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"현대인사관리" 검색결과 5,781-5,800 / 18,969건

  • 국내 기업에서 실시하고 있는 리더쉽 프로그램 비교
    국내 기업에서 실시하고 있는각종 리더십 교육 프로그램 사례를 조사-현대, 삼성, CJ-목 차1. 현대 인재 개발원의 교육 프로그램1) 코칭 리더십 역량 강화2) EHS 리더십 ... 개발 시스템3) 액션러닝을 통한 리더십 개발 사례4) 리더십 교육의 개선점출처저희 조에서는 이번 리더십 교육 프로그램 조사에 대해서 두 개의 리더십교육기관(현대 인재개발원과 삼성 ... SDS멀티 캠퍼스)과 실제로 리더십교육을 적용하여 성과를 거둔 CJ 그룹에 대해서 조사를 해보았습니다.1. 현대 인재개발원현대 인재개발원은 고객을 중심으로 생각하고 역량개발을 위하
    리포트 | 17페이지 | 1,500원 | 등록일 2015.03.30
  • 현대자동차 합격자소서(영업직무)
    을 먼저 이해하고 공감해야 진정한 관계가 된다고 깨달았습니다. 영업관리 직무도 마찬가지라고 생각합니다. 고객들의 성향과 니즈를 파악하고 현대차와 함께 할 그들의 행복을 바라는 진심 ... 현대자동차 (영업직군)1. 현대자동차에 지원하게 된 동기 또는 해당 직무에 지원하게 된 동기는 무엇입니까?(500자)사람은 뜻하지 않게 기회가 주어집니다. 하지만 그것이 주어졌 ... 이 플러스 알파가 될 때 진정한 고객만족과 기업발전이 실현된다고 생각합니다.현재 현대자동차는 ‘자동차에서 삶의 동반자로’를 목표로 지속적인 글로벌 경영체제 구축과 품질 향상에 힘입
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2015.08.08
  • 직업공무원제,실적주의,계급제
    적자원의 관리가 실적에 근거하여 이루어지는 인사제도입니다.3. 실적주의의 기준실적은 정의하기가 매우 어려운 개념이며 또한 그것을 측정하기도 어렵습니다. 하지만 일반적으로 실적은 교육 ... 되는 현대 사회에서 직업공무원제의 폐단이 더욱 커지고 있기 때문입니다. 지금부터 민주주의와 산업 ? 정보화 사회에서 직업공무원제도에 대한 비판에 대해 알아 보도록 하겠습니다.Ⅱ. 직업 ... 공무원제에 과한 이론적 고찰1. 직업공무원제의 개념직업공무원제란 공무원으로 일하는것이 그들의 전생애에 걸친 직업이 될 수 있도록 조직· 운용되는 인사제도를 말합니다. 다시 말
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.10.15 | 수정일 2014.11.18
  • [교직실무 A형] 유아교사의 전문성 발달에 대해 설명하고, 유아교사의 역량강화를 위해 필요한 부분은 무엇이 있는지 제언하시오.
    는 중요한 역할을 하게 된다. 요즈음 현대 사회의 부모들은 자신의 자녀들이 누구보다 더 빨리 학습을 해서 학습능력이 뛰어나기를 바라고 선수학습을 중요시 여기고 있어 과잉조기교육을 시작 ... 성, 공정성도 요구되며, 탐구력을 가지고 학생들을 조사?연구해야 한다. 또, 교실환경을 쾌적하게 정리 정돈하기 위해 미적 감각이 발달해야 하며, 교구와 학급비품에 대한 관리능력도 있 ... 는 버릇을 고치지 못하면 곧 근시가 되어 일생 안경을 쓰게 하여야 한다. 음식을 고르게 먹는 습관을 들이지 않으면 튼튼한 몸을 기를 수 없다. 사람을 보면 먼저 인사하는 습관을 들이
    방송통신대 | 11페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.10.10
  • 아모레퍼시픽 기업분석
    을 개발 , 충족 전문역량강화 경쟁력 있는 인사제도 운영 , 우수인재 확보 및 유지 인적자원체계( 주 ) 아모레퍼시픽의 인사제도 인사방침 인사관리전략 인사전략 운영전략 21C 직무 ... / 역량 / 성과주의 인사관리 기반 구축 부문 / 기능별 특성에 맞는 유연한 인사제도 전사적 협력 / 팀웍 활성화 우수한 감수성 보유 인재의 전략적 확보 / 육성 변화주도형 조직 ... , Beauty and health 와 무관한 분야 정리 1991 년 태평양증권 , 태평양 경제 연구소 , 태평양투자자문 → 선경그룹 매각 1995 년 태평양돌핀스야구단 → 현대그룹 매각
    리포트 | 38페이지 | 2,000원 | 등록일 2013.11.23
