"리더십훈련 프로그램"의 검색결과 입니다.

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"리더십훈련 프로그램" 검색결과 561-580 / 7,988건

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기업현장에서 인적자원관리(HRM)와 인적자원개발(HRD)의 조직 관계와 기능적 특성에 대해 토론해보시오.

을 맞추고 있습니다. HRD는 교육, 훈련, 개발 프로그램을 통해 개인의 역량을 강화하고 조직 전체의 성과와 경쟁력을 향상시키는데 목적이 있습니다. HRD는 조직의 변화와 성장 ... 교육, 훈련, 개발 프로그램을 제공하고 실시합니다.HRM과 HRD는 상호 연계되어 조직의 지속적인 성장과 경쟁력 향상에 기여합니다. HRM은 조직의 전략적 요구에 따라 인력을 계획 ... 수행에 대한 성과를 인정하고 조직의 목표 달성에 동기를 부여하는 중요한 역할을 합니다.② HRD의 기능적 특성(1) 조직 내에서 교육과 훈련 프로그램을 개발하고 운영함으로써 개인

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2023.05.23

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시설운영론_실습기관 분석 보고서

적 능력 및 학습역량을 의미한다. 즉, 사람들과 그들의 배경, 선택 및 사회화를 위한 조직의 접근방법, 사람을 계발하고 훈련하는 방법, 구성원의 경력개발 관리 등이 포함된다. 일곱째 ... , 리더십 스타일(Style)으로 여기에는 고유한 조직 운영 특성, 기업문화, 관리자의 행동양식 등이 해당된다.이러한 관점에서 필자가 선택한 비영리조직인 대구남산교회에 대한 7S ... , 계획서 작성, 서비스 제공으로 업무를 수행하며, 지역조직팀은 욕구 파악, 프로그램 기획, 홍보 및 모집, 프로그램 진행, 나눔 활동, 간담회, 평가회로 업무를 전개한다. 또한

리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.02.14

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리더십-학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.

리더십학습자가 몸담고 있는 집단이나 조직 내에서 바람직한 리더십의 유형을 찾고 구체적인 사례를 들어 설명하시오.차 례1.서론2.본론(1) 리더십의 유형(2) 내가 속한 조직 ... 에서의 바람직한 리더십 유형3.결론1. 서론리더십은 조직의 목표를 달성하기 위하여 조직 구성원들이 조직과 관련된 행동에 자발적으로 종사할 수 있도록 공식적 직위에 있는 사람이 영향력 ... 을 행사하는 과정이다. 리더십은 과거에 주로 전쟁에서 승리하기 위해 군사들을 이끌기 위한 군사학이나 민중의 마음을 얻기 위한 정치학자들의 전유물로 여겨졌었다. 하지만 시간이 지남

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2022.03.26

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사회복지행정 관리자의 역할을 설명하되, 각각의 역할을 사례를 제시하여 기술하시오.

하였습니다. 이 프로그램은 노인들의 건강과 사회적 연결성을 증진시키는 데 큰 역할을 하였으며, 이는 관리자의 리더쉽과 전략적인 계획 덕분입니다. 또 다른 예로는, 다른 기관의 관리 ... 면서 동시에 사회적 책임감과 협력심을 키울 수 있습니다.새로운 프로그램 개발 및 운영은 사회복지행정 관리자의 창의성과 리더십을 요구합니다. 이와 함께 지역 사회의 요구와 필요를 고려 ... 에서 리더쉽 역할을 맡으며, 이를 통해 조직의 목표를 달성하는 데 필요한 전략을 개발하고 구현합니다. 또한, 이들은 조직 내에서의 의사소통과 협업을 촉진하며, 효율적인 자원 활용을 위해

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2024.01.07

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블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.

하였고, 조직의 관리자 훈련이나 리더십 개발 분야에서 활용되고 있다.2)관리격자 모델의 정의리더십 그리드 모델이란 Robert Blake와 Jane Mouton이 제시한 이론으로 리더십 ... 리더십리더십 과제주제:블레이크와 모우튼의 리더십 그리드 모델을 제시하고 설명하라.채점포인트:- 그리드 모델에 대한 설명- 모델 그림 그려서 설명- 논리적인 설명력제 출 일 ... :2022.02.02담당 교수:수 강 생 :목차1. 서론2. 본론1) 관리격자 모델(Managerial Grid Model)의 등장배경2)관리격자 모델의 정의3)리더십 그리드의 2가지

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.12.11 | 수정일 2022.12.16

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신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오

