"한국노사정책"의 검색결과 입니다.

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"한국노사정책" 검색결과 561-580 / 9,696건

인더스트리 4.0에 따른 독일 기업의 교육훈련 사례

인더스트리 4.0에 따른 독일 기업의 교육훈련 사례최**4차산업 혁명을 주도 하고 있는 국가 중의 하나가 독일이다. 독일에서 4차 산업 혁명은 인더스트리 4.0이라는 산업 정책 ... 으로 이해된다. 독일 인더스트리 4.0은 국가과학기술 육성정책인 하이테크 전략 2020의 일환으로 2012년 추진된 제조업 혁신 정책으로, 사물 인터넷과 같은 최첨단 ICT와 제조업 ... 디지털 변화에 대응하기 위한 핵심적인 재교육 전략으로 헬러는 ‘인력개발을 위한 클라우드 기반의 플랫폼’을 구축하였다. 노사 간 협의에 의해서 개발된 이 플랫폼의 특징은 다음 다섯

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.07.02

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플랫폼노동(플랫폼노동의 개념 및 특징, 현황, 주요 쟁점)

으로 하는 설문조사나 플랫폼에 가입된 회원 수 등으로 추산하고 있다. “최근 한국고영정보원의 ‘우리나라 플랫폼경제종사자 규모 추정’에 따르면, 플랫폼노동 종사자는 47만∼54만 명 ... 적으로 플랫폼노동이 빠르게 확산되고 있는 반면, 이들의 규모와 노동실태 등을 분석 및 파악하기 어렵다는 점은 실질적인 입법과 정책적 방안을 마련을 어렵게 하는 요인으로 작용한다. 둘째, 노동 ... 법의 한계이다. 플랫폼노동은 전통적인 노동관계와는 다른 특성을 지니고 있기에 이들에 대한 노동법체계 마련이 필요한 상황이다. 셋째, 플랫폼노동 종사자들의 조직화와 집단적 노사관계

리포트 | 3페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.01.11

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산업복지론_산업 영역에서 사회복지 개입의 필요성에 대하여 요약 설명하고, 산업복지의 개념과 우리나라 변천 과정에 대하여 정리하고, 최근 산업복지의 변화와 미래에 대한 본인의 생각을 설명하시오

가 심화되는 등 한국 사회가 급변하게 되었다. 이와 같은 양극화는 국가적 과제로 대두되었으며, 2001년에 근로자복지기본법을 제정하여 근로자에 대한 종합적이고 체계적인 산업복지 정책 ... 이 나타나게 된다. 이러한 문제에 대한 발생 빈도가 높아지는 현대사회에서는 노동하는 사회구성원 모두가 잠재적인 피해자가 될 수 있으며, 이를 개인이 해결할 수 없기 때문에 사회정책을 통해 ... 하였다. 그리고 대부분의 기업에서 노사위원회를 설치하여 경영진과 근로자 사이에 발생하는 갈등을 합법적으로 중재하도록 하였다.(3) 1980년대 중반 이후1987년부터 1998년

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.07.01

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사회보장체계(사회보험, 공적부조, 사회복지서비스)중 한 가지를 선택하고 선택한 이유와 최근 사례(지난 1년간 뉴스, 기사, 영화, 드라마 등)를 들어 문제점을 제시하시오.

다. 오는 2025년에는 노사를 합친 한국에서의 사회보장 부담은 무려 39.9%에 이를 것으로 보이고 98년 현재 독일의 수준인 33.5%선을 웃돌 것으로 전망이 된다. 이러한 부분 ... 과 소득 보장을 하는 강제보험으로 사회보장정책에서의 주요수단이다. 사회적 위험이란 질병, 장애, 사망, 노령, 실업 등을 의미하며 이러한 사회적인 위험은 사회구성원 중에 한 사람인 ... 에서 한국의 사회보험은 경쟁력을 해칠 정도로 무리하게 설계가 되어 있다고 볼 수 있다. 현재의 사회보험제도는 정치적 배려를 앞세워 적게 내고 많이 받는 '저부담 고지급' 체계를 택하

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.02.08

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2019 한국남부발전 하반기 자소서

습니다. 신재생창업스쿨반을 통해 신재생에너지 정책과 현황 등에 대해 배울 수 있었습니다. 저는 발전산업을 이해하기 위해 다방면으로 노력하고 있습니다. 이러한 노력을 바탕으로 한국남부 ... 한국남부발전 / 전기한국남부발전은 '전력산업구조개편 촉진에 관한 법률'에 따라 2001년 4월 2일 한국전력공사에서 발전부문이 분할되어 설립된 회사로서 '더 깨끗한 에너지로 신뢰 ... 적 가치의 창출을 선도하고,단 한 건의 부정부패도 없는 청렴한 기업 문화와신뢰와 소통을 기반으로 한 상생의 노사 문화를 조성하여타의 모범이 되는 국민의 공기업으로 거듭나겠습니다.직무

