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"장시간근로" 검색결과 5,581-5,600 / 40,490건

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국립환경과학원 하반기 기간제 근로자 조경원 자기소개서

국립환경과학원 하반기 기간제 근로자 조경원 자기소개서1. 생활신조와 가치관저는 ‘작은 성실이 큰 신뢰를 만든다’라는 생활신조를 가지고 있습니다. 이 신조는 학창 시절부터 다양 ... 습니다.2. 성격의 장?단점저는 꼼꼼하고 끈기 있는 성격을 장점으로 가지고 있습니다. 특히 반복적이고 꾸준한 관리가 필요한 일에 강점을 보입니다. 이전에 지역사회 봉사활동에서 마을 화단 ... 때문에 시간이 지연된 적이 있었습니다. 이를 개선하기 위해 우선순위를 정하고, ‘완벽보다는 실용적인 완성’을 목표로 삼는 훈련을 해왔습니다. 최근에는 업무 속도와 정확성을 동시

자기소개서 | 2페이지 | 3,000원 | 등록일 2025.09.18

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최근 한국의 가족 유형이 다양하게 변화하고 있다. 이러한 다양한 가족 유형 중 하나를 선택하고

으로서의 한부모성을 생각해보자면 여성 및 남성 사이에 형성이 되어있는 ‘젠더’의 역할로 부양자 모델에 따라서 여성근로자들은 부차적 근로자로 자리매김을 하는 중이며 그 결과로 여성 ... 높게 나타나지만, 시간이 지나게 됨에 따라서 심리적인 안녕이 향상되고 있는 것으로 나타나기도 하고, 사별보다 이혼 같은 경우 생활만족도 및 우울이 동시에 높아진다는 연구도 있 ... 다. 또한 다른 연구에선 이혼을 한 후 여성 한부모가장은 오히려 생활만족도가 높아지고 있는 것으로 나타나기도 한다. 그렇지만 대부분 연구 속에서 한부모가족이 겪게 되는 어려움으로 여겨지

리포트 | 4페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.02.04

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노인복지의 개념과 이념, 목표, 종류에 대하여 기술하시오

것이다. 하지만 우리나라는 경제 발전 우선 정책으로 인해 그 동안 노인 문제를 체계적으로 준비할 시간적 여유가 없었다. 그러나 이제 우리나라도 경제 선진국 대열에 들어서게 된 ... 하는 제도이다.”라고 정의할 수 있다. 이러한 정의에 미루어 공공부조형 노인복지정책은 “국민이 건강하고 문화적이면서 최저생활을 보장받을 수 있도록 근로 능력의 없거나 생활수준에 미달 ... 에 따라서 일정한 국가지원금을 납부해 그를 기금으로 운영하는 방식으로 운영된다. 이는 퇴직 및 노령으로 인해 근로 능력을 상실한 국민을 보호하는 기능을 수행한다. 「국민연금법

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.01.10

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우리나라의 노인 인구와 고령화에 대하여 다른 나라와 비교하여 설명하시오.

과 동시에 나타나는 현상으로, 대다수의 선진국에서는 이미 훨씬 전에 발생했던 현상이다. 그러나 선진국의 경우는, 고령화 현상이 매우 장기간에 걸쳐 진행되었기 때문에 이에 대비할 계획 ... 을 수립할 시간을 확보하였으나 우리나라의 경우 고령화 현상이 이루어지는 속도가 매우 빠르기 때문에 늘어가는 노인 인구와 고령화 현상에 대비할 수 있는 계획을 세우는 것이 어려운 상황이 ... 근로자의 정년 연령을 67세로 연장시키는 ‘고령자 고용기회 확대를 위한 법률’ 법안을 통과시켰다. 또한 고령 인력 활용을 활성화하기 위해 Initiative 50plus 정책을 시행

리포트 | 3페이지 | 3,000원 | 등록일 2023.08.09

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증권투자대행인 1과목 금융투자상품 및 증권시장 요약