의 문제가 아니라 ‘이것 아니면 저것’이라는 식의 접근으로 단순하게 해석될 수 있다는 점이다. 또 리더십 자체를 훈련할 수 있는 행동이 아니라 개인적 성형이나 성격 특성으로 다루고 있 ... 리더십신조류 거래적 리더십과 변혁적 리더십의 하위 변인에 대하여 설명하시오서론사회가 갈수록 복잡해지고 다양한 조직이 생겨나서면 리더십이 중요한 요소로 여겨지고 있다. 어떠한 상품 ... 이나 서비스, 프로그램 등의 효과성 증대를 위해 조직의 형태와 운영방식에 대한 관심이 높아지고 있는 것. 사회나 조직에 새로운 구조가 도입되고 새로운 기술이 폭발적으로 생겨나

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 3페이지 | 1,000원 | 등록일 2021.10.10

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교육훈련의 방법으로 직장내 교육훈련(OJT)과 직장외 교육훈련(Off JT)에 대한 장점과 단점을

역량, 리더십 역량 등과 관련하여 이루어지는 경우가 많다.또한 집합교육훈련은 이러한 역량 교육을 전문적으로 수행하는 외부 기관 내지 전문 강사에 의해 이루어지는 경우가 일반적이 ... 화 등을 기대할 수 있다는 것도 집합교육훈련의 장점으로 꼽힌다.3) 단점집합교육훈련을 진행하려면 이처럼 교육장을 마련하고 교육 프로그램을 구상하며 교육을 진행할 수 있는 기관 및 ... 인력개발과활용주제: 교육훈련의 방법으로 직장내 교육훈련(OJT)과 직장외 교육훈련(Off-JT)에 대한 장점과 단점을 나누어 서술하시오.-목차-I. 서론II. 본론1. OJT

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.06

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현대 조직 사회에 요구되는 인적자원관리 전문가의 역할은 어떠한 것인지 사례를 바탕으로 본인의 의견 위주로 논리적으로 작성하시오

의 마지막 결과물은 자체개발, 외부의 아웃소싱을 통한 교육훈련 프로그램의 이용, 자기학습교재 패키지 등으로 학습경험을 산출하는 것이고, 사람들이 교육을 받고 나면, 교육담당자의 역할은성공 ... 는 교육훈련 프로그램 제공을 포함할 수 있지만 바람직한 성과 모델 및 장애요소를 제거하는 것을 포함한다. 궁극적으로 업무현장의 개선이 달성되었을 때만이 퍼포먼스 컨설턴트의 역할이 성공 ... 의 미래 인적자원의 수요를 예측하여, 기업전략의 실천에 필요한 인적자원을 확충하기 위하여 실시하는 하나의 활동’이라 정의한다. 채용에서 선발, 배치부터 조직의 설계·개발, 교육·훈련 등

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 5페이지 | 2,500원 | 등록일 2021.05.04

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규릭 (gulick) 의 POSDCORB을 설명하고, 자신이 생각하는 실제 사례를 기술 하시오

와 지속적인 역량 개발 프로그램을 통해 POSDCORB의 직무 분담 기능을 효과적으로 실현하였습니다. 이와 함께 리더십 역량을 갖춘 관리자들이 구성원들을 적극적으로 동기부여하고 의사 ... 한 인력을 선발, 배치, 훈련, 개발하는 과정입니다. 이를 통해 조직은 구성원의 능력과 전문성을 효과적으로 활용할 수 있습니다.지휘(Directing): 구성원들에게 업무 지시와 동기 ... 부여를 하는 기능입니다. 리더십을 발휘하여 조직 목표 달성을 이끌어 낼 수 있습니다.조정(Coordinating): 부서 간 협력과 정보 교류를 촉진하는 기능입니다. 이를 통해

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2025.02.07

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사회복지조직에서 리더의 역할에 대해 논의 하시오

들을 대상으로 설문한 결과를 바탕으로 현역 대표들이 리더십과 사회복지조직의 관리부문에 대한 예비 책임자 및 사회복지 교육 프로그램에 조언하는 내용인 PREP(Preparation of ... 게 된다. 지도자로서의 역할은 조직을 관리하고 조직의 목표를 수행하기 위해 관리자로서 역할을 하는 것을 의미한다. 사람을 채용하고 훈련하는 인사업무와 구체적인 업무지시를 하고 코치 ... 거나 마케팅을 하게 될 때 효과적인 대변인의 역할을 수행하게 된다.끝으로 리더의 제일 중요한 역할은 의사결정 역할이라고 볼 수 있다. 의사결정의 리더십 역할은 기업가 역할, 문제

리포트 | 4페이지 | 6,800원 | 등록일 2023.06.13

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기업의 인적자원개발 유형에는 무엇이 있는지 설명한 후, 그 중 본인이 생각하기에 가장 유용한 방법은 무엇이라고 생각하는지 근거와 사례를 들어 서술하시오.

