"간호단위관리자 리더쉽"의 검색결과 입니다.

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리더십 발휘 의료사고 리더십 수간호사 리더십 간호단위관리 리더십 보고서 간호리더십 간호관리 지침서 나의 리더십 유형 리더십 진단

"간호단위관리자 리더쉽" 검색결과 41-60 / 1,434건

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간호관리학 - 훗날 병원의 단위관리자가 됐을때 어떤 리더쉽을 사용할 것인가

‘훗날 병원의 단위관리자가 됐을때 어떤 리더쉽을 사용할 것인가?’어느 분야에서든지 이끄는자 ‘leader’는 항상 존재되어져 왔다.사실 작년까지만해도 간호관리학 이라는 과목 ... 를 받았다.이러한 경험과 그동안 생각해온 것을 바탕으로 훗날 병원의 단위관리자가 됐을 때엔 이런 점들을 보완하여 팀원들을 이끌어야 한다고 생각한다.강호동의 카리스마 리더쉽 ... 은 무슨과목이다 라는 와닿는게 없었다.하지만 관리학을 배운지 반년이 지나가는 현재 특히 여러 관리자의 특징에 대해 배울 때 수간호사가 되는 나를 상상해보곤 했었다. 헌데 막상 이런

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.04.24 | 수정일 2014.10.11

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실습현장의 단위관리자의 리더십 유형을 이론에 근거한 비교 분석

, 상황적 리더십 이론 등 많은 이론 중에 상황적 리더십이론을 통해 간호단위관리자(수간호사)의 리더십 유형을 분석하고자 한다. 먼저 상황적 리더십 이론은 허시와 블랜차드(Hersey ... 이 할 것이라 생각하여 상황적 리더십 이론을 통해 간호단위관리자(수간호사)의 리더십 유형을 분석 하게 되었다.다음은 상황적합이론에 따라 간호단위관리자(수간호사)의 리더십 유형을 분석이 ... 에 대한 숙련성은 부족하지만 과업에 대한 흥미와 의욕은 어느 정도 갖춘 상태로 볼 수 있다. 이에 대한 수간호사 선생님의 리더십 유형은 설득형(S2)로 학생간호사에게 올바른 손 위생

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.04.16

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[A+] 간호관리학 실습 일선 관리자의 동기부여 방법을 적용한 리더십 유형 분석 보고서

REPORT리더십 유형 분석 보고서- 일선 관리자 동기부여 방법 -과 목 명담당교수학 번이 름실습병원실습병동제출날짜실습 중 경험한 간호 관리자 1인을 선정하여 간호단위 상황 ... 신규간호사가 병동에 대한 소속감을 가질 수 있도록 하고 신규간호사에 대한 인정과 관심을 표현함으로써 동기부여 해주었다.3. 간호단위 관리자 리더십 유형 분석 (장단점)경로-목표 ... 에 따라 일선 관리자들이 사용하는 동기부여 방법을 적용하여 리더십 유형을 분석한다.1. 리더십 필요한 상황김OO 간호사는 OO 병원 31병동 신규간호사로 입사한 지 일주일째이다. 현재

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.04.18

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A+ 간호관리학실습- 간호단위관리자의 핵심직무와 핵심역량 (논문 분석)

되었다. 5개 역량군은 임상수행역량, 인간관계 역량, 전문직 역량, 리더십 역량, 비즈니스 역량군으로 분류했다.2) 간호현장에서 간호단위관리자의 역할의 중요성에 대해 제시한다.간호 ... 제출자: 학번 이름1) 제시된 논문을 리뷰 하여 간호단위관리자의 핵심직무와 핵심역량이 무엇인지 요약하여 작성한다.① 간호단위관리자의 핵심직무:직무는 직책이나 직업상 책임을 지 ... 고 담당하여 맡은 일을 말하며 이중 핵심직무는 중요하며 핵심이 되는 직무를 말한다. 간호단위관리자의 직무 중 여러 병원의 직무기술서에 공통적으로 기술되어 있으며 전문가 타당도를 통해

리포트 | 1페이지 | 1,000원 | 등록일 2023.01.25

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[A+] 간호관리학 실습 간호 관리자 리더십 및 동기부여 필요한 상황 사례 및 적용 보고서

면서 동기부여를 제공하였으며, 필요시에는 상담을 해주었다.간호단위 관리자 리더십 유형 분석리더가 부하의 활동을 기획, 조직, 통제하는 구도 주도적인 리더십으로 부하에게 기대하는 것 ... 리더십 필요한 상황신규간호사는 업무를 혼자서 시행할 수 없으므로 preceptor 간호사 선생님의 지시 아래 업무를 하게 된다. 현재 preceptor 간호사 선생님은 신규간호사 ... 의 상황에서 신규간호사는 리더에게 복종적. 의존적이고, preceptor 간호사는 강력한 권한을 가지고 있는 경우이므로, 지시적 리더십이 효과적으로 작용했다고 볼 수 있다. 조직