자기소개서 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2020.11.17

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늘어나는 실업 문제 해결방안 리포트

이 아닌 다시 취업으로 제기할 수 있도록 기반을 마련하는 소극적 실업해결인 사회안전망 확충의 방법으로 나눌 수 있을 것이다.우리나라의 복지정책은 실직자에 대한 최저생계보장대상자 중심 ... 의 공적 지원제도에 주력하고 있기 때문에 실직으로 인한 생계곤란자(차상위 계층자)에 대한 지원은 상당히 미흡한 상태이다. 이와 같은 정책적 부재는 실직자를 극빈자 층으로 떨어뜨리게 되 ... 하는 정책에 대한 간단한 평가와 함께 실업안전망을 확보하기 위한 해외의 사례를 검토함으로써 우리나라 실업안전망 확충을 위한 시사점을 검토하기로 하겠다.2. 기존 정책에대한 평가그 동안

리포트 | 6페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.07.11

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사회복지행정론 ) 최근 사회복지행정의 발전 현황을 알 수 있는 1개 사례 발굴 및 소개. 한국 사회복지행정의 역사를 설명하시오.

계층을 발생시켰고, 여·야의 정권교체는 이런 문제에 대한 사회적 관심과 정책적 대응의 민감성을 촉발했다. 그 결과 1990년대 후반 이후 한국의 사회복지정책은 크게 변화했다. 우선 ... 의 확대를 저해할 가능성이 높아 보인다. 그런 맥락에서 1997년 외환위기 이후 한국 사회복지정책의 변화를 부정적으로 묘사하기도 한다. 하지만 시각을 확장해서 보면 세계화가 사회 복지 ... 사회복지행정론한국 사회복지행정의 역사를 설명하시오.구체적으로 다음의 주제에 대해 각각 기술하시오.1. 1990년대 이후 사회복지기관에서 사회복지행정에 대한 수요가 촉발된 요인2

방송통신대 | 9페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.17

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직장생활과 가정생활의 조화(Work & Life Balance)를 제고하기 위한 기업복지제도를 설명하시오.

, 복지후생, 후생복지라고도 한다. 복리후생의 기능으로는 동기부여를 통한 업무 성과 향상, 인간 관계 형성 지원, 노사 관계 안정, 그리고 종업원의 생활의 질 향상?생계지원 등 ... 차이를 반영하지 못했다. 복리후생 제도의 문제점은 비용에 비하여 효과가 낮다는 것이다. 한국 기업은 퇴직금을 제외한 법정?법정외복리후생비를 매우 높게 부담하고 있지만, 앞서 말 ... 다.④접근방식⑴분리정책: 구성원이 가정의 문제를 효율적으로 해결 할 수 있도록 지원하지만 공과 사는 구별하는 것이 좋다고 생각하고 가정의 일을 지원하는 대신에 직장에 충실 할 것을 요구하는 정책이

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.20

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마케팅원론_외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅담당자 입장에서 이러한 환경변화에 대한 대안을 찾기 위한 조사프로젝트를 진행하는 절차

[마케팅원론]주제: 외국 자동차에 대한 수입규제가 철폐됨에 따라 많은 외국 자동차회사들이 한국 승용차시장에 진출해 국내승용차 제조업체를 위협하고 있습니다. 국내 H자동차의 마케팅 ... 가 부과되었으나 자유무역을 중시하고 관세를 철폐하는 세계 경제의 흐름에 따라 차량 관세가 철폐되었다. 이로 인해 전 세계 유수의 자동차 회사들이 한국시장에 진출하여 한국 승용차시장 ... 다.먼저, 정치적으로 보면 환경정책이나 탄소배출 관련 국제협약이 계속해서 만들어지고 있어 자동차 산업에 대한 규제가 점차 강화될 것으로 보인다. 대표적으로 2022년 유엔 기후변화협약

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.08.03

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한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오

평생교육론주제: 한국 노동시장의 유연화가 평생교육에 끼친 영향에 대하여 논하시오.- 목차 ?Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 노동시장의 유연성 정의2. 한국 노동시장의 유연화가 평생교육 ... 경제위기를 겪게 되면서 신자유주의 정책과 더불어, 노동시장의 유연화가 빠른 속도로 진행이 되었다. 그러나 이처럼 노동시장의 유연화가 진행이 되면서 고용형태의 다변화로 인한 비정규직 ... 을 노동시장의 유연화와 관련이 있다고 보고 있는 견해가 나오게 되면서 현재 개편과 기능 강화가 필요하다는 목소리도 나오고 있다. 본론에서는 이와 관련하여 한국 노동시장의 유연화가 평생