하고 있다. 조직 구성원의 지식과 기술을 체계적으로 높여 업무 성과를 향상시키는 인적자원개발은 교육훈련 프로그램부터 경력관리, 조직문화 개선까지 폭넓은 영역을 포괄한다. 이를 통해 ... 들의 자기개발을 지원하는 프로그램 등이 개인개발에 해당한다. 이러한 개인 대상 교육훈련을 통해 직원들은 현재 직무에 필요한 역량을 키우고 업무 성과를 높일 수 있다. 특히 현장훈련 ... 의 측면에서 개선을 도모하여 조직의 장기적 효율성과 혁신 역량을 강화한다는 특징이 있다. 예를 들어, 조직문화 개선 프로그램, 팀 빌딩 워크숍, 리더십 개발 교육, 변화관리 프로젝트

리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.09

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간호지도자론 ) 본인 경험을 바탕으로, 보건의료분야에서 윤리적 리더십을 발휘하기 위해 리더가 갖추어야 할 개인 특성(행동, 성격 특성 등)과 조

적인 요소들도 고려되어야 한다. 첫째, 리더십 개발 프로그램을 도입하여 리더로서의 역량을 지속적으로 강화하는 것이 중요하다. 병동 간호사는 현장에서 빠르게 변화하는 것이 중요 ... 하다. 병동 간호사는 현장에서 빠르게 변화하는 상황에 대응해야 하므로, 리더십 스킬을 꾸준히 발전 시키는 것이 필수적이다. 이러한 프로그램을 통해 리더는 윤리적인 결정을 내리는 능력 ... 상담 프로그램이나 심리적 지원 시스템을 도입함으로써, 간호사들이 윤리적 리더십을 발휘할 수 있는 건강한 정신 상태를 유지할 수 있도록 도와야 한다. 이와 같이 조직 내에서 윤리

방송통신대 | 6페이지 | 3,500원 | 등록일 2025.05.23

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교수설계의 절차 과정(단계)

교수설계의 절차 과정(단계)목차교수설계의 절차 과정(단계)1/ 1단계 : 교수-학습 철학2/ 2단계 : 요구 분석3/ 3단계 : 피드백 과정4/ 4단계 : 프로그램 설계5/ 5 ... 단계 : 프로그램 개발6/ 6단계 : 평가7/ 7단계 : 책무성* 참고문헌교수설계의 절차 과정(단계)교수설계(instructional design)는 학습자들에게 어떻게 수업을 전개 ... 있는 최적의 교수방법을 처방해 주는 조직적인 절차이다. 요구 분석을 마치면 HRD 전문가는 교수설계자로서 그것을 바탕으로 HRD 프로그램의 청사진을 준비한다. 교수목표를 설정

리포트 | 6페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.01.16

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리더의 7가지법칙

, 모든 것을 포용할 수 있는 감성적인 부분들을 중요시하게 되었으며, 훈련이나 교육프로그램에 의해 습득할 수 있게 되었다. 그래서 리더는 누구나 할 수 있는 것이고, 리더가 또 ... [ 목 차 ]Ⅰ. 서론Ⅱ. 본론1. 리더십의 기반은 신뢰(Credibility)이다.2. 누구나 리더가 될 수 있는 것이다.3. 리더는 도전하는 사람이다.4. 리더는 과거 ... 보다는 미래에 초점을 맞춘다.5. 리더는 팀 플레이어이다.6. 당신의 삶 자체가 당신의 이름을 남길 유산이다.7. 관심과 배려가 리더십의 핵심인 것이다.Ⅲ. 결론Ⅳ. 참고문헌I. 서론

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.05.21

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전략적 인적자원개발의 주요 특성을 논리적으로 설명해보시오.

개선과 평가를 통해 인적자원 역량 개발의 효과성을 보장해야 한다.3) 맞춤형 개발 프로그램의 활용전략적 인적자원개발에서는 일반적인 교육이나 훈련과 같은 일반적인 인적자원개발 프로그램 ... 하는 것이 필수적이다. 둘째, 전략적 인적자원개발은 인적자원관리의 비즈니스적 가치를 강조한다. 즉, 인적자원개발은 단순히 인력 확보나 훈련과 같은 개별적인 인적자원 관리 활동에 그치 ... 보다는 조직 내 인적자원의 실제 업무 수행 역량을 개발하기 위한 맞춤형 개발 프로그램을 활용해야 한다. 이를 위해 기업은 인적자원 역량을 분석하고, 역량 강화를 위한 개발 프로그램

방송통신대 | 5페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.04.02

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(25년 업뎃) 21세기 기업의 인재상 2020~2024년도 최신 기말고사 족보 A+ (기출문제+답), 한양대학교 e러닝 컨소시엄