리포트 | 1페이지 | 2,000원 | 등록일 2020.07.09 | 수정일 2021.04.19

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간호리더십 논문 분석

이 빠르게 변하면서 다양한 구성원들에게 공감을 일으키는 감성리더십이 새롭게 대두되고 있다. 특히 임상간호사는 환자와 면 대 면으로 상호작용하는 직업적 특성과 함께 간호단위관리자의 감성 ... 에 어떤 영향을 미치고, 직무열의가 어떻게 효과를 발휘하는지 통합적으로 파악할 필요가 있다.2) 연구의 목적본 연구는 간호사의 일차 관리책임자인 간호단위관리자의 감성리더십이 간호사 ... 의 간호업무성과에 미치는 영향에서 간호사의 직무열의의 매개효과를 검증하고자 한다.2. 연구방법1) 연구설계본 연구는 간호사가 인식한 간호단위관리자의 감성리더십과 간호사의 간호업무

논문 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.19

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간호관리 실습-간호연구(현장실습역량기반 학습보고서)

간호연구 (PO7)담 당 과 목간호관리학 실습담 당 교 수실 습 기 간실 습 장 소학 번 / 이 름제 출 일 자1. 주제간호단위 관리자의 윤리적 리더십이 일반 간호사의 직무배태성 ... 적 리더십과 상사신뢰이다.이에 본 연구에서는 간호단위 관리자의 윤리적 리더십이 간호사의 직무배태성에 미치는 영향, 상사에 대한 신뢰가 이들의 관계에서 어떠한 역할을 하는지 확인 ... 하여 간호사의 직무배태성을 향상시키기 위한 계획과 방향에 기초자료를 제공하고자 한다.2. 연구 목적? 일반 간호사가 인식하는 간호단위 관리자의 윤리적 리더십과 일반 간 호사의 상사신뢰 및

리포트 | 10페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.03.10

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간호관리학 실습 수간호사 리더십 사례

간호관리학 실습 조직의 유효성을 위한 적절한 리더십과 그 사례 이름 : 학번 : 담당교수 : 제출일 : 1. 진성리더십의 사례 단위관리자는 간호단위의 전반적 관리와 운영을 담당 ... 하고, 간호사들을 교육하고 감독하기 때문에 단위관리자의 리더십은 구성원에게 가장 많은 영향을 준다. 특히, 긍정적 리더십으로 이끄는 간호조직은 긍정적 조직문화를 형성하고, 간호사 ... 의 직무만족을 상승시키며, 이직률을 감소시키는 등 다양한 조직성과를 향상시키는 것으로 나타났다. 최근까지 병원간호사의 이직의도를 낮추는 단위관리자의 긍정적 리더십으로 진성리더십

리포트 | 5페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.12.18

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실습병동에서 중간관리자, 일선관리자의 리더십이 발휘된 사례를 적고 리더십의 특징 및 리더십 유형 분석

기간2024.02.19.~2024.02.23.학번/반/조이름제출일2024.02.22.목담당교수분류내용1. 실습단위의 간호관리자의 리더십 발휘 사례를 기술하시오.인수인계 때 환자 ... 간호관리학 실습 2주차 과제주제: 실습병동에서 중간관리자, 일선관리자의 리더십이 발휘된 사례를 적고 리더십의 특징 및 리더십 유형을 분석한다.과목간호관리학 실습실습병원/병동실습 ... 의 보호자와 간병인이 큰 목소리로 말이 오가고 있었는데 간호사 선생님께서 인수인계중이니 그만하시라고만 말씀하셨다. 수간호사 선생님은 그러한 모습을 보시더니 인수인계 후 보호자와 간병인

시험자료 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.03

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간호관리학 기말고사 정리(간호관리 기능, 간호단위 관리의 이해, 간호단위 관리의 실제)

한 협조체계 수립? 간호직원과 간호학생에게 교육 제공? 간호직원의 건강, 복지 및 만족도 향상 도모? 대상자간호 관리상의 문제해결 및 실무향상을 위한 간호연구 수행? 간호단위의 생산 ... 성을 높이기 위한 효율적 운영- 간호단위 관리자 (수간호사)? 병원사업의 최저단위 관리자? 간호조직의 목적, 정책, 계획을 구체적인 상황에 적용시켜 실행에 옮기는 간호관리와 간호 ... 1주차 : 간호관리 기능의 과정- 지휘 기능1. 지휘기능 - 리더십리더십의 개념 : 조직의 바람직한 목표달성을 위해 리더가 개인이나 집단의 행동에 영향을 미치는 과정기능 : 상황