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.06.28

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현대차 노조의 정년 연장 주장에 대한 자신의 입장을 찬성과 반대의 입장에서 서술하시오

현대차 노조의 정년 연장 주장에 대한 자신의 입장을 찬성과 반대의 입장에서 서술하시오? 내용현대차노조가 회사와 노사협상 과정에서 '정년 연장'을 요구했다. 현재 60세인 정년 ... 을 4세 늘려 64세로 하자는 매우 파격적인 요구였다. 대부분의 사업장에서 '정년 60세'를 적용하는 법을 제정하기까지 수년간 한국 사회의 수많은 논란과 분쟁, 분쟁을 고려할 때 주도 ... 는 일본이 정년 70세를 앞두고, 정년을 70세로 늘리는 기업에 인센티브를 주는 일본의 정책 방향을 봐야 한다는 의견도 있다. 정부는 2022년에도 고용 연장 논의를 시작할 예정이

리포트 | 3페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.12.17

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지역사회모형 중 사회행동모형에 대한 개념을 설명하고, 현재 시사자료(신문, 뉴스, SNS 등)에서 사회행동모형의 구체적 사례를 제시하시오

는데 그중에서도 사회행동모형은 조직화된 시민단체들의 활동을 통해 정부 정책결정과정에 영향력을 행사하고 나아가 제도변화를 이끌어내는 데 초점을 두고 있다. 즉, 주민들은 자신 ... 을 통해 그 문제를 해결하고자 하는 모형이다. 이러한 ‘사회행동모형’은 공동체 의식 및 연대의식 강화, 그리고 정부 정책 결정 과정에의 영향력 증대라는 긍정적인 측면뿐만 아니라 부정 ... 시된다. 따라서 다수결 원리만을 강조하는 민주주의와는 달리 소수의 의견도 존중되어야 한다. 현재 이슈화되고 있는 최저임금 인상 및 근로시간 단축 정책 역시 대표적인 사회행동모형의 사례

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.09.17

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제3, 4공화국시대의 사회복지

하고 사회간접자본을 확충하는 데 집중할 필요가 있었다. 이에 따라 저임금 ? 저곡가 정책을 유지하고 경제개발을 우선시하는 정책을 폈다. 그 결과 산업화와 도시화가 이루어지고 급속한 경제 ... 성장을 이를 수 있었다.제3공화국은 급속한 경제성장 추진과 관련이 없는 지출은 최대한 억제했다. '선성장 후분배' 의 기조에 따라 사회복지정책은 우선순위에서 배제된 것이다. 그러나 ... 도입이 정책적 이슈로 제기됐다. 국민연금제도를 도입해야 한다는 주장이 제기돼 1973년에 국민복지연금법의 입법이 추진됐으나 무산됐다. 이 제도를 도입하려는 취지는 산업근로자의 노후

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.05.10

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[인력개발과활용 A+ 과제] 인적자원 관리의 성공에 필요한 역량 유형들을 제시하고 역량이 왜 중요한지를 서술하시오. 이러한 역량 가운데 무엇이 당신이 지니고 있는 강점이고, 당신은 어떤 역량을 발전시키고자 하는지를 논리적이고 체계적으로 서술하시오.

, 교육, 평가, 보상 등 인사와 관련된 지식과 이해, 실무능력이 필요하다. 정책, 인사관련 법령 등이 이에 해당한다.관계관리구성원들간의 상호작용을 촉진시키는 일이다. 조직 내,외부 ... 적자원 관리에서의 역량 모델의 적용", 한국인적자원관리학회지, 2019.이현우, "조직의 성과를 높이는 인적자원 관리 역량 연구", 인사관리연구, 2020.전상길 ... , Hyperlink "https://repository.hanyang.ac.kr/handle/20.500.11754/107725" "역량기반인적자원관리의 적용에 관한 연구: 한국기업을 위한 상황

리포트 | 5페이지 | 1,000원 | 등록일 2024.09.29

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이전가격결정의 개념과 범위에 대해 서술하시오. 서론

과점 문제, 노사 문제 등 다양한 문제점을 야기하며, 특히 국제 거래에서 조세 문제를 일으키고 있다. 다국적 기업의 조세 전략은 점점 다양하고 복잡해지고 있지만, 일반적으로 조세 ... 가격 조작 여부를 판단하지 않으며, 이를 통해 납세자의 비용과 경제 활동에 불필요한 방해를 최소화하도록 하였다.해외의 이전 가격 과세 제도와 차이점첫째, 한국과 일본은 적정한 소득세 ... 능력이 필요하다고 인식하고 있다.넷째, 정보 수집의 중요성을 공히 인식하고 있으며, 한국과 일본은 이전가격 상의 거래를 파악하고 법인의 가격 결정 및 국외 관련자와의 소득 분배