/최대 가입 5년, 서민과 청년형은 의무/최대 가입 각 3년 5년)소득공제 장기펀드 ? 가입자격(5,000만원 이하 근로자), 납입한도(연간 600만원), 가입기간(최소 5년 ... ~ 최대 10년), 국내 주식 40% 이상 투자 제한,세재 혜 택(납입액 40% 소득공제, 240만원), 실적배당형재형저축 ? 가입자격(총급여 5,000만원 이하 근로자/종합소득 3 ... 부적장 ? 장 개시 전 08:00~09:00 호가접수/매매장 종료 후 15:30~18:00 호가접수 10분 뒤 매매② 매매수량단위 및 호가가격 단위1주 단위로 매매, ELW는 10주

시험자료 | 22페이지 | 1,500원 | 등록일 2022.01.21

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[A+]우리사회에서 나타나는 가족생활교육 발전의 장애요소 사례을 찾아 선택 선택한 사례를 바탕으로 문제점을 진단하고 해결방안에 대해 개인 가족, 사회의 역할 제시

이 발생한다.사례로는 최근 한 온라인 기사에서 소개된 맞벌이 부부의 자녀 돌봄 문제를 들 수 있다. 해당 기사에서는 맞벌이 부모가 장시간 근로로 인해 자녀와 충분한 시간을 보내 ... 시간과 생활 여건상 교육 프로그램에 참여할 여유가 부족하다. 즉, 시간과 장소의 제약이 참여를 방해하는 구조적 요인이 된다. 이는 현재 제공되는 가족생활교육이 실제 가족의 생활 ... 가 교육 참여를 위해 시간을 함께 조율하거나, 자녀와의 의사소통 방식을 개선하기 위해 서로 대화 훈련을 하는 방식으로 협력할 수 있다. 또한 세대 간 갈등이 있는 경우, 가족생활교육

리포트 | 5페이지 | 2,000원 | 등록일 2025.08.29

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지역사회간호학 과제, 지역사회간호사업 수행시 간호사의 법적, 윤리적 기준

지역사회간호사업 수행시간호사의 법적, 윤리적 기준지역사회 간호사업을 수행함에 있어 근거할 수 있는 법은 “국민건강증진법”이 있다. 이 법은 『국민에게 건강에 대한 가치와 책임의식 ... 또는 집단이 건강에 유익한 행위를 지속적으로 수행함으로써 건강한 상태를 유지하는 것-건강친화제도: 근로자의 건강증진을 위하여 직장 내 문화 및 환경을 건강친화적으로 조성하고, 근로 ... 의 적정 배치 등)에 따르면, 『지역보건의료기관에는 기관의 장과 해당 기관의 기능을 수행하는 데 필요한 면허, 자격 또는 전문지식을 가진 인력(이하 “전문인력”이라 한다)을 두

리포트 | 4페이지 | 3,000원 | 등록일 2021.09.18 | 수정일 2022.09.23

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최근 우리나라에서 사회적으로 해결해야 할 과제로 가족구조 및 가족 관련 가치관의 변화이다. 예를 들어 결혼률 저하, 이혼율 증가, 독신가구, 한부모가족 등 다양한 가족 형태의 등장, 출산률 하락 등이다. 이와 같은 가족 문제의 원인을 진단하고, 그에 따른 대책과 전망을 서술하시오.