시험자료 | 25페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.07.28

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A+ 간호관리학실습 / 리더십보고서

되도록 배려- 간호단위의 재정관리, 물품관리, 의약품관리, 의료장비관리, 환경유지 및 감염관리, 안전관리- 환자의 간호요구, 간호사의 능력을 파악하여 업무를 적절히 배당- 간호단위의 정기 ... 회의와 학술 집담회를 지휘, 필요한 교육 제공- 간호부서장과 감독간호사를 간호단위 부하직원의 인사관리에 참여- 간호의 질 관리를 위한 다양한 연구를 계획하고 주도- 간호 인력 ... 1. 리더십이란?리더십은 중요하고 복잡하지만, 모든 간호사에게 요구되는 매우 중요한 개념이다. 리더십에 대한 논의는 아리스토텔레스 시대부터 지금까지 진행되고 있으며 현대사회

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.09.05

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[A+ 극찬] 간호관리학 리더십 분석 보고서(간호관리학 실습)

므로 이를 빨리 해결해 주어야 한다. 71병동은 간호전달 체계에서 팀 간호 방법을 이용하여 업무를 처리한다.② 71 병동 간호관리자의 간호 리더십 유형 분석위의 간호 단위의 업무 특성 ... [ 간호관리학 실습 ]리더십 분석 보고서-개인 보고서-학교/과간호학과학년/학기2024년 2학기과목명간호관리학담당 교수교수님현장 지도자수간호사 선생님실습병원 및 병동ㅇㅇ대학교병원 ... 어야 할 공동 목표를 달성할 수 있도록 리더가 영향력을 발휘하는 상호작용 과정이다.② 간호에서 리더십 필요성질 높은 간호서비스 제공이라는 목표를 성취하기 위해서 간호관리자는 리더십

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.08.19 | 수정일 2024.08.22

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간호관리학 간호관리자의 리더십

구성원들의 윤리적 행동을 강화해야 한다.2. 간호지도자의 리더십간호관리자는 간호단위 관리의 총 책임자로서, 간호사 관리는 물론 간호단위에서 이루어지는 간호와 관련된 모든 업무 ... 를 총체적으로 관리한다. 따라서 간호사는 간호업무를 하는 데 있어 간호단위 책임자인 간호관리자의 리더십에 큰 영향을 받게 된다. 임상실습시 관찰한 간호지도자의 모습을 바탕으로 간호지도자 ... 제목: 간호관리자의 리더십목차Ⅰ. 서론Ⅱ. 내용1. 리더십 이론의 비교, 분석2. 간호지도자의 리더십3. 이상적인 간호지도자상Ⅲ. 결론------------------------

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.04.03

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리더십 보고서

간호 리더십 분석 보고서간호관리학 실습과목명간호관리학실습담당교수병원/부서학번/이름실습기간Ⅰ. 서론1. 간호관리자의 역할최고 간호관리자? 조직 전체뿐만 아니라 외부의 영향까지 함께 ... 사용? 간호부장, 간호본부장, 간호국장 등중간 간호관리자? 간호부 운영에 관련된 해당위원회의 업무 계획 및 참여? 최고 관리자와 일선 관리자 사이의 상호관계에서 조정? 단위 부서 ... 의 일상적인 요구와 조직의 요구를 통합하는데 중점? 인간적 기술 사용? 간호팀장, 간호과장, 간호차장 등일선 간호관리자? 간호단위의 관리 책임자 및 임상 전문 간호사로서 병동환자

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.08.23 | 수정일 2024.08.27

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[A+ 간호 관리] 간호 리더십 관련 논문 요약 및 분석

Ⅰ. 서론1. 사례기술본 보고서는 “간호관리자가 인식한 신규간호사의 간호리더십 역량” 김지미 외 동남보건대학교 간호학과 의 논문의 사례를 분석하였다.2. 사례 선정 목적 및 필요 ... 성· 간호리더십 발휘가 간호관리자에게만 국한되지 않는 것으로 논의되고 있다.- 현시대의 리더는 소수의 관리자만을 의미하지 않으며, 모든 간호사들 스스로가 리더로서 자신의 능력 ... 관리자가 인식한 신규간호사의 간호리더십 역량’에 대한 논문을 분석 비평 보고서를 작성할 까 한다.Ⅱ. 본론1. 논문 요약· 2000년대 중반 대한간호협회는‘리더십의 힘’이란 주제