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.07.19

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대한항공 기업 윤리 경영

성 제고를 통한 지속성장 ” 전 세계적인 경기 침체 극복을 위한 각국의 경기부양 정책 운영으로 2010 년 도 세계 경제 및 국내경제는 점진적으로 회복할 것으로 기대 하지만 인플레이션 ... 재개 ○몽골 식림행사 10 주년 , 바가노르구 사막 지역 ' 대한항공 숲 ' 에서 나무심기 활동 전개 ○ 한국농수산식품유통공사 , 인천공항공사와 신선농수산식품 수출확대 위한 MOU ... 처우현지인 채용 및 현지 관리자 양성 확대 해외 진출 확대를 위한 선결 조건이 현지화라는 인식 하에 해외 현지 우수 인력 확보 , 양성을 추진 능력 위주의 인재 양성 정책

리포트 | 39페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.15

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평생교육사 ) 기능론적 시각과 갈등론적 시각에 대해 학습했습니다. 노숙인에 대해 기능론적 시각과 갈등론적 시각으로 각각 바라보고 두 시각의 차이를 중점적으로 서술하여 과제

되어 있다. 한국도시연구소는 노숙자를 ‘실제로 노숙하거나 노숙에 가까운 불안한 주거 상태에 있는 사람들’이라고 정의하고 있다.이는 미국과 우리나라 노숙자의 생성 배경이 다르기 때문 ... 시기에는 구조조정에 따른 퇴출, 명퇴 등 대량실업 사태로 거기에 내몰리는 멀쩡한 사람들이 많았고 이때부터 우리 사회의 노숙자가 크게 문제가 되기 시작했다.한국의 노숙자는 우리 사회 ... 하면서 사회문제나 사회 운동을 부정적으로 보지 않고 이러한 갈등으로 사회가 발전적으로 변화한다는 계기가 된다고 생각한다.우리 사회는 노사관계, 비정규직과 정규직 간의 갈등으로 긴장과 갈등

리포트 | 6페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.08.10

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직업상담사 2급 4과목 빈출문제(기출) 정리 8개년도

. 산업혁명 이후 영국에서 가장 일찍 발달한 노동조합 형태는?① 산업별 노동조합 ② 기업별 노동조합 ③ 직업별 노동조합 ④ 일반조합6. 던롭이 노사관계를 규제하는 여건 혹은 환경 ... 한다.① 대체 ② 상쇄 ③ 보완 ④ 상극13. 한국의 임금 패리티지수는 100이고 일본의 임금 패리티지수를 80이라 가정할 때의 설명으로 옳은 것은?① 국민소득을 감안한 한국의 임금수준 ... 이 일본보다 높다.② 한국의 생산성과 삶의 질이 일본보다 낮다③ 국민소득을 감안한 한국의 임금수준이 일본보다 낮다.④ 한국의 생산성과 삶의 질이 일본보다 높다.14. 노동수요의 탄력

시험자료 | 10페이지 | 4,000원 | 등록일 2020.09.15

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평생교육정책 환경의 유형

이나 스위스 같은 국가는 지방분권적 특성이 강한 반면에, 프랑스나 한국의 경우는 중앙집권적 성격이 강하다. 정치행정체제가 중앙집권적이냐 혹은 지방분권적이냐라는 분류가 교육정책 형성 ... 이나 집행에 있어서 직접적인 영향을 미치는 것은 자명하다. 이제까지의 한국의 평생교육정책 과정은 다분히 중앙집권체제하에서 이루어진 것이 사실이다.둘째, 권위주의인가 혹은 평등주의인가 ... 평생교육정책 환경의 유형목차평생교육정책 환경의 유형1) 정치행정체제 환경2) 경제체제 환경3) 사회문화적 환경* 참고문헌평생교육정책 환경의 유형1) 정치행정체제 환경교육정책

리포트 | 7페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.10

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노사관계론 ) 노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야

노사관계론노동조합의 역할을 정리하여 제시하고, 수업에서 다루지 않은 노동조합의 실제 사례를 하나 선정하여 소개하고 노동조합이 나아가야 할 방향을 제시하시오.노사관계론노동조합 ... 하고, 안전한 작업 환경을 조성하기 위해 노력하는 역할이다. 강의안에 따르면 한국의 경우 실제 조합원들이 비조합원에 비해 상대적으로 직장 유지율이 약 30% 이상 높은 형태를 보이고 ... 상대적으로 평균 5% 정도의 임금을 더 받고 있다.또한 노동조합은 근로 시간 단축 등의 정책을 촉진하여 근로자들의 삶의 질을 향상시키는 역할을 수행한다. 과로한 근로 시간, 근로자

방송통신대 | 8페이지 | 3,000원 (50%↓) 1500원 | 등록일 2024.07.23

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