  • 지역사회간호학. 보건소실습. 실습지침서. SWOT 분석. 결핵관리실. 예방접종실
    1. 결핵관리실 SWOT 분석결핵관리실 SWOT 분석내부강점(S)담당 업무에 대한 열의가 높음업무별 교육 이수율이 높음지역자원(주민센터, 결핵협회, 병원, 학교) 담당자와의 유대 ... 관계가 잘 이루어져 사업자문 및 협력이 용이함구성원 간 팀웍이 좋음내부약점(W)결핵관리실 전문인력 부족결핵관리실 협소로 실내 이동시 불편함대상자의 결핵에 대한 인식부족으로 인해 ... 기관에서의 결핵보건교육에 대한 요구도가 증가외부위협(T)결핵에 대한 사회적 편견(감염병)고등학교, 대학교 등 학생들의 결핵감염율 계속 증가 추세잘못된 건강 습관으로 현대인의 결핵
    리포트 | 2페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.12.07
  • 단국대 소비자 심리와행동 중간고사 정리본
    을 맞추어야 할 필요다양한 학문분야에 걸친 이해가 필요마케팅전략에서 소비자행동분석마케팅관리자가 직면하고 있는 중요한 과업(p. 9)시장에서 새로운 기회를 규명현재 시장에 제공 ... 섹슈얼 현상/ 코쿤족/ 로하스족/ 보보스족/ 루비족/ 노무족메트로 섹슈얼(Metrosexual) 패션/헤어스타일에 관심을 가지며, 내면의 여성성을 긍정적으로 즐기는 현대 남성, 남성 ... 으로써 소비자를 충성 고객으로 만드는 21세기형 마케팅 전략큐레이터 소비큐레이터 소비(curated consumption): 특정매체나 사회의 저명인사나 인물이 추천하거나 또는 집단
    시험자료 | 41페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.31 | 수정일 2019.01.01
  • 국제경영론 현대자동차의 인도진출
    현대자동차의 인도진출 전략 인도진출 전략 애로사항과 극복* CONTENTS 1. 해외직접투자의 개념 2. HMI 사례분석 3. 현재까지의 HMI 4. 문제풀이1. 해외직접투자 ... 투자 , 인수합병 등 현대자동차 (HMI) : 인도현지에 ‘ 신설투자 ’ 방식을 채택 *신설투자는 투자규모에 알맞게 설비규모를 조정할 수 있고 , 기술이전이 용이하다는 장점 이 있 ... \\ \ 인도진출전략 \\\ 단기간 내에 판매망 구축 4 인지도 제고 1 전국적인 딜러망 구축 2 상트로 시장점유율 1 위 3 5% 에 불과하였던 현대자동차의 인지도를 90% 까지 끌어올림
    리포트 | 20페이지 | 1,000원 | 등록일 2013.11.27
  • [인적자원관리 팀프로젝트] 노사관계와 기업성과 ppt
    민주적 노사관계 - 대공황 이후 : 노사공존공영 , 공동체 의식 ① 노사관계의 이중성 ① 박경규 , 신인사관리 제 5 판 ② C.Kerr , J.T. Dunlop, F ... , 전략적 인사관리를 통해 구성원들의 삶의 질을 향상시켜 비 ( 非 ) 노조 상태를 지속시키는 노사관계관리활동 사측 입장에서 사용되는 긍정적 뉘앙스의 단어 무 ( 無 ) 노조 경영 ... 노사관계와 기업성과CONTENTS 2 문제제기 정의 노사관계란 ? 노동조합이란 ? 사 례 협력적 관계 - 현대중공업 대립적 관계 - 쌍용자동차 비노조 경영 - 삼성 실증 연구
    리포트 | 20페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.07.14
  • 인적자원관리 중간 요약
    가능한 경영을 할 수 있다.1-3. 기업경영과 인적자원관리·3M : 돈, 기계(생산관리), 사람· 생산과 마케팅 활동(라인활동), 재무와 인사활동(스탭활동)· 재무관리 , 생산 ... 됨.- 과일장사 망함.(2) 기업환경과 인적자원관리와의 관계·외부 적합성 : 기업이 사용하고 있는 인사제도들과 기업의 전략 간에 존재하는 적합성이 외부 적합성이 존재하는 경우 인 ... 원들의 직무만족과 조직몰입이 증대되고 생산성이향상되어 궁극적으로 경쟁력을 갖게 된다.*이론 : 인간은 책임지지 않으려한다. 통제·위협하지 않으면 안된다.·현대적 인적자원관리의 특징(목표)
    시험자료 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2013.07.01
  • [합격] 현대모비스 자기소개서