리포트 | 4페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.07

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리더쉽 보고서 (실습부서 관리자 리더십, 나의 이상적인 리더십)

간호관리학리더쉽 관련 보고서실습기관실습기간과목명담당교수학과 / 학년 / 반학번이름제출일자Ⅰ. 서론1.연구의 필요성리더십은 한 개인이 어떤 목적을 달성하기 위하여 다른 개인 ... 호사는 간호단위에서 환자 간호를 계획, 수행, 평가한다. 평간호사는 언제 어디서나 의사결정에참여함 다른 보건전문인과의 의사소통을 한다.최고관리자중간관리자일선관리자책임 범위조직 전체 ... 기획의 운영적 기획의사소통주로 하향식임중앙집권식으로 상향식식과 하향식 모두함대부분 상향식임2. 실습 부서 관리자의 리더십 유형- 지시적 리더십본 실습처에서 수간호사의 지시적 리더십

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.01.22

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가천대길병원 간호관리학 실습 (리더십보고서)

(128)실습기간2024. 08. 12 - 2024. 08. 23Ⅰ. 서론3ⅰ) 리더십 개념3ⅱ) 리더십 문헌고찰3ⅲ) 리더십 유형4Ⅱ. 간호관리자의 리더십 유형 분석5Ⅲ. 본인 ... 역량이라 할 수 있다. 이러한 이유에서 리더십은 최고 관리자만이 갖추어야 할 역량이 아닌, 모든 간호사에게 필요한 역량이라 할 수 있다.2. 리더십 문헌고찰1) 최고, 중간, 일선 ... 하여 공평하면서 서로 다르게 대우하여 부하의 욕구를 충족시켜주며 효율적으로 조직목표 달성을 추구한다.Ⅱ. 간호관리자의 리더십 유형 분석리더십 유형 분석에 앞서 간호관리자를 수간호사 선생

시험자료 | 7페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.02.03

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A+) 간호관리학실습_리더십 보고서

목차1. 임상현장에서의 최고, 중간, 일선간호관리자의 역할2. 간호관리자의 리더십유형3. 수간호사 선생님의 리더십분석4. 이상적인 리더십 유형5. 리더십을 발휘한 사례6. 소감문 ... 단위의 간호업무를 관리하는 자로, 의료기관 차원의 전략을 수행하고, 목표를 달성하는 데 직접적이고 필수적인 역할을 담당한다. 병원 조직 내 간호단위의 일차적 관리자인 일선 간호관리 ... 자는 임상간호 기능과 관리 기능을 같이 수행해야 할 막중한 책임을 지닌 리더로서의 역할을 하며, 일선 간호관리자는 간호단위의 구성원인 간호사를 지휘하고, 병원 간호부서의 비전

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2025.03.07

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[간호관리학] 다학제간 협력관계, 리더십 향상을 위한 교육 및 훈련 프로그램

의 간호 수행과 함께 환자에게 다양한 교육과 정보 제공 및 치료적 관계를 유지하는 등 바람직한 간호업무성과를 이루게 된다. 간호단위 관리자의 감성 리더십은 직무열의와 양의 상관관계 ... 을 대상으로 한 점수보다 높게 나타났는데, 이는 간호라는 직업의 특성상 감성을 중요시하기 때문에 간호단위 관리자가 감성 리더십을 보다 더 적극적으로 활용하고 있다고 볼 수 있 ... 다. 본 연구는 간호단위관리자의 감성 리더십이 간호사의 직무열의를 높이고, 이를 통해 간호업무성과를 향상시키는 데 영향을 미친다는 점을 확인하였다. 행정조직과 의료조직은 공공의 이익

리포트 | 13페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.05.17

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간호관리학 리더십유형분석

간호 실무자와 지휘1) 관리자의 리더십 분석(1) 선택한 리더쉽 이론 및 유형 : 상황이론부하의 특성능력 : 7년차 이상 5명 5-7년 3명 3-5년 7명1년 3년 12명 ... : 수간호사 선생님의 인사이동으로 완벽하게 관리자와 부하간 신뢰 형성과 우호적 분위기 조성이 필요하다.부하의 지각부하의 인지 :수간호사 선생님이 최대한 간호사들을 믿고 연차에 따라 ... 적으로 버틸 수 있도록 도와주는 것이 필요하다.위생요인 : 관리자 입장에서 신규간호사가 잘 버틸 수 있도록 시스템을 잘 구축하는 것이 필요하다고 생각한다. 일선관리자인 수간호사

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.01.02

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