으로 한 특별한 인재 선발 프로그램을 운영하고 있는 일본전산을 설립한 인물은? 4 1) 아마우치 히로시 2) 마쓰시다 고노스케 3) 모리타 아키오 4) 나가모리 시게노부 8. 일반 ... 이 되지 않으면 강압적인 방식을 사용해도 된다. 3) 협상은 필요가 없다. 4) 협상은 사회적 갈등을 심화시킨다. 35. 새로운 개념의 리더십으로 존경받는 리더가 되고자 한다면 ... 과감히 하인이 되어야 한다는 개념은? 4 1) 팔로우십 2) 코칭 3) 독자성 4) 서번트 리더십 36. 소위 ‘통찰’의 3단계 법칙으로 옳지 않은 것은? 1 1) 미시적인 부분

시험자료 | 19페이지 | 5,000원 | 등록일 2024.11.29 | 수정일 2025.05.26

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경영정보시스템 ) 개인이나 조직의 학업 또는 업무 생산성 향상을 위해 추천할 수 있는 웹 사이트 3개를 소개합니다. 기존에 알고 있던 사이트를 중심으로 하되, 필요하면 새로 발굴하여 제시합니다.

를 제공하고 있다. 또한 이러닝 콘텐츠뿐만아니라 가상훈련을 제공한다. 실감형 미디어로 구현된 콘텐츠로 실제 상황과 같은 교육훈련을 지원하고 있다. 듣기만 하는 이러닝이 아니라 건설기계 ... 정비, 설계, 조종, 용접 등 실제 산업 현장의 공정을 가상으로 체험해볼 수 있는 것이 참신하다. 아래의 사진을 보면 실제 건설기계 정비 관련 가상훈련 콘텐츠로 준비에서부터 분해 ... Management System의 약자이다. 원격훈련 기반을 갖추지 못한 기업, 기관 등을 대상으로 지원하며 수요자 훈련 접근성을 개선하고 다양한 발전된 훈련방법을 제공하고 있다. 비대

리포트 | 6페이지 | 3,000원 | 등록일 2024.01.12

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간호리더십

능력면에 자신의 한계를 알고 책임범위 이상은 상급자에게 자문을 구한다.? 간호학생의 임상실습 교육에 참여한다.3) 조직구성원으로서의 업무? 간호단위 집담회 및 교육 프로그램에 참여 ... 한다.? 전문적 훈련을 통해 능력있는 역할 모델로서 일한다.? 동료직원 및 타 의료진과 원만한 대인관계를 유지한다.4) 기타 책임과 의무? 물품을 아껴쓴다.? 의료원 및 병원 ... 에서 실시하는 행사에 적극 참여한다.? 단위 직원화합, 직무교육 및 각종 교육프로그램에 적극적으로 참여한다.? 질보장과 질향상 과정에 적극적으로 참여하고 기여한다.? 할당된 다른 임무

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.02

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리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절할지 자신의 의견을 제시하시오.

의 관리격자이론)아이오와대학과 미시간대학의 연구를 바탕으로 인간에 대한 관심과 생산에 대한 관심을 교차시켰다. 이 이론은 상당기간 리더십 훈련 프로그램으로 인기를 누렸다.관리격자 ... 면 뛰어난 리더를 확보할 때 특성행동을 잘하는 리더를 선발하는 방법밖에 없다는 한계점이 생긴다.이러한 한계로부터 리더십 행동의 본보기를 파악하여 구성원들을 훈련 시켜 좋은 리더로 육성 ... 사회복지행정론이름 :아이디 :주제 : 리더십의 행동이론과 상황적합이론을 설명하고 두 가지 이론의 공통점을 분석한 후 어느 유형의 리더십이론이 우리나라 사회복지행정에서 적용에 적절

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 10페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.06.27

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[간호관리학] 리더십 분석 보고서

의 자질·특성이 타고난다는 관점은 필요한 리더의 확보를 어렵게 만듦. 후천적으로 교육 훈련, 경험 등에 의해 개발될 수 있음 ? 리더십 프로그램 발전시킴- 리더의 특성과 리더십 효과 ... 가 달라짐* 피들러: 리더십 유형 등 개인을 바꾸는 것은 어려우므로 리더가 처한 상황을 바꾸는 게 더 쉽다? 리더십 개발 교육·훈련이 아닌 적정 배치, 부서 이동, 상황 자체 ... 리더십 분석 보고서- 목 차 -1. 리더십 이론 요약 32. 수간호사의 리더십 사례 83. 수간호사의 리더십 분석 84. 실습부서 상황에 바람직한 리더십 유형 95. 느낀 점

Non-Ai HUMAN
| 리포트 | 9페이지 | 2,500원 | 등록일 2022.11.13

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