하기 위한 노력이 필요하다. 정부와 기업은 여성들이 경력 단절 없이 일할 수 있도록 유연한 근무시간과 재택 근무 등 다양한 근로 형태를 지원해야 한다. 또한, 남성의 가사와 육아 ... 하고 있으며, 결혼의 고착성이 감소하고 이혼율은 높아지고 있다. 또한, 유교적 가부장적 가치관에서 벗어나 남녀 평등과 개인주의적 가치관으로 변화하면서 신가족 개념이 등장하고 있 ... 가 증가하고 있으며, 특히 동남아 여성과의 결혼을 통한 다문화 가정이 많다. 최근에는 외국인 근로자와 한국인 간의 결혼으로 다문화 가정이 더 다양해지고 있다. 그러나 언어 소통

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14

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(레크리에이션활동지도) 주 5일 근무제에 따른 여가활동의 변화

는데 주었다는 것은 매우 아이러니하게 들릴 수도 있다. 우리는 흔히 높은 생산성을 내기 위해서는 노동시간이 길어야 한다고 생각하는데, 1920년대에도 포드는 이미 적당한 근로자 ... 가 확산되고 있어서-이것을 ‘워라밸’이라고 부른다. Work-Life Balance의 앞 글자를 딴 표현이다. ‘일-생활 균형’이라고도 부른다- 요즘 근로자들은 적당한 휴식 시간 ... -. ‘라떼는 말이야’로 이야기를 시작하자면 예전에는 근로자들이 주6일을 근무하던 시절이 있었다. 직장인들은 월요일에서 토요일까지 일을 했고, 주말은 일요일 하루였던 시절이 있었다. 요즘

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.02.04

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지역사회복지실천 현장에서의 사회복지사의 역활은 무엇이고, 언텍트 시대의 사회복지서비스의 방향성에 대해 작성자의 가치관에 의거하여 기술하시오.

지역사회복지실천 현장에서의 사회복지사의 역활은 무엇이고, 언텍트 시대의 사회복지서비스의 방향성에 대해 작성자의 가치관에 의거하여 기술하시오. 1.서론 오늘날 지역사회복지실천장 ... 로 모든 복지관과 이용자에게 잔혹한 시간을 제공해주었다. 그리고 새롭게 계획된 사업이 줄줄이 중단되었다. 복지관 프로그램이 중단되자 일상을 복지관과 함께하던 이용자들이 갈 곳을 잃고 집 ... 하여 열악한 노동자들의 근로실태점검과 근로 감독을 더욱 강화하고 지속가능한 대책을 마련하여 우리가 다른 사람들과의 '따뜻한 관계'를 잃어버리지 않고 소중하게 생각하는 것

리포트 | 3페이지 | 5,500원 (5%↓) 5225원 | 등록일 2023.02.01

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방송통신대학교 - 노사관계법(2학기 출석대체)

으로 하거나 특정한 노동조합의 조합원이 될 것을 고용조건으로 하는 행위. 다만, 노동조합이 당해 사업장에 종사하는 근로자의 3분의 2 이상을 대표하고 있을 때에는 근로자가 그 노동조합 ... 를 원조하는 행위. 다만, 근로자가 근로시간중에 제24조제4항에 따른 활동을 하는 것을 사용자가 허용함은 무방하며, 또한 근로자의 후생자금 또는 경제상의 불행 기타 재액의 방지와 구제 ... , 노동쟁의조정법, 노동위원회법 및 근로기준법의 4법을 통해 노사 관계에서 불평등한 구조를 개선하고 노동자의 권리 보호를 위한 제도 마련의 기틀이 마련되었습니다. 1997년 3월

방송통신대 | 12페이지 | 8,000원 | 등록일 2020.10.19

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인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 해당 기업에 있어 어떠한 인력 유동 시스템이 적합한지를 논하시오.

인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하고, 특정 기업을 지정하여 기업의 제품, 구조, 문화 등과 관련하여 해당 기업에 있어 어떠한 인력 유동 시스템이 적합한지를 논하시오 ... 를 진행하며, 성과 관리와 보상 체계도 개편하고 있다. 2.본론 2-1. 인력의 외부 영입과 내부 육성의 장단점을 논하시오. 외부 영입 최근에는 신입 사원을 채용하기보다는 외부 ... 들의 승진 기회가 줄어들어 사기와 근로 의욕이 떨어질 수 있다. 내부 영입 내부 영입의 장점은 조직 적응이 빠르고 안정화가 용이하다는 것이다. 외부에서 인재를 영입하면 기존 조직

