"윤리적리더"의 검색결과 입니다.

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"윤리적리더" 검색결과 5,861-5,880 / 8,081건

[교육공학] 교수법과 교수매체의 장단점 정리

을 함양한다.? 복잡한 교육목표의 달성에 효과적이며, 윤리나 철학과 같은 합의점이 낮은 분야의 학습에 적합하다.? 강의식 수업에 비해 준비 및 계획 뿐만 아니라 토론 진행 과정 ... - 문화적 영역의 학습을 촉진한다.? 과정보다 결과를 중시하는 버릇이 생길 수 있다.? 특정 학습자나 리더가 어떤 것을 잘못이해하고 있을 때 다른 사람들이 그것을 따라갈 우려가 있

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.12.29 | 수정일 2014.10.26

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[우수평가자료]창조적 루틴 독후감상문, 저자가 말하는 핵심내용분석과 느낀 점을 중심으로.

의 프로네시스 리더십이 필수적이다.프로네시스란 아리스토텔레스의 『니코마코스 윤리학』에서 등장한 개념으로서, ‘도덕적 결정을 내리고 시기적절하게 행동하는 실용적 지혜’를 뜻한다.리더 ... 는 몇 가지 추진 인자가 필요하다.추인 인자들에는 7가지가 있는데, 지식비전, 구동목표, 대화, 실행, 무대, 지식 자산, 창조적 환경 등이 그것이다.그리고 여기에 덧붙여 리더

리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2010.01.26

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2011년 상반기 알리안츠생명 서류통과 자기소개서

하는 고객중심경영입니다. 제가 이런 윤리적인 기업의 일원이 된다면 누구보다 자부심을 가지고 조직에 헌신할 수 있을 것입니다. 또한 알리안츠생명은 금융업의 리더라는 제 꿈을 펼칠 수 있 ... 로 업무를 완수하겠습니다.지원동기 및 입사 후 포부[알리안츠 생명에서 리더의 꿈을 키우다]알리안츠 생명은 다른 보험사처럼 판매 중심 영업이 아닌 고객의 보장가치 극대화를 위한 영업 ... 는 무대입니다.[알리안츠 생명의 현장형 리더]입사 후 가장 먼저 영업현장 체험을 하겠습니다. 직접 몸으로 부딪히면서 PA들의 애로사항 을 이해하고 어떻게 하면 고객들과 PA

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.25 | 수정일 2015.04.11

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창업가와 창업가정신) 창업가의 정의와 과업 및 특성과 자질, 창업가정신의 의의와 중요성

. 관리적 자질1) 경영이념1> 사회적 책임감2> 경영윤리관2) 관리능력1> 분석력2> 예측력3> 기획력4> 조직력5> 추진력6> 조정력7> 설득력8> 포용력창업가와 창업가 정신1 ... 력, 포용력등을 갖추고 있어야 함을 말해주고 있다. 또한 창업자는 투철한 사회적 책임감과 경영윤리관을 갖고 있어야 함을 보여 주고 있다.다음에는 창업가가 갖춰야 할 이들 특성 ... 자체가격무이기 때문에 이를 견딜 수 있는 체력이 없어서는 리더로서의 구실을 제대로 할 수 없기 때문이다. 예를 들어 대기업을 대상으로 조사한 결과에 의하면,유럽의 경우 주당 평균

리포트 | 17페이지 | 3,500원 | 등록일 2011.10.16

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2011년 상반기 웅진씽크빅 서류통과 자기소개서

, 비밀보관 관리책임관으로 규정에 입각한 업무수행으로 3년간 단 한건의 사고사례도 없었으며 우수부서 선발시 총기·탄약관리 우수부서로 선정되기도 했습니다. 직업윤리를 갖추어 정직 ... 의 문화를 통해 조직을 키워가는 인재입니다. 해군장교로서 3년간 군생활을 하면서 진정한 리더는 남을 이끄는 리더가 아니라 남을 섬기는 리더라는 점을 배웠습니다. 흔히 말하는 조직 ... 의 생리를 이해하기 위해 타인을 존중하며 그들과 함께 호흡하고 그들을 섬기는 것이 결국 조직을 내 편으로 만드는 길이고 스스로가 조직의 리더가 될 수 있는 가장 빠른 지름길임을 배웠

