인간에게 있어서 이성을 추종하는 영혼의 활동이 매우 ... 대한 사랑과 욕구 만족을 추구하는 이기심을 구별하여 이성이 권위를 잘 발휘할 수 있도록 그 방법을 배워야 한다고 말했다.3) 인간이 자연의 입법자라는 칸트의 말은 무슨 의미인가?칸트 ... 는 인간은 자연에 대한 인식을 토대로 도덕적 행위를 하는 주체이며 인간이 자연을 그대로 인식하는지의 여부는 알 수 없다고 보았다. 인간은 시공간 외부에 무엇이 있는지의 여부를 유

방송통신대 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.16

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라이언 홀리데이 브레이브 BRAVE 독후감

하는 문제는 대외적인, 나의 내적 문제를 제외하고 인생을 살 때 매우 필요한 고민일 수 있겠다는 그런 생각을 하게 되었다.과연 나 자신의 한계를 넘어 용기를 발휘해 성공을 눈부시게 경험 ... 이라도 도전을 해봤다는 스스로의 안위를 느낄 수 있을 것인가. 그것은 오롯이 내가 얼마나 노력했느냐 그 여부에 달려 있지 않을까 하는 생각을 했다.용기를 갖고 행동하고 임하는 것

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.04.12

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리더십_리더십의 개념과 리더십의 역할에 대해 작성하시오.

는 과정이다. 현대 사회는 급변하는 환경과 복잡한 문제들로 인해 효과적인 리더십의 중요성이 더욱 부각되고 있다. 조직의 성공 여부는 리더의 능력에 크게 의존하며, 이는 조직 구성원 ... 에 유연하게 대응하는 능력이 요구된다. 또한, 효과적인 리더는 자신의 강점을 인식하고, 이를 바탕으로 팀원들의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 지원한다. 리더십은 개인의 성향과 능력 ... 를 통해 구성원들은 자신의 역할과 책임을 명확히 이해하게 된다. 리더는 비전을 효과적으로 전달하기 위해 명료한 커뮤니케이션 능력을 발휘하며, 구성원들이 그 비전에 공감하고 동참

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.06.10

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간호학과 철학A+과제 능력주의, 비능력주의 특징, 바람직한 사회의 능력주의

·문화적 배경 및 자본, 우수한 교육의 제공 여부, 갖가지 운, 사회적 제도, 태어난 시기 등이 있다.3. 바람직한 사회의 능력주의기회가 공평하게 주어진다는 건 같은 조건에서 경쟁 ... 하다고 생각한다. 개개인에게는 저마다 다른 재능과 관심이 있다. 주어진 재능을 적절히 잘 발휘할 수 있는 사람도 있지만, 그렇지 않은 사람도 있다. 문제는 모두가 동일한 조건에서 출발하지 ... 지만 환경적 요인으로 인해서 자신의 능력을 키우고 발휘할 기회조차 허락되지 않는 경우가 있다. 출신이 신분이 되는 듯한 사회에서 나타나는 모습이다. 부의 세습, 지위의 세습, 직업의 세습, 권력의 세습으로 나타나는 현상은 능력주의가 지향하는 바와 다르다.

리포트 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.03.03

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(인사조직특강) 리더는 타고나는가 길러지는가 리더십 특성, 역량, 행동, 상황이론 중 가장 적절하다고 생각하는 이론을

으로, 이러한 지도자가 그룹 구성원들을 대상으로 발휘하는 지도력이나 통솔력, 영향력 등을 리더십(Leadership)으로 이해할 수 있다.이때 리더가 어떠한 리더십을 갖고 있는지에 따라서 ... 고난다는 주장을 제시한다.리더십의 특성 이론이란 리더가 본질적으로 갖고 있는 특성에 의해 우수한 리더의 여부가 결정된다는 이론으로, 이때 리더의 특성으로는 뛰어난 커뮤니케이션 능력 ... 고 있는 특성보다는 외견적으로 표출되는 행동이 리더의 우수성 여부를 결정한다는 이론이다.이후 마찬가지로 앞서 제기된 리더십 이론의 한계를 극복하고자 하는 이론들로 리더십의 역량 이론

방송통신대 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.09.04

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A+최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시

6주차 1교시 학습초에 제시된 최은택사장의 사례를 읽고 최사장이 발휘한 리더십의 문제점을 지적하고 대안적 방법을 리더십 상황이론을 적용하여 제시해 보세요.- 목 차 -Ⅰ.서 론Ⅱ ... 한 상황에서 효과적인 리더를 찾고자 합니다. 많은 연구 결과 리더십은 존재하지 않으며 리더십의 특징과 행동이 유효한지 여부는 상황에 따라 결정된다고 합니다. 1960년대 말 사람 ... 의 특징을 보여주며 리더십의 첫 번째 상황이론으로 평가받고 있습니다. 상황에 따라 다른 리더십의 특징을 어떻게 발휘하고 리더십으로 표현하는지는 단체의 성과와 관련이 있다고 설명

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.26

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리더십의 특성이론과 행동이론을 비교 설명하고, 본인은 어떤 이론이 더 현실적인지에 대하여 논리적으로 접근하여 제시하시오.