    [현대모비스 합격 자기소개서]1. 지원자 본인이 현대모비스에 적합한 인재라는 것을 가장 잘 보여주는 사례를 적어주시기 바랍니다현대모비스의 경영방침 중 '미래성장 핵심역량 강화 ... 한 방식으로 협조를 해야하는지 깊이있게 배웠습니다. 현대모비스는 자동차 부품업체이기 때문에 다른 회사보다 앞선 기술을 꾸준히 가지고 있어야 한다고 생각합니다. 또한 여기서 그치 ... 에서 탈락한 후, 문제점을 분석해 이후 3번의 대회에서 모두 입상하였습니다. 대학입학 이후에는 건강관리를 위해 체중을 20kg정도 감량하고 지금의 체중을 지속적으로 유지하고 있
    자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2014.01.01
  • 비서의 유형
    ) : 가장 일반적으로 인식되는 분야의 비소로서 최고 경영자 및 간부들을 보좌하는 역할을 하게된다. 경영학, 경제학, 인사관리, 조직관리, 마케팅, 회계학, 재무관리 등 경영 전반 ... 기업과 만찬가지로 의료기관도 회계업무와 마케팅이 필요한 분야이며, 병원 고유의 인사행정과 조직관리에 대한 지식도 필요하다.특히 의료기관에 있어서는 응급실이나 입원실과 같은 안전 ... 창의성과 급변하는 기업환경에 대한 빠른 대응 능력을 요구한다.따라서 기업 비서는 경영자와 각 조직 관리자들을 보좌함에 있어 기업의 목표를 인식하고, 그에 따른 목표지향적인 업무
    리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2014.06.18
  • 지역사회간호 실습 보건계획서 -걷기 운동 (보건소 실습)
    하여 대상자들을 평가한다.- 간단한 OX 퀴즈를 통하여 교육의 내용을 다시한번 강조한다.■ 마무리 인사강의6분PPT파스OX퀴즈1. 보건교육의 필요성1) 노인 유산소 신체활동 현황 ... 다.* 노인 유산소 신체활동 실천율*출처 : 질병관리본부(2016), 201년 국민건강영양조사 자료2) 수성구 걷기 실천율- 수성구 걷기 실천율은 2015년(47.4%)에서 2016년 ... (1) : 왜 많은 운동 중 걷기 일까?6. 보건교육내용 및 교육 자료의 평가? 많은 현대인들이 운동 부족으로 인해 예전보다 체력이 떨어지고 질병에도 쉽게 노출되고 있습니다.? 운동
    리포트 | 8페이지 | 5,000원 | 등록일 2018.12.04 | 수정일 2024.06.13
  • 로댕의 일대기 및 주요 작품
    - 근대조각의 시조로 하급관리의 아들로 14 세 때 국립공예실기학교에 입학 , 조각가로서의 기초를 닦음 1857 년부터 3 년간 국립미술전문학교 입학시험 낙방 , 생계를 위한 ... 현황 5 Ⅱ . 미술사 조 □ 로댕의 미술사조 - 고대미술 , 중세미술 (BC4~14 세기 ), 근세미술 (16~18 세기 ), 근대미술 (19 세기 이후 ), 현대미술 (20 ... 으로 제작되었으며 현재 프랑스 칼레 시에 전시 중 - 주요 일화는 군사적 요충지 였던 칼레를 점령한 잉글랜드 왕은 전 시민이 학살 당하기 전에 지도자급 인사 6 명을 에드워드 왕
    리포트 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2017.01.03 | 수정일 2025.01.24
  • [A+] 경력개발 사례 조사보고서 / 삼성화재 경력개발제도 / 현대자동차 직무전환을통한 능력개발제도 / CDR / Competence Development by Rotation
    . 경력관리 시스템의 설계6. 경력관리 지원시스템의 운영7. 향후과제Ⅱ. 현대자동차의 직무전환을 통한 능력개발제도(CDR:Competence Development by Rotation ... 를 통해 경력개발제도를 이용하고자 함- 따라서 시대변화에 부합할 수 있는 신인사제도를 마련하면서 인사관리 전반을 의미하는 단순광의의 경력개발제도를 육성제도의 설계와 관련하여 추진하게 됨 ... 를 기본축으로 하여 직무관리와 종합 인사정보 시스템을 기반으로 한 경력관리제도를 마련했음. 특히 직무능력 요건조사를 통해 체계적인 직무관리 실시와 직무 중심의 능력개발을 지향4
    리포트 | 11페이지 | 1,000원 | 등록일 2012.11.11
  • 광명시 보건소 case study