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.09.25 | 수정일 2015.04.11

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손자병법과 나, 손자병법 서평

는 것이다. 두 번째로, 신(信)이다. 이 시대의 주제어도 바로 믿음이다. 무억보다도 시급하게 확립해야 할 윤리가 믿음인 것이다. 언제부터인가 이 나라는 믿음이 없는 나라가 되 ... 이다. 눈물이다 외롭고 힘들고 어려운 이들이 모두 나의 형제이며 지구상에 같이 숨쉬고 있는 동포라는 생각이 인의 시작이다. 따라서 손자는 이러한 인의 휴머니즘을 최고 리더의 자질

리포트 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.03.10 | 수정일 2014.06.21

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간호지도자론 - 리더쉽

방법의 이론들 - 변형지향적 리더쉽,윤리적 리더쉽 등4. 오하이오 주립 대학의 2차원 모형 연구오하이오 주립대학의 경영연구소에 의하여 1945년에 시작된 리더십에 관한 연구는 리더 ... 로 현재 병원의 리더의 행동유형을 파악하고, 분석해 볼 것이다. 더불어 나 자신이 속해 있는 K병원의 간호부에 속해있는 한 병동의 수간호사를 모델로 하여 지도자의 유형을 사정 ... 하고, 수간호사의 리더쉽 스타일이 조직에 어떠한 영향을 미치는지 논하고자 한다.Ⅱ. 본 론1. 리더십의 의의리더란 조직의 과거와 현재, 미래에 지대한 영향을 미치는 사람을 말한다.리더쉽

리포트 | 8페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.05.26

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조직변화: 조직의 혁신과 개발

동반 움직임 필요 - 가치관 변화: 세대에 따라 가지고 있는 보편적 가치관이 다르기 때문에 가 치관 변화에 알맞은 리더십스타일의 변화도 필요함. - 윤리적 압력: 단지 물건만 만들 ... : 변화의 주체에 참여를 유도 함으로서 심리적인 거리감을 줄 일 수 있으며 사기증진과 협조심의 심리적 이점도 수반 가능 ㆍ 상부의 지원 : 리더의 확고한 의지가 필요 ㆍ 협상과 타협 ... : 변화의 영향은 공평하지 않다. 이를 협상과 타협을 통해 중재하여 변화를 시작해야 저항이 적다. ㆍ 의도적, 적극적 접근 : 저항이 클 것 같은 부서의 리더들의 의사결 정과정

리포트 | 22페이지 | 3,000원 | 등록일 2010.10.12

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GE의 리더쉽(GE의 문제점 및 젝 웰치의 대응전략) 사례연구

갖춘 매우 훌륭한 곳이었다. 그곳에는 강한 직업 윤리와 훌륭한 가치 기준이 존재했다. 그 당시에는 대문을 잠그는 사람이 아무도 없었다. 훗날에 '원칙중심의 리더쉽'을 형성하는 배경 ... (JCommunicationPositioningEmpowerment1. 비전을 통해 조직의 목표를 한곳에 집중시켜라. 2. 리더의 조직이 성공적인 조직을 만든다. 3. 리더의 비전 ... 탐색 4. 비전의 통합 – 리더의 방향 설정 5. 관심의 집중 – 비전 공유를 통한 참여의 유도 세계의 리더 / 인재 경영을 펼친 CEO 잭 웰치비전을 통해 관심을 확보하라1

리포트 | 60페이지 | 3,000원 | 등록일 2008.12.17

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KT 경영분석 향후전략제시

Let's K T목차회사현황 CEO 남중수 경영활동 경영성과 사회공헌 및 윤리경영 R D 하나로telecom과 비교 KT위기 향후 전략회사현황회사상호명 : 주식회사 케이티 설립일 ... . 윤리경영 활동 3. KT 문화경영 행보 4. 지식경영 5. 고객중심경영전국적인 유선망 보유 국내 최대의 유선망 기반 다양한 서비스 제공 유무선 통합화 따른 기간망 풍부한 자본력 ... 시그마 경영혁신 1853 억 원 재무성과경영성과분석 - 대차대조표경영성과분석 - 손익계산서경영성과분석 - 주요재무정보사회 공헌 및 윤리 경영1. 사회 공헌● 저 출산 해소를 위한

리포트 | 25페이지 | 1,500원 | 등록일 2009.05.31

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[경영학 서적]위대한 기업을 넘어 영적 기업으로 독후감