리포트 | 3페이지 | 2,000원 (5%↓) 1900원 | 등록일 2025.02.14

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조달청 공무직근로자 시설관리(기계) 자기소개서, 직무수행계획서

조달청 공무직근로자 시설관리(기계) 자기소개서1. 지원동기저는 기계 설비 관리 분야에서 배운 지식과 경험을 바탕으로 국민 생활과 밀접한 청사 시설관리 업무에 기여하고자 조달청 ... 공무직 근로자 시설관리 직무에 지원하였습니다. 대학 시절 기계공학을 전공하며 기계 구조와 유지보수 원리에 대해 체계적으로 학습하였고, 실험실 및 실습 과정을 통해 현장 대응 능력 ... 대응했던 경험은 이번 직무 수행에 직접적인 도움이 될 것이라 확신합니다. 나아가 행사장 관리와 주차 안내, 출입통제 지원 경험은 시설관리 업무가 단순히 기술적 측면에 국한되지 않

자기소개서 | 4페이지 | 4,000원 | 등록일 2025.09.15

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미래의 자동차 산업

오염이 적고 장거리 주행이 가능하며 충전 시간이 5분 이내로 짧다. 하지만 충전 인프라가 부족하고 생산 비용이 많이 들어 차량 가격이 높다는 단점이 있다. 전기차는 수소차보다 충전 ... 수 있다.[그림2] 기존 자동차 부품 산업구조GM(General Motors)이 수직적인 구조 폐해의 대표적인 예시라고 할 수 있다. 미국 내 47개 공장과 약 9만 명의 근로자 ... 했다. 국내에서는 2018년 한국 GM 군산공장이 폐쇄되어 납품하던 100여 개의 자동차 부품기업이 줄도산하였고 근무하던 근로자 중 약 1,000명이 희망퇴직을 결정했다.자동차 산업은 기존

리포트 | 9페이지 | 3,500원 | 등록일 2021.06.22

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저출산 고령화에 따른 인구 구조의 변화, 문제의 유형, 사회 복지 실천에 대한 내용

에게 비결을 알려 줄 기회의 장도 제공된다.저출산의 가장 큰 문제는 남·여 모두 유아를 돌볼 시간이 부족하다는 것이다. 사회의 전반적인 시스템은 일자리 내 휴직을 비선호 하는 상황 ... 한 노동력을 채우기 위해 외국인 근로자를 고용하게 되며, 문화, 인종 등 차별이 발생 되는 사회적 문제가 생긴다.Ⅱ. 본론저출산이 가져오는 구조의 변화는 가족 가구원 수가 줄어들 ... 이 가장 필요한 부분이라 생각한다. 중장년층의 일자리 창출은 고령화로 인한 노후 준비에도 큰 영향을 미칠 수 있다. 스스로 노후를 체계적으로 준비할 시간을 가질 수 있으며, 젊은 층

리포트 | 2페이지 | 1,500원 | 등록일 2024.11.12 | 수정일 2025.04.09

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사회복지현장실습 실습최종보고서 (지역아동센터 실습최종평가서)

하려고 노력하였다.4. 실습생의 자원 활용에 대한 평가(인적, 물적 자원)구분종류내용인적자원시설장,생활복지사,자원봉사자, 실습생, 근로장학생슈퍼바이저는 물론 기관 선생님들께 조언을 얻 ... 실습최종보고서실습생명실습기관명실습지도교수실습부서실습기간실습지도자1. 실습 기관 소개 및 일정에 대한 평가아동들이 학교에 있는 오전 시간에는 사례관리 및 행정업무에 관한 교육 ... 과 오늘의 일정에 대해서 안내받았다. 아동들이 센터에 오는 오후 시간에는 학습지도 선생님과 같이 학습지도를 하면서 학습 태도가 좋지 않은 아동을 지도하는 방법에 대해서 배울 수 있