도, 생산성, 조직 목표 달성 여부가 달라진다고 주장합니다.대표적인 행동 유형으로는 다음과 같은 것들이 있습니다.지시적 행동: 리더는 명확한 지시를 내리고 업무를 감독합니다.지지 ... 하고 변화시킬 수 있습니다. 리더십 교육이나 훈련 프로그램을 통해 리더의 행동을 개선하고 효과적인 리더십을 발휘할 수 있습니다.상황적 요소: 특성이론은 모든 상황에서 리더에게 동일 ... 은 다양한 리더십 행동 유형을 제시하여 상황에 맞는 리더십 발휘를 가능하게 합니다.2.2 특성이론의 한계특성이론은 다음과 같은 한계를 가지고 있습니다.선천적 요소: 특성이론은 리더

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.03.26

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상황 리더십에서 부하직원의 성숙도와 러더십 스타일이 달라져야 한다고 주장합니다

리더가 얼마나 효과적으로 본인의 리더십을 발휘하는지에 따라 조직이 지속될 수 있는지 여부가 결정된다.뿐만 아니라 현대 사회의 급변성은 여러 조직들에게 수시로 조직 전체가 대면 ... 리더십(leadership)이란 여러 사람들을 통솔하는 역할을 맡은 지도자로서의 리더(leader)가 발휘하는 통솔력 내지 지도력을 지칭하는 것이다.리더십이 현대 사회에서 특히 중요 ... 에 입각하여 네 가지스타일로 나누었다.즉 블레이크와 무튼의 관리격자 모델에서도 리더십의 유형은 인간 관계에 대한 관심과 과업의 달성 여부 및 생산에 대한 관심이 모두 높은 리더, 관계

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.03.03

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리더와 관리자를 구분하는 것에 대해 찬성 또는 반대 중 하나의 측면에서 자신의 입장을 논하시오.

다고 생각한다. 리더와 관리자 모두 목표는 같다. 조직의 최대한의 성과를 발휘하고, 목표를 달성해 지속 가능한 조직으로 성장하게 하는 것이다. 그러므로 리더 혹 관리자는 모두 조직의 각 ... 구성원이 수행해야 할 업무를 정확하게 규정하는 것은 물론, 그 결과를 적절히 보상하고 조직 구성원들이 전 역량을 발휘할 수 있도록 동기를 부여할 수 있어야 한다.또한 리더와 관리자 ... 를 지향하는 조직이 있는데, 조직이 매번 전체 조직에게 별다른 기여를 하지 못한다면, 그 조직의 존폐 여부는 항상 화두에 오를 것이다. 하지만 모든 조직이 눈에 튀어야 하는 것

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.10

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리더십에 대한 개념 정리 후 구체적 사례의 제시를 통해 자신이 생각하는 바람직한 리더십에

되어 있으며 이들이 공동의 목적을 달성하기 위하여 구성한 "조직(Organization)"에서 지도자의 역할을 맡고 있는 리더가 발휘하는 영향력을 의미한다.이때 지도자는 비단 직급 ... 이 높은 사람 또는 통솔권을 공식적으로 갖고 있는 사람만으로 한정되지 않는다.오히려 그룹 내에서 실질적인 영향력을 발휘하는 사람인 경우 그 사람을 리더로 간주할 수 있다.다수 ... 수 있다.따라서 조직 내에서는 리더가 적절한 리더십을 발휘하는 것이 중요하다 - 리더는 이러한 리더십을 통하여 조직 내에서의 갈등을 조절할 수도 있고, 조직 문화를 보다 나은 것

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.20

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사회복지행정론-사회복지행정의 이념의 의미와 주요 이념(합법성 효율성 효과성 형평성 민주성 자율성) 에 대해서 서술하시오

에 초점을 맞춘다.이와 달리, 효과성을 단지 목표의 달성 여부로 한정하지 않고 과정에 초점을 두는 관점도 있다. 조지오폴러스와 태넌바움(Georgopoulous & Tannenbaum ... 보다는 달성 과정에 더 큰 초점을 두고 있다고 볼 수 있다. 이에 사회복지행정 영역에서의 효과성도 다차원적인 측면에서 단순히 복지 목표 달성 여부와 같은 결과치에 중점을 둘 뿐만 아니 ... 의 구조를 개편하고, 지역 사회의 자원을 적극적으로 활용하는 등의 노력을 기울이고 있다. 따라서 사회복지행정 조직이 조직의 사업 목표, 사업 계획 등을 통제하고 재량을 발휘하며, 조직

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.11.03

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리더십) 리더십과 관리를 비교 설명하시오(A+리포트)

의 역할도 하고 있으며, 이 역할이 결여된다면 그 집단의 외부 환경에 대한 적응의 실패 여부와 관계하게 된다. 우리는 무의식적으로 리더십과 관리를 비슷한 개념으로 이해하고 있 ... 는 비전과 전략으로 경쟁이 벌어지는 주변 환경을 제압하는데, 이때 리더가 제시한 전략이 효력을 발휘하도록 실행에 옮기는 일이 바로 관리자의 역할인 것이다. 효과적인 관리 능력 ... 한다. 팀원들이 최고의 역량을 발휘하려면 일상 업무가 팀과 회사 목표에 어떻게 기여하는지 이해해야 한다. 이 점을 명확히 하면 팀원들이 가장 중요한 업무를 완료하기 위해 우선순위를 더

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.01.04

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지적장애 학생의 정의에서 지능검사와 적응행동 검사를 실시하는데 검사 실시에서 유의해야 할 사항과 자신이 지능검사를 실시한다고 했을 때 어떻게 실시할 것인지에 대해서 서술하시오.