가 저절로 생길법도 하다. 물론 현재의 기업의 활동 중에서는 고쳐야 하는 부분이 많다. 하지만, 기업의 부정적인 면만 바라보다가는 기업이 행하고 있는 윤리적 행동, 사회기여 등을 미처 ... 신념을 지키면서 이념을 극대화해나가고 있는 기업들이 등장하고, 이러한 기업의 리더들과의 인터뷰를 통해 개인이 지니고 있는 가치가 어떻게 기업을 변화시키는지 보여주었다.사우스웨스트 ... 가 성공할 수 있었던 비결은 무엇일까? 그것은 ‘섬기는 리더십’에 있었다. ‘섬기는 리더십’에서 리더의 임무란 다른 사람들이 잘 살도록 도와주는 것이라는 철학이다. 사우스웨스트가 이

리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2008.11.16

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사회복지 실천에 있어서 윤리적 딜레마 사례

사회복지 실천에 있어서 윤리적 딜레마 사례아이 하나를 데리고 사는 편모가정으로 3년간 공적부조를 받고 사는 독일의 한 가정을 예로 들어보면 아동수당 및 집세보조금을 포함하여 월 ... 게 돈이 배분되어야 한다는 것이다. 각 스텝들은 자신들의 제안이 전문가윤리에 가장 잘 맞는다고 믿고 있다.K부인은 남편과 이혼 후 두 자녀를 혼자 양육하며 공적부조를 받아 생활하고 있 ... 상태이다. 어쩌다 TV에 클라이언트의 얼굴이 비치면 가족들이 시설로 전화해 화를 낸다고 한다. 클라이언트는 같은 또래의 노인에 비해 지혜로워서 다른 노인들을 돌보며 리더격이 되

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2011.10.23

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[A+ 평가 자료]리더웨이.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.

리더웨이.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.목차.서론 - 리더웨이., 무엇을 말하는가?.본론- 리더웨이., 그 핵심과 주요의미를 찾아서.- 리더웨이가 전하는 성공의 비밀. ... - 개인적인 시각으로 보는 리더웨이.결론- 리더웨이, 교훈과 시사점을 중심으로.리더웨이.- 저자가 말하는 핵심 교훈과 시사점.리더웨이., 무엇을 말하는가?.누구나 리더는 될 수 있 ... 다. 그러나 리더십을 갖춘 리더는 아무나 될 수 없다.대개의 경우, 시간이 지나고 직급이 올라가면 자연스럽게 리더가 된다.이는 상황과 경력이 그렇게 만든 것일 뿐, 리더로 역할 할

리포트 | 9페이지 | 2,000원 | 등록일 2008.05.19

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유통경로 갈등해결 성공사례,유통경로갈등,유통경로갈등사례

하지만 가장 비협조적인 갈등해결의 단계인데 조정과 중재의 방법이 이용된다.(2) 경로리더의 시스템적 갈등해결1) 상위목표이는 경로구성원전체의 이익과 관련되는 높은 수준의 공동목표 ... 될 것이다. 나아가 PB상품을 개발해 공급하는 것이 매우 좋다고 볼 수 있지만 고객을 현혹하는 용량이나 용기 등을 사용하는 것보다는 ‘ 윤리경영 ’ 이상으로 ‘ 도덕적 판매의식 ’을 고양해야 할 것이다.

리포트 | 7페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.10.23

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이기는 습관2(평균의 함정을 뛰어넘어라)

는 능력을 기르기 위해 노력해야 한다.허울 뒤에 숨은 진실을 읽어라조직의 리더라면 숫자에 강해져야 하며 평사원이라면 무슨일이든 숫자로 보고하고 숫자로 생각하는 일을 게을리하지 말 ... 아야 한다.다음 달에 잘하는 것보다 3개월 후에 잘하는 것이 중요하다리더는 전체 목표를 달성하기 위해 노력해야 하며 달성을 못할 시에는 달성대책을 수립하고 조직원들이 그 목표를 달성 ... 재고를 줄여나가야 한다.파트6 결과와 성과만 주문하라실용주의 리더십이기는 습관 20 리더의 몰입도가 조직의 몰입도다리더여, 관대해지지 마라비영업적인 이익보다는 영업적인 측면에서 이익