리포트 | 4페이지 | 1,500원 | 등록일 2021.07.03

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사회학적 상상력 중간대체 가족의 사회학적 의미 A+ 레포트

으로 치부되어 공권력이 개입하기 어렵게 만든다. 또한 노동자 계급 가정에서 저임금과 장시간의 취약한 근로 환경은 부모가 자녀에게 신경을 쓰기 어렵게 만들고, 더 나아가 폭력행위를 할 확률 ... 가 늘어남에 따라 복지 제도의 확대가 요구된다. 전통적 사회, 즉 가부장제의 지배하에서 결혼이란 지배적인 남성과 종속적인 여성의 결합이었다. 남성이 바깥 일을 보며 사회적 지위와 재산

리포트 | 3페이지 | 2,500원 | 등록일 2024.03.20

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(노사관계론) 국내 및 해외 기업 중 노사 양측을 함께 만족시키는 합의안을 이끌어 내는 것을 목적

동수가 참여하는 인사제도개선실무협의회를 구성해야 한다.1) 단체교섭의 측면D시청에서 이뤄진 단체교섭은 임금, 근로시간, 기타 근로조건에 관한 협약 제결을 위해 노동조합대표와 사용자 ... 임금과 근로시간, 근로조건을 결정하는 과정이라 할 수 있다. 단체교섭은 영국에서 시작되어 오늘날 근로자 경영참가 제도의 효시라고 할 수 있다. 단체교섭과정에 있어 개별근로자 ... 이 가능했던 이유1) 단체교섭의 측면2) 경영참가제도의 측면3. D시청의 노사협력 사례를 통한 시사점Ⅲ. 결론Ⅰ. 서론사용자와 종업원의 교섭에 있어 오늘날의 근로자참가제도의 효시

방송통신대 | 7페이지 | 2,000원 | 등록일 2021.01.28

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(남녀평등과법) 남녀평등의 기본원리를 간략히 서술하시오

할 때 근로자의 성별에 따른 사업장 환경 개선과 관련된 사항을 포함하여야 한다고 규정하고 있다. 따라서 근로기준법 역시 고용 영역에서 남녀 평등을 지향하기 위한 내용을 담고 있는 법률 ... 이라고 할 수 있다.뿐만 아니라 적극적인 남녀 평등의 실현을 위해서 생리휴가, 임산부의 보호, 육아 시간의 보장, 육아휴직 등과 관련된 내용을 규정하고 있으므로 근로기준법이 보장 ... 인권위원회법3) 근로기준법4) 남녀고용평등법5) 남녀차별 금지 및 구제에 관한 법률3. 성차별의 의의와 예외1) 성차별이란2) 성차별의 예외2) 성차별의 예외III. 결론IV

방송통신대 | 6페이지 | 2,000원 | 등록일 2022.07.05 | 수정일 2022.07.06

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[a+취득자료] 관료제이론과 과학적관리론의 내용 및 장/단점을 설명하고, 각각의 이론을 사회복지조직에 적용할 경우 예상되는 문제점을 설명하시오.

의 공장근로자 출신 테일러를 통해 제창된 이론이며 용이한 표준화와 함께 시간을 조절할 수 있고 과학적으로 측정 가능한 정밀한 업무와 반복적인 행위를 통해 업무를 분석하는 방법이다.노동 ... 에 더욱 관심을 갖고서 최소한의 물적, 인적 자원을 통해 조직의 목적을 달성하기 위해 나타난 것이다.이어지는 본론에서는 이러한 관료제이론과 과학적 관리론에 대해 알아보고 각각의 장 ... 기관은 스스로 확장하려는 속성이 있기 때문에 시간이 갈수록 불필요한 인력이 늘어나고 조직의 효율성이 떨어진다.2. 과학적 관리론2.1 과학적 관리론의 개념과학적 관리론은 미국

리포트 | 4페이지 | 2,500원 | 등록일 2023.09.05

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