한 지표가 된다. 특히, 지적장애 학생에 대한 평가 과정은 학생의 잠재력을 최대한 발휘하도록 지원하는 것이 목적이다. 지능검사는 이들의 인지적 발달 수준을 정확히 이해하는 데 필수적인 ... 발휘하는지를 파악하는 데 초점을 맞춘다. 적응행동 검사는 학생의 사회적 기술과 생활 기술의 정도를 확인하여, 단순히 학습 능력뿐 아니라 실생활에서의 기능 수준을 평가하는 중요 ... 을 발휘하지 못할 가능성이 높아진다. 따라서 검사자는 학생의 언어 능력과 이해 수준에 맞춘 설명을 제공해야 하며, 필요 시 더 쉬운 언어로 재구성하여 질문하는 것이 좋다.셋째

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.11.08

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사회복지정책의 이념과 역사적 발전과정

이 사회에 소속감을 느끼고 차별 없이 자신의 역량을 발휘하며 살아갈 수 있는 상태를 의미합니다. 사회복지정책에서 사회통합은 모든 구성원이 계층, 인종, 성별, 장애 여부 등에 관계없이 ... 취약계층의 기본생활을 보장하고 고용 기회를 제공하고 있습니다.이처럼 사회복지정책은 개인의 사회경제적 배경에 따른 기회의 불평등을 해소하고, 모든 구성원이 자신의 잠재력을 최대한 발휘 ... 제도, 장애인 고용 할당제 등을 통해 취약계층의 기본생활을 보장하고 고용 기회를 제공하였습니다.또한 사회복지정책은 모든 구성원이 자신의 잠재력을 최대한 발휘할 수 있도록 균등한 기회

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.11.16

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인사조직특강 ) 1. 리더는 타고나는가 길러지는가 리더십 특성, 역량, 행동, 상황 이론 중

기 위해서는 리더십이 필요하다. 리더십은 개인이나 그룹이 다른 사람의 행동에 영향을 미쳐 목표를 달성할 수 있도록 이끄는 능력 또는 기술을 의미한다. 리더십은 조직의 성공 여부 ... 를 결정짓는 중요한 요소로, 리더가 어떻게 구성원들과 상호작용하고 그들의 동기와 역량을 최대한 발휘할 수 있도록 만들어준다. 이 리더십이 한 사람의 타고난 자질에 의해서만 결정 ... )는 상황적 리더십을 확인할 수 있는 하나의 예시다. 덤블도어는 호그와트의 교장으로서 다양한 상황에서 여러 학생과 교사를 이끌며, 상황에 맞는 리더십을 발휘하는 모습을 보여준다. 초기

리포트 | 5페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.05.28

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고윤 왜 당신은 다른 사람을 위해 살고 있는가 독후감

는 도망친 곳에서 낙원은 없다는 말을 곧이곧대로 받아들이지는 않는다. 얼마나 고통스러웠냐 여부에 따라서 이 조언도 다르게 받아들여야 한다. 힘들었다면 도망쳐야 한다. 힘들지 않 ... 는 건 맞다. 재능을 다 발휘하고 사는 삶은 없다. 자기 재능을 썩히는 사람은 매우 많다. 그게 지상 과제인 것은 성공한 사람들이 만들어낸 그냥 지침이라고 본다. 재능이 다 골고루 있는 사람도 있다. 또 어떤 것은 잘 해도 다른 것을 유독 어려워하는 사람도 많다.

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.08

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조직변화에서의 전략적 리더의 역할과 변화관리 과정에 대해 서술하시오

조직변화에서의 전략적 리더의 역할과 변화관리 과정에 대해 서술하시오? 내용리더십 이론 중 하나인 변혁적 리더십이론에서는 조직구성원들에게 영향력을 발휘하기 위해 카리스마적인 특성 ... 및 영감을 불러일으키는 능력을 갖춘 리더를 강조한다. 즉, 구성원들이 자신의 잠재능력을 최대한 발휘하도록 고무하고 동기부여하며 비전을 제시함으로써 그들을 변화시키는 데 초점을 두 ... 그리고 배려심 있는 행동 등 비인지적 요소들을 통해 발휘된다고 알려져 있다.전략적 리더란 조직 내 변화를 주도하고 새로운 비전을 창출하며 구성원들에게 동기부여를 하는 사람이다. 그

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.20

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