리포트 | 8페이지 | 1,000원 | 등록일 2009.10.06

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신한은행 자기소개서 합격예문+면접후기, 신한은행자소서 항목 첨삭채용, 신한은행 지원동기 연봉, 신한은행 합격자소서, 지원자가 생각하는 신한은행에 대해, 신한은행 일반직 신입행원 자소서

연간 5만 명이 봉사활동에 참여하며 봉사를 축제로까지 승화하고 있고, 이로써 그 신뢰성과 공공성을 충실히 쌓아나가고 있습니다. 상생과 공존이 기업윤리가 된 21세기 경제원칙 ... 세요. 2000 Bytes 이내저는 광개토대왕을 닮고 싶습니다. 조직이 발전해나가기 위해서는 리더가 신망을 받아야 하고, 신망을 받기 위해서는 결단력과 희생정신이 필요한데, 광개토대왕

자기소개서 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.04.15

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교육과정과 수업-교육과정학 이데올로기 논쟁

를 구축하라. ⑦ 진보주의 학교는 모든 교육운동의 리더 역할을 하라. ● 킬 패트릭 - '프로젝트 방법' - '사회적 상황에서 온 힘을 쏟을 만한 목적을 가지고 하는 일련의 활동들' ... 과정의 구사 능력 ③ 가치 있는 가족 구성원 의식 ④ 직업 준비 ⑤ 시민 의식 ⑥ 여가 시간의 가치 있는 활용 ⑦ 윤리적 성격 계발4. 사회적 행동주의의 발생-'교육과정' 분야

리포트 | 10페이지 | 1,000원 | 등록일 2011.12.15

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경영학원론기말정리-penix12

– 대표자로서 조직의 이미지와 성공에 필요한 역할을 수행하고, 리더로서 조직목표를 달성하기 위해 부하의 활동을 이끌고 조정하거나. 혹은 분쟁 조정, 비전확립과 같은 일을 수행하며 연락 ... 기업의 사회적 책임과 기업윤리사회적 책임은 사회에 혜택을 주는 식으로 활동해야 한다고 하는 것이다. 일반적으로 이것은 네 가지 수준에서 검토한다.1. 경제적 수준 – 경제적으로 견딜 ... 의 범위 안에서 활동을 추구하려는 법적인 책임.3. 윤리적 수준 – 기업이 무엇이 올바른가를 결정하고 그에 따라 행동하는 것.4. 자유재량적 수준 – 사회적 책임을 개개인의 판단과 선택

리포트 | 6페이지 | 1,500원 | 등록일 2011.10.13

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이마트와 월마트 기업전략비교분석

2006년윤리경영 백서 3호 발간, 공정위 월마트 인수합병 조건부 승인2001년이마트인터넷쇼핑몰 오픈(emart.co.kr)2002년中 상하이 구백그룹과 합작 계약2003년신세계이마트 ... 은 다음과 같다.? 신세계는 기업윤리에 바탕을 두고 기업의 사회적 책임을 다하며,? 고객 종업원 협력회사 및 주주가 성과와 가치를 함께 나누고,? 풍요롭고 합리적인 생활문화를 선도 ... 함으로써 높은 효율과유연성 추구세 번째로는 POS 시스템 구축이 있다.POS 시스템이란 상품의 판매와 동시에 그 데이터를 바코드 리더등의 단말기로부터 주 컴퓨터에 입력하여 매상이나 재고

리포트 | 8페이지 | 2,000원 | 등록일 2010.09.28

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2012 하반기 LG CNS 채용

함으로써 단순한 윤리규범에 바탕을 둔 것뿐 아니라, 실력을 키워 실질적인 성과를 창출하기 위한 노력하고 있으며 IT 인재를 키우기 위한 노력과 다방면의 사회공헌을 통해 고객에게 받은 사랑 ... 의견을 가진 팀원들 속에서 리더가 갖추어야 할 관계유지능력과 업무처리능력을 배우고 있습니다. 최선의 방법이라고 생각하였던 결정으로 인해 다른 조원이 더 큰 업무 분담을 맡게 된 ... 없이 마지막까지 노력하여 보다 좋은 결과물을 제출 할 수 있도록 유도하려고 노력했습니다. 프로젝트를 통해 서로 다른 의견을 가진 팀원들 속에서 리더가 갖추어야 할 관계유지능력

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2013.12.09 | 수정일 2015.03.02

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