    광명시 보건기관 이용 상위 순위 혈압 관련 예방교육 , 관리의 강화 및 확대가 필요 1 본태성 ( 원발성 ) 고혈압Ⅰ 지역사회 사정 ⅴ 자료 요약 광명시 중학생 청소년 흡연 ... 및 직원 인사에 한계 노인요양센터 입소정원 (100 명 ) 한계로 입소 대기환자 증가 업무량 증가 등으로 다양성 , 인원증원 , 업무 유연성이 요구되나 수용에 한계 지역 내 3 차 ... 논리모형 높은 흡연율 경제적 빈곤 교육부족 높은 중독성 청소년 유해환경 노출의 증가 건강위협 인식부족 현대사회 스트레스의 증가 Fish BoneⅢ 지역사회 간호계획 ⅰ 목표설정
    리포트 | 56페이지 | 2,500원 | 등록일 2017.11.28
  • [여가행정] 여가행정의 의의(개념), 여가행정의 과정과 기능
    의 과정1) 계획2) 조직3) 인사 및 예산4) 지도5) 조정6) 통제7) 평가2. 여가행정의 기능1) 계획기능2) 입법기능3) 조정기능4) 재정기능5) 기업가 및 조성자의 기능3. 여 ... 을 관리하는 기술로 인식되고 있다. 로드니(Lynn S. Rodney)는 "행정이란 조직이 사전에 결정된 목적을 달성하기 위하여 인적 ? 물적 자원을 동원하는 과정"으로 정의 ... 을 "사전에 명문화된 목적을 달성하기 위한 활동"으로 정의하고 있다.셋째, 여가행정은 하나의 과정(a process)이다. 여가행정은 기획, 조직, 인사, 명령, 조정, 통제
    리포트 | 16페이지 | 3,500원 | 등록일 2014.03.29
  • 아동 및 청소년 복지정책
    도록 지원하고 있다. 이외에도 피복비, 영양급식비 및 학용품비 ? 교통비 등을 추가 지원해주며, 지역사회인사와의 결연을 통해 정서적인 측면에서 생활상의 어려움을 극복하고 자립의욕을 고취 ... 아카데미는 정부의 정책 사업과제로 보건복지부에서 공적서비스를 담당하는 청소년 수련시설(청소년수련관, 청소년문화의 집)을 기반으로 청소년들의 방과 후 활동 및 생활 관리를 종합 ... 들에 대하여 학습능력 배양, 체험활동, 급식, 건강관리, 상담 등 종합 학습지원 및 복지 ? 보호를 통해 청소년들의 건전한 성장을 지원한다. 중앙정부와 지방정부 및 학교와 가정
    리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2018.02.21
  • 기업 위기관리(리스크관리), 기업 브랜드관리(브랜드자산관리, 상표관리), 기업 경영관리, 기업 인사관리, 기업 정보관리, 기업 부동산관리(부동산자산관리), 기업 인적자원관리 분석
    기업 위기관리(리스크관리), 기업 브랜드관리(브랜드자산관리, 상표관리), 기업 경영관리, 기업 인사관리, 기업 정보관리, 기업 부동산관리(부동산자산관리), 기업 인적자원관리 분석 ... 인간관계론 : Mayo와 Roethlisberger의 Hawthorne 공장 실험2) 후기 인간관계론(행동과학적 접근)Ⅳ. 기업 인사관리Ⅴ. 기업 정보관리1. 경영2. 의사결정3 ... 개발에 관심- 조직의 목적에 적극참여, 그곳에서 자기실현 추구- 개인과 조직목적의 통합, 참여의 조장, 그리고 그러한 환경조성Ⅳ. 기업 인사관리오늘날의 사회를 토플러는 [제3의 물결
    리포트 | 16페이지 | 6,500원 | 등록일 2013.07.15
  • [태권도] 품,단 전환교육의 필요성과 교육과정의 개발방향
    으로 육성한다.? 인사예절-때와 장소에 맞는 인사예절, 학교생활에서의 인사법, 일상생활에서 필요한 인사법, 전통적인 인사법? 언어예절-상황에 따른 인사말, 전화예절, 올바른 감정표현 ... 된다. 구체적인 내용으로 스포츠맨십과 실천예절 준수, 수련장 질서 유지, 사범 지시 복종, 수련장 용구 관리, 개인위생 관리 등을 포함하고 있는데 수련자들은 이와 같은 규칙을 통해 국가 ... 는 운동이라는 점을 충분히 입증하고 있다.한국의 경우 이와 같은 태권도의 교육적 효과는 과거 태권도가 한국의 산업화와 현대화 과정에서 이에 적합한 지, 덕, 체, 군(群)이
    리포트 | 23페이지 | 10,000원 | 등록일 2014.07.25
  • 프레시홍 - 추석
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2025년 09월 23일 화요일
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- 유아에게 적합한 문학작품의 기준과 특성
- 한국인의 가치관 중에서 정신적 가치관을 이루는 것들을 문화적 문법으로 정리하고, 현대한국사회에서 일어나는 사건과 사고를 비교하여 자신의 의견으로 기술하세요
- 작별